LIPPE WIRTSCHAFT Geld ist nicht alles! - Unser Titelthema Gute Mitarbeiter binden - IHK Lippe zu Detmold
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LIPPE
WIRTSCHAFT
07 Industrie- und
JULI Handelskammer
2019 Lippe zu Detmold
Unser Titelthema
Gute Mitarbeiter binden
Geld ist nicht alles!
Sachverständige
Stets der passende Experte
Saisonumfrage Gastgewerbe
Konjunkturampel auf grün
Ihre Geschäftspartner im Internet
Arbeitnehmerüberlassung Bürobedarf Gebäudereinigung
Detmolder Bürobedarf XXL - vor Ort und Online
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LIPPE WISSEN & WIRTSCHAFT | 07 2019 STANDPUNKT | 1
Wussten Sie, dass auf der Ebene der Fach-
wirte und Fachkaufleute sowie den Mei-
Foto: privat
stern Fach- und Führungskompetenzen
geprüft werden und diese Abschlüsse ein
DQR-Niveau (Deutscher Qualifikations
Rahmen) von 6 erreichen? Das entspricht
Es muss nicht immer der Master sein dem der Bachelor-Abschlüsse der Hoch-
schulen. Und dass die dritte und oberste
Stellen zu Stufe der IHK-Weiterbildungen z.B. zum
Geprüften Technischen Betriebswirt ein
vielseitiges Repertoire an Leitungskompe-
besetzen? tenzen vermittelt, wie sie auf der betriebli-
chen Managementebene erforderlich sind?
Diese Abschlüsse sind – analog zu den
Viele Unternehmer kennen diese Situa- Master-Abschlüssen der Hochschulen –
tion. Eine Fachkraft wird in absehba- sogar dem DQR-Niveau 7 zugeordnet.
rer Zeit in den Ruhestand gehen. Eine Keinesfalls ist demnach die berufliche
Nachfolgeregelung ist dringend not- Weiterbildung gegenüber der akade-
wendig. Mitarbeiter mit entsprechenden mischen als zweitklassig anzusehen.
Kenntnissen sind im Unternehmen nicht Im Gegenteil! Wer zweieinhalb Jahre
vorhanden. Also muss eine Stelle ausge- lang zweimal in der Woche abends zum
schrieben werden. Welche Qualifikation Unterricht erscheint- und das Ganze auch
ist notwendig? Welcher Abschluss wird noch berufsbegleitend– muss Durchhal-
erwartet? tevermögen haben. Und wer schließlich
Natürlich ein akademischer! Es gibt ja die Prüfung auf Bachelor- oder sogar
genug Absolventen. Hauptsache irgend- Masterniveau besteht... Was spricht dann
was mit Bachelor oder Master! Aber spä- noch gegen die Einstellung eines solchen
testens jetzt sollte ein kundiger Persona- Kandidaten?
ler ins Nachdenken kommen. Muss es Versuchen Sie´s! Es muss nicht immer der
wirklich jemand mit Hochschulabschluss Master sein!
sein? Welche Kompetenzen sind auf dem
Arbeitsplatz wirklich nötig? Brauche ich
einen Wissenschaftler, der stark ist in
theoretischen Überlegungen, oder doch
eher einen Pragmatiker mit Berufserfah-
rung? Es lohnt sich, einen Blick auf das MICHAEL WENNEMANN
IHK-System der „Höheren Berufsbil- Geschäftsführer Berufliche Bildung
dung“ zu werfen. IHK Lippe
2 | INHALT LIPPE WISSEN & WIRTSCHAFT | 07 2019
LIPPE Titelthema Gute Mitarbeiter binden
WIRTSCHAFT
07 Industrie- und
JULI Handelskammer
2019 Lippe zu Detmold
Unser Titelthema
Gute Mitarbeiter binden
24 26
GELD IST NICHT INTERVIEW: VORTEILE
Geld ist nicht alles! ALLES! EINES FAMILIEN-
Super Mitarbeiter bin- UNTERNEHMENS
den, obwohl andere Anke Brunsiek zu
mehr zahlen? Ja, das Ausbildung im eige-
geht! Mit kreativen nen Haus und zum
Anreizen halten lip- Aufbau emotionaler
pische Unternehmen Bindungen. So schafft
ihre guten Mitarbeiter. es die Firma Oskar
Lehmann, qualifizierte
Sachverständige Mitarbeiter zu halten.
Stets der passende Experte
Saisonumfrage Gastgewerbe
Konjunkturampel auf grün
Foto: IHK Lippe
1 Standpunkt
10 1 Stellen zu besetzen?
4 Regional
ÜBERPRÜFTER
SACHVERSTAND 4 UNTERNEHMEN
Die öffentliche 4 Staatl. Bad Meinberger
Foto: istock©monkeybusinessimages
Bestellung und Mineralbrunnen GmbH & Co. KG,
Vereidigung eines Horn-Bad Meinberg /
Sachverständigen Vogelsänger Studios, Lage
ist die Zuer- 4 Firmenjubiläen
kennung einer 5 KURZ GESAGT
besonderen Quali- 5 Römer & Port GmbH, Detmold
fikation. 6 ARBEITNEHMERJUBILÄEN
6 LIPPE/ OWL
6 Zukunftsfähigkeit: Lemgo unter
den Top 10
7 NEUES AUS DER TECHNISCHEN
HOCHSCHULE OWL
8 STANDORTINITIATIVE
10 Fokus
12 10 Überprüfter Sachverstand
12 IHK-Saisonumfrage Gastgewerbe
SAISONUMFRAGE
GASTGEWERBE
14 IHK-Service
Bei den Hoteliers
und Gastronomen 14 TERMINE
ist die Stimmung 14 Weiterbildung
nach erfolgreicher 16 Seminare
Winter-und Früh- 18 PRAXIS
jahrssaison gut 18 Recht & Steuern
und der Blick in 21 International
die Zukunft opti- Foto: iStock ©RossHelen
21 Verkehr & Planung
mistisch. 21 Innovation & Umwelt
LIPPE WISSEN & WIRTSCHAFT | 07 2019 INHALT | 3
24 Titelthema
24 Die Kunst, gute Leute zu finden
und zu halten: Was Mitarbeiter wollen
26 Gespräch mit Anke Brunsiek:
Das Gefühl, dazuzugehören,
ist unbezahlbar
28 IHK-Service
28 ZAHLEN & BÖRSEN
28 Statistik/Finanzierung
28 Börsen
29 IHK-Schlaglichter
29 IHK LIPPE
29 Mitarbeiter im Auslandseinsatz
29 Unternehmerreise Israel
30 IHK-Präsidenten-Galerie
31 WIRTSCHAFTSJUNIOREN
31 Politik hautnah erleben
32 NEUES AUS BERLIN UND BRÜSSEL
mer
44 Offizielles Ich hab die Num
u?
44 Insolvenzen
44 Handelsregister im Kopf! Und D
47 Bunt gemixt
47 Buchtipps
48 Kulturtermine
48 Impressum
Menschen verbinden.
Ziele erreichen.
Wir von Lippemobil haben die
InfoThek Mobilitätsberatung.
Das ist die flotte Nummer rund
um das Thema ÖPNV in Lippe!
• AzubiAbo Westfalen NEU
• JobTickets für Mitarbeiter
• Tickets und Tarife
• Fahrplanauskunft
33 Anzeigenthemen • Persönliche Fahrplanerstellung
33 Profis & Profile
Fliesenstudio Lage W&S • On-Demand-Verkehre (AST/ALF)
GmbH&Co.KG | Lage
36 Idee & Information
Verpackung | Lager | Transport
43 Powerfrauen
Yogatreff Felizitas | Lemgo-Brake
infothek-lippe.de
4 | REGIONAL LIPPE WISSEN & WIRTSCHAFT | 07 2019
Bad Meinberger Mineralbrunnen, Vogelsänger Studios
Mit German Brand Award 2019 ausgezeichnet
Anfang Juni wurden in Berlin die German zieht einen Bruch mit dem Mainstream Meeting 2019“ für Doosan Bobcat, den
Brand Awards verliehen. Dabei wurden in der gesamten Branche: Der Abschied Unternehmerfilm für Dalminex sowie
auch zwei lippische Unternehmen mit von der Wald- und Wiesen-Idylle, die die die Inhouse-Imagekampange „The very
einem Preis ausgezeichnet. Wasser-Werbung dominiert. british project“ geehrt.
Staatlich Bad Meinberger Mineralbrun- Die Vogelsänger Studios wurden mit Mit diesem Preis zeichnen der Rat für
nen GmbH & Co. KG hat mit seiner vier Auszeichnungen für die Recruit- Formgebung und das German Brand
Marke FORSTETAL600 den Preis in der ment-Kampagne „Wer anpackt, schafft Institute seit 2016 erfolgreiche Marken,
Kategorie „Excellence in Brand Strategy was“ für den Verband Fenster + Fassade, konsequente Marktführung und nachhal-
and Creation“ erhalten. Das Konzept voll- das Corporate Event „European Dealer tige Markkommunikation aus.
Foto: ©Staatlich Bad Meinberger Mineralbrunnen GmbH & Co. KG
Foto: ©Vogelsänger Studios
Stefan Brüggemann – Leiter Marketing Bad Meinberger Mineralbrunnen, Das Team der Vogelsänger Studios gemeinsam mit den Partnern der
Lina Bach, Alexander Carrié – beide Lina Bach Design, Münster(v.l.n.r.) Projekte: Markus Kerstingjohänner (Dalminex GmbH), Marc Hölscher*,
Yong-Hyun Christian Tjo*, Arnaud Gabarre (Bobcat), Christin Krauße
(Verband Fenster + Fassade), Michelle Beck*, Nico Gees* und Kai
Vogelsänger* (Geschäftsführer, *Vogelsänger Studios) (v.l.n.r.)
FIRMENJUBILÄEN
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Gerade in der heutigen, kurzlebigen Vertretungen e.K.
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LIPPE WISSEN & WIRTSCHAFT | 07 2019 REGIONAL | 5
Ältestes Leiternfachgeschäft in Lippe
KURZ GESAGT seit 1952
Römer & Port GmbH, Detmold
Zulieferer für Industriebedarf
Foto: IHK Lippe
Birgit und Volker Steinbach freuen sich über die Ehrenurkunde
Voller Stolz blicken die beiden Geschäftsführer Birgit und
Volker Steinbach auf die Entwicklung ihres Unternehmens
zurück. Römer & Port wurde im Jahre 1894 in der heutigen Sommer - Sonne - SonnenPartner®
Landeshauptstadt von Sachsen-Anhalt, Magdeburg, von den
Herren Römer und Port gegründet. Die Firma war Zulieferer 150 Strandkörbe, 200 Gartenmöbelgruppen, 80 Grills,
für technische Artikel (Gummiplatten, Keilriemen, Industrie- Sonnenschirme u.v.m.
bedarf). Nach der Wende wurde das Unternehmen von Heinz
Steinbach, Vater des jetzigen Geschäftsführers, von Detmold
aus weiter ausgebaut und ist heute im Maschinengeschäft tätig.
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6 | REGIONAL LIPPE WISSEN & WIRTSCHAFT | 07 2019
ARBEITSJUBILÄEN
Gibt es in Ihrer Firma auch Mitarbeiter, die Dr. Stefan Brinker, Leiter Landwirtschaft – Mario Kuhlmann, beschäftigt seit dem
schon 10, 15, 20 Jahre oder länger in Ihrem Region Lage, beschäftigt bei der Firma 01.07.94
Unternehmen tätig sind? Pfeifer & Langen GmbH & Co. KG, Lage, seit Judith Unruh, beschäftigt seit dem
Ihre Mitarbeiter freuen sich sicherlich, dem 01.07.94 01.07.94
wenn Sie Ihnen bei Arbeitsjubiläen eine Carsten Buchholz, beschäftigt bei der Firma Olaf Isendahl, beschäftigt seit dem
sichtbare Anerkennung geben. Dies könnte Sollich KG, Bad Salzuflen, seit dem 28.07.94 01.07.94
zum Beispiel eine Urkunde sein, die die IHK Jakob Ewert, beschäftigt bei der Firma Heinrich Kittel, beschäftigt seit dem
auf Anfrage gerne erstellt. ProZeroService Westfalen GmbH & Co. KG, 04.07.94
Ab einem Zeitraum von 25 Jahren und mehr Lemgo, seit dem 04.07.94 Thomas Kleinemeier, beschäftigt seit dem
ist damit auch gleichzeitig eine Veröffent- Holger Kirchner, beschäftigt bei der Eccle- 04.07.94
lichung des Jubiläums in der IHK Lippe sia Versicherungsdienst GmbH, Detmold, Martin Niggemann, beschäftigt seit dem
Wissen & Wirtschaft verbunden. seit dem 16.07.94 04.07.94
Gerne können wir auch anstatt oder zusätz- Eduard Mantay, beschäftigt bei der Firma Oliver Noltemeier, beschäftigt seit dem
lich zu Ihrem Firmennamen ihr Firmenlogo ISRINGHAUSEN GmbH & Co. KG, Lemgo, seit 04.07.94
auf die Urkunde drucken. Die Kosten pro dem 04.07.94 Waldemar Janzen, beschäftigt seit dem
Urkunde betragen 12 Euro. Kristin Offermanns, beschäftigt bei der 06.07.94
Firma Großhandel für Malerbedarf Johann Bernd Schrader, beschäftigt seit dem
Willer GmbH, Detmold, seit dem 01.07.94 11.07.94
40 JAHRE Hans-Jürgen Pohlmann, Berufskraftfahrer, Charlotte Korf, beschäftigt seit dem
Sigrid Schmidt, beschäftigt bei der Firma beschäftigt bei der Firma H. E. Herbst 13.07.94
PHOENIX CONTACT GmbH & Co. KG, Blom- GmbH & Co. KG, Detmold, seit dem 20.06.94 Viktor Frank, beschäftigt seit dem 25.07.94
berg, seit dem 02.07.79 Jakob Sawatzki, beschäftigt bei der Firma Rinat Schwarzkopf, beschäftigt seit dem
Karin Wehmeier, beschäftigt bei der Firma ProZeroService Westfalen GmbH & Co. KG, 25.07.94
Gebr. Brasseler GmbH & Co. KG, Lemgo, seit Detmold, seit dem 04.07.94
dem 01.07.79
Von der Firma HOMAG Kantentechnik Von der Firma PHOENIX CONTACT Soft-
30 JAHRE GmbH, Lemgo: ware GmbH, Lemgo:
Sylvia Straßburg, Assistentin der Ge- Peter Petersen, beschäftigt seit dem Hanno Lewandowski, Dipl.-Ing., beschäftigt
schäftsführung, beschäftigt bei der Firma 01.07.94 seit dem 01.06.94
Turck Electronics GmbH, Detmold, seit dem Renate Knaup, beschäftigt seit dem Ralf Aron, Dipl.-Ing., beschäftigt seit dem
17.07.89 11.07.94 01.06.94
25 JAHRE Von der Firma PHOENIX CONTACT GmbH & Infos
Olaf-Karl Beyer, beschäftigt bei der Firma Co. KG, Blomberg: KLAUDIA PAULSEN
Ninkaplast GmbH, Bad Salzuflen, seit dem Dirk Görtlitzer, beschäftigt seit dem Tel. 05231 7601-47
18.07.94 01.07.94 paulsen@detmold.ihk.de
LIPPE / OWL
Radar zur Zukunftsfähigkeit von Städten
Lemgo unter den TOP 10
Wie werden die Städte Deutschlands im
Jahr 2050 aussehen? Welche Klein- und
Mittelstädte schaffen es, sich gegen die
Sogwirkung der Metropolen und den
demografischen Wandel zu stemmen?
Eine Studie der Fraunhofer-Gesellschaft
im Rahmen der „Morgenstadt-Initiative“
schafft objektive, neutrale Vergleich-
barkeit und zeigt strategische Hand-
lungsfelder auf. Erfreuliches Ergebnis:
Auch ländliche Gegenden, kleine und
mittelgroße Städte können eine hohe
Foto: Fraunhofer IAO
Zukunftsfähigkeit aufweisen. Das zeigt
das Beispiel Lemgo.
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Nr. 4438622
LIPPE WISSEN & WIRTSCHAFT | 07 2019 REGIONAL | 7
NEUES AUS DER TECHNISCHEN HOCHSCHULE OWL
CHE-RANKING: darüber hinaus Spitzenplätze bei der Ausstattung der Prakti-
SPITZENPLÄTZE BEI BETREUUNG UND PRAXISKONTAKT kumslabore und bei den Forschungsgeldern, die die Professoren
im Durchschnitt eingeworben haben. Der Studiengang Umwelt-
ingenieurwesen konnte in den Kategorien „Exkursionen“ und
„Organisation des Studiums“ punkten.
„Damit schneiden zahlreiche Studiengänge unserer Hochschule
im CHE-Ranking zum wiederholten Mal hervorragend ab“, sagt
Professor Jürgen Krahl, Präsident der Technischen Hochschule
OWL. „Wer an der TH OWL studiert, wird ausgezeichnet betreut,
als Studienanfänger und während des Studiums. Studierende
profitieren von dem engen Kontakt zu künftigen Arbeitgebern
und dem hohen Praxisbezug im Studium.“
Foto: TH OWL
Insgesamt bietet die TH OWL 50 Studiengänge an ihren drei
Standorten Lemgo, Detmold und Höxter an. Neu eingeführt
wurden in diesem Jahr der Bachelor-Studiengang Energiema-
Studierende im Audimax der TH OWL nagement und industrielle Klimaschutztechnologie und der
Masterstudiengang International Logistics. Für alle Studien-
Das CHE-Hochschulranking bescheinigt der Technischen Hoch- gänge läuft die Einschreibungsfrist bis Mitte Juli 2019.
schule Ostwestfalen-Lippe sehr gute Studienbedingungen. Das Hochschulranking des Centrums für Hochschulentwicklung
Bewertet wurden an der TH OWL die Studiengänge Architektur, (CHE) erscheint seit 20 Jahren für über 30 Fächer. Bei dem
Bauingenieurwesen, Umweltingenieurwesen, Elektrotechnik, Ranking werden mehr als 300 Universitäten und Fachhochschu-
Maschinenbau und Mechatronik. Gute Noten stellt das CHE- len untersucht und über 150.000 Studierende befragt. Neben
Ranking der Hochschule in den Kategorien „Kontakte zur Berufs- Fakten zu Studium, Lehre und Forschung umfasst das Ranking
praxis im Bachelorstudium“ und „Betreuung der Studierenden Urteile von Studierenden über die Studienbedingungen an ihrer
am Studienanfang“ aus. Der Studiengang Elektrotechnik erreicht Hochschule.
STUDIE BESTÄTIGT IN DETMOLD GROSSEN BEDARF AN die Kreativwirtschaft in Ostwestfalen-Lippe zu werden. Der For-
KREATIV-QUARTIER schungsschwerpunkt urbanLab der TH OWL hat dazu jetzt die
Studie „Kreativ Quartier Detmold“ veröffentlicht. Die Studie unter
der wissenschaftlichen Leitung von Professor Oliver Hall und
Marcel Cardinali untersucht, welche Erfolgschancen und Heraus-
forderungen diese Entwicklung für die verschiedenen Standorte
mit sich bringt.
Der Umzug des Fachbereichs Medienproduktion der TH OWL nach
Detmold ist ein wichtiger Schritt auf dem Weg zu einem Kreativ-
Quartier. Auf diese Weise entsteht ein Standort, der das Potenzial
hat, Bildung, Forschung, Wirtschaft und Gesellschaft miteinan-
Foto: TH OWL
der zu vernetzen und weitere Unternehmen der Kreativbranche
anzuziehen. Ein Kreativ-Quartier, das über die Region hinaus
Auch die Studierenden der Architektur und Innenarchitektur bringen
bekannt ist, könnte auch die Suche nach Fachkräften erleichtern.
sich in die Entwicklung des Kreativ-Quartiers ein. „Zusammenfassend betrachtet erweist sich Detmold nicht nur
als hervorragender Standort für die Entwicklung eines Kreativ-
Die Region Ostwestfalen-Lippe hat großes Potenzial, sich in Quartiers, sondern kann auch durch eine Bündelung des reich-
der Kreativwirtschaft zu profilieren. Insbesondere Detmold hat haltigen Angebots an technischer Infrastruktur und dem Wissen
mit der Hochschule für Musik Detmold und den Studiengängen der Hochschulen als Schlüsselakteur in der Kreativlandschaft
Architektur und Innenarchitektur der Technischen Hochschule Ostwestfalen-Lippe gesehen werden“, schreiben die Forscher
OWL die besten Voraussetzungen, zu einem Knotenpunkt für des urbanLabs.
DER DIREKTE DRAHT ZUR ZUSAMMENARBEIT
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von der Betriebswirtschaft über tech- Laboren und Instituten,
nische Lösungen bis zur Organisations- • initiiert Kooperationsprojekte und
optimierung anpacken? • berät zum Dualen Studium.
8 | REGIONAL LIPPE WISSEN & WIRTSCHAFT | 07 2019
STANDORTINITIATIVE „ZUKUNFT.UNTERNEHMEN. IN LIPPE.“
3. STAFFEL DER YOUTUBE-FILME GEHT ONLINE
LIPPE – VON A BIS ZUBI
Was macht eigentlich ein Werkzeugme-
chaniker? Wie sieht der Alltag eines Ver-
waltungsfachwirts aus? Wie arbeitet ein
Verfahrensmechaniker? Antworten gibt
es auf dem YouTube-Kanal der Standort-
initiative. Dort stellen Auszubildende
ihren Beruf vor. Die Premiere für die mitt-
lerweile dritte Staffel (Start 7. Juni 2019)
fand bei einem Pressegespräch bei Häfner
& Krullmann in Leopoldshöhe statt. Die
Story: Jakob Klein befindet sich in einer
Ausbildung zum Werkzeugmechaniker.
Der 20-jährige „brennt“ für seinen Job,
das wird schnell klar. Gedreht wurde an
seinem Arbeitsplatz. Im Clip zeigt er, wie
er anhand von Vorgaben Werkzeuge für
Foto:IHK Lippe
die Fertigung von Spulen im Kunststoff-
spritzgussverfahren erstellt. Ab diesem
Zeitpunkt übernimmt Semih-Mert Esitmez „Die besten Auszubildenden der Welt“, da ist sich Moderator Gavin Just sicher. Bei einem Kaffee zählt
dann das Ruder. Er ist in der Ausbildung Jakob Klein (li) die Vorzüge „seines“ Unternehmens auf. Semih-Mert Esitmez (re) ergänzt –
er findet den Betriebsunterricht und das Teamtraining super
zum Verfahrensmechaniker für Kunststoff-
und Kautschuktechnik. Unternehmen, die ebenfalls einen per Mail luettecken@detmold.ihk.de
Hier geht´s zum Film: https://www.you- Film drehen möchten, können sich bei melden.
tube.com/user/industrielippe/videos SANDRA LÜTTECKEN, IHK Lippe, Hier geht’s zum YouTube-Kanal:
unter 05231-7601-52 oder www.youtube.com/user/industrielippe
WIR SIND GERNE FÜR SIE DA.
Treiber und Motor der Initiative ist die
IHK Lippe. Hier ist auch das Initiativen-
büro angesiedelt. Die Wirtschaftsjuni-
oren Lippe und der Arbeitgeberverband
NEUE MITGLIEDER Lippe unterstützen das Projekt.
439 Unternehmen haben bisher das
„Standortbekenntnis“ unterzeichnet
und sind Mitglieder der Initiative. Ziel
ist, mit frechen Sprüchen, bunten Bil-
dern und vielen Aktivitäten die Vorzüge
der Wirtschaftsregion Lippe und vor
Die CDS Unternehmensgruppe ist ein allem die Bedeutung der Industrie
Technologie-Dienstleister für die Glo- hervorzuheben.
bal Player aus IT und Hightech. Mit
technischem und logistischem Service, Infos
nachhaltigen Vertriebskonzepten und
Foto: ©privat
klugen Softwarelösungen unterstützen
sie Herstellerunternehmen und Han-
delspartner europaweit, um mit ihnen
Paul Koch (li.) und Sven Bent (re.) das Business von morgen zu gestalten.
Geschäftsführer bei der
CDS Service GmbH SANDRA LÜTTECKEN
Edisonstraße 19 IHK-Initiativenbüro
D-32791 Lage Tel. 05231 7601-52
www.cds-service.com luettecken@detmold.ihk.deLIPPE WISSEN & WIRTSCHAFT | 07 2019 REGIONAL | 9
SPRUCHWETTBEWERB
„LIPPER SIND WORTKARG.
ABER IMMER FÜR EINEN SPRUCH GUT.“
Łipper sind wortkargĿ
Aber immer für einen Spruch gut.
Wir suchen die besten Sprücheklopfer und Wortakrobaten.
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Gesucht: witzige neue Sprüche á la „Lippe(r) … Aber …“
Wie? Online, per Mail oder persönlich
Infos: www.unternehmen-lippe.de
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Einsendeschluss: 21. Juli 2019
Foto:IHK Lippe
Jetzt noch schnell mitmachen! Die Jury freut sich über viele Einsendungen - am 21.07.2019 ist Einsendeschluss.
SEHEN, STAUNEN, FÜHLEN – WAS IST INDUSTRIE?
BAD SALZUFLER VIERTKLÄSSLER LERNEN INDUSTRIE KENNEN
Fotos:IHK Lippe
In der Grundschule Wüsten haben Nina Schüddekopf und Sören Nolting das In der Grundschule Schötmar übernahmen Caroline Spaude und Theresa
Projekt begleitet. Ein Schüler durfte die Arbeitssicherheitskleidung von Küppers die Lehrerrolle. Drei Schulkassen nahmen alle Produkte genau unter
Isringhausen anprobieren die Lupe
Im Juni haben wir mit unserem Projekt „Sehen, staunen, fühlen
– was ist Industrie?“ drei Grundschulen in Bad Salzuflen besucht.
Knapp 130 Viertklässer haben mit großer Begeisterung verschie-
dene Produkte der Lippischen Industrie kennengelernt. Was Indu-
strie eigentlich bedeutet und warum diese so wichtig für uns ist,
haben die Kinder von den Auszubildenden der Firma Isringhausen
erfahren. Die Azubis wurden in einem IHK-Workshop geschult.
In der Grundschule Holzhausen tauchten die Kinder zusammen
mit Simon Bennett und Sören Nolting in die Welt der Industrie ein10 | FOKUS LIPPE WISSEN & WIRTSCHAFT | 07 2019
Foto: iStock©monkeybusinessimages
Für jedes Problem ein passender Experte
Überprüfter Sachverstand
Sachverständiger kann jeder werden. Der überprüft. Das ist für den Sachverständi- Auf lange Sicht ist die Arbeit als öffentlich
Begriff ist in Deutschland nicht geschützt. gen auf der einen Seite eine Prestigefrage bestellter und vereidigter Sachverständi-
Man könnte also hingehen, sich als Sach- und für den Verbraucher auf der anderen ger – je nach Sachgebiet – aber durch-
verständiger für Schäden an Gebäuden Seite ein Indikator für eine qualifizierte aus lohnenswert. Das liegt auch darin
selbstständig machen und mit etwas Ka- Dienstleistung.“ begründet, dass für den Fall, dass ein
pital und guter Werbung ein erfolgreiches Sachverständiger für eine Gerichtsver-
Geschäft starten. Allein: Die Qualität der AUF LANGE SICHT LOHNENSWERT handlung gebraucht wird, die Gerichte
angebotenen Leistung ist dabei nie über- Dennoch stellen nur wenige Sachverstän- bei der zuständigen Institution – etwa
prüft worden. dige einen Antrag auf öffentliche Bestel- der IHK – anfragen und die IHK den
Anders ist das bei „öffentlich bestellten lung und Vereidigung, was zur Folge hat, Sachverständigen aus dem Verzeichnis
und vereidigten (öbuv)“ Sachverständigen. dass in gewissen Bereichen ein regelrech- der öffentlich bestellten und vereidigten
Diese werden von der jeweils zuständi- ter Mangel herrscht. Sachverständigen auswählt.
gen öffentlich-rechtlichen Institution – Die gute Auftragslage macht es für viele Für den Bezirk der IHK Lippe umfasst das
etwa der Industrie- und Handelskam- Sachverständige gar nicht notwendig, den Verzeichnis derzeit 38 Personen für The-
mer – überprüft. Konkret und im Detail recht aufwändigen Prozess zu durchlau- mengebiete wie Altbausanierung und Er-
bedeutet das, dass der Sachverständige fen – andere, die daran interessiert sind, halt historischer und denkmalgeschützter
besondere Sachkunde, Unabhängigkeit, scheitern an den hohen Anforderungen, Bausubstanz über Kraftfahrzeugschäden
Unparteilichkeit und Vertrauenswür- die fachliche und menschliche Qualifi- und -bewertung bis hin zu Sicherheit von
digkeit vor einem Fachgremium nachge- kationen abfragen. „Und schließlich darf nichtmilitärischen Schießständen.
wiesen hat. „Mit Sicherheit gibt es auch man nicht vergessen“, so Jochens, „dass
sehr fähige und seriöse Sachverständige, der gesamte Vorgang für den Sachver-
die nicht öffentlich bestellt und vereidigt ständigen auch erst einmal mit Kosten
sind“, sagt Svenja Jochens, zuständige verbunden ist. Beim Überprüfungsver-
Ansprechpartnerin für das Sachverstän- fahren und durch gegebenenfalls an- Kontakt:
digenwesen bei der IHK Lippe. „Aber wie fallende Kosten für Seminare kommen SVENJA JOCHENS
vermag ein Laie die Qualität zu beurtei- schon mal schnell 2.000 bis 3.000 Euro 05231 7601-43
len? Bei einem ‚öbuv‘ wurde die Leistung zusammen.“ jochens@detmold.ihk.deLIPPE WISSEN & WIRTSCHAFT | 07 2019 FOKUS | 11
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Eine Marke des Ihr Verlag Das Örtliche12 | FOKUS LIPPE WISSEN & WIRTSCHAFT | 07 2019
Foto: iStock© RossHelen
IHK-Saisonumfrage Gastgewerbe Frühjahr 2019
Konjunkturampel auf grün
Gastronomen und Hoteliers blicken auf Reservierungen konnten nicht angenom- umfrage. Bei einem Fünftel sind die
eine erfolgreiche Winter- und Frühjahrs- men werden, weil Servicepersonal fehlte. Umsätze weiter gestiegen. Jeder zehnte
saison zurück. Die Stimmung ist gut und Betrieb beklagt ein Umsatzminus. Zum
der Blick in die Zukunft optimistisch. Der HEIMISCHE GÄSTE Umsatzwachstum trugen in der abgelaufe-
IHK-Konjunkturklimaindikator ist um Die Umsätze bewegen sich überwiegend nen Saison vornehmlich heimische Gäste
2,9 Punkte auf aktuell 132,5 Punkte wei- auf dem sehr guten Niveau der Sommer- bei. Urlaubs– und Geschäftsreisende
ter angestiegen, berichtet die IHK Lippe.
Die Stimmung innerhalb der Tourismus-
IHK Lippe - Konjunkturklimaindikator* Gastgewerbe
branche bewegt sich auf gutem Niveau.
Sowohl für die Gastronomie als auch für 140
die Hotels spielte das gute Wetter dabei 130
129,6
132,5
123,4
eine große Rolle: Auf den außergewöhn- 120
118,5
lich guten Sommer folgte ein milder und 110 108,4 109,6 114,4
kurzer Winter, davon profitierte insbe- 100
104,8
101,5 97,5
102,8 104,2 105,5
sondere die speisegeprägte Gastronomie. 92,8
92,5
96,7 100,0
95,1
90
Mehr als jeder zweite lippische Betrieb 91,1
83,6 84,6 84,5 87,7
81,7 84,6
80 83,6 80,2
bewertet die aktuelle Lage mit der Note 74,2
69,9
81,4
75,3 76,8
„gut“. Lediglich fünf Prozent sind un- 70
66,1
69,6 66,3
zufrieden. Im Vergleich zur vorherigen 60
60,0
Saison hat sich die Geschäftslage zwar 50
46,9
abgekühlt, aber der Konjunkturklimain- 40
dikator der Gegenwart liegt weit über der 30
H F H F H F H F H F H F H F H F H F H F H F H F H F F H F H F H F H F H F
100-Punkte-Marke. Die Geschäfte hätten 2000 2001 2002 2003 2004 2005 2006 2007 2008 2009 2010 2011 2012 2013 2014
1)
2015 2016 2017 2018 2019
sich noch besser entwickelt, wenn nicht Quelle: Konjunkturumfrage Gastgewerbe Frühjahr 2019 der IHK Lippe
der Personalmangel gerade an Wochenen- *) Definition: geometrisches Mittel aus den Salden der Geschäftslage und Geschäftserwartungen
1) keine Umfrage im Herbst 2013
den zu Beeinträchtigungen geführt hätte.LIPPE WISSEN & WIRTSCHAFT | 07 2019 FOKUS | 13
hielten sich eher zurück. In der Hotellerie für Energie, Lebensmittel und Löhne wei-
stieg die durchschnittliche Zimmerauslas- tergeben.
tung bei einem Sechstel an. Gleich viele INDUSTRIE-
UND
Unternehmen berichten aber auch vom GROSSE SORGE FACHKRÄFTEMANGEL GEWERBEBAU
Gegenteil. Laut der IHK-Umfrage bewegt Der Fachkräftemangel ist und bleibt die
sich die durchschnittliche Auslastung der größte Herausforderung für das Gastge-
angebotenen Betten wie im Sommer bei werbe. Die Gastronomie ist davon noch
rund 54 Prozent. stärker betroffen als die Hotellerie. Un-
Die Ertragslage hat sich in der Gastrono- ternehmen beklagen, dass selbst Aushil-
mie im Gegensatz zur Hotellerie etwas fen nicht zu finden sind. Ein Unterneh-
konsolidiert. Das Gastgewerbe hat in der mer formuliert: „Weniger geht nicht. Mehr
abgelaufenen Saison mehr als erwartet findet sich nicht!“ Diese Situation spiegelt
investiert. sich in den Beschäftigungsplänen wider:
Nur ein Siebtel kann zusätzliches Personal
POSITIVE PERSPEKTIVEN einstellen. Ein Sechstel der Antwortenden
Der Blick in die Zukunft ist optimistisch. rechnet mit einem Rückgang der Beschäf-
Der Anteil der Antwortenden, die von tigten, weil Fachkräfte Mangelware sind.
SCHLÜSSELFERTIGER
einer Verbesserung der Geschäftslage Hohe Personalkosten sind der Risiko- EFFIZIENZBAU
ausgeht, hat sich auf ein Viertel fast ver- faktor Nummer zwei. Herausforderung
doppelt. Der Anteil der Pessimisten ist um Nummer drei sind in der Gastronomie Industrie- und Gewerbebau
zwei Drittel auf fünf Prozent geschrumpft. die hohen Lebensmittelpreise. Verwaltung, Produktion und Lager
Es sind vor allem die Restaurantbesitzer, eigene Stahlbauproduktion
die erwartungsvoll in die Zukunft blicken Stahlbetonskelettbau
und stärker als in der Vorumfrage auf stei- Brandschutzfachplanung
gende Umsätze hoffen. Verzehr– und Über- Die IHK Lippe bedankt sich ganz www.rrr-bau.de/referenzen
nachtungspreise werden in der nächsten herzlich bei allen Unternehmen, die die
Saison überwiegend gleich bleiben. Nur Saisonumfrage beantwortet haben. RRR Stahlbau GmbH
jeder dritte Betrieb kann steigende Kosten Im Seelenkamp 15 • 32791 Lage
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IHK Lippe - Konjunkturklimaindikator* Gastgewerbe
140
130
120
110
100
90
80
Wir geben Ihren
70
60
Ideen die Form
50
• Trapezbleche/Aluwellen/
Profilbleche
40
• Sandwichelemente
30 • Dämmstoffe
H F H F H F H F H F H F H F H F H F H F H F H F H F F H F H F H F H F H F
2000 2001 2002 2003 2004 2005 2006 2007 2008 2009 2010 2011 2012 2013 2014 2015 2016 2017 2018 2019
• Befestigungsmaterialien
1)
Beherbergung für
Quelle: Konjunkturumfrage Gastgewerbe Frühjahr 2019 der IHK Lippe
Restaurant *) Definition: geometrisches Mittel aus den Salden der Geschäftslage und Geschäftserwartungen
1) keine Umfrage im Herbst 2013 • Dächer und Fassaden
Gesamt
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stände
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Tagesseminare
Organisation des betrieblichen Zollwesens 02.09.2019 220,-€
Grundlagen des Warenursprung- und Präferenzrechts 27.09.2019 220,-€
Abwicklung von Exportgeschäften 06.09. + 24.09.2019 460,-€
Zertifikatsseminare
Business English Geschäftskorrespondenz 1 04.09. - 06.11.2019 175,- €
BETRIEBSWIRTSCHAFT
Lehrgänge
Geprüfte/-r Technische/-r Betriebswirt/-in 06.11.2019 - 3.800,- €
02.03.2022
Geprüfte/-r Wirtschaftsfachwirt/-in 21.04.2020 - 3.520,- €
03.11.2022
Geprüfte/-r Technische/-r Fachwirt/-in 21.04.2020 - 4.520,- €
27.04.2023
EINKAUF UND MATERIALWIRTSCHAFT
Tagesseminare
Kostensenkung im Einkauf 10.10.2019 220,- €
Lehrgänge
Geprüfte/-r Logistikmeister/-in 25.09.2020 - 5.300,- €
13.04.2024
FINANZ- UND RECHNUNGSWESEN, INVESTITIONEN, STEUERN
Tagesseminare
Controlling Grundlagen 05.09.2019 220,- €
Zertifikatsseminare
Fachkraft für betriebliches Rechnungswesen (IHK) 02.09. - 12.12.2019 550,- €
Baustein 3: Jahresabschluss, betriebliche Steuern
Lehrgänge
Update Bilanzbuchhalter/-innen 11.09. - 12.12.2019 92,- €
(4 Termine in 2019)
Preise zzgl. Unterlagen und ggfs. PrüfungsgebührLIPPE WISSEN & WIRTSCHAFT | 07 2019 IHK-SERVICE | 15
KOMMUNIKATION UND PERSÖNLICHE ARBEITSTECHNIKEN
Tagesseminare
Professionell verhandeln 12.09.2019 220,- €
Umgang mit Druck und miesen Verhandlungstricks 13.09.2019 220,- €
Organisation am Arbeitsplatz 29.08.2019 220,- €
MARKETING, VERKAUF, ÖFFENTLICHKEIT
Zertifikatsseminare
Online-Marketing-Manager/-in 09.09. - 27.11.2019 1.550,- €
PERSONAL- UND AUSBILDUNGSWESEN
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Der Ausbilder als Coach: Ausbildung attraktiv gestalten 10.09.2019 250,- €
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Fachkraft für Personalwesen (IHK) – Personalbeschaffung, -entwicklung 12.09. - 17.12.2019 375,- €
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Ausbilder/-in nach AEVO in Teilzeit 27.09.2019 - 575,- €
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Ausbilder/-in nach AEVO – kompakt 23.09. - 28.09.2019 405,- €
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Geprüfte/-r Personalfachkaufmann/-frau 23.09.2019 - 2.990,- €
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IMMOBILIEN
Tagesseminare
Die sichere Betriebskostenabrechnng 2019/2020 09.10.2019 260,- €
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Zertifikatslehrgänge
Betriebliche/r Datenschutzbeauftragte/r (IHK) 04.09. - 27.09.2019 1.500,- €
TECHNIK
Zertifikatsseminare
Fachkraft für 3-D-Drucktechnologien 29.10. - 14.11.2019 1.850,- €
ORGANISATION UND FÜHRUNG
Tagesseminare
Agiles Projektmanagement aus der Praxis 30.09.2019 280,- €
In Führung gehen – Grundlagen Führung und Veränderung 26.09.2019 220,- €
Zertifikatsseminare
Eventmanager/-in (IHK) 31.08. - 07.12.2019 1.350,- €
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Prüfungsvorbereitung Kaufleute für Büromanagement 02.09. - 04.11.2019 220,- €
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Lernen in der Ausbildung: die richtigen Lernformen nutzen 06.09.2019 220,- €
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Aus wettbewerbsrechtlichen Gründen sind wir verpflichtet, auf alle Anbieter hinzuweisen, die Vorbereitungslehrgänge zu den Fortbildungsprüfungen
der IHK Lippe anbieten und uns diese melden. Eine Zusammenstellung finden Sie unter http://wis.ihk.de/anbieterliste.html.16 | IHK-SERVICE LIPPE WISSEN & WIRTSCHAFT | 07 2019
SEMINARTERMINE
ORGANISATION AM übernehmen, - Personen, die ist es, neben der Vermittlung Geste, kein freundlicher Blick
ARBEITSPLATZ eine Tätigkeit in Bereich Event- von theoretischem Wissen auch kann über eine missverständli-
Zunehmende Arbeitsverdichtung management anstreben und sich intensiv auf praktische Vorge- che, fehlerhafte, unbeholfene
und Arbeitsdruck verlangen den einen Einblick in diese Tätigkeit hensweisen einzugehen. oder gar unhöfliche Formulierung
Beschäftigten immer mehr ab. verschaffen möchten. Zielgruppe: Kaufmänni- hinweghelfen.
Besonders Fachkräfte mit organi- Termin: 31.08.2019, sche Mitarbeiter/-innen, Zielgruppe:Mitarbeiter/-innen
satorischen und kaufmännischen 09:00–16:15 Uhr Berufswiedereinsteiger/- im kaufmännischen Bereich mit
Aufgaben in Büro, Verwaltung Kosten: 1350,00 Euro, zzgl. innen, selbstständig Tätige, geringen Englisch-Vorkenntnis-
und Dienstleistung erfahren dies Seminarunterlage Existenzgründer/-innen sen.
trotz oder wegen der neuen Kom- sowie Budgetverantwortliche. Termin: 04.09.2019–06.11.2019,
munikationstechnik am Arbeits- ORGANISATION DES BETRIEBLI- Vorkenntnisse des betriebli- Mi. 18:30–20:45 Uhr
platz. Eine effiziente Arbeits- CHEN ZOLLWESENS chen Rechnungswesens, der Kosten: 175,00 Euro,
platzorganisation gehört zu den Die zollverantwortlichen Mitar- Buchhaltung und Kosten- und zzgl. Lernmittel
Erfolgsstrategien in Verwaltung beiter stehen im Spannungsfeld Leistungsrechnung sind für
und Büro. zwischen komplexen gesetzli- einen optimalen Lehrgangserfolg CONTROLLING GRUNDLAGEN
Die Teilnehmer/-innen befassen chen Anforderungen und den erforderlich. Ein funktionierendes Con-
sich intensiv mit dem Umgang Forderungen und Wünschen von Termin: 02.09.2019, trollingsystem entwickelt
von Arbeitszeit. Sie erkennen die Exportkunden, Kollegen und Mo. und Do. 18:00–21:15 Uhr Transparenz in allen betriebs-
Vorteile strukturierter Arbeits- Vorgesetzten. Außerdem wird die Kosten: 550,00 Euro, inkl. wirtschaftlichen Teilbereichen.
platzorganisation und erarbeiten tägliche Arbeit durch verschiede- Lernmittel Planung, Steuerung, Kontrolle
Lösungen zur Effizienzsteigerung ne Auflagen und Bestimmungen und Optimierung stellen hohe
in der täglichen Praxis. der Zollverwaltung, des BAFA, BETRIEBLICHE/-R DATEN- Anforderungen an die Prozessbe-
Dazu lernen die Teilnehmer/- des Luftfahrtbundesamtes SCHUTZBEAUFTRAGE/-R (IHK) teiligten. Controlling produziert
innen geeignete Organisations- sowie durch diverse ausländi- Die Umsetzung der datenschutz- nachhaltig Sicherheit. Unter-
methoden und -mittel kennen, sche Vorschriften (z. B. US-Re- rechtlichen Verpflichtungen ist nehmen ohne Controllingsystem
die am Arbeitsplatz eingesetzt Exportkontrolle) zusätzlich für viele Unternehmen eine grö- gefährden die Ertragslage und
werden können. erschwert. Nicht selten hört ßere Herausforderung geworden. die Existenz.
Zielgruppe: Verwaltungsange- man deshalb Aussagen wie „ich Zeitgleich wächst der Umset- Controlling ist ein unverzicht-
stellte, Kaufmännische Fach- stehe immer mit einem Bein zungsdruck, sei es durch eine bares betriebswirtschaftliches
kräfte, Beschäftigte in Vertrieb, im Gefängnis“ und tatsächlich geänderte Gesetzeslage, Daten- Führungsmittel, unabhängig von
Einkauf, Personalwesen und können Feststellungen wäh- pannen oder Datenkriminalität. der Unternehmensgröße.
Sekretariat sowie Selbstständige rend einer Zollbetriebsprüfung Deshalb hat der Gesetzgeber zur Zielgruppe: Unternehmer/-
mit Büro- und Organisationstä- mitunter gravierende finanzielle, Unterstützung der Geschäftsfüh- innen, Führungskräfte, Berater/-
tigkeit. bußgeld-rechtliche und sogar rung den betrieblichen Daten- innen, Assistenzen, Control-
Termin: 29.08.2019, strafrechtliche Konsequenzen schutzbeauftragten vorgesehen ling-Nachwuchskräfte, mit
09:00 –17:00 Uhr haben. Die Teilnehmer/innen oder sogar vorgeschrieben. Controlling-Aufgaben betraute
Kosten: 220,00 Euro, inkl. Ver- lernen die gesetzlichen Anfor- Sein Profil ist klar definiert: Buchhaltungsmitarbeiter/-innen
pflegung, zzgl. Seminarunterlage derungen an Exporteure kennen Die Aufgabe darf nur über- Termin: 05.09.2019,
und erhalten konkrete Praxis- nehmen, wer die erforderliche 09:00–17:00 Uhr
EVENTMANAGER/-IN (IHK) beispiele und Hinweise, wie die Fachkunde und Zuverlässigkeit Kosten: 220,00 Euro, inkl. Ver-
Der Zertifikatslehrgang zum/zur Einhaltung von Exportgesetzen besitzt. Erwerben Sie mit diesem pflegung, zzgl. Seminarunterlage
„Eventmanager/-in (IHK)“ gibt im Unternehmen zu organisieren Zertifikatslehrgang alle erfor-
einen systematischen Überblick und zu dokumentieren ist. Dabei derliche Fachkenntnisse des/der
für die Organisationsplanung wird auch auf die Erstellung Datenschutzbeauftragten. Holen
und Umsetzung gelungener von verschiedenen Arbeits- und Sie sich praxisnahe Hilfestellung
Veranstaltungen. Sie erhalten Organisationsanweisungen für bei der Erfüllung Ihrer Aufgaben.
bewährtes Handwerkszeug zu Zollzwecke eingegangen. Der Lehrgang endet nach erfolg-
Vorgehensweisen in Ihrer tägli- Zielgruppe: Mitarbeiter/innen reichem Abschluss mit einem
chen Arbeit mit Veranstaltungen. aus der Export- und Zollabtei- Zertifikat.
Der Praxislehrgang bietet Ihnen lung, Exportkontrollbeauftragte, Zielgruppe: Der Lehrgang rich- Infos
den perfekten Einstieg in das Ausfuhrverantwortliche, Zollbe- tig sich branchenübergreifend an RENATE RÜSCHENPÖHLER
Veranstaltungsmanagement. auftragte. Vorkenntnisse werden zukünftige oder bereits bestellte Tel. 05231 7601-36
Die von Ihnen zu organisierende vorausgesetzt betriebliche Datenschutzbeauf- rueschenpoehler@detmold.ihk.de
Veranstaltung ist ein Imagefak- Termin: 02.09.2019, tragte, verantwortliche Füh-
tor für Ihr Unternehmen. 09:00–17:00 Uhr rungskräfte und Mitarbeiter. ALINA KLUCKHUHN
Zielgruppe: - Einsteiger/-innen Kosten: 220,00 Euro, inkl. Ver- Termin: 04.09.- Tel. 05231 7601-33
und Fortgeschrittene, die im pflegung, zzgl. Seminarunterlage 06.09., 09.09.+10.09., kluckhuhn@detmold.ihk.de
Veranstaltungsbereich tätig 26.09.+27.09.2019, jeweils 09:00
sind - Mitarbeiter/-innen aus FACHKRAFT FÜR BETRIEBLICHES - 16:15 ANDREA SCHLÜTER
Marketing-, Event-, und Kom- RECHNUNGSWESEN BAUSTEIN Kosten: 1500,00 Euro, zzgl. Tel. 05231 7601-31
munikationsabteilungen aller 3 JAHRESABSCHLUSS UND BE- Lernmittel schlueter@detmold.ihk.de
Branchen - Eventmanager/-innen TRIEBLICHE STEUERN
aus öffentlichen Einrichtungen, Dieses Seminar führt in die BUSINESS ENGLISH
Hotels, Discotheken, Theatern Erstellung des Jahresabschlusses GESCHÄFTSKORRESPONDENZ 2
- Sekretärinnen, Assistenten/- ein mit der Gewinn- und Ver- Im Geschäftsleben ist es unab-
innen, Vertriebsmitarbeiter/- lustrechnung sowie der Bilanz. dingbar, Wirtschaftsenglisch
innen, Mitarbeiter/-innen, die Darüber hinaus werden beein- zu beherrschen. Während beim
mit der Organisation von Ver- flussende Faktoren wie betrieb- gesprochenen Wort kleine Fehler
anstaltungen betraut sind oder liche Steuern, Investitionen etc. verziehen werden, ist die Situati-
zukünftig eine solche Aufgabe behandelt. Ziel dieses Seminars on beim Schreiben anders. KeineAdvertorial
Foto: istock // skynesher
Azubiticket NRW:
Die Vorteile für Unter-
Die günstige Flatrate nehmen auf einen Blick
Mehr Potenzial für
für Bus und Bahn Ihre Azubi-Suche:
Das Azubiticket + NRWupgrade erleich-
tert Bewerbern, einen Ausbildungsplatz
anzunehmen, auch wenn dieser in einer
anderen Region liegt. Zudem sorgt es für
eine sichere und entspannte Fahrt zum
Arbeitsplatz oder zur Berufsschule – und
Im Wettbewerb um die besten Nachwuchskräfte müssen sich Unternehmen immer damit für motivierte Mitarbeiterinnen und
Mitarbeiter.
stärker ins Zeug legen, um Talente von sich zu überzeugen und langfristig zu binden.
Punkten können Ausbildungsbetriebe zum Beispiel mit einem Zuschuss für das ÖPNV- Besseres Image:
Mit einem Kostenzuschuss steigern Aus-
Ticket. Die Weichen dafür sind gestellt: Pünktlich zum Ausbildungsbeginn am 1. August bildungsbetriebe ihre Attraktivität und tra-
gibt es in ganz NRW regionale Azubitickets. Und mit dem NRWupgrade für 20 Euro mehr gen positiv zu einer zukunftsorientier ten,
sind Auszubildende jetzt sogar NRW-weit mobil. nachhaltigen Unternehmenskultur bei.
Höhere Ersparnis:
D as wachsende Bedürfnis junger Men-
schen nach kostengünstiger und fle-
xibler Mobilität wirkt sich immer stärker
dungssuchenden aus dem Ruhrgebiet er-
leichtern, einen Ausbildungsplatz in West-
falen anzunehmen. Ausbildung darf nicht
Die Kostenbeteiligung oder -übernahme
für das regionale Azubiticket und das
NRWupgrade sind zu 100 Prozent als
Betriebsausgaben absetzbar.
auch auf die Wahl des Arbeitgebers aus. an Verbundgrenzen scheitern“, sagt NRW-
Attraktive Mobilitätsangebote sind deshalb Verkehrsminister Hendrik Wüst. Das Land Wie Sie als Arbeitgeber
ein entscheidender Vorteil im Wettbewerb fördert das NRWupgradeAzubi 2019 mit von dem neuen Ticketangebot
profitieren können, erfahren
um die besten Nachwuchskräfte. Das Land zwei Millionen Euro. Für das Jahr 2020 Sie unter www.mobil.nrw/
NRW, der Aachener Verkehrsverbund (AVV), sind 4,9 Millionen Euro Fördermittel ein- upgrade-arbeitgeber
die Verkehrsverbünde Rhein-Sieg (VRS) und geplant. Zudem wurde mit den Verkehrs-
Rhein-Ruhr (VRR) sowie die Partner im verbünden vereinbart, dass die Preise für
WestfalenTarif haben jetzt die Vorausset- das NRWupgrade bis 2023 stabil bleiben. dabei an, dass die Ausweitung der Gel-
zungen geschaffen: Zum Start des Aus- tungsbereiche auf ganz NRW dabei eine
bildungsjahres 2019 können alle Auszu- entscheidende Rolle spiele. „Die Mög-
bildenden und Teilnehmer der Höheren lichkeit, das Azubiticket ab sofort auch
Berufsbildung in NRW zu vergleichbaren landesweit zu nutzen, ist ein bedeutendes
Konditionen ein vergünstigtes Azubiticket Signal zur Attraktivitätssteigerung der
für Bus und Bahn erwerben. Und für die, beruflichen Ausbildung und damit ein
die noch weiter denken und wollen, gibt es Bei den Auszubildenden und Ausbildungs- wichtiger Baustein im Kampf gegen den
für 20 Euro mehr das neue NRWupgrade. betrieben in NRW stößt die landesweite Fachkräftemangel“, betont Thomas Meyer,
Damit erhöht sich die Mobilität der Azubis „Flatrate“ für Bus und Bahn auf offene Präsident der Industrie- und Handelskam-
auch über die Tarifgrenzen hinaus auf ganz Türen: Bei einer Umfrage der Industrie- mern in Nordrhein-Westfalen (IHK NRW).
NRW. Das ist ein wichtiger Schritt, um Be- und Handelskammern in NRW im vergan- Die Kostenbeteiligung oder -übernahme
triebe und Nachwuchskräfte näher zuein- genen Jahr, an der sich mehr als 7.600 für das regionale Azubiticket und das
ander zu bringen. Azubis und knapp 1.500 Betriebe beteiligt NRWupgrade sind vollständig als Be-
hatten, sahen 76 Prozent der befragten triebsausgaben absetzbar. So belohnen
„Das landesweit gültige Ticket ist gerade in Unternehmen Handlungsbedarf beim ÖPNV- Ausbildungsbetriebe ihre Azubis ganz ohne
Regionen wichtig, durch die Verbundgrenzen Angebot für Auszubildende. Rund die Hälfte steuerliches Risiko und verschaffen sich
laufen. So könnte es zum Beispiel Ausbil- der Azubis sowie der Unternehmen gab einen entscheidenden Wettbewerbsvorteil.
130_19_022_mobil.NRW_NRWUpgradeAzubi_IHK_Magazin_Satzspiegel_185x255_RZ.indd 1 13.06.19 16:5918 | IHK-SERVICE LIPPE WISSEN & WIRTSCHAFT | 07 2019
FÜR DIE PRAXIS
Gewerbetreibenden entfallen Gramm oder Kilogramm Kaffee Arbeits- und Sozialrecht
Recht & Steuern lassen und zu einer Gewerbeun- aufgeführt werden. Nur so ist es
Die nachfolgendenden Urteile tersagung führen. dem Verbraucher möglich, einen
können auch direkt unter der
Urteil des VG Gelsenkirchen vom 18.12.2018
7 K 4859/18
Vergleich der Kaffeekapseln mit
Internet-Adresse www.detmold. jurisPR-SteuerR 16/2019 Anm. 6 anderem Kaffee, also auch mit
ihk.de – Beraten und informie- Pulverkaffee in loser Verpackung,
ren/Recht/Aktuelle Gerichtsent- BETEILIGUNG BEI BEWILLIGUNG vorzunehmen.
scheidungen – abgerufen werden. VON SONNTAGSARBEIT IN CALL- Dieser Vergleich ist nur gewähr-
CENTERN leistet, wenn auf der Verpackung
Wirtschaftsrecht Das Arbeitszeitgesetz (ArbZG) steht, wie viel Kaffee in der Foto: iStock© wwwebmeister
bestimmt, dass Arbeitnehmer an einzelnen Kapsel enthalten ist
AUSSCHLUSS VOM VERGABEVER- Sonn- und gesetzlichen Feierta- und wie viel dieser kostet, also KEIN MINDESTLOHN FÜR PRAK-
FAHREN gen von 0 bis 24 Uhr grundsätz- unter Angabe des Grundpreises. TIKANTEN
Öffentliche Auftraggeber können lich nicht beschäftigt werden Die Karlsruher Richter gaben Ein Praktikant hat keinen An-
gemäß § 124 Abs. 1 Nr. 1 GWB dürfen. Ausnahmen hiervon der von der Verbraucherzentrale spruch auf den gesetzlichen Min-
(Gesetz gegen Wettbewerbsbe- können u.a. im öffentlichen Bundesverband (vzbv) gegen destlohn, wenn er das Praktikum
schränkungen) unter Berück- Interesse sowie aus Gründen einen Elektrofachmarkt, der die zur Orientierung für eine Berufs-
sichtigung des Grundsatzes der Konkurrenzfähigkeit eines Kaffekapseln in der beanstan- ausbildung oder für die Aufnahme
der Verhältnismäßigkeit ein Unternehmens bewilligt werden. deten Form angeboten hatte, eines Studiums leistet und es
Unternehmen zu jedem Zeitpunkt An dem Verfahren bei der Bewil- erhobenen Unterlassungsklage eine Dauer von drei Monaten
des Vergabeverfahrens von der ligung von Ausnahmeregelungen statt. nicht übersteigt. Der Anspruch
Urteil des BGH vom 28.03.2019
Teilnahme an diesem ausschlie- sind auch betroffene kirchliche I ZR 85/18
besteht auch nicht bei einer
ßen, wenn es bei der Ausführung Einrichtungen zu beteiligen. BB 2019, 961 Unterbrechung des Praktikums
öffentlicher Aufträge nachweis- So entschied das Sächsische durch Krankheits- und Urlaubsta-
lich gegen geltende umwelt-, Oberverwaltungsgericht, dass der KOSTENENTSCHEIDUNG NACH ge, wenn zwischen den einzelnen
sozial- oder arbeitsrechtliche Evangelisch-Lutherischen Lan- ANERKENNTNIS BEI UNTERBLIE- Abschnitten ein sachlicher und
Verpflichtungen verstoßen hat. deskirche Sachsen ein Anspruch BENER ABMAHNUNG zeitlicher Zusammenhang besteht
Ein Ausschluss wegen Verstoßes auf Beteiligung bei Verfahren Wird ein Unternehmen wegen und die Höchstdauer von drei
gegen arbeitsrechtliche Bestim- über die Bewilligung von Sonn- eines rechtswidrigen Marktver- Monaten insgesamt nicht über-
mungen aus einem Tarifvertrag tagsarbeit in Callcentern zusteht, haltens (hier Veröffentlichung schritten wird.
Urteil des BAG vom 30.01.2019
setzt allerdings voraus, dass das da sie hierdurch im Grundrecht von Bewertungen bei Google) 5 AZR 556/17
betreffende Unternehmen auch der Religionsfreiheit aus Art. 4 im Wege eines einstweiligen ArbuR 2019, 146
tatsächlich tarifgebunden ist GG betroffen ist. Sonntage und Verfügungsverfahrens auf Unter-
oder der Tarifvertrag für allge- staatlich anerkannte Feiertage lassung in Anspruch genommen, 8
meinverbindlich erklärt wurde. sind als Tage der Arbeitsruhe muss der Antragsgegner vom Ge-
Beschluss der Vergabekammer München vom
und der seelischen Erhebung richt angehört werden, wenn es
21.12.2018
Z3-3-3194-1-32-09/18 gesetzlich geschützt. Der darin der Antragsteller - aus welchem
jurisPR-ArbR 14/2019 Anm. 2
enthaltene Schutzauftrag richtet Grunde auch immer - unterlassen
sich nicht nur an den Gesetz- hat, vorher eine Abmahnung
ÜBERMITTLUNG EINES TELE- geber, sondern ist auch von auszusprechen. Erklärt der
FAXES MIT "BLASSER" UNTER- Antragsgegner daraufhin ein Foto: iStock©Stadtratte
Behörden bei der Bewilligung von
SCHRIFT Anerkenntnis, kann das Gericht
Ausnahmen von der sonntägli- ARBEITNEHMER MUSS AUSKUNFT
Muss der Übersender eines gegen ihn ein Anerkenntnisurteil
chen Arbeitsruhe zu beachten. ÜBER SCHMIERGELDZAHLUNGEN
Schriftsatzes an das Gericht Urteil des Sächsischen OVG vom 11.04.2019 ohne mündliche Verhandlung
damit rechnen, dass bei dem 3 A 505/17 erlassen. GEBEN
am Gericht eingegangenen und
JURIS online
In einem solchen Fall stellt sich Hat sich ein Arbeitnehmer von
sodann ausgedruckten Tele- die Frage, wer für die Kosten des einem Geschäftspartner des Ar-
faxes seine Unterschrift nicht Wettbewerbsrecht und gewerbli- Verfahrens aufkommen muss. Das beitgebers verdeckte Provisionen
erscheint, weil diese bereits auf cher Rechtsschutz Landgericht Frankfurt wendet zahlen lassen, so stehen diesem
dem Originalschriftsatz wegen hier die Vorschrift des § 93 ZPO nach ständiger Rechtsprechung
der blassen Schrift kaum sichtbar an, die besagt, dass der Kläger Herausgabe- bzw. Schadens-
ist, liegt eine schuldhafte Frist- die Prozesskosten zu tragen hat, ersatzansprüche gegen den
versäumung im Sinne von § 233 wenn der Beklagte nicht durch Arbeitnehmer zu.
Satz 1 ZPO vor. Eine sogenannte sein Verhalten zur Erhebung der Das Landesarbeitsgericht Köln
Wiedereinsetzung in den vorigen Klage Veranlassung gegeben erleichtert dem Arbeitgeber die
Stand ist daher in diesem Fall hat und er den Anspruch sofort Beweisführung über derartige
nicht möglich. anerkennt. Dementsprechend Schmiergeldzahlungen, indem
Beschluss des BGH vom 31.01.2019 Foto: iStock©Rawf8
legte das Gericht im vorliegen- es ihm einen Auskunftsanspruch
III ZB 88/18
WM 2019, 723 den Fall dem Antragsteller nach darüber zubilligt, ob und in wel-
NOTWENDIGE GEWICHTSANGA- dem erfolgten Anerkenntnis die chem Umfang der Arbeitnehmer
STEUERRÜCKSTÄNDE RECHTFER- BEN BEI VERPACKTEN KAFFEE- gesamten Kosten des Verfahrens weitere Schmiergeldzahlungen
TIGEN GEWERBEUNTERSAGUNG KAPSELN auf. erhalten hat, die dem Arbeitgeber
Nach Auffassung des Verwal- Für den Bundesgerichtshof Urteil des OLG Düsseldorf vom 22.11.2018 noch nicht bekannt waren.
I-15 U 74/17 Urteil des LAG Köln vom 31.10.2018
tungsgerichts Gelsenkirchen stellt es einen Verstoß gegen GRUR-RR 2019, 112 6 Sa 652/18
können erhebliche Betriebssteu- die Preisangabenverordnung FA 2019, 78
errückstände und die wiederholte dar, wenn auf der Packung mit
Nichtabgabe bzw. verspätete Kaffeekapseln lediglich die An- ALTERSDISKRIMINIERUNG IN
Abgabe von Steuererklärungen zahl der Kapseln angegeben ist. STELLENAUSSCHREIBUNG
und -anmeldungen zu Betriebs- Vielmehr muss für jede Kapsel der Ein Die Formulierung in einer mit
steuern die Zuverlässigkeit des Grundpreis, also der Preis je 100 "Du" und "Dich" formuliertenSie können auch lesen
