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MEDIA-D AT EN 2019 Praxisorientierte IT- & Business-Informationen für Investitions-Entscheider in Mittelstand und Großunternehmen Ko On nt li ak t & ne In fo W :o nli er ne be @ n? ch ef bu er o. www.chefbuero.de de
Kurzcharakteristik CHEFBÜRO - IT- & Business-Magazin für Führungskräfte - In jeder CHEFBÜRO-Ausgabe werden Lösungsangebote zu adressiert Unternehmer, Inhaber, Geschäftsführer und das aktuellen Problemstellungen umfassend und vertieft darge- Management in Industrie- und Dienstleistungsunternehmen. stellt. Das Umfeld nationaler und internationaler ITK- und Büro- CHEFBÜRO bietet den Investitions-Entscheidern der Wirt- möbel-Messen wird von CHEFBÜRO redaktionell begleitet. schaft seit über vier Jahrzehnten kompetent recherchierte und aufbereitete Informationen zu den Themenbereichen In- Special Interest und mehr … formations- und Kommunikations-Technik, Organisation, Büroeinrichtung und Bürogestaltung sowie Management- Neben produkt- und lösungsspezifischen Darstellungen und Führungsfragen. beschäftigt sich CHEFBÜRO mit Fragen zur Motivation am Arbeitsplatz, gibt Raum für neutrale Artikel zu aktuellen, all- CHEFBÜRO berichtet anhand von Reportagen, Interviews, gemein interessierenden Themen und lässt Insider mit Ana- Praxisbeispielen, Produkt-, System- und Lösungs-Präsenta- lysen und Trendansichten zu Wort kommen. tionen sowie kritischen Fachbeiträgen. Damit geht das Berichtsspektrum weit über das einer tradi- tionellen IT- und Bürofachzeitschrift hinaus. presserat CHEFBÜRO unterstützt die freiwillige Selbstkontrolle der deutschen Presse 2
CHEFBÜRO erscheint im Jahr 2019 mit acht Ausgaben Der Chefbüro Media Verlag verfügt über einen umfangrei- (davon zwei Doppelausgaben sowie zuzüglich Sonderhefte) chen, eigenen Adress-Pool. Hieraus wurde eine Kerngruppe und einer Auflage von 30.000 Exemplaren. Von den Freistü- von 10.750 Lesern gefiltert, die im halbjährlichen Wechsel cken werden ca. 5.000 Exemplare bundesweit in führenden bedient werden (Wechselversand). Business-Hotels ausgelegt und ca. 750 Exemplare über den qualifizierten Bürofachhandel (BBW-Mitglieder) verbreitet. Kooperationspartner Ca. 5.000 Exemplare gehen an Führungskräfte in Handel und Dienstleistung. Weitere Freistücke werden im Einzelver- Als Kooperationspartner des Chefbüro Media Verlags ge- sand nach dem „Controlled Circulation“-Verfahren (der freie hören Mitglieder des BITMi - Bundesverband IT-Mittelstand Bezug setzt die Zugehörigkeit zur vom Verlag definierten e.V.; des VOI - Verband Organisations- und Informations- Zielgruppe voraus) an Führungskräfte in überwiegend mit- systeme e.V., die Mitglieder des Export-Club Bayern e.V., telständischen Unternehmen zugestellt. München, Mitglieder des Industrieverbands Büro und Arbeitswelt (iba) sowie des DNB Deutsches Netzwerk Büro zur CHEFBÜRO-Leserschaft. Kooperationspartner: Der Export-Club Bayern e.V. Vereinigung für export-club bayern die Wirtschaft 3
Medium für: • Informations- und Kommunikationstechnik • Organisation und Bürogestaltung • Management und Führungsfragen • Innovation, Motivation, Märkte, Trends Herausgeber und Verlag: Chefredaktion: Chefbüro Media Verlag Redaktionsbüro Beuchel Dipl.-Kfm. Stefan Beuchel Postfach 1247 Oberer Eisbergweg 7 73748 Ostfildern 73734 Esslingen am Neckar Telefon 0711-348 20 70 Telefax 0711-348 20 71 Sitz: E-Mail SB@chefbuero.de 73734 Esslingen am Neckar E-Mail PRBeuchel@aol.com Steuer-Nr.: 59031/39207 USt-IdNr.: DE157464658 Verlags- & Redaktions-Marketing: Finanzamt Esslingen am Neckar Gerda Burkhardt Alt Godshorn 73 Kontakt: 30855 Langenhagen Telefon 0711-348 20 70 Telefon 0511-89 758-100 Telefax 0711-348 20 71 Telefax 0511-89 758-101 E-Mail chefbuero@chefbuero.de Mobil 0171-312 67 04 Web www.chefbuero.de E-Mail GB@chefbuero.de 4
Erscheinungsort: Esslingen am Neckar Preisliste Nr. 25 gültig ab 1.1.2018 42. Jahrgang 2019 Redaktionsleitung Media-Beratung: Chefbüro online Manfred Schiefer www.chefbuero.de: Ungererstr. 172 Sven Körber, Nicole Gauger 80805 München Kolberger Str. 36 Telefon 089-30 79 79 18 23617 Stockelsdorf Telefax 089-30 79 79 18 Telefon 0451-88 199-11 Mobil 0172-980 96 77 Telefax 0451-88 199-29 E-Mail schiefer-media@t-online.de E-Mail online@chefbuero.de Paketsendungen/Druckunterlagen: Anzeigen- & Chefbüro / Gerda Burkhardt Vertriebsleitung: Alt Godshorn 73 Gerda Burkhardt 30855 Langenhagen Alt Godshorn 73 30855 Langenhagen Beilagen/Einhefter: Telefon 0511-89 758-100 Westermann-Druck Telefax 0511-89 758-101 (mit Vermerk: „Für CHEFBÜRO-Ausgabe ...“) Mobil 0171-312 67 04 Georg-Westermann-Allee 66 E-Mail GB@chefbuero.de 38104 Braunschweig 5
Anzeigenformate und Preise Format Breite x Höhe in mm Grundpreis s/w 2-farbig 3-farbig 4-farbig 4-farbig inkl. Anschnitt 1/1 Seite 178 x 259 € 5.400,-- € 6.000,-- € 6.600,-- € 7.200,-- € 7.740,-- 3/4 Seite 178 x 200 oder € 4.050,-- € 4.650,-- € 5.250,-- € 5.850,-- € 6.255,-- 138 x 259 2/3 Seite 178 x 177 oder € 3.600,-- € 4.200,-- € 4.800,-- € 5.400,-- € 5.760,-- 118 x 259 1/2 Seite 178 x 132 oder € 2.700,-- € 3.300,-- € 3.900,-- € 4.500,-- € 4.770,-- 90 x 259 1/3 Seite 178 x 86 oder € 1.800,-- € 2.400,-- € 3.000,-- € 3.600,-- € 3.780,-- 118 x 132 oder 58 x 259 1/4 Seite 178 x 64 oder € 1.350,-- € 1.950,-- € 2.550,-- € 3.150,-- € 3.285,-- 90 x 132 oder 43 x 259 6
Feste Rubriken I NSG ABHE A6/ 7- 20 17 LT AU / haft irtsc sew Mes E ierte MIC n 40 tomatis 21 erunge n ital: Au Anford steige Einfac h dig i Tagen mehr DRV: -Hotels in dre siness Messe t 41 ows fordern 22 an Bu Marktplatz Workfl nder ern g wä chs : Anwe ERP-K Wie der isierun tory DSAG bilen ng Digital e Ver an- Titels en sta nsenku 23 mit der schäftlich rn mit als ein Koste efversand Ge age 44 iew ing on: HR G: zul üro-In terv Büror Postc en Bri gen aus Chefb stand täglich h in der 24 staltun Vorteile a- witz, Vor beim agiert sic nz le ten d: Kre 46 De pe: llia Os otel Ingo nsgrup er 6 BITMi eng tandsa hat vie nkfurt styleh nehme Mittels Innsid e Fra im Life Tagungen Unter eilnehm “ BVMW ends etings Marktt ere Stärke & Tr und 48 „Viele uns kte rview tive Me : Events Berlin rrascht Mär d / Inte elo dge r See bei übe tan Se Mittels : mmene für den , IFS am Kre ERP hne ter Hö ss ma “ n 25 mit Pe g mu nen Anfan der Trä „Am das Tal Weg 28 durch für den me n en neh Leitfad Unter slage- agilen sich die Au für zum Warum trechnung 32 ADP: gel der Ent d lohnt men rung rneh telstan & Unte den Mit Chef 12 : eau mware neuem Niv Ranso auf hung für die mit Bedro ustrie 4.0 rview Ind ibml: ion, Inte iq: SAP- rodukt yon Scanp Maßloff, Ce lange 16 n on s Carste fragen sch adines 18 n -Re Kunde HANA der S/4 Impressum nach / notiert Kurz am Pa nora 8: 20 ner 201 kkontakt respla im Blic IWA Jah Termine e Wichtig g der We en ung - eisbar lüssel 34 Titelstory, Chef & Unternehmen, Versch zur sic Komm heren unikat und bew ion are Clo Dropsh t ‚Made in ten- ud: Da rmany‘ Ge ung 36 38 hei e Lös sicher sicher e : Die rkplac Märkte & Trends DaaS für den Digital Wo Aktuelle IT- und Business-News, allgemeine Management-Themen, Interviews, Portraits 4 IT im Mittelstand IT- und Kommunikationslösungen speziell Büro & Betrieb für mittelständische Unternehmen (Hinter- Bürotechnik, Organisationsmittel, Rationalisierung gründe, Trends, Perspektiven) Büro & Ambiente System & Anwendung Bürogestaltung und Büromöbel, Design, Klima, Hardware, Software, Peripherie, IT-Lösungen Licht, Ergonomie im Unternehmenseinsatz Chefbüro spezial Kommunikation Themen für Führungskräfte - Finanzierung, Unified Communications & Collaboration, Human Resources, Business Travel, Firmenwagen, Öffentliche Netze, Private Netzwerke, Fuhrparkmanagement, Kongress- und Tagungs-Hotels Geräte und Dienstleistungen, Provider (MICE), Aus- und Weiterbildung 7
Kernthemen CHEFBÜRO berichtet u. a. regelmäßig über: Anwenderstorys: Erfolgreiche IT-Projekte IT-Finanzierung: Leasing, Miete Backup, Speichermanagement, Storage IT-Security Betriebswirtschaftliche Standardsoftware IT-Outsourcing, Hosting, SaaS Business Intelligence & Big Data-Analysen Mobile IT-Strategien / Bring Your Own Device Branchenlösungen Output-Management Büroausstattung (Büro-, Sitz- und Objektmöbel, Postbearbeitung, Poststellen-Einrichtung Licht, Ergonomie) Server und Serverumgebungen Business Process Management (BPM) Supply Chain Management Cloud Computing / Cloud Services (DaaS, IaaS, PaaS, SaaS) Telekommunikations-Trends / UC & UCC Customer Relationship Management (CRM) Voice Processing (Headsets, Diktiergeräte) Data Warehouse / Business Intelligence, Datenbanken MICE (Meetings, Incentives, Conventions, Events) Digital Management Solutions (DMS, ECM, Archivsysteme) Titelstory II Titelstory I Drucker, Kopierer, Faxgeräte, Scanner Eingangsbereich Headquarter der zum gy Ceyoniq Technolo . GmbH in Bielefeld E-Business / E-Commerce Fotos: Ceyoniq Technology S/4HANA: Bereit für SAP öglicht hnology erm E-Mail-Management Ceyoniq Tec reibungslos e SAP-Migra tion hat SAP : Mit S/4HANA r, kostengünstiger ology GmbH Schneller, einfache Doch bei der Ceyoniq Techn weiterentwickelt. Enterprise Resource Planning (ERP) seine ERP-Fam Migration zum Der ECM-Sp ilie bedeutend neuen System ezialist sind viele Anwend Ceyoniq Technolo er unsicher. gy liefert wichtige tzung einer reibungs lo- Seit mehr als 25 Jahren ist Ceyoniq Technolo branchenübergre die gy GmbH Herstelle ifender, intelligen ter n r Produkte zur Unterstü in den Bereiche Werkzeuge und Softwarelösungen der EIM auf Basis DMS, ECM & sen Migration. form nscale. Mithilfe Informationsplatt Human Resources, Personalmanagement ren und Bestimmung ar- en, skalierba Foto: Bianka Boock wollen wohl dieser modular Gemäß der eigenen roße Schritte Informationsplatt form leben ist der - beiten und davon Traum vieler Menschen zugleich als schwer , der ihnen oder gar nicht in r scheint. Mit sei- G bedacht sein. Das ben wie in der Migration zu SAP gilt im Le- IT. Auch die S/4HANA ist ein erfordert eine um- hochflexiblen können komplex Kommunikationsp e Geschäfts- und rozesse optimier igen Informat ionen t, Teilnehmer die Tat umsetzba großer Schritt und Daten zu werthalt Mehr als 1.500 um 40 Pro- Plan to Change „Dabei handelt nte revisi- ng fangreiche Strategie. und Dokume eine Steigeru Vorjah- nem Buch „A Selfish komplexen und aufgewertet archiviert ausgezeichnet. zent im Vergleich zur Dillon, Gründer es sich um einen beweiskräftig Industrie 4.0; Internet der Dinge (IoT) the World“ hat Justin „SAP Ariba Employee“ Madrid - onssicher und verändern staltung in in a der viele Anwen- umfasse n- Sie fühlen, dass sie etwas resveran Live in Initiative „Made sensiblen Prozess, kommt ein zur SAP Ariba und CEO der rt“, berichtet Oliver werden. Hinzu Transparenz vermag kamen Anleitung veröf- der verunsiche olio für Informa - können und Genauso Prag. Free World“, eine führer der Ceyoniq Consulting-Portf en. ge- Geschäfts des eine Menge auszuricht jedem Einzelnen Kreth, aus zahlreichen Datenschutz und und Diversity. fentlicht, wie es Geschäftsführer tionssicherheit, wichtig sind Inklusion gen Technology GmbH, Oliver Kreth, Antrieb, die Teilneh- lingen kann, einen eigennützi Kunden. Die anfäng- der Ceyoniq Technology GmbH: der Versorgu ngs- Es braucht einen inneren Alles in allem erhielten , die Welt zu ver- Gesprächen mit h: der Prozessberatung Die n zu wollen - eine nachhaltige Eindrü- Plan zu entwickeln ung sei verständlic stehen vor rungswirtschaft. liche Zurückhalt „Anwender die Welt verbesser mer vielseitige im digitalen bestehende Da- rderung, den über - und Versiche ist ein wie Einkauf ändern. müssen Herausfo Lösungs gy GmbH Bestimmung. cke davon, hat, so wie er ist, Schließlich e in den Migrati- enen Jahre gewachs SAP gesam- Ceyoniq Technolo IT-Consulting, IT-Dienstleistungen wirkt. Change Agent Sein Ansatz: Jeder ten und Dokument en der Kyocera Zeitalter als ein n, in Ideen und Fähigkeite n werden. code und die nten Daten Tochterunternehm - ist die die Zukunft des Einkaufs mit seinen onsprozess einbezoge redunda und beschäf Purpose Dabei hat Justin melten end aufzu- Inc. Kräfte . Das Poten- eine Bestimmu ng für die Welt. (Views) grundleggesamten Document Solutions sowie an stärkste aller gerade erst begonnen SAP Sinn erungs- die z in Bielefeld und die Ziele von wie er diesen räumen, um tigt am Hauptsit auf zial ist groß Dillon zeigt auf, Neue Digitalisi von SAP S/4 HANA eiten Standort en Alex anderem durch Potenziale Unternehmen, die ihre Strategie ehrgeizig. So wagte finden kann, unter strategie oder SAP HANA zu nutzen. weiteren bundesw er- Ariba sind zum aufbauen, sind Prognose, bis Probleme ihn wirk- unkritischen Mitarbeiter. dieser Grundlage Atzberger die die Frage, welche Viele Kunden Bei der nicht von Daten und mehr als 150 m Alicia Tillmann, Europa ein größeres Die Antworten führen Die Herausforderung: Überführung www.ceyoniq.co folgreicher, erklärte Jahre 2020 in lich berühren. Schritt auch, um eine aus den Altsy- Marketing Officer bei SAP als in den USA (mehr als 3.000 eigenen Wurzeln. Sie nutzen diesen Dokumenten unser Informa- Chief Event direkt zu den um- brachte es auf zur SAP Ariba hel- ungsstrategie stemen bietet Ariba. Alex Atzberger Teilnehmer kamen um anderen zu neue Digitalisier tionsmanagemen tsystem er sagte „Purpose zu ha- sind der Ansatz, stehen die Anwen- Vorzüge.“ den Punkt, indem nach Las Vegas) die eigene Bestim- zusetzen. Damit nscale viele die- Live 2017 SAP Ariba Live in fen und dadurch ung, den über aller Kräfte“. In der vor der Entscheid ist die stärkste te ben. Die nächste 23. bis 25. April An Beispielen zeigt nhang verdeutlich vom mung zu finden. he sem Zusamme Europa findet Weise gewöhnlic 11 nur Leader bedarf, statt. er, auf welche er, dass es nicht 2018 in Amsterdam Welt ein Stück weit jeden einzelnen. Menschen die sondern eines während des Prozes- 8 verändert und , ei- eine Bedeutung ses ihrem Leben haben. nen Sinn verliehen 10
Druckinfos Zeitschriftenformat: Erscheinungsweise: Titelstory-Pakete aus 210 mm breit, 297 mm hoch 8 Ausgaben jährlich (davon zwei zwei Varianten wählbar: Doppelausgaben) - Große Titelstory (Details auf Nachfrage) Satzspiegel: - Kleine Titelstory (Details auf Nachfrage) 178 mm breit, 259 mm hoch Druckauflage: 4 Spalten je 43 mm breit 30.000 Exemplare Advertorials möglich 3 Spalten je 58 mm breit Tatsächlich verbreitete (Preise & Details auf Nachfrage) Auflage (TvA): 29.850 Druckverfahren: Auf Kundenwunsch erstellt der Rollen-Offsetdruck, 60er Raster, Auslandsvertrieb: Verlag von Beiträgen, die in CHEF- 4fbg. Euroskala CHEFBÜRO wird in Österreich und BÜRO veröffentlicht wurden, gern in der Schweiz in einer Auflage von Sonderdrucke und/oder PDF-Dateien. Druckunterlagen: über 2.600 Exemplaren vertrieben. Preise & Details: Gerda Burkhardt, Anzeigen nur in digitaler Form. Anzeigenleitung, GB@chefbuero.de Bei Übermittlung per E-Mail Bezugspreise: oder Datenträger bitten wir um Jahresabonnement: € 40,00 Werbung auf Chefbüro Website vorherige telefonische Abstimmung (zuzüglich MwSt.) www.chefbuero.de: mit Michael Whelan. Einzelheft: € 6,00 Bei Auslandssendungen wird das Informationen und Preise: Ansprechpartner Porto extra berechnet. E-Mail online@chefbuero.de (Druckvorstufe): Michael Whelan Millimeterpreis: Allgemeine Mobil 0170 - 860 05 89 je Spalte 43 mm (vierspaltig) € 6,00 Geschäftsbedingungen: E-Mail whelan@gmx.net je Spalte 58 mm (dreispaltig) € 7,50 Siehe Seite 18 9
Ra ba t te , Z u s ch l äg e, B ei la gen Rabatte: Farbzuschläge: Beilagen (nicht rabattfähig): (bei Abnahme innerhalb Je Zusatzfarbe (Europaskala) Format 200 mm breit, 290 mm hoch eines Insertionsjahres) € 600,00 bis 25g pro Tsd. € 350,00 je weitere 5 g pro Tsd. € 35,00 Malstaffel Sonderfarbe: € 1.200,00 Keine Postgebühr erforderlich, 2mal 3% Zusätzlich, wenn nicht aus Annahme von Beilagen nur unter Vor- 4mal 5% der Europaskala erzielbar. lage eines Musters 6mal 10% 8mal und mehr 15% Anschnittzuschläge: Teilbelegung: 10% Zuschlag auf den Beilagen nur für komplette Postleitzahlen: Mengenstaffel Anzeigengrundpreis. Aufpreis 30% (Mindestauflage 3.000), 2 Seiten 5% Beschnittzugabe 3 mm je Anfrage beim Verlag 4 Seiten 10% angeschnittene Kante. 6 Seiten 15% Zuschlag wird bereits bei Aufgeklebte Postkarten: 8 Seiten und mehr 20% einseitigem Anschnitt berechnet. (nur in Verbindung mit einer Anzeige, jeweils vom s/w-Preis Mindestmaß 1/2 Seite): Farb- und sonstige Zuschläge Beikleber-Gebühr Platzierungszuschläge sind nicht rabattfähig € 195,00 pro Tsd. (vom s/w Preis): für Postkarte DIN A6 Titelseite 40% Agentur-Provision: (nicht rabattfähig) 4. Umschlagseite 30% 15% 2. Umschlagseite 20% 3. Umschlagseite 10% 10
Einhefter: Auflage: Zahlungsbedingungen: Format 210 mm breit, 297 mm hoch Die Anlieferungsmenge für Bei- Zahlbar innerhalb 10 Tagen nach Beschnittzugabe 5 mm, oben, lagen, Einhefter und Postkarten Rechnungsdatum mit 2% Skonto, rechts und unten beträgt 30.100 Exemplare. danach netto ohne Abzug. 2-seitig Bei Auftragserteilung bitte (Klebebindung erforderlich) € 6.850,00 Muster-Exemplare beifügen. Bankverbindung: 4-seitig € 9.850,00 Volksbank Esslingen 8-seitig € 12.850,00 Anliefer-Adresse für Konto 231 108 001 12-seitig € 15.850,00 Beilagen/Einhefter: BLZ 611 901 10 Westermann-Druck BIC: GENODES1ESS Größere Umfänge möglich - (mit Vermerk „Für CHEFBÜRO-Ausgabe ...“) IBAN: DE 81 6119 0110 0231 1080 01 Preis auf Anfrage Georg-Westermann-Allee 66 Anhängende, verkürzte Klappseiten: 38104 Braunschweig Steuer-Nr.: 59031 / 39207 10% Zuschlag USt-IdNr. DE157464658 Märkte & Trends Finanzamt Esslingen am Neckar Beihefter, die kleiner sind als das Zeit- Unternehm en in der Digitalisie Digital Econ omy Märkte & Trends rung - au schriftenformat, werden grundsätzlich Wir sind nomy: Smart auf dem besten Weg e Wearables, in eine Digita s Alt m ach Ne u Technologie Know-how und l Eco- die Digita treiben dictive Maint Machine Aufgaben Learning, und mach in Unter lisierung oben positioniert und auch angeschnit- enance und Pre- fizient en uns flexibl nehmen. liche Intellig sprachgest er. Die Basis er, agiler enz sind euerte künst der Digita und ef- heute keine für die meist - gitalis l Economy en Mens ierte Unter bilden di- Kuriositäten chen nehm nehmen. formation mehr. Die en den neuen Doch wie schreitet Digitale Trans- werden Unter- unaufhörlic diese Entwi Anforderung neue Techn h voran en gerec ologien und und an cklung konkr ht? Was uns imme Lösungen gen sie für et beinhaltet, ten. Beschnitt-Zugabe ringsum 5 mm. r schneller. gewöhnen Unternehm welche Fol- Leben und Denn sie wir für en nach erleichtern die Transf sich zieht die Arbeit uns das ormation und wer , befreien Dr. Ulrich verantwortl uns von Müller, Sprec ich ist, erläut lästigen her ert der opera der Gesch D ie Digital sätzliche isierung als grund- Ressourcen tional servic es GmbH & Co. KG. äftsführung nal services Entwic klung ist nicht neu. außerhalb griff an sich Auch wenn Data Center der eigene gern als der Be- . Sie verleih n behandelt Trend-Thema sen zusätzlich Schub t den Prozes- wird, weitere neue und ermög in den Untern geschieht inhaltli Fotos: operatio Digitalisierung licht ehmen schon ch Mobilit Neunzigerjah y und Smart sschrit ren genau seit den tere Beispi Devices sind te. nehmen das: Unter- ele wei- über zwanz befassen sich schon schen Chanc für die technologi- ig Jahren seit aufget en, die sich Rabatte für Einhefter: Tools und mit an haben inzwischen -Optimierung Workflow- techni . Doch bei all diesen Effizienz en, um die schen Neuerungen zu steiger der Faktor senken. Busine n und Kosten Mensch wesen ist auch ss Proces zu Veränd tlich an der ment ist s Manage- erung beteilig ständischen ebenso in how der Mitarb t: Das Know- Produktions etabliert den Betrieb men, das unterneh- wie en sich eiter dienbrüche die Bemühung, weiterentwick in Sachen IT hat sich Serviceanbie vom Maschinen- zu Me- elt. zum lichst flüssig vermeiden um mög- heute keine Wissen Die Technik ist ter entwic 2mal 4mal 6-8mal sich zahlrei kelt, lassen e Abläufe weniger schaft einiger che Beispi zu schaff mehr, sonde beobachten. ele am Markt en. Unterneh rn hat sich Technologie men weit in und Know dieser Entwic verbreitet. treiben -how klungen hat Im Zuge Verantwort die Digita lisierung Der ung und lisierung die Digita die Aufme - Dr. Autor dieses stützung Unter- Managemen rksamkeit Ulrich Mülle Beitrags, führen Seit den Anfäng ts des der zum Erfolg haben sich en der Digital schäftsführe auf sich gezogen: Geschäfts r, ist Sprec her Ge- opera führung Um solche 5% 10% 15% die isierung r erkennen keiten veränd technischen Möglic dass die Transfo inzwischen, & Co. tional services der Veränderunge Die techn h- Busine rmatio KG. GmbH voranzutreibe n wirksam ologischen ert, die den mensleitern Unterneh- ss ein Wettbe n zum digitalen mation aus n, muss die Transf Digital Economy Möglichkei zur kann und werbsfaktor dem or- heute neuen ten verlei Uneingeschrä Verfügung stehen letztlich über sein duktion stoßen werde Management ange- Schub. hen der nkte Conne . tigen den zukünf und n. Dabei inzwischen ctivity ist Erfolg (mit-)entsche - lich gesteig Ablaufoptimierung rere Verant spielen meh- noch beim CIO Standard, iden wird. deut- wortliche etablieren angesiedelt mit ihren Betriebe ert wichtige Systemen sind Drei Maintenance werden - Predic Lebt der CEO die Digital Rollen: sich seit sind, einigen Jahren Doch nicht jedes greifen auf wesen always on und Felder stehen hier aktuell und Smart Factor tive vor und isierung nicht für diese spezie fügt in all Untern leistung zurück tlich mehr Reche im Fokus e Schlagworte. y sind gestal chende Strateg tet keine entspr Unternehmen lle Aufgabe in diesen Bereic ehmen ver- n- naus veränd Darüber hi- immer den nug hen über e- (Chief Jahren. Durch , als noch vor einigen Drei Felder stehen ern sich mit Unternehmen ie für das gesam Digital Officer häufiger CDOs Know-how, um den ge- In-Memory-Da Bereich Custom dabei im Fokus: sierung in der Digitali te als Prozess gesamten ken beispie Im delle, Teilen die - Prozess , kann der Verbindungs s). Sie fungieren aus eigene lsweise werden tenban- die Schnit er Experi was den Geschäftsmo nicht gelinge Change- element fen. ICT Provid r Kraft zu tionen möglic Opera- tstelle zwisch ence wird auf die Digital wohl größten Einflus - die Entwic n. Ferner den techni schen zwischen Kompetenz er mit Ende-z schaf- h, en dem Unter- klung ist den Möglichkeiten Jahren undenk die noch vor einigen nehmen und seinen s Unternehmen interdisziplinär - Business-Anf u-Ende- bar waren. Kunden mit stehen völlig Economy hat. Es alle chen orderungen. und wertvo können in solchen Fällen die Cloud Hinzu kommt der technologisch Hilfe die neue Busine ent- volviert werde sbereiche müssen Betrieben In man- lle Enable r sein und als Basist neu gestalt en Möglic nur aufgru ss-Ideen, n, denn nur in- mit wird diese ständische mittel- echnologie et. Zusätz hkeiten nd der aktuell menarbeit der Zeit so Funktion wie große für IT- fizienz lich kann künftigen en und zu- gelingt die in Zusam wesentlich, auf dem Weg Unternehme technischen - der Prozes se durch die Ef- umsetzbar Möglichkeiten Transformati erfolgreiche CDO sich zum CTO dass der gesetz begleiten. Durch n Kostenre- sind. Vom on. Die mation (Chief Transf ten Resso die frei- setzung neuer konkrete 30 spielsweise Startup wie bei- Technologien Um- Prozes Officer) entwickelt, or- Infrast ruktur-Ebene urcen auf IT- bzw. Uber bis rativer Ebene se hinaus um über hin zum mittel- auf ope- auch Gesch wandelnde kann tung des liegt in der Verantwor- modelle zu adressieren. äfts- die Unternehmen sich das CIO. Da die Konzeption, Kunden-, stärker auf derungen Prozessverän Umsetzung Prozess- und Gesch de facto weder beim - der IT - über diese und Betrieb modell-Ebene konzen äfts- CEO die die Erfolgs trieren. So Digitalisierun drei Phasen führt wahrscheinl steigt g in jedem Digitalisierun ichkeit der Fall. g im Untern www.operatio ehmen. nal-services. de 31 11
Termin- und Themenplan 2019 Die Zeitschrift CHEFBÜRO bringt in jeder Ausgabe - neben (Änderungen vorbehalten - beachten Sie bitte hierzu auch die Magazin-Beiträgen, Trendberichten und Betrachtungen zu Rubrik Media-Daten auf chefbuero.de), die umfassend Markt- Entwicklungen rund um die Führungsetage und die davon angebot, Einsatzmöglichkeiten und generelle Aussagen zu be- beeinflussten Arbeitsplätze - auch spezielle Schwerpunkte stimmten Produktgruppen und Problemstellungen beinhalten. Ausgabe Erscheinungstermin /Messen Geplante Themen Redaktionschluss Anzeigenschluss 1/2 29.03.2019 - Hannover Messe: Industrie 4.0 / Internet der Dinge 20.03.2019 22.03.2019 Hannover Messe, - Cloud Computing / Cloud Services 01. - 05.04.2019 - Das moderne Rechenzentrum Personal Süd, Stuttgart, - Personalmanagement / Vorschau auf die 09. - 10.04.2019 Personal Süd, Stuttgart, und Personal Nord, HH Personal Nord, Hamburg, - Büro-Gestaltung und -Einrichtung 07. - 08.05.2019 3/4 26.07.2019 - Rückblick auf die IMEX: Business Travel, MICE 18.07.2019 22.07.2019 - Trends in der IT-Sicherheit - CRM-Systeme - Office-Systeme: Farbe ins Büro - Büro heute: Konferenzraum-Gestaltung 12
Ausgabe Erscheinungstermin /Messen Geplante Themen Redaktionschluss Anzeigenschluss 5 09.09.2019 - Digital Economy 28.08.2019 30.08.2019 dmexco, Köln, - HR: Personal- und Talent-Management 11. - 12.09.2019 - ERP-Systeme für den Mittelstand Zukunft Personal, Köln, 17. - 19.09. 2019 - Mobile Solutions DSAG-Jahreskongress, Nürnberg - Büro-, Sitz- und Objektmöbel 17. - 19.09.2019 07.10.2019 - Lösungen für die IT-Sicherheit / Vorschau 6/7 It-sa, Nürnberg, auf die it-sa in Nürnberg 25.09.2019 27.09.2019 08. - 10.10.2019 - Storage: Speichermedien / Speicherlösungen Cloud Expo Europe, CSE, DCW, BDW - Cloud-Services (DaaS, IaaS, PaaS, SaaS) Frankfurt/Main, - ERP-Systeme für den Mittelstand 13. - 14.11.2019 - Die moderne Poststelle - Einrichtungslösungen für das Chefbüro - IT-Outsourcing, Hosting, SaaS, Cloud Computing 8 09.12.2019 - Dokumenten-Management, Drucker 27.11. 2019 29.11.2019 - Unified Communications, Collaboration, Social Media - Trends im Rechenzentrum - Möbel für Kongress- und Tagungszentren 13
Umfang, Auflage und Verbreitung Umfang: Messeverbreitung: Oktober 2017 bis September 2018 = CHEFBÜRO ist auch 2019 auf allen wichtigen Branchen-Messen vertreten 8 Ausgaben - bei vielen Fachmessen und Konferenzen ist CHEFBÜRO zudem seit Format der Zeitschrift: DIN A4 vielen Jahren Medien- & Kooperations-Partner. Gesamtumfang: 392,00 Seiten = 100,00 % Messe Datum Ort Redaktioneller Teil: 293,75 Seiten = 81,60 % Paperworld 26. 01 - 29. 01. 2019 Frankfurt/Main Anzeigenteil: ELO ECM Fachkongress 31. 01. - 31. 01. 2019 Fellbach bei Stuttgart 66,25 Seiten = 18,40 % DSAG Technologietage 12. 02. - 13. 02. 2019 Bonn Beilagen/Teilbeilagen: 2 Auflage: Digital Future Congress 14. 02. - 14. 02. 2019 Frankfurt/Main Druckauflage: 30.000 Tatsächlich verbreitete Hannover Messe 01. 04. - 05. 04. 2019 Hannover Auflage (TvA): 29.850 Verkaufte Auflage: 4.227 Personal Süd 09. 04. - 10. 04. 2019 Stuttgart darin enthaltene Abo-Auflage: 1.530 Einzelversand Personal Nord 07. 05. - 08. 05. 2019 Hamburg Controlled Circulation 7.365 Qualifizierter Wechselversand 10.750 Print&Digital Convention 07. 05. - 08. 05. 2019 Düsseldorf Freistücke, Hotel- und IMEX 21. 05. - 23. 05. 2019 Frankfurt/Main Messeverbreitung: 7.508 Rest-, Archiv- und Belegexemplare 150 14
Die Zahlen zur geografischen Verbreitung, zur Gliederung der Inlandsauflage sowie der Leseranalyse stammen von 2018 und werden alle zwei Jahre neu erhoben. Messe Datum Ort INservFM 25. 06. - 26. 06. 2019 Frankfurt/Main dmexco 11. 09. - 12. 09. 2019 Köln Zukunft Personal Europe 17. 09. - 19. 09. 2019 Köln DSAG-Jahreskongress 17. 09. - 19. 09. 2019 Nürnberg it-sa 08. 10. - 10. 10. 2019 Nürnberg tekom Jahrestagung 12. 11. - 14. 11. 2019 Stuttgart Geografische Verbreitung: Cloud Expo Europe 13. 11. - 14. 11. 2019 Frankfurt/Main Anteil an tatsächlich verbreiteter Auflage Data Centre World 13. 11. - 14. 11. 2019 Frankfurt/Main Wirtschaftsraum % Exemplare Cloud Security Expo 13. 11. - 14. 11. 2019 Frankfurt/Main Bundesrepublik 90,96 27.153 Österreich/Schweiz 9,04 2.697 Big Data World 13. 11. - 14. 11. 2019 Frankfurt/Main Tatsächlich verbreitete Auflage 100,00 29.850 15
Leseranalyse* Abonnenten Verbreitung und Freibezieher (ohne Hotelversand) Gliederung der Inlandsauflage PLZ-Bereich 0 = 5,56 % = 1.509 Exemplare CHEFBÜRO-Leser sind Investitions- PLZ-Bereich 1 = 6,17 % = 1.674 Exemplare entscheider im Unternehmen PLZ-Bereich 2 = 5,96 % = 1.620 Exemplare PLZ-Bereich 3 = 9,39 % = 2.550 Exemplare a) Inhaber/Vorstand/Geschäftsführer 51,7 % PLZ-Bereich 4 = 11,85 % = 3.217 Exemplare b) Bereichsleiter/Direktor 29,2 % PLZ-Bereich 5 = 12,66 % = 3.437 Exemplare c) Prokuristen/Leitende Angestellte 12,5 % PLZ-Bereich 6 = 13,30 % = 3.612 Exemplare d) Sachbearbeiter mit Entscheidungseinfluss 5,3 % PLZ-Bereich 7 = 12,90 % = 3.502 Exemplare e) Sonstige (Berater etc.) 1,3 % PLZ-Bereich 8 = 10,68 % = 2.899 Exemplare 100 % PLZ-Bereich 9 = 11,53 % = 3.133 Exemplare Inland CHEFBÜRO-Leser leiten und lenken in = 90,96 % ihren Unternehmen die Bereiche = 27.153 Exemplare 2 1 Ausland a) Unternehmensleitung/ Geschäftsführung 84,3 % 4 b) Organisation / IT 61,8 % = 9,04 % 3 = 2.697 Exemplare c) Einkauf/Beschaffung 52,1 % 0 d) Kaufmännische Verwaltung 32,9 % Tatsächlich 5 e) Verkauf/Vertrieb 35,7 % verbreitete f) Marketing / Werbung 20,6 % Auflage: 6 9 g) Produktion / Sonstiges 11,3 % = 100 % = 29.850 Exemplare (Mehrfachnennungen) 7 8 16
1,8% CHEFBÜRO-Leser bekleiden Führungs- 5,6% positionen in den Wirtschaftszweigen 6,5% 4,9% a) Investitionsgüter-Industrie 39,2 % b) Konsumgüter-Industrie 35,9 % 6,1% c) Öffentliche Verwaltung 6,1 % 39,2% d) Freie Berufe 4,9 % e) Versand/Einzel- und Großhandel 6,5 % 35,9% f) Kreditinstitute/Versicherungen 5,6 % g) Sonstige/Keine Angaben 1,8 % 100 % 1,4 % CHEFBÜRO-Leser entscheiden überwiegend in mittelständischen Unternehmen 14,9 % 18,9 % a) bis 50 Beschäftigte 18,9 % b) 51 - 200 Beschäftigte 35,0 % c) 201 - 2.000 Beschäftigte 29,8 % 29,8 % d) mehr als 2.000 Beschäftigte 14,9 % 35,0 % e) ohne Angaben 1,4 % 100 % *Basis: CB Market Research 17
All g e m e ine G e s c hä ft s be di ng ung en Ziffer 1: ,,Anzeigenauftrag“ im Sinn der nachfolgenden Allgemeinen Geschäftsbedin- unterlagen oder der Beilagen ist der Auftraggeber verantwortlich. Für erkennbar un- Bei Vorliegen begründeter Zweifel an der Zahlungsfähigkeit des Auftraggebers ist der gungen ist der Vertrag über die Veröffentlichung einer oder mehrerer Anzeigen eines geeignete oder beschädigte Druckunterlagen fordert der Verlag unverzüglich Ersatz Verlag berechtigt, auch während der Laufzeit eines Anzeigenabschlusses das Er- Werbungtreibenden oder sonstigen Inserenten in einer Druckschrift zum Zweck der an. Der Verlag gewährleistet die für den belegten Titel übliche Druckqualität im Rah- scheinen weiterer Anzeigen ohne Rücksicht auf ein ursprünglich vereinbartes Zah- Verbreitung. men der durch die Druckunterlagen gegebenen Möglichkeiten. lungsziel von der Vorauszahlung des Betrages und von dem Ausgleich offenstehender Ziffer 2: Anzeigen sind im Zweifel zur Veröffentlichung innerhalb eines Jahres nach Ziffer 10: Der Auftraggeber hat bei ganz oder teilweise unleserlichem, unrichtigem oder Rechnungsbeträge abhängig zu machen. Vertragsabschluß abzurufen. Ist im Rahmen eines Abschlusses das Recht zum Abruf bei unvollständigem Abdruck der Anzeige Anspruch auf Zahlungsminderung oder eine Ziffer 15: Der Verlag liefert mit der Rechnung auf Wunsch einen zusätzlichen Anzei- einzelner Anzeigen eingeräumt, so ist der Auftrag innerhalb eines Jahres seit Erschei- einwandfreie Ersatzanzeige, aber nur in dem Ausmaß, in dem der Zweck der Anzeige genbeleg (je nach Art und Umfang des Anzeigenauftrages als Anzeigenausschnitt, Be- nen der ersten Anzeige abzuwickeln, sofern die erste Anzeige innerhalb der in Satz 1 beeinträchtigt wurde. Läßt der Verlag eine ihm hierfür gestellte angemessene Frist ver- legseite oder vollstandige Belegnummer). Kann ein Beleg nicht mehr beschafft wer- genannten Frist abgerufen und veröffentlicht wird. streichen oder ist die Ersatzanzeige erneut nicht einwandfrei, so hat der Auftraggeber den, so tritt an seine Stelle eine rechtsverbindliche Bescheinigung des Verlages über Ziffer 3: Bei Abschlüssen ist der Auftraggeber berechtigt, innerhalb der vereinbarten ein Recht auf Zahlungsminderung oder Rückgängigmachung des Auftrages. die Veröffentlichung und Verbreitung der Anzeige. bzw. der in Ziffer 2 genannten Frist auch über die im Auftrag genannte Anzeigen- Schadensersatzansprüche aus positiver Forderungsverletzung, Verschulden bei Ver- Ziffer 16: Kosten für die Anfertigung bestellter Druckstöcke, Matern und Zeichnungen menge hinaus weitere Anzeigen abzurufen. tragsabschluß und unerlaubter Handlung sind - auch bei telefonischer Auftragsertei- sowie für vom Auftraggeber gewünschte oder zu vertretende erhebliche Änderungen Ziffer 4: Wird ein Auftrag aus Umständen nicht erfüllt, die der Verlag nicht zu vertreten lung - ausgeschlossen; Schadensersatzansprüche aus Unmöglichkeit der Leistung ursprünglich vereinbarter Ausführungen hat der Auftraggeber zu tragen. hat, so hat der Auftraggeber, unbeschadet etwaiger weiterer Rechtspflichten, den Un- und Verzug sind beschränkt auf Ersatz des vorhersehbaren Schadens und auf das für Ziffer 17: Aus einer Auflagenminderung kann bei einem Abschluß über mehrere An- terschied zwischen dem gewährten und dem der tatsächlichen Abnahme entspre- die betreffende Anzeige oder Beilage zu zahlende Entgelt. Dies gilt nicht für Vorsatz zeigen ein Anspruch auf Preisminderung hergeleitet werden, wenn im Gesamtdurch- chenden Nachlaß dem Verlag zu erstatten. und grobe Fahrlässigkeit des Verlegers, seines gesetzlichen Vertreters und seines schnitt des mit der ersten Anzeige beginnenden Insertionsjahres die in der Preisliste Ziffer 5: Bei der Errechnung der Abnahmemengen werden Text-Millimeterzeilen dem Erfüllungsgehilfen. Eine Haftung des Verlages für Schäden wegen des Fehlens zuge- oder auf andere Weise genannte durchschnittliche Auflage oder - wenn eine Auflage Preis entsprechend in Anzeigen-Millimeter umgerechnet. sicherter Eigenschaften bleibt unberührt. nicht genannt ist - die durchschnittlich verkaufte (bei Fachzeitschriften gegebenen- Ziffer 6: Aufträge für Anzeigen und Fremdbeilagen, die erklärtermaßen ausschließlich Im kaufmännischen Geschäftsverkehr haftet der Verlag darüber hinaus auch nicht für falls die durchschnittlich tatsächlich verbreitete) Auflage des vergangenen Kalender- in bestimmten Nummern, bestimmten Ausgaben oder an bestimmten Plätzen der grobe Fahrlässigkeit von Erfüllungsgehilfen: in den übrigen Fällen ist gegenüber Kauf- jahres unterschritten wird. Eine Auflagenminderung ist nur dann ein zur Preismin- Druckschrift veröffentlicht werden sollen, müssen so rechtzeitig beim Verlag eingehen, leuten die Haftung für grobe Fahrlässigkeit dem Umfang nach auf den voraussehba- derung berechtigter Mangel, wenn sie über 20% beträgt. daß dem Auftraggeber noch vor Anzeigenschluß mitgeteilt werden kann, wenn der Auf- ren Schaden bis zur Höhe des betreffenden Anzeigenentgelts beschränkt. Ziffer 18: Bei Ziffernanzeigen wendet der Verlag für die Verwahrung und rechtzeitige Wei- trag auf diese Weise nicht auszuführen ist. Rubrizierte Anzeigen werden in der jewei- Reklamationen müssen - außer bei nicht offensichtlichen Mängeln - innerhalb von tergabe der Angebote die Sorgfalt eines ordentlichen Kaufmanns an. Einschreibebriefe ligen Rubrik abgedruckt, ohne daß dies der ausdrücklichen Vereinbarung bedarf. vier Wochen nach Eingang von Rechnung und Beleg geltend gemacht werden. und Eilbriefe auf Ziffernanzeigen werden nur auf dem normalen Postweg weitergeleitet. Ziffer 7: Textteil-Anzeigen sind Anzeigen, die mit mindestens drei Seiten an den Text Ziffer 11: Probeabzüge werden nur auf ausdrücklichen Wunsch geleistet. Der Auf- Die Eingänge auf Ziffernanzeigen werden vier Wochen aufbewahrt. Zuschriften, die in und nicht an andere Anzeigen angrenzen. traggeber trägt die Verantwortung für die Richtigkeit der zurückgesandten Probe- dieser Frist nicht abgeholt sind, werden vernichtet. Wertvolle Unterlagen sendet der Ver- Anzeigen, die aufgrund ihrer redaktionellen Gestaltung nicht als Anzeigen erkennbar abzüge. Der Verlag berücksichtigt alle Fehlerkorrekturen, die ihm innerhalb der bei lag zurück, ohne dazu verpflichtet zu sein. Der Verlag behält sich im Interesse und zum sind, werden als solche vom Verlag mit dem Wort, „Anzeige“ deutlich kenntlich gemacht. der Übersendung des Probeabzuges gesetzten Frist mitgeteilt werden. Schutz des Auftraggebers das Recht vor, die eingehenden Angebote zur Ausschaltung Ziffer 8: Der Verlag behält sich vor, Anzeigenaufträge - auch einzelne Abrufe im Rah- Ziffer 12: Sind keine besonderen Größenvorschriften gegeben, so wird die nach Art von Mißbrauch des Zifferndienstes zur Prüfzwecken zu öffnen. Zur Weiterleitung von ge- men eines Abschlusses - und Beilagenaufträge wegen des Inhalts, der Herkunft oder der Anzeige übliche, tatsächliche Abdruckhöhe der Berechnung zugrunde gelegt. schäftlichen Anpreisungen und Vermittlungsangeboten ist der Verlag nicht verpflichtet. der technischen Form nach einheitlichen, sachlich gerechtfertigten Grundsätzen des Ziffer 13: Falls der Auftraggeber nicht Vorauszahlung leistet, wird die Rechnung so- Ziffer 19: Druckunterlagen werden nur auf besondere Anforderung an den Auftrag- Verlages abzulehnen, wenn deren Inhalt gegen Gesetze oder behördliche Bestim- fort, möglichst aber 14 Tage nach Veröffentlichung der Anzeige übersandt. Die geber zurückgesandt. Die Pflicht zur Aufbewahrung endet drei Monate nach Ablauf mungen verstößt oder deren Veröffentlichung für den Verlag unzumutbar ist. Dies gilt Rechnung ist innerhalb der aus der Preisliste ersichtlichen vom Empfang der Rech- des Auftrages. auch für Aufträge, die bei Geschäftsstellen, Annahmestellen oder Vertretern aufgege- nung an laufenden Frist zu bezahlen, sofern nicht im einzelnen Fall eine andere Ziffer 20: Erfüllungsort ist der Sitz des Verlages. Gerichtsstand ist der Sitz des Verla- ben werden. Beilagenaufträge sind für den Verlag erst nach Vorlage eines Musters Zahlungsfrist oder Vorauszahlung vereinbart ist. Etwaige Nachlässe für vorzeitige ges. Soweit Ansprüche des Verlages nicht im Mahnverfahren geltend gemacht wer- der Beilage und deren Billigung bindend. Beilagen, die durch Format oder Aufma- Zahlung werden nach der Preisliste gewährt. den, bestimmt sich der Gerichtsstand bei Nicht-Kaufleuten nach deren Wohnsitz. chung beim Leser den Eindruck eines Bestandteils der Zeitung oder Zeitschrift erwe- Ziffer 14: Bei Zahlungsverzug oder Stundung werden Zinsen sowie die Einziehungs- Ist der Wohnsitz oder gewohnliche Aufenthalt des Auftraggebers im Zeitpunkt der Kla- cken oder Fremdanzeigen enthalten, werden nicht angenommen. kosten berechnet. Der Verlag kann bei Zahlungsverzug die weitere Ausführung des geerhebung unbekannt oder hat der Auftraggeber nach Vertragsschluß seinen Wohn- Die Ablehnung eines Auftrages wird dem Auftraggeber unverzüglich mitgeteilt. laufenden Auftrages bis zur Bezahlung zurückstellen und für die restlichen Anzeigen sitz oder gewöhnlichen Aufenthalt aus dem Geltungsbereich des Gesetzes gelegt, ist Ziffer 9: Für die rechtzeitige Lieferung des Anzeigentextes und einwandfreier Druck- Vorauszahlung verlangen. als Gerichtsstand der Sitz des Verlages vereinbart.
Seitengrößen und Preise Satzspiegelformat Satzspiegelpreis Beschnittformat Beschnittpreis } Beschnittformate sind inclusive 5 mm Beschnittzugabe 1/1 1/1 2/1 mit im 3/4 über Bund Beschnitt Satzspiegel 3/4 2/3 2/3 Breite 386 x Höhe 259 Breite 215 x Höhe 307 Breite 178 x Höhe 259 Breite 178 x Höhe 200 Breite 138 x Höhe 259 Breite 178 x Höhe 177 Breite 118 x Höhe 259 Breite 430 x Höhe 307 S/W €: 5.940,– S/W €: 5.400,– Breite 215 x Höhe 225 Breite 162 x Höhe 307 Breite 215 x Höhe 202 Breite 140 x Höhe 307 S/W €: 10.800,– S/W €: 4.050,– S/W €: 4.050,– S/W €: 3.600,– S/W €: 3.600,– S/W €: 11.880,– S/W €: 4.455,– S/W €: 4.455,– S/W €: 3.960,– S/W €: 3.960,– 1/2 1/3 1/4 1/2 1/3 1/4 1/3 1/4 Breite 178 x Höhe 132 Breite 90 x Höhe 259 Breite 178 x Höhe 86 Breite 58 x Höhe 259 Breite 118 x Höhe 132 Breite 178 x Höhe 64 Breite 90 x Höhe 132 Breite 43 x Höhe 259 Breite 215 x Höhe 157 Breite 112 x Höhe 307 Breite 215 x Höhe 111 Breite 80 x Höhe 307 Breite 140 x Höhe 157 Breite 215 x Höhe 89 Breite 112 x Höhe 157 Breite 65 x Höhe 307 S/W €: 2.700,– S/W €: 2.700,– S/W €: 1.800,– S/W €: 1.800,– S/W €: 1.800,– S/W €: 1.350,– S/W €: 1.350,– S/W €: 1.350,– S/W €: 2.970,– S/W €: 2.970,– S/W €: 1.980,– S/W €: 1.980,– S/W €: 1.980,– S/W €: 1.485,– S/W €: 1.485,– S/W €: 1.485,– Heftformat: 210 mm breit x 297 mm hoch Farbanzeigen zuzügl. pro Farbe € 600,– Satzspiegel: 178 mm breit x 259 mm hoch Farbe muß aus der Euroskala erzielbar sein Alle Größenangaben: Breite x Höhe in Millimeter Farbe und Anschnitt sind nicht rabattfähig Anschnittzuschlag 10% auf den Grundpreis 19
Praxisorientierte IT- & Business-Informationen für Investitions-Entscheider www.chefbuero.de in Mittelstand und Großunternehmen Chefbüro Media Verlag Oberer Eisbergweg 7 73734 Esslingen am Neckar Telefon 0711-348 20 70 Telefax 0711-348 20 71 E-Mail chefbuero@chefbuero.de Web www.chefbuero.de
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