Journa l - Herausforderungen meistern - Druckhaus Borna
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LANDKREIS LEIPZIG JOURNAL 3 Optimistisch ins neue Jahr starten Unser Landkreis Liebe Leserinnen und Leser, Leipzig ist ... ein bedrückendes Jahr geht zu Ende. An Weihnachten sind es genau zehn Mona- FAMILIENFREUNDLICH te nach dem russischen Überfall auf die Ukraine. Die Folgen sind auch in Deutsch- Gemeinsam mit Krisen und land sehr deutlich spürbar. Von den rund Krankheiten umgehen 4 eine Million flüchtender Menschen, die Jugendarbeit im Landkreis Leipzig 7 aus der Ukraine in Deutschland angekom- Markkleeberg erhält neue men sind, leben etwa 2.300 Menschen im Rettungswache 11 Landkreis Leipzig. Die Unterbringung und Integration musste sehr schnell organi- siert werden, was nur wegen der großen Hilfsbereitschaft und Unterstützung durch unsere Städte und Gemeinden und vielen Bürgerinnen und Bürgern gelang. Dafür Landrat Henry Graichen 11 möchte ich mich nochmals herzlich be- danken. Der Krieg hat vor allem auf den Energie- > JUGENDLICHES ENGAGEMENT sektor einschneidende Konsequenzen. STÄRKEN Zwar sind die Gasspeicher voll und Kern- und Kohlekraftwerke werden länger ge- Welche Angebote für Kinder und Jugend- UNTERNEHMERFREUNDLICH nutzt als geplant, doch die anhaltend liche gibt es wo? Ab Seite 7 stehen die Ju- hohen Strom- und vor allem Gaspreise gendlichen im Landkreis Leipzig im Fokus. Mitarbeiter gewinnen und belasten Bürgerinnen und Bürger und die Es gibt eine Fülle an Jugendeinrichtungen, langfristig binden 15 Wirtschaft enorm. Inwieweit die ersten Gruppen und Initiativen, in denen Kinder Ausbildung / Studium bei AllTec 16 Hilfen in Form von Abschlagszahlungen, und Jugendliche gemeinsam ihre Freizeit Unternehmensbesuche im Gaspreisbremse und Förderungen ausrei- verbringen und eigene Projekte initiieren Landkreis Leipzig 20 chen, bleibt aber trotz aller Ängste und können. Wird Unterstützung bei der Um- Unsicherheiten abzuwarten. setzung benötigt, sind neben Tipps auch unkompliziert Fördermittel möglich. Wie > IN DER GRUPPE KRISEN MEISTERN nachhaltig und engagiert Jugendliche wir- ken, zeigen die Beispiele auf Seite 10. Wir haben uns daran gewöhnt, alles was 20 wir benötigen, verfügbar zu haben und > LIEBE LESERINNEN UND LESER, das meist sofort. Ist etwas nicht vorrätig oder verspätet sich ein Paket, werden wir wir leben in einem stabilen und sicheren unruhig. Dabei können wir uns in Krisen Land, in dem alle Sorgen und Nöte oft auf Eigenschaften verlassen, die uns seit besser aufgehoben sind als anderswo. Ne- Urzeiten immer weitergeholfen haben: ben den öffentlichen Einrichtungen sind es GASTFREUNDLICH Menschen sind anpassungsfähig und, auch die vielen Ehrenamtlichen, die dafür das zeigten die vergangenen Notzeiten, sorgen. Ihnen und allen, die sich für unsere Weihnachten im Pösna-Park 24 auch hilfsbereit. Dies gilt auch bei priva- Gesellschaft einsetzen, möchte ich dafür Landeserntedankfest und Int. ten Problemen. Hier sind es oft Selbsthilfe- herzlich danken. Frohburger Dreieckrennen 2023 25 gruppen, die weiterhelfen wenn es darum Alle Informationen zum neuen geht sich auszutauschen, voneinander zu Ich wünsche Ihnen und Ihren Familien Verkehrskonzept im Wurzener Land 26 lernen und gegenseitig zu stärken. Gerade besinnliche und frohe Weihnachten und im Winter mit den eingeschränkten Kon- ein gesundes und friedliches neues Jahr. taktmöglichkeiten, ist eine solche Gruppe Lassen Sie uns gemeinsam zuversichtlich eine gute und auch unkomplizierte Mög- bleiben. lichkeit, wieder Anschluss zu finden. Mehr dazu finden Sie ab Seite 4. Ihr Henry Graichen, Landrat 25 IMPRESSUM Gesamtherstellung: DRUCKHAUS BORNA stock.adobe.com: monticellllo (S. 4), Thiet Vu (S. 14), elements. Landkreis Leipzig Journal • Ausgabe: 6/2022 Produktions- u. Verlagsleitung: Bernd Schneider (V. i. S. d. P.) envato.com: Jacob Lund Photography (S. 12), WildMediaSK (S. 21), Lfd.-Ausg.-Nr.: 53 (Alle Rechte liegen bei den Herausgebern. Für die Beiträge natika (S. 24), hitdelight (S. 25) und soweit hier nicht genannt, die Herausgeber: DRUCKHAUS BORNA in Zusammenarbeit mit dem zeichnen die jeweiligen Autoren bzw. Auftraggeber.) entsprechenden Autoren & Auftraggeber. Landratsamt Landkreis Leipzig Titelfoto: 2. Jugend-Engagement-Werkstatt in Trebsen (Foto: Mul- Verlag: DRUCKHAUS BORNA, Tel.: 03433 207328 dental TV) Auflage: 150.000 Exemplare, davon 140.000 Exemplare in die E-Mail: manuela.krause@druckhaus-borna.de, Fotos: Landratsamt Landkreis Leipzig, DRUCKHAUS BORNA, Mul- Haushalte und Firmen des gesamten Landkreis Leipzig www.druckhaus-borna.de dental TV (S. 10), Daniel Kreusch, Stadt Markkleeberg (S. 11), Erscheinung und Verteilung: Anfang Dezember 2022
4 LEITTHEMA Gemeinsam mit Krisen und Krankheiten umgehen Im Landkreis Leipzig gibt es ein breites Netz an Selbsthilfegruppen Wer krank oder süchtig ist oder in einer anderen Menschen ähnliches wiederfahren > ANGEHÖRIGE Lebenskrise steckt, merkt schnell, dass es ist, ist eine wichtige Erkenntnis. Man merkt, KÖNNEN WIEDER KRAFT TANKEN besonders hilfreich ist, mit Menschen zu es gibt noch mehr Menschen wie mich, ich Auch für Angehörige ist es nicht leicht, sprechen, die die gleichen Erfahrungen ma- bin in meiner Situation nicht alleine. wenn ein lieber Mensch mit Krankheiten, chen oder gemacht haben. Da ein solcher Die Gruppe gibt den Menschen zudem ei- seelische Krisen oder Suchtproblemen zu Austausch oft nicht im eigenen Lebensum- nen sicheren Rahmen, in dem sie sich über kämpfen hat. Die Situation belastet sie feld möglich ist, bieten Selbsthilfegruppen ihre Erfahrungen austauschen können. stark. Sie wollen unterstützen, sind stark eine gute Alternative. Für viele Menschen Hier können Sie Schwierigkeiten im All- gefordert und oft auch ratlos. Im Aus- bedeutet der Besuch einer solchen Gruppe tag besprechen und lernen, wie sie best- tausch mit anderen Angehörigen können einen ersten großen Schritt aus der Isolati- möglich mit der Notsituation umgehen sie ihren Blickwinkel darstellen und den on, die oft Folge von Krankheit, Krise oder können. Selbsthilfe bedeutet, über den notwendigen Abstand gewinnen um ein- Notlagen ist. Sie treffen dort Menschen, die gemeinsamen Austausch besser mit den mal durchzuatmen und Kraft zu tanken. ihre Probleme und Sorgen verstehen. Dass eigenen Schwierigkeiten klarzukommen. Im Landkreis Leipzig gibt es ein breites kommenden Seiten möchten wir Ihnen dem Leiter der Selbsthilfegruppe „Licht- Netz von Selbsthilfegruppen. Egal, ob einen Überblick über die Angebote ge- blick“ Frohburg über seine Motivation Suchterkrankung, psychische Belastungen ben. Zudem sprach Carolin Pfeifer von der und warum die Selbsthilfegruppe für ihn oder Krankheiten – niemand muss in sei- Suchtberatungsstelle des Gesundheits- persönlich wertvoll ist. ner Situation allein klarkommen. Auf den amtes in Borna mit Reinhardt Kobsch, Interview: Was macht die Teilnahme an einer Selbsthilfegruppe für mich so wertvoll? Carolin Pfeifer von der Suchtberatungsstelle Borna im Gespräch mit Reinhard Kobsch, Leiter von „Lichtblick“ Frohburg Carolin Pfeifer: Warum ist es aus Ih- C.P.: Sie sind nun schon sehr lange abs- C.P.: Wenn Sie nicht mehr hingehen rer Sicht bei einer Suchterkrankung tinent und gehen trotzdem noch re- würden, würde Ihnen ganz schön was wichtig, zu einer Selbsthilfe-Gruppe gelmäßig zur Selbsthilfegruppe. Was fehlen … zu gehen? hält Sie in der Gruppe? Und warum R.K.: Es gehört inzwischen einfach dazu, Reinhard Kobsch: „Es ist ja so, dass, gehen Sie immer noch hin? und das geht ja den Anderen auch so. wenn man eine Suchterkrankung erfolg- R.K.: Also wir sind ja alle aus demselben Wenn ich dann so von den anderen Grup- reich bekämpfen will, man sich Hilfe holt. Ort, aus demselben Dorf, aus demselben penmitgliedern höre, Donnerstag das ist Es gibt ganz wenige Leute, die das von sich Gemeindeverband. Man kennt sich und immer so schön und dann treffen wir uns aus schaffen. ... Ich habe die Erfahrung ge- dann ist man dort und man lernt sich noch und quatschen und dann kannst du über macht, wenn man nach dem Krankenhaus besser kennen, wenn man dann immer Dinge reden, wofür du sonst niemanden dann wieder da ist (...) es ja nicht mehr alles länger dort ist. Das gehört dann einfach hast. Das macht Spaß. so ist, wie es mal war. … Und dann ist es dazu – Donnerstag 14.00 Uhr habe ich wichtig, dass man Leute hat, nämlich die dann keinen anderen Termin. Das wissen C.P.: Was würden Sie denn interes- Selbsthilfegruppe, die das gleiche Problem meine Frau, meine Kumpels, da mache sierten Betroffenen raten, die noch haben und die auch wissen, wovon sie re- ich auch kein Geheimnis draus. Wir reden am Anfang ihres Veränderungspro- den. Na also, ich muss nicht mit meinen nicht von Anfang bis Ende über Alkohol, zesses stehen? Kumpels, mit denen ich vorher in der Knei- manchmal überhaupt nicht über Alkohol. R.K.: Also ich halte für ganz entscheidend pe gesessen habe, über meinen Alkohol- Wir haben dann auch persönliche Dinge, … im Neuanfang und so … reden, über konsum reden. Die wissen gar nicht, was ich auch familiäre Sachen zu besprechen. das Problem reden. Das ist für mich mit meine. Also gehe ich zur Selbsthilfegruppe Wenn ich nicht mehr hingehen würde, Abstand das Wichtigste. Ich muss mich … und ich bin ja nun schon 20 Jahre dabei. dann würde mir das schon ganz schön von dem Gedanken lösen, dass es nie- Also ich kann das nur jedem empfehlen. fehlen. mand weiß, dass das nur mein Problem ist, dass es niemanden etwas angeht, dass ich das alles alleine klären muss. Nein, ich muss darüber reden, das hilft ungemein. Ich glaube nicht nur bei Alkohol, sondern auch bei allen anderen Sachen. Wenn man da mal einen Riss hat, aus welchen Gründen auch immer, dann ist es totaler Unsinn, das einfach zu ignorieren. Nein, dann muss man darüber reden. Das ist entscheidend.
LEITTHEMA 5 C.P.: Viele Betroffene von psychi- erzählt, dass wir zuhören und demjenigen zuhört und dass da auch jemand ist, der schen Erkrankungen haben ja Angst, nicht kluge Ratschläge geben, sondern ein- weiß, wovon er spricht. So ist das in der eine Selbsthilfegruppe zu besuchen. fach erzählen, wie wir es so gemacht ha- Selbsthilfegruppe einfacher, weil wir alle Womit können Sie denen Sicherheit ben. Auch wenn das nicht beim ersten Mal Betroffene sind. Wir haben ja auch keine geben? klappt, dann vielleicht beim nächsten Mal. Vorurteile, nie. Die Leute, die jetzt da sind, R.K.: Wir benehmen uns erst mal als ganz Wir haben niemanden dabei, der irgend- die kommen auch immer wieder. Also ich normale Menschen. Wir hören demjeni- wie so wie ein Schulmeister wäre, son- kenne niemanden aus der Gruppe, der ge- gen, der neu zu uns kommt, erst einmal dern wir sagen wirklich ehrlich, wie wir es sagt hat, da komme ich nicht mehr hin. gut zu. Wir reden denen nicht rein, son- gelöst haben. Oder wenn es schiefgeht, Weil … wir hören den Leuten zu, wir neh- dern ermutigen denjenigen erstmal, sich das hatten wir auch schon, warum ist men die auf. hinzusetzen und da zu sein. Einfach, dass es schiefgegangen? Also wir wollen den Carolin Pfeiffer er erst einmal aus sich rauskommt, dass er Leuten das Gefühl geben, dass jemand Gesundheitsamt des Landkreis Leipzig Vom gegenseitigen Austausch profitieren 40 Teilnehmer aus sieben Gruppen nahmen am Regionaltreffen Borna–Geithain teil Selbsthilfegruppen leisten einen wich- Teilnehmenden mit einer langen Abstinenz- beratungsstelle des Gesundheitsamtes tigen Beitrag zur gesamtgesellschaftlichen zeit mit „frischen“ Gruppenmitgliedern, die organisiert. Das Abendessen unter dem Gesundheitsfürsorge, dies ist vielen Men- sich erst am Anfang ihres Veränderungs- Motto „gesund genießen“ hatte die Ge- schen bewusst. Wie Selbsthilfe gelebt weges befinden, bringt immer wieder neue sundheitsfürsorge- und Präventionsstelle wird, ist jedoch von Gruppe zu Gruppe Impulse in die Gruppen. des Gesundheitsamtes Borna gefördert. sehr unterschiedlich. Der gemeinsame Das Regionaltreffen hatten die Selbsthilfe- Austausch aller regionalen Selbsthilfe- gruppen „Neuer Anfang“ und „Zuversicht“ Carolin Pfeiffer gruppen liefert daher regelmäßig Anre- in Geithain gemeinsam mit der Sucht- Gesundheitsamt des Landkreis Leipzig gungen für die jeweiligen Gruppen. Am diesjährigen Treffen der Region Bor- na–Geithain am 12.07.2022 hatten sich rund 40 Teilnehmer aus sieben Gruppen angemeldet, um sich über die Freuden und Nöte in Selbsthilfegruppen auszutau- schen und gemeinsam Freizeit zu gestal- ten. Dem kurzen Kennenlernen folgte eine Führung durch die unterirdischen Gänge von Geithain, verbunden mit einem Ein- blick in mittelalterliches Leben und Arbei- ten unter Tage. Ein Abend mit gesundem Grillgut und alkoholfreien Cocktails run- dete den Austausch ab. Beim gemeinsamen Essen kam auch immer wieder zur Sprache, was die Teilnehmenden an ihrer Selbsthilfegruppe schätzen: „Der Austausch hilft mir in guten wie in schlech- ten Zeiten“ oder „Ich werde immer verstan- Zum Regionaltreffen, dass von der Suchtberatungsstelle des Gesundheitsamtes gemein- den“ waren dabei häufig gebrauchte Aus- sam mit den Selbsthilfegruppen „Neuer Anfang“ und „Zuversicht“ aus Geithain organi- sagen. Gerade die gute Mischung zwischen siert wurden, nahmen rund 40 Personen aus sieben Gruppen teil. (Foto: C. Pfeifer) Schwierige Lebenssituationen in Gemeinschaft meistern Passende Angebote in der Nähe finden Auch wenn am Anfang des Besuches einer sehen und ernst genommen zu fühlen. Das Gesundheitsamt bietet Selbsthilfe- Selbsthilfegruppe viel Aufregung vor dem Trotz der vielen ernsthaften Gespräche gruppen an für Menschen, die vom Alko- Neuen, Ängste vor Gesichtsverlust und über Rückfall, Trennungsgedanken, sich hol betroffen sind: Schamgefühle stehen, erleben neue Teil- aus der Gesellschaft ausgeschlossen zu • Neustart, Borna, Mo. 14.00 Uhr nehmende an Selbsthilfegruppen meist, fühlen und Freizeitgestaltung in absti- • Wendepunkt, Borna, Di. 15.30 Uhr wie willkommen und angenommen sie nenten Zeiten kommt das gesellige Bei- • 180 Grad, Borna, Fr. 15.00 Uhr sich in der Gruppe fühlen. Neben einem sammensein in allen Selbsthilfegruppen • Lichtblick, Frohburg, Do. 14.00 Uhr sehr menschlichen und offenen Austausch nicht zu kurz. Viele Freundschaften grün- • Neuer Anfang, Geithain, Mi. 15.30 Uhr über die eigene Erkrankung, mit wert- den sich auch bei gemeinsamen Grill- • Zuversicht, Geithain, Di. 16.00 Uhr vollen Tipps der „alten Hasen“ an neue festen, Ausflügen ins Bowlingcenter, zu Für von Drogenkonsum betroffene Men- Mitglieder, geht es vor allem darum, sich Boots- oder Radtouren sowie kulturellen schen findet jeweils freitags 9.00 Uhr eine trotz manchen Defizits als Mensch ge- Veranstaltungen. Gruppe statt.
6 LEITTHEMA > UNTERSTÜTZUNG FÜR ANGEHÖRIGE tausch und Unterstützung in einer Ange- zu geben, ins Gespräch zu kommen und Doch nicht nur Betroffene brauchen Aus- hörigengruppe sehr profitieren. Fragen über Ihre Probleme offen und angstfrei tausch und gegenseitige Unterstützung, wie „Wie verhalte ich mich richtig?“ und zu reden. Begleitet werden die Veranstal- um sich für den Umgang mit der Suchter- „Wann darf ich NEIN sagen?“ bewegen tungen durch den psychosozialen Dienst. krankung zu stärken. Auch Angehörige, viele. Ein Austausch darüber mit anderen Die Treffen gehen zudem über Gespräche die die Auswirkung einer Suchterkran- Angehörigen bringt Entlastung und neues hinaus. So werden auch gemeinsame Ak- kung bei den Angehörigen vielfach deut- Selbstbewusstsein. tivitäten und Ausflüge unternommen. lich zu spüren bekommen und mit(er) Diese Gruppen hält das Gesundheitsamt Alle Selbsthilfegruppen werden geför- tragen müssen, können von einem Aus- Borna vor: dert und die passenden Räumlichkeiten • Angehörige von Drogenkonsumenten für die Treffen werden durch das Land- Darüber reden hilft – Überblick (Elterngruppe): ratsamt gestellt. über Anlaufstellen und weitere Borna, jeden 1. Di. im Monat 18.00 Uhr Psychische Leiden sind häufiger als man Informationen • Angehörige von Alkoholkonsumenten: denkt. Wir möchten Sie dazu ermutigen, Geithain, 1x im Monat Mi. 16.00 Uhr sich an unser Team zu wenden. Die Tref- Ob Krankheit, Sucht, Trauer, psy- fen für psychisch Erkrankte oder deren chische Belastungen, Behinderung Die Gruppentreffen werden immer beglei- Angehörige finden an unterschiedlichen oder Mobbing. Zu vielen Themen tet von einem Mitarbeiter oder einer Bera- Orten im Landkreis Leipzig statt. gibt es Selbsthilfegruppen im Land- terin der Suchtberatungsstelle Borna. kreis Leipzig. Auf diesen Seiten ha- Wurzen ben wir Ihnen einige vorgestellt. Möchten Sie an Gruppen teilnehmen, „Hoffnung“ (Mo, 13.00 –15.00 Uhr) wenden Sie sich bitte an die Berate- „Sonnenschein“ (Mi, 9.00 – 11.00 Uhr) Weitere Anlaufstellen rinnen der Suchtberatungsstelle Borna finden Sie hier: 03433 241-2473, -2474, -2475 Borna „Lebenswert“ (Mo, 14.30 – 16.30 Uhr) Die Kontakt- und Informationsstelle Die Suchtberatungsstellen in Grimma und „Psychosoma“ (Di, 13.00 – 15.00 Uhr) (KISS) der Diakonie Leipziger Land Markkleeberg der anderen Träger von am- bietet einen guten Überblick: bulanter Suchtbehandlung bieten eben- Grimma www.selbsthilfe-ehrenamt.de falls Selbsthilfegruppen an. Bitte wenden Selbsthilfegruppen 1&2 Sie sich hierzu an die jeweiligen Suchtbe- (Di, 13.00 – 15.00 Uhr | Do, 9.00 – 11.00 Uhr) Auch unter www.selbsthilfenetz- ratungsstellen Ihrer Region. werk-sachsen.de finden Sie eine Markkleeberg Übersicht zu regionalen Selbsthilfe- > HILFE BEI PSYCHISCHEN Selbsthilfegruppe (Mi, 14.00 – 16.00 Uhr). gruppen und Selbsthilfevereine in BELASTUNGEN FÜR BETROFFENE Sachsen. UND ANGEHÖRIGE Weitere Informationen und Kontakt zu Selbsthilfe geht uns alle etwas an. Egal unseren Ansprechpartnern finden Sie Speziell zu den Themen Sucht und ob es um Einsamkeit, Trauer, psychische auf www.landkreisleipzig.de unter psychische Belastung bietet auch die Probleme oder um die Sorge eines nahe- Sozialpsychiatrischer Dienst. Suchtberatungsstelle und der sozial- stehenden Angehörigen geht: Der sozial- psychiatrische Dienst des Gesund- psychiatrische Dienst an den Standorten > NEUES ANGEBOT AB JANUAR heitsamts im Landkreises Leipzig An- Borna und Grimma bietet Beratung und Der Sozialpsychatrische Dienst des Ge- laufstellen. Hilfe für psychisch hilfsbedürftige Men- sundheitsamtes bietet ab 13. Januar 2023 schen oder deren Angehörige. eine Selbsthilfegruppe für Angehörige Weitere Informationen finden Sie auch Die Gruppen setzen sich gemeinsam mit von Menschen an, die beispielsweise an unter www.landkreisleipzig.de sozialen Themen auseinander: Stress auf Depressionen, Ängsten, Zwängen oder Arbeit, Mobbing in der Schule, Alleiner- einem Messie-Syndrom leiden. Hier kön- Telefonseelsorge ziehende, Zwillingseltern, Verschuldung, nen sie ihre Sorgen ansprechen und sich Arbeitslosigkeit. Auch die Themen in An- mit Gleichgesinnten austauschen und Un- Ängste, Einsamkeit, seelische und gehörigengruppen sind vielfältig, z. B. pfle- terstützung erfahren. körperliche Einschränkungen und Be- gende Angehörige oder Elternselbsthilfe. Die Treffen finden jeden zweiten Freitag in ziehungsfragen und anderes, die Te- der Karl-Marx-Straße 17 in Grimma statt. lefonseelsorge hilft in akuten Krisen: > INS GESPRÄCH KOMMEN UND 0800 1110111 (evangelisch) oder HALT FINDEN Petra Hahn 0800 1110222 (katholisch) oder Unsere Selbsthilfegruppen richten sich Gesundheitsamt des Landkreis Leipzig 116123. an alle Personen ab 18 Jahren. Hier er- fahren Betroffene sich gegenseitig Halt Kinder- und Jugendtelefon Gesundheitsamt Borna Allein mit deinen Problemen? 116111 Amtsleiterin (kommissarisch) Öffnungszeiten die Nummer gegen Kummer Dipl. med. Bärbel Hartmann Dienstag 08.30 – 12.00 Uhr und Vertraulich, anonym und kostenfrei: 13.30 – 18.00 Uhr montags – samstags, 14.00 – 20.00 Uhr Stauffenbergstraße 4, Haus 6 Donnerstag 08.30 – 12.00 Uhr und Beratung auch unter: 04552 Borna 13.30 – 16.00 Uhr www.nummergegenkummer.de 03433 241-2401 Freitag 08.30 – 12.00 Uhr
LEITTHEMA 7 Jugendarbeit im Landkreis Leipzig QR-Code scannen für weiterführende Informationen zu den Öffnungszeiten, Angeboten und An- Im Landkreis Leipzig gibt es aktuell sprechpartnern der 27 Einrichtungen der offenen einzelnen Einrichtungen. Kinder- und Jugendarbeit Die Jugendarbeit ist neben der Bildung > DIE VIELFALT DER JUGENDGRUPPEN Koordinator für die Förderung der und Erziehung im Elternhaus, in der Kin- IST BEACHTENSWERT Jugendverbände im Sport dertageseinrichtung oder in der Schule Sie reicht von helfenden (z. B. Jugendfeu- (Sportjugendkoordinator): ein weiterer Bildungsbereich in der Freizeit erwehr, THW-Jugend, Jugendrotkreuz), Kreissportbund Landkreis Leipzig e. V. von Kindern und Jugendlichen. konfessionell-orientierten (z. B. evange- Maximilian Odia Offene Angebote der Kinder- und Jugend- lische/katholische Jugendarbeit, Pfad- Bahnhofstraße 25, 04683 Naunhof arbeit stehen allen Kindern und Ju- finder) und sportlichen Verbänden (z. B. sportjugend@ksb-ll.de gendlichen kostenfrei und ohne andere Sportjugend im Kreissportbund), bis hin 034293 464093 Zugangsvoraussetzungen zur Verfügung: zu politisch engagierten Jugendforen und zum Beispiel in Jugendhäusern oder Frei- Jugendparlamenten. Diese Form der Ju- zeittreffs. Hier haben die jungen Men- gendarbeit lebt vor allem durch das ehren- Weitere Informationen schen die Möglichkeit, sich ungezwungen amtliche Engagement von Jugendlichen mit Gleichaltrigen zu treffen und ihre Frei- und Erwachsenen. Die Jugendarbeit ist im § 11 SGB VIII zeit nach ihren Ideen und Vorstellungen gesetzlich verankert. Sie knüpft an mitzugestalten. Ansprechpartner zum Thema den Interessen junger Menschen an Im Landkreis Leipzig gibt es aktuell 27 Ein- Jugendarbeit im Jugendamt: und wird von ihnen mitbestimmt richtungen der offenen Kinder- und Ju- Franziska Wilksch und mitgestaltet. Außerdem soll gendarbeit, die durch die sogenannte franziska.wilksch@lk-l.de die Jugendarbeit die Kinder und Ju- Jugendpauschale vom Land Sachsen, 03433 241-2365 gendlichen zur Selbstbestimmung durch Mittel des Landkreises und vielerorts befähigen und ihnen gesellschaft- zusätzlich durch Mittel der Stadt oder Ge- Koordinator für die Förderung der liche Mitverantwortung und soziales meinde gefördert werden. Auch in den Ju- Jugendverbände (alles außer Sport): Engagement näher bringen. Die Prin- gendverbänden, -vereinen und -initiativen Kinder- und Jugendring zipien der Kinder- und Jugendarbeit des Landkreises findet Jugendarbeit statt. Landkreis Leipzig e. V. sind: Akzeptanz, Transparenz, Partei- Hier kommen die jungen Menschen nicht Andreas Rauhut lichkeit, Offenheit, Freiwilligkeit, Le- nur einem gemeinsamen Interesse nach, Turnerstraße 1 a, 04651 Bad Lausick bensweltorientierung, Selbstbestim- sondern lernen auch, was es heißt, Verant- info@kjr-ll.de mung und Partizipation. wortung für andere zu übernehmen. 034345 559734
8 LEITTHEMA Fördermöglichkeiten für Projekte von und für Kinder und Jugendliche Um Projekte von und für junge Menschen umzusetzen, gibt es im Landkreis Leipzig verschiedene Fördermöglichkeiten: Lokale Partnerschaft für Demokratie im Landkreis Leipzig – Demokratie fördern. Vielfalt gestalten. Extremismus vorbeugen. Der Landkreis Leipzig fördert aktiv Demo- > JUGENDFONDS DER kratie, Toleranz und Weltoffenheit. Für LOKALEN PARTNERSCHAFT FÜR die Umsetzung wurde 2007 der Lokale DEMOKRATIE IM LANDKREIS LEIPZIG Aktionsplan ins Leben gerufen, seit 2015 Der Jugendfonds und das dazugehörige übernimmt die Lokale Partnerschaft für Gremium – das Jugendforum – sind seit Im Jugendforum engagieren sich Demokratie (LPD) diese Aufgabe. 2016 ein wesentlicher Bestandteil der junge Menschen, die ihr Lebensumfeld In der jetzigen Förderperiode bis 2026 Lokalen Partnerschaft für Demokratie aktiv gestalten wollen. können Projekte, die demokratische Teil- im Landkreis Leipzig. Sie ermöglichen habe unterstützen, gruppenbezogene jungen Menschen, sich aktiv an der Ge- Die geförderten Projekte sind sehr vielfäl- Menschenfeindlichkeit thematisieren, staltung ihres Lebensumfeldes zu betei- tig, z. B. die Präsentation einer Ausstellung Strategien zur Vorbeugung erarbeiten ligen und sich für andere Jugendliche zur Widerstandsgruppe der Meuthen in und zu extremistischen Weltbildern auf- zu engagieren. Mit einem regelmäßigen Geithain, ein Kinder- und Jugendgarten klären, durch die LPD gefördert werden. Budget von 10.000 Euro werden aus- in Colditz, die Sanierung der Skateanla- Über die Vergabe entscheiden Akteu- schließlich Projekte von und für junge ge in Pegau, Workshops im Rahmen der rinnen und Akteure der freien Träger, Menschen im Alter von 14 bis 27 Jahren Schule ohne Rassismus in Wurzen, ein aus Zivilgesellschaft, Politik, Kirche und gefördert. Graffiti-Projekt in Borna, der Bau einer Verwaltung gemeinsam. Das Jugendforum besteht aktuell aus ei- Dirtbikepiste in Markkleeberg, die Ent- Auch kurzfristige Vorhaben können über ner Gruppe von elf jungen Menschen aus wicklung einer Tablet-Rallye in Naunhof, den Aktionsfonds oder den Jugendfonds dem gesamten Landkreis und wird durch die Organisation eines Festivals in Grimma. unterstützt werden, wenn sie die Beteili- Mitarbeiter des Kinder- und Jugendrings gung in allen Altersgruppen oder die Er- Landkreis Leipzig begleitet. Das Gremium Interessierte junge Menschen können leichterung demokratischer Teilhabe zum berät die Jugendprojekte hinsichtlich Fi- sich jederzeit beim Jugendforum mel- Ziel haben. nanzierung, Durchführung und fördert die den – neue Mitglieder sind herzlich Sie sind neugierig geworden oder haben Vernetzung der Gruppen untereinander. willkommen. eine Projektidee, die Sie mit uns teilen Weiterhin stimmt es über die eingereich- wollen? Dann sprechen Sie uns an! ten Projekte hinsichtlich der Kriterien wie Kontakte: Jugendbeteiligung, Demokratieförderung antrag@jugendfonds-lkl.de Hier finden Sie weitere Informationen und Finanzierbarkeit ab. jugendfonds_lkl und Kontaktdaten zu den Projekten, Die Mitglieder des Jugendforums empfin- den Trägern der Lokalen Partnerschaft den den Jugendfonds als große Bereiche- Antragsformulare und weitere Infos: für Demokratie im Landkreis Leipzig: rung für die Jugendlichen im Landkreis: www.demokratie-leben-lkl.de/ www.demokratie-leben-lkl.de „Der Jugendfonds es eine große Chance jugendfonds für Jugendliche, ihre eigenen Ideen umzu- Ansprechpartner: setzen. Da es solche Formen der Projekt- Ansprechperson beim Magdalena Franke-Müller förderung nur selten gibt, sind sie beson- Kinder- und Jugendring: 03433 241-2227 ders unterstützenswert“ (Noa Anwand, Cornelia Klingner: demokratiefoerderung@lk-l.de Mitglied seit 2018). cornelia.klingner@fjm-lkleipzig.de Die junge Generation will sich aktiv einbringen. Durch die Förderung wird sie dabei unterstützt, Projekte zu realisieren, die zur demokratischen Teilhabe beitragen.
LEITTHEMA 9 Förderung von Kleinprojekten Träger der freien Jugendhilfe, Kommunen, • Maßnahmen der Familienbildung Die Förderrichtlinie sowie das Antrags- eingetragene Vereine und Kirchgemein- • Sachkosten für ehrenamtlich formular ist auf der Homepage des Land- den des Landkreises Leipzig haben die organisierte Kinder- und Jugendarbeit kreises zu finden: Möglichkeit, beim Jugendamt Fördermit- • Sachkosten für offene Kinder- und Link zur Homepage: tel in Höhe von bis zu 500 Euro für die Jugendarbeit für Jugendeinrichtungen https://www.landkreis- Umsetzung von Kleinprojekten im Bereich gemäß § 11 SGB VIII leipzig.de /behoerden- der Kinder- und Jugendarbeit zu beantra- • Kooperationsangebote wegweiser.html?m =ta- gen. • Aus- und Fortbildung Ehrenamtlicher in sks-detail&id =11000 # - Folgende Projekte sind förderfähig: der Kinder- und Jugendarbeit module-body-dzra • Freizeit- und Erholungsangebote Die Anträge sind bis spätestens einen Mo- • Projektarbeit nat vor Projektbeginn und bis spätestens Ansprechpartner: • Ferienprogramm 31. Oktober des laufenden Jahres im Ju- Steffi Stache • Angebote mit Präventions- und gendamt einzureichen. Somit können im 03433 241-2354 Bildungscharakter Jahr 2023 wieder Anträge gestellt werden. steffi.stache@lk-l.de Flexibles Jugendmanagement (FJM) Landkreis Leipzig Seit 2011 gibt es das Flexible Jugend- setzung. In den letzten Jahren konnten management als ergänzendes Unter- vielfältige Projekte und Veranstaltungen stützungsangebot auf dem Gebiet der in den Bereichen Kultur, Freizeit, Sport, Kinder- und Jugendarbeit, mit dem außerschulische Jugendbildung und Ju- Schwerpunkt der Demokratiebildung und gendbeteiligung auf den Weg gebracht Partizipationsförderung. Das FJM, dessen werden. Beispielsweise entstanden in ver- Ansprechpartner: Träger der Kinder- und Jugendring Land- schiedenen Kommunen Dirt-Bike-Pisten Flexibles Jugendmanagement kreis Leipzig ist, unterstützt junge Men- und Skateranlagen, die gemeinsam mit Landkreis Leipzig schen bei der Verwirklichung ihrer Ideen den jungen Menschen initiiert, geplant 034345 559736 und Projekte, von der Planung bis zur Um- und umgesetzt wurden. info@fjm-lkleipzig.de Förderprogramm LEADER der Europäischen Union LEADER ist ein EU-Programm, das zur aus Wirtschaft, Tourismus, Naturschutz möchten besonders auch junge Menschen Stärkung der ländlichen Räume dient. Es und dem sozialen Bereich können durch ermutigen ihre Ideen und Vorschläge zur ermöglicht den Menschen, ihre Region LEADER-Initiativen verwirklicht werden. In Verbesserung ihrer Lebenswelt einzubrin- gemeinsam weiterzuentwickeln. Die Men- jeder LEADER-Region gibt es einen Regio- gen. Im kommenden Jahr beginnt die schen vor Ort, egal ob jung oder alt, ken- nalmanager, der die Initiatoren und die nächste LEADER-Förderperiode, sodass nen die Stärken und Entwicklungsmög- Prozesse unterstützt. Die Vertreter der neue Projekte voraussichtlich ab Frühjahr/ lichkeiten ihrer Region am besten. Ideen LEADER-Regionen in unserem Landkreis Sommer 2023 umgesetzt werden können. LEADER-Region Ansprechpartner LEADER-Region Ansprechpartner Matthias Wagner Sören Polzt-Homuth Regionalmanagement Heimat- und Verkehrsverein „Rochlitzer Muldental" e. V. 03437 70 70 71 Regionalmanagement Fax: 03437 70 70 73 regionalmanagement@ 03737 7863621 leipzigermuldenland.de info@porphyrland.de www.leipzigermuldenland.de www.porphyrland.de IWR Institut für Wirtschafts- Johannes Rudolph und Regionalentwicklung Regionalmanagement Frau Dr. Bergfeld, Frau Prof. Dr. Groß 034362 379900 0341 9124927 johannes.rudolph@ mail@iwr-leipzig.com planernetzwerk.de www.zweistromland-ostelbien.de Planungsbüro Landmann Frau Landmann Regionalmanagement 034296 900444 kontakt@planungsbuero- landmann.de www.suedraumleipzig.de
10 LANDKREIS AKTUELL Jugendliche beeindrucken durch ihren Einsatz Gewinner des Jugend-Engagement-Wettbewerb wurden ausgezeichnet Die Gewinner in den acht Kategorien: (v.l.n.r.) Anton Stohr, Lea Dorst, Sophie Seibt, Hannah Pauliks, Jonas Siegert, Fee Schwuchow, Elenor Pfeifer, Viktoria Kemenah Während der Woche des bürgerschaftli- • Jonas Siegert vom Jugendforum Grimma Der Landrat des Landkreises Leipzig, Hen- chen Engagements wurden in der Jugend- für sein Engagement für Natur & Umwelt ry Graichen, ist Schirmherr des Jugend-En- Engagement-Werkstatt in der Sport- und • Hannah Pauliks von den Royal Rangers gagement-Wettbewerbes im Leipziger Kulturstätte in Trebsen die engagiertesten Pfadfindern Grimma für ihr Engage- Muldenland, der durch die LEADER-Regi- Jugendlichen der LEADER-Region Leipziger ment für ihren Glauben on Leipziger Muldenland und die Sächsi- Muldenland gekürt. Die Gewinnerinnen • Lea Dost aus der Kirchgemeinde Klein- sche Landjugend e. V. veranstaltet wurde. und Gewinner erhielten Schecks über je bardau für ihr musikalisches Engage- Der Preis für demokratisches Engagement 500 Euro, um das Wirken der jungen Men- ment wurde durch die Landeszentrale für politi- schen in der Region weiterhin zu stärken. • Viktoria Kemenah vom Workcamp Ma- sche Bildung gestiftet. chern für ihr handwerkliches Engage- > DIE GEWINNER ment Ein Video zur 2. Jugend-Engage- Gewonnen haben in acht Kategorien: ment-Werkstatt in Trebsen finden Sie • Anton Stohr von der DRK Wasserwacht Mit dem Wettbewerb wurden engagierte auf dem Youtube-Ka- Grimma für sein rettendes Engagement Jugendliche gewürdigt, weil sie ein Ge- nal von Muldental • Elenor Pfeifer vom Schwimmclub Wur- winn sind für ihre Schule, ihren Jugend- TV. Scannen Sie dazu zen für ihr sportliches Engagement treff & Verein, aber auch für die Gesell- einfach den nebenste- • Fee Schwuchow vom Jugendparlament schaft, Kommune & Region, weil geleb- henden QR-Code. Thallwitz / Wurzener Land für ihr demo- tes Engagement gelebte Demokratie ist! www.youtube.com/@Muldentaltv kratisches Engagement Jugend-Engagement im ländlichen Raum • Sophie Seibt vom Jugendbüro SPOC soll sichtbarer gemacht werden, damit Brandis für ihr Engagement im Jugend- sich in Zukunft noch mehr junge Men- treff schen in ihrer Region engagieren!
LANDKREIS AKTUELL 11 Markkleeberg erhält neue Rettungswache Die Markkleeberger Rettungswache ist von ihrem bisherigen Standort in Wachau in ein neues Gebäude nach West in die Rosa-Luxemburg-Straße umgezogen. Sie befindet sich damit in unmittelbarer Nähe zur Markkleeberger Feuerwehr, so dass Synergien im Zusam- menwirken zwischen Rettungsdienst und Feuerwehr realisiert werden kön- nen. Der Neubau im Wert von rund 1,5 Mio. Euro war notwendig geworden, da der Mietvertrag für die bisher genutzten Räume gekündigt wurde. Im wirtschaft- lichen Vergleich schnitt die Errichtung ei- nes eigenen Gebäudes besser ab als eine Neuanmietung. Landrat Henry Graichen, Markkleebergs Oberbürgermeister Karsten Schütze, Vertreterinnen und Vertreter der AOK Krankenkasse und des DRK Leipziger Land nahmen heute gemeinsam mit den am Baugeschehen Beteiligten die neue Rettungswache in Betrieb. Landrat (v.l.n.r.): Rico Strobel (Geschäftsführer DRK-Rettungsdienst), Henry Graichen, Graichen dankte allen Planungsbüros Karsten Schütze, Katharina Höhne (Vorstandsvorsitzende DRK Leipzig-Land), und bauausführenden Unternehmen. Joanna Winter (AOK plus). (Foto: Daniel Kreusch, Stadt Markkleeberg) Diese hätten trotz aller pandemie- und marktbedingten Widrigkeiten stets den sere medizinische Versorgung der Bevöl- Trotz Energiekrise Bau vorangetrieben und seien bestrebt kerung erreicht werden, insbesondere gewesen, die Kosten im Rahmen zu hal- durch schnelle Einsatzzeiten. Warmwasser auf ten. Eigentümer des Neubaus ist der Kommu- 60 °C halten Das Ergebnis ist ein moderner Zweck- nale Eigenbetrieb Rettungsdienst und bau in dem insgesamt 14 Beschäftigte Brandschutz des Landkreis Leipzig. Der des DKR Leipziger Land ihren Dienst im gGmbH Rettungsdienst im DRK Leip- Schichtsystem leisten. Neben Umklei- ziger Land erbringt die Leistungen des de- und Sanitärbereich sind im Ober- Rettungsdienstes als Vertragspartner geschoss ein Büro und drei Ruheräume des Landkreises Leipzig und unterstützte untergebracht. Im Erdgeschoss befinden das Vorhaben aktiv in den planerischen sich ein Aufenthaltsbereich mit Sanitär- Vorbereitungen und in der Einrichtung trakt sowie die Garage mit Materiallager und Ausstattung des Objektes. Das Bau- und Desinfektionsraum. Über den Ver- vorhaben wäre nicht ohne die Finanzie- Aufgrund hoher Energiekosten senken bau einer Luft-/Wasser-Wärmepumpe rungszusage der Krankenkassen und die aktuell viele Vermieter und auch Eigen- und einer Energiesparbeleuchtung wer- Unterstützung der Stadt Markkleeberg tümer die Temperatur in ihren Warm- den Einsparungen im Energie- und Gas- bei der Standortsuche möglich gewor- wasseraufbereitungsanlagen. Weil da- verbrauch erwartet. Es seien gute Ar- den. durch oft optimale Lebensbedingungen beitsbedingungen mit hohen Standards für Legionellen entstehen, sollte die an Arbeitssicherheit, Arbeitsschutz und Warmwassertemperatur auf mindestens Hygiene, so Graichen. Er hoffe, dass sie 60 Grad Celsius eingestellt bleiben. In den Beschäftigten ihren Dienst erleich- den Leitungen sollte die Temperatur der tern und wünschte allzeit gute Fahrt. Rücklaufzirkulation nicht unter 55 °C Die Rettungswache liegt nun zentral fallen. Auf eine regelmäßige Wasserent- zwischen der B 2 und dem Cospudener nahme (mind. alle 72 h) durch die Ver- See und versorgt jährlich mit im Schnitt braucher ist zu achten. 2.460 Rettungseinsätzen und 2.100 Grundsätzlich sind Trinkwassererwär- Krankentransporten die Einwohner mungsanlagen entsprechend den allge- Markkleebergs deren ländliches Umfeld. mein anerkannten Regeln der Technik Stationiert sind ein Rettungstransport- bestimmungsgemäß zu betreiben. Für wagen, der täglich rund um die Uhr im Großanlagen mit einem Warmwas- Einsatz ist und ein Krankentransportwa- ser - Speichervolumen von über 400 Liter gen, der sechs Tage die Woche genutzt und/oder einem Leitungsvolumen über 3 wird. Ein weiterer Rettungstransport- Liter und aerosolbildenden Entnahmestel- wagen dient als Reserve. OBM Karsten len (z. B. Duschen) gilt die Untersuchungs- Schütze äußerte sich sehr froh über die pflicht entsprechend der Trinkwasserver- neue Situation, dadurch könne eine bes- Im Einsatz ordnung und technischer Regelwerke.
12 WIRTSCHAFTSFÖRDERUNG Nachrichten Wirtschaftsförderung Landkreis Leipzig Sehr geehrte Leserinnen und Leser, den aktuellen Stand der Dinge in Sachen Strukturwandel können Sie fortan auf der Homepage des Land- kreises aufrufen. Zudem berichten wir nachfolgend über neue Zuschüsse für Unternehmen, einen Service für an Regionalvermarktung Interessierten und mehr. Gesine Sommer, Leiterin Stabsstelle des Landrates UNTERNEHMER- Wirtschaftsförderung / Kreisentwicklung FREUNDLICH Vom Startup zum Zuschüsse zur Weltmarktführer Markteinführung und Digitalisierung Europa und Sachsen fördern Mittelstand und Startups 19. IQ-Wettbewerb startet mit fast 95 Millionen Euro Der Freistaat unterstützt Digitalisierungs- nen Förderperioden mit den Programmen und Markteinführungsvorhaben kleiner „Markteinführung innovativer Produkte” Am 5. Dezember 2022 fiel in der Kon- und mittlerer Unternehmen (KMU) so- und „E-Business/Informationsschutz” be- gresshalle Leipzig der offizielle Start- wie junger, innovativer Firmen (Startups) gonnenen Unterstützungsangebote fort. schuss für die 19. Auflage des IQ Inno- auch in der neuen, bis 2027 dauernden, Die begleitende EFRE-Evaluierung hat vationspreis Mitteldeutschland. EU-Förderperiode mit Mitteln aus dem Eu- diese Programme grundsätzlich als wirk- Mit dem Wettbewerbsstart können ropäischen Fonds für regionale Entwick- sam beurteilt. Die neuen Förderrichtlinien bis zum 13. März 2023 Bewerbungen lung (EFRE). wurden auf dieser Basis weiterentwickelt, in den fünf Clustern Automotive, Life Für den Digitalisierungs-Zuschuss sind aus der Mittelstandsrichtlinie herausgelöst Sciences, Chemie / Kunststoffe, Ener- in der EU-Förderperiode bis 2027 rund und in eigenen Programmen verankert. gie / Umwelt / Solarwirtschaft und Infor- 55 Millionen Euro an EFRE- und Landesmit- Dadurch sind sie im EFRE-Förderzeitraum mationstechnologie online eingereicht teln eingeplant. Davon können voraussicht- 2021 bis 2027 besser sichtbar für den werden. Prämiert werden marktfähige lich rund 3.600 Projekte gefördert werden. sächsischen Mittelstand. KMU erhalten in Produkte, Verfahren und Dienstleistun- Für den Markteinführungszuschuss stehen ihren Innovations- und Transformations- gen. Die Preisträger werden im Frühjahr im gleichen Förderzeitraum rund 40 Milli- bestrebungen eine noch gezieltere Unter- in einem mehrstufigen Jury-Verfahren onen Euro an EFRE- und Landesmitteln zur stützung. ermittelt und am 22. Juni 2023 im Rah- Verfügung. Etwa 440 Projekte können von Beide Zuschussangebote sollen jeweils men einer feierlichen Preisverleihung dieser Förderung profitieren. mit komplementären Darlehen ergänzt bekanntgegeben. Eine Antragstellung bei der Sächsischen werden, um auch größere Projekte unter- Mit dem Clusterinnovationswettbewerb Aufbaubank – Förderbank – soll noch stützen zu können. Die Darlehensangebo- IQ Innovationspreis Mitteldeutschland 2022 möglich sein. te sollen in einer eigenen Förderrichtlinie fördert die Europäische Metropolregion zusammengefasst und dem Kabinett im Mitteldeutschland neuartige, marktfähi- > HINTERGRUND Herbst vorgelegt werden. ge Produkte, Verfahren und Dienstleis- Mit den heute vorgelegten Förderrichtlini- tungen zur Steigerung von Innovation en setzt das sächsische Wirtschaftsminis- Quelle: Medieninformation SMWA, und Wettbewerbsfähigkeit der Wirt- terium (SMWA) die in den vorangegange- Auszug schaft in der Region. Der bundesweit ausgeschriebene Wettbewerb mit regi- onalem Fokus bindet als Dachmarke die Innovationspreise der Städte Halle (Saa- le) und Leipzig ein. Weitere Informationen unter: https://iq-mitteldeutschland.de Quelle: Pressemit- teilung Europäische Metropolregion Mittel- deutschland, Auszug https://www.landkreisleipzig.de/ wirtschaftsfoerderung.html
WIRTSCHAFTSFÖRDERUNG 13 Aktuelles zum Strukturwandel Der Strukturwandel ist eine der großen Landkreises Leipzig (unter „Wirtschaft & Herausforderungen, vor denen der Land- Tourismus“). Hier finden Sie u. a. Infor- kreis Leipzig steht. Aber wie kann dieser mationen zum Handlungsprogramm für gelingen? Wie kann die Transformation die Sächsischen Braunkohleregionen zur hin zu einer nachhaltigen Industriegesell- Umsetzung des Strukturstärkungsgesetzes Zu allen Themenberei- schaft erreicht werden? Kohleregionen, eine Übersicht zu Förder- chen finden Sie außer- Antworten dazu liefert die neue Katego- programmen sowie zu Strukturwandel- dem die entsprechenden rie „Strukturwandel“ auf der Website des Projekten im Landkreis Leipzig. Kontaktdaten. Region um den Tagebau Vereinigtes Schleenhain Kommunale Strukturentwicklungsgesellschaft Böhlen–Groitzsch–Neukieritzsch–Zwenkau Kernaufgabe der von Gewerbe, unter anderem am Stand- Kommunale StEG ist die Be- ort Lippendorf und die Steigerung der At- Strukturentwicklungsgesellschaft teiligung und Ak- traktivität der im Südraum Leipzig gelege- Böhlen–Groitzsch– tivierung lokaler nen Region. Neukieritzsch–Zwenkau Akteure sowie die Im Rahmen des Bundesprogramm STARK Glück-Auf-Str. 35/37 Konzeption kon- („Stärkung der Transformationsdynamik 04575 Neukieritzsch OT Lobstädt kreter Projekte, die und Aufbruch in den Revieren und an im Gebiet des Ta- den Kohlekraftwerkstandorten“) verstän- Thomas Hellriegel, gebau Vereinigtes digten sich die Kommunen, gemeinsam Geschäftsführer Schleenhain vorangetrieben werden sol- eine Entwicklungsgesellschaft als wichtige 0172 3478489 len. Dazu gehören auch die Ansiedlung Steuerungsstelle zu etablieren. t.hellriegel@steg-bgnz.de Partheland – Städte und Gemeinden: Brandis, Borsdorf, Großpösna, Machern und Naunhof mit Belgershain und Parthenstein In diesem Jahr hat einer international sichtbaren Modellre- gesamte Partheland zuständig und hat das Partheland aus gion zu machen. Neben Nachhaltigkeits- seinen Arbeitsort in der Stadt Brandis. dem Bundespro- aspekten soll auch eine ökonomische, gramm STARK Zu- ökologische und sozial nachhaltige Wirt- Stadt Brandis wendungen be- schaftsstruktur für das Partheland entwi- Projektmanager Strukturwandel willigt bekommen. ckelt werden. Markt 1–3, 04821 Brandis Im Fokus des Pro- Im Rahmen des STARK-Programmes un- grammes steht da- terstützt seit 01. Oktober 2022 Mathias Mathias Feith bei der Klimaschutz Feith das Partheland im Bereich Struktur- 034292 655 34 und soll dazu beitragen, die Region zu wandel. Als Projektmanager ist er für das feith@stadt-brandis.de AgiL lädt ein Digitale Sprechstunde für regionale Wertschöpfungsketten Die AgiL – Sächsische Agentur für Regio- „Sprechstunde für regionale Wertschöp- nale Lebensmittel unterstützt seit Anfang fungsketten“. 2022 beim Aufbau regionaler Wertschöp- Die digitale Sprechstunde bietet eine Weitere Informationen unter: fungsketten in Sachsen. Die AgiL infor- niedrigschwellige Möglichkeit, in einem www.agilsachsen.de/sprechstunde miert, berät und vernetzt kostenfrei alle informellen Gespräch das Team der AgiL an der Regionalvermarktung interessierten kennenzulernen, sich mit anderen Akteur/ Selbstverständlich können sich Unterneh- Unternehmen der Land- und Ernährungs- innen aus der Branche zu vernetzen und men auch außerhalb der monatlichen wirtschaft aus Sachsen. Dabei fungiert sie sich in diesem Rahmen unverbindlich zum Sprechstunde mit ihren Anliegen an die als Ansprechpartner für Landwirtschafts- eigenen Anliegen auszutauschen sowie AgiL wenden. betriebe, das Lebensmittelhandwerk, den gegebenenfalls einen Folgetermin für eine Um einen Termin für eine Einzelberatung zu Frischegroßhandel und Lebensmittelein- Individualberatung zu vereinbaren. vereinbaren, schreiben Sie eine E-Mail an: zelhandel sowie für Logistikunternehmen. Teilen auch Sie Ihre Fragen und Ideen kontakt@agilsachsen.de mit dem Netzwerk der sächsischen Le- oder wenden Sie sich > DIGITALER GESPRÄCHSRAUM bensmittel-Wertschöpfungsketten: Jeden telefonisch unter der Jeden ersten Freitag im Monat öffnet die ersten Freitag im Monat von 13.00 bis 034297 186647 an die AgiL den digitalen Gesprächsraum zur 14.00 Uhr online via Zoom. Agentur.
14 AUS DER WIRTSCHAFT - Anzeige - Arbeit oder Leben? Arbeit und Leben! Wie ticken die unterschiedlichen Generationen? Was bedeu- Die Idee der „Lebenspha- tet das für ihr Arbeitsleben? Warum ist es wichtig, dass Füh- senorientierten Perso- rungskräfte und Personaler/innen das auf dem Schirm haben? nalarbeit“ wird in der Fachkräftestrategie 2030 Je nachdem, in welcher Phase ihres Lebens sie sich befinden, be- des Freistaates Sachsen nötigen Mitarbeitende unterschiedliche Unterstützung. Bedürf- stark hervorgehoben und nisse und Ansprüche im Arbeitsleben ändern sich im Laufe der deshalb von der Fach- Zeit: Berufseinsteiger/innen wünschen sich vor allem eine gute kräfteallianz sowie der Einarbeitung. Mit den Berufsjahren werden Mitarbeitende zuneh- W ir t s chaf t s fö rd erung mend erfahrener und entwickeln sich weiter. Betriebliche Weiter- des Landkreises Leipzig gefördert. Das Leipziger Unternehmen bildungen können dabei einen wichtigen Beitrag leisten. Themen ZAROF. unterstützt Unternehmen, um die Bedarfe an den un- wie Familienplanung, neue Karrierechancen oder ein Jobwechsel terschiedlichen Lebensphasen ihrer Mitarbeitenden auszurichten. kommen dazu und in der zweiten Hälfte der Berufstätigkeit mel- den sich womöglich die ersten gesundheitlichen Beschwerden. Sind Sie interessiert? Dann melden Sie sich gern bei der Projektleiterin Als Arbeitgeber gilt es, diese unterschiedlichen Prioritäten und Jenny Roleder für ein kostenloses Informationsgespräch! Bedürfnisse zu erkennen und auf sie einzugehen, sowohl, um roleder@zarof-gmbh.de neue Fachkräfte zu gewinnen, als auch, um die Bestandsmitar- ZAROF. beitenden langfristig zu halten. Das ist der grundlegende Gedan- ke der „Lebensphasenorientierten Personalarbeit“. Dabei geht Diese Maßnahme wird mitfinanziert durch Steuermittel auf der Grundlage des vom es um den langfristigen Erhalt von Fähigkeiten, Gesundheit und Sächsischen Landtag beschlossenen Haushaltes. Motivation der Mitarbeitenden. Neue Aufgaben, neue Perspektiven > WEITERBILDUNG BRINGT WEITER! Zeiten ohne Arbeitsleistung übernommen. Je kleiner das Unter- Mit einer Weiterbildung lassen sich nicht nur fachliche Qualifi- nehmen, desto höher der Zuschuss. Zudem wird ein pauschalierter kationen oder ein höherer Berufsabschluss erwerben, manchmal Arbeitgeberanteil am Gesamtsozialversicherungsbeitrag erstattet. erschließt sich auch ein neues Aufgabenfeld oder ein ganz neuer Beruf. Wer sich weiterbildet, verbessert nicht nur seine beruf- Mehr dazu unter: lichen Kompetenzen, sondern hält sich auch geistig beweglich – www.arbeitsagentur.de/oschatz und im besten Fall profitiert man gleich doppelt davon. bzw. telefonisch unter 0800 5 4444 00 > HÖHERQUALIFIZIERUNG ALS TREND > VOLL IM TREND: BERUFSBERATUNG IM ERWERBSLEBEN Die Veränderungen rund um die Globalisierung und die Digita- Neue Technologien, die Digitalisierung, der Trend zur Globalisie- lisierung verstärken den Trend zur Höherqualifizierung. Dass im- rung und nicht zuletzt die Coronapandemie führen zu einem dy- mer mehr Prozesse automatisiert werden, bedeutet zwar nicht, namischen Wandel in der Berufswelt. Die Anforderungen an Ar- dass bald überall Maschinen die Arbeit der Menschen überneh- beitnehmerinnen und Arbeitnehmer und auch die Erwartungen men. Doch je höher der Berufsabschluss und je aktueller die da- an eine Arbeitsstelle verändern sich. Berufliche Orientierung und rauf aufbauenden Qualifikationen sind, desto besser stehen auch Weiterentwicklung begleiten uns daher ein gesamtes Erwerbsle- die künftigen Beschäftigungschancen. Lebenslanges Lernen ist ben lang und werfen viele Fragen auf. also wichtiger denn je. Gerade ältere Beschäftigte sind immer ge- fragter, nicht zuletzt, weil der Anteil junger Erwerbstätiger lang- Antworten gibt es von den Spezialisten – fristig zurückgehen wird. Das Vorurteil, dass ältere Beschäftigte den Berufsberatern/innen im Erwerbsleben. weniger leistungsfähig und belastbar seien, hat das Institut für 03435 980222 Arbeitsmarkt- und Berufsforschung (IAB) längst widerlegt: Wie leipzig.vorankommen@arbeitsagentur.de arbeitsfähig die Belegschaft oder einzelne Teams im Unterneh- men sind, hängt nicht zwangsläufig vom Alter der Beschäftigten Agentur für Arbeit Oschatz ab, sondern vor allem von der Arbeitsbelastung insgesamt – und von den Lernmöglichkeiten, die zur Verfügung stehen. > ARBEITSAGENTUR UNTERSTÜTZT Weiterbildungen können gefördert werden, wenn Arbeitgeber und Arbeitnehmer einen Bedarf von mehr als 120 Stunden sehen und an einer zertifizierten Bildungsmaßnahme teilnehmen. Sie dienen dazu, Arbeitnehmer für Tätigkeitsinhalte fit zu machen oder auch für geringqualifizierte Beschäftigte, einen Berufsab- schluss zu erreichen. Die Agentur für Arbeit kann Arbeitgeber mit einer vollen oder teil- weisen Übernahme der Lehrgangskosten sowie einem anteiligen Zuschuss zum Arbeitsentgelt unterstützen. Lehrgangskosten und Zuschüsse werden bis zu 100 Prozent für weiterbildungsbedingte
- Anzeige - AUS DER WIRTSCHAFT 15 Mitarbeiter gewinnen und langfristig binden Tipps zur Fachkräftesicherung Das Wort „Fachkräftemangel“ geistert seit geraumer Zeit durch 2.) Gezielte Maßnahmen zur Mitarbeiterbindung die Köpfe von Unternehmern und Personalern – und ist dabei ergreifen alles andere als ein bloßes Hirngespinst. Vielmehr sind die realen Die Höhe des Gehalts spielt für Angestellte oft eine zentrale Rolle, Klagen an allen Ecken und Enden hörbar: „Es gibt einfach keine ist aber in der Regel nicht das einzige Kriterium für eine hohe Mitar- Leute mehr!“ „Wir finden niemanden!“ „Unsere Stellen sind seit beiterzufriedenheit. Das Wissen um persönliche Wünsche, Sorgen Monaten unbesetzt!“ Laut der aktuellen Konjunkturumfrage der und Nöte des Personals ist für Sie pures Gold in puncto Mitarbei- IHK zu Leipzig (Herbst 2022) betrachten 52 Prozent der Unter- terbindung. Was ist den Menschen in Ihrem Unternehmen wirklich nehmen den Faktor Fachkräftemangel als großen Risikofaktor für wichtig? Finden Sie es heraus und überlegen Sie, wie Sie diesen ihre geschäftliche Gegenwart und Zukunft. Bedürfnissen hinsichtlich Gesundheitsförderung, Weiterbildungs- Diese Situation zieht auch Veränderungen im Prozess der Mit- möglichkeiten und Work-Life-Balance gerecht werden können. arbeitergewinnung nach sich. Längst hat sich das Verhältnis zwischen Arbeitgebern und Bewerbern umgekehrt: Talente mit 3.) Bewerbersituation verstehen und Stellenausschreibungen gefragtem Profil am Arbeitsmarkt können sich den Arbeitsplatz daran ausrichten perspektivisch aussuchen und werden den Job wählen, der ihnen Wer versteht, was vielversprechende Fachkräfte antreibt, kann sei- insgesamt am besten passt. Daher sind es heutzutage vor allem ne Stellenangebote gezielt darauf ausrichten und sich gegenüber die Unternehmen und Betriebe, die sich als attraktive Arbeitgeber der Konkurrenz einen wesentlichen Vorteil verschaffen. Zielgrup- präsentieren und es verstehen müssen, die gewonnenen Fach- penanalyse, die Einbindung des Teams in den Ausschreibungspro- kräfte möglichst langfristig an sich zu binden. zess und die geschickte Herausstellung der Unternehmensattrakti- Damit dies in Ihrem Unternehmen gelingt, hat die IHK zu Leip- vität sind dabei nur einige von zahlreichen elementaren Bausteinen. zig für Sie den Finger am Puls der Zeit und verrät im Ratgeber „IHK-Praxistipps zur Fachkräftesicherung“, wie Sie die Personal- Umfangreiche Tipps und Anleitungen zu die- situation Ihres Unternehmens positiv beeinflussen können. sen drei Schritten finden Sie im kostenlosen Ratgeber „IHK-Praxistipps zur Fachkräftesi- > DREI SCHRITTE ZUR ATTRAKTIVITÄTSSTEIGERUNG VON cherung“. Als Download erhältlich unter: ARBEITGEBERN www.leipzig.ihk.de/fachkraeftesicherung Die Konzentration auf Personalbeschaffung allein wird sich mittel- Weitere Inhalte des Ratgebers sind u. a.: fristig nicht als zielführend erweisen. Vielmehr sollten Ihre Personal- • Tipps zur Senkung des Krankenstandes aktivitäten sorgfältig an Ihr Geschäftsmodell und Ihre internen Struk- • Empfehlung zur Gestaltung von Schicht- turen angepasst sein. Für eine nachhaltige Personalarbeit empfiehlt plänen die IHK zu Leipzig das folgende dreistufige Modell anzuwenden: • Tipps für produktives Homeoffice • Tipps zu steuerfreien Arbeitgeberleistungen 1.) Kenntnisse über Mitarbeiterstruktur und • Tipps zu Stellenausschreibungen und Personalplanung Mitarbeiterbedürfnisse erlangen • Tipps zum Recruiting Altersstruktur im Unternehmen analysieren, Krankenstand im Blick behalten und Fluktuation hinterfragen: mit diesen drei we- Darüber hinaus stehen Ihnen die Mitarbeiter der IHK zu Leipzig sentlichen und in sich bereits komplexen Aufgaben erhalten Sie jederzeit gern mit umfangreichen Beratungsleistungen rund um wertvolle Daten, die Ihnen Rückschlüsse auf den Wohlfühlfaktor die Themen Arbeitsrecht, ausländische Fachkräfte oder auch die in Ihrem Unternehmen erlauben und einen wertvollen Beitrag zur Beschäftigung von Menschen mit Behinderungen zur Seite. Planungssicherheit leisten können. IHK zu Leipzig Personalnot? Nicht mit uns! Qualifizierte Mitarbeiter zu finden, zu gewinnen und langfris- tig zu binden, ist gerade in Zeiten des Fachkräftemangels eine große Herausforderung für jedes Unternehmen. Der Ratgeber „IHK-Praxistipps zur Fachkräftesicherung“ ist Ihr Wegweiser für nachhaltige Personalarbeit. Jetzt kosten- frei herunterladen: www.leipzig.ihk.de/fachkraeftesicherung Wirtschaft bewegen.
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