Schäffer-Poeschel Programmvorschau Herbst 2019
←
→
Transkription von Seiteninhalten
Wenn Ihr Browser die Seite nicht korrekt rendert, bitte, lesen Sie den Inhalt der Seite unten
Schäffer-Poeschel Programmvorschau Herbst 2019
VOLKSWIRTSCHAFTSLEHRE
Geschichte, Denker,
bedeutende Texte
Die Reihe der Gedanken und Ideen in der Geschichte der
ökonomischen Wissenschaft ist lang. Unser heutiger
Wissensstand und seine Ausprägungen in den modernen
Staats- und Wirtschaftsformen sind ohne sie nicht denkbar.
Oft genug erweisen sich selbst in Vergessenheit geratene
Texte bei ihrer Wiederentdeckung von erstaunlicher Aktu-
alität. Und wie in allen Geisteswissenschaften gibt es auch in
der Ökonomie klassische Texte, die ihre Zeit überdauert
haben und als „ferne Spiegel“ nach wie vor wichtige Quel-
len der Erkenntnis darstellen. Das Buch versammelt die
„Marksteine der Politischen Ökonomie" klassischer wie
jüngerer Texte vom 18. bis ins 20. Jahrhundert.
VORTEILE
Kompakter und verständlicher Zugang zu den Klassikern
Wichtige Werke, ihre Wirkung und ihre Autoren in
Kurzbiografien
100 Schriften, seit Adam Smiths Begründung der
ökonomischen Klassik
ZIELGRUPPE
Studierende und Dozenten der Wirtschafts- und
Sozialwissenschaften
HERAUSGEBER Dietmar Herz / Veronika Weinberger (Hrsg.)
Dietmar Herz (†), war Professor für Vergleichende Die 100 wichtigsten Werke der Ökonomie
Regierungslehre und Vorsitzender des Beirats der Von Adam Smith bis Paul Krugman
Willy Brandt School of Public Policy an der Uni- Ca. 224 S. Kart. Ca. € 24,95/ € (A) 25,70
versität Erfurt; Veronika Weinberger (†) war ISBN 978-3-7910-4598-6 • ePub 978-3-7910-4599-3
Wissenschaftliche Mitarbeiterin am Lehrstuhl für Auslieferung Juli • STO: Fachbuch
Vergleichende Regierungslehre der Universität
Erfurt
Lehrbuch
MARKETING
Was können Unternehmen vom
Leistungssport lernen?
Was macht eine Marketing-Strategie aus und wodurch
unterscheidet sie sich von Unternehmensstrategien? Der
Marketingnavigator des komparativen Konkurrenzvorteils,
kurz KKV®, hilft, diese Fragen zu beantworten. Anhand
von Beispielen aus Unternehmenspraxis und Spitzensport
wird aufgezeigt, wie sich das Ringen um
Wettbewerbsvorteile in diesen drei Dimensionen vollzieht:
"Spielarena"
"Spielverhalten"
"Spielregeln“.
Für die 3. Auflage wurde das erfolgreiche Lehrbuch um
neue Perspektiven erweitert, dazu gehören Themenbereiche
wie Energiewende, Digitalisierung, Brexit oder Sharing
Economy. Das Buch zeichnet sich dadurch aus, dass auf eine
Vielzahl von praktischen Beispielen verwiesen wird, die in
Form von Inserts – entweder als kurze Belege oder aber
ausführlichere Fallstudien – präsentiert werden. Damit bietet
es einen einzigartigen, praxisorientierten Zugang zum
Strategischen Marketing, der dazu motivieren will,
eigenständig über kreative Lösungen nachzudenken.
VORTEILE
Meilenstein des strategischen Marketings: die KKV®-
Raute
Eingängige Beispiele aus dem Leistungssport – jetzt
überarbeitet und ergänzt
Aktuelle Themen: Energiewende, Digitalisierung,
Brexit, Sharing Economy
ZIELGRUPPE
Studierende und Dozenten der BWL im Bachelor- und im
Masterstudiengang; Marketingpraktiker in Weiterbildung
AUTOREN Klaus Backhaus / Helmut Schneider
em Prof. Dr. Dr. h.c. Klaus Backhaus, Universität Strategisches Marketing
Münster; 3., völlig überarbeitete und aktualisierte Auflage.
Prof. Dr. Helmut Schneider, School of Ca. 360 S. Geb. Ca. € 34,95/ € (A) 36,-
Management und Innovation, Steinbeis- ISBN 978-3-7910-4694-5 • ePub 978-3-7910-4695-2
Hochschule Berlin Auslieferung Oktober • STO: Lehrbuch
BILANZIERUNG
Sehr gut strukturiert –
anschaulich – praxisnah
Der Lehrbuch-Klassiker gibt einen umfassenden Überblick
über die Betriebswirtschaftslehre und ihre aktuellen
Probleme. Der modulare Aufbau mit kompakten Kapiteln
ermöglicht einen schnellen Zugang zu den Teilgebieten der
Betriebswirtschaft. In der Rubrik „Unter der Lupe" werden
ausgewählte Sachverhalte vertieft. In der 16. Auflage
inhaltlich gestrafft, umfassend aktualisiert und Trendthemen
wie Internet 4.0, Big Data, Internet der Dinge ergänzt.
VORTEILE
Mit neuen, aktuellen Fragen und Aufgaben
Marginalien, Lernziele und Merksätze
Didaktisch optimiertes, zweifarbiges Layout
ZIELGRUPPE
Studierende der Wirtschaftswissenschaften
AUTOREN Helmut Schmalen / Hans Pechtl
Prof. Dr. Dr. h. c. Helmut Schmalen lehrte Grundlagen und Probleme der Betriebswirtschaft
Betriebswirtschaftslehre mit Schwerpunkt 16., überarbeitete Auflage.
Absatzwirtschaft und Handel an der Universität Ca. 512 S. Kart. Ca. € 29,95/ € (A) 30,80
Passau; ISBN 978-3-7910-4198-8 • ePub 978-3-7910-4200-8
Prof. Dr. Hans Pechtl, Inhaber des Lehrstuhls Auslieferung August• STO: Lehrbuch
ABWL, insbesondere Marketing, an der
Ernst-Moritz-Arndt-Universität Greifswald
FINANZIERUNG • INVESTITION • BANKWIRTSCHAFT
Was ist bei internationalen
Unternehmen anders?
Das Buch erläutert Motive für die Internationalisierung,
strategische Grundfragen und die veränderten Rahmen-
bedingungen.
• Theoretische Grundlagen (internationales
Währungssystem, Zahlungsbilanz, Devisenmarkt)
• Management von Währungsrisiken
• Internationales Steuermanagement
• Grenzüberschreitende Investitionsentscheidungen
• Finanzierung multinationaler Unternehmen
• Finanz- und Cash-Management
• Außenhandelsfinanzierung
Viele Beispiele international tätiger Unternehmen
verdeutlichen, worauf es in der Praxis ankommt.
VORTEILE
Praxisnahe Darstellung mit zahlreichen Rechen-
beispielen
Den Finanzbereich international tätiger Unternehmen
managen
Lehrbuch für Master-Studierende
ZIELGRUPPE
Studierende mit der Vertiefung Finanzwirtschaft
AUTOR Martin Bösch
Prof. Dr. Martin Bösch lehrt Allgemeine Betriebs- Globalisierung und Internationales Finanzmanagement
wirtschaftslehre, insbesondere Finanzwirtschaft, Umfeld, Investition, Finanzierung und Risikomanagement
an der Ernst-Abbe-Fachhochschule Jena Ca. 256 S. Kart. Ca. € 29,95/ € (A) 30,80
ISBN 978-3-7910-4533-7 • ePub 978-3-7910-4534-4
Auslieferung September • STO: Lehrbuch
FINANZIERUNG • INVESTITION • BANKWIRTSCHAFT
Für die Bankmanager von
morgen
Das Lehrbuch stellt die wesentlichen Elemente des
Bankmanagements im Kontext von Finanz- und Kapital-
märkten und Regulierung dar. Die Schwerpunktthemen sind:
Theorie der Finanzintermediation, Bankenregulierung,
Kalkulation von Bankgeschäften, Markt- und Zinsrisiko,
Kreditrisiko und derivative Finanzgeschäfte. Jedes Thema
wird mit Beispielen und Berechnungen anschaulich
dargestellt und schrittweise anhand konkreter Fälle
nachvollziehbar erläutert. Zielgruppe des Lehrbuchs sind
Studierende im Bachelorstudiengang. Es ist aber auch als
Begleitbuch für Masterstudierende geeignet.
VORTEILE
Kompakte Einführung in das finanzwirtschaftliche
Bankmanagement
Margenkalkulationen, Eigenmittelunterlegungen,
Risikobeurteilungen
Mit Beispielen, Berechnungen und Fällen
ZIELGRUPPE
Studierende im Bachelorstudiengang; als Begleitbuch für
Master-Studierende; Teilnehmer von Weiterbildungs-
veranstaltungen (Berufsakademien, interne Weiterbildung in
Banken)
AUTOR Rainer Baule
Prof. Dr. Rainer Baule, Lehrstuhl für BWL, Finanzwirtschaftliches Bankmanagement
insbesondere Bank- und Finanzwirtschaft, Fern Bankkalkulation, Risikomanagement und Regulierung
Universität Hagen Ca. 520 S. Kart. Ca. € 39,95/ € (A) 41,10
ISBN 978-3-7910-4604-4 • ePDF 978-3-7910-4605-1
Auslieferung Oktober • STO: Lehrbuch
BILANZIERUNG
Basiswissen Buchführung
und Bilanzierung
Das einführende Lehrbuch zur Buchführung und Bilan-
zierung richtet sich gezielt an Studierende und Praktiker der
Sozialwirtschaft. Die aus der klassischen Betriebswirt-
schaftslehre stammenden Methoden werden praxisbezogen
und leicht verständlich mit Anwendungs- und Übungsbei-
spielen aus der Sozialwirtschaft erläutert und berücksich-
tigen die spezifischen rechtlichen Grundlagen wie z.B.
Pflegebuchführungsverordnung (PBV), Krankenhausbuch-
führungsverordnung (KHBV), Werkstättenverordnung
(WVO).
VORTEILE
Kompaktes, auf die Bedürfnisse der Zielgruppe
zugeschnittenes Lehrbuch
Leicht verständlich und praxisorientiert mit Beispielen
aus der Sozialwirtschaft
Aufgaben und Lösungen auf sp-mybook.de
ZIELGRUPPE
Sozialwirte, Sozialmanager, Sozialpädagogen,
Sozialarbeiter, Soziologen, Psychologen, Mediziner,
Theologen
AUTOREN Bernd Schwien / Daniel Hoffmeister
Prof. Dr. Bernd Schwien lehrt Finanzierung Buchführung und Bilanzierung in der Sozialwirtschaft
sozialwirtschaftlicher Organisationen im Studien- Rechnungswesen sozial gedacht
gang Sozialmanagement an der Hochschule Ca. 208 S. Kart. Ca. € 24,95/ € (A) 25,70
Nordhausen; ISBN 978-3-7910-4609-9 • ePub 978-3-7910-4610-5
Daniel Hoffmeister, Dipl.-Finanzwirt, Auslieferung Oktober • STO: Lehrbuch
Betriebsprüfer, Lehraufträge an der Fachhoch-
schule Gotha und der Hochschule Nordhausen
NACHAUFLAGEN
NACHAUFLAGEN
Leichter und verständlicher Einstieg in die Buchführung
Neu: mit grafischen Buchungsübersichten, noch mehr
Beispielen und Übungen
Idealer Begleiter für Auszubildende, Studierende und
Praktiker in der Weiterbildung
Jan Schäfer-Kunz
Buchführung und Jahresabschluss
Auf der Grundlage der Kontenrahmen SKR03, SKR04 und IKR
3., überarbeitete Auflage.
662 S. Kart. € 34,95 / € (A) 36,-
ISBN 978-3-7910-4284-8 • ePub 978-3-7910-4285-5
Auslieferung März • STO: Lehrbuch
Für Praxis, Weiterbildung und Studium
Neue Themen u.a.: Digital Controlling, Risiko-
Controlling, Kostenmanagement, Digital Reporting
Mit zahlreichen Beispielen, Fragen und Lösungen
Rolf Eschenbach / Helmut Siller
Controlling professionell
Gut gerüstet für digitale Herausforderungen
3., überarbeitete Auflage.
Ca. 384 S. Kart. Ca. € 39,95/ € (A) 41,10
ISBN 978-3-7910-4515-3 • ePub 978-3-7910-4517-7
Auslieferung August • STO: Lehrbuch
Optimal für das BA-Studium
Mit aktuellen Beispielen und vielen neuen
Übungsaufgaben inklusive Lösungen
Neue Themen u.a.: Negativzinsen und Niedrigzinsphase
sowie Cost-Average-Strategie
Peter Albrecht
Finanzmathematik für Wirtschaftswissenschaftler
Grundlagen, Anwendungsbeispiele, Fallstudien,
Aufgaben und Lösungen
4., überarbeitete Auflage.
237 S. Kart. € 19,95 / € (A) 20,60
ISBN 978-3-7910-4286-2 • ePdf 978-3-7910-4287-9
Auslieferung Mai • STO: Lehrbuch
Kompaktes Grundlagenwissen und praktische Arbeitshilfen
Mit eigenem Kapitel zum formalen Lohnsteuerrecht
Mit vielen Beispielen, Übungsfällen, Prüfungsschemata
und Lernkontrollen
Rechtsstand: 1. Juni 2019
Jürgen Hottmann / Markus Beckers / Heribert Schustek
Einkommensteuer
Grundkurs des Steuerrechts, Band 2
23., überarbeitete und aktualisierte Auflage.
Ca. 400 S. Kart. Ca. € 39,95/ € (A) 41,10
ISBN 978-3-7910-4448-4 • ePDF 978-3-7910-4449-1
Auslieferung September • STO: GK Steuerrecht, GK Band 2
NACHAUFLAGEN
Darstellung der einzelnen Schritte und Erläuterungen zur
Umsetzung in Buchhaltungsprogrammen
Mit vielen Beispielen, Fällen und Übungen, inklusive
Buchungssätzen
Rechtsstand: 1. Juli 2019
Bernfried Fanck / Harald Guschl / Jürgen Kirschbaum
Buchführungstechnik und Bilanzsteuerrecht Grundkurs
des Steuerrechts, Band 3
19., überarbeitete Auflage.
Ca. 296 S. Kart. Ca. € 34,95 / € (A) 36,-
ISBN 978-3-7910-4659-4 • ePDF 978-3-7910-4660-0
Auslieferung September • STO: GK Steuerrecht, GK Band 3
Kompaktes Grundlagenwissen und praktische
Arbeitshilfen
Mit vielen Beispielen, Übungsfällen, Prüfungsschemata
und Lernkontrollen
Rechtsstand: 1. Juni 2019
Gabi Meissner / Alexander Neeser
Umsatzsteuer
Grundkurs des Steuerrechts, Band 4
25., überarbeitete und aktualisierte Auflage.
Ca. 328 S. Kart. Ca. € 34,95/ € (A) 36,-
ISBN 978-3-7910-4446-0 • ePDF 978-3-7910-4447-7
Auslieferung September • STO: GK Steuerrecht, GK Band 4
Kompaktes Grundlagenwissen und praktische Arbeitshilfen
Mit vielen Übersichten, Beispielen und Übungsfällen
Inklusive Klausuraufgaben mit Lösungen zum Download auf
sp-mybook.de
Bereits mit den Erbschaftsteuer-Richtlinien 2019
Rechtsstand: 1. Juli 2019
Michael Heil
Erbrecht, Erbschaftsteuer, Schenkungsteuer
Grundkurs des Steuerrechts, Band 8
5., überarbeitete und aktualisierte Auflage.
Ca. 292 S. Kart. Ca. € 34,95/ € (A) 36,-
ISBN 978-3-7910-4641-9 • ePDF 978-3-7910-4642-6
Auslieferung September • STO: GK Steuerrecht, GK Band 8
Übungsaufgaben und Übungsklausuren zu allen
prüfungsrelevanten Steuerbereichen
Effektive Lernzielkontrolle und optimale
Prüfungsvorbereitung
Rechtsstand: 1. Mai 2019
Jörg Ramb / Josef Schneider / Martin Durm / David Jauch
Steuerrecht in Übungsfällen/ Klausurentraining
Grundkurs des Steuerrechts, Band 14
14., überarbeitete und aktualisierte Auflage.
Ca. 312 S. Kart. Ca. € 34,95/ € (A) 36,-
ISBN 978-3-7910-4367-8 • ePDF 978-3-7910-4368-5
Auslieferung Juni • STO: GK Steuerrecht, GK Band 14NACHAUFLAGEN
NACHAUFLAGEN
Vertiefende Darstellung des Körperschaftsteuerrechts
Mit Erläuterungen zur Besteuerung der Anteilseigner und
einem Überblick zum Umwandlungssteuerreccht
Zahlreiche Beispiele und Übungsfälle
Rechtsstand: 1. September 2019
Matthias Alber / Hartmut Sell
Körperschaftsteuer
Finanz und Steuern, Band 5
19., überarbeitete und aktualisierte Auflage.
Ca. 680 S. Geb. Ca. € 59,95/ € (A) 61,70
ISBN 978-3-7910-4494-1 • ePDF 978-3-7910-4495-8
Auslieferung November • STO: F+St, FST Band 5
Umfassende Darstellung des aktuellen
Umwandlungssteuerrechts
Mit zahlreichen Beispielen und Übungsfällen
Rechtsstand: 1. September 2019
Jörg Klingebiel / Joachim Patt / Torsten Krause
Umwandlungssteuerrecht
Finanz und Steuern, Band 6
5., überarbeitete und aktualisierte Auflage.
Ca. 768 S. Geb. Ca. € 69,95/ € (A) 72,-
ISBN 978-3-7910-3898-8 • ePDF 978-3-7910-4496-5
Auslieferung November • STO: F + St, FST Band 3
Ausgewählte Themen prüfungsgerecht aufbereitet
Mit 111 ausgearbeiteten Kurzvorträgen
Rechtsstand: 1. Juli 2019
Otto v. Campenhausen / Jana-Maria Liebelt / Dirk Sommerfeld
Der mündliche Kurzvortrag
Prüfung 2019/2020
Die Steuerberaterprüfung, Band 5
18., aktualisierte und überarbeitete Auflage.
Ca. 384 S. Kart. Ca. € 49,95/ € (A) 51,40
ISBN 978-3-7910-4497-2 • ePub 978-3-7910-4498-9
Auslieferung September • STO: FB Steuerrecht, Die
Steuerberaterprüfung
100 Fragen und Antworten aus den mündlichen
Prüfungen der letzten Jahre
Mit wertvollen Hinweisen zur effektiven Prüfungs-
vorbereitung und zum Ablauf der mündlichen Prüfung
Rechtsstand: 1. Juli 2019
Jochen Okraß / Oliver Kispert
Berufsrecht in der mündlichen Steuerberaterprüfung
Die Steuerberaterprüfung, Band 7
6., überarbeitete und aktualisierte Auflage.
Ca. 174 S. Kart. Ca. € 39,95/ € (A) 41,10
ISBN 978-3-7910-4477-4 • ePub 978-3-7910-4478-1
Auslieferung September • STO: FB Steuerrecht, Die
SteuerberaterprüfungFachbuch Toolbox-Reihe
PERSONAL
Und täglich grüßt die Agilität
Wir müssen uns verändern. Aber wie? Und vor allem VORTEILE
wann? Als Führungskraft mit Ambitionen prallt man gegen Neues Denken alltäglich umsetzen
verschiedenste Wände. Auf der einen Seite gibt es Unter- Mit neuen Denkweisen die gesetzten Mauern umgehen
nehmen, die machen sehr viel, aber wirklich strukturiert? Erprobte Methoden zur direkten Anwendung in der
Und auf der anderen? Da ist die „So-haben-wir-es-schon- täglichen Arbeit
immer-gemacht-Blase“ noch nicht einmal geplatzt. Die Praxistest Agilität: Lösungen verschiedener Unternehmen
Lösung? – Alltagsagilität. Im Kleinen die Welt verändern
für die Mitarbeiter und Kunden. Schon mal mit Lego ein
Bewerbungsgespräch geführt? Eine Strategie durch eine ZIELGRUPPE
Special Retro entworfen? Und was ist ein smargiles Führungskräfte, Innovatoren, Intrapreneure, Personalent-
Meeting? Die Toolbox bietet Inspiration, Methodik und wickler, Organisationsentwickler und Projektleiter, Berater,
Wissensvermittlung, um Agilität zu leben. Mit kleinen Trainer
„Snacks“, um inhaltlich modernes Management einfach
umzusetzen – Schritt für Schritt.
AUTORIN Dominique Stroh
Dominique Stroh, Geschäftsstellenleiterin GULP Agil geht anders
Information Services GmbH, Autorin, Speaker, Eine Toolbox für den Führungsalltag
Stuttgart Ca. 150 S. Kart. Ca. € 19,95/ € (A) 20,60
ISBN 978-3-7910-4465-1 • ePDF 978-3-7910-4466-8
Auslieferung Oktober • STO: FachbuchPERSONAL Agiles Mindset trifft digitales Toolset Digital führen: Wie geht das? Wie kann ich intelligente VORTEILE digitale Systeme, neue Formen der Selbstorganisation und Zeitgemäße Führung und gezielter Medieneinsatz gemeinschaftlich geteiltes Wissen wie z.B. „Shared Persönliche digitale Kompetenz ausbauen Consciousness“ und „Wikis“ erfolgreich nutzen? Das Buch Mit Visualisierungshilfen, z.B. 360-Grad-Digital- zeigt, wie zeitgemäßes digitales Leadership funktioniert – Leadership-Radar vom Eins-zu-Eins-Mitarbeitergespräch über Team- situationen bis zur Führung des Gesamtunternehmens. Dabei ist eine agile Haltung grundsätzlich genauso wichtig, ZIELGRUPPE wie das digitale Skill- und Methoden-Repertoire. Der Autor Manager, leitende Mitarbeiter aus allen Unternehmens- erläutert, wie ein "agiles Mindset" aufgebaut wird und wie bereichen, Führungskräfte, Berater Medien genutzt werden können, um auch im 21. Jahr- hundert effektiv und wirksam zu führen. AUTOR Valentin Nowotny Valentin Nowotny war viele Jahre als Führen mit Telefon, E-Mail, Video, Chat & Co. Projektmanager tätig und hat umfangreiche Der richtige Medieneinsatz in der agilen Managementpraxis Erfahrung in der Steuerung realer und virtueller Ca. 240 S. Kart. Ca. € 24,95/ € (A) 25,70 Teams. Heute ist er Autor, Trainer und Berater mit ISBN 978-3-7910-4458-3 • ePDF 978-3-7910-4459-0 den Schwerpunkten Agilität, Leadership und Auslieferung Oktober • STO: Fachbuch Verhandlungsführung, Berlin.
BETRIEBSWIRTSCHAFTSLEHRE • MANAGEMENT
Ideen als Grundlage
für Innovationen
Innovative Ideen, die Kunden und Menschen überzeugen, VORTEILE
sind in Unternehmen immer wieder aufs Neue gefragt. Aber 50 Kreativtechniken: intuitiv-kreative und
Ideen auf Knopfdruck zu produzieren, ist nicht einfach. Was systematisch-analytische Techniken
tun, wenn der zündende Gedanke fehlt? Verschiedene Was bei der Planung und Durchführung von
Methoden können helfen, in den Kreativmodus zu gelangen. Kreativitäts-Workshops zu beachten ist
Die Toolbox stellt 50 klassische und neue Kreativitäts- Toolbox für etablierte Unternehmen und Start-ups
techniken vor, die kreatives Denken erfolgreich fördern und
fasst das grundlegende Know-how, das zur Planung und
Durchführung von Kreativworkshops notwendig ist, ZIELGRUPPE
zusammen. Projekt- und Produktverantwortliche; Strategen; Entwick-
lungsleiter; Gründer sowie alle diejenigen, die auf der Suche
nach neuen Ideen sind; Neulinge und Kreativ-Profis
AUTOREN Alexander Brem / Stefanie Brem
Prof. Dr. Alexander Brem, Inhaber des Lehrstuhls Die Kreativ-Toolbox für Unternehmen
für Technologiemanagement an der Friedrich- Ideen generieren und innovatives Denken fördern
Alexander-Universität Erlangen-Nürnberg; Ca. 200 S. Kart. Ca. € 24,95/ € (A) 25,70
Stefanie Brem, Diplom-Handelslehrerin, Studien- ISBN 978-3-7910-4636-5 • ePDF 978-3-7910-4637-2
rätin Staatliche Fachoberschule Nürnberg und als Auslieferung Oktober • STO: Fachbuch
Beraterin regelmäßig bei der Planung und Durch-
führung von Kreativworkshops tätigBETRIEBSWIRTSCHAFTSLEHRE • MANAGEMENT Mit 80 Bildern zum erfolgreichen Change 97% aller Führungskräfte halten sich für gute Führungskräfte. VORTEILE Dem gegenüber stehen gerade einmal 21% der Arbeitnehmer, 80 Bilder zu Kernthemen im Change – auch zum die sich durch die Führung, die sie erleben, motiviert fühlen. Download auf sp-mybook.de Das Gros der Mitarbeiter will in erster Linie unauffällig sein, Video zur Veranschaulichung der Anwendung Kritik wird nicht geäußert. In einem Unternehmen, in dem Autoren haben mehr als 40 Jahre Erfahrung im Kritik nicht geäußert wird, werden auch Risiken und Chancen Changemanagement nicht erkannt. Change-Projekte scheitern, wenn Bedenken nicht als Ressource genutzt werden. Kontinuierliche Ver- besserungen versiegen, wenn das Potenzial der Mitarbeiter ZIELGRUPPE nicht gehoben wird. Führungskräfte überschätzen sich ohne Führungskräfte, Projektleiter, Change-Berater, Mitarbeiter, Korrektiv. Die Autoren plädieren dafür, den Dialog mit den Coachs, Berater Mitarbeitern anzustoßen. Mittels 80 treffsicheren Bildern werden gemeinsam mit Mitarbeitern die für die Organisation relevanten Risiken und Chancen der Veränderung an die Oberfläche gebracht. Das Vorgehen im Dialog wird dargestellt und es wird aufgezeigt wie mit den daraus resultierenden Erkenntnissen weitergearbeitet werden kann, sodass Veränderung gelingen kann. AUTOREN Renate Osterchrist / Claus Clasvogt / Michael Hüter Prof. Dr. Renate Osterchrist, Professorin für Wirksame Change-Impulse Changemanagement und Leadership an der Das Playbook für alle, die wirklich etwas bewegen wollen Hochschule München; Dr.-Ing. Claus Clasvogt, Ca. 200 S. Kart. Ca. € 24,95/ € (A) 25,70 Leiter Change Practice der thyssenkrupp ISBN 978-3-7910-4668-6 • ePDF 978-3-7910-4669-3 Academy, Köln; Michael Hüter, Illustrator, Auslieferung Oktober • STO: Fachbuch Karikaturist und Pressezeichner, Bochum
BETRIEBSWIRTSCHAFTSLEHRE • MANAGEMENT Mit der Strategie fängt alles an Die Ansprüche an die Kommunikation sind rasant gestiegen VORTEILE – und zwar in allen Bereichen, ob Unternehmenskommu- Modelle der Strategieentwicklung nikation, Marketing-Kommunikation, Mitarbeiterkommu- Neue Anforderungen an die Strategieentwicklung nikation oder Finanzkommunikation. Das Buch liefert 111 111 Tools für die Entwicklung von Tools für alle Stufen der Strategieentwicklung. Ganz gleich Kommunikationsstrategien ob Jahresstrategie oder Entscheidungsvorschlag für ein Maßnahmenpaket, externe, interne oder Marketingkommu- ZIELGRUPPE nikation, Social-Media-Konzept oder Change-Projekt: Für Leiter Unternehmens-, Marketingkommunikation, alle diese Aufgaben stehen die Werkzeuge für den Strate- Pressesprecher, Berater in Kommunikations-, PR-, gieprozess bereit. Die Tools sind in der Praxis erprobt und Marketing-, Digital- und Werbeagenturen; Studierende ermöglichen einen einfachen Einstieg in die Strategie- entwicklung. Sowohl einzeln als auch in Workshops einsetzbar. AUTOREN Jörg Pfannenberg / Marit Jensen / Anne Tessmer / Manuel Wecker Jörg Pfannenberg, geschäftsführender Die Kommunikationsstrategie entwickeln Gesellschafter der Kommunikationsagentur 111 Tools ready-to-use JP│KOM, Düsseldorf und Frankfurt, Dozent u.a. Ca. 300 S. Geb. Ca. € 39,95/ € (A) 41,10 an den Hochschulen Darmstadt, Münster und ISBN 978-3-7910-4554-2 • ePDF 978-3-7910-4556-6 St.Gallen; Auslieferung Juli • STO: Fachbuch Marit Jensen, Juniorberaterin; Anne Tessmer, Seniorberaterin; Manuel Wecker, Seniorberater, alle Kommunikationsagentur JP│KOM, Düsseldorf
BETRIEBSWIRTSCHAFTSLEHRE • MANAGEMENT Start-up: Darauf kommt es an Bin ich der Typ für eine Selbstständigkeit? Was kommt auf VORTEILE mich zu? Wohin kann ich mich wenden? Welche Schritte Toolbox mit zahlreichen Checklisten sind in welcher Reihenfolge sinnvoll? Wie finanziere ich Profi-Tipps aus der Praxis meinen Traum? Wie überwinde ich Talsohlen? Von den Anwendbar für jede Geschäftsidee ersten Gedanken zur Gründung bis zu Beispielen aus der Praxis werden alle für Start-ups wichtigen Themen praxis- orientiert und einfach dargestellt. Eine Vielzahl von Check- ZIELGRUPPE listen, Leitfragen und Profi-Impulsen führen den Leser Gründer, Start-ups, Gründungsberater, Berufsschullehrer, Schritt für Schritt von der Gründungsidee zu ersten kon- Dozenten kreten Maßnahmen zur Umsetzung der Unternehmens- gründung. HERAUSGEBER Frank Radynski /Cornelia Siegmann (Hrsg.) Frank Radynski, Gründer und geschäftsführender Start-up-Guide Gesellschafter der Frank Radynski GmbH, Hard Facts, Soft Skills und Networking für Gründer Referent, Stuttgart; Cornelia Siegmann, zert. NLP- Ca. 176 S. Kart. Ca. € 19,95/ € (A) 20,60 Trainerin, Coach, Mediatorin, Leiterin des ISBN 978-3-7910-4557-3 • ePub 978-3-7910-4558-0 Beratungszentrums für Unternehmen, Stuttgart Auslieferung Oktober • STO: Fachbuch
Fachbuch
BETRIEBSWIRTSCHAFTSLEHRE • MANAGEMENT
Märkte, Medien, Menschen:
Was wird in Zukunft anders sein?
Wie schaffen es Marken, auch in Zukunft relevant zu sein?
Wer sind die Käufer von morgen, und was wollen sie? Wie
verändern sich Märkte und deren Regeln? Welche Weichen
müssen Unternehmen jetzt stellen? Das Buch hinterfragt
grundlegende Paradigmen der Markenführung und be-
leuchtet erkennbare Entwicklungen. Im Mittelpunkt stehen
zentrale Schlüsselbegriffe, wie Agilität, Automatisierung,
Content, Daten, E-Commerce, Moralisierung, Prototyping,
Purpose, Regionalität, Relevanz, Targeting, Value, Ver-
trauen und Voice von denen ausgehend Ideen und Modelle
für die Markenführung entwickelt und konkrete Ansatz-
punkte für die Markenarbeit der Zukunft aufgezeigt werden.
VORTEILE
Denkanstöße zu Zukunftsfragen der Markenführung
Innovative Konzepte zu zentralen Handlungsfeldern der
Marke
Mit Experten-Insights, fundierten Lösungsansätzen und
Best Cases
ZIELGRUPPE
Marken- und Marketingverantwortliche, Freiberufler,
Dozenten, Studierende
HERAUSGEBER Andreas Baetzgen (Hrsg.)
Prof. Dr. Andreas Baetzgen ist Professor für Brand Innovation
Strategische Kommunikation und Branding an der Impulse für das Markenmanagement von morgen
Hochschule der Medien (HdM) in Stuttgart und Ca. 350 S. Geb. Ca. € 49,95/ € (A) 51,40
berät als Marken- und Kommunikationsstratege ISBN 978-3-7910-4468-2 • ePub 978-3-7910-4469-9
große Unternehmen und Organisationen. Nach den Auslieferung November • STO: Fachbuch
Vorgängern "Brand Planning", "Brand Content",
"Brand Experience" und „Brand Design“
komplettiert Andreas Baetzgen mit "Brand
Innovation" die innovative und erfolgreiche
Buchreihe zur Markenführung.BETRIEBSWIRTSCHAFTSLEHRE • MANAGEMENT
Warum wir kaufen
Menschen wird selten bewusst, warum sie Dinge kaufen.
„Kauf-Instinkt“ nimmt die Motive von Kunden unter die
Lupe und bietet ein sehr eingängiges, visuelles Schema an,
um Konsumverhalten nachzuvollziehen. Der Ansatz: drei
Konsumtriebe – Vergleich, Zugehörigkeit und
Entwicklung – steuern automatisch das gesamte
Kaufverhalten. Damit gibt der Autor Unternehmen ein
Schema an die Hand, Marketingstrategien an aktuellen
Trends auszurichten und mit gesellschaftlich besser
akzeptierten Angeboten neue Wege zu gehen. Das Buch regt
zum Nachdenken über ein neues, sozialverträglicheres
Verständnis von Konsum-verhalten an.
VORTEILE
Kundenverhalten analysieren und beeinflussen
Marketingstrategien neu ausrichten
Modernes Verständnis von Konsumverhalten
ZIELGRUPPE
Verbraucher mit Interesse an Psychologie, Experten auf
Unternehmens- und Medienseite, Studierende
AUTOR Ingo Hamm
Dr. Ingo Hamm, Professor für Wirtschaftspsycho- Kauf-Instinkt
logie, Schwerpunkt Markt, Konsumenten und Mit einem einfachen Modell des Konsumverhaltens
Medien an der Hochschule Darmstadt, Berater für zu zielsicheren Marketingstrategien
Markenstrategie und Kommunikation Ca. 256 S. Kart. Ca. € 29,95/ € (A) 30,80
ISBN 978-3-7910-4539-9 • ePub 978-3-7910-4540-5
Auslieferung Juli • STO: FachbuchBETRIEBSWIRTSCHAFTSLEHRE • MANAGEMENT
Changing the way to change
Ob Anpassung der Strategie, Veränderung der Struktur oder VORTEILE
Verhaltensänderung der Mitarbeiter: Fast alle Organi- Einfaches Werkzeug für Changeprozesse
sationen arbeiten regelmäßig an Veränderungen. Der Zweck Zahlreiche Visualisierungen unterstützen bei der
solcher Änderungen ist immer ein besseres Funktionieren Anwendung
der Organisation. Leider geschieht das nicht immer planvoll.
Erfolgreiche Veränderungsprozesse bedürfen einer sorg- ZIELGRUPPE
fältigen Diagnose der Ausgangssituation und einer kon- Changemanager, COOs, Führungskräfte in
kreten Zielsetzung. Welches Problem soll genau gelöst Veränderungsprozessen, Unternehmensberater, Berater,
werden? Wo steht die Organisation bezüglich der Veränder- Trainer
ung? Nur dann kann bestimmt werden, an welchen Themen
gearbeitet werden muss. Die visuelle Methode des Change
Canvas unterstützt den gesamten Changeprozess, um
Veränderungen erfolgreich umzusetzen.
AUTOR TEN HAVE Change Management
TEN HAVE Change Management ist ein auf Change Canvas
Veränderungsmanagement spezialisiertes Die visuelle Methode für alle, die an
Beratungsunternehmen in Utrecht. Organisationsveränderungen arbeiten
Ca. 144 S. Kart. Ca. € 34,95/ € (A) 36,-
Die Autorinnen und Autoren Anne-Bregje ISBN 978-3-7910-4486-6 • ePDF 978-3-7910-4487-3
Huijsmans, Lisa van Rossum, Sjoerd Segijn, Kim Auslieferung September • STO: Fachbuch
Grinwis und Wouter ten Have sind Organisations-
beraterinnen und -berater bei TEN HAVE Change
Management.BETRIEBSWIRTSCHAFTSLEHRE • MANAGEMENT
Open-minded für
Veränderung
Es gibt viele unterschiedliche Changemanagement-Modelle.
Doch oft sind sie zu komplex, zu theoretisch, zu toollastig
oder nicht genügend anwendungsorientiert. MIC – abgeleitet
aus Mindset, Infrastructure und Capability – ist ein einfach
zu verstehendes und leicht anwendbares Modell, das sich in
der Praxis bewährt hat und sich sowohl für große
Transformations- als auch für kleinere Change-Projekte
eignet. Das Praxisbuch beschreibt MIC ausführlich und
erläutert mit vielen Beispielen die verschiedenen Elemente,
die zum erfolgreichen Change führen. Case-Studies und die
entsprechenden Tools, die leicht anzuwenden sind,
erleichtern den Zugang zur Methode.
VORTEILE
Changemanagement im 21. Jahrhundert
MIC-Modell: leicht verständlich und sofort anwendbar
Wie und warum MIC funktioniert
Wie MIC angewandt wird: Case-Studies und Tools
ZIELGRUPPE
Veränderungs- und Projektmanager, HR-Verantwortliche,
Führungskräfte, Changeverantwortliche, Berater
AUTOR Michael Hagemann
Michael Hagemann verantwortet seit vielen Jahren Changemanagement für Praktiker
das Thema Change Management bei dem Mindset – Infrastructure – Capability
führenden globalen Logistikanbieter, der Ca. 150 S. Kart. Ca. € 34,95 / € (A) 36,-
Deutschen Post DHL Group, Bonn. Als Berater, ISBN 978-3-7910-4480-4 • ePub 978-3-7910-4481-1
Trainer und Coach begleitet er kulturelle Bereits ausgeliefert • STO: Fachbuch
Transformationsprojekte.BETRIEBSWIRTSCHAFTSLEHRE • MANAGEMENT
Den permanenten Wandel
erfolgreich meistern
Wichtigster Erfolgsfaktor und wichtigste Ressource des
Unternehmens sind die Mitarbeiter. Da sind sich alle einig,
dennoch wird es in der Unternehmensführung wenig
beachtet. Grund ist die Zahlenfixierung des klassischen
Managers, die ihm das Verständnis für die „weichen“
Faktoren verbaut. Umdenken ist gefragt. Der Autor fordert
dazu auf, sich mit Mitarbeitern mit derselben Intensität und
Systematik zu beschäftigen, wie mit anderen Ressourcen. Im
Buch beschreibt er, was das konkret für Strategieentwick-
lung, Unternehmenskultur, Organisationsstruktur, Führung,
Kommunikation, Personalentwicklung oder Management
des demografischen Wandels bedeutet.
VORTEILE
Bedeutung der Mitarbeiter für den Unternehmenserfolg
und die Praxis
Management des Wandels: Paradigmenwechsel in den
Köpfen
Ziele und Maßnahmen
ZIELGRUPPE
Führungskräfte, Personalfachleute, Unternehmensberater,
Coachs
AUTOR Martin Schütte
Prof. Dr. Martin Schütte, langjähriger Vorstand Mitarbeiterorientierte Unternehmensführung
der HVB, Lehrtätigkeit an der LMU als Lehr- Mitarbeiter als strategischer Erfolgsfaktor im globalen Wettbewerb
beauftragter der Fakultäten für BWL und Ca. 200 S. Geb. Ca. € 39,95/ € (A) 41,10
Psychologie; Gründungsvorstand Human Capital ISBN 978-3-7910-4488-0 • ePub 978-3-7910-4489-7
Club e. V. Auslieferung Oktober • STO: FachbuchBETRIEBSWIRTSCHAFTSLEHRE • MANAGEMENT
Entscheidungsfinder
Decisions by Design ist eine Entscheidungsmethode, bei der
Partizipation und Ergebnisorientierung kombiniert werden.
Beide Seiten sind notwendig, um zu einer ausgereiften und
nachhaltigen Form der Entscheidungsfindung zu gelangen.
Decisions by Design führt in vier Schritten durch den
Entscheidungsfindungsprozess:
• Fakten teilen,
• Nachdenken,
• neue Erkenntnisse entdecken,
• Entscheidungen
und ermöglicht damit, aus den verschiedenen Perspektiven
der Gruppe nachhaltige Ergebnisse zu erzielen. Decisions by
Design führt zu Entscheidungen, die von der Gruppe
getragen werden und gleichzeitig ergebnisorientiert sind.
VORTEILE
Praxiserprobtes Modell: vier Schritte der
Entscheidungsfindung
Entscheidungen werden gefühlsmäßig mitgetragen
Theoretisch fundiert – anschaulich visuell aufbereitet
ZIELGRUPPE
"Change-Agents", Führungskräfte, Projekt- und
Programmverantwortliche, Interims-Berater, Coaches,
Prozess-Supervisor, Scrum-Master
AUTOREN Marjolijn de Graaf / Edwin de Graaf
Marjolijn de Graaf, Changearchitektin, Impact Decisions by Design
Company, Utrecht; In vier Schritten zu umsetzungsstarken Entscheidungen
Edwin de Graaf, Prozessleiter und Coach, Impact Ca. 224 S. Geb. Ca. € 39,95/ € (A) 41,10
Company, Utrecht ISBN 978-3-7910-4638-9 • ePub 978-3-7910-4639-6
Auslieferung November • STO: FachbuchBETRIEBSWIRTSCHAFTSLEHRE • MANAGEMENT
Produktentwicklung unter
dynamischen und komplexen
Bedingungen
Produkte schnell zu entwickeln, wird immer wichtiger.
Gleichzeitig wird der Entwicklungsprozess immer
komplexer. Unternehmen halten Ausschau nach alternativen
Vorgehensweisen, die diesen Anforderungen gewachsen
sind. Das Buch beschreibt detailliert und praxisbezogen ein
erprobtes Managementsystem, das auf hohe Dynamik und
Komplexität ausgerichtet ist und schnelle Steuer- und
Regelungsreaktionen ermöglicht. Dabei werden Elemente
aus dem klassischen Projektmanagement mit agilen Vor-
gehensmodellen zu einem eigenständigen, vollständig
vernetzten System kombiniert, das auf den Grundlagen der
Kybernetik basiert. Das Buch erläutert die Wirkungsweise
des Systems mit strukturierten Beschreibungen und anhand
zahlreicher Beispiele.
VORTEILE
Kybernetische Grundlagen im Projektmanagement
Projekte kybernetisch steuern: Elemente, Methoden und
Werkzeuge des KMP
Umsetzung: KMP in der Entwicklungsorganisation
einführen
Mit zahlreichen Beispielen verständlich erklärt
ZIELGRUPPE
Führungskräfte aus Produktentwicklung und
Projektmanagement, branchenübergreifend; Projektleiter;
Projektteammitglieder; Prozessverantwortliche,
Qualitätsmanager, Lean-Manager
AUTOR Philipp Oleinek
Dr. rer. nat. Philipp Oleinek, eigenes Beratungs- Kybernetisches Management von Projekten
unternehmen für Produktentwicklung in der Projekte steuern unter dynamischen und komplexen Bedingungen
fertigenden Industrie, München. Ca. 170 S. Geb. Ca. € 39,95/ € (A) 41,10
ISBN 978-3-7910-4653-2 • ePub 978-3-7910-4656-3
Auslieferung Oktober • STO: FachbuchBETRIEBSWIRTSCHAFTSLEHRE • MANAGEMENT
Nachhaltig wirtschaften
Offene Nähwerkstatt, Umsonstläden und Repair-Cafés sind
kleine Beispiele für die wachsende Zahl von alternativen
Wirtschaftsinitiativen. Aber nicht nur die Bedeutung solidar-
ökonomischer Unternehmen nimmt zu, auch in gewinn-
orientierten Unternehmen werden die Methoden der solidar-
ischen Ökonomie, wie z.B. Holacracy, Soziokratie oder
Gemeinwohlbilanz zunehmend nachgefragt. Das Buch
beleuchtet Fragen der Solidarökonomie aus Management-
perspektive. Im Fokus dabei Themen, wie demokratische
Organisation, alternative ökonomische Herangehensweisen
und Ziele gesellschaftlicher Veränderung, die für solidar-
ökonomische Betriebe essenziell sind.
VORTEILE
Grundlagen solidarischer Ökonomie und rechtliche
Gestaltungsformen
Führung und Management in solidarökonomischen
Unternehmen
Aktuelle Entwicklungen im Bereich der
Solidarökonomie
ZIELGRUPPE
Mitglieder und Führungskräfte in solidarökonomischen
Organisationen, Studierende, Aktivisten sozialer
Bewegungen
AUTORINNEN Florentine Maier / Ruth Simsa
PD Dr. Florentine Maier, Senior Researcher am Management solidarökonomischer Unternehmen
Institut für Nonprofit Management der Ein Leitfaden für Demokratie und Nachhaltigkeit
Wirtschaftsuniversität Wien; Ca. 160 S. Kart. Ca. € 29,95/ € (A) 30,80
Dr. Ruth Simsa, a.o.Univ. Prof. am Institut für ISBN 978-3-7910-4592-4 • ePub 978-3-7910-4593-1
Soziologie und Empirische Sozialforschung der Auslieferung Oktober • STO: Fachbuch
Wirtschaftsuniversität Wien, Organisations-
beraterin und FührungskräftetrainerinBETRIEBSWIRTSCHAFTSLEHRE • MANAGEMENT
Auf der Suche nach
Spitzenleistungen
der digitalen Transformation
Wie Schritt halten bei der Entwicklung und Umsetzung der
Digitalisierung? Angesichts des rasanten Wandels stehen
viele Unternehmen vor dieser Frage. Der Autor – mit Er-
fahrung aus 20 Jahren in Senior-Managementfunktionen bei
SAP, Volkswagen und aus einer Vielzahl an Strategie- und
Umsetzungsprojekten – zeigt, wie erfolgreiche Strategien
entwickelt und umgesetzt werden und liefert die Bausteine
für digitale Spitzenleistungen. In seinem Buch stellt er
Faktoren vor, die sich als gemeinsame Merkmale erfolg-
reicher digitaler Transformationen herauskristallisiert haben
und unterstützt bei der Erschließung der Potentiale. Zahl-
reiche Best-Practice-Beispiele helfen bei der Umsetzung in
die Praxis.
VORTEILE
Digitale Transformation: Analyse-, Entscheidungs- und
Umsetzungsprobleme in Unternehmen
Empirische Erkenntnisse und neuste Entwicklungen aus
Theorie, Praxis und Umsetzungsprojekten
Erfolgsfaktoren und Best-Practice-Beispiele
ZIELGRUPPE
Führungskräfte, Projektleiter Digitalisierungsprojekte,
Dozenten und Studierende
AUTOR Ralf E. Strauß
Ralf E. Strauß ist Managing Partner der auf Digitale Transformation
Marketing, Vertrieb und Service spezialisierten Strategie, Konzeption und Implementierung in der
Unternehmensberatung Customer Excellence GmbH, Unternehmenspraxis
Managing Partner CMO Academy GmbH, Initiator Ca. 500 S. Geb. Ca. € 59,95/ € (A) 61,70
CMO Community, Initiator digital CMO Community, ISBN 978-3-7910-4491-0 • ePub 978-3-7910-4492-7
Präsident des Deutschen Marketing Verbands (DMV), Auslieferung Juni • STO: Fachbuch
Vice Chairman European Marketing Confederation
(EMC) sowie Professor für Digitales Marketing & E-
Business an der Hamburg School of Business
Administration (HSBA).BETRIEBSWIRTSCHAFTSLEHRE • MANAGEMENT
Digitalisierung erfolgreich
wirksam machen
Die Digitalisierung ist die Königsdisziplin des Managements
im 21. Jahrhundert. Kein anderes Thema ist so komplex,
vielschichtig und anspruchsvoll. Der Autor zeigt in seinem
Buch, wie aus den Potenzialen und Versprechungen der
Digitalisierung echte Resultate werden. Nicht Technik oder
IT stehen im Zentrum des Buches, sondern Wirksamkeit und
Nutzen. Kompakt und fundiert stellt er in jedem Kapitel ein
Modell und ein konkretes Digitalisierungs-Werkzeug
anhand eines Beispiels vor. Ein Leitfaden für Orientierung,
Umsetzung und konkrete Ergebnisse.
VORTEILE
Gestaltung und Weiterentwicklung des Unternehmens
für die digitale, neue Welt
Ein unternehmerischer Leitfaden für Orientierung,
Umsetzung und konkrete Ergebnisse
Die entscheidenden Methoden und Werkzeuge für
Resultate
Mit einem Glossar und den wichtigsten Kennzahlen für
die Digitalisierung
Materialien zum Download auf sp-mybook.de
ZIELGRUPPE
Management, Führungskräfte, Start-up-Unternehmer,
Digitalisierungsbeauftragte, Projektleiter, Berater
AUTOR Roman Stöger
Prof. Dr. Roman Stöger, Professor für strategische Digitalisierung umsetzen
Unternehmensführung an der University of Veränderungsfähigkeit – Professionalität – Wirksamkeit
Applied Science FH Kufstein, Beirat in Ca. 248 S. Geb. Ca. € 49,95/ € (A) 51,40
internationalen Unternehmen und seit über ISBN 978-3-7910-4601-3 • ePub 978-3-7910-4602-0
zwanzig Jahren in Development- und Consulting- Auslieferung Oktober • STO: Fachbuch
projekten aktiv, unter anderem im Malik
Management Zentrum St.Gallen; mehrfach
ausgezeichneter BuchautorBETRIEBSWIRTSCHAFTSLEHRE • MANAGEMENT
Blockchain-Geschäftsmodelle:
Blütenträume oder Revolution?
Das Buch richtet sich an Manager und Inhaber von
Unternehmen, die einen kompakten Einblick in die
Möglichkeiten und Grenzen der Blockchain-Technologie für
den Einsatz in ihrem Unternehmen suchen. Der Autor
beleuchtet die technischen Grundlagen, stellt die wichtigsten
Blockchain-Systeme vor und erläutert Vor- und Nachteile
der Technologie. Anschauliche Beispiele für Anwendungen
und Geschäftsmodelle, wie Blockchain zur Automatisierung
von Supply-Chain-Prozessen, den Energiehandel oder zur
Verifikation der Echtheit von Diamanten, unterstützen dabei,
das Thema greifbar zu machen. Anhand eines Leitfadens
können Unternehmen überprüfen, ob die Technologie
wirklich für das eigene Unternehmen geeignet ist.
VORTEILE
Blockchain: technische Grundlagen und die wichtigsten
Systeme
Einführung in das Thema Schritt für Schritt – IT-Wissen
wird nicht vorausgesetzt
Mit Anwendungsbeispielen und Geschäftsmodellen, die
auf Blockchain-Technologie basieren
ZIELGRUPPE
Praktiker mit Interesse an der Blockchain-Technologie
ohne/mit geringem IT-Hintergrundwissen, Führungskräfte,
Geschäftsführer mittelständischer Unternehmen und Exper-
ten aus Nicht-IT-Bereichen
AUTOR Stefan Wittenberg
Dr. Stefan Wittenberg, Professor für Betriebswirt- Blockchain für Unternehmen
schaftslehre an der Hochschule für Technik und Anwendungsfälle und Geschäftsmodelle für die Praxis
Wirtschaft, Berlin, Projektleiter im Forschungs- Ca. 180 S. Kart. Ca. € 39,95/ € (A) 41,10
projekt „Prototypische Entwicklung eines Ver- ISBN 978-3-7910-4606-8 • ePub 978-3-7910-4607-5
fahrens zum unternehmensübergreifenden Auslieferung August • STO: Fachbuch
Austausch von Auditergebnissen unter Nutzung
der Blockchain-Technologie“BETRIEBSWIRTSCHAFTSLEHRE • MANAGEMENT
Kennzahlenberichte,
Dashboards, Scorecards
Um die Wertschöpfung von Unternehmen zu steuern, setzen
Führungskräfte und Controller vielfältige Kennzahlen ein.
Diese Geschäftskennzahlen werden in Kennzahlenberichte,
Dashboards oder Scorecards zusammengestellt. Die Mög-
lichkeiten, die diese Methoden bieten, werden jedoch bei
weitem nicht ausgeschöpft. Insbesondere durch eine stärkere
Prozessorientierung der Kennzahlen gelangen Reports zu
einer größeren Aussagekraft und Systematik. Das Buch
behandelt die strategische Ausrichtung des Reportings, be-
leuchtet Konzepte der Kennzahlenstrukturierung und -
visualisierung und deren Umsetzung und zeigt, wie sich mit
Hilfe von Diagrammen und Dashboard-Features die Per-
formance der Prozesse anschaulich darstellen lassen. Diese
stark visuellen Darstellungsformen schaffen Transparenz,
fördern den Entscheidungsprozess von Führungskräften und
forcieren die Initiierung von Verbesserungsmaßnahmen.
VORTEILE
Strategische Ausrichtung des Reportings
Konzepte der Kennzahlenstrukturierung und
-visualisierung
Reporting-Projekte und -Betrieb
Mit Materialien zum Download auf sp-mybook.de
ZIELGRUPPE
Controller, Manager, Entwickler
AUTOR Marc Opitz
Dr. Marc Opitz, selbstständiger Berater für Prozessorientiertes Reporting
Prozessmanagement und Reporting, Trainer und Mit visuellen KPI-Berichten Leistungsfähigkeit messen, steuern
Autor, Buchholz und entwickeln
Ca. 290 S. Geb. Ca. € 49,95/ € (A) 51,40
ISBN 978-3-7910-4652-5 • ePub 978-3-7910-4654-9
Auslieferung Oktober • STO: FachbuchBETRIEBSWIRTSCHAFTSLEHRE • MANAGEMENT
Systematisch
zum Vertriebserfolg!
An vertriebsunterstützenden Werkzeugen mangelt es nicht,
dennoch hapert es häufig am korrekten Einsatz und einer
ganzheitlichen Betrachtungsweise des Vertriebsprozesses
und seiner Optimierungspotenziale. Mit einer kompakten
Übersicht ermöglicht das Buch eine schnelle Vorauswahl
der richtigen Tools für den B2B-Vertrieb. Eingeteilt in die
jeweilige Phase des Selling Cycle wird jedes Werkzeug
ausführlich in Wort und „Visualisierung“ vorgestellt. Dabei
wird praxisnah erklärt, in welcher Situation der Einsatz
besonders geeignet ist, welche Hilfsmittel und wie viele
Personen benötigt werden und was zu beachten ist, um den
B2B-Vertrieb ganzheitlich anzugehen und nachhaltig zum
Erfolg zu führen.
VORTEILE
Die strategische Toolbox für den B2B-Vertrieb
Über 50 Methoden systematisch und fundiert aufbereitet
Komplexe Zusammenhänge einfach verständlich
visualisiert
Berücksichtigt alle Phasen des Vertriebszyklus
Mit Materialien zum Download auf sp-mybook.de
ZIELGRUPPE
Vertriebsleiter, Vertriebsmanager, Vertriebsexperten im
B2B-Umfeld, Unternehmensberater, Lernende und Lehrende
(Aus- und Weiterbildung im Bereich Vertrieb)
HERAUSGEBER Enrico Purle / Susanne Steimer / Marko Hamel (Hrsg.)
Enrico Purle, Professor für Industriegüter- Toolbox für den B2B-Vertrieb
marketing und -vertrieb, Duale Hochschule Ein systematischer Werkzeugkasten für Ihren Kundenerfolg
Baden-Württemberg Mosbach, Campus Bad Ca. 200 S. Geb. Ca. € 39,95/ € (A) 41,10
Mergentheim; ISBN 978-3-7910-4450-7 • ePub 978-3-7910-4451-4
Susanne Steimer, Professorin für Beratungs- Auslieferung August • STO: Fachbuch
forschung und Vertriebsmanagement, Hochschule
der Wirtschaft für Management (HdWM),
Mannheim;
Marko Hamel, Dipl.-Ing., Geschäftsführer und
visueller Strategiebegleiter der Visual Selling
GbR, ErfurtBETRIEBSWIRTSCHAFTSLEHRE • MANAGEMENT
Entrepreneurship zwischen
Theorie und Praxis
Wo steht die Entrepreneurship-Forschung aktuell und
welchen Nutzen stiftet sie für die Gründungspraxis? Das
Buch gibt einen repräsentativen Querschnitt durch das breite
Spektrum des Entrepreneuerships und zeigt den aktuellen
State-of- the-Art auf. Schwerpunktthemen sind die Entre-
preneur-Persönlichkeit, die unternehmerische Organisation,
spezifische Erscheinungsformen des Entrepreneurships und
eine systemische Betrachtung des Entrepreneurships, des
Entrepreneurial Ecosystems und der Entrepreneurial
Education. Das Buchprojekt versteht sich als Beitrag zum
Theorie-Praxis-Transfer und richtet sich neben Wissen-
schaftlern auch an Entrepreneure in der Praxis.
VORTEILE
Aktueller Stand der Entrepreneurship-Forschung
Querschnitt durch das Spektrum des Entrepreneuerships
Nutzen des Entrepreneurships für die Gründungspraxis
ZIELGRUPPE
Entrepreneure in der Praxis sowie Wissenschaftler in der
Entrepreneurship-Forschung und -Lehre
HERAUSGEBER Katharina Hölzle / Victor Tiberius / Heike Surrey (Hrsg.)
Prof. Dr. Katharina Hölzle, Lehrstuhl für Perspektiven des Entrepreneurships
Innovationsmanagement und Entrepreneurship, Unternehmerische Konzepte zwischen Theorie und Praxis
Universität Potsdam, Mitglied der Experten- Ca. 600 S. Geb. ca. € 79,95/ € (A) 82,20
kommission Forschung und Innovation; ISBN 978-3-7910-4471-2 • ePub 978-3-7910-4472-9
Dr. Dr. Victor Tiberius lehrt und forscht an der Auslieferung Oktober • STO: Fachbuch
Universität Potsdam, Vorstand der Foucault-
Hemmersteen AG, Handelsrichter Landgericht
Berlin;
Dr. Heike Surrey lehrt und forscht an der
Universität Potsdam und ist systemische
Organisationsberaterin.BETRIEBSWIRTSCHAFTSLEHRE • MANAGEMENT
Compliance-Risiken bei
M&A Deals
Bei einem internationalen Merger spielen neben strate-
gischen und juristischen Aspekten auch kulturelle und
Integrationsaspekte eine große Rolle. Mittlerweile gehört zu
einem erfolgreichen Transaktionsprozess eine Compliance-
Due-Diligence, da mit Compliance-Verstößen erhebliche
Haftungsrisiken verbunden sein können. Dies betrifft in
besonderem Maße Cross-Border-Transaktionen, da das
Risikoprofil der Unternehmensteile ganz unterschiedlich
ausgestaltet sein kann. Als Best-Practice-Guide konzipiert,
zeigt das Buch anhand vieler Praxisbeispiele die unter-
schiedlichen Teilaspekte auf und beleuchtet die Kriterien für
eine erfolgreiche Compliance-Due-Diligence und eine
gelungene kulturelle Integration bei Cross-Border-
Transaktionen.
VORTEILE
Compliance als Führungsaufgabe bei M&A-
Transaktionen
Spezifische Risikobereiche: z.B. Antikorruption,
Bestechung, Kartellrecht, Export- und Handelskontrolle,
Datenschutz
Besonderheiten in verschiedenen Kulturräumen u. a.:
USA, China, Indien, Russland, Brasilien
Praxisbeispiele einer Compliance-DD und einer
erfolgreichen Integration
ZIELGRUPPE
Fach- und Führungskräfte im Unternehmensbereich M&A
und HR, Wirtschaftsjuristen, Unternehmensberater,
Wirtschaftsprüfer
HERAUSGEBER Eike Bicker / Sonja Sackmann (Hrsg.)
Dr. Eike Bicker, RA LL.M., Gleiss Lutz, Compliance bei M&A-Transaktionen
Frankfurt; Best-Practice-Guide für eine erfolgreiche Compliance-Due-
Prof. Dr. Sonja Sackmann, Lehrstuhl für Diligence und kulturelle Integration
Wirtschafts- und Organisationspsychologie, Ca. 320 S. Geb. Ca. € 89,95/ € (A) 92,50
Universität der Bundeswehr München ISBN 978-3-7910-4427-9 • ePub 978-3-7910-4428-6
Auslieferung Oktober • STO: FachbuchBETRIEBSWIRTSCHAFTSLEHRE • MANAGEMENT
Ist das übliche Erfolgsmodell
noch sinnvoll?
Parallel zum Anstieg von Arbeitsdichte, Schnelligkeit und
Komplexität der Arbeitswelt nimmt die Anzahl psychischer
Belastungsstörungen zu. Systemisch betrachtet unterliegen
Wirtschaftswelt und Gesellschaft einem gemeinsamen Para-
digma, aus dem nicht nur das Verhaltensmuster Stress entsteht,
sondern auch die Überbeanspruchung allgemeiner Ressourcen.
Aber wie kommt es, dass ein derart schädliches Phänomen im
Unternehmensalltag immer noch so wenig hinterfragt wird?
Basierend auf ihrem praktischen Erfahrungsschatz beleuchten
die Autorinnen die vermeintlich unumstößlichen Regeln der
Wirtschafts- und Arbeitswelt und plädieren dafür, Handlungs-
spielräume wiederzuentdecken. Sie entwerfen ein Modell, das
finanziellen Erfolg, Mitarbeiterbefinden und Wechselwirkun-
gen des Unternehmens mit Umwelt und Gesellschaft verknüpft
und geben praktische Tipps für ein Handeln, das zu einem
ganzheitlicheren Unternehmenserfolg führt.
VORTEILE
Das Machbarkeitsparadigma und seine Auswirkungen
Handlungsspielräume wiederentdecken und ausweiten
Gesundes Wirtschaften: vier Säulen für einen
ganzheitlichen Unternehmenserfolg
ZIELGRUPPE
Manager und Führungskräfte aller Ebenen und aller Unter-
nehmensgrößen, Politiker, gesellschaftliche Vordenker
AUTORINNEN Cristina Barth Frazzetta / Claudia James
Dr. med. Cristina Barth Frazzetta, European Unternehmensführung systemisch gedacht
Coaching Association-zertifizierter Master- Ein Weg zum integrierten Unternehmenserfolg
Business-, Health- und Lehr-Coach mit eigenem Systemisches Management
Lehrinstitut, Hamburg; Claudia James, Magistra Ca. 160 S. Geb. Ca. € 39,95/ € (A) 41,10
artium, Senior Expert Marketing, Hamburg ISBN 978-3-7910-4555-9 • ePub 978-3-7910-4567-2
Auslieferung Oktober • STO: Fachbuch, Systemisches ManagementBETRIEBSWIRTSCHAFTSLEHRE • MANAGEMENT
Großgruppenarbeit:
Komplexe Prozesse begleiten
Großgruppenmethoden wie Open Space Technology, Future
Search Conference, Real Time Strategic Change, Appreciative
Inquiry oder World Café gehören heute zum Standardwerk-
zeug systemischer Organisationsentwicklungsarbeit. Das Buch
beleuchtet die Anwendung der Methoden in komplexen Fällen.
Die Bandbreite erstreckt sich dabei von kurzen Interventionen
über die mehrstufige Begleitung ganzer Systeme bis zur An-
wendung bei Konflikten oder bei Großgruppenformaten mit
über 250 Teilnehmenden wie z.B. großen Konferenzen und
Kongressen. Immer im Fokus steht dabei die Frage, wie man
partizipative Prozesse gestalten kann. Anhand konkreter
Praxisbeispiele vermitteln die Autorinnen und Autoren Metho-
den und Werkzeuge und zeigen die jeweiligen „dos und donts“
auf.
VORTEILE
Deckt die Vielfalt der Großgruppenarbeit ab
Beteiligung vor und nach Großgruppenkonferenzen
Mit zahlreichen Praxisbeispielen – z.B. Konfliktklärung
zwischen Unternehmenseinheiten – aus Wirtschaft,
Verwaltung, Non-Profit und öffentlichem Bereich
ZIELGRUPPE
Interne und externe Beraterinnen und Berater aus unterschied-
lichen Organisationen und Branchen, Personal- und Bildungs-
verantwortliche, Führungspersonen und Projektleitende,
Mediatorinnen und Coachs
AUTOREN Paul Krummenacher / Petra Neff / Inger Schjold /
Paul Krummenacher, Sozialpsychologe lic. phil., Britta von Wurstemberger
Binningen bei Basel; Petra Neff, Dipl.-Psychologin Praxis der Großgruppenarbeit
(FH), Binningen bei Basel; Inger Schjold, Dipl.- Prozesse partizipativ gestalten
Psychologin (FH), Binningen bei Basel; Britta von Systemisches Management
Wurstemberger, Leitung von Beratungsprojekten in Ca. 200 S. Geb. Ca. € 49,95/ € (A) 51,40
ISBN 978-3-7910-4551-1 • ePub 978-3-7910-4552-8
verschiedenen Branchen, Binningen bei Basel
Auslieferung September • STO: Fachbuch, Systemisches ManagementSie können auch lesen
