2018 Genossenschaftsverband Weser-Ems e.V. Prüfen. Beraten. Bilden. Interessen vertreten - Genossenschaftsverband Weser-Ems eV
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JAHRESBERICHT 2018 Genossenschaftsverband Weser-Ems e.V. Prüfen. Beraten. Bilden. Interessen vertreten.
IMPRESSUM
Herausgeber:
Genossenschaftsverband Weser-Ems e.V.
Raiffeisenstraße 26
26122 Oldenburg
Telefon: 0441 21003-0
Telefax: 0441 15786
Redaktion:
Abteilungsleiter Harald Lesch (vwtl.),
und Cathrin Westermann
Satz und Druck:
Görres-Druckerei und Verlag GmbH
Niederbieberer Straße 124
56567 Neuwied
Fotos:
Titelbilder © AdobeStock.com/Alekss (o. l.),
© AdobeStock.com/rcfotostock (o. r.),
© AdobeStock.com/Grecaud Paul (u.)
Alle anderen Fotos, sofern nicht anders angege-
ben: Foto- und Bilderwerk Sven Seebergen
Stand: April 2019
www.gvweser-ems.de
2 Jahresbericht 2018
VORWORT 4
ÜBER UNS
Prüfen. Beraten. Bilden. Interessen vertreten. 5
Vorstand, Vorstandsstab und Vorstandssekretariat 5
PRÜFEN
Prüfung Genossenschaftsbanken 6
Prüfung Ländliche Genossenschaften, Dienstleistungsgenossenschaften,
Gesellschaften 8
BERATEN
Marketing – Verbundkoordination – Gründungsberatung 10
Unternehmensberatung 12
Rechtsberatung 14
Steuerberatung 16
Verwaltung und Personal 18
BILDEN
Genossenschaftsakademie Weser-Ems 20
Berufsakademie für Bankwirtschaft 23
Friedrich Wilhelm Raiffeisen-Stiftung 23
INTERESSEN VERTRETEN 24
UNSERE MITGLIEDER
Mitgliederbewegung 25
Genossenschaftsbanken 26
Ländliche Genossenschaften und Gesellschaften 28
Energiegenossenschaften und -gesellschaften 31
Weitere Genossenschaften und Gesellschaften 32
Nachhaltige Schülergenossenschaften 32
GVWE-DIENSTLEISTUNGSGRUPPE
Unternehmen der GVWE-Dienstleistungsgruppe 33
NWPG Treuhand GmbH – Wirtschaftsprüfungsgesellschaft – 33
Rechtsanwälte Röben Stutz Karafiat Forsthöfel & Partner PartGmbB 34
genoBIT GmbH 34
GTG Treuhand Steuerberatungsgesellschaft mbH 35
AKADEMIEHOTEL RASTEDE 35
BUNDESVERBÄNDE 36
VERBUNDUNTERNEHMEN 37
ORGANE UND GREMIEN
Organe und Gremien unseres Verbandes 41
Mitglieder des Verbandsrates 42
Mitglieder der Fachausschüsse und Fachräte 44
Jahresbericht 2018 3
VORWORT
Sehr geehrte Mitglieder und Geschäftsfreunde,
die 303 Mitgliedsunternehmen unseres Verbandes sind setzt wird, entwickeln wir unsere Arbeitsbedingungen
ein stabiler Kern der mittelständischen Wirtschaft in ganzheitlich und partnerschaftlich weiter. Das ge-
Weser-Ems. Die Volksbanken und Raiffeisenbanken, schieht mit einer Prozessbegleiterin von der Demogra-
die Waren-, Vermarktungs- und Dienstleistungsgenos- fieagentur in den vorgegebenen vier Handlungsfeldern
senschaften, die Energiegenossenschaften, die vielen Führung, Chancengleichheit & Diversity, Gesundheit
weiteren Genossenschaften und die vielfältigen Mit- sowie Wissen & Kompetenz. Mit dem insgesamt zwei-
gliedsunternehmen anderer Rechtsform sind ein Ge- jährigen Prozess positionieren wir uns nachhaltig als
winn für die Menschen und tun unserer Region gut, zukunftsfähiger Verband mit attraktiven Arbeitsbedin-
denn sie stehen für solides Wirtschaften und ein ge- gungen und stärken langfristig unsere eigene Arbeit-
sundes Wachstum. gebermarke.
Die Leistungen und geschäftlichen Erfolge unserer Mit- 2019 ist ein Jahr der Entscheidungen, das gilt auch für
gliedsunternehmen sind umso bemerkenswerter, als die Europawahl. Die Europäische Union belasten – zu-
sich das Umfeld, in dem sie wirtschaftlich tätig sind, sätzlich zum Brexit – Re-Nationalisierungstendenzen
zunehmend herausfordernder entwickelt: Spürbarer und ein weiter um sich greifender Populismus in den
Fachkräftemangel, erforderliche Investitionen in Digi- verbleibenden Mitgliedstaaten. Für uns steht fest: Die
talisierung, gesellschaftlicher Wertewandel, volatile europäische Einigung ist ein einzigartiges Vorhaben für
Preise und komplexe Regulatorik zählen – neben ande- Frieden und Wohlstand. Wir wollen ein starkes Europa,
ren – zu den prominenten Wirkfaktoren. das – dem Motto der europäischen Einigung folgend –
„In Vielfalt geeint“ ist. Doch damit Europa wieder stär-
Die Leistungsfähigkeit unsere Mitglieder fördern wir ker wird und relevant bleibt, muss es sich auf seine
als Regionalverband, indem wir betreuend prüfen, pra- Grundwerte zurückbesinnen. Vielfältig, dezentral und
xisgerecht beraten, umfassend und mit modernen Me- subsidiär, das zeichnet Europa aus – ebenso wie die
thoden bilden und nachhaltig Interessen vertreten. Das Genossenschaften. Es gilt, diese positive Kraft auf allen
wollen wir auch weiterhin als selbstständiger Verband Ebenen noch stärker als bisher anzuerkennen und zu
nah bei unseren Mitgliedern tun. Darum binden wir nutzen.
unsere Mitglieder eng in unsere Arbeit ein und geben
Impulse für Veränderungen. Das geschieht besonders Wir danken allen, die unseren Verband in seiner Arbeit
über unsere Gremien, deren neue vierjährige Mandats- begleiten und unterstützen. Allen Vorständen, Ge-
periode im April 2019 begonnen hat. schäftsführern und Aufsichtsräten danken wir für ihren
zielstrebigen Einsatz sowie das gute und vertrauens-
Ebenfalls in diesem Jahr ist die Umsetzungsphase unse- volle Zusammenwirken mit unserem Verband. Allen
res Audits „Zukunftsfähige Unternehmenskultur“ ge- Mitgliedern unserer Gremien danken wir für ihre wert-
startet, nachdem wir den Einstiegsprozess im Dezem- volle beratende Unterstützung. So flexibel, wie unsere
ber 2018 erfolgreich abschließen konnten und uns Mitglieder sich verändernden Marktbedingungen stel-
dafür die Einstiegsurkunde überreicht wurde. Mit die- len, agieren auch die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter
sem Audit, das von der „Initiative Neue Qualität der unseres Verbandes. Tatkräftig und kompetent wirken
Arbeit“ (INQA) angeboten und bundesweit durch die sie für den gemeinsamen Erfolg unserer Verbands-
Demografieagentur für die Wirtschaft GmbH umge- arbeit. Hierfür sagen wir ebenfalls herzlichen Dank.
Johannes Freundlieb Axel Schwengels
– Verbandsdirektor – – Verbandsdirektor –
4 Jahresbericht 2018
ÜBER UNS
Prüfen. Beraten. Bilden. Interessen vertreten.
Als gesetzlicher Prüfungsverband Unser Verbandssitz ist in der Raiff-
und genossenschaftlicher Bera- eisenstraße 26 in Oldenburg, doch
tungsverband prüfen und beraten zu Hause sind wir in der gesamten
wir die zu unserem Verband gehö- Region Weser-Ems. Gut ein Drittel
renden genossenschaftlichen Un- unserer Mitarbeiterinnen und Mit-
ternehmen mit dem Ziel, ihren arbeiter ist im Prüfungsaußen-
wirtschaftlichen Erfolg weiter zu dienst bei unseren Mitgliedsunter-
stärken. nehmen vor Ort tätig.
In unserer Genossenschaftsakade- Aus Vereinfachungsgründen ver-
mie Weser-Ems bieten wir unseren zichten wir im Folgenden auf die
Mitgliedsunternehmen vor diesem weibliche Anrede.
Hintergrund umfangreiche Bil-
dungsangebote an. Zudem vertre- Weitere Informationen über unse-
ten wir ihre Interessen auf regiona- ren Verband finden Sie unter www.
ler sowie Landes- und Bundesebene. gvweser-ems.de.
Ein weiteres wichtiges Aufgaben-
feld sehen wir darin, die Unterneh-
mensform Genossenschaft noch
stärker bekannt zu machen.
Vorstand, Vorstandsstab und
Vorstandssekretariat
Unterstützt wird der Vorstand bei
Grundsatzfragen und bei The- Vorstandsstab und Vorstandssekretariat
men, die für die Geschäftspolitik
unseres Verbandes relevant sind,
von Dr. Frank Pool und Christoph
Krieger. Dr. Frank Pool leitet da-
rüber hinaus die Berufsakademie
für Bankwirtschaft.
Seit Februar 2019 neu im Vor- Dr. Frank Pool Christoph Krieger
standstab ist Cathrin Westermann. Vorstandsstab Vorstandsstab
Sie ist als PR- und Marketingrefe-
rentin für unseren Verband tätig.
In den Sekretariaten unterstützen
Antje Wansleven und Angela Bau
mann die Verbandsdirektoren.
Cathrin Westermann
Vorstandsstab
Antje Wansleven Angela Baumann
Vorstandssekretärin Vorstandssekretärin
Jahresbericht 2018 5
PRÜFEN
Prüfung Genossenschaftsbanken
Im Jahr 2018 führte unsere Abteilung Prüfung Viele Mitarbeiter haben mit Unter-
Genossenschaftsbanken bei 58 der unserem Verband stützung des Verbandes weitere
Berufsexamina abgelegt. So wurde
angehörenden Mitgliedsbanken die gesetzlichen Jan Heinen im Frühjahr 2018 zum
Prüfungen durch und betreute sie in prüfungsnahen Steuerberater ernannt.
Grundsatzthemen.
Die Abteilung wird von Wirt- Prüfungsteams, die jeweils von er- Prüfungsdienstleistungen
schaftsprüfer und Steuerberater fahrenen Wirtschaftsprüfern gelei-
Stefan Grüterich geleitet. Er wird tet werden.
unterstützt von Sekretärin Linda Als Prüfungsverband im Sinne des
Speckels. Sein Team umfasst Prü- Beim Personaleinsatz im Prüfungs- Genossenschaftsgesetzes gehört es
fungsteamleiter und Prüfer im Au- dienst achten wir seit jeher auf ein zu unseren Kernaufgaben, bei den
ßendienst sowie Referenten im hohes Qualifikationsniveau. So uns angehörenden Genossenschaf-
Innendienst. verfügen unsere Prüfer ausnahms- ten die gesetzlichen Prüfungen
los über die im genossenschaftli- durchzuführen. Die Abteilung Prü-
Für die Durchführung der qualitativ chen Verbund anerkannte Qualifi- fung Genossenschaftsbanken ist
hochwertigen und überwiegend kation des Verbandsprüfers (VP); in für die gesetzlichen Prüfungen
vor Ort bei den uns angehörenden 2018 hat ein weiterer Mitarbeiter nach dem Genossenschaftsgesetz
Genossenschaftsbanken erbrach- das Verbandsprüferexamen be- (§ 53 GenG) in Verbindung mit der
ten Dienstleistungen standen zum standen. Daneben führen zwei Prüfung des Jahresabschlusses und
Jahresende unverändert 45 Mitar- spezialisierte IT-Prüfer bei unseren des Lageberichts nach dem Han-
beiter im Prüfungsaußendienst zur Mandanten IT-Systemprüfungen delsgesetzbuch (§ 340k HGB) so-
Verfügung. Diese arbeiten in neun durch. wie die nach dem Kreditwesenge-
setz (§ 29 KWG) vorgeschriebenen
Prüfungen zuständig. Auch die er-
forderlichen Konzernabschlussprü-
Leitung und Assistenz fungen haben wir durchgeführt.
Bei 31 Genossenschaftsbanken
prüften unsere Spezialisten in 2018
das Wertpapierdienstleistungs- und
Depotgeschäft nach § 89 WpHG.
Dabei waren erstmals die umfang-
reichen Anforderungen des Regu-
Stefan Grüterich Linda Speckels latorikpakets „MiFID II / MiFIR“ zu
Abteilungsleiter, Wirtschaftsprüfer/ Sekretärin berücksichtigen.
Steuerberater
In 2018 haben wir zur Unterstüt-
zung einer prozessorientierten Prü-
Referenten im Innendienst
fung vollumfänglich unsere neue
Prüfungssoftware AuditTemplate
eingesetzt. Außerdem haben wir
unsere Berichterstattung an aktu-
elle Anforderungen angepasst und
grundlegend neu strukturiert. Bei
der Prüfung unserer Genossen-
schaftsbanken erforderte die Mi
Thomas Hammoor Günter Hirschfeld gration auf das Bankenverfahren
Verbandsprüfer Verbandsprüfer agree21 unsere besondere Auf-
merksamkeit.
Grundsatzarbeit
Der zweite wesentliche Tätigkeits-
Dieter Kalleder Frédéric Kirsch bereich unserer Abteilung ist die
Verbandsprüfer/Steuerberater Referent Bankaufsichtsrecht Grundsatzarbeit in Bezug auf prü-
fungsnahe Themengebiete, insbe-
6 Jahresbericht 2018
PRÜFEN
Prüfungsteamleiter im Außendienst
Sebastian Derr Harald Dölker Onno Freels
Wirtschaftsprüfer/Steuerberater Wirtschaftsprüfer/Steuerberater Wirtschaftsprüfer/Steuerberater
Dieter Kolk Stephan Prins Christoph Stärk
Wirtschaftsprüfer/Steuerberater Wirtschaftsprüfer/Steuerberater Wirtschaftsprüfer/Steuerberater
Jürgen van Mark Reinhold Voss-Dust Brit Witter
Wirtschaftsprüfer/Steuerberater Wirtschaftsprüfer Wirtschaftsprüferin
sondere für die Bereiche Banken- zung der neuen Anforderungen. Da- ten „Auslegungs- und Anwen-
aufsichtsrecht und Rechnungsle- rüber hinaus stand das vergangene dungshinweise zum Geldwäsche-
gung. Die Grundsatzarbeit erfolgt Jahr weiterhin im Zeichen der Um- gesetz“ (AuA) in Kraft. Hier haben
durch die langjährig erfahrenen setzung der Mindestanforderungen wir die uns angehörenden Genos-
Verbandsprüfer Günter Hirschfeld, an das Risikomanagement (MaRisk) senschaftsbanken bei der Umset-
Verbandsprüfer und Steuerberater und neuer Konzepte zur Umsetzung zung der AuA durch einen ganztä-
Dieter Kalleder, Referent für Bank- der neuen Risikotragfähigkeit. gigen Workshop und Rundschrei-
aufsichtsrecht Frédéric Kirsch und ben unterstützt.
Verbandsprüfer Thomas Hammoor, Nachdem die BaFin im Februar
der seit Mai 2018 das Referen- 2018 ihre Auslegungshilfe zur Insti- Unsere Aktivitäten im Wertpapier-
tenteam als Nachfolger des lang- tutsvergütungsverordnung veröf- dienstleistungs- und Depotgeschäft
jährig engagiert tätigen Verbands- fentlicht hatte, haben wir entspre- standen ganz im Zeichen der seit
prüfers Helmut Molde verstärkt. chende Informationsmaßnahmen Jahresbeginn 2018 aufgrund
durchgeführt sowie die einschlägi- „MiFID II / MiFIR“ sowie der soge-
Erstmalig mussten unsere Banken gen Musterdokumente an die ge- nannten PRIIP-Verordnung geänder-
zum Meldestichtag 31. Dezember änderten Vorgaben angepasst und ten Anforderungen. Wir unterstütz-
2018 die Meldung zu zeitwertbi- herausgegeben. ten die Banken bei den aufgetre-
lanzierten Positionen im Handels- tenen Fragestellungen in der prakti-
sowie Anlagebuch (Prudent Valua- Weitere Schulungen wurden in schen Umsetzung. Zudem erforder-
tion) abgeben. Hierfür sowie für die Form von Webinaren durchgeführt: ten die im April 2018 aktualisierten
ab 2019 vorzunehmende Meldung so zu den geänderten Vorschriften „Mindestanforderungen an die
von Finanzinformationen (FINREP- im Kreditmeldewesen aufgrund Compliance-Funktion und weitere
Datapoint) wurden Unterstützungs der Änderungsverordnung zur Gro- Verhaltens-, Organisations- und
leistungen erarbeitet. Zum Jahres- MiKV und der Novellierung der Transparenzpflichten (MaComp)“
ende hat das IDW den Entwurf Vorschriften zur Bildung von Grup- die Erarbeitung von Umsetzungs-
eines Rechnungslegungsstandards pen verbundener Kunden sowie empfehlungen.
zur Ermittlung von Pauschalwert- zu den Änderungen im COREP-
berichtigungen bei Kreditinstituten Meldewesen.
(IDW ERS BFA 7) veröffentlicht. Wir
arbeiten auf Bundesebene an der Im Dezember 2018 traten die von
fachlichen und technischen Umset- der Bankenaufsicht veröffentlich-
Jahresbericht 2018 7
PRÜFEN
Prüfung Ländliche Genossenschaften, Dienst-
leistungsgenossenschaften, Gesellschaften
Die Stimmung der Landwirtschaft war 2018 getrübt Um den hohen Ansprüchen in den
durch niedrige Erzeugerpreise im Bereich der Schweine verschiedenen Geschäftsbereichen
der Mitgliedsunternehmen und der
und durch Erntemindererträge aufgrund der langen jeweiligen Aufsichtsbehörden ge-
Trockenphasen im Verbandsgebiet. Dazu kam noch die recht zu werden, besuchten unsere
Diskussion um die Verschärfung der Problematik um Mitarbeiter entsprechende Schu-
Wirtschaftsdünger und Wasserqualität. Im Energie lungen und Fortbildungen und ar-
beiteten sich in viele Themen durch
bereich ergab sich ein sehr gutes Jahr für Photovoltaik, Eigeninitiative im Selbststudium
jedoch eher verhaltene Erträge im Bereich der Wind ein.
energie.
Aus unserer Abteilung heraus wur-
den zusammen mit Christoph Krie-
In 2018 haben sich die Aufgaben- treut. Aufgrund des breiten Spek ger, Vorstandsstab, verschiedene
gebiete (Prüfung, Beratung, Inter- trums der verschiedenen Geschäfts- „ERFA-Gruppen“ betreut. Ein
essenvertretung sowie zum Teil bereiche der Mitgliedsgenossen- neuer Arbeitskreis wurde ins Leben
auch Weiterbildung) nicht wesent- schaften und -gesellschaften war gerufen, der sich mit Anwender-
lich verändert. Neben der Prüfung die Arbeit, wie auch schon in den problemen in Bezug auf das viel-
spielten aber vermehrt auch The- Vorjahren, durch hohe Anforderun- fach in den Warengenossenschaf-
men wie Gremienfortbildung, Un- gen geprägt. Dies erforderte von ten eingesetzte Warenwirtschafts-
terstützung bei Umstrukturierun- der gesamten Abteilung ein hohes system „gevis“ beschäftigt. Hier
gen im Unternehmen (z. B. Ver- Maß an Flexibilität. trafen sich die Vertreter der Genos-
schmelzungen), aber auch Unter- senschaften, um im Tagesgeschäft
stützung bei der Neuausrichtung Neue Anforderungen, denen sich auftretende Probleme und eventu-
von Unternehmen eine Rolle. unsere Abteilung gegenübersah, ell vorhandene Lösungen zu disku-
waren unter anderem die neue tieren. Hierbei wurden die Teilneh-
Der Bestand an Mitgliedsgenossen- Prüfungssoftware, neue Regelun-
mer unterstützt von einem Vertreter
schaften und -gesellschaften hat gen im Bereich des Erneuerbare- der GWS Gesellschaft für Waren-
sich gegenüber den Vorjahren nicht Energien-Gesetzes, neue Anforde- wirtschafts-Systeme mbH, bei der
wesentlich verändert. Im Jahr 2018 rungen an den Prüfungsbericht wir auch in den Gremien aktiv ein-
wurde im Bereich der Warengenos- und ein neuer (wesentlich erweiter- gebunden sind.
senschaften eine Verschmelzung be- ter) Bestätigungsvermerk.
Mitarbeiter dieser Abteilung sind
auch in verschiedenen Gremien des
Leitung und Assistenz Deutscher Raiffeisenverband e.V.
(DRV) und beim Deutscher Genos-
senschafts- und Raiffeisenverband
e.V. (DGRV) vertreten, um die Ge-
nossenschaften und Gesellschaften
in Weser-Ems zu repräsentieren.
Das Jahr 2019 startete mit neuen
Anforderungen aus dem Verpa-
Stefan Reinke Natascha Smid-Jacke
Abteilungsleiter, Wirtschaftsprüfer/ Sekretärin ckungsgesetz, von denen alle mit
Steuerberater Waren handelnde Unternehmen
betroffen sind. Auch in diesem Jahr
kündigen sich wieder Verschmel-
Referent zungen bei unseren Mitgliedsun-
ternehmen an, die wir in bewähr-
ter Qualität begleiten werden.
Unsere Mitgliedsunternehmen wer-
den wir weiterhin mit der gewohn-
ten Nähe betreuen und beraten.
Diese Nähe und der Austausch auf
Jan-Gerd Oetken „Augenhöhe“ ist aus unserer Sicht
Verbandsprüfer ein wesentlicher Erfolgsfaktor für
unsere Arbeit.
8 Jahresbericht 2018
PRÜFEN
Personelle Aufstellung Zum 1. Oktober 2018 konnten nendienstes in den Außendienst
der Abteilung zwei junge Prüfer unsere Abteilung verlagert werden. Der Innendienst
im Außendienst verstärken. Die erfüllt nunmehr mit einer geringe-
Abteilung wird weiterhin noch ren personellen Besetzung die Auf-
Unsere Abteilung ist im Außen- mandats- und themenbezogen von gaben in bekannter Qualität. Eine
dienst weiterhin mit 17 Personen Mitarbeitern aus der Prüfungs- Prüferin unterstützt uns dabei in
besetzt. Ein Prüfer hat die Abtei- abteilung Genossenschaftsbanken Bezug auf Statistiken und Berichts-
lung gewechselt und übernahm unterstützt. kritik in Teilzeit.
die Geschäftsführung der unserem
Verband angehörenden Steuerbe- Durch diese Veränderungen muss-
ratungsgesellschaft. ten auch einige Aufgaben des In-
Prüfungsteamleiter im Außendienst
Udo Brake Benjamin Bröring Klaus Dieks
Wirtschaftsprüfer/Steuerberater Wirtschaftsprüfer/Steuerberater Verbandsprüfer
Henning Hoffmann Torben Lange Nils Rüdebusch
Verbandsprüfer Wirtschaftsprüfer Verbandsprüfer
Fritz Schröder Herrmann-Josef Schulte Christian Wirkuttis
Verbandsprüfer/Steuerberater Verbandsprüfer Verbandsprüfer/Steuerberater
Jahresbericht 2018 9
BERATEN
Marketing – Verbundkoordination –
Gründungsberatung
Die Abteilung widmete sich 2018 vorwiegend der Tool“ mit vielseitigen Abstimmungs
Begleitung der BVR-Projekte KundenFokus Privatkun möglichkeiten erweitert.
den und KundenFokus Firmenkunden, der fachlichen Neben der organisatorischen Zu-
Mitarbeit und der Vertretung der unserem Verband ständigkeit für den Fachrat Markt/
angehörenden Mitgliedsunternehmen in mehreren Produkte betreut diese Abteilung
Gremien der Bundesverbände. den Arbeitskreis Landwirtschaft,
um die bedeutende Zielgruppe der
landwirtschaftlichen Bankkunden
Dieser Abteilung angegliedert sind Unternehmensberatung unseres auf fachlich hohem Niveau beglei-
die Arbeitsgemeinschaft der Volks- Verbandes und der DZ BANK AG ten zu können. In Abstimmung mit
banken und Raiffeisenbanken in erstellt. In der Reihe „Marktfor- dem Arbeitskreis wurde ein Agrar-
Weser-Ems (AGVR) sowie die VR- schung aktuell“ konnten wir unse- Spezialseminar zum Thema „Um-
Stiftung der Volksbanken und ren Mitgliedsbanken in 2018 zwei gang mit der drohenden Afrikani-
Raiffeisenbanken in Norddeutsch- Blickpunkte zu den Themen „Soft schen Schweinepest (ASP)“ durch-
land und die VR-Gewinnspargemein- Facts Finance 4.0“ und „Mobile geführt. Zudem wurden verschie-
schaft. Finance“ zur Verfügung stellen. dene Weiterbildungsveranstaltun-
gen für die Agrarfinanzberater
Im Bereich des Jugendmarketings durchgeführt. Darüber hinaus or-
Marketing – führte die AGVR eine Auftaktver- ganisierte diese Abteilung zahlrei-
Verbundkoordination anstaltung zum Internationalen Ju- che Veranstaltungen mit Fachvor-
gendwettbewerb „jugend creativ“ trägen, auf denen über aktuelle
für die Pädagogen der Schulen wirtschaftliche und politische The-
Mit der Umsetzung des Projekts durch und organisierte zum Ab- men informiert wurde.
KundenFokus Privatkunden wur- schluss eine Feierstunde für die
den im Jahr 2018 die Mitgliedsban- Preisträger. Die AGVR präsentierte die Leis-
ken unterstützt, um ihre gute Stel- tungsfähigkeit der Volksbanken
lung im Privatkundengeschäft weiter Mit den „Sterne des Sports“ zeich- und Raiffeisenbanken sowie der
auszubauen. Seit mehreren Jahren nen die Volksbanken und Raiff- R+V Versicherung jeweils mit ei-
wird von der AGVR in einem vier- eisenbanken das vielfältige ehren- nem Messestand auf der „2. Regio-
jährigen Rhythmus der Marktmoni- amtliche Engagement der Sport- Agrar Weser-Ems“ in Oldenburg
tor Privatkunden durchgeführt. Mit vereine in Deutschland aus. Sie sowie auf der Messe „LandTage
dieser Kunden- und Bevölkerungs- würdigen neben der sportlichen Nord“ in Wüsting. Von der AGVR
befragung wurde die Messungs- Leistung vor allem das soziale Enga- wurde auch der 12. Arbeitnehmer-
reihe im vergangenen Jahr fortge- gement der Vereine. Inzwischen hat tag auf der EuroTier in Hannover
setzt. sich der Wettbewerb zu einem ge- gefördert.
sellschaftspolitischen Event entwi-
Im Mittelpunkt des Projekts Kun- ckelt, dessen alljährlicher Höhe-
denFokus Firmenkunden steht die punkt die Auszeichnung der Gründungsberatung
Weiterentwicklung des Firmenkun- „Sterne des Sports“ in Gold ist. Mit
dengeschäftes vor dem Hinter- der Platzierung auf dem ersten
grund des digitalen Wandels. Mit Platz in Weser-Ems hatte sich der Der durch den demografischen
dem „Management-Dialog Firmen- Turn- und Sportverein Glane e. V., Wandel und sich verändernde ge-
kunden“ wurde ein kostenfreies Bad Iburg, der seine Bewerbung bei sellschaftliche Strukturen bedingte
Workshop-Angebot konzipiert, um der Volksbank Osnabrück eG ein- steigende Bedarf an sozialem und
die Inhalte des Zielbildes den Ban- reichte, für das Finale der „Sterne bezahlbarem Wohnraum stand im
ken vor Ort aufzuzeigen. Im Rah- des Sports“ in der Bundeshaupt- Mittelpunkt des 10. Genossen-
men „Operative Marktbearbeitung stadt qualifiziert und erhielt dort schaftstages im Akademiehotel
im Firmenkundengeschäft“ wur- von Bundespräsident Frank-Walter Rastede. Mit Unterstützung des
den die Inhalte aus dem strategi- Steinmeier eine Auszeichnung. Ministers für Umwelt, Energie,
schen Zielbild und den digitalen Bauen und Klimaschutz, Olaf Lies,
Entwicklungen in das Marktbe Die Plattform VR-WORKS der AGVR wurden im Rahmen der Veranstal-
arbeitungskonzept Firmenkunden bietet ein breites Angebot an Infor- tung die Bedeutung genossen-
aufgenommen. Mit dem „ProFi- mationen und Serviceleistungen schaftlicher Lösungen für die Wohn-
Dialog: Ihre Standortbestimmung und wurde auch in 2018 weiter raumversorgung aufgezeigt und
im Firmenkundengeschäft“ wurde ausgebaut. So wurde die Plattform Konzeptvorschläge vorgestellt. Im
eine neue Beratungsleistung in Zu- um „GfK-Tools“ zur Marktgebiets vergangenen Jahr begleiteten wir
sammenarbeit mit der Abteilung analyse und um das neue „Voting- die Gründungen von mehreren Ge-
10 Jahresbericht 2018BERATEN
Leitung und Assistenz
Harald Lesch Silvia Hillje
Abteilungsleiter Sekretärin
Referenten
Kristina Holze Ralf-Peter Janik Kirsten König
Referentin für Veranstaltungen, Spon- Referent für Marketing, Verbund Referentin für Gründungsberatung
soringmaßnahmen und Wettbewerbe koordination und Energieprojekte und genossenschaftliche Projekte
Corinna Hoffmann
Referentin für Presse-
und Öffentlichkeitsarbeit
nossenschaften. Im Energiebereich nossenschaften dem Verband bei. ren konnten Menschen in Not und
sind in 2018 die Bürgerwindpark Neben der Betreuung der Gründun- gemeinnützige Einrichtungen mit
Heinfelde eG sowie die Bürger gen wurden zahlreiche Veranstal- 6,6 Millionen Euro Reinertrag durch
Energie Cappeln eG gegründet tungen mit Fachvorträgen rund um die der VR-Gewinnspargemein-
worden und unserem Verband bei- das Thema der genossenschaftli- schaft angehörenden Volksbanken
getreten. Zudem konnten zwei ge- chen Bürgerbeteiligung ausgerich- und Raiffeisenbanken in Branden-
nossenschaftliche Wohnprojekte, tet. burg, Bremen, Niedersachsen und
die LiLa Langen eG und die Bau- Sachsen-Anhalt unterstützt werden.
und Wohnungsgenossenschaft
„Gartenbauversuchsanstalt Au- VR-Gewinnspar-
rich“ eG, erfolgreich in der Grün-
gemeinschaft VR-Stiftung
dungsphase unterstützt werden.
Mit der bluebird eG, der Luova eG Im Mittelpunkt des VR-Gewinn- Von der Gesamtfördersumme des
und der StartDocks eG wurden im Sparens steht die Kombination aus Reinertrages aus dem VR-Gewinn-
Rahmen der seit dem Winterse- sozialem Engagement, attraktiven Sparen profitierte mit annähernd
mester 2018 bestehenden Zusam- Gewinnen und angespartem Geld 1,1 Millionen Euro die VR-Stiftung
menarbeit mit der Hochschule Bre- am Jahresende. Das Lotteriekapital der Volksbanken und Raiffeisen-
merhaven im ersten deutsch- erhöhte sich im Vergleich zum Vor- banken in Norddeutschland. Ge-
sprachigen Team-Academy-Studi- jahr um 2,23 Prozent auf fördert wurden über 100 interes-
engang drei Genossenschaften aus 26.305.464 Euro. Dieses Ergebnis sante und spannende Projekte aus
dem Kreise der Studierenden ge- wurde durch gezielte Zusatz- und den Bereichen Kunst und Kultur,
gründet. Sonderverlosungen insbesondere Denkmalpflege, Natur- und Um-
der Fahrzeuge der Marken Audi, weltschutz sowie Soziales. Allein in
Schließlich traten mit der Dorf- BMW, Mercedes, MINI und VW er- Weser-Ems wurden 46 Stiftungs-
gemeinschaftshaus „Zum Schanko“ reicht. Ein besonderer Höhepunkt projekte mit einem Fördervolumen
eG, der Dörpwinkel eG und der waren die monatlichen Zusatzverlo- von rund 400.000 Euro unter-
KDO eG noch drei weitere neue Ge- sungen. Durch das VR-GewinnSpa- stützt.
Jahresbericht 2018 11BERATEN
Unternehmensberatung
Die Abteilung Unternehmensberatung Banken Beratung und Vertrieb
kann auf ein erfolgreiches Jahr 2018 zurückblicken.
Der Blick auf ein zukunftsweisen-
Fundament dieses Erfolgs ist die vertrauensvolle des Kundengeschäft war in 2018
Zusammenarbeit mit unseren Mitgliedsbanken. geprägt von neuen technischen
Entwicklungen, die den Austausch
Zur Bewältigung der vielfältigen Prozesse und Organisation zwischen Genossenschaftsbanken
Aufgaben entwickeln wir effiziente und Mitgliedern und Kunden ver-
und praxisgerechte Lösungen und Der Jahresanfang 2018 war stark ändern und zugleich umfassend er-
haben im Jahr 2018 unsere Mit- von der MiFID-II-Umsetzung ge- weitern. Diese Entwicklungen in
gliedsbanken bei zahlreichen Pro- prägt. Hier führten wir in Weser- die strategische Ausrichtung der
jekten beratend zur Seite gestan- Ems und auch außerhalb des Banken zu involvieren, war Zielset-
den. Hierzu zählten die Strate- Verbandsgebietes mehrere Umset- zung des Management-Dialoges
gie- und Organisationsentwick- zungschecks durch und haben Omnikanal, für den sich mehr als
lung, die Banksteuerung, die Stär- Banken bei individuellen Fragestel- die Hälfte unserer Mitgliedsbanken
kung des Kundengeschäftes, die lungen begleitet. Neben einigen bereits entschieden haben. Der
Begleitung von Fusionen und die Organisationsprojekten zur Opti- umsetzungsorientierte Transfer hin
Einbindung in das Besetzungsver- mierung der Auf- und Ablauforga- zu den individuellen Handlungsfel-
fahren von Vorstandspositionen. nisation haben wir im letzten Jahr dern der Bank schließt sich dem
mehrfach bei der Vor- und Nachbe- Management-Dialog an und dieser
Unsere Beratung basiert auf einer reitung von 44er-Prüfungen unter- konnte im Jahr 2018 in den ersten
hohen fachlichen Kompetenz, ver- stützt. Ab der Jahresmitte standen Mitgliedsbanken im Rahmen der
bunden mit einer umfassenden die Kommunikation und Umset- Standortbestimmung Omnikanal
Praxiserfahrung, gepaart mit einer zung der Anforderungen der neuen auf den Weg gebracht werden.
zielgerichteten Umsetzungsorien- MaRisk im Fokus. Insbesondere
tierung. waren wir hier beim Aufbau einer Zentraler Bestandteil konkreter Um-
einheitlichen Verlustdatensamm- setzungsinhalte sind seit vielen Jah-
lung in der genossenschaftlichen ren unsere etablierten ERFA-Grup-
Strategie FinanzGruppe tätig. pen in Weser-Ems. Diese wurden
um den Themenschwerpunkt „Ver-
und Entwicklung trieb“ erweitert. Führungskräfte un-
Bankenaufsicht serer Mitgliedsbanken haben so ein
Im Zuge der weiter fortschreiten- neu geschaffenes Forum, um sich
den digitalen Transformation wur-
und Regulatorik gemeinsam zu erfolgreichem Kun-
de die Frage nach der Bank der Zu- dengeschäft austauschen zu können.
kunft im Rahmen unseres inno- Die Schwerpunkte der Aktivitäten
vativen Workshop-Formats „Zu- in diesem Bereich lagen auf der Innovative und zielführende Inhalte
kunftswerkstatt“ aus verschiede- Optimierung der Eigenmittelanfor- aus dem BVR-Projekt KundenFokus
nen Blickwinkeln beleuchtet und derungen gemäß CRR und auf un- Privatkunden und KundenFokus
beantwortet. Mithilfe unserer Kun- terschiedlichen Beratungsleistungen Firmenkunden sind dabei immer
dengeschäftsanalyse lieferten wir im Umfeld der neuen Mindestan- grundlegender Bestandteil unseres
darüber hinaus einen wertvollen forderungen an das Risikomanage- Austausches, profitieren die Teil-
Beitrag für die Analyse und Bewer- ment der Banken (MaRisk). Im nehmer doch direkt von unserer
tung des operativen Kerngeschäf- Hinblick auf die Optimierung der
engen Verzahnung und Mitarbeit
tes sowie die Gewährleistung der Eigenmittelanforderungen wurde in diesem Projekt und auch der
erforderlichen Datenqualität. Zu- mehrfach bei der Umsetzung der Digitalisierungsoffensive.
dem wurden die vielfältigen Aus- Anforderungen an die Realkredit-
wirkungen der Digitalisierung auf privilegierung sowie von Kreditrisi
die Vertriebsorganisation gemein- kominderungstechniken unterstützt. Finanzen und Risiko
sam mit den Banken diskutiert und Bei den Unterstützungsleistungen
erste Lösungsansätze entwickelt. im Umfeld der MaRisk lag der Fokus
Die Beratungsaufträge zeigten, in erster Linie auf der Erstellung In diesem Beratungsfeld bildete der
dass Banken vor dem Hintergrund von Fusionskonzepten, der Opti- pragmatische Austausch mit den
der Digitalisierung vor allem Mut mierung des Neue-Produkte-Neue- ERFA-Gruppen einen wesentlichen
für Entscheidungen für die an- Märkte-Prozesses sowie der Umset- Schwerpunkt. Mit der Entwicklung
stehenden Veränderungen benö- zung weiterer Aspekte der neuen und Bereitstellung praxisgerechter,
tigten. MaRisk-Novelle. effizienter und gleichzeitig gut ver-
12 Jahresbericht 2018BERATEN
Leitung und Assistenz
Dieter Diener Birthe Eilers
Abteilungsleiter, Unternehmensberater Sekretärin
Unternehmensberatung und Beratungsassistenz
Thomas Ahaus Guido Jaskulska Heidrun Lohrmeier
Unternehmensberater Unternehmensberater Unternehmensberaterin
Michael Luers Eiko Niemeier Dr. Uwe Ostendorf
Unternehmensberater Unternehmensberater Unternehmensberater
Eva-Maria Bothe Daja Blank
Beratungsassistentin Beratungsassistentin
ständlicher Zwischenlösungen sorg- bei den zuständigen Fachspezialis- und auf ausgewogene Lösungs-
ten wir dafür, dass sich die von uns ten als auch den damit befassten konzepte hinzuwirken. Zusätzli-
begleiteten Häuser im Spannungs- Führungskräften in den Banken. chen Aufwand leisteten wir bei
feld zwischen betriebswirtschaftli- der Konzeption und Durchführung
cher Notwendigkeit und aufsichtli- Auch brachten wir unsere Fach- der GVWE-Auswirkungsstudie zum
chen Anforderungen an die Bank- kompetenz im Rahmen von Coa- neuen aufsichtlichen Leitfaden zur
steuerung pragmatisch und lö- ching- und Training-on-the-job-An- Beurteilung bankinterner Risiko-
sungsorientiert bewegen konnten. geboten in den Banken vor Ort ein. tragfähigkeitskonzepte. Wir erar-
Hierzu zählte die Einführung von beiteten hierfür ein Vorgehensmo-
Im Vorgriff auf noch zu realisierende Bankmitarbeitern in das Tätigkeits- dell zur barwertnahen Umsetzung
Verbundlösungen erstellten wir pra- feld eines Controllers. der neuen aufsichtlichen Erwar-
xisorientierte Hilfestellungen zur tungshaltung, vermittelten das da-
Quantifizierung von Liquiditätsrisi- Wir nutzten unsere Praxiserfah- für erforderliche fachliche Know-
ken und zur Abbildung einer rollie- rung, um bei der Mitarbeit in den how im Rahmen unserer ERFA-
renden Risikotragfähigkeitskonzep- relevanten Verbundgremien den Arbeit und ermöglichten so den
tion. Unsere Lösungen erfuhren Unterstützungsbedarf der von uns Banken eine erste Abschätzung der
dabei eine hohe Akzeptanz sowohl begleiteten Banken zu adressieren anstehenden Änderungsbedarfe.
Jahresbericht 2018 13BERATEN
Rechtsberatung
Immer mehr Rechtsfragen sind ohne juristische Des Weiteren gaben wir unser Wis-
Begleitung nicht mehr zuverlässig zu beantworten. sen im Rahmen von Aus- und Fort-
bildungsveranstaltungen an unserer
Umso wichtiger ist es, einen kompetenten Partner Genossenschaftsakademie Weser-
an seiner Seite zu wissen. Ems oder auch auf Inhouse-Schu-
lungen bei den Mitgliedsunterneh-
Die Rechtsanwälte unserer Rechts- aber auch erkennbar, dass sich die men vor Ort weiter.
abteilung bieten unseren Mit- Anleger bei der Inanspruchnahme
gliedsunternehmen seit jeher eine der beratenden Banken immer
individuelle, sehr spezialisierte mehr auf Fragen konzentrieren, die Unser Team
Rechtsbetreuung. Der persönliche mit den Inhalten des bei der Bera-
Kontakt zu unseren Mandanten tung verwendeten Prospektes im
spielt für uns eine zentrale Rolle Zusammenhang stehen. Hier ging Unser Team in der Rechtsabteilung
und schafft das nötige Vertrauen es also häufig um die Frage der berät die Mitglieder unseres Ver-
zur Bewältigung komplexer Pro Durchführung einer sogenannten bandes in allen Rechtsfragen. Jeder
blemstellungen. Dabei arbeiten wir Plausibilitätsprüfung durch die be- Rechtsanwalt kann für jede Rechts-
stets nach dem Credo kurze Wege, ratende Bank. frage kontaktiert werden. Alle ju-
direkte Ansprechpartner und klare ristischen Mitarbeiter haben das
Lösungsansätze aus rechtlicher Sicht. Im Insolvenzrecht ist das Niveau allgemeine Bankrecht als Schwer-
nach wie vor hoch, da eine unkom- punkt, dennoch haben sich auch
plizierte Abwicklung bei Insolven- aufgrund der ständig steigenden
Beratung zen eher die Ausnahme ist. Weite- Anforderungen Schwerpunkte ge-
res Hauptthema aus dem Insol- bildet.
venzrecht war die insolvenzrechtli-
2018 stieg der Anteil der Einzelfall- che Anfechtung von Leistungen an Abteilungsleiter Jochen Röben ist
beratungen. Ob telefonisch, per die Bank durch die Insolvenzver- Fachanwalt für Bank- und Kapital-
E-Mail, schriftlich oder persönlich, walter, insbesondere die Vorsatz- marktrecht. Seine Schwerpunkte
unsere Rechtsanwälte stehen den anfechtung, die bekanntlich zehn liegen zudem im Insolvenzrecht, im
Mandanten über zahlreiche Kom- Jahre zurück möglich sein kann. So Kredit- und Kreditsicherungsrecht
munikationswege zur Verfügung. wie in den Jahren zuvor hat es auch und im Recht der Kontopfändung.
in 2018 wieder eine Vielzahl von Zudem hat er als Schwerpunkt die
Bei Unternehmensverträgen wur- Abmahnungen insbesondere we- Beratungshaftung der Banken.
den wir mitunter in der Begleitung gen bestimmter Inhalte des Preis-
von Unternehmensgründungen und Leistungs-Verzeichnisses ge Rechtsanwalt Jens Stutz hat als
und/oder Unternehmensverände- geben, die von uns kurzfristig stellvertretender Abteilungsleiter
rungen in der Gestaltungsbera- bearbeitet werden mussten. die Schwerpunkte Arbeitsrecht, So-
tung tätig, wobei diese Tätigkeit in zialrecht inklusive Rentenversiche-
jedem Fall eine individuelle Bera- Im Rahmen der Umsetzung der rung, Betreuungsrecht, Erbrecht
tung erfordert. So zum Beispiel bei Wohnimmobilienkreditrichtlinie und Zwangsversteigerungsrecht.
der Gründung von Windparks, bei haben wir zahlreiche Einzelfragen
denen es um umfangreiche Ge- bearbeitet und konnten den Ban- Rechtsanwältin Katrin Karafiat ist
staltungsberatung nicht nur bei ken zügig behilflich sein. zuständig für das Genossenschafts-
den erforderlichen gesellschafts- recht, insbesondere für satzungs-
rechtlichen Verträgen ging, son- rechtliche Fragen, für AGB- und
dern auch bei Verträgen mit den Interessenvertretung Vertragsrecht, für Zahlungsver-
Lieferanten und Abnehmern, zu- kehrsrecht, für IT- und Internet-
sammen mit den finanzierenden recht sowie Zwangsvollstreckungs-
Banken. Hinsichtlich gesetzgeberischer Neue- recht.
rungen und erforderlicher Umset-
Ein Schwerpunkt in der Bankenbe- zungen von wichtigen Gerichtsent- Rechtsanwältin Christine Jordan
ratung blieb auch im Jahr 2018 die scheidungen haben wir 2018 die befasst sich besonders mit Fällen
Beratungshaftung, wobei aus dem Interessen der Mitglieder in bun- aus dem Insolvenzrecht, dem Kre-
Wertpapierbereich nur noch Einzel- desweit tätigen Arbeitskreisen des dit- und Kreditsicherungsrecht,
fälle zu bearbeiten waren. In diesen Deutscher Genossenschafts- und wobei sie auch komplexere Ab-
Fällen ging es insbesondere um die Raiffeisenverband e.V. (DGRV), des wicklungsfälle begleitet. Ferner ist
Beratungshaftung bei dem Erwerb Deutscher Raiffeisenverband e.V. sie für das Recht der Erneuerbaren
von geschlossenen Beteiligungen, (DRV) sowie des Bundesverband Energien zuständig.
wie dies bei geschlossenen Schiffs- der Deutschen Volksbanken und
fonds oder geschlossenen Immobi- Raiffeisenbanken e.V. (BVR) ver Rechtsanwalt Sönke Stender ist ne-
lienfonds der Fall ist. Hierbei ist treten. ben dem Allgemeinen Bankrecht
14 Jahresbericht 2018BERATEN
für das Verbraucherkreditrecht, für
das Verbraucherrecht und für das Leitung und Assistenz
Recht der Kontopfändungen zu-
ständig. Darüber hinaus ist er auch
ein kompetenter Ansprechpartner,
wenn es um Kredit- und Kredit-
sicherungsrecht geht.
Rechtsanwältin Merle Meier, eben-
falls Fachanwältin für Handels- und Jochen Röben Andrea Frerichs
Gesellschaftsrecht, ist neben dem Abteilungsleiter Sekretärin
allgemeinen Bankrecht auch für Fachanwalt für Bank- und
das allgemeine Vertragsrecht, Da- Kapitalmarktrecht
tenschutzrecht, für das AGB-Recht
und insbesondere für Handels- und Rechtsberatung
Gesellschaftsrecht und dabei für
Gestaltungsberatungen zuständig.
Auch für genossenschaftsrechtli-
che Fragestellungen, insbesondere
für satzungsrechtliche Fragen, ist
sie die Ansprechpartnerin.
Syndikusrechtsanwalt/Rechtsanwalt
Sven Forsthöfel berät schwer- Jens Stutz Christine Jordan
stv. Abteilungsleiter, Rechtsanwalt Rechtsanwältin
punktmäßig bei Fragen unserer
Mitglieder zum Bereich Forde-
rungseinzug, Problemstellungen
zum Mobiliar- und Immobiliar
zwangsvollstreckungsrecht, zur Si-
cherheitenbestellung und deren
Verwertung sowie der Geltendma-
chung von Forderungen und Si-
cherheiten im Insolvenzverfahren. Katrin Karafiat Merle Meier
Rechtsanwältin Rechtsanwältin / Fachanwältin für
Handels- und Gesellschaftsrecht
Unterstützt werden alle Juristen
von Andrea Frerichs, Sylvia Jürgens,
Iris Kubisch und Simone Knull.
Sönke Stender
Rechtsanwalt
Jahresbericht 2018 15BERATEN
Steuerberatung
Die Steuerabteilung verfolgt das Ziel, für ihre Mandan BFH und die damit verbundene Be-
ten einen erkennbaren Beitrag zum Erfolg zu leisten. endigung der zum Teil aus 2004
stammenden Einsprüche zur Be-
Dies gelingt uns zum einen durch die Minimierung rücksichtigung von negativen Akti-
steuerlicher Risiken und zum anderen durch die Redu engewinnen.
zierung der betrieblichen Steuerlast und damit die
Maximierung des Gewinns nach Steuern. Neben diesen schon aus der Ver-
gangenheit bekannten Themen
konnten wir im vergangenen Jahr
Wir beraten unsere Mitglieder so- keiten der Digitalisierung für un- einen Anstieg von Fragen aus dem
wohl im Rahmen der strategischen sere tägliche Arbeit nutzen. Erste Bereich des Lohnsteuerrechts fest-
Steuergestaltung, der Steuerdekla- Grundlagen hierfür haben wir im stellen. Unsere Beratung umfasste
ration als auch der Steuerdurchset- Jahr 2018 gelegt und werden die- hierbei unter anderem Fragen zur
zung, z. B. im Zusammenhang mit sen Weg in der Zukunft konse- betrieblichen Altersvorsorge, zur
Betriebsprüfungen sowie im Rechts- quent weiter verfolgen. Zum einen Ermittlung des geldwerten Vorteils
behelfsverfahren. sind die Vorbereitungen für die Ein- bei Pkw- oder E-Bike-Gestellung,
führung eines Dokumentenmana- zu Möglichkeiten der Nutzung von
Durch die Nähe zu unseren Mitglie- gementsystems (DMS) eingeleitet. Firmenfitness-Angeboten, zur steu-
dern gewährleisten wir dabei stets Darüber hinaus werden im Rahmen erlichen Behandlung von Altersteil-
eine individuelle Beratung und unserer Digitalisierungsstrategie zeit-Verträgen sowie allgemein zur
einen direkten Kontakt zu den Prozesse der Finanzbuchhaltung Nettolohn-Optimierung.
zuständigen Mitarbeitern. weiter digitalisiert. In diesem Zu-
sammenhang soll verstärkt auf ei- Letztlich haben wir uns auch in
Als Folge der steigenden Anforde- nen digitalen Belegaustausch mit 2018 wieder mit Fragen rund um
rungen im Steuerbereich erweiter- dem Mandanten gesetzt und diese die Investmentsteuerreform be-
ten wir im Jahr 2018 diese Abtei- digitalen Belege in die Finanzbuch- schäftigt. Durch das Investment-
lung in personeller Hinsicht. Seit haltung integriert werden. Ferner steuerreformgesetz ist die Besteue-
dem 1. März 2018 ist Steuerbera- werden wir künftig auch bei der Er- rung von Investmentfonds neu
ter Rando Hoff aus dem Außen- stellung von Jahresabschlüssen na- geregelt worden. Es wurden zwei
dienst der Abteilung Prüfung Länd- hezu vollständig auf eine digitale voneinander unabhängige Besteu-
licher Genossenschaften in die Erstellungsakte setzen. erungssysteme geschaffen. Das
Steuerabteilung gewechselt. Er hat bisherige transparente Besteue-
seine Tätigkeitsschwerpunkte im rungssystem für Publikums-Invest-
Bereich der Erstellung von Jahres- Genossenschaftsbanken mentfonds ist abgelöst und durch
abschlüssen sowie in der Beratung ein intransparentes Besteuerungs-
von Ländlichen Genossenschaften. system ersetzt worden. Dieses Sys-
Zum 1. Mai 2018 konnten wir Ines Neben der Unterstützung bei den tem basiert wie bei anderen Kör-
Kruse, B. A., als Steuerassistentin in Steuerberechnungen zu Beginn perschaften auch auf einer
unserem Team begrüßen. Sie hat des Jahres, der Erstellung der Steu- getrennten Besteuerung von In-
ihre Schwerpunkte in der Bearbei- ererklärungen sowie der Beratung vestmentfonds und Anleger. Für
tung von Finanz- und Lohnbuch- zu einer Vielzahl von Einzelthemen Spezial-Investmentfonds wird das
haltungen sowie der Erstellung von lagen die Beratungsschwerpunkte bisherige semi-transparente Be-
Jahresabschlüssen für Energiege- bei unseren Mitgliedsbanken wie- steuerungsverfahren fortgeführt.
nossenschaften, sonstige Genos- derum bei den bekannten Prob- Auch mehr als ein Jahr nach In-
senschaften und Gesellschaften. lemfeldern rund um die Bewertung krafttreten der Reform bestehen
Vor ihrer Tätigkeit in unserer Ab- von Kundenforderungen und für die tägliche Praxis noch eine
teilung war Kruse bei einer gro- Wertpapieren. Nach wie vor hat Vielzahl von Anwendungsfragen,
ßen mittelständischen Wirtschafts- dieser Themenbereich im Rahmen die es künftig zu klären gilt.
prüfungsgesellschaft in München von Betriebsprüfungen einen ho-
tätig. hen Stellenwert. Darüber hinaus
haben wir auch im Jahr 2018 un- Ländliche
sere Mitgliedsbanken zu Fragen
Genossenschaften
Digitalisierung der Umsatzsteueroption und der
Einhaltung der regulatorischen
im Steuerbereich Vorgaben aufgrund des QI-Agree- Auch im Jahr 2018 lag im Bereich
ments sowie der FATCA-Regelun- der Ländlichen Genossenschaften
Die voranschreitende Digitalisie- gen unterstützt. Weiterhin be- der Fokus zu Beginn des Jahres
rung macht auch vor dem Steuer- schäftigte uns die Umsetzung der wieder auf den Steuerberechnun-
bereich nicht halt. Auch wir wollen sog. STEKO- bzw. Korb-II-Recht- gen sowie den Berechnungen der
künftig die Vorteile und Möglich- sprechung des EuGH sowie des genossenschaftlichen Rückvergü-
16 Jahresbericht 2018BERATEN
tungen. Nach wie vor besteht auch
ein hoher Beratungsbedarf zu um- Leitung und Assistenz
satzsteuerlichen Themen. Hier sind
beispielsweise verschiedene Sach-
verhalte zum sogenannten Re-
verse-Charge-Verfahren (Übergang
der Steuerschuldnerschaft nach
§ 13b UStG) oder die umsatzsteu-
erliche Behandlung von Vorkosten
(z. B. Transportkosten, Erfassungs- Simon Moorkamp Sabine Damke
kosten, Veterinärkosten etc.) ge- Abteilungsleiter, Steuerberater Sekretärin
nannt. Auch bei Fragen der Grund-
erwerbsteuer und der Grundbe-
sitzbewertung für die Feststellung Steuerberatung
von Einheitswerten haben wir un-
sere Mitglieder unterstützt.
Darüber hinaus haben wir uns er-
neut bei den Ländlichen Genossen-
schaften mit Themen zum Lohn-
steuerrecht sowie der betrieblichen
Altersvorsorge auseinander gesetzt. Günther Leemhuis Rando Hoff
stv. Abteilungsleiter, Steuerberater Steuerberater
Energiegenossenschaften,
sonstige Genossenschaf-
ten und Gesellschaften
Bei unseren Energiegenossenschaf-
ten, sonstigen Genossenschaften Britta Garwels Torsten Claaßen
und Gesellschaften waren wir ne- Steuerberaterin Bilanzbuchhalter
ben unserer laufenden steuerlichen
Beratung sowie der Unterstützung
bei der Erstellung der Steuererklä-
rungen auch im Rahmen der Über-
nahme der Finanzbuchhaltung so-
wie der Erstellung der Jahresab-
schlüsse tätig.
Anja Kirchhof Claudia Fauerbach
Darüber hinaus haben wir unsere Steuerfachwirtin Steuerfachangestellte
Mitglieder im Zusammenhang mit
Dividendenausschüttungen unter-
stützt. Unsere Tätigkeiten umfas-
sen dabei die notwendige Abfrage
von Daten beim Bundeszentralamt
für Steuern, Berücksichtigung von
Freistellungaufträgen und Nicht-
veranlagungsbescheinigungen so-
Ines Kruse
wie Erstellung und Übermittlung Steuerassistentin
der Kapitalertragsteuer-Anmeldung.
Jahresbericht 2018 17BERATEN
Verwaltung und Personal
Im Jahr 2018 war die Zahl der Mitarbeiterinnen und sellschaft mbH. Zu ihren Tätigkeits-
Mitarbeiter unseres Verbandes höher als im Vorjahr. schwerpunkten zählten 2018 die
Betreuung der Anwender, die Ak-
Die berufliche Qualifizierung wird über zahlreiche tualisierung diverser Programme,
interne Schulungen und externe Fortbildungen die Bereitstellung neuer Hardware
gewährleistet. und die Umsetzungsbegleitung der
IT in verschiedenen Projekten.
Rechnungswesen richtung des Deutschen Raiffeisen-
verbandes durch. Interne Control- Weitere Leistungen
lingaufgaben gehören ebenfalls zu
Zu den zentralen Aufgaben dieser diesem Arbeitsfeld.
Abteilung zählen das betriebliche Auch die Gehaltsabrechnungen,
Rechnungswesen sowie die Finanz- die Personalsachbearbeitung, die
planung und -verwaltung. Dabei IT-Organisation/ Abwicklung des Postverkehrs, die
führen wir das Rechnungswesen Vermittlung von Anrufen in der
sowohl für den Verband als auch
Bürokommunikation Telefonzentrale, die Instandhaltung
für die NWPG Treuhand GmbH, die unserer Gebäude und der Fahr-
Friedrich Wilhelm Raiffeisen-Stif- Unsere IT-Organisation betreut die dienst gehören zu den Tätigkeiten
tung und für das Treuhandvermö- verbandseigene IT sowie die IT der unserer Abteilung und werden
gen der regionalen Sicherungsein- GTG Treuhand Steuerberatungsge- stets kompetent erfüllt.
Personalstatistik unseres Verbandes
Personalstatistik unseres Verbandes 31.12. davon 31.12. davon
2017 Teilzeit 2018 Teilzeit
Vorstandsbereich und Verwaltung 27 12 28 13
Prüfungswesen
– Außendienst 60 3 64 4
– Innendienst 10 1 10 0
Beratungs- und Betreuungsabteilungen 34 8 37 9
Genossenschaftsakademie Weser-Ems 48 32 49 33
(davon Auszubildender) (1) (1)
Berufsakademie für Bankwirtschaft 1 – 1 –
insgesamt 180 56 189 59
davon
– Mitarbeiter 98 3 102 4
– Mitarbeiterinnen 82 53 87 55
18 Jahresbericht 2018BERATEN
Leitung Empfang
Egon Witte Christina Stünkel Kerstin Weber
Abteilungsleiter
Buchhaltung
Jasmin Kastaun Hannelore Luks Sarah-Maria Taphorn
IT-Organisation
Daniela Vogt Rita Wöbken Hartmut Brandt
Teamleiter IT-Organisation
Fabian Barsch Björn Getzlaff Ingo Jürgens
IT-Organisator IT-Organisator IT-Organisator
Registratur/Fahrdienst
Axel Bürger Hans-Jürgen Luks Ilgvars Matersons
Hausmeister Mitarbeiter Registratur Fahrer
Jahresbericht 2018 19BILDEN
Genossenschaftsakademie Weser-Ems
Aufgabe der Genossenschaftsakademie Weser-Ems of Arts (B.A.) oder dem Abschluss
(GAW Rastede) ist es, die Personalentwicklung der zum diplomierten Bankbetriebs-
wirt: Wer einen akademischen Ab-
Mitgliedsgenossenschaften durch aktuelle und bedarfs- schluss mit breiter branchenunab-
gerechte Bildungsangebote zu unterstützen. Die GAW hängiger Akzeptanz anstrebt, kann
Rastede ist auch Standort für die Berufsakademie für bei der ADG Business School den
Bankwirtschaft, Studiengang Banking and Finance. Abschluss zum Bachelor of Arts
(B.A.) im Bereich Business Adminis-
tration erwerben. Sämtliche Leis-
Die Anforderungen an die Perso- Qualifizierung tungen aus dem BankColleg-Bank-
nalarbeit in Genossenschaften stei- im Bereich Immobilien fachwirt- und -Betriebswirtstudium
gen: Das Recruiting wird aufwendi- werden in vollem Umfang auf das
ger, die Auswahl sollte modernen Die Qualifizierung von Auszubil- Bachelorstudium angerechnet, mit
personalwirtschaftlichen Standards denden zu Immobilienkaufleuten nur zwölf Präsenztagen kann der
genügen und die Qualifizierung wurde etabliert: In handlungsorien- Großteil des Studiums individuell
muss sowohl vertriebliche als auch tierten Modulen werden die Teil- medial absolviert werden.
(aufsichts-)rechtliche Anforderun- nehmer auf die Abschlussprüfung
gen erfüllen. Die GAW Rastede ist vorbereitet; dabei steht neben dem Darüber hinaus sind nach dem er-
dazu zentraler Ansprechpartner al- erforderlichen Fachwissen auch die folgreichen Abschluss des Bank-
ler Mitgliedsunternehmen unseres Vernetzung des Immobilienge- betriebswirtstudiums auch Über-
Verbandes. Einen Schwerpunkt bil- schäfts mit der Genossenschafts- gänge in Studiengänge regionaler
det der Bereich der Personalent- bank im Vordergrund. Hochschulen möglich, mit denen
wicklung. Ein Wachstumsfeld ist die GAW Rastede kooperiert. Dieje-
dabei zunehmend die Personal- nigen, die eine Bankleiterqualifika-
beratung mit Leistungen zur Eig- Dreistufiges BankColleg tion anstreben, können alternativ
nungsdiagnostik und zur Führungs- zum Bachelorstudium auch den be-
kräfteentwicklung. Alle Angebote
als Karriere-Baustein währten bankspezifischen Studien-
der GAW Rastede werden fortlau- gang zum diplomierten Bankbe-
fend evaluiert und situativ durch Das BankColleg ist langjähriger fes- triebswirt BankColleg inkl. der
mediengestützte Online-Angebote ter Bestandteil in der Personalent- Qualifikation gem. § 25c KWG
ergänzt. wicklung junger Bankkaufleute. wählen.
Die Weiterbildung in der ersten
Stufe zum Bankfachwirt BankCol-
GAW unterstützt leg dauert vier Semester. Das Stu- Genossenschaftliche
dium wurde und wird an den Studi-
Berufsausbildung in enorten Rastede und Lingen/
Personalentwicklung
Genossenschaftsbanken Nordhorn durchgeführt. Der Studi- (GenoPE)
engang ist qualitätszertifiziert von
Alle unserem Verband angehören- der School of Management and In- Nach der bankbetrieblichen Berufs-
den Genossenschaftsbanken bil- novation der Steinbeis-Hochschule, ausbildung und meist schon wäh-
den ihre Auszubildenden in Zusam- Berlin. Das Curriculum wird grund- rend der Absolvierung des Bank-
menarbeit mit der GAW Rastede sätzlich in Präsenzveranstaltungen Collegs findet zusätzlich die
aus. Im Vordergrund steht dabei vermittelt, die durch eine Vielzahl fachliche Qualifizierung im genos-
die Ausbildung zum/zur Bank- von Webinaren ergänzt werden. senschaftlichen Personalentwick-
kaufmann/-frau, aber auch erste lungsprogramm GenoPE statt. In
Auszubildende zum neuen Ausbil- Das Bankbetriebswirt-Studium in den Kernmodulen zum Privatkun-
dungsberuf Kauffrau/-mann im E- der zweiten Stufe wird ebenfalls an dengeschäft, zum Firmenkunden-
Commerce werden zusammen mit beiden Studienorten Rastede und geschäft, zur Baufinanzierung und
den Bankkaufleuten qualifiziert. Lingen/Nordhorn durchgeführt. für die Marktfolge bereitet die
Die GAW ist dabei das Bindeglied Auch dieser Studiengang ist quali- GAW Rastede die Teilnehmer in
zwischen der praktischen Ausbil- tätszertifiziert von der School of Fachseminaren sowie in Umset-
dung im Bankbetrieb und der Be- Management and Innovation der zungs- und Anwendungstrainings
rufsschule. Ziel ist es, Fachkompe- Steinbeis-Hochschule. auf die Anforderungen in der Bank-
tenz, Methoden- und Sozialkom- praxis in den Markt- und Nicht-
petenz und Persönlichkeitskompe- Die dritte Stufe umfasst die Wahl- Marktbereichen vor.
tenz anwendungsorientiert zu ent- möglichkeit zwischen einem aka-
wickeln. demischen Studium zum Bachelor
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