Armee, Zivildienst und Zivilschutz
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Ausgabe 2011 Armee, Zivildienst und Zivilschutz
Inhaltsverzeichnis 04 – 05 Orientierungstag 06 – 07 Rekrutierung 08 – 09 Medizinische Tauglichkeitsabklärungen 10 – 11 Test Fitness bei der Rekrutierung 12 – 13 Frauen leisten Dienst 14 – 15 Zivildienst 16 – 17 Sicherheit und Freiheit 18 – 19 Dienstleistungsmodelle 20 – 21 Grundausbildung 22 – 23 Kaderausbildung 24 – 25 Führungsausbildung mit doppeltem Nutzen 26 – 27 Sold, Soldzulage, Erwerbsersatz 28 – 29 Rechtliches 30 – 31 RS-Planungsvarianten 32 Kompetenzzentren und Lehrverbände 33 – 34 Kompetenzzentrum ABC 35 – 36 Spezialkräfte 37 – 39 Infanterie 40 – 41 Militärische Sicherheit 42 – 43 Panzertruppen 44 – 45 Artillerie 46 – 47 Genie- und Rettungstruppen 48 – 51 Logistiktruppen 52 – 53 Sanitätstruppen 54 – 55 Übermittlungs- / Führungsunterstützungstruppen 56 – 57 Fliegertruppen: Führungsunterstützung 58 – 59 Fliegertruppen 60 – 61 Fliegerabwehrtruppen 62 – 63 Ausbildungsstandorte 64 – 67 Bevölkerungsschutz / Zivilschutz 68 – 69 Stabsassistent 70 – 71 Betreuer 72 – 73 Pionier 74 – 75 Kreiskommandos 76 – 78 Standorte der Rekrutierungszentren 79 – 80 Internet- und Kontaktadressen
Liebe Leserin, Lieber Leser Am Orientierungstag erhalten Sie Antworten auf Ihre Fragen zur Rekrutierung, zum Militärdienst, zum zivilen Ersatzdienst (Zivildienst), zum Dienst im Zivilschutz, sowie zur Planung Ihrer Dienst- leistungen oder einer allfälligen Kaderlaufbahn. Diese Broschüre gibt Ihnen einen ersten Über- blick. Wie Sie auf der gegenüberliegenden Seite sehen, ist das Inhaltsverzeichnis stichwortartig aufgebaut, damit Sie sich gezielt ins Bild setzen können. Im ersten Teil (rot) finden Sie, was im Zusammenhang mit Ihrer Stellungspflicht und der Rek- rutierung wichtig ist. Der zweite Teil (grün) gibt Ihnen zentrale Informationen über den Militär- dienst. Der dritte Teil (violett) informiert Sie über die einzelnen Truppengattungen und über die Hauptfunktionen in der Armee. Im vierten Teil (orange) finden Sie Wesentliches über den Bevölkerungsschutz sowie über die einzelnen Funktionen im Zivilschutz. Für brennende Fragen können Sie am Schluss der Broschüre weiterführende Internet- und Kontaktadressen nach- schlagen. Sie werden sehen: Die Rekrutierung bietet Ihnen heute viele Möglichkeiten und Chancen. Nutzen Sie sie! Ihr Rekrutierungsteam
Orientierungstag Was bringt Ihnen der Orientierungstag? Der Orientierungstag hat die Aufgabe, Sie umfassend auf die Rekrutierung vorzubereiten und Ihnen Ihre Möglichkeiten und Chancen aufzuzeigen. Er ist für alle Schweizer Männer im 18. Altersjahr obligatorisch. Interessierte Frauen können am Orientierungstag freiwillig teilnehmen. Orientierungstag: Eine gute Vorbereitung beeinflusst Ihre Chancen. Darum geht es am Orientierungstag: Ausbildungssituation provisorisch geplant. • Sie erhalten alle nötigen Hintergrund- So können Sie sich in Ihrer privaten Pla- informationen zur Schweizer Armee und nung rechtzeitig darauf einstellen. Die Ab- ihren Aufträgen, zum Zivildienst und zum sprache des RS-Termins mit Familie und Zivilschutz. Arbeitgeber sowie die Koordination von RS • Sie erfahren, welche Ausbildungs- und und Schule oder Studium sind sehr wichtig. Karrieremöglichkeiten Sie als Militär- dienstpflichtiger haben und wie Sie Ihre Organisation durch die Kantone Zuteilung durch eine gezielte Vorberei- Als Teil der Rekrutierung fällt der Orientie- tung beeinflussen können. rungstag unter die Militärdienstpflicht (Artikel • Der Termin für die Rekrutierung wird fest- 59 der Bundesverfassung) und ist für Männer gelegt und der Zeitpunkt der Rekruten- mit Schweizer Pass und Wohnsitz in der schule (RS) unter Berücksichtigung Ihrer Schweiz obligatorisch. Schweizerinnen und 4 Orientierungstag
Auslandschweizer können freiwillig daran teil- die Kaderschulen, wo sie eine massge
nehmen. Der Orientierungstag wird nicht an schneiderte Vorbereitung auf ihre künf
die Ausbildungsdienstpflicht angerechnet. tigen Aufgaben als Gruppenführer, Ein-
Nach Artikel 324a des Obligationenrechts heitsfeldweibel, Einheitsfourier oder Zug-
muss dem Arbeitnehmer die Zeit für die Erfül- führer erhalten.
lung der gesetzlichen Pflicht gewährt und der
Lohn für die entsprechende Zeit entrichtet Nach dem gemeinsamen Mittagessen steht
werden. Der Stellungspflichtige wird für den zunächst – wieder in Gruppen – die Vorberei-
Orientierungstag nicht besoldet und erhält so- tung auf die eigentliche Rekrutierung auf dem
mit auch keinen Erwerbsersatz. Programm. Danach wird mit Ihnen individuell
der RS-Termin festgelegt, und Sie erhalten Ihr
Die Durchführung des Orientierungstages ob- Dienstbüchlein, das Sie während der gesam-
liegt den Kantonen, die auch den Tagesablauf ten Dienstzeit begleiten wird.
gestalten. Unter der Leitung des jeweiligen
Kreiskommandanten führen eigens für diesen Zurück im Plenum werden Sie über Ihre Rech-
Anlass geschulte Moderatoren durch das Pro- te und Pflichten informiert und erhalten die
gramm und beantworten Ihre Fragen zu den Gelegenheit, Fragen zu stellen.
einzelnen Themen.
Typisches Beispiel für einen Tagesablauf
Nach dem gemeinsamen Start im Plenum und Ärztlicher Fragebogen
der Vorstellung der Moderatoren beginnt am Mit dem Aufgebot zum Orientierungstag erhal-
Vormittag die Gruppenarbeit mit 12 bis 15 ten Sie einen ärztlichen Fragebogen. Er muss
Teilnehmenden. Hier werden Ihnen unter an- mit Hilfe der Eltern oder des Hausarztes sorg-
derem die Aufgaben der Armee und des Be- fältig und wahrheitsgetreu ausgefüllt und an den
völkerungsschutzes im Rahmen der Sicher- Orientierungstag mitgebracht werden. Selbst-
verständlich wird dieses Dokument vertraulich
heitspolitik der Schweiz vorgestellt. Kurze
behandelt. Der ärztliche Fragebogen dient dem
Filme führen Sie in die jeweilige Thematik ein.
Arzt an der Rekrutierung als Grundlage zur Be-
Nach der Pause werden Sie eingehend über
urteilung Ihres Gesundheitszustandes. Frauen
die Dienstmodelle, die Ausbildung und die müssen den Fragebogen nicht abgeben, können
Karrieremöglichkeiten orientiert: aber, wenn sie sich bereits für die Rekrutierung
• Dienstmodelle: Neben der klassischen Re- angemeldet haben.
krutenschule mit anschliessenden jährli-
chen Wiederholungskursen (WK) gibt es
für maximal 15 Prozent eines Rekruten- Planung des RS-Termins
jahrgangs die Möglichkeit, sich freiwillig
als Durchdiener zu melden. Sprechen Sie mögliche RS-Termine mit Ihrer
Familie und Ihrem Arbeitgeber rechtzeitig ab und
• Ausbildung: Die Rekrutenschule gliedert
stimmen Sie ihn auf Ihre Ausbildungss ituation
sich in drei Phasen: Allgemeine Grund-
ab, damit Sie am Orientierungstag einen Wunsch-
ausbildung, Funktionsgrundausbildung termin angeben können. Je nach gewünschter
und Verbandsausbildung. Funktion muss der Zeitpunkt der Rekrutenschu-
• Karrieremöglichkeiten: Angehende Kader le anlässlich der Rekrutierung angepasst werden.
wechseln bereits nach sieben Wochen in
Orientierungstag 5
Rekrutierung
Die Rekrutierung bringt es an den Tag:
Was liegt Ihnen am besten?
Jeder Mensch hat Stärken und Schwächen. An der Rekrutierung, die zwei bis drei Tage
dauert und drei bis zwölf Monate vor der Rekrutenschule stattfindet, wird mit verschie-
denen Tests abgeklärt, welche Fähigkeiten und Talente Sie haben, ehe über Ihre Zuteilung
und Funktion entschieden wird.
Körperliche und mentale Fitness entscheiden über Zuteilung und Funktion.
Im Zentrum stehen dabei Ihr Gesundheits- Körperliche Fitness
zustand, Ihre körperliche Leistungsfähigkeit Die körperliche Leistungsfähigkeit, die die
und die Gesundheit Ihrer Psyche. Funktionszuteilung sowohl für die Armee als
auch für den Zivilschutz entscheidend beein-
Gesundheitszustand flusst, wird mit einem mehrteiligen Sporttest
Um ein umfassendes Bild Ihres Gesundheits- ermittelt. Getestet werden unter der Leitung
zustandes zu erhalten, ergänzt der Rekru- des Bundesamtes für Sport (Magglingen)
tierungsarzt die Angaben aus Ihren persön- Schnelligkeit, Kraft, Koordination und Aus-
lichen Unterlagen (siehe Kasten Seite 7) mit dauer (siehe Seite 10).
einem gründlichen medizinischen Check
(siehe Seite 8).
6 Rekrutierung
Psychologische Abklärungen
Konzentrationsfähigkeit, Aufmerksamkeit, Fle-
xibilität und Gewissenhaftigkeit sind von
Mensch zu Mensch verschieden. Mit Intelli
genz- und Persönlichkeitstests lassen sich
entsprechende Erkenntnisse gewinnen. Ein
weiterer Test prüft Stress- und Angstverhalten.
Darüber hinaus werden auch Selbstvertrauen
und emotionale Stabilität getestet. Einzel-
kämpfer oder Gruppenchef? Das Verhalten in
der Gemeinschaft und das Gespür für die Rekrutierungszentrum Sumiswald
Gruppenmitglieder entscheiden, ob die nötige
soziale Kompetenz vorhanden ist. Die Rekrutierungszentren
Die Rekrutierung findet je nach Wohnort in
Je nach den Ergebnissen der Tests und Ab- einem der sechs eigens dafür eingerichteten
klärungen erfolgt im persönlichen Gespräch Rekrutierungszentren statt (siehe auch Sei-
am Ende der Rekrutierung Ihre Zuteilung zur te 76).
Armee oder zum Zivilschutz.
Wird die Rekrutenschule verschoben, ver-
schiebt sich damit automatisch auch der Zeit-
punkt der Rekrutierung.
Personensicherheitsprüfung (PSP)
An der Rekrutierung werden alle Stellungs-
pflichtigen einer Sicherheitsprüfung unter
zogen. Das Resultat hat einen Einfluss auf die
Funktionszuteilung, auf die Waffenabgabe
oder sogar darauf, ob Sie überhaupt zur Ar-
mee zugelassen werden.
Mitbringen
Folgende Unterlagen müssen Sie zur Rekrutie-
rung mitbringen:
• Schul- respektive Lernzeugnisse;
• Leistungsausweis vordienstliche Ausbildung
(falls vorhanden);
• Führerausweis (falls vorhanden);
• Impfausweis;
• Allergiepass (falls vorhanden);
• alte und aktuelle Arztzeugnisse zu Krank-
heiten und Leiden, Röntgenbilder etc.;
• aktueller Brillenpass (max. drei Monate alt),
sofern Sie Brillen- oder Kontaktlinsenträger
sind.
Rekrutierung 7
Medizinische Tauglichkeitsabklärungen
Zentrales Element der Rekrutierung ist der Tauglichkeitsentscheid – also der Entscheid,
ob Sie Militärdienst leisten, ob Sie in den Zivilschutz eingeteilt werden oder ob eine
Dienstleistung aufgrund gesundheitlicher Einschränkungen nicht möglich ist. Damit der
vorsitzende Arzt der Untersuchungskommission Rekrutierung einen begründeten Entscheid
fällen kann, durchläuft jeder Stellungspflichtige umfassende Tauglichkeitsabklärungen.
Tauglichkeit gesteuerte Untersuchung, bei der die absolute
Hörschwelle bestimmt wird, aber auch Ein-
«Diensttauglich ist aus medizinischer Sicht, schränkungen oder Schäden des Gehörs
wer körperlich, geistig und psychisch den erkannt werden können.
Anforderungen des Militär- beziehungsweise
Schutzdienstes genügt und bei der Erfüllung Elektrokardiogramm (EKG)
dieser Anforderungen weder die eigene Ge- Bei jedem Stellungspflichtigen wird ein EKG
sundheit noch diejenige Dritter gefährdet.» (Herzstromkurve) angefertigt. Hier geht es
So lautet die Definition der Diensttauglichkeit. darum, die Veranlagung zu potenziell gefähr-
Entsprechend basiert der Tauglichkeitsent- lichen Rhythmusstörungen oder eine krank-
scheid auf den folgenden drei Säulen: hafte Vergrösserung des Herzmuskels zu er-
• ärztlich-medizinische Untersuchung; kennen. Die EKG werden durch den unter-
• psychologische Tests, eventuell persönli- suchenden Arzt und, falls nötig, durch den
ches Gespräch mit Psychologen; Kardiologen bewertet.
• Sporttest.
Lungenfunktion
Bei entsprechender medizinischer Fragestel-
Die medizinischen Untersuchungen lung, oder falls Sie eine Funktion mit Atem-
schutzgerät wählen, wird eine Lungenfunk-
Body Mass Index (BMI) tionsprüfung durchgeführt. Dabei sollen die
Bestimmung des Verhältnisses von Grösse optimale Funktion Ihrer Atemorgane bestätigt
und Gewicht. oder mögliche Einschränkungen festgestellt
werden.
Augen
Bei jedem Stellungspflichtigen werden die Blutuntersuchung
Sehschärfe sowie das Farb- und Tiefensehen Auf freiwilliger Basis können Sie eine laborche-
bestimmt. Falls nötig bestimmt ein Optiker mische Blutuntersuchung durchführen lassen.
Ihre Brillenkorrekturwerte. Dabei werden folgende Werte bestimmt:
• rotes und weisses Blutbild (Blutgehalt,
Ohren -armut, Entzündungen);
Bei allen Stellungspflichtigen wird eine Audio • Blutchemie (Leber, Bauchspeicheldrüse,
metrie (Ohrprüfung) durchgeführt, also eine Niere);
reproduzierbare, frequenz- und schalldruck- • Infektionen (Hepatitis B und C).
8 Rekrutierung
Ziel der Blutuntersuchung ist es, allfällige gen vor. Unter Berücksichtigung all dieser Krankheiten im Frühstadium zu erkennen, um Ergebnisse entscheidet der Arzt über Ihre bei der Tauglichkeitsbeurteilung Rücksicht Tauglichkeit. Der Entscheid wird Ihnen per- auf Ihren Gesundheitszustand nehmen zu sönlich mitgeteilt und begründet – mit dem können und um bessere Voraussetzungen für Hinweis, dass Sie gegen ihn Beschwerde ein- eine allfällige Behandlung im zivilen Leben zu reichen können. schaffen. Bei Auffälligkeiten in der Blutunter- suchung werden sie schriftlich orientiert und bei deutlichen Abweichungen angehalten, diese beim Hausarzt kontrollieren zu lassen. Röntgenuntersuchung Ebenfalls auf freiwilliger Basis wird ein Rönt- genbild Ihres Brustkorbs gemacht. Es geht hier vor allem um die Erkennung einer mögli- chen Tuberkulose sowie anderer krankhafter Veränderungen von Herz oder Lunge. Impfungen Elektrokardiogramm (EKG) Im Sinne einer Prävention können Sie sich im Rekrutierungszentrum gegen Starrkrampf und Diphtherie, Kinderlähmung, bakterielle Hirn- hautentzündung und Masern-Mumps-Röteln impfen lassen. Der untersuchende Arzt be- spricht mit Ihnen die notwendigen Impfungen. Vergessen Sie nicht, Ihren Impfausweis mit- zubringen. Ärztliche Untersuchung Sie werden durch einen Arzt befragt und ganz- körperlich untersucht, wobei das Herz-Kreis- Abhören des Herzens laufsystem, der Bewegungsapparat sowie das Abdomen (Bauchraum) und die Weichteile die Schwerpunkte bilden. Der Tauglichkeitsentscheid Nebst den Befunden der genannten medizini- schen Untersuchungen liegen dem vorsitzen- den Arzt der Untersuchungskommission Re- krutierung auch die Sportresultate und die Resultate der psychologischen Untersuchun- Lungenfunktionsprüfung Rekrutierung 9
Test Fitness bei der Rekrutierung (TFR)
Die fünf Disziplinen des neuen Fitnesstests erlauben es, nach einfachen, aber modernsten
Methoden die wesentlichen Faktoren Ihrer körperlichen Leistungsfähigkeit zu messen.
Es handelt sich dabei um folgende Diszipli-
nen, auf die Sie sich im Vorfeld der Rekrutie-
rung gezielt vorbereiten können:
1. Medizinballstossen
(Schnellkraft der Arme)
2-kg-Medizinballstoss aus dem Sitzen: Ge-
messen wird die Distanz von der Wand hinter
der Langbank bis zum Landepunkt des Balls
(3 Versuche).
Medizinballstossen
2. Standweitsprung
(Schnellkraft der Beine)
Standweitsprung mit Absprung auf dem Hallen-
boden und Landung auf der Matte: Gemessen
wird die Distanz von der Absprunglinie bis
zum hintersten Berührungspunkt des Körpers
bei der Landung (3 Versuche).
Standweitsprung
3. Globaler Rumpfkrafttest
(Kraft der globalen Rumpfmuskulatur)
In der vorgegebenen Position (Unterarmstütz)
werden im Sekundentakt abwechselnd der
linke und rechte Fuss vom Boden um eine
halbe Fusslänge abgehoben. Gemessen wird
die Zeit bis zum Übungsabbruch (1 Versuch).
Rumpfkrafttest
10 Rekrutierung4. Einbeinstand
(Koordinationsfähigkeit)
Mit den Händen hinter dem Rücken wird beim
Start ein Fuss in die Kniekehle gelegt. Nach
10 Sekunden müssen die Augen geschlossen
werden. Nach weiteren 10 Sekunden muss
der Kopf mit geschlossenen Augen nach hin-
ten in den Nacken gelegt werden. Die Zeit bis
zum Verlust des Gleichgewichts wird für das
linke und das rechte Bein gemessen. Für das
Resultat werden beide Zeiten zusammenge-
zählt (1 Versuch).
Einbeinstand
5. Progressiver Ausdauertest
(Ausdauerleistungsfähigkeit)
Der Ausdauertest findet entweder auf der
Rundbahn im Freien oder in der Halle als
20-m-Pendellauf statt. Für die beiden Varian-
ten gelten nicht dieselben Wertetabellen. Das
Lauftempo wird durch ein akustisches oder
optisches Signal vorgegeben. Die Startge-
schwindigkeit ist 8,5 km/h. Die Geschwindig-
keit steigt immer nach 200 m um 0,5 km/h.
Gestoppt wird die Zeit, sobald das Tempo nicht
mehr mitgelaufen werden kann (1 Versuch).
Wertetabellen
Pro Disziplin sind maximal 25 Punkte zu er-
reichen. Die maximale Gesamtpunktzahl ist
125. Das Sportabzeichen wird ab 80 Punkten
vergeben. Für die militärische Einteilung gilt
für Männer und Frauen dieselbe Wertetabelle.
Für das Sportabzeichen werden die Frauen
aber mit einer geschlechtsspezifischen Werte-
tabelle beurteilt. Die detaillierten Wertetabellen
finden Sie unter www.rekrutierung.ch. Ausdauerleistungsfähigkeit
Rekrutierung 11Frauen leisten Dienst
Gleiche Leistung – gleiche Chancen
Frauen sind in der Armee und im Zivilschutz den Männern gleichgestellt und können bei
entsprechender Eignung alle Funktionen übernehmen und alle Grade erreichen. Es gilt der
Grundsatz «gleiche Leistung – gleiche Chancen».
Leitungsbau in der Übermittlungsunteroffiziersschule: Ein weiblicher Soldat hievt eine Kabelrolle vom Baupuch.
Die Praxis zeigt, dass sich Frauen für viele diensttauglich und bereit, die für sie vorgese-
Aufgaben in der Sicherheitspolitik besonders hene Funktion zu übernehmen, sind die Frau-
gut eignen. Zum Beispiel für solche in der en militärdienstpflichtig. Ab diesem Zeitpunkt
Friedensförderung, in der Bewältigung von haben sie die gleichen Rechte und Pflichten
Krisen vor Ort (Verhandlungsgeschick), aber wie die militärdienstpflichtigen Männer.
auch für Einsätze, die die Armee unter ziviler Die in der Armee gemachten Erfahrungen
Führung wahrnimmt (subsidiäre Einsätze). erweisen sich auch für das Berufsleben als
hilfreich und wertvoll: Die Frauen stärken ihr
Frauen in der Armee Selbstvertrauen, sammeln Führungserfah-
Schweizer Bürgerinnen im Alter von 18 bis 25 rung, lernen neue Leute kennen und eignen
Jahren können sich freiwillig für ein Engage- sich spezifische Kenntnisse an.
ment in der Armee entscheiden. Artikel 59,
Absatz 2 der Bundesverfassung lautet: «Für Möchten Sie sich freiwillig zum Militärdienst
Schweizerinnen ist der Militärdienst freiwillig.» melden, müssen Sie zuerst an der Rekrutie-
Truppengattungs- und Funktionszuteilung er- rung teilnehmen. Das Anmeldeformular hier-
folgen gemeinsam mit den Männern im Rah- für können Sie beim Kreiskommando des
men der Rekrutierung (siehe Seite 6). Einmal Kantons (siehe Seite 74), bei der Infostelle
12 Frauen leisten dienstFrauen in der Armee (siehe Seite 80) oder Besondere Beiträge leisten sie auch als Aus-
beim Kommando Rekrutierung (siehe Seite bildnerinnen der Sanitäts- und Spitalsoldaten.
80) beziehen. Es muss vollständig ausgefüllt Zusätzlich zum medizinischen Bereich kön-
und unterschrieben an das Kommando Rek- nen Frauen rekrutiert werden, die bereit sind,
rutierung gesandt werden. Wichtig: Die Unter- Beiträge zur Verbreitung der Grundsätze der
schrift auf der Anmeldung verpflichtet zur Rotkreuzbewegung und des Humanitären Völ-
Teilnahme an der Rekrutierung. Mit einer kerrechts (HVR) zu leisten.
zweiten Unterschrift an der Rekrutierung wer-
den Sie militärdienstpflichtig. Frauen im Zivilschutz
Auch der Zivilschutz steht Frauen offen.
Schwangerschaft oder die Betreuung eigener Schweizerinnen und niedergelassene Aus-
Kleinkinder entbindet nicht von der Dienst- länderinnen können grundsätzlich alle Funk-
pflicht. Es besteht jedoch die Möglichkeit der tionen, auch Führungsfunktionen, ausüben.
Dienstverschiebung. Wie für alle Freiwilligen gilt allerdings: Ein
Rechtsanspruch auf die Aufnahme in den
Frauen im Rotkreuzdienst Zivilschutz besteht nicht; die Kantone ent-
Der Rotkreuzdienst (RKD) ist eine Organisation scheiden je nach Bedarf.
des Schweizerischen Roten Kreuzes (SRK).
Zur Rekrutierung RKD können sich Schweizer
Bürgerinnen melden, die ein Diplom in einem
medizinischen Beruf haben oder Studentinnen
der Medizinalberufe ab dem zweiten Studien-
jahr sind. Angehende Angehörige des RKD
können vom 18. bis 38. Altersjahr rekrutiert
werden. Die Geschäftsstelle RKD führt regel-
mässig Orientierungsanlässe durch.
Die Angehörigen des RKD (AdRKD) sind zivi-
les Personal des SRK, das der Armee zuge-
wiesen wird. Sie tragen dieselbe Uniform wie
die Angehörigen der Armee (AdA) und sind Ein weiblicher Hundeführer lässt ihren Hund beim
Veterinärdienst behandeln.
mit einem gut sichtbaren, speziellen RKD-
Abzeichen gekennzeichnet. Die sechswöchige
Rekrutenschule der AdRKD ist in der Spital-
Rekrutenschule integriert; die Kaderausbil-
dung erfolgt zusammen mit den AdA.
Hauptauftrag des 1903 gegründeten RKD ist
es, den Sanitätsdienst der Armee zu unterstüt-
zen. AdRKD werden als Fachfrauen in allen
medizinischen Fachbereichen eingesetzt –
vorwiegend in den Sanitäts- und Spitalforma-
tionen, aber auch im Psychologisch-Pädago-
gischen Dienst, im ABC-Kompetenzzentrum,
in den Stäben der Armee und in Fachgruppen. Eine Angehörige des Rotkreuzdienstes.
frauen leisten dienst 13Zivildienst Arbeit im öffentlichen Interesse Zivildienst kann leisten, wer den Militärdienst nicht mit seinem Gewissen vereinbaren kann. Zivildienstleistende sind für öffentliche oder gemeinnützige Institutionen tätig. Der Zivil- dienst dauert 1,5 Mal länger als der Militärdienst. Landschaftspflege: Zivildienstleistende bei der Bekämpfung von Neophyten (Goldruten). Der Zivildienst ist gemäss Bundesverfassung später einreichen, müssen Sie einrücken, falls ein Ersatzdienst zum Militärdienst. Er ist jenen Sie nicht bereits zuvor zum Zivildienst zugelas- Personen vorbehalten, die den Militärdienst sen wurden. Wenn Sie das Gesuch während nicht mit ihrem Gewissen vereinbaren können einer Dienstleistung stellen und nicht vorzeitig und bereit sind, den länger dauernden Zivil- entlassen werden, werden Sie frühestens nach dienst zu leisten. Persönliche Gründe gelten vier Wochen zum Zivildienst zugelassen. nicht als Gewissensgründe. Voraussetzung ist die erklärte Militärdiensttauglichkeit. Wenn Sie Wichtig: Informieren Sie sich Ihr Gesuch mindestens drei Monate vor der Stellen Sie Ihr Gesuch nur, wenn Sie sich zu- nächsten Militärdienstleistung einreichen, müs- vor eingehend mit den Regeln und Pflichten sen Sie nicht einrücken. Wenn Sie das Gesuch des Zivildienstes befasst haben. 14 zivildienst
Nach erfolgter Zulassung zum Zivildienst kön- wird empfohlen; ein absolutes Recht auf freie
nen Sie Ihr Gesuch nicht mehr zurückziehen. Wahl besteht nicht. Wenn Sie Ihre Dienst-
pflicht nicht entsprechend den gesetzlichen
Die Hälfte der verfügten Diensttage leisten Sie Grundlagen erfüllen, werden Sie von Amtes
in einem langen Einsatz, entweder im Umwelt- wegen aufgeboten.
bereich oder in der Betreuung alter oder be-
hinderter Menschen. Wenn Sie die Rekruten- Die gesamte Zivildienstpflicht kann auch am
schule vollständig absolviert haben, fällt der Stück erfüllt werden. Wer mit Vollendung des
lange Einsatz weg. Jeder andere Zivildien- 30. Altersjahrs alle Zivildiensttage geleistet
steinsatz dauert mindestens 26 Tage. Sie hat, wird bereits dann entlassen.
müssen sämtliche Diensttage leisten – den
grössten Teil davon, bevor Sie 27-jährig sind; Entschädigung, Erwerbsersatz,
Dienstverschiebungen sind nur in besonderen Wehrpflichtersatz
Fällen möglich. Die Einsatzbetriebe stellen Unterkunft und
Verpflegung für Zivildienstleistende sicher be-
Weitere Informationen und das Gesuchs ziehungsweise entrichten pro Diensttag eine
formular finden Sie hier: www.zivi.admin.ch finanzielle Entschädigung plus ein Taschengeld
von 5 Franken. Die Erwerbsausfallentschädi-
Zivildiensteinsätze gung (EO) wird wie bei Militärdienstleistenden
Anerkannte Betriebe für Zivildiensteinsätze ausgerichtet (näheres dazu im Merkblatt 6.01,
sind öffentliche Einrichtungen oder private «Erwerbsausfallentschädigungen», zu bezie-
Organisationen, sofern diese gemeinnützig hen bei der zuständigen AHV-Ausgleichskasse
tätig sind, in folgenden Tätigkeitsbereichen: oder über www.ahv-iv.info). Wehrpflichtersatz
• Gesundheitswesen (Spitäler, Pflegeheime); muss bezahlen, wer nicht jährlich mindestens
• Sozialwesen (Institutionen für Kinder, 26 Zivildiensttage leistet.
Jugendliche, Behinderte);
• Kulturgütererhaltung (Heimatschutz, Denk-
malpflege);
• Umwelt- und Naturschutz (z. B. Unterhalt
von Trockenmauern oder Gebirgsschutz-
wäldern);
• Forstwesen;
• Landwirtschaft;
• Entwicklungszusammenarbeit (Ausland-
einsätze);
• Katastrophenhilfe (Wiederaufbauarbeiten).
Sie können Ihre Einsätze selbstständig und
frühzeitig planen. Die Einsatzorte finden Sie
im elektronischen Einsatzinformationssystem.
Tätigkeitsbereich und Einsatzperiode wählen
Sie im Rahmen der freien Kapazitäten der an-
erkannten Einsatzbetriebe. Frühzeitige Suche Auch Einsätze im Bereich der Archäologie sind möglich.
Zivildienst 15Sicherheit und Freiheit Sicherheit für unser Land Die Schweiz geniesst seit vielen Jahren Frieden, Sicherheit und Freiheit – von der einfachen Bewegungsfreiheit jedes Einzelnen über die Meinungsäusserungsfreiheit bis zur Wirtschafts- freiheit. Die Sicherheit unseres Landes auf lange Sicht zu wahren, ist die Aufgabe der schweizerischen Sicherheitspolitik. Zusammenarbeit: In Notlagen ergänzen sich Armee und Bevölkerungsschutz. Die Sicherheitspolitik befasst sich mit Gewalt, Zur Bewältigung der sicherheitspolitischen die überregionale, nationale oder internatio- Aufgaben stehen der Schweiz die folgenden nale Auswirkungen hat und damit erhebliche sieben Instrumente zur Verfügung: Aussen Teile von Staat und Gesellschaft betrifft. Für politik, Armee, Bevölkerungsschutz, Wirt- die Sicherheit der Bevölkerung und des Lan- schaftspolitik, Wirtschaftliche Landesversor- des setzen sich die Behörden des Bundes, der gung, Staatsschutz und Polizei. Die Bundes- Kantone und der Gemeinden gemeinsam ein. verfassung und das Militärgesetz übertragen Auch im Ausland engagiert sich die Schweiz der Armee dabei drei Aufträge: unter Wahrung ihrer Neutralität für Sicherheit und Frieden. 16 sicherheit und freiheit
Verteidigung Die drei militärischen Aufträge sind abge-
Kernaufgabe der Armee ist die Verteidigung stimmt mit dem zivilen Verbundsystem des
des Landes und der Bevölkerung gegen einen Bevölkerungsschutzes, dem auch der Zivil-
bewaffneten Angriff, am Boden wie in der Luft. schutz angehört (siehe Seite 65).
Da dies heute wenig wahrscheinlich ist,
braucht es keine dauernde Bereitschaft für
den Kriegsfall. Das wäre enorm teuer. Die
Armee muss aber fähig sein, bei erhöhter
Bedrohung – zum Beispiel durch Terror oder
Extremismus – wichtige Einrichtungen oder
Verkehrsachsen vor Anschlägen zu schützen.
Schliesslich muss sich die Armee rechtzeitig
einer weiter zunehmenden Bedrohung anpas-
sen können. Als neutraler Staat gehört die
Schweiz keinem Verteidigungsbündnis wie
zum Beispiel der NATO an. In der Ausbildung
kann die Armee aber mit anderen Staaten zu- Verteidigung: Checkpoint mit Piranha.
sammenarbeiten und Erfahrungen austau-
schen.
Unterstützung der zivilen Behörden
Die Armee unterstützt die zivilen Behörden bei
der Bewältigung von Notlagen und beim
Schutz der inneren Sicherheit, wenn die be-
hördlichen Mittel nicht mehr ausreichen. Sie
unterstützt zum Beispiel die Polizei beim
Schutz von internationalen Konferenzen oder
von Grossveranstaltungen wie der EURO 08.
Im Falle einer Katastrophe ist die Armee innert
Unterstützung der zivilen Behörden: Katastrophenhilfe
Stunden vor Ort, um die Feuerwehr, die Sani- nach einem Unwetter.
tät und den Zivilschutz zu unterstützen. Wenn
nötig kann die Armee über längere Zeit bei der
Behebung der Schäden helfen. Die Armee
leistet auch im Ausland humanitäre Einsätze.
Friedensförderung im internationalen Rahmen
Die Armee setzt sich im Ausland aktiv für
Sicherheit und Frieden ein. Schweizer Armee-
Angehörige helfen im Auftrag internationaler
Organisationen in anderen Ländern mit, nach
Kriegen und Krisen wieder eine stabile Ord-
nung aufzubauen. Denn eine friedlichere Welt
kommt auch der Schweiz zugute. Friedensförderung im Kosovo: SWISSCOY-Kontrollposten.
sicherheit und freiheit 17Dienstleistungsmodelle
WK leisten oder durchdienen?
Die Armee bietet für die Erfüllung der Militärdienstpflicht zwei Modelle an: das klassische
WK-Modell und das freiwillige Durchdiener-Modell.
In der Armee ist Teamwork gefragt.
WK-Modell Durchdiener-Modell
Beim klassischen WK-Modell leisten Sie nach Durchdiener (DD) erfüllen ihren gesamten
der Rekrutenschule (RS) jährlich einen Wie- obligatorischen Militärdienst (RS und WK) an
derholungskurs (WK), der heute auch «Fort- einem Stück, je nach Grad in 300 bis 600
bildungsdienst der Truppe» (FDT) genannt Tagen. Danach bleiben sie während zehn Jah-
wird. Je nachdem, ob die RS 18, 21 oder 25 ren in der Reserve eingeteilt. Jährlich erhalten
Wochen dauert (siehe Seite 32), sind sechs maximal 15 Prozent eines Rekrutenjahrgangs
oder sieben WK zu leisten. diese Möglichkeit. Voraussetzung ist ein Lehr-
abschluss oder eine Matura. Zudem muss das
Anforderungsprofil der jeweiligen Funktion
erfüllt sein. Der Dienst an einem Stück ist in
fast allen Truppengattungen möglich (siehe ab
Seite 32).
18 dienstleistungsmodelleVorzüge des Durchdiener-Modells:
• Konkrete Einsätze: Sie erfüllen wichtige
Schutz-, Bewachungs- und Unterstüt-
zungsaufgaben oder leisten Katastrophen-
hilfe zugunsten der Bevölkerung.
• Dienstpflicht mit 20 erfüllt: Sie können
nach rund zehn Monaten Ihre persönliche
und berufliche Zukunft frei planen.
• Keine Wiederholungskurse: Sie leisten als
Angehöriger der Reserve nur das jährliche
obligatorische Schiessen.
• Attraktiv für den Arbeitgeber: Sie haben
keine weiteren Absenzen wegen Militär-
dienst. durchdiener
Bei den Ausbildungsfunktionen, die mit diesem
Minimalverdienst nach Graden: siehe Seite 27.
Symbol versehen sind (siehe ab Seite 32), ist
Dienst an einem Stück möglich.
Vordienstliche Ausbildung
Wer bereits weiss, welcher Truppengattung er
oder sie zugeteilt werden möchte, kann sich
frühzeitig auf bestimmte Funktionen vorberei-
ten. Einige Funktionen setzen eine vordienst-
liche Ausbildung voraus, nämlich: Pontonier, Waffenloser Dienst
Strategischer Funkaufklärer, Hundeführer,
Wer in der Armee aus Gewissensgründen nicht
Militärmusik, Train- und Veterinärsoldat, Huf-
mit Waffen umgehen möchte, kann waffenlosen
schmied, Militärpilot, Fallschirmaufklärer und
Militärdienst leisten. Dazu muss spätestens ein
Gebirgsspezialist. Monat vor der Rekrutierung ein Gesuch beim
Kreiskommando des Wohnortkantons eingereicht
werden. Der Gesuchsteller hat zu begründen,
warum er den bewaffneten Militärdienst nicht
mit dem Gewissen vereinbaren kann. An der
Rekrutierung entscheidet eine Kommission über
das Gesuch.
dienstleistungsmodelle 19Grundausbildung Grundausbildung nach Mass Die Rekrutenschule gliedert sich in drei Phasen: Allgemeine Grundausbildung (AGA), Funktionsgrundausbildung (FGA) und Verbandsausbildung (VBA 1). Angehende Kader absolvieren nicht mehr die gesamte Rekrutenschule, sondern wechseln in der Regel nach sieben Wochen in die Kaderschulen. Umgang mit der persönlichen Waffe: Jeder Griff muss sitzen. 1. Allgemeine Grundausbildung (AGA) 2. Funktionsgrundausbildung (FGA) Die AGA dauert bis zu sieben Wochen und In der FGA, die nach 13 RS-Wochen abge- umfasst jene Ausbildungsinhalte, die alle schlossen wird, erlernen die Rekruten das Angehörigen der Armee – unabhängig von waffengattungsspezifische Handwerk. Sie Truppengattung und Funktion – beherrschen werden zu Spezialisten an jenen Systemen müssen. Die Rekruten erlernen das militäri- ihrer Truppengattung ausgebildet, die im sche Grundhandwerk: militärische Formen, Trupp oder in der Gruppe eingesetzt werden. Umgang mit der persönlichen Waffe und Aus- In den meisten Lehrverbänden (LVb) ist der rüstung. Nach dieser ersten Phase verlassen Übergang zwischen AGA und FGA fliessend. Rekruten mit dem Kadervorschlag die RS und Das bedeutet, dass dort bereits in der dritten wechseln in die Kaderschulen. oder vierten RS-Woche mit der Vermittlung 20 grundausbildung
des FGA-Stoffs begonnen wird. Mit dem frü-
Wer bildet wann aus?
heren Beginn der FGA können die Ausbil-
dungsinfrastruktur (Anlagen, Simulatoren, In den Phasen AGA und FGA vermitteln grund-
Systeme, Material und Fahrzeuge) besser sätzlich die Milizkader (angehende Gruppen-
genutzt und die Ausbildner optimal eingesetzt und Zugführer), die in dieser Phase ihr Prakti-
werden. Gleichzeitig ist der frühere Einbezug kum absolvieren, die Ausbildung. Ihnen stehen
Berufsmilitärs als Betreuer zur Seite. Durch be-
des FGA-Stoffs für die Rekruten interessant,
gleitenden Kaderunterricht werden die Miliz
weil erst dadurch der Bezug zur gewählten
kader weiter ausgebildet. Hinzu kommen die
Truppengattung sichtbar wird. Nach der FGA
künftigen Quartiermeister und höheren Unter-
werden alle Rekruten zu Soldaten befördert. offiziere der Miliz (Einheitsfeldweibel und Ein-
heitsfouriere): Sie leisten in der FGA ebenfalls
3. Verbandsausbildung (VBA 1) ein Praktikum vor dem eigentlichen Praktischen
Die Zahl 1 steht für die Verbandsausbildung Dienst in der VBA 1.
in der RS; die VBA 2 entspricht der Verbands- In der VBA 1 liegt die Führung der Ausbildung
ausbildung im WK. Die VBA 1 dauert fünf ganz in den Händen der Milizkader: In dieser
Wochen (18-Wochen-RS) oder acht Wochen Phase stossen neben den Unteroffizieren,
(21-Wochen-RS). Dabei werden Mannschaft h öheren Unteroffizieren und Zugführern auch
die Milizkommandanten dazu, um ihren Prakti-
und Kader im Verband in Einsatz- und Ge-
schen Dienst zu absolvieren.
fechtsübungen sowie in Gefechtsschiessen
ausgebildet. In der VBA muss sich der einzel-
ne Angehörige der Armee als Teil des Ganzen
verstehen lernen, um seine Aufgabe erfüllen
zu können.
Drei RS-Starts
Start Modell 2012 2013 2014
1 18 Wochen 12.03. – 13.07.12 11.03. – 12.07.13 10.03. – 11.07.14
21 Wochen 12.03. – 03.08.12 11.03. – 02.08.13 10.03. – 31.07.14
25 Wochen 27.02. – 17.08.12 25.02. – 16.08.13 24.02. – 15.08.14
Durchdiener 12.03. – 05.01.13 11.03. – 04.01.14 10.03. – 03.01.15
2 18 Wochen 02.07. – 02.11.12 01.07. – 01.11.13 30.06. – 31.10.14
21 Wochen 02.07. – 23.11.12 01.07. – 22.11.13 30.06. – 21.11.14
25 Wochen 02.07. – 21.12.12 01.07. – 20.12.13 30.06. – 19.12.14
Durchdiener 02.07. – 27.04.13 01.07. – 26.04.14 30.06. – 25.04.15
3 18 Wochen 29.10. – 15.03.13 28.10. – 14.03.14 27.10. – 13.03.15
21 Wochen 29.10. – 05.04.13 28.10. – 04.04.14 27.10. – 03.04.15
Durchdiener 29.10. – 24.08.13 28.10. – 23.08.14 27.10. – 22.08.15
grundausbildung 21Kaderausbildung Ihre Aufstiegschance: nach sieben RS-Wochen in die Kaderausbildung Angehende Kader der Armee werden nach einem Zweistufenprinzip ausgewählt: Anlässlich der Rekrutierung wird zunächst das Potenzial (vor)geprüft. Die definitive Kaderselektion, in die auch geeignete Rekruten ohne vorgängige Empfehlung einbezogen werden, erfolgt während der Allgemeinen Grundausbildung (AGA) der RS. Nach der AGA werden die künftigen Kader zu Soldaten befördert und treten in die Kaderschulen über. Gemeinsame Lagebeurteilung in der Unteroffizierschule als Basis für den Erfolg. Korporal Fachunteroffizieren (Fach Uof) dauert 18 oder Der Grad des Korporals ist ausschliesslich für 21 Wochen und umfasst eine Unteroffiziers- Fachspezialisten vorgesehen. Dies betrifft vor schule sowie einen Praktischen Dienst in der allem Funktionen, die keine oder nur sehr Verbandsausbildung (VBA 1). wenige Führungsaufgaben beinhalten und bei denen auf berufliches Knowhow zurückgegrif- fen werden kann. Die Ausbildung zu künftigen 22 kaderausbildung
Gruppenführer
Gruppenführer (Wachtmeister) besuchen
nach der AGA eine Unteroffiziersschule, bevor
sie in der Allgemeinen Grundausbildung
(AGA) und der Funktionsgrundausbildung
(FGA) einer RS das Praktikum und in der VBA
1 einer RS ihren Praktischen Dienst absol
vieren. Die Gesamtausbildungszeit beträgt je
nach Truppengattung zwischen 34 und 39
Wochen.
Einheitsfeldweibel, Einheitsfourier
Die Ausbildung zum Einheitsfeldweibel und Frühe Selektion
Einheitsfourier dauert je nach Truppengattung
Rund 40 Prozent der Rekruten rücken mit dem
zwischen 34 und 39 Wochen. Nach der AGA
Prädikat «Kadereignung vorhanden» in die RS
besuchen sie den Lehrgang für höhere Unter-
ein. Diese Qualifikation haben sie aufgrund der
offiziere, bevor sie während der AGA /FGA Kaderbeurteilung Stufe I an der Rekrutierung
einer RS das Praktikum und in der VBA 1 erworben. Dabei wird noch nicht zwischen ver-
einer RS ihren Praktischen Dienst leisten. schiedenen Kaderlaufbahnen unterschieden.
Die Kaderbeurteilung Stufe II findet im prakti-
Leutnant schen Umfeld der AGA in den ersten sieben
Für Zugführer ist die Ausbildung in vier RS-Wochen oder in der Unteroffiziersschule
Schritte gegliedert: Nach der AGA absolvieren statt. Hier wird festgelegt, wer die Weiterausbil-
sie die Unteroffiziersschule, den Offizierslehr- dung zum Gruppenführer, zum höheren Unter-
gang, die Offiziersschule mit Praktikum und offizier (Feldweibel- oder Fourierlehrgang) oder
zum Zugführer / Quartiermeister absolviert.
den anschliessenden Praktischen Dienst in
In vielen Truppengattungen ist auch für Kader
der VBA 1 einer RS. Künftige Quartiermeister
der Dienst an einem Stück möglich.
(Qm) absolvieren anstelle der Unteroffiziers-
schule und des Offizierslehrgangs den Lehr-
gang für höhere Unteroffiziere und den Qm-
Lehrgang. Die Gesamtausbildungszeit beträgt
je nach Truppengattung zwischen 49 und 56
Wochen.
kaderausbildung 23Führungsausbildung mit doppeltem Nutzen Trimmen Sie sich fit – als Kader für Armee und Wirtschaft Die immer stärker werdende Konkurrenz verlangt auch nach einer fundierten Schulung von Führungskräften. Dies gilt sowohl für die Armee wie auch für die Wirtschaft. Genau hier setzt die Führungsausbildung in den Kaderschulen an: Der Zusammenschluss von Armee und zivilen Ausbildungsinstitutionen zur Schweizerischen Vereinigung für Führungsaus bildung (SVF) ermöglicht den Armeekadern, wichtige Bausteine eines eidgenössisch aner- kannten Abschlusses zu erwerben. Wertvoll, modern, anerkannt: Führungsausbildung für die militärische und zivile Praxis. Lernen beim Führen das Führen in der Praxis fundiert lernen. Die Zentrale Bedeutung in den Kaderschulen der so erlebte und erlernte Führung kann in ein- Armee hat die praktische Umsetzung der ge- zelnen Modulen mit einer Bescheinigung ab- lernten Führungsgrundsätze. Jeder Kader geschlossen werden. Diese wiederum werden angehörige ist jeden Tag mit vielfältigen Füh- von allen Ausbildungsinstitutionen der SVF rungssituationen konfrontiert und kann somit anerkannt. 24 Führungsausbildung
Gruppenführer Zugführer
Der Gruppenführer führt die Formation Dem Zugführer sind mehrere Gruppenführer
«Gruppe» im Einsatz. Von ihm wird verlangt, unterstellt. Ein grosses Allgemein- und Fach-
dass er die Verantwortung für die ihm an wissen, Initiative, Organisationstalent, Motiva-
vertrauten Menschen und Fahrzeuge / Gerä- tionsfähigkeit, körperliche Leistungsfähigkeit
te / Systeme vollumfänglich wahrnimmt. Er und ausgeprägte Fähigkeiten als Chef zeich-
wird mit vielfältigen Führungssituationen kon- nen ihn aus. Er erwirbt diese Eigenschaften
frontiert und muss seine Gruppe sicher und während einer intensiven und anspruchsvol-
überzeugend führen. Die folgenden aner- len Ausbildungszeit. Folgende anerkannten
kannten Ausbildungsmodule schliesst er ab: Ausbildungsmodule durchläuft er, um all die-
Selbstkenntnis, persönliche Arbeitstechnik, se Aufgaben besser zu meistern: Selbstkennt-
Führung der Gruppe. nis, persönliche Arbeitstechnik, Kommuni
kation und Information, Konfliktmanagement,
Einheitsfourier Führung der Gruppe.
Der Einheitsfourier ist für das leibliche Wohl
der Einheit verantwortlich. Er organisiert die
Unterkunft für die Truppe, besorgt den Ein-
kauf der Lebensmittel und erstellt einen Ver-
pflegungsplan, nach welchem die ihm unter- DIe Startbasis für Ihre
stellte Küchenmannschaft kocht. Er führt die Führungslaufbahn
Buchhaltung und Kasse der Einheit, teilt den
WERTVOLL: Die Führungsausbildung kann
Sold aus und sorgt für einen reibungslosen
ausserd ienstlich fortgesetzt werden – bis hin
Bürodienst sowie einen funktionierenden zum Eidgenössischen Fachausweis oder Diplom
Postdienst. Um seine Aufgaben besser bewäl- Führungsfachfrau / Führungsfachmann. Die prak-
tigen zu können, schliesst er die folgenden tische Führungsausbildung der Armee bietet
anerkannten Ausbildungsmodule ab: Selbst- dafür eine optimale Grundlage.
kenntnis, persönliche Arbeitstechnik, Füh-
rung der Gruppe. MODERN: Die Führungsausbildung ist den heu-
tigen Bedürfnissen angepasst und inhaltlich
Einheitsfeldweibel konsequent modular aufgebaut.
Der Einheitsfeldweibel leitet den Dienstbetrieb
ANERKANNT: Die Führungsausbildung erfolgt
der Einheit. Er ist verantwortlich für den inne-
nach den Leitlinien der Schweizerischen Verei-
ren Dienst, die Organisation in der Unterkunft
nigung für Führungsausbildung und ist damit
und den Nachschub der Einheit. Er sorgt da-
auch in der Privatwirtschaft anerkannt.
für, dass Ausrüstungsgegenstände, Geräte
und Munition zur Verfügung stehen und be- Weitere Informationen: www.fum.ch
stimmt, wer zu welchen Diensten (Küche,
Büro, Wache) kommandiert wird. Um all diese
Aufgaben effizient wahrnehmen zu können,
schliesst er die folgenden anerkannten Aus-
bildungsmodule ab: Selbstkenntnis, persönli-
che Arbeitstechnik, Führung der Gruppe.
Führungsausbildung 25Sold, Soldzulage, Erwerbsersatz Ihr Verdienst während der RS und der Kaderausbildung Die tatsächliche Entschädigung, die Sie als Angehöriger der Armee für Ihre Dienstleistung erhalten, hängt von verschiedenen Faktoren ab und kann nur im konkreten Einzelfall auf den Franken genau bestimmt werden. Zur groben Orientierung finden Sie hier Anhaltspunkte, die in der Regel das Minimum darstellen. Kassensturz: Die Höhe des Soldes hängt vom militärischen Grad ab. Als Rekrut erhalten Sie grundsätzlich eine Weitere Angaben finden Sie auf dem Merk- Einheitsentschädigung von 62 Franken pro blatt 6.01 «Erwerbsausfallentschädigungen», Tag – unabhängig davon, ob Sie vor dem Ein- das Sie bei Ihrer AHV-Ausgleichskasse und rücken erwerbstätig waren oder sich in der IV-Stelle beziehen können. Es ist auch auf Ausbildung befanden, oder ob während der dem Internet (www.ahv-iv.info) verfügbar. Rekrutenschule ein Arbeitsverhältnis besteht oder nicht. 26 Sold, Soldzulage, Erwerbsersatz
Minimalverdienst nach Graden
Mannschaft Wachtmeister Fourier, Leutnant
Hauptfeldweibel
Truppengattung mit 18-Wochen-RS (ohne WK)
18 Wochen 33 Wochen 34 Wochen 49 Wochen
Sold 530 1 270 1 540 2 430
Soldzulage 0 2 515 3 510 5 260
EO 7 690 22 230 23 230 35 990
Total 8 220 26 015 28 280 43 680
Truppengattung mit 21-Wochen-RS (ohne WK)
21 Wochen 36 Wochen 37 Wochen 52 Wochen
Sold 640 1 430 1 740 2 680
Soldzulage 0 3 300 4 350 6 310
EO 9 000 24 560 25 560 38 320
Total 9 640 29 290 31 650 47 310
Durchdiener (gesamte Ausbildungsdienstdauer)
300 Tage 430 Tage 500 Tage 600 Tage
Sold 1 400 3 000 4 100 5 500
Soldzulage 0 3 500 4 800 6 500
EO 18 600 37 770 44 140 53 240
Total 20 000 44 270 53 040 65 240
Für Diensttage, die für das Erreichen eines
Sold
höheren Grades oder einer speziellen Funk-
tion verlangt werden, gibt es zusätzlich zum Die vorliegenden Angaben basieren auf der Ver-
Sold eine vom Grad unabhängige Soldzulage. ordnung über die Militärdienstpflicht (MDV) und
Ein Beispiel: Ein angehender Gruppenführer geben nur die Angaben gemäss Anhang zur
MDV wieder. Nicht berücksichtigt sind die Wo-
erhält in der Unteroffiziersschule CHF 5.–
chenenden gemäss Artikel 13 MDV und die
Soldzulage, während des Praktikums (ein-
Urlaube gemäss Artikel 40 MDV. Das heisst, die
schliesslich Kadervorkurs) CHF 10.– und im hier dargestellten Entschädigungen stellen in
Praktischen Dienst CHF 40.– pro Tag. der Regel das Minimum dar, welches ausbezahlt
wird. Die tatsächliche Höhe der Entschädigung
Sold und Soldzulage sind steuerfrei. variiert je nach Zeitpunkt (1. – 3. RS-Start), zu
welchem eine Dienstleistung absolviert wird,
und je nach Beanspruchung von individuellen
Laufbahn-Varianten. Aus den hier genannten
Zahlen können daher keine Schadenersatz
ansprüche abgeleitet werden.
Sold, Soldzulage, Erwerbsersatz 27Rechtliches
Bürger in Uniform mit Pflichten und Rechten
Die Schweizer Armee ist eine Milizarmee. Militärdienst zu leisten, ist deshalb für junge
Schweizer Männer Pflicht. Junge Schweizer Frauen können sich freiwillig zum Militärdienst
anmelden. Sobald ihre Anmeldung angenommen ist, werden Frauen stellungspflichtig.
Danach gelten für Männer und Frauen die gleichen Pflichten und Rechte.
Trägt Verantwortung, verfügt über Kompetenz: der Bürger in Uniform.
Der Orientierungstag ist für aufgebotene Stel- des Militärstrafgesetzes (MStG) geregelt: «Mit
lungspflichtige obligatorisch. Freiheitsstrafe bis zu 18 Monaten oder Geld-
strafe wird bestraft, wer in der Absicht, den
Militärdienstpflicht Militärdienst zu verweigern: a) nicht am Orien-
Die Militärdienstpflicht ist in der Bundesver- tierungstag oder an der Rekrutierung teil-
fassung wie folgt verankert (Artikel 59): «Jeder nimmt; b) eine Militärdienstleistung, zu der er
Schweizer ist verpflichtet, Militärdienst zu aufgeboten ist, nicht antritt; c) seine Truppe
leisten.» Das Militärgesetz regelt die Militär- oder Dienststelle ohne Erlaubnis verlässt; d)
dienstpflicht. Der Schutzdienst, der zivile nach einer rechtmässigen Abwesenheit nicht
Ersatzdienst und die kompensatorische Er- zurückkehrt oder e) nach Antritt der Militär-
satzabgabepflicht werden in besonderen Bun- dienstleistung einem an ihn gerichteten
desgesetzen geregelt. Mit der Pflicht, Militär- Befehl in Dienstsachen nicht gehorcht.»
dienst zu leisten, sind auch die Stellungs- und
die Meldepflicht verbunden. Die Folgen bei Militärdienstverweigerung bleibt unter Vorbe-
Militärdienstverweigerung sind im Artikel 81 halt von Artikel 84 des MStG (Missachten
28 Rechtlicheseines Aufgebots zum Militärdienst) straflos, langt. Wer wegen des Militärdienstes persönli-
wenn der Militärdienstpflichtige dem waffen- che, familiäre oder materielle Schwierigkeiten
losen Dienst zugewiesen oder zum Zivildienst auf sich zukommen sieht, kann sich bereits vor
zugelassen wird, oder wenn er dienstuntaug- Beginn der Rekrutenschule an den Sozial-
lich erklärt wird und die Dienstuntauglichkeit dienst der Armee wenden (Telefon: 0800 855
bereits zum Zeitpunkt der Verweigerung be- 844). Wer während des Militärdienstes Hilfe
standen hat. benötigt oder erkrankt, kann sich seelsorge-
risch, medizinisch, psychologisch und sozial
Wehrpflichtersatz beraten und betreuen lassen.
Wer weder Militär- noch Ersatzdienst leistet,
muss eine Ersatzabgabe bezahlen. Sie wird Wenn Sie, wie im Normalfall während der RS,
nach der Gesetzgebung über die direkte Bun- während mehr als 60 aufeinanderfolgenden
dessteuer auf dem gesamten Reineinkommen Tagen der Militärversicherung unterstellt sind,
erhoben, das der Ersatzpflichtige im In- und sind Sie ab RS-Beginn von der Prämienzahlung
Ausland erzielt. Die Ersatzabgabe beträgt drei für Ihre private Grundversicherung der Kran-
Franken je 100 Franken des steuerpflichtigen ken- und Unfallversicherung befreit. Sie müs-
Einkommens, mindestens aber 400 Franken sen die Unterstellung Ihrem Versicherer min-
pro Jahr. Ersatzpflichtig ist, destens acht Wochen vor der RS melden.
• wer als Militärdienstpflichtiger in einem Halten Sie diese Frist nicht ein, so erhebt der
Kalenderjahr (Ersatzjahr) während mehr Versicherer ab dem nächsten ihm möglichen
als sechs Monaten nicht in einer Forma- Termin, spätestens aber acht Wochen nach Ein-
tion der Armee eingeteilt ist und nicht der gang Ihrer Meldung, keine Prämie mehr. Falls
Zivildienstpflicht untersteht; trotz der Sistierung Prämien bezahlt werden,
• wer als Dienstpflichtiger seinen Militär- rechnet sie der Versicherer an später fällige Prä-
oder Zivildienst nicht leistet; und mien an oder erstattet sie zurück. Die für den
• wer seine Rekrutenschule aus persönli- Militärdienst zuständige Stelle wird Sie recht
chen Gründen (z. B. Lehre, Studium) nicht zeitig über das korrekte Vorgehen informieren.
im 20. Altersjahr leistet.
Bei bestimmten Voraussetzungen sieht das
Gesetz eine Befreiung vom Wehrpflichtersatz
oder eine Ermässigung vor. Frauen sind nicht
ersatzpflichtig. Ihr Anspruch
Während Ihrer Dienstpflicht haben Sie im Rah-
Rechte der Angehörigen der Armee
men der entsprechenden Rechtsgrundlagen
Den Angehörigen der Armee stehen die verfas-
Anspruch auf Sold, EO, eine persönliche Aus-
sungsmässigen und gesetzlichen Rechte auch rüstung, Verpflegung, Unterkunft, Gratisbillett,
im Militärdienst zu. Wegen der besonderen Portofreiheit, Leistungen der Militärversiche-
Aufgaben und Verhältnisse im Militärdienst ist rung, arbeitsrechtlichen Kündigungsschutz,
die Ausübung dieser Grund- und Freiheits- Rechtsstillstand in zivilen Strafverfahren und
rechte zum Teil eingeschränkt. Die Einschrän- Schuldbetreibungsverfahren sowie Beratung
kungen dürfen aber nur so weit gehen, wie es und Betreuung.
die Erfüllung des militärischen Auftrags ver-
Rechtliches 29RS-Planungsvarianten RS und zivile Ausbildung: was tun? Die Koordination von ziviler und militärischer Ausbildung ist komplex. Deshalb ist eine rechtzeitige Planung, abgestimmt auf Ihre persönlichen Bedürfnisse, umso wichtiger. Die Armee hilft Ihnen dabei. RS und Studium lassen sich auf verschiedene Arten koordinieren. 1. Absolvieren der Rekrutenschule (RS) 2. Durchdiener Grundsätzlich haben Sie die RS in dem Jahr Eine Alternative ist die Verpflichtung als Durch- zu leisten, in dem Sie das 20. Altersjahr voll- diener. Sie leisten Ihren gesamten Militärdienst enden. Eine Verschiebung bis zum Abschluss an einem Stück und müssen danach keine der Ausbildung (Berufslehre / Matura) ist je- Wiederholungskurse (WK) mehr absolvieren. doch möglich. In diesem Fall müssen sie die Somit gibt es während der anschliessenden RS zum nächstmöglichen Zeitpunkt nachho- zivilen Tätigkeit oder Weiterausbildung keiner- len. Werden Sie erst im 20. Altersjahr oder lei Überschneidungen. später eingebürgert, absolvieren Sie die RS im Jahr nach Ihrer Einbürgerung. 30 RS-Planungsvarianten
3. Weitermachen In jedem Fall haben Sie die verpasste Aus
Wollen Sie weitermachen, so absolvieren Sie bildungsperiode der RS innerhalb von zwei
die Ausbildung zum Unteroffizier, höheren Jahren, den verpassten Teil einer Weiteraus-
Unteroffizier oder Offizier an einem Stück. Die bildung innerhalb von drei Jahren nachzu-
Ausbildung vom Rekruten zum Leutnant bei- holen.
spielsweise dauert insgesamt ein Jahr. So
bildet die Kaderlaufbahn eine attraktive Alter- Aktive Unterstützung bei der Lösungsfindung
native für ein intensives Zwischenjahr. bieten Ihnen die Beratungsstellen zivil-militä-
rische Ausbildung Ihrer Bildungsstätten, die
4. Militär und Studium Kreiskommandos der Kantone sowie das Per-
Grundsätzlich haben Sie die RS und eine all- sonelle der Armee.
fällige Weiterausbildung am Stück zu leisten.
In begründeten Fällen, zum Beispiel wegen Weitere Informationen dazu finden Sie auf
des Studiums, können Sie als Soldat oder als dem Merkblatt 95.036 «Koordination von zivi-
angehender Unteroffizier die RS einmal unter- ler und militärischer Ausbildung» (zu bestel-
brechen (fraktionieren) und somit in zwei Tei- len beim Bundesamt für Bauten und Logistik
len absolvieren. Als angehender Offizier haben BBL, Fellerstrasse 21, 3003 Bern, E-Mail:
Sie diese Möglichkeit zweimal (nur in Ausnah- verkauf.militaer@bbl.admin.ch).
mefällen).
Wir empfehlen Ihnen jedoch dringend, die RS
und eine allfällige militärische Weiteraus
bildung vor Beginn des Studiums oder in
einem Zwischenjahr (Studienunterbruch) zu
machen. Beachten Sie auch, dass für gewisse
Funktionen eine Aufteilung nicht möglich ist
oder eine Funktionsänderung zur Folge hätte.
Artikel 27 der Verordnung über die Militärdienstpflicht (MDV)
schreibt vor:
Militärdienstpflichtige, welche die RS bis zum Abschluss der Lehre oder der Mittelschule verschoben
haben, absolvieren die auf den Abschluss (oder allenfalls den Ausbildungsabbruch) folgende RS! Das
heisst: Die RS muss vor Beginn eines Studiums oder einer Weiterausbildung absolviert werden.
Lehrabschlussprüfung Weiterbildung
Mittelschule / Matura
Unterbruch Studium / Weiterbildung
für RS
Ausbildungsabbruch Neue Lehre / Ausbildung
RS-Planungsvarianten 31Sie können auch lesen
