Unser Alterszentrum Informationen aus dem Alterszentrum Birsfelden Oktober 2019

 
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Unser Alterszentrum Informationen aus dem Alterszentrum Birsfelden Oktober 2019
Unser Alterszentrum
Informationen aus dem Alterszentrum Birsfelden
Oktober 2019

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Unser Alterszentrum Informationen aus dem Alterszentrum Birsfelden Oktober 2019
Ein anspruchsvolles Versprechen:
«Exzellente Pflege zu einem
attraktiven Preis.»
Wir stehen im letzten Quartal eines ganz           ter – und damit verbunden auch pflegebedürf-
­besonderen Jahres des Alterszentrums Birs­        tiger – werdenden Gesellschaft gerecht werden.
 felden ( AZB ). Das 2019 wird das Jahr in         Andererseits haben wir dafür weniger Geld und
 der Geschichte des AZB sein, in welchem wir       ( Pflege- ) Fachpersonen zur Verfügung. Einfach
 wichtige Weichen für eine erfolgreiche            gesagt, müssen wir mit weniger Geld und Perso-
 ­Zukunft neu gestellt und tiefgreifende Verän­    nal mehr leisten.
 derungen realisiert haben.
                                                   Diese allgemeine Entwicklung im Gesundheits­
Das Gesundheitswesen steht unter Druck. Spi-       wesen wurde im Kanton Basel-Landschaft noch
täler, Alters- und Pflegeheime und spitalexter-    deutlich verschärft durch die im 2018 neu ge-
ne Versorger müssen grosse Herausforderungen       schaffenen gesetzlichen Rahmenbedingungen:
bewältigen. Die anfangs Jahr geführte Diskussion
um die Spitalfusion in unserer Region, wie auch    • Die neue Obergrenze für Heimtaxen bei
die immer öfters in den Medien erscheinenden         den Ergänzungsleistungen führt bei uns im
Meldungen über einschneidende Massnahmen in          AZB bis 2021 zu Mindereinnahmen von
einzelnen Häusern, sind der sichtbare Ausdruck       rund 4 Mio. Franken pro Jahr ( im Vergleich
dieses Wandels. Wir müssen einerseits den stei-      zum Jahr 2017 ).
genden Ansprüchen und Anforderungen einer äl-

Infos aus der Stiftung                             2
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• Zusätzlich rechnen wir damit, dass unsere            Gleichzeitig ist uns aber auch bewusst, dass «Spa-
  Auslastung sinken wird. Unter anderem auf-           ren» nicht ausreicht, für eine erfolgreiche Zu-
  grund der mit dem Altersbetreuungs- und              kunft des AZB. Sparen ist nicht attraktiv, sparen
  Pflegegesetz ( APG ) verfolgten Absicht, ältere      ist nicht visionär, und der starke Fokus auf das
  Menschen möglichst lange und kostengü­ns­            Geld ist zu eindimensional und wird den vielen
  tiger ambulant zu Hause betreuen und so              ­anderen wichtigen Aspekten eines Alters- und
  einen Eintritt ins teurere Alters- und Pflege-        Pflegeheims nicht gerecht. Deshalb haben der
  heim hinaus zögern zu können. So sehr wir             Stiftungsrat, die Geschäftsleitung und alle Kader-
  dieses Ansinnen verstehen, bedeutet es für            personen Ende 2018 gemeinsam ein neues Leitbild
  uns doch Mindereinnahmen im sechsstelligen            für die Zukunft des AZB formuliert. Zusammen-
  Bereich bei nur schon ein 1 Prozent weniger           gefasst auf einen Satz lautet es:
  Auslastung.
                                                       «Wir garantieren eine exzellente Pflege zu ei­
Kurz gesagt: wir kämpfen um das finanzielle Über-      nem attraktiven Preis».
leben. Im AZB haben wir aktiv auf diese Heraus-
forderungen reagiert, indem wir mit neuen An-          Das ist unser anspruchsvolles Versprechen für die
geboten unsere Einnahmen steigern und mit ver-         Zukunft. Ein Versprechen, das wir gegenüber un-
schiedenen Sparprojekten und -massnahmen un-           seren BewohnerInnen aber auch gegenüber der
sere Kosten senken. Dabei haben wir sehr darauf        Gemeinde, den Steuer- und den Krankenkassen-
geachtet, dass wir die Personalkosten erst als letz-   prämienzahlern abgeben, denn sie alle tragen die
te, unumgängliche Massnahme senken und nie-            Kosten eines Aufenthaltes bei uns. Um das errei-
manden aus Spargründen entlassen mussten.              chen zu können, werden wir in der Pflege gezielt
    Das löst natürlich auch Verunsicherungen und       und längerfristig weitere Kompetenzen und Fä-
damit verbunden Ängste und Widerstand bei un-          higkeiten aufbauen und weiterentwickeln. Denn
seren Mitarbeitenden, den Bewohnerinnen und            unsere Bewohnerinnen und Bewohner liegen uns
Bewohnern und ihren Angehörigen aus. Dem be-           am Herzen und in dieses investieren wir alles.
gegnen wir mit einer intensiven und transparen-
ten Information und Kommunikation, um dadurch          Dr. Thomas Giudici
so viel Sicherheit über den zukünftigen Weg wie        Delegierter des Stiftungsrates
möglich zu vermitteln.

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Dr. Thomas Giudici (3. von links) und sein Team

Aufbruch
Im Alterszentrum Birsfelden sehen wir den            reichsleitungsstellen, welche je für das Haus AB
­«CHANGE» auch als «CHANCE». Ausgerichtet an         und das Haus CD verantwortlich sind. Mit Sara
 unserem Leitmotiv «exzellente Pflege zu einem       Schaub ( Haus CD ) aus unseren eigenen Reihen
 attraktiven Preis» entwickeln wir unsere Orga-      und ­Nicolas Handschin ( Haus AB ), welcher seit
 nisation strukturell und personell stetig weiter.   anfangs September bei uns ist, konnten wir diese
 Trotz Kosten- und Spardruck investieren wir lau-    Stellen bereits kompetent besetzen. Ihre Haupt-
 fend in unsere Führungs- und Fachkompetenzen        aufgaben sind die bedarfsorientierte und ressour-
 v.a. auch im Bereich der Pflege und Betreuung       censchonende Personalplanung, die Realisierung
 zum Wohl unserer Bewohnerinnen und Bewohner.        exzellenter und optimierter Prozesse und der Auf-
     Als Ersatz für unseren langjährigen Pflege-     bau bzw. die Weiterentwicklung neuer Leistungs-
 dienstleiter suchen wir zurzeit eine Führungs­      angebote.
 persönlichkeit, welche die Pflegedienstleistung         Zusammen mit der neu geschaffenen Stelle
 und die Geschäftsführung übernehmen kann. Da-       «Fachverantwortung Pflege und Berufsbildung»,
 mit stärken wir die Pflege und bündeln zugleich     welche wir mit unserer bestehenden Mitarbeite-
 die Verantwortung für die Realisierung einer ex-    rin Natalija Markov kompetent besetzen konn-
 zellenten Pflege zu einem attraktiven Preis.        ten, schaffen wir so für unsere Abteilungsleitun-
     Zur Unterstützung der zukünftige Pflege-        gen mehr Zeit für die eigentlichen Pflegeaufga-
 dienstleitung haben wir die Führungs- und Fach-     ben und die vertrauensvolle und wertschätzen-
 kompetenz auch innerhalb des Pflegediens-           de Beziehungspflege zu unseren BewohnerInnen
 tes verstärkt durch die Schaffung von zwei Be-      und Angehörigen.

Geschäftsleitung                                     4
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Im gleichen Sinne wurde auch ein neuer Be-       ronomie» konnten wir mit Alice Rufer Hohl eine
reich «Betreuung und Therapien», zu dem auch die     sehr erfahrene Gastronomie-Expertin gewinnen,
externen Therapien und Dienstleister, die freiwil-   diesen Bereich ab September 2019 interimistisch
ligen HelferInnen und die Zivildienstleistenden      zu führen.
gehören. geschaffen. Claudia Fischler, welche den          Auch im Bereich Infrastruktur ( Hauswirt-
Pflegedienst seit Mai interimistisch leitet, wurde   schaft, technischer Dienst ) haben wir in den letz-
vom Stiftungsrat zur Leiterin und Mitglied der Ge-   ten Monaten unsere Kompetenzen und Prozesse
schäftsleitung ernannt mit dem Auftrag, diesen       mithilfe verschiedener neuer MitarbeiterInnen
Bereich im Sinne der exzellenten Pflege gezielt      der Firma ISS gezielt weiterentwickelt. Ab Okto-
auszubauen. Damit werden unsere BewohnerIn-          ber 2019 übernimmt die Firma ISS diese Aufga-
nen von einem breiten, professionellen Physio-       ben vollständig von uns.
therapie-, Ergotherapie-, Podologie- und Logopä-           Dieser Einblick in die vielfältigen organisa-
die-Angebot mit kurzen Wegen profitieren.            torischen und personellen Massnahmen der letz-
Wichtig für das tägliche Wohl und die Zufrieden-     ten Monate zeigen eindrücklich, dass wir unser
heit unserer Bewohnerinnen und Bewohner ( und        Versprechen, trotz Kosten- und Spardruck aktiv
für unserer Mitarbeitenden und Gäste ) ist natür-    in unsere Pflege und Betreuung zum Wohl unse-
lich auch die Verpflegung. Deshalb hat der Stif-     rer Bewohnerinnen und Bewohner zu investie-
tungsrat beschlossen, unsere Gastronomie stra-       ren, wahrmachen. Dazu haben sich unser Kader
tegisch weiterzuentwickeln. Als «Leiterin Gast-      ( s. Foto ) und unsere Mitarbeitenden verpflichtet.

Abschied
24 Jahre lang hat Andreas Schnei-                                  Nun hat Andreas Schneider den
der das Alters­zentrum Birsfelden                                  Stiftungsrat informiert, dass er sich
geprägt. Nicht nur als umsichtiger                                 entschieden hat, das Alterszent-
und erfahrener Leiter des Pflege­                                  rum Birsfelden zu verlassen, um
dienstes, sondern auch als Persön­                                 neue Herausforderungen in den Be-
lichkeit. Ihm lag das Wohl der Men-                                reichen Führung, Beratung, Super­
schen immer sehr am Herzen. Das                                    vision und Mediation annehmen zu
unserer Bewohnerinnen und Be-                                      können. Auch wenn wir das natür-
wohner sowieso, aber auch das                                      lich verstehen, bedauern wir die-
Wohlergehen unsere Mitarbeiten-                                    sen Entscheid aber dennoch sehr.
den war für ihn immer wichtig. In                                  Wir danken Andreas Schneider für
seiner besonnenen Art konnte er unaufgeregt Pro-     sein grosses Engagement und wünschen ihm für
bleme lösen, Wege weisen und unser Haus viele        seine berufliche und private Zukunft alles Gute.
Jahre lang stabil und erfolgreich mitführen.

                                                     5                     A Z Bi rsfelden Ok tober 2019
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Einblick in den Alltag unserer Tagesstätte

 Seit Anfang dieses Jahres betreiben wir im Al-
 terszentrum Birsfelden eine Tagesstätte.
     Die Tagesstätte bietet Platz für acht SeniorIn-
 nen in familiärem Rahmen. Die Betreuung wird
 durch ausgebildetes Fachpersonal wahrgenom-
 men und ermöglicht auch pflegerische und me-
 dizinische Dienstleitungen vor Ort. Das Ziel des
 Angebots besteht darin, betagten Menschen ein
 Gefäss für soziale Kontakte und ein altersgerech-
 tes Betreuungs- und Beschäftigungsangebot zu
 bieten.
     Bis anhin besuchen drei bis sieben Gäste un-
 sere Tagesstätte. Sie verbringen je nach Bedürfnis
 ein oder mehrere Wochentage in dem eigens dafür
 eingerichteten Bereich und nutzen die abwechs-
 lungsreiche Alltagsgestaltung. Sie besteht aus An-
 geboten wie Gedächtnistraining, Singen oder Be-        «Es ist kurzweilig! Ich schätze es mit anderen Leu­
 wegung. Zusätzlich stehen gemeinsame Unter-            ten zu spielen, zu essen und draussen spazieren
 nehmungen wie Spaziergänge und die Teilnahme-          zu gehen.»
 möglichkeit an internen Anlässen wie Konzerten,
 Lotto und Kino auf dem Programm. Die Teilnahme
 an den Gruppen richtet sich so weit wie möglich
 nach den persönlichen Interessen und Fähigkei-
 ten der Tagesgäste. Sie ist selbstverständlich frei-
 willig. Ergänzend stehen Beschäftigungen wie z. B.
 Malen, Jassen, Puzzle auf dem Programm.
     Selbstverständlich bieten wir eine ausgewo-
 gene Verpflegung an. Mit einem vielfältigen Früh-
 stück nach Wünschen der Gäste kann der Tag bei
 uns begonnen werden. Zum Mittagessen stehen
 die drei Haupt-Tagesmenus des Restaurants Birs-
 felderhof zur Auswahl – eines davon ist vegeta-
 risch.
     Beide Mahlzeiten werden bei Bedarf an Diä-
 ten oder Unverträglichkeiten angepasst. Weiter
 stehen Rückzugs- und Liegemöglichkeit zum Ru-
 hen und Schlafen zur Verfügung.

Ta g e s s t ät t e                                     6
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Unsere Tagesstätte ist von Montag bis Freitag
                                                       von 8.00 – 17.00 Uhr geöffnet.
                                                       Mit ärztlichen Verordnungen können auch Phy-
                                                       sio- und Ergotherapie vor Ort genutzt werden.
                                                       Weiter besteht die Möglichkeit die Dienstleis-
                                                       tungen der Podologie-Praxis Per Piedi wie auch
                                                       der Coiffeuse – gegen Bezahlung – in unserem
                                                       Haus zu nutzen.
                                                           Durch die Tagesbetreuung wird betreuungsbe-
                                                       dürftigen, zu Hause lebenden Menschen die Mög-
                                                       lichkeit geboten, in Gesellschaft zu verbringen.
                                                       Für pflegende bzw. betreuende Angehörige be-
                                                       deutet dies Raum zur Erholung und Unterstüt-
                                                       zung im Alltag.
                                                           Auch für alleinstehende Menschen bietet sich
                                                       die Tagesstätte an. Sie kann einer Vereinsamung
                                                       vorbeugen, vermittelt ein Gemeinschaftsgefühl
                                                       und / oder bringt Abwechslung in den Alltag.
                                                           Pflegende Angehörige sind sehr gefordert –
                                                       oftmals Tag und Nacht. Die eigenen Bedürfnis-
                                                       se geraten völlig in den Hintergrund. Selten bis
                                                       gar nie nimmt sich die betreuende Person Zeit
                                                       für sich. Häufig suchen Angehörige leider erst
                                                       nach Unterstützung, wenn sie selbst bereits am
                                                       Anschlag sind.
                                                           Mit den Tagesgastplätzen geben Angehörige
                                                       die Pflege und Betreuung also nicht ganz aus der
                                                       Hand. Der Kontakt zwischen Angehörigen und
                                                       dem Betreuungspersonal ist uns sehr wichtig und
                                                       wir sehen eine Partnerschaft darin.
«Ich war sehr skeptisch, ob es mir gefallen wür­           Eine unverbindliche Besichtigung der Tages-
de – völlig unbegründet, wie sich herausstellte. Ich   stätte wie auch ein kostenloser Kennenlern- oder
kann frei entscheiden was ich machen will – und        Schnuppertag ist nach Absprache jederzeit mög-
was nicht! Und ganz wichtig: Das Personal hier im      lich. Kontaktieren Sie uns und vereinbaren Sie ei-
Tagi ist sehr herzlich!»                               nen Besuchstermin!

                                                       Evelyne Ceylan
                                                       Leitung Tagesstätte

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Andreas Schneebeli

«Die Gespräche sind eine Bereicherung!»                stücksbetreuung auf der Abteilung 4 A / B über-
Andreas Schneebeli ist 22 Jahre alt und übt seinen     nommen und unterstützt ab August 2019 die Ak-
Zivildiensteinsatz von April 2019 bis Januar 2020      tivierung. Das Lebensmotto von dem Zivildienst-
im Alterszentrum Birsfelden aus. Aufgewachsen          leistenden unterstreicht seine Bereitschaft, Neu-
ist er in St. Gallen und ist nun wohnhaft in Zullwil   es zu erfahren. «Nimm das Leben wie es kommt
( Solothurn ). Herr Schneebeli ist im Informatik­      und mach das Beste daraus!». Er schätzt seine neue
bereich tätig, wobei er auf Datenbanksysteme           Tätigkeit und betont: «Die Gespräche mit den Be-
spezialisiert ist. Motiviert mit dem Gedanken et-      wohnerInnen sind eine Bereicherung!».
was Gutes für das Volk zu tun, entschied er sich
für den Einsatz in unserem Alterszentrum. Er ist
überzeugt, dass er viel von den Lebenserfahrun-
gen der Bewohnerinnen und Bewohnern lernen
kann. Sein Aufgabengebiet umfasste die Arbeiten
im Betriebs­unterhalt sowie die Instandhaltung
des Hauses, Pflanzen giessen, Abfall einsammeln,
Rollatoren reparieren, Bilder aufhängen und das
Sortieren der Wäsche. Später hat er auch die Früh-

Zivildienstleistende                                   8
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Erik Serena

«Eine tolle Lebenserfahrung.»
Erik Serena ist 20 Jahre alt und absolvierte seinen   Sprache erlernen, damit er im September 2019
Zivildiensteinsatz von März bis August 2019 be-       für sein Studium an der Universität Basel vor-
wusst im Alterszentrum Birsfelden. Ursprünglich       bereitet ist. Herr Serena ist auf der Abteilung 3
kommt er aus dem Tessin ( Lugano ). Seine Mutter-     C / D und der Tagesstätte tätig. Dabei übernimmt
sprache ist italienisch. Der Zivildienstleistende     er auch Aktivitäten wie Jassen, Lotto spielen und
wohnt im Gästezimmer und ist motiviert, Neues         begleitet die BewohnerInnen in den Garten. Herr
zu lernen und seine Aufgaben in der Begleitung        Serena schätzt Gespräche und meint: «Ich mag es,
und Betreuung der Bewohner / innen wahrzuneh-         mit den BewohnerInnen über ihr Leben zu spre-
men. «Niemals aufgeben!» Das ist das Lebensmot-       chen und ihnen zuzuhören». «Es gefällt mir hier
to von Erik Serena. Er ist fokussiert auf das Ziel    sehr gut und es ist eine tolle Lebenserfahrung! ».
und bereit, neue Erfahrungen zu machen und zu
lernen. Seine Aufgaben umfassen den Verpfle-          Kathrin Hartmann
gungsservice, die Begleitung der BewohnerInnen,       Studierende Aktivierung HF
gemeinsame Spaziergänge und verschiedene All-
tagsaktivitäten. Zudem möchte er die deutsche

                                                      9                    A Z Bi rsfelden Ok tober 2019
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Exzellente Pflege im AZ Birsfelden
Akutmedizinische Behandlungspflege, the­            Die zunehmende Multimorbidität unserer jetzi-
rapeutische Pflegemassnahmen und ein um­            gen und zukünftigen BewohnnerInnen erfordert
fangreiches Therapieangebot.                        umfassende Kenntnisse in der akutmedizinischen
                                                    Behandlungspflege sowie fundierte Fachkennt-
Im Gesundheitswesen entstehen oft die wieder-       nisse im Bereich von akuten und chronischen
kehrenden Fragen, welche die Versorgung von         Krankheiten. Im Pflegealltag ist ein gezieltes Zu-
Menschen mit einer Krankheit oder nach einem        sammenspiel der individuellen Langzeitbetreu-
Unfall unter 65 Jahren betreffen.                   ung und der akutmedizinischen Behandlungspfle-
• Welche Institutionen im Langzeitbereich sind      ge gefragt.
  für die hoch komplexen Pflegesituationen              Unsere Institution bietet eine umfangreiche
  ausgestattet?                                     akutmedizinische Behandlungspflege welche für
• Welche Möglichkeiten haben Menschen unter         die Langzeitbetreuung sowie auch für Übergangs-
  65 Jahren, welche nach dem Austritt aus           aufenthalte in Anspruch genommen werden kann.
  dem Akutspital und anschliessend Aufenthalt
  in der Rehabilitationsklinik, weiterhin           Folgende Behandlungspflegerische Mass­
  24 Stunden auf Pflege und Betreuung, sowie        nahmen können in unserer Institution sicher­
  ein engmaschiges Therapieangebot angewie­         gestellt werden:
  sen sind?                                         • Intravenöse Kurz- und Langzeittherapien
                                                    • Subcutane Kurz- und Langzeittherapien
Das Alterszentrum Birsfelden stellt sich bereits    • Tracheostomapflege
seit längerem der Herausforderung, Menschen         • PICC-Line Versorgung ( Peripherally Inserted
mit komplexem und hohem Pflege- und Betreu-           Central venous Catheter = peripher eingeführ-
ungsbedarf aufzunehmen. Nach sorgfältiger Ab-         ter zentralvenöser Katheter )
klärung, Rücksprache mit dem betreffenden Pfle-
geteam und bei Bedarf organisierten Praxiseinbli-   Folgende Therapie können in unserer Institu­
cken in der behandelnden Rehabilitationsklink,      tion sichergestellt werden:
erfolgt der Entscheid über eine Aufnahme ins Al-    • Physiotherapie
terszentrum Birsfelden.                             • Ergotherapie ( externer Partner, Inhouse )
                                                    • Logopädie ( externer Partner )
                                                    • Bewegungsangebote und eine vielseitige
                                                      ­Alltagsgestaltung

                                                    Unsere Pflegefachpersonen nehmen regelmäs-
                                                    sig an internen Fortbildungen und externen Wei-
                                                    terbildungen teil. Diese dienen als fortlaufende
                                                    Übungsmöglichkeit und sind für die Erhaltung
                                                    und Umsetzung einer exzellenten Pflegequalität
                                                    wegweisend.

Exzellente Pflege                                   10
Mark Soland im Pflegealltag

Interview mit Mark Soland
Mark Soland, weshalb haben Sie sich für das            ­ icken, Kopfschütteln oder einem einfachen Lä-
                                                       N
Arbeiten mit multimorbiden BewohnerInnen               cheln. Natürlich ist Verstehen nicht immer auf
entschieden?                                           Anhieb möglich, es erfordert Zeit und Geduld von
Neues zu lernen dient der persönlichen Weiter-         beiden Seiten.
entwicklung und bietet im Arbeitsalltag Abwechs-
lung. Die Beobachtung im Arbeitsalltag wird sen-       Welche Haltung bringen Sie den
sibilisiert, der Fokus liegt auf kleinen Fortschrit-   BewohnerInnen entgegen?
ten. Dies sehe ich als eine grosse Bereicherung.       Es benötigt ein hohes Grad an Empathie, Flexibili-
                                                       tät, Wertschätzung und Wahrung der Autonomie
Wie wurden Sie in diesen Bereich eingeführt?           jedes Einzelnen als Individuum.
Das Coaching im REHAB Basel war sehr hilfreich
und spannend. Im Alterszentrum intern werde            Sie arbeiten bereits seit acht Jahren im
ich zusätzlich unterstützt, meine medizinaltech-       ­Alterszentrum Birsfelden, was ist Ihre Motiva­
nischen Kompetenzen zu erweitern. Dies schätze          tion im Pflegealltag?
und schätzte ich natürlich sehr.                        Ich fühle mich wohl im Alterszentrum Birsfelden.
                                                        Auch in Zeiten der Veränderung schätze ich das
Wie erkennen Sie Wünsche und Bedürfnisse,               konstruktive Miteinander und die individuelle
wenn keine verbale Kommunikation                        Förderung der Mitarbeitenden.
möglich ist?
Durch Beziehungsaufbau, Vertrauensbasis schaf-         Natalija Markov
fen und non verbale Kommunikation wie z. B.            Fachverantwortliche Pflege

                                                       11                   A Z Bi rsfelden Ok tober 2019
Feiern gehört zum Leben

Feiern gehört zu m Leben       12
13   A Z Bi rsfelden Ok tober 2019
Ausbildung AZ Birsfelden 2019
Vier Lernende der Grundbildung und ein Mitarbeitender der Nachholbildung konnten dieses
Jahr ihre Ausbildung auf Sekundarstufe II, sowie ein Studierender Pflege HF auf Tertiärstufe
erfolgreich abschliessen. Zudem hat eine Mitarbeitende die eidgenössische Berufsprüfung zur
Fachfrau Langzeitpflege ebenfalls Tertiärstufe mit Erfolg bestanden.

 	Assistent Gesundheit und Soziales EBA:               Fachmann Gesundheit EFZ (Nachholbildung):
   Herr Kevin Seoane ( Abschluss im Rang )              Herr Alain Leuenberger

 	Fachfrau / -mann Gesundheit EFZ:                     Fachfrau Langzeitpflege FA:
   Frau Janina Hardegger                                Frau Denise Schwyter
   Herr Luke McGuinness
                                                        Pflegefachmann HF:
     Fachmann Betriebsunterhalt EFZ:                    Herr Maximilian Vogtherr
     Herr Andreas Borer

Wir freuen uns über die tollen Abschlüsse und gratulieren allen Absolventinnen und Absolventen ganz
herzlich und wünschen Ihnen für Ihre persönliche und berufliche Zukunft alles Gute!

Au sbi ldu n g A Z Bi rsfelden 2019                14
Lieber Tim, liebe Natalija,                              Assistentin Gesundheit und Soziales EBA:
liebe Praxisbegleiterinnen und                           Frau Arjola Syla
Praxisbegleiter
                                                         Fachfrau/Fachmann Gesundheit EFZ:
Mit viel Engagement begleitet ihr unsere Ler-            Frau Valentina Kostic
nenden und Studierenden während ihrer Ausbil-            Frau Diana Ribeiro
dung. Ihr geht mit ihnen ein Stück ihres Lebens          Frau Sijanuja Sriskantharaja
und teilt so auch Freuden und Sorgen. Trotz gro-         Herr Benjamin Beining
ssen Herausforderungen liegt euch eine praxis-
nahe und wohlwollende Lernbegleitung am Her-             Fachfrau Gesundheit EFZ (Nachholbildung):
zen und euch ist sehr wohl bewusst, dass wir auch        Frau Sabina Heckendorn
in Zukunft fundiert ausgebildete Fachpersonen            Frau Agnes Schaub
dringend benötigen. An dieser Stelle möchte ich
es nicht unterlassen, euch für eure stete Bereit-        Koch EFZ:
schaft und kompetenten und zuverlässigen Ein-            Herr Jonny Gaiser
satz Danke zu sagen.
                                                         Pflegefachmann HF:
Folgende sechs Lernende, zwei Mitarbeitende der          Herr Mark Soland
Nachholbildung und ein Studierender HF haben
ihre Ausbildung im August 2019 bei uns im Al-       Wir begrüssen unsere neuen Auszubildenden
terszentrum Birsfelden begonnen.                    recht herzlich und wünschen ihnen in unserem
                                                    Haus eine wegweisende und schöne Lehrzeit.

                                                    Isabella Rütti
                                                    Berufsbildungsverantwortliche AZ Birsfelden

                                                    15                   A Z Bi rsfelden Ok tober 2019
Birsfelden hat eine neue Partnerin
 für den Bereich Infrastruktur und
­Hauswirtschaft
                                                   dert sich wenig. Weiterhin kümmern sich weit-
                                                   gehend die bekannten Hausdienst-Mitarbeiten-
                                                   den um einen reibungslosen Betrieb im AZB. Sie
                                                   kennen die Bewohnerinnen und Bewohner sowie
                                                   das Gebäude bestens und konnten von ISS für die
                                                   Zusammenarbeit gewonnen werden. Ferner ge-
                                                   hören neu R­ oger Rösch und Silvio Catalano zum
                                                   Team. Die beiden ISS Mitarbeitenden sind seit Juni
                                                   im AZB tätig. Sie haben sich während dieser Zeit
                                                   in den Bereich der Hauswartung eingearbeitet
                                                   und führen nun die infrastrukturellen und tech-
                                                   nischen Services kompetent weiter.

                                                   Sorgfältige Schulung der Mitarbeitenden
                                                   Auf die Mitarbeitenden des Reinigungsteams im
                                                   AZB kommen einige Veränderungen zu. Als neue
                                                   Arbeitgeberin setzt ISS bewährte und erprobte
                                                   Abläufe und Verfahren ein, die erfahrungsgemäss
Das Alterszentrum Birsfelden (AZB) hat per         die besten Resultate hinsichtlich Qualität und Ef-
1. Oktober 2019 die Verantwortung für den          fizienz erbringen. Die Mitarbeitenden der Reini-
­Bereich Infrastruktur und Hauswirtschaft in       gung werden nun laufend in diese Methoden ein-
 die erfahrenen Hände der ISS Facility Services    geführt und darin sorgfältig geschult. ISS Man-
 AG übergeben. Für die Bewohnerinnen und           datsleiterin Mira Popovic trägt dafür im AZB die
 ­Bewohner ändert sich dadurch wenig. Weiter­      Verantwortung. Gemeinsam mit Ausbildnern von
  hin erfüllen bekannte Gesichter ihre Aufga­      ISS und begleitet sie das Reinigungsteam bei die-
  ben – neu unter der Leitung von Mira Popovic.    sem Übergang. Für die T ­ eammitglieder bedeutet
                                                   dieser Übergang auch, dass sie Zugang erhalten
Damit das AZB für die aktuellen und zukünfti-      zu vielfältigen weiteren Weiterbildungs- und Ent-
gen Herausforderungen fit wird, laufen momen-      wicklungsmöglichkeiten.
tan verschiedene Reorganisations- und Refor­
mationsprozesse. Auf diesem Weg ist ein wich-      Intensive Vorbereitung und regelmässiger
tiges Etappenziel erreicht: Die Aufgaben der       Austausch
Haus­wirtschaft, welche die Reinigung, den tech-   Mira Popovic ist die zentrale Anlaufstelle in Birs-
nischen Dienst, die Hauswartung, die Grünpfle-     felden für alle Fragen und Themen rund um den
ge, die Schneeräumung, die Abfallentsorgung so-    Aufgabenbereich Infrastruktur und arbeitet eng
wie den Wäscheservice und die Fahrdienste um-      mit der Leitung des AZB zusammen. Sie verfügt
fasst, werden ab dem 1. Oktober 2019 durch das     über langjährige Erfahrung aus Institutionen der
Unternehmen ISS wahrgenommen, das spezia-          Gesundheitsbranche. Zuletzt hat sie im Bürgerspi-
lisiert ist im Unterhalt von Gebäuden und Anla-    tal Basel und in der Rehaklinik Chrischona gear-
gen. Für die Bewohnerinnen und Bewohner än-        beitet. «Ich freue mich sehr darauf, gemeinsam

ISS Facilit y Serv ice                             16
links Roger Rösch und rechts Silvia Catalano sind für den Betriebsunterhalt zuständig

mit der Leitung, den Mitarbeitenden sowie mit den                    «Unsere Erfahrung zeigt, dass sich Gesund-
Bewohnerinnen und Bewohnern des AZB ein neu-                     heitsinstitutionen durch die Zusammenarbeit mit
es Kapitel aufschlagen zu können», bemerkt sie.                  ISS besser auf ihre Kernaufgaben konzentrieren
    Damit dies ein erfolgreiches Kapitel wird, be-               können. Für das AZB bedeutet das mehr ‹Luft›, um
gannen schon seit geraumer Zeit intensive Vor-                   den Bewohnerinnen und Bewohnern eine ausge-
bereitungsarbeiten. Am Anfang stand eine Be-                     zeichnete Pflege und eine hohe Lebensqualität zu
triebsanalyse und eine Begehung durch ISS, um                    bieten», erklärt die 55-jährige Mira Popovic, die
die Abläufe und Bedürfnisse des AZB aufzuneh-                    aufgrund ihrer beruflichen Erfahrung viel Ver-
men und zu verstehen. Während drei Monaten                       ständnis mitbringt für die Bedürfnisse der Be-
setzten die Leiterin Mira Popovic und die Health-                wohnerinnen und Bewohner des AZB.
care-Spezialisten von ISS dann die notwendigen
Massnahmen für den Betrieb um: Sie erstellten                    ISS bringt viel Kompetenz mit
Dienst-, Einsatz- und Tourenpläne, schulten die                  Weshalb hat sich das AZB für ISS entschieden? ISS
Mitarbeitenden, definierten Prozesse und Quali-                  ist ein sehr erfahrenes Unternehmen, das in der
tätsstandards. Ein zentraler Punkt für das Gelin-                Schweiz für eine Vielzahl von Alters- und Pflege-
gen war und ist der regelmässige Austausch zwi-                  heimen tätig ist, davon allein elf in der Region Ba-
schen den ISS Vertretern und dem AZB, um die                     sel. Dank ihrer Kompetenz und langjährigen Er-
operativen Tätigkeiten von ISS optimal auf die                   fahrung garantiert ISS Wirtschaftlichkeit und ei-
Kernprozesse des AZB abzustimmen. Nach dem                       nen hohen Qualitätsstandard.
1. Oktober haben beide Unternehmen gemeinsam
in einem Audit die Wirksamkeit der getroffenen                   Andrea Boller
Vorbereitungsarbeiten überprüft und wo notwen-                   Stv. Geschäftsführerin
dig Feinabstimmungen vorgenommen. In der gu-                     AZ Birsfelden
ten Integration der Methoden und Prozesse von
ISS in die Prozesse des AZB liegt denn auch die                  Nuno Cruz
grösste Herausforderung. Dies verlangt eine of-                  Facility Services Director Healthcare
fene und stetige Kommunikation aller Beteiligten.                ISS Facility Services AG

                                                                 17                     A Z Bi rsfelden Ok tober 2019
Unser öffentliches Restaurant –
der Birsfelderhof
«Die einzige Konstante ist der Wandel»                 richte anzubieten. Auf dem Menüplan hatten
Auch die Gastronomie des Alterszentrums                wir Schweizer Fisch, Baselbieter Hochstamm-
­erlebt derzeit grössere Veränderungen.                Zwetsch­gen, Kalb- und Schweinefleisch aus der
                                                       Region.
Nach siebenjähriger Tätigkeit hat sich Kurt Gysin
entschlossen, Ende Juli 2019 das Alterszentrum         Wir werden uns nächstes Jahr bestimmt wieder
zu verlassen, um eine neue berufliche Herausfor-       an dieser etablierten Veranstaltung beteiligen.
derung anzunehmen. Wir danken ihm für seinen
unermüdlichen Einsatz und seine Kompromisslo-          Für Ihre Treue bedanken wir uns und freuen uns
sigkeit was die Qualität der Menüzubereitung be-       auf Ihren Besuch. Für eine individuelle Beratung
trifft. Herr Gysin hinterlässt ein gut eingespiel-     zögern Sie nicht, Kontakt mit uns aufzunehmen.
tes Team, welches Herr Joscha Kranz am ersten
­August 2019 übernommen hat. Herr Kranz arbei-         Reservieren Sie bereits jetzt einen Tisch
 tet seit Juni 2014 in der Küche des Alterszentrums.   Telefon 061 319 88 77

Baselbieter Genusswochen 2019                          Öffnungszeiten:
Seit drei Jahren nimmt das Restaurant Birsfelder-      Montag – Freitag           08.30 – 18.00 Uhr
hof im Herbst an der Genusswoche teil. Hier geht       Samstag – Sonntag          09.30 – 18.00 Uhr
es um unsere Traditionen, um unsere Bauern und
um Rezepte, welche von Generation zu Generati-         Für geschlossene Gesellschaften und öffentliche
on weitergegeben werden.                               Events öffnen wir auch abends.
    Hochertrags- und Monokulturen haben die
Artenvielfalt abgelöst. Die Ökosysteme sind von
den industriellen Anbaumethoden beschädigt. Die                                                   Eine Institution des Alterszentrums Birsfelden

Regionalprodukte haben die verdiente Anerken-
nung verloren. Heute haben wir alles: das Sushi,
den Quinoa … und vergessen so herrliche Pro-
                                                            Baselbieter
dukte wie die Schweizer Äpfel, die eine faszinie-
rende Vielfalt haben. Eine der Neuerungen unse-
                                                            Genusswochen
rer Zeit ist auch, dass wir nicht viel essen müssen,
um gut zu leben.
    Saisongerichte, verantwortungsbewusster
Konsum, Lebensmittel-Produktionsketten, Her-
kunft und Rückverfolgbarkeit der Produkte ge-
winnen immer mehr an Bedeutung. Diese Haltung
setzen wir im Restaurant «Birsfelderhof» als auch
bei den Mahlzeiten für die Bewohnerinnen und
Bewohner tagtäglich um.                                     16. – 29. September 2019
                                                            11.30 – 13.30 Uhr
An der Baselbieter Genusswoche dabei zu sein,
heisst vor allem anspruchsvolle und lokale Ge-
                                                            Tischreservation: Tel 061 319 88 77

Unsere Küche                                           18
Joscha Kranz und sein Team

Seit rund 20 Jahren bin ich Koch aus                         Birsfelden. Ich tauchte in eine an-
Leidenschaft und war immer froh                              dere Art der Gastronomie ein. Das
diesen teilweise beschwerlichen                              Potenzial in diesem Haus mit Kurt
aber auch wunderschönen Weg ge-                              ­Gysin und seinem tollen Team be-
gangen zu sein. Meine Ausbildung                              eindruckte mich. Er verfolgte mit
absolvierte ich im Panorama­hotel                             seinem Fachwissen und seiner Er-
Mercure in Freiburg im Breisgau                               fahrung die gleichen Ziele wie ich.
( meiner Heimat ), welches für In-                            Ich danke Kurt G­ ysin für die aus­
dividualität und Qualität mit me-                             serordentlich gute Zusammenar-
diterranen Einflüssen steht. Dar-                             beit und wünsche ihm alles Gute
auf folgten meine Wanderjahre. Ich                            auf seinem Weg.
konnte meinen Erfahrungsschatz Joscha Kranz, Küchenchef
erweitern und auch Führungser-                                Für uns im AZ Birsfelden bleibt die
fahrung sammeln. Mit dem kleinen Gourmet Re- Philosophie einer frischen, ausgewogenen, ab-
staurant Osteria Tre führte mein Weg ins Basel- wechslungsreichen und innovativen Küche mit
biet. Anfang 2014 suchte ich eine neue Heraus- mir als neuer Küchenchef bestehen.
forderung und stiess dabei auf das Alterszentrum

                                                 19                   A Z Bi rsfelden Ok tober 2019
Herzlichen Dank
an unsere Gönnerinnen und Gönner!
«Freude ist die einfachste Form der                  Für unsere BewohnerInnen mit Freude an Tie-
Dankbarkeit…»               Karl Barth              ren konnten wir einen Besuch im neuen erbauten
                                                     Tierheim beider Basel ermöglichen. Der Sommer-
Liebe Gönnerinnen und Gönner                         zeit mit den immer wiederwehrenden hohen Tem-
                                                     peraturen setzten wir eine kühlende Glacé entge-
Gerne möchten wir Ihnen an dieser Stelle für Ihre    gen. So ein «Stängeli-Glace» oder «Zolli-Cornet»
Spenden zu Gunsten unserer Bewohnerinnen und         wurde mit grosser Freude genossen und so man-
Bewohner in deren Namen herzlich danken. Es          che Erinnerung an Früher wurde wach.
erfüllt uns mit grosser Freude, wiederum von so          Im kulturellen Bereich sind die diversen Kon-
vielen Menschen in und um Birsfelden einen Bei-      zerte und Darbietungen sowie die Kinonachmitta-
trag erhalten zu haben, welchen wir gerne für ei-    ge sehr beliebt. Es gelingt uns immer wieder, eine
nen abwechslungsreichen Aufenthalt einsetzen         gute Mischung der Musikstile und Darbietungen
konnten.                                             anbieten zu können und auch beliebte Künstler
    Mit Ihren Spenden spüren wir eine Solidari-      für unsere BewohnerInnen zu gewinnen.
tät gegenüber den betagten Menschen in der Ge-           Die Freude in den Augen unserer Bewohner­
meinde und Sie ermöglichen es uns, das Angebot       Innen bei den unterschiedlichsten Anlässen ist
an Speziellem weiterzuführen.                        der Dank an Sie und uns, das Richtige ausgesucht
    Die Herausforderung stellt sich jedes Jahr,      zu haben.
das passende Programm zusammenzustellen und              Auch in diesem Jahr dürfen wir uns wieder
auf die Veränderungen in den Wünschen und der        auf einen sehr grossen Spendentopf freuen und
Machbarkeit eingehen zu können.                      werden für das kommende Jahr die Aufgabe ger-
    So waren die Ziele unserer regelmässigen         ne wahrnehmen, für viel Freude in den Gesichtern
Ausflüge mit den beiden Heimbussen «Hardi»           unserer BewohnerInnen zu sorgen.
und «Birsi» sehr abwechslungsreich. Dazu gehör-
ten unter anderem die Besuche einer Gärtnerei        Wir danken für Ihr Interesse an unserer Stiftung
in Witterswil und den Merian-Gärten München-         und Ihre – von uns sehr geschätzte – Treue!
stein. Natürlich dürfen ein Z’Vieri und andere Er-
frischungen nicht fehlen. Auch immer gerne be-       Andrea Boller
sucht wird das nahe gelegene Restaurant Wald-        Geschäftsleitung Zentrale Dienste
haus mit seiner schönen Lage am Rhein.

Gönner                                               20
100 bis 199 Franken                                                  200 bis 299 Franken
Aregger-Lütolf A.&A. | Aschwanden Erich | Bachmann                   Bartlomé Vreneli | Baumann-Dreyer W.&H. | Blaser E. &
­Beatrice | Baumgartner E.& Schneider H. | Bircher-Wehrli            Christen C. | Bieri W.&L. | Bohler Walter | Brosi-Stoll Werner |
 Nelly | Bolli Maria | Brack W.&B. | Bross-Soqueta Josette |         Dinner Johanna | Dubini-von Allmen R.&E. | Ehrsam A.&B. |
 ­Budmiger-Baggenstos Anton | Bühler Ursula | Bürgin-­               Eyacher H.&H. | Fischbacher P.&V. | Frauendienst
  Stümpges Ruth | Bürki Inge | Buser-Roth L.&P. | Cengia Mario |    ­Evangelische Methodistische Kirche | Gamper J.R. | Ganther
Centro Ricreativo Italiano di Birsfelden | Cottier-Clerc             H.&M. | Gschwindemann-Roth P.&S. | Gunst-Van Baerle
G.&J.M. | Dössegger-Hochuli Rosmarie | Dreier Andreas |              Stephania | Gürtler Walter | Haas H.U.&D. | Hiltmann-Schaub
Eberhardt Alwin | Edelmann-Kinzinger G. | Ehrsam E.&P. |             K.&E. | Kilchsperger Hans Rudof | Koebel Esther | Kohler
Emmenegger Roselyne | Engel M.&H. | Faller Erwin | Fiechter          Rolf | Maiocchi Yvonne | Mathys-Preis Verena | Meyer-Kost
Gerda | Fischer Andreas | Fischer-Schärer P.&E. | Forgò Imre |       A.&H.P. | Moraschi Bruno | Mosimann Dieter | Peter Isidor |
Franz L.&P. | Frieden-Steinmann H.&R. | Fritz Gabriele |             Stadelmann Adolf | Sturzenegger E.&R. | Uhr Leo | von Arx-­
Füllhaas Jürgen | Gerber Gabrielle | Giger-Gugolz E.&J. |            Zeindler J.&M. | Waser E.&B. | Wyss H.&J. | Zimmermann
Glauser Walter | Grieder-Mayer G.&E. | Gröli Pia | Gunzinger-­       Irene | Zurfluh-Degen Franz
Bögli P.&V. | Gyger F.&K. | Gysin L.&M. | Haldimann-Hahn
Ch.&C. | Hardegger Hanna | Härri-Kern Elisabeth | Hermann-­         300 bis 399 Franken
Scheibler Otto | Huber M.&P. | Hübscher Albin | Hurni-­             Althaus Werner | Hermann Bruno | Hertner-Ammann Willy
Zumsteg B.&H. | Huwiler Nelly | Jaeger D.&J. | Jäggi Roger |
Jauslin-Hunziker E.&S. | Jermann-Cadalbert D.&G. | Jufer            400 bis 499 Franken
H.&B. | Kellerhals Lea | Klehr Doris | Kobler-Hippin Ursula |       Rudi A.&L.
Läubin JP.&A. | Loosli-Bolliger M.&H. | Loosli-Meier K.&A. |
Maggiori Peter | Mahr Zsuzsanna | Maurer A.&P. | Mauritz-­           500 bis 599 Franken
Scheidegger Rosmarie | Merseburger Irma | Milicevic Jozo |           Arena für Gesundheit Birsfelden | Stiftung Res Bona,
Moser Fritz | Müller-Scheidiger Greti | Osterwalder A.&C. |         ­Birsfelden
Parolini-Bär S.&R. | Piller J.&M. | Pracht-Toengi R.&I. | Ramel-­
Meier M.&W. | Renggli Emilie | Riedi-Mazzoldi Sylviane |            1’000 Franken
Rindisbacher Hans | Robischon Marie | Roth Elsbeth | Rothe          Birs Terminal AG, Birsfelden | Champod Luc
  Eckhard | Sager Erika | Schäfer Walter | Schaller-Walch H.&D. |
Schaub U.&R. | Scheibler Irene Elisabeth | Scherwey M.&R. |
Schibli Gabrielle | Schlagbauer-Pulver Wilhelm | Schlup             Spenden genannt                                  CHF 22’579.00
Annamarie | Schmid HR.&S. | Schmidt-Klein Ursula | Schnell-­        Spenden ungenannt                                CHF 3’426.90
Weber E. | Schumacher G.&L. | Senn Marlies | Soltermann-­           Total Spenden                                    CHF 26’005.90
Marquis F.&J. | Spengler-Kopf H.&R. | Stadler Hans-Rudolf |
Stebler P.&M. | Streit-Vogel B.&J. | Tschumi Walter | Urech          Kranzspenden im Andenken an die nachfolgend
Gertrud | Vögelin-Linsin Mathilde | von Arx-Hug R.&H. | Vuille      ­Verstorbenen:
H.&I. | Wegmann-Hosner H.&R. | Wespi T.&R. | Widtmann                Bussinger Antonia, Haldemann Klara, Wahl Hans
Walter | Zehnder V.&W. | Züger-Lemmenmeier E.&T.                     Total Kranzspenden                        CHF           380.00

                                                                    21                           A Z Bi rsfelden Ok tober 2019
Jahresbericht 2018
Organisation

Stiftungsrat                                                 Support der Geschäftsleitung
Präsident: Eusebio Passaretti                                Qualitätsmanagement: Andrea Dürig
                                                             IT-Service: Andrea Boller / Stefan Loeliger
Ressort Finanzen
                                                             Sicherheitsbeauftragte: Andrea Dürig
Andreas Haupt
                                                             Bereichsleitungen Pflege
Ressort Gebäudebewirtschaftung
                                                             Haus A / B: Nicolas Handschin ( ab 1.9.19 )
Isabelle Dietrich
                                                             Haus C / D: Sara Schaub
Ressort Personal und Pflege                                  Fachverantwortung Pflege: Natalija Markov
Juliette Bonsera
                                                             Abteilungsleitungen
Ressort Hotellerie                                           Pflege: Evelyne Ceylan, Dita Panneck, ­Regula Rigo,
Karl Brack                                                   ­Denise Schwyter, Corinne Wiedmann, ­Pascale Witte
                                                             Nachtwache: Patricia Burger
Ressort Betriebswirtschaft und Ökonomie
                                                             Aktivierung: Claudia Fischler-Kunz
Dr. rer. pol. Thomas Giudici
                                                             Küche: Joscha Kranz
Geschäftsführer (Delegierter des Stiftungsrates)             Physiotherapie: Thomas Dengler
Dr. rer. pol. Thomas Giudici
                                                             Revision: Tretor AG, Liestal
Mitglieder der Geschäftsleitung
Bereich Pflege: Claudia Fischler-Kunz a.i.
Bereich Betreuung und Therapien: Claudia Fischler-Kunz
Bereich Zentrale Dienste: Andrea Boller
Bereich Hotellerie: Viviane Strittmatter

                                Bilanz- und Erfolgsrechnung per 31. Dezember 2018

 Aktiven                                             CHF         Betriebsertrag                                  CHF
 Flüssige Mittel                                8’802’059        Pensions- und Pflegetaxen, Mieten         18’159’768
 Debitoren                                      1’955’939        Spezialdienste                                30’625
 Warenvorräte                                     117’100        Übrige Leistungen für HeimbewohnerInnen        9’319
 Aktive Rechnungsabgrenzung                       237’179        Miet- und Kapitalzinsen                       70’050
 Betriebseinrichtungen                          1’610’559        Leistungen an Personal und Dritte            259’312
 Immobilien                                    44’570’646        Total Ertrag                              18’529’074
 Total Aktiven                                 57’293’482
                                                                 Betriebsaufwand                                 CHF
 Passiven                                            CHF         Personal                                  13’125’444
 Kreditoren Lieferanten                         1’556’668        Medizinischer Bedarf                         171’490
 Übrige Kreditoren                                 40’339        Lebensmittel                                 985’726
 Subventionen / Bauvorhaben                    20’766’511        Haushalt                                     706’070
 Hypotheken                                    26’000’000        Unterhalt und Reparaturen                    463’014
 Rückstellungen                                 3’134’845        Anlagenutzung                              2’755’690
 Passive Rechnungsabgrenzung                      627’595        Energie und Wasser                           247’887
 Eigenkapital                                   5’167’524        Büro und Verwaltung                          385’917
 Total Passiven                                57’293’482        Übriger Sachaufwand                          129’213
                                                                 Total Aufwand                             18’970’451

                                                                 Betriebsverlust                            − 441’377
                                                                 Zweigbetrieb und neutrale Rechnung            10’817
                                                                 Stiftungsergebnis                          − 430’560

      Ja h resbericht 2018                                  22
Behandlung mit Ultraschall                                                     Janina Schindelmann,
                                                                               Dipl. Ergotherapeutin

Zweigstelle Praxis für Ergotherapie
auf gutem Kurs
Seit 1. Februar 2019 bietet die Zweigstelle der       ter Handlungsfähigkeit gesteigert werden. Dafür
­Praxis für Ergotherapie des Alterszentrums am        setzen sich die Therapeutinnen der Zweigstelle im
 Bachgraben ein breites Spektrum an ergothe-          Alterszentrum Birsfelden mit Kompetenz und Em-
 rapeutischen Behandlungen an. Der Start in die       pathie ein. Die Aufstockung einer weiteren thera-
 Etablierungsphase ist gut geglückt. Bewohnende       peutischen Fachkraft per August 2019 sorgt für
 und Mitarbeitende des Alterszentrums Birsfelden      zeitnahe Behandlungen entweder in der Zweig-
 sowie die Öffentlichkeit aus Birsfelden und Um­      praxis im Alterszentrum Birsfelden oder direkt
 gebung schätzen das umfangreiche Leistungsan-        am Domizil der Patienten.
 gebot der erfahrenen Therapeutinnen.                     Um der Öffentlichkeit die vielfältigen Angebo-
     Besonders erfreulich benennen die Experten       te der Ergotherapie näher zu bringen, ist ein Tag
 die bisherige Zusammenarbeit mit den Ärzten aus      der offenen Tür geplant. Für Interessierte bietet
 Birsfelden und naher Umgebung. Mit regelmässi-       sich dann die Gelegenheit, Beratung und Infor-
 gen Kontakten zu Ärzten und Mund-zu-Mund-Pro-        mation von unseren versierten Fachkräften zu
 paganda steigert die Praxis ihren Bekanntheits-      erhalten.
 grad und erfreut sich zunehmender Kundschaft.            Ergotherapeutische Behandlungen setzen im-
     Mit Hilfe individueller und ineinandergreifen-   mer ärztliche Verordnungen von Hausärzten oder
 der Ergotherapie-Behandlungsmethoden soll die        Fachärzten voraus.
 Lebensqualität für Menschen mit eingeschränk-

                                                      23                   A Z Bi rsfelden Ok tober 2019
Sommerfest und Tanz mit
dem Duo Tirol

  Herausgeber            Auflage           Redaktion       Druck & Gestaltung   Fotos
  Alterszentrum          7’000 Exemplare   Andrea Dürig    Grafisches Zentrum   Stefan Loeliger
  Birsfelden                               AZ Birsfelden   Bürgerspital Basel   stefan-loeliger.com
  www.az-birsfelden.ch
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