Unser Alterszentrum Informationen aus dem Alterszentrum Birsfelden Oktober 2019
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Ein anspruchsvolles Versprechen: «Exzellente Pflege zu einem attraktiven Preis.» Wir stehen im letzten Quartal eines ganz ter – und damit verbunden auch pflegebedürf- besonderen Jahres des Alterszentrums Birs tiger – werdenden Gesellschaft gerecht werden. felden ( AZB ). Das 2019 wird das Jahr in Andererseits haben wir dafür weniger Geld und der Geschichte des AZB sein, in welchem wir ( Pflege- ) Fachpersonen zur Verfügung. Einfach wichtige Weichen für eine erfolgreiche gesagt, müssen wir mit weniger Geld und Perso- Zukunft neu gestellt und tiefgreifende Verän nal mehr leisten. derungen realisiert haben. Diese allgemeine Entwicklung im Gesundheits Das Gesundheitswesen steht unter Druck. Spi- wesen wurde im Kanton Basel-Landschaft noch täler, Alters- und Pflegeheime und spitalexter- deutlich verschärft durch die im 2018 neu ge- ne Versorger müssen grosse Herausforderungen schaffenen gesetzlichen Rahmenbedingungen: bewältigen. Die anfangs Jahr geführte Diskussion um die Spitalfusion in unserer Region, wie auch • Die neue Obergrenze für Heimtaxen bei die immer öfters in den Medien erscheinenden den Ergänzungsleistungen führt bei uns im Meldungen über einschneidende Massnahmen in AZB bis 2021 zu Mindereinnahmen von einzelnen Häusern, sind der sichtbare Ausdruck rund 4 Mio. Franken pro Jahr ( im Vergleich dieses Wandels. Wir müssen einerseits den stei- zum Jahr 2017 ). genden Ansprüchen und Anforderungen einer äl- Infos aus der Stiftung 2
• Zusätzlich rechnen wir damit, dass unsere Gleichzeitig ist uns aber auch bewusst, dass «Spa- Auslastung sinken wird. Unter anderem auf- ren» nicht ausreicht, für eine erfolgreiche Zu- grund der mit dem Altersbetreuungs- und kunft des AZB. Sparen ist nicht attraktiv, sparen Pflegegesetz ( APG ) verfolgten Absicht, ältere ist nicht visionär, und der starke Fokus auf das Menschen möglichst lange und kostengüns Geld ist zu eindimensional und wird den vielen tiger ambulant zu Hause betreuen und so anderen wichtigen Aspekten eines Alters- und einen Eintritt ins teurere Alters- und Pflege- Pflegeheims nicht gerecht. Deshalb haben der heim hinaus zögern zu können. So sehr wir Stiftungsrat, die Geschäftsleitung und alle Kader- dieses Ansinnen verstehen, bedeutet es für personen Ende 2018 gemeinsam ein neues Leitbild uns doch Mindereinnahmen im sechsstelligen für die Zukunft des AZB formuliert. Zusammen- Bereich bei nur schon ein 1 Prozent weniger gefasst auf einen Satz lautet es: Auslastung. «Wir garantieren eine exzellente Pflege zu ei Kurz gesagt: wir kämpfen um das finanzielle Über- nem attraktiven Preis». leben. Im AZB haben wir aktiv auf diese Heraus- forderungen reagiert, indem wir mit neuen An- Das ist unser anspruchsvolles Versprechen für die geboten unsere Einnahmen steigern und mit ver- Zukunft. Ein Versprechen, das wir gegenüber un- schiedenen Sparprojekten und -massnahmen un- seren BewohnerInnen aber auch gegenüber der sere Kosten senken. Dabei haben wir sehr darauf Gemeinde, den Steuer- und den Krankenkassen- geachtet, dass wir die Personalkosten erst als letz- prämienzahlern abgeben, denn sie alle tragen die te, unumgängliche Massnahme senken und nie- Kosten eines Aufenthaltes bei uns. Um das errei- manden aus Spargründen entlassen mussten. chen zu können, werden wir in der Pflege gezielt Das löst natürlich auch Verunsicherungen und und längerfristig weitere Kompetenzen und Fä- damit verbunden Ängste und Widerstand bei un- higkeiten aufbauen und weiterentwickeln. Denn seren Mitarbeitenden, den Bewohnerinnen und unsere Bewohnerinnen und Bewohner liegen uns Bewohnern und ihren Angehörigen aus. Dem be- am Herzen und in dieses investieren wir alles. gegnen wir mit einer intensiven und transparen- ten Information und Kommunikation, um dadurch Dr. Thomas Giudici so viel Sicherheit über den zukünftigen Weg wie Delegierter des Stiftungsrates möglich zu vermitteln. 3 A Z Bi rsfelden Ok tober 2019
Dr. Thomas Giudici (3. von links) und sein Team Aufbruch Im Alterszentrum Birsfelden sehen wir den reichsleitungsstellen, welche je für das Haus AB «CHANGE» auch als «CHANCE». Ausgerichtet an und das Haus CD verantwortlich sind. Mit Sara unserem Leitmotiv «exzellente Pflege zu einem Schaub ( Haus CD ) aus unseren eigenen Reihen attraktiven Preis» entwickeln wir unsere Orga- und Nicolas Handschin ( Haus AB ), welcher seit nisation strukturell und personell stetig weiter. anfangs September bei uns ist, konnten wir diese Trotz Kosten- und Spardruck investieren wir lau- Stellen bereits kompetent besetzen. Ihre Haupt- fend in unsere Führungs- und Fachkompetenzen aufgaben sind die bedarfsorientierte und ressour- v.a. auch im Bereich der Pflege und Betreuung censchonende Personalplanung, die Realisierung zum Wohl unserer Bewohnerinnen und Bewohner. exzellenter und optimierter Prozesse und der Auf- Als Ersatz für unseren langjährigen Pflege- bau bzw. die Weiterentwicklung neuer Leistungs- dienstleiter suchen wir zurzeit eine Führungs angebote. persönlichkeit, welche die Pflegedienstleistung Zusammen mit der neu geschaffenen Stelle und die Geschäftsführung übernehmen kann. Da- «Fachverantwortung Pflege und Berufsbildung», mit stärken wir die Pflege und bündeln zugleich welche wir mit unserer bestehenden Mitarbeite- die Verantwortung für die Realisierung einer ex- rin Natalija Markov kompetent besetzen konn- zellenten Pflege zu einem attraktiven Preis. ten, schaffen wir so für unsere Abteilungsleitun- Zur Unterstützung der zukünftige Pflege- gen mehr Zeit für die eigentlichen Pflegeaufga- dienstleitung haben wir die Führungs- und Fach- ben und die vertrauensvolle und wertschätzen- kompetenz auch innerhalb des Pflegediens- de Beziehungspflege zu unseren BewohnerInnen tes verstärkt durch die Schaffung von zwei Be- und Angehörigen. Geschäftsleitung 4
Im gleichen Sinne wurde auch ein neuer Be- ronomie» konnten wir mit Alice Rufer Hohl eine reich «Betreuung und Therapien», zu dem auch die sehr erfahrene Gastronomie-Expertin gewinnen, externen Therapien und Dienstleister, die freiwil- diesen Bereich ab September 2019 interimistisch ligen HelferInnen und die Zivildienstleistenden zu führen. gehören. geschaffen. Claudia Fischler, welche den Auch im Bereich Infrastruktur ( Hauswirt- Pflegedienst seit Mai interimistisch leitet, wurde schaft, technischer Dienst ) haben wir in den letz- vom Stiftungsrat zur Leiterin und Mitglied der Ge- ten Monaten unsere Kompetenzen und Prozesse schäftsleitung ernannt mit dem Auftrag, diesen mithilfe verschiedener neuer MitarbeiterInnen Bereich im Sinne der exzellenten Pflege gezielt der Firma ISS gezielt weiterentwickelt. Ab Okto- auszubauen. Damit werden unsere BewohnerIn- ber 2019 übernimmt die Firma ISS diese Aufga- nen von einem breiten, professionellen Physio- ben vollständig von uns. therapie-, Ergotherapie-, Podologie- und Logopä- Dieser Einblick in die vielfältigen organisa- die-Angebot mit kurzen Wegen profitieren. torischen und personellen Massnahmen der letz- Wichtig für das tägliche Wohl und die Zufrieden- ten Monate zeigen eindrücklich, dass wir unser heit unserer Bewohnerinnen und Bewohner ( und Versprechen, trotz Kosten- und Spardruck aktiv für unserer Mitarbeitenden und Gäste ) ist natür- in unsere Pflege und Betreuung zum Wohl unse- lich auch die Verpflegung. Deshalb hat der Stif- rer Bewohnerinnen und Bewohner zu investie- tungsrat beschlossen, unsere Gastronomie stra- ren, wahrmachen. Dazu haben sich unser Kader tegisch weiterzuentwickeln. Als «Leiterin Gast- ( s. Foto ) und unsere Mitarbeitenden verpflichtet. Abschied 24 Jahre lang hat Andreas Schnei- Nun hat Andreas Schneider den der das Alterszentrum Birsfelden Stiftungsrat informiert, dass er sich geprägt. Nicht nur als umsichtiger entschieden hat, das Alterszent- und erfahrener Leiter des Pflege rum Birsfelden zu verlassen, um dienstes, sondern auch als Persön neue Herausforderungen in den Be- lichkeit. Ihm lag das Wohl der Men- reichen Führung, Beratung, Super schen immer sehr am Herzen. Das vision und Mediation annehmen zu unserer Bewohnerinnen und Be- können. Auch wenn wir das natür- wohner sowieso, aber auch das lich verstehen, bedauern wir die- Wohlergehen unsere Mitarbeiten- sen Entscheid aber dennoch sehr. den war für ihn immer wichtig. In Wir danken Andreas Schneider für seiner besonnenen Art konnte er unaufgeregt Pro- sein grosses Engagement und wünschen ihm für bleme lösen, Wege weisen und unser Haus viele seine berufliche und private Zukunft alles Gute. Jahre lang stabil und erfolgreich mitführen. 5 A Z Bi rsfelden Ok tober 2019
Einblick in den Alltag unserer Tagesstätte Seit Anfang dieses Jahres betreiben wir im Al- terszentrum Birsfelden eine Tagesstätte. Die Tagesstätte bietet Platz für acht SeniorIn- nen in familiärem Rahmen. Die Betreuung wird durch ausgebildetes Fachpersonal wahrgenom- men und ermöglicht auch pflegerische und me- dizinische Dienstleitungen vor Ort. Das Ziel des Angebots besteht darin, betagten Menschen ein Gefäss für soziale Kontakte und ein altersgerech- tes Betreuungs- und Beschäftigungsangebot zu bieten. Bis anhin besuchen drei bis sieben Gäste un- sere Tagesstätte. Sie verbringen je nach Bedürfnis ein oder mehrere Wochentage in dem eigens dafür eingerichteten Bereich und nutzen die abwechs- lungsreiche Alltagsgestaltung. Sie besteht aus An- geboten wie Gedächtnistraining, Singen oder Be- «Es ist kurzweilig! Ich schätze es mit anderen Leu wegung. Zusätzlich stehen gemeinsame Unter- ten zu spielen, zu essen und draussen spazieren nehmungen wie Spaziergänge und die Teilnahme- zu gehen.» möglichkeit an internen Anlässen wie Konzerten, Lotto und Kino auf dem Programm. Die Teilnahme an den Gruppen richtet sich so weit wie möglich nach den persönlichen Interessen und Fähigkei- ten der Tagesgäste. Sie ist selbstverständlich frei- willig. Ergänzend stehen Beschäftigungen wie z. B. Malen, Jassen, Puzzle auf dem Programm. Selbstverständlich bieten wir eine ausgewo- gene Verpflegung an. Mit einem vielfältigen Früh- stück nach Wünschen der Gäste kann der Tag bei uns begonnen werden. Zum Mittagessen stehen die drei Haupt-Tagesmenus des Restaurants Birs- felderhof zur Auswahl – eines davon ist vegeta- risch. Beide Mahlzeiten werden bei Bedarf an Diä- ten oder Unverträglichkeiten angepasst. Weiter stehen Rückzugs- und Liegemöglichkeit zum Ru- hen und Schlafen zur Verfügung. Ta g e s s t ät t e 6
Unsere Tagesstätte ist von Montag bis Freitag von 8.00 – 17.00 Uhr geöffnet. Mit ärztlichen Verordnungen können auch Phy- sio- und Ergotherapie vor Ort genutzt werden. Weiter besteht die Möglichkeit die Dienstleis- tungen der Podologie-Praxis Per Piedi wie auch der Coiffeuse – gegen Bezahlung – in unserem Haus zu nutzen. Durch die Tagesbetreuung wird betreuungsbe- dürftigen, zu Hause lebenden Menschen die Mög- lichkeit geboten, in Gesellschaft zu verbringen. Für pflegende bzw. betreuende Angehörige be- deutet dies Raum zur Erholung und Unterstüt- zung im Alltag. Auch für alleinstehende Menschen bietet sich die Tagesstätte an. Sie kann einer Vereinsamung vorbeugen, vermittelt ein Gemeinschaftsgefühl und / oder bringt Abwechslung in den Alltag. Pflegende Angehörige sind sehr gefordert – oftmals Tag und Nacht. Die eigenen Bedürfnis- se geraten völlig in den Hintergrund. Selten bis gar nie nimmt sich die betreuende Person Zeit für sich. Häufig suchen Angehörige leider erst nach Unterstützung, wenn sie selbst bereits am Anschlag sind. Mit den Tagesgastplätzen geben Angehörige die Pflege und Betreuung also nicht ganz aus der Hand. Der Kontakt zwischen Angehörigen und dem Betreuungspersonal ist uns sehr wichtig und wir sehen eine Partnerschaft darin. «Ich war sehr skeptisch, ob es mir gefallen wür Eine unverbindliche Besichtigung der Tages- de – völlig unbegründet, wie sich herausstellte. Ich stätte wie auch ein kostenloser Kennenlern- oder kann frei entscheiden was ich machen will – und Schnuppertag ist nach Absprache jederzeit mög- was nicht! Und ganz wichtig: Das Personal hier im lich. Kontaktieren Sie uns und vereinbaren Sie ei- Tagi ist sehr herzlich!» nen Besuchstermin! Evelyne Ceylan Leitung Tagesstätte 7 A Z Bi rsfelden Ok tober 2019
Andreas Schneebeli «Die Gespräche sind eine Bereicherung!» stücksbetreuung auf der Abteilung 4 A / B über- Andreas Schneebeli ist 22 Jahre alt und übt seinen nommen und unterstützt ab August 2019 die Ak- Zivildiensteinsatz von April 2019 bis Januar 2020 tivierung. Das Lebensmotto von dem Zivildienst- im Alterszentrum Birsfelden aus. Aufgewachsen leistenden unterstreicht seine Bereitschaft, Neu- ist er in St. Gallen und ist nun wohnhaft in Zullwil es zu erfahren. «Nimm das Leben wie es kommt ( Solothurn ). Herr Schneebeli ist im Informatik und mach das Beste daraus!». Er schätzt seine neue bereich tätig, wobei er auf Datenbanksysteme Tätigkeit und betont: «Die Gespräche mit den Be- spezialisiert ist. Motiviert mit dem Gedanken et- wohnerInnen sind eine Bereicherung!». was Gutes für das Volk zu tun, entschied er sich für den Einsatz in unserem Alterszentrum. Er ist überzeugt, dass er viel von den Lebenserfahrun- gen der Bewohnerinnen und Bewohnern lernen kann. Sein Aufgabengebiet umfasste die Arbeiten im Betriebsunterhalt sowie die Instandhaltung des Hauses, Pflanzen giessen, Abfall einsammeln, Rollatoren reparieren, Bilder aufhängen und das Sortieren der Wäsche. Später hat er auch die Früh- Zivildienstleistende 8
Erik Serena «Eine tolle Lebenserfahrung.» Erik Serena ist 20 Jahre alt und absolvierte seinen Sprache erlernen, damit er im September 2019 Zivildiensteinsatz von März bis August 2019 be- für sein Studium an der Universität Basel vor- wusst im Alterszentrum Birsfelden. Ursprünglich bereitet ist. Herr Serena ist auf der Abteilung 3 kommt er aus dem Tessin ( Lugano ). Seine Mutter- C / D und der Tagesstätte tätig. Dabei übernimmt sprache ist italienisch. Der Zivildienstleistende er auch Aktivitäten wie Jassen, Lotto spielen und wohnt im Gästezimmer und ist motiviert, Neues begleitet die BewohnerInnen in den Garten. Herr zu lernen und seine Aufgaben in der Begleitung Serena schätzt Gespräche und meint: «Ich mag es, und Betreuung der Bewohner / innen wahrzuneh- mit den BewohnerInnen über ihr Leben zu spre- men. «Niemals aufgeben!» Das ist das Lebensmot- chen und ihnen zuzuhören». «Es gefällt mir hier to von Erik Serena. Er ist fokussiert auf das Ziel sehr gut und es ist eine tolle Lebenserfahrung! ». und bereit, neue Erfahrungen zu machen und zu lernen. Seine Aufgaben umfassen den Verpfle- Kathrin Hartmann gungsservice, die Begleitung der BewohnerInnen, Studierende Aktivierung HF gemeinsame Spaziergänge und verschiedene All- tagsaktivitäten. Zudem möchte er die deutsche 9 A Z Bi rsfelden Ok tober 2019
Exzellente Pflege im AZ Birsfelden Akutmedizinische Behandlungspflege, the Die zunehmende Multimorbidität unserer jetzi- rapeutische Pflegemassnahmen und ein um gen und zukünftigen BewohnnerInnen erfordert fangreiches Therapieangebot. umfassende Kenntnisse in der akutmedizinischen Behandlungspflege sowie fundierte Fachkennt- Im Gesundheitswesen entstehen oft die wieder- nisse im Bereich von akuten und chronischen kehrenden Fragen, welche die Versorgung von Krankheiten. Im Pflegealltag ist ein gezieltes Zu- Menschen mit einer Krankheit oder nach einem sammenspiel der individuellen Langzeitbetreu- Unfall unter 65 Jahren betreffen. ung und der akutmedizinischen Behandlungspfle- • Welche Institutionen im Langzeitbereich sind ge gefragt. für die hoch komplexen Pflegesituationen Unsere Institution bietet eine umfangreiche ausgestattet? akutmedizinische Behandlungspflege welche für • Welche Möglichkeiten haben Menschen unter die Langzeitbetreuung sowie auch für Übergangs- 65 Jahren, welche nach dem Austritt aus aufenthalte in Anspruch genommen werden kann. dem Akutspital und anschliessend Aufenthalt in der Rehabilitationsklinik, weiterhin Folgende Behandlungspflegerische Mass 24 Stunden auf Pflege und Betreuung, sowie nahmen können in unserer Institution sicher ein engmaschiges Therapieangebot angewie gestellt werden: sen sind? • Intravenöse Kurz- und Langzeittherapien • Subcutane Kurz- und Langzeittherapien Das Alterszentrum Birsfelden stellt sich bereits • Tracheostomapflege seit längerem der Herausforderung, Menschen • PICC-Line Versorgung ( Peripherally Inserted mit komplexem und hohem Pflege- und Betreu- Central venous Catheter = peripher eingeführ- ungsbedarf aufzunehmen. Nach sorgfältiger Ab- ter zentralvenöser Katheter ) klärung, Rücksprache mit dem betreffenden Pfle- geteam und bei Bedarf organisierten Praxiseinbli- Folgende Therapie können in unserer Institu cken in der behandelnden Rehabilitationsklink, tion sichergestellt werden: erfolgt der Entscheid über eine Aufnahme ins Al- • Physiotherapie terszentrum Birsfelden. • Ergotherapie ( externer Partner, Inhouse ) • Logopädie ( externer Partner ) • Bewegungsangebote und eine vielseitige Alltagsgestaltung Unsere Pflegefachpersonen nehmen regelmäs- sig an internen Fortbildungen und externen Wei- terbildungen teil. Diese dienen als fortlaufende Übungsmöglichkeit und sind für die Erhaltung und Umsetzung einer exzellenten Pflegequalität wegweisend. Exzellente Pflege 10
Mark Soland im Pflegealltag Interview mit Mark Soland Mark Soland, weshalb haben Sie sich für das icken, Kopfschütteln oder einem einfachen Lä- N Arbeiten mit multimorbiden BewohnerInnen cheln. Natürlich ist Verstehen nicht immer auf entschieden? Anhieb möglich, es erfordert Zeit und Geduld von Neues zu lernen dient der persönlichen Weiter- beiden Seiten. entwicklung und bietet im Arbeitsalltag Abwechs- lung. Die Beobachtung im Arbeitsalltag wird sen- Welche Haltung bringen Sie den sibilisiert, der Fokus liegt auf kleinen Fortschrit- BewohnerInnen entgegen? ten. Dies sehe ich als eine grosse Bereicherung. Es benötigt ein hohes Grad an Empathie, Flexibili- tät, Wertschätzung und Wahrung der Autonomie Wie wurden Sie in diesen Bereich eingeführt? jedes Einzelnen als Individuum. Das Coaching im REHAB Basel war sehr hilfreich und spannend. Im Alterszentrum intern werde Sie arbeiten bereits seit acht Jahren im ich zusätzlich unterstützt, meine medizinaltech- Alterszentrum Birsfelden, was ist Ihre Motiva nischen Kompetenzen zu erweitern. Dies schätze tion im Pflegealltag? und schätzte ich natürlich sehr. Ich fühle mich wohl im Alterszentrum Birsfelden. Auch in Zeiten der Veränderung schätze ich das Wie erkennen Sie Wünsche und Bedürfnisse, konstruktive Miteinander und die individuelle wenn keine verbale Kommunikation Förderung der Mitarbeitenden. möglich ist? Durch Beziehungsaufbau, Vertrauensbasis schaf- Natalija Markov fen und non verbale Kommunikation wie z. B. Fachverantwortliche Pflege 11 A Z Bi rsfelden Ok tober 2019
Feiern gehört zum Leben Feiern gehört zu m Leben 12
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Ausbildung AZ Birsfelden 2019 Vier Lernende der Grundbildung und ein Mitarbeitender der Nachholbildung konnten dieses Jahr ihre Ausbildung auf Sekundarstufe II, sowie ein Studierender Pflege HF auf Tertiärstufe erfolgreich abschliessen. Zudem hat eine Mitarbeitende die eidgenössische Berufsprüfung zur Fachfrau Langzeitpflege ebenfalls Tertiärstufe mit Erfolg bestanden. Assistent Gesundheit und Soziales EBA: Fachmann Gesundheit EFZ (Nachholbildung): Herr Kevin Seoane ( Abschluss im Rang ) Herr Alain Leuenberger Fachfrau / -mann Gesundheit EFZ: Fachfrau Langzeitpflege FA: Frau Janina Hardegger Frau Denise Schwyter Herr Luke McGuinness Pflegefachmann HF: Fachmann Betriebsunterhalt EFZ: Herr Maximilian Vogtherr Herr Andreas Borer Wir freuen uns über die tollen Abschlüsse und gratulieren allen Absolventinnen und Absolventen ganz herzlich und wünschen Ihnen für Ihre persönliche und berufliche Zukunft alles Gute! Au sbi ldu n g A Z Bi rsfelden 2019 14
Lieber Tim, liebe Natalija, Assistentin Gesundheit und Soziales EBA: liebe Praxisbegleiterinnen und Frau Arjola Syla Praxisbegleiter Fachfrau/Fachmann Gesundheit EFZ: Mit viel Engagement begleitet ihr unsere Ler- Frau Valentina Kostic nenden und Studierenden während ihrer Ausbil- Frau Diana Ribeiro dung. Ihr geht mit ihnen ein Stück ihres Lebens Frau Sijanuja Sriskantharaja und teilt so auch Freuden und Sorgen. Trotz gro- Herr Benjamin Beining ssen Herausforderungen liegt euch eine praxis- nahe und wohlwollende Lernbegleitung am Her- Fachfrau Gesundheit EFZ (Nachholbildung): zen und euch ist sehr wohl bewusst, dass wir auch Frau Sabina Heckendorn in Zukunft fundiert ausgebildete Fachpersonen Frau Agnes Schaub dringend benötigen. An dieser Stelle möchte ich es nicht unterlassen, euch für eure stete Bereit- Koch EFZ: schaft und kompetenten und zuverlässigen Ein- Herr Jonny Gaiser satz Danke zu sagen. Pflegefachmann HF: Folgende sechs Lernende, zwei Mitarbeitende der Herr Mark Soland Nachholbildung und ein Studierender HF haben ihre Ausbildung im August 2019 bei uns im Al- Wir begrüssen unsere neuen Auszubildenden terszentrum Birsfelden begonnen. recht herzlich und wünschen ihnen in unserem Haus eine wegweisende und schöne Lehrzeit. Isabella Rütti Berufsbildungsverantwortliche AZ Birsfelden 15 A Z Bi rsfelden Ok tober 2019
Birsfelden hat eine neue Partnerin für den Bereich Infrastruktur und Hauswirtschaft dert sich wenig. Weiterhin kümmern sich weit- gehend die bekannten Hausdienst-Mitarbeiten- den um einen reibungslosen Betrieb im AZB. Sie kennen die Bewohnerinnen und Bewohner sowie das Gebäude bestens und konnten von ISS für die Zusammenarbeit gewonnen werden. Ferner ge- hören neu R oger Rösch und Silvio Catalano zum Team. Die beiden ISS Mitarbeitenden sind seit Juni im AZB tätig. Sie haben sich während dieser Zeit in den Bereich der Hauswartung eingearbeitet und führen nun die infrastrukturellen und tech- nischen Services kompetent weiter. Sorgfältige Schulung der Mitarbeitenden Auf die Mitarbeitenden des Reinigungsteams im AZB kommen einige Veränderungen zu. Als neue Arbeitgeberin setzt ISS bewährte und erprobte Abläufe und Verfahren ein, die erfahrungsgemäss Das Alterszentrum Birsfelden (AZB) hat per die besten Resultate hinsichtlich Qualität und Ef- 1. Oktober 2019 die Verantwortung für den fizienz erbringen. Die Mitarbeitenden der Reini- Bereich Infrastruktur und Hauswirtschaft in gung werden nun laufend in diese Methoden ein- die erfahrenen Hände der ISS Facility Services geführt und darin sorgfältig geschult. ISS Man- AG übergeben. Für die Bewohnerinnen und datsleiterin Mira Popovic trägt dafür im AZB die Bewohner ändert sich dadurch wenig. Weiter Verantwortung. Gemeinsam mit Ausbildnern von hin erfüllen bekannte Gesichter ihre Aufga ISS und begleitet sie das Reinigungsteam bei die- ben – neu unter der Leitung von Mira Popovic. sem Übergang. Für die T eammitglieder bedeutet dieser Übergang auch, dass sie Zugang erhalten Damit das AZB für die aktuellen und zukünfti- zu vielfältigen weiteren Weiterbildungs- und Ent- gen Herausforderungen fit wird, laufen momen- wicklungsmöglichkeiten. tan verschiedene Reorganisations- und Refor mationsprozesse. Auf diesem Weg ist ein wich- Intensive Vorbereitung und regelmässiger tiges Etappenziel erreicht: Die Aufgaben der Austausch Hauswirtschaft, welche die Reinigung, den tech- Mira Popovic ist die zentrale Anlaufstelle in Birs- nischen Dienst, die Hauswartung, die Grünpfle- felden für alle Fragen und Themen rund um den ge, die Schneeräumung, die Abfallentsorgung so- Aufgabenbereich Infrastruktur und arbeitet eng wie den Wäscheservice und die Fahrdienste um- mit der Leitung des AZB zusammen. Sie verfügt fasst, werden ab dem 1. Oktober 2019 durch das über langjährige Erfahrung aus Institutionen der Unternehmen ISS wahrgenommen, das spezia- Gesundheitsbranche. Zuletzt hat sie im Bürgerspi- lisiert ist im Unterhalt von Gebäuden und Anla- tal Basel und in der Rehaklinik Chrischona gear- gen. Für die Bewohnerinnen und Bewohner än- beitet. «Ich freue mich sehr darauf, gemeinsam ISS Facilit y Serv ice 16
links Roger Rösch und rechts Silvia Catalano sind für den Betriebsunterhalt zuständig mit der Leitung, den Mitarbeitenden sowie mit den «Unsere Erfahrung zeigt, dass sich Gesund- Bewohnerinnen und Bewohnern des AZB ein neu- heitsinstitutionen durch die Zusammenarbeit mit es Kapitel aufschlagen zu können», bemerkt sie. ISS besser auf ihre Kernaufgaben konzentrieren Damit dies ein erfolgreiches Kapitel wird, be- können. Für das AZB bedeutet das mehr Luft, um gannen schon seit geraumer Zeit intensive Vor- den Bewohnerinnen und Bewohnern eine ausge- bereitungsarbeiten. Am Anfang stand eine Be- zeichnete Pflege und eine hohe Lebensqualität zu triebsanalyse und eine Begehung durch ISS, um bieten», erklärt die 55-jährige Mira Popovic, die die Abläufe und Bedürfnisse des AZB aufzuneh- aufgrund ihrer beruflichen Erfahrung viel Ver- men und zu verstehen. Während drei Monaten ständnis mitbringt für die Bedürfnisse der Be- setzten die Leiterin Mira Popovic und die Health- wohnerinnen und Bewohner des AZB. care-Spezialisten von ISS dann die notwendigen Massnahmen für den Betrieb um: Sie erstellten ISS bringt viel Kompetenz mit Dienst-, Einsatz- und Tourenpläne, schulten die Weshalb hat sich das AZB für ISS entschieden? ISS Mitarbeitenden, definierten Prozesse und Quali- ist ein sehr erfahrenes Unternehmen, das in der tätsstandards. Ein zentraler Punkt für das Gelin- Schweiz für eine Vielzahl von Alters- und Pflege- gen war und ist der regelmässige Austausch zwi- heimen tätig ist, davon allein elf in der Region Ba- schen den ISS Vertretern und dem AZB, um die sel. Dank ihrer Kompetenz und langjährigen Er- operativen Tätigkeiten von ISS optimal auf die fahrung garantiert ISS Wirtschaftlichkeit und ei- Kernprozesse des AZB abzustimmen. Nach dem nen hohen Qualitätsstandard. 1. Oktober haben beide Unternehmen gemeinsam in einem Audit die Wirksamkeit der getroffenen Andrea Boller Vorbereitungsarbeiten überprüft und wo notwen- Stv. Geschäftsführerin dig Feinabstimmungen vorgenommen. In der gu- AZ Birsfelden ten Integration der Methoden und Prozesse von ISS in die Prozesse des AZB liegt denn auch die Nuno Cruz grösste Herausforderung. Dies verlangt eine of- Facility Services Director Healthcare fene und stetige Kommunikation aller Beteiligten. ISS Facility Services AG 17 A Z Bi rsfelden Ok tober 2019
Unser öffentliches Restaurant – der Birsfelderhof «Die einzige Konstante ist der Wandel» richte anzubieten. Auf dem Menüplan hatten Auch die Gastronomie des Alterszentrums wir Schweizer Fisch, Baselbieter Hochstamm- erlebt derzeit grössere Veränderungen. Zwetschgen, Kalb- und Schweinefleisch aus der Region. Nach siebenjähriger Tätigkeit hat sich Kurt Gysin entschlossen, Ende Juli 2019 das Alterszentrum Wir werden uns nächstes Jahr bestimmt wieder zu verlassen, um eine neue berufliche Herausfor- an dieser etablierten Veranstaltung beteiligen. derung anzunehmen. Wir danken ihm für seinen unermüdlichen Einsatz und seine Kompromisslo- Für Ihre Treue bedanken wir uns und freuen uns sigkeit was die Qualität der Menüzubereitung be- auf Ihren Besuch. Für eine individuelle Beratung trifft. Herr Gysin hinterlässt ein gut eingespiel- zögern Sie nicht, Kontakt mit uns aufzunehmen. tes Team, welches Herr Joscha Kranz am ersten August 2019 übernommen hat. Herr Kranz arbei- Reservieren Sie bereits jetzt einen Tisch tet seit Juni 2014 in der Küche des Alterszentrums. Telefon 061 319 88 77 Baselbieter Genusswochen 2019 Öffnungszeiten: Seit drei Jahren nimmt das Restaurant Birsfelder- Montag – Freitag 08.30 – 18.00 Uhr hof im Herbst an der Genusswoche teil. Hier geht Samstag – Sonntag 09.30 – 18.00 Uhr es um unsere Traditionen, um unsere Bauern und um Rezepte, welche von Generation zu Generati- Für geschlossene Gesellschaften und öffentliche on weitergegeben werden. Events öffnen wir auch abends. Hochertrags- und Monokulturen haben die Artenvielfalt abgelöst. Die Ökosysteme sind von den industriellen Anbaumethoden beschädigt. Die Eine Institution des Alterszentrums Birsfelden Regionalprodukte haben die verdiente Anerken- nung verloren. Heute haben wir alles: das Sushi, den Quinoa … und vergessen so herrliche Pro- Baselbieter dukte wie die Schweizer Äpfel, die eine faszinie- rende Vielfalt haben. Eine der Neuerungen unse- Genusswochen rer Zeit ist auch, dass wir nicht viel essen müssen, um gut zu leben. Saisongerichte, verantwortungsbewusster Konsum, Lebensmittel-Produktionsketten, Her- kunft und Rückverfolgbarkeit der Produkte ge- winnen immer mehr an Bedeutung. Diese Haltung setzen wir im Restaurant «Birsfelderhof» als auch bei den Mahlzeiten für die Bewohnerinnen und Bewohner tagtäglich um. 16. – 29. September 2019 11.30 – 13.30 Uhr An der Baselbieter Genusswoche dabei zu sein, heisst vor allem anspruchsvolle und lokale Ge- Tischreservation: Tel 061 319 88 77 Unsere Küche 18
Joscha Kranz und sein Team Seit rund 20 Jahren bin ich Koch aus Birsfelden. Ich tauchte in eine an- Leidenschaft und war immer froh dere Art der Gastronomie ein. Das diesen teilweise beschwerlichen Potenzial in diesem Haus mit Kurt aber auch wunderschönen Weg ge- Gysin und seinem tollen Team be- gangen zu sein. Meine Ausbildung eindruckte mich. Er verfolgte mit absolvierte ich im Panoramahotel seinem Fachwissen und seiner Er- Mercure in Freiburg im Breisgau fahrung die gleichen Ziele wie ich. ( meiner Heimat ), welches für In- Ich danke Kurt G ysin für die aus dividualität und Qualität mit me- serordentlich gute Zusammenar- diterranen Einflüssen steht. Dar- beit und wünsche ihm alles Gute auf folgten meine Wanderjahre. Ich auf seinem Weg. konnte meinen Erfahrungsschatz Joscha Kranz, Küchenchef erweitern und auch Führungser- Für uns im AZ Birsfelden bleibt die fahrung sammeln. Mit dem kleinen Gourmet Re- Philosophie einer frischen, ausgewogenen, ab- staurant Osteria Tre führte mein Weg ins Basel- wechslungsreichen und innovativen Küche mit biet. Anfang 2014 suchte ich eine neue Heraus- mir als neuer Küchenchef bestehen. forderung und stiess dabei auf das Alterszentrum 19 A Z Bi rsfelden Ok tober 2019
Herzlichen Dank an unsere Gönnerinnen und Gönner! «Freude ist die einfachste Form der Für unsere BewohnerInnen mit Freude an Tie- Dankbarkeit…» Karl Barth ren konnten wir einen Besuch im neuen erbauten Tierheim beider Basel ermöglichen. Der Sommer- Liebe Gönnerinnen und Gönner zeit mit den immer wiederwehrenden hohen Tem- peraturen setzten wir eine kühlende Glacé entge- Gerne möchten wir Ihnen an dieser Stelle für Ihre gen. So ein «Stängeli-Glace» oder «Zolli-Cornet» Spenden zu Gunsten unserer Bewohnerinnen und wurde mit grosser Freude genossen und so man- Bewohner in deren Namen herzlich danken. Es che Erinnerung an Früher wurde wach. erfüllt uns mit grosser Freude, wiederum von so Im kulturellen Bereich sind die diversen Kon- vielen Menschen in und um Birsfelden einen Bei- zerte und Darbietungen sowie die Kinonachmitta- trag erhalten zu haben, welchen wir gerne für ei- ge sehr beliebt. Es gelingt uns immer wieder, eine nen abwechslungsreichen Aufenthalt einsetzen gute Mischung der Musikstile und Darbietungen konnten. anbieten zu können und auch beliebte Künstler Mit Ihren Spenden spüren wir eine Solidari- für unsere BewohnerInnen zu gewinnen. tät gegenüber den betagten Menschen in der Ge- Die Freude in den Augen unserer Bewohner meinde und Sie ermöglichen es uns, das Angebot Innen bei den unterschiedlichsten Anlässen ist an Speziellem weiterzuführen. der Dank an Sie und uns, das Richtige ausgesucht Die Herausforderung stellt sich jedes Jahr, zu haben. das passende Programm zusammenzustellen und Auch in diesem Jahr dürfen wir uns wieder auf die Veränderungen in den Wünschen und der auf einen sehr grossen Spendentopf freuen und Machbarkeit eingehen zu können. werden für das kommende Jahr die Aufgabe ger- So waren die Ziele unserer regelmässigen ne wahrnehmen, für viel Freude in den Gesichtern Ausflüge mit den beiden Heimbussen «Hardi» unserer BewohnerInnen zu sorgen. und «Birsi» sehr abwechslungsreich. Dazu gehör- ten unter anderem die Besuche einer Gärtnerei Wir danken für Ihr Interesse an unserer Stiftung in Witterswil und den Merian-Gärten München- und Ihre – von uns sehr geschätzte – Treue! stein. Natürlich dürfen ein Z’Vieri und andere Er- frischungen nicht fehlen. Auch immer gerne be- Andrea Boller sucht wird das nahe gelegene Restaurant Wald- Geschäftsleitung Zentrale Dienste haus mit seiner schönen Lage am Rhein. Gönner 20
100 bis 199 Franken 200 bis 299 Franken Aregger-Lütolf A.&A. | Aschwanden Erich | Bachmann Bartlomé Vreneli | Baumann-Dreyer W.&H. | Blaser E. & Beatrice | Baumgartner E.& Schneider H. | Bircher-Wehrli Christen C. | Bieri W.&L. | Bohler Walter | Brosi-Stoll Werner | Nelly | Bolli Maria | Brack W.&B. | Bross-Soqueta Josette | Dinner Johanna | Dubini-von Allmen R.&E. | Ehrsam A.&B. | Budmiger-Baggenstos Anton | Bühler Ursula | Bürgin- Eyacher H.&H. | Fischbacher P.&V. | Frauendienst Stümpges Ruth | Bürki Inge | Buser-Roth L.&P. | Cengia Mario | Evangelische Methodistische Kirche | Gamper J.R. | Ganther Centro Ricreativo Italiano di Birsfelden | Cottier-Clerc H.&M. | Gschwindemann-Roth P.&S. | Gunst-Van Baerle G.&J.M. | Dössegger-Hochuli Rosmarie | Dreier Andreas | Stephania | Gürtler Walter | Haas H.U.&D. | Hiltmann-Schaub Eberhardt Alwin | Edelmann-Kinzinger G. | Ehrsam E.&P. | K.&E. | Kilchsperger Hans Rudof | Koebel Esther | Kohler Emmenegger Roselyne | Engel M.&H. | Faller Erwin | Fiechter Rolf | Maiocchi Yvonne | Mathys-Preis Verena | Meyer-Kost Gerda | Fischer Andreas | Fischer-Schärer P.&E. | Forgò Imre | A.&H.P. | Moraschi Bruno | Mosimann Dieter | Peter Isidor | Franz L.&P. | Frieden-Steinmann H.&R. | Fritz Gabriele | Stadelmann Adolf | Sturzenegger E.&R. | Uhr Leo | von Arx- Füllhaas Jürgen | Gerber Gabrielle | Giger-Gugolz E.&J. | Zeindler J.&M. | Waser E.&B. | Wyss H.&J. | Zimmermann Glauser Walter | Grieder-Mayer G.&E. | Gröli Pia | Gunzinger- Irene | Zurfluh-Degen Franz Bögli P.&V. | Gyger F.&K. | Gysin L.&M. | Haldimann-Hahn Ch.&C. | Hardegger Hanna | Härri-Kern Elisabeth | Hermann- 300 bis 399 Franken Scheibler Otto | Huber M.&P. | Hübscher Albin | Hurni- Althaus Werner | Hermann Bruno | Hertner-Ammann Willy Zumsteg B.&H. | Huwiler Nelly | Jaeger D.&J. | Jäggi Roger | Jauslin-Hunziker E.&S. | Jermann-Cadalbert D.&G. | Jufer 400 bis 499 Franken H.&B. | Kellerhals Lea | Klehr Doris | Kobler-Hippin Ursula | Rudi A.&L. Läubin JP.&A. | Loosli-Bolliger M.&H. | Loosli-Meier K.&A. | Maggiori Peter | Mahr Zsuzsanna | Maurer A.&P. | Mauritz- 500 bis 599 Franken Scheidegger Rosmarie | Merseburger Irma | Milicevic Jozo | Arena für Gesundheit Birsfelden | Stiftung Res Bona, Moser Fritz | Müller-Scheidiger Greti | Osterwalder A.&C. | Birsfelden Parolini-Bär S.&R. | Piller J.&M. | Pracht-Toengi R.&I. | Ramel- Meier M.&W. | Renggli Emilie | Riedi-Mazzoldi Sylviane | 1000 Franken Rindisbacher Hans | Robischon Marie | Roth Elsbeth | Rothe Birs Terminal AG, Birsfelden | Champod Luc Eckhard | Sager Erika | Schäfer Walter | Schaller-Walch H.&D. | Schaub U.&R. | Scheibler Irene Elisabeth | Scherwey M.&R. | Schibli Gabrielle | Schlagbauer-Pulver Wilhelm | Schlup Spenden genannt CHF 22’579.00 Annamarie | Schmid HR.&S. | Schmidt-Klein Ursula | Schnell- Spenden ungenannt CHF 3’426.90 Weber E. | Schumacher G.&L. | Senn Marlies | Soltermann- Total Spenden CHF 26’005.90 Marquis F.&J. | Spengler-Kopf H.&R. | Stadler Hans-Rudolf | Stebler P.&M. | Streit-Vogel B.&J. | Tschumi Walter | Urech Kranzspenden im Andenken an die nachfolgend Gertrud | Vögelin-Linsin Mathilde | von Arx-Hug R.&H. | Vuille Verstorbenen: H.&I. | Wegmann-Hosner H.&R. | Wespi T.&R. | Widtmann Bussinger Antonia, Haldemann Klara, Wahl Hans Walter | Zehnder V.&W. | Züger-Lemmenmeier E.&T. Total Kranzspenden CHF 380.00 21 A Z Bi rsfelden Ok tober 2019
Jahresbericht 2018 Organisation Stiftungsrat Support der Geschäftsleitung Präsident: Eusebio Passaretti Qualitätsmanagement: Andrea Dürig IT-Service: Andrea Boller / Stefan Loeliger Ressort Finanzen Sicherheitsbeauftragte: Andrea Dürig Andreas Haupt Bereichsleitungen Pflege Ressort Gebäudebewirtschaftung Haus A / B: Nicolas Handschin ( ab 1.9.19 ) Isabelle Dietrich Haus C / D: Sara Schaub Ressort Personal und Pflege Fachverantwortung Pflege: Natalija Markov Juliette Bonsera Abteilungsleitungen Ressort Hotellerie Pflege: Evelyne Ceylan, Dita Panneck, Regula Rigo, Karl Brack Denise Schwyter, Corinne Wiedmann, Pascale Witte Nachtwache: Patricia Burger Ressort Betriebswirtschaft und Ökonomie Aktivierung: Claudia Fischler-Kunz Dr. rer. pol. Thomas Giudici Küche: Joscha Kranz Geschäftsführer (Delegierter des Stiftungsrates) Physiotherapie: Thomas Dengler Dr. rer. pol. Thomas Giudici Revision: Tretor AG, Liestal Mitglieder der Geschäftsleitung Bereich Pflege: Claudia Fischler-Kunz a.i. Bereich Betreuung und Therapien: Claudia Fischler-Kunz Bereich Zentrale Dienste: Andrea Boller Bereich Hotellerie: Viviane Strittmatter Bilanz- und Erfolgsrechnung per 31. Dezember 2018 Aktiven CHF Betriebsertrag CHF Flüssige Mittel 8802059 Pensions- und Pflegetaxen, Mieten 18159768 Debitoren 1955939 Spezialdienste 30625 Warenvorräte 117100 Übrige Leistungen für HeimbewohnerInnen 9319 Aktive Rechnungsabgrenzung 237179 Miet- und Kapitalzinsen 70050 Betriebseinrichtungen 1610559 Leistungen an Personal und Dritte 259312 Immobilien 44570646 Total Ertrag 18529074 Total Aktiven 57293482 Betriebsaufwand CHF Passiven CHF Personal 13125444 Kreditoren Lieferanten 1556668 Medizinischer Bedarf 171490 Übrige Kreditoren 40339 Lebensmittel 985726 Subventionen / Bauvorhaben 20766511 Haushalt 706070 Hypotheken 26000000 Unterhalt und Reparaturen 463014 Rückstellungen 3134845 Anlagenutzung 2755690 Passive Rechnungsabgrenzung 627595 Energie und Wasser 247887 Eigenkapital 5167524 Büro und Verwaltung 385917 Total Passiven 57293482 Übriger Sachaufwand 129213 Total Aufwand 18970451 Betriebsverlust − 441377 Zweigbetrieb und neutrale Rechnung 10817 Stiftungsergebnis − 430560 Ja h resbericht 2018 22
Behandlung mit Ultraschall Janina Schindelmann, Dipl. Ergotherapeutin Zweigstelle Praxis für Ergotherapie auf gutem Kurs Seit 1. Februar 2019 bietet die Zweigstelle der ter Handlungsfähigkeit gesteigert werden. Dafür Praxis für Ergotherapie des Alterszentrums am setzen sich die Therapeutinnen der Zweigstelle im Bachgraben ein breites Spektrum an ergothe- Alterszentrum Birsfelden mit Kompetenz und Em- rapeutischen Behandlungen an. Der Start in die pathie ein. Die Aufstockung einer weiteren thera- Etablierungsphase ist gut geglückt. Bewohnende peutischen Fachkraft per August 2019 sorgt für und Mitarbeitende des Alterszentrums Birsfelden zeitnahe Behandlungen entweder in der Zweig- sowie die Öffentlichkeit aus Birsfelden und Um praxis im Alterszentrum Birsfelden oder direkt gebung schätzen das umfangreiche Leistungsan- am Domizil der Patienten. gebot der erfahrenen Therapeutinnen. Um der Öffentlichkeit die vielfältigen Angebo- Besonders erfreulich benennen die Experten te der Ergotherapie näher zu bringen, ist ein Tag die bisherige Zusammenarbeit mit den Ärzten aus der offenen Tür geplant. Für Interessierte bietet Birsfelden und naher Umgebung. Mit regelmässi- sich dann die Gelegenheit, Beratung und Infor- gen Kontakten zu Ärzten und Mund-zu-Mund-Pro- mation von unseren versierten Fachkräften zu paganda steigert die Praxis ihren Bekanntheits- erhalten. grad und erfreut sich zunehmender Kundschaft. Ergotherapeutische Behandlungen setzen im- Mit Hilfe individueller und ineinandergreifen- mer ärztliche Verordnungen von Hausärzten oder der Ergotherapie-Behandlungsmethoden soll die Fachärzten voraus. Lebensqualität für Menschen mit eingeschränk- 23 A Z Bi rsfelden Ok tober 2019
Sommerfest und Tanz mit dem Duo Tirol Herausgeber Auflage Redaktion Druck & Gestaltung Fotos Alterszentrum 7000 Exemplare Andrea Dürig Grafisches Zentrum Stefan Loeliger Birsfelden AZ Birsfelden Bürgerspital Basel stefan-loeliger.com www.az-birsfelden.ch
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