4 Die Frauen und der Elektroberuf - 19 Eine Investition für die Zukunft - Schibli-Gruppe
←
→
Transkription von Seiteninhalten
Wenn Ihr Browser die Seite nicht korrekt rendert, bitte, lesen Sie den Inhalt der Seite unten
2017
DAS MITARBEITERMAGAZIN DER SCHIBLI-GRUPPE
4 Die Frauen und der
Elektroberuf
19 Eine Investition
8 Integration
für die Zukunft
durch Arbeit
Highlights
4
Warum der Elektroberuf keine Männer-
domäne ist
8 Integration durch Arbeit
19
Speicherlösungen: eine Investition für die
Zukunft
24 Lehrlingslager 2016
26
Die Schibli-Akademie für eine erfolgreiche
Mitarbeiterentwicklung und -förderung
36
SESMO: einfacher und schneller durch
die Stadt
2
ZUKUNFT
Liebe Freunde von
4 Die heimliche Macht bei Schibli
7 Die Nachwuchs-Schiblianer
8 Integration durch Arbeit – Flüchtlingen eine Chance
26
im Schweizer Berufsleben geben
Die Schibli-Akademie unterstützt Mitarbeitende –
im Porträt Nicole Wettstein
«wir schiblianer»
31 Nationaler Zukunftstag bei Schibli
36 SESMO – Schibli-Elektro-Service-Mobil
In dieser Ausgabe möchten wir die Schiblianerinnen
KOMPETENZ etwas hervorheben. Manch einer könnte denken:
6 Alles andere als gewöhnlich – das Projekt illuster «Neu eine Frau in der Redaktion, wie hätte es auch
15 Hinter der Bühne im Einsatz, damit vorne alles
funktioniert
anders sein können.» Aber dem ist weit gefehlt. Dass
16 Unsere Unternehmung ist ein Hotel mit 5 Sternen die Frauen in unserer Branche klar in der Minderheit
Plus sind, findet Jan Schibli mehr als schade. Obwohl es
19 Energiespeicherlösung – intelligentes Hauskraftwerk
aufgrund der technischen Branche vermutlich nie
22 Die 360-Grad-Sicht auf Möglichkeiten, Produkte und
Lösungen viele Frauen im Elektroumfeld geben wird, haben
er, der Verband (VSEI) und andere Elektrounterneh-
DRESDEN
men entschieden, etwas dagegen zu unternehmen.
10 Dies und das aus Dresden
«Wir wollen uns weiterentwickeln, und weil Frauen
MEINUNG eben anders denken, nicht besser oder schlechter,
17 Das Tagebuch des Ehrenpräsidenten sondern einfach anders, regt das Diskussionen an,
18 Die Meinung des Unternehmers
die wiederum Ideen und Kreativität fördern. Deshalb
23 Wir lassen unsere Kunden und Weggefährten zu Wort
kommen wünschen wir uns mehr Frauen bei der Schibli-
Gruppe, egal in welchem Bereich.»
ENGAGEMENT
14 UHC Uster – wir sorgen seit 30 Jahren für
Spannung Ich bin seit März 2016 eine Schiblianerin und sehr
24 Lehrlingslager 2016 stolz, dass ich die Redaktion des Magazins «wir
30 CISOL Educare – Schule und Zufluchtsort in schiblianer» von Jan Schibli und Stefan Witzig über-
Ecuador
nehmen durfte. Auch in dieser Ausgabe haben wir
EVENTS für Euch (bei Schlibli sagt man sich Du) spannende
12+13 Geschichten aus dem letzten «schiblianischen» Jahr
Was in der Schibli-Gruppe 2016 so los war
28+29
zusammengefasst. Ich hoffe, die Ausgabe gefällt
PERSÖNLICH Euch.
27 Jan Backstage
32 Jubilare
34 Prüfungserfolge, Hochzeiten und Geburten
Wir wünschen Euch rundum vergnügliches Lesen
und Durchblättern.
IN KÜRZE
20+21 Kurzmeldungen
Eure Tanja Senn
Impressum
Nr. 55 «wir schiblianer» 2017
Auflage 8000
Redaktion
Tanja Senn, redaktion@schibli.com
Konzept/Design/Korrektorat
Linkgroup AG, Zürich, www.linkgroup.ch
Realisation
Schibli Support AG, Zürich, www.schibli.com
Druck
Druckerei Kyburz AG, Dielsdorf
WIR SCHIBLIANER 2017 3
ZUKUNFT
Die heimliche Macht
bei Schibli
«Wo sind die Mädchen? Wo sind die Frauen?» Das fragte sich die
Geschäftsleitung der Schibli-Gruppe. Denn die Mehrheit der
Lernenden in den technischen Berufen der Branche sind Jungs,
die Mädchen noch immer in einer grossen Unterzahl. «Woran liegt
das, und was können wir tun?» Und so schickte man mich auf die
Suche nach Antworten. Denn wenn nicht die Mädchen und Frauen
und die in der Branche tätigen Kollegen Auskunft dazu geben
können, wer dann? Also machte ich mich auf, Interviews zu führen
und herauszufinden: Was überlegen sich Mädchen vor der Berufs-
wahl, worauf legen sie Wert, was ist ihnen wichtig? Hier eine kurze
Zusammenfassung.
«Nichts geht ohne Strom!», sagt Anita Von- erzählt Sara Bourbian. Wichtig war für Sara,
lanthen. Ein wichtiger Grund, der in ihrer selbständig zu arbeiten, viel Abwechslung
Überlegung zur Berufswahl eine Rolle spiel- zu haben und stetig herausgefordert zu wer-
te. Schon als Kind hatte sie alle möglichen den. Sie bewarb sich deshalb für verschie-
Geräte auseinandergenommen und repa- dene Lehren in unterschiedlichen Firmen.
riert. Sie schnupperte deshalb in verschie- Die Schnupperlehre bei Schibli gab den
Sabrina Simmen, Elektroinstallateurin EFZ: ist heute Mami und
denen Berufen. Während der Schnupper- Ausschlag. Hier konnte sie alles an- in einem Teilzeitpensum technische Sachbearbeiterin bei der
lehre zur Elektrikerin wurde klar: «Das ist schauen, sich ein vollständiges Bild vom Schibli Elektrotechnik AG in Attinghausen.
mein Beruf!» Anita stellt immer wieder fest, Beruf machen, und sie wusste von Anbe-
dass weder Mathe noch Physik ausschlag- ginn: «Handwerk und Technik – das ist die
gebend sind, sondern das technische Ver- Kombination.» Und: «Hübsch sein allein Leistung: Das ist spannend
ständnis. Zudem sollte man Neugierde und reicht in unseren Berufen nicht. Du musst «Ich konnte mir nie vorstellen, den ganzen
Offenheit mitbringen. etwas leisten.» Und das gefällt Sara noch Tag nur im Büro zu hocken.», erzählt Aya
heute in ihrem Beruf. Ihr Vater hat sie übri- Bertschinger. Was sie suchte, war ein Be-
Nichts geht ohne Strom gens ohne Vorbehalte unterstützt. ruf, der abwechslungsreich und interessant
«Mein Vater wollte, dass ich etwas Höheres war. Nach den Schnupperlehren war Aya
lerne. Doch für mich war klar, es ist mein klar: «Mir gefällt, dass man täglich etwas
Leben, und deshalb entscheide ich selbst», anderes macht und an einem anderen Ort
ist. Und abends weiss ich ganz genau, was
ich den ganzen Tag geleistet habe.» Aya
schaut in die Zukunft, denn sie weiss, dass
die Weiterbildungsmöglichkeiten grossartig
und Menschen wie sie in dieser Branche ge-
sucht sind.
Unsere Berufe sterben nie aus
Die Frauen erweisen sich als zukunfts-
orientiert und vorausschauend. Alle sehen
ein grosses Potenzial in diesen Berufen:
Strom braucht es immer, und Strom steckt
überall drin. Zudem erfordern die Berufe ein
bestimmtes Mass an Intelligenz und Fertig-
keiten und bringen viel Abwechslung und
Herausforderungen. Sie legen eine gute
Grundlage und bieten eine grosse Palette
an Weiterentwicklungsmöglichkeiten.
Sara Bourbian, Automatikmonteurin EFZ: arbeitet bei der Hans K. Schibli AG, Kloten, in der Abteilung Automatik.
4
ZUKUNFT
«Die Entwicklungsmöglichkeiten sind über-
zeugend, zudem ist der Beruf wandelbar
und extrem in der Veränderung. Ich habe
keinerlei Angst um meine Zukunft!», führt
Sabrina Simmen aus. Der Kundenkontakt
und die unterschiedlichsten Arbeitsumfel-
der gefallen Sabrina besonders. «Der Beruf
ist eine geniale Grundlage. Und du entwi-
ckelst dich weiter, denn die Herausforde-
rungen und Möglichkeiten sind unbegrenzt»,
fasst Sabrina die Aussichten zusammen.
Ohne Strom nix los
Brigitte Schlauri war damals eines der ers-
ten Mädchen, das Elektrozeichnerin lernte.
«Ich musste mich damals gegen Sprüche
wehren. Je höher der Druck jedoch wurde, Aya Bertschinger, Elektromonteurin EFZ: hat 2016 ihre Lehre bei der Hans K. Schibli AG in Zürich absolviert und ist danach bei uns
desto grösser war mein Ehrgeiz!» Und Bri- geblieben.
gitte sollte recht behalten, denn sie schloss
als eine der Besten im Kanton Zürich ab. Sie
ist noch heute in der Branche tätig und rät jungen Mädchen: «Die Faszination ist es,
von einem leeren Plan auszugehen und et-
was zu erarbeiten, das auf deinem Plan For-
men annimmt.»
Die nächsten Schritte dieses Projekts
stehen an. Denn eines ist klar: Mädchen
Ancilla Schmidhauser
Betriebsökonomin FH mit Spezialisie-
braucht es. Genauso wie die Jungs. Doch
rung Marketing und Unternehmens-
nur gemeinsam lassen sich tolle Projekte
kommunikation. Ancilla ist Trainerin
und gute Leistungen erbringen. Und genau
und Beraterin und berät Unternehmen
darum geht es der Schibli-Gruppe: Ohne
und Organisationen seit 15 Jahren im
Strom nix los. Deshalb braucht es die bes-
Marketing und in der Unternehmens-
ten Mitarbeitenden und diese müssen so
kommunikation. Ihre Spezialität ist das
früh wie möglich auf die Berufe und Poten-
narrative Management: wie man mit
ziale der Branche aufmerksam gemacht und
Geschichten nachhaltig im Unterneh-
dafür mo tiviert werden. Weitere Infos wer-
men arbeitet. Sie schreibt selbst
den folgen. n
Geschichten und ist eine geborene
Ancilla Schmidhauser
Erzählerin.
Anita Vonlanthen, im 3. Lehrjahr zur Elektroinstallateurin EFZ:
arbeitet bei der Hans K. Schibli AG in Herrliberg. Weitere Informationen:
www.impactconsulting.ch
www.business-storytelling.ch
Brigitte Schlauri, gelernte Elektrozeichnerin (heute: Elektroplanerin): arbeitet im Sekretariat der Hans K. Schibli AG in
Volketswil. Neben administrativen Tätigkeiten ist sie Projektmitarbeiterin und zeichnet nach wie vor Pläne.
WIR SCHIBLIANER 2017 5
KOMPETENZ
Alles andere als gewöhnlich
Einkaufszentrum illuster: Schibli führt die Elektroinstallationen aus
1973 wurde das Einkaufszentrum illuster in Uster eröffnet. Seither wurde am Gebäude selber nicht
viel verändert. Nun sollen mehr Licht und mehr Platz wieder zum Flanieren und Shoppen anregen. Von
Januar 2016 bis November 2017 werden deshalb das illuster sowie das dazugehörige Hotel und die
Wohnungen komplett umgebaut und saniert – und das im laufenden Betrieb. Die Hans K. Schibli AG in
Uster wurde mit den Elektroinstallationen beauftragt. Ein Projekt, das es in sich hat.
Das illuster Einsatzteam: Gezim Koferscholli, Marco Fries, Gezim Azemi, Samir Hachem, Milos Brosko (v.l.n.r.)
D
as illuster ist ein Umbauprojekt, zu Die erste Bauphase
dem man nicht jeden Tag kommt. Der Auftrag in der ersten Bauphase ist die
Im Gegensatz zu einem Neubau Fertigstellung des neuen Grundausbaus.
kommt bei der Sanierung von äl- Dazu gehören die Technik mit der Hauptver-
teren Gebäuden oft Unvorherge- teilung, der Umbau der Tiefgarage sowie der
sehenes zum Vorschein. Denn alte Pläne bestehenden Treppen und Lifte. Der Ausbau
gibt es nicht, und wo vorhanden, sind sie der Läden, die Erstellung zusätzlicher Trep-
meist ungenau. Und wenn es dann noch um penhäuser sowie die Sanierung der Wohnun-
ein Einkaufszentrum mit einer Fläche von gen und des Hotels folgen ab zirka Winter
9566 m2, 400 Parkplätzen und 22 Geschäf- 16/Frühling 17.
ten geht, das im laufendem Betrieb saniert
werden soll, kann man schon von einer or- Die Herausforderung
ganisatorischen Meisterleistung sprechen, Aufgrund der baulichen Gegebenheiten so-
die von allen Beteiligten ein hohes Mass an wie des Umbaus im laufenden Betrieb kön-
Die neue Hauptverteilung wurde im März in Betrieb genommen.
Flexibilität verlangt. nen die Arbeiten immer nur etappenweise
erledigt werden. Damit die Stromversorgung
zu keiner Zeit unterbrochen wird, müssen bemerkt werden, hat das Elektroteam 7 x 24
um die betreffenden Bereiche immer wieder Stunden Pikett, um bei Notfällen rund um die
provisorische Leitungen gelegt werden. We- Uhr abrufbar zu sein.
gen der baulichen Gegebenheiten kommt es
auch vor, dass ein Provisorium neu verlegt «Ein Projekt wie das illuster braucht viel Fle-
werden muss. Oder es wird beim Abbruch xibilität punkto Planung und Organisation.
oder beim Verschieben von Bauwänden Aber es braucht auch ein äusserst einge-
aus Versehen eine Leitung (Strom, Internet, spieltes und motiviertes Baustellenteam, das
Wasser usw.) beschädigt, die sofort repariert auf Unvorhergesehenes schnell und profes-
werden muss, damit in den geöffneten Läden sionell reagiert. Ich bin stolz auf meine Leute.
Als bauleitender Monteur bin ich oft Pläne am Studieren, um
mein Team richtig zu koordinieren. Seit ich im Urlaub war und und im Hotel weitergearbeitet werden kann. Sie arbeiten gut zusammen und das Arbei-
meine Leute meine Stellvertretung machen mussten, wissen sie, Und weil Beschädigungen nicht immer sofort ten macht Spass, auch wenn an einem Tag
dass auch das kein Schoggijob ist, lacht Marco Fries.
6
ZUKUNFT
wieder mal alles anders läuft als geplant», so Die neuen Lernenden 2016
Die Nachwuchs-Schiblianer
Marco Fries, bauleitender Monteur. n
Am 2. August 2016 ist wiederum ein jugendlicher Esprit durch den
Schibli Hauptsitz an der Klosbachstrasse gezogen. 26 junge Men-
schen haben an diesem Tag ihren nächsten Lebensabschnitt in
Marco Fries, Tobias Aeppli + Daniel Caspar Angriff genommen und bei der Schibli-Gruppe ihre Lehre begon-
nen. Wir heissen die neuen Schiblianer herzlich willkommen und
wünschen ihnen interessante und erfolgreiche Jahre bei uns.
Gezim Koferscholli ist mit der Installation der Lüftungsanlage
beschäftigt.
Über das Projekt illuster
Eigentümer und Bauherr:
SISKA Heuberger Holding AG
Umbauphasen:
Etappe 1 (Jan-Nov 16): Neue Hauptvertei-
lung, Erstellen diverser Provisorien, Einbau
Treppen und Lifte
Etappe 2 (Dez 16-Juni 17): Umbau des Elektroinstallateur EFZ Lukas Holdener Uster
Erdgeschosses sowie des Hotels
Silvio Colapelle Zürich Fabian Pulver Uster
Etappe 3 (Juli-Nov 17): Fertigstellung
Endausbau Mahdi Ghorbanzadeh Küsnacht Dino Seferagic Ramseier Zürich
Werkvertrag: 572 Seiten, 5844 Positionen Jill Breitenstein Küsnacht Elektroniker Fachrichtung Energie- und
Gebäudetechnik (DE)
Hauptanschluss: 3000 A Mischa Siegrist Küsnacht
Tim Krauße Dresden
Kabel/Drähte: 127175 Meter Roman Loser Kloten
Leuchterschienen: 2600 Meter Toni Funk Dresden
Ted Hablützel Spreitenbach
Trassen: 3250 Meter Jannick Felger Freienbach Elektroplaner EFZ
Enthaltene Leistungen: Elektrotechnik, Yann Le Poulichet Uster Carlos Lindner Zürich
EVAK-Anlage, Brandmelde-, Notlicht- und
Notstromanlage, Entrauchung-RWA, Jakob Börner Uster
Automatikmonteur EFZ
Parkleitsystem, Stromschienen, Video- Silas Nagel Elgg
Sascha Ruppelt Automatik Kloten
überwachungs- und Zutrittskontrollanlage
Luca Arnold Attinghausen
Anzahl Schiblianer auf der Baustelle: Telematiker EFZ
Noa Ben Mansour Ramseier Zürich
5 bis 20, abhängig von der Bauphase
Joel Stefan Walter entec Kloten
Projektleiter (Schibli): Paolo Adilson De
Ramseier Horgen
Tobias Aeppli und Daniel Caspar Matos Machado
Kauffrau EFZ
Bauleitender Monteur (Schibli): Sinduya Pannerselvam Schibli Support Zürich
Montage-Elektriker EFZ
Marco Fries, Stv. Samir Hachem
Egzon Saiti Zürich
Vorlehre
Terry Ngeno Zürich Daniel Fitwi Araya Kloten
Aklilu Mhreteab Zürich
Nico Demuth Küsnacht
Vincenzo Cianci Spreitenbach
WIR SCHIBLIANER 2017 7
ZUKUNFT
Erfolgreiche Integration von Flüchtlingen bei Schibli
Flüchtlingen eine Chance im
Schweizer Berufsleben geben
Man erinnere sich: Im Sommer 2015 erlebte Europa einen riesigen Zustrom an Flüchtlingen. In ganz
Europa suchte man nach Lösungen, um Hilfe und Unterstützung bieten zu können. Während
Geldspenden zwar ein vorübergehendes Problem lösen und das Gewissen einigermassen beruhigen,
suchte Jan Schibli nach einer anderen Möglichkeit, einen Beitrag zur Flüchtlingsthematik zu leisten.
Salvatore Maiorana und Aklilu Mhreteab bei der Baustellenbesprechung
Z
usammen mit Christoph Sigrist, für eine Vorlehre zur dreijährigen Lehre als Lehre als Montage-Elektriker einzusteigen
Pfarrer am Zürcher Grossmünster, Montage-Elektriker zu motivieren und vor- vermag. Sein grosser Wille, schnellstmög-
entwickelte die Firma Schibli eine zubereiten. lich gut Deutsch zu lernen und sich integrie-
Möglichkeit für einen Arbeitsein- ren zu wollen, kam Aklilu (bei Schibli spricht
satz von Flüchtlingen. Dem zwing- Erfreuliche Bilanz nach einem man sich mit Vornamen an) sicherlich sehr
lianischen Anspruch folgend, wonach Arbeit halben Jahr Praktikum zugute. Auch dank seiner Ausbildung als
ein Teil des Lebens ist, bot unser Unter- Zur Freude aller für dieses Integrationspro- Physiker in Eritrea startete er in seine neue
nehmen ab Februar 2016 fünf Flüchtlingen jekt Verantwortlichen war es im August 2016 Laufbahn als Elektriker in der Schweiz mit
während eines halben Jahres die Möglich- möglich, zwei der fünf Praktikanten zu einer gewissen Bildungsvorteilen.
keit, das Berufsbild des Elektrikers und die Vorlehre für den Beruf des Montage-Elektri-
Schweizer Arbeitswelt näher kennenzuler- kers anmelden zu können. Schon nach we- Der Lehrmeister ist des Lobes voll
nen. Im Hinterkopf schwebte Jan Schibli nigen Tagen Berufsschule im Rahmen der Im vergangenen November trafen wir Aklilu
und allen Beteiligten das hehre Ziel vor, Vorlehre stellte sich heraus, dass der aus Mhreteab auf einer Baustelle im Dol-
einige dieser «Praktikanten», wie die fünf Eritrea stammende Aklilu Mhreteab die Vor- der-Quartier an. Er war mit Umbauarbeiten
Flüchtlinge in der Firma bezeichnet wurden, lehre überspringen kann und gleich in die beschäftigt. «Ich bin sehr zufrieden mit dem
8
ZUKUNFT
Verlauf der Lehre», sagte Aklilu gleich zu
Beginn, als wir ihn nach seinem Befinden
fragten. Insbesondere auch deshalb, weil
ihn sein Lehrmeister, Salvatore Maiorana,
selbständig arbeiten lasse. «Verdrahtungen
und Endmontagen mache ich sehr gerne»,
erwähnte der 31-Jährige. Aklilu schätzt es,
dass er von seinem Lehrmeister Salvi gut
betreut wird. Salvi seinerseits lobt Aklilu in
den höchsten Tönen: «Aklilu ist ein Vorzei-
gelehrling. Er begreift schnell, nimmt alles
wie ein Schwamm auf und arbeitet motiviert
und schon recht selbständig.» Es sei «cool»
mit ihm zusammen zu arbeiten, schob er
nach.
Auf die Frage, wie das Umfeld auf den Bau-
stellen reagiere, wenn er als dunkelhäutiger
und bereits etwas älterer Lernender auftre-
te, meinte Aklilu gelassen: «Viele sagen: Du
bist wenigstens einer, der etwas macht und
nicht nur faul herumhängt».
„Ich bin stolz, dass ich
als Lernender so viel
Vertrauen geschenkt
bekomme und viele
Arbeiten schon selb-
ständig ausführen darf.“
insbesondere bei Mathematik oder Physik, Für die Zeit nach unserem Baustellenbe-
fragen sie oft mich», freute sich Aklilu sicht- such hat Salvi seinen «Stift» Aklilu für ak-
lich über die bei ihm nachgefragte Nachhil- tuelle Rohbauarbeiten wie Anzeichnen,
feunterstützung. Spitzen, Fräsen und Verrohren eingeplant.
Arbeiten, die bei Lernenden nicht immer auf
Wurzeln in Eritrea, Zukunft in der der obersten Prioritätenliste stehen. Aklilu
Schweiz nimmts gelassen: «Das gehört zum Berufs-
Über seine Zukunft hat er sich auch schon bild des Elektrikers.»
Eine Befangenheit von anderen habe er bis- reiflich Gedanken gemacht. «Nein, nein,
her keine erfahren, auch nicht während des nach Eritrea gehe ich nicht zurück», gab er «Rundum zufrieden»
halben Jahres, als er bei Schibli in der Prak- auf die entsprechende Frage klar Antwort. Während das Schibli-Motto bekanntlich
tikantenfunktion tätig war. Vielmehr würde er sich nach der Lehre ger- «rundum verbindlich» heisse, fühle er sich
ne in Richtung Elektroplanung weiterbilden. «rundum zufrieden», bilanziert Aklilu. Zufrie-
Berufsschüler und Klassencoach Das sei aber erst eine Vision, schwächte er den mit der Arbeit, mit der Firma, mit den
In der Berufsschule habe er keine Schwie- ab. Arbeitskameraden und ganz besonders mit
rigkeiten, berichtete Aklilu nicht ohne Stolz. seinem umsichtigen Lehrmeister Salvi Mai-
Einzig beim Deutsch müsse er schon «büf- Am Herzen liegt ihm, dass die Kinder aus orana. n
feln». Er sei übrigens nicht der Älteste in Eritrea, die in die Schweiz emigrieren oder
der Berufsschule, wollte Aklilu festgehalten gar hier geboren sind, Berührung mit der
haben. Auch wenn er in einigen Fächern eritreischen Kultur bekommen. Auch wenn
aufgrund seiner Vorbildung bereits einen sie sich hier zu Recht als Schweizer fühlen,
guten Rucksack beisammen habe, sei die sollen sie über ihre Wurzeln aufgeklärt sein,
Schule nicht langweilig. «Schemalesen ist glaubt Aklilu. Aus diesem Antrieb heraus un- Bruno Pfenninger
zum Beispiel ganz neu für mich.» Gerne sei terrichtet er jeweils samstags freiwillig Kin-
er auch klasseninterner Coach: «Wenn an- der eritreischer Eltern über die afrikanische
dere Schüler den Lernstoff nicht verstehen, Kultur und Herkunft.
WIR SCHIBLIANER 2017 9
DRESDEN
Warum auch in die Ferne schweifen,
denn siehe, Dresden liegt so nah!
W
ie schön muss eine Stadt sein,
deren Regierung selbst die
Schachtdeckel so liebevoll
gestaltet! Der Besuch Dres-
dens lohnt sich nur schon des-
halb, weil der Besucher gar nicht darum herumkommt, von den Segnungen der
Elektroinstallationen der Dresdner Schiblis zu profitieren. Sei es in zentral gelege-
nen Hotels und Restaurants, den beiden grossen innerstädtischen Parkhäusern
oder beim obligatorischen Besuch der Frauenkirche. Und wenn dann noch Shop-
ping eingeplant ist, so lässt sich alles in der Shopping-Meile der Altmarktgalerie
finden. n
Hans Jörg Schibli
Gesamtinstallation: Parkhaus unter dem Neumarkt mit
412 Parkplätzen auf 2 Ebenen
Gesamtinstallation: Restaurant Augustiner an der
Frauenkirche
Teilinstallation: Frauenkirche - Technikan-
lagen und Unterkirche
Gesamtinstallation: 5-Sterne-Superior-Hotel Bülow Palais
im Herzen der Stadt
Teilinstallation: Altmarktgalerie - grosse Teile der
Neuinstallationen und laufender Unterhalt
Teilinstallation: Hotel Steigenberger am Neumarkt -
Lehrrohrinstallationen
Gesamtinstallation: Parkhaus unter dem Altmarkt mit
473 Parkplätzen auf 1 Ebene
Gesamtinstallation: Star Inn Hotel beim Altmarkt Gesamtinstallation: Hotel Innside mit
hervorragendem Preis-Leistungs-Verhältnis,
in unmittelbarer Nähe zur Frauenkirche
10DRESDEN
Vorsorge für die Dresdener
Schiblianer
I
m September 2016 konnten wir der Mannschaft in Dresden neu
eine Altersvorsorge und eine Todesfall- und Invalidenversiche-
rung unterbreiten. Darauf sind wir sehr stolz. Denn angeblich
haben solche Lösungen sonst nur Grosskonzerne. Darauf wurde
angestossen. n
Jan Schibli
.... und seine Mitarbeitenden
hören interessiert zu.
Jörg Schmidt, Geschäftsführer in
Dresden, verkündet die Neuigkeiten ...
Grill und Cola ...
Was will man(n) mehr?
... gute Laune ...
Gemütliches
Beisammensein, ...
Wurst oder Steak? Oder beides?
... und hier und da ein Schwatz
Impressionen der
Weihnachtsfeier
Die Männer scheinen sich alle in
der Nähe von Judith und Zita Egli
wohlzufühlen.
Andreas Winter und seine Frau Rita
Die Stimmung ist gut. Das Bier ist da. Jetzt fehlt nur noch
das Essen.
Mirko Steffen, Rico Klopsch und Ulrich Ortmeier
Maximilian Beyer und seine Erik Sommer und Nick Kunick
Freundin
Peter Tschöpe, Mirko Schmidt und seine Frau
Susann
WIR SCHIBLIANER 2017 11EVENTS
Die Filiale in Attinghausen lud zum Feiern ein
20 Jahre Schibli Elektro-
technik AG
D
ie Urner Tochterfirma der Schibli- biläum angestossen haben. Wir haben nicht
Gruppe, die Schibli Elektrotechnik AG nur für den Anlass viel positives Feedback
in Attinghausen, feierte am 22. Okto- bekommen, sondern auch für unsere tägli-
Nach dem Interview nahm sich Jolanda Neff Zeit für ihre kleinen
ber 2016 ihr 20-jähriges Bestehen mit dem che Beratung und Arbeit. Vielen Dank an alle und grossen Fans.
Ehrengast Jolanda Neff, Gesamtweltcup- Kunden, Geschäftspartner und Mitarbeiten-
Siegerin im Mountainbike. den, dass sie mit uns angestossen haben,
und für ihre Treue in den vergangenen Jah-
Die zahlreichen Besucher, die aus einem Mix ren. Wir freuen uns auf eine weiterhin erfolg-
aus geladenen Kunden und der Attinghau- reiche Zusammenarbeit.»
ser Bevölkerung sowie Mitarbeitenden und
einem Teil des Verwaltungsrats der Schibli- Abgerundet wurde der Anlass durch
Gruppe bestanden, erlebten bei schönstem eine Rede des ersten Filialleiters, Ruedi
Herbstwetter einen toll organisierten Anlass. Aschwanden, sowie des Ehrenpräsidenten
Höhepunkt des Nachmittags war sicherlich des Verwaltungsrats der Schibli-Gruppe,
Wer am längsten strampelte und so Strom erzeugte, wurde zum
das Interview mit Jolanda Neff, das von Jan Hans Jörg Schibli, der auf humorvolle Art Sieger gekürt.
Schibli persönlich geführt wurde. In einer und Weise die Geschichte der Firmengrün-
anschliessenden Autogrammstunde nahm dung im Kanton Uri erzählte. Dazu wurden
sich die sympathische Sportlerin dann Zeit verschiedene Köstlichkeiten für das leibli- In unseren Gedanken warst Du dabei.
für ihre Fans. che Wohl serviert und Spiel und Unterhal-
Arvid Arnold, Geschäftsführer der Schibli tung für Gross und Klein geboten. n In stiller Anteilnahme
Elektrotechnik AG: «Ich bin begeistert über Arvid Arnold Matthias «Tisi» Kempf
die vielen Gäste, die mit uns auf unser Ju-
Die Schiblianer sportlich im Einsatz
Auch 2016 wurde um Unihockey-Siege gekämpft
Beschti-Buudä-Cup am 7. und 8. Mai Unihockey Charity Night am 28. Mai Unihockey-Rasencup 2016 am
in Uster in Turbenthal 10. Juni in Mönchaltdorf
Die «Schiblianer» aus Zürich sowie ein Team aus Kloten, Der diesjährige Wanderpokal ging an «Schibli Kloten». Das Am Rasencup 2016 für Firmenmannschaften hatte nicht
die «entecianer» konnten zwar beide nicht um den Turnier- Team unter Captain Norbert Imboden setzte sich gegen nur Petrus ein glückliches Händchen, auch das Team
sieg mitspielen. Dennoch war es für beide ein toller die anderen 21 teilnehmenden Mannschaften durch. Zwei «entec» wurde am Ende des Turniers mit dem 3. Platz
Teamtag. weitere Schibli-Teams, die «Indianer» (Platz 9) sowie die belohnt.
«Schiblianer» (Platz 15), waren ebenfalls dabei.
Bild: Die «Schiblianer» aus Zürich Bild: Die Drittplatzierten
Bild: Unsere drei teilnehmenden Manschaften. Im weissen
Tenü, die Turniersieger «Schibli Kloten»
Ski-Weltcup 2016 in Adelboden «Herzlichen Dank allen
Schiblianern, die 2016
Nicht selber mitgefahren, aber «schiblianisch» angefeuert.
Eine kleine Delegation von Schiblianern aus Zürich hat am
bei Sportanlässen die
Chuenisbärgli mit einheitlicher «Ausrüstung» für den
Schibli-Markenauftritt gesorgt.
Bild: Hopp Schwiiz! Marcel Bähler, Martin Stephan, Steffan
Grimm, Ennio Muraca, Remo Silare, Romeo Dos Reis
Schibli-Gruppe vertreten
haben!» Jan Schibli
12EVENTS
Neu ganz prominent, mitten im Dorfzentrum
Die Filiale Herrliberg ist umgezogen
N
ach vielen Jahren an der Langackerstrasse 48 ist die Filiale der Hans K. Schbli AG in
Herrliberg Ende August 2016 an einen neuen Standort im Zentrum von Herrliberg ge-
zogen. Die neuen Räumlichkeiten liegen nicht nur sehr zentral direkt neben Post und
Gemeindehaus, sie bieten auch grössere Büroräumlichkeiten und ein praktisches, geräumi-
ges Lager, das einen eigenen Zugang hat.
Am 11. November fand der offizielle Tag der offenen Tür statt. Ehrengäste waren Mia und
Fredy Fischer, die 1954 die Filiale gegründet hatten. Dabei war auch der direkte Nachbar, die
Post. Sie gratulierte mit Brot und Salz zum Einzug. n
Pascal Sauter Der neue Nachbar, die Post, gratuliert mit Brot und Salz zum
Einzug.
Das eingespielte Herrliberger Team vor dem neuen Standort Jan Schibli bedankt sich herzlich bei Fredy Fischer, dem Gründer der Filiale Herrliberg.
Mitglieder stellen sich Mitgliedern vor
Der Verein «Flughafenregion
Zürich» zu Besuch in Kloten
A
m 10. März 2016 hatten wir die ein- wie Sicherungs- und Schaltschränke in un-
Peter Jogart (Abteilung Automatik) testet eine Unterverteilung.
malige Gelegenheit, uns den anderen serer eigenen Werkstatt in Kloten gebaut
Mitgliedern des Vereins «Flughafen- werden. Marco Denzler von der entec IT +
region Zürich» vorzustellen. Wie bei Elektri- Communication erklärte die Support-
kern üblich, ging es frühmorgens schon los. Infrastruktur für unsere Kunden und deren
Wir luden ab 6 Uhr zum «Stromer-Zmorgä» Vorteile bei einer Zusammenarbeit mit der
ein. Ein herrlich angerichtetes Buffet sorg- Schibli-Gruppe. Und Daniel Wiesmann aus
te dafür, dass die Teilnehmer die frühe Uhr- der Abteilung Gebäudetechnik zeigte die
zeit schnell vergassen. Nach der kleinen Vorzüge eines installierten Leitsystems auf.
Stärkung begrüsste Jan Schibli die Gäste
mit einem unterhaltsamen Referat über die Es war ein sehr gelungener Anlass, und wir
Janosch Morf (Abteilung Automatik) graviert Bezeichnungs-
Schibli-Gruppe und deren Kultur. bekamen von den rund 70 Teilnehmern viel streifen am Gravurcomputer.
Lob. Wir bedanken uns herzlich bei allen
Anschliessend stellten wir in kleinen Grup- Schiblianern, die beim Anlass mitgewirkt
pen unsere fünf Kompetenzen vor. Richard haben und natürlich auch bei unseren
Büchler und Michael Vonwil erklärten die Gästen für ihr Interesse an der Schibli-
Vorschriften rund um Sicherheitsausrüstun- Gruppe. n
gen für Elektroinstallateure und -kontrol- Patricia Moor
leure. Daniel Hehl zeigte in der Automatik,
Die Stimmung ist auch bei den Mitarbeitenden gut.
Patricia Moor, Severine Leu und Peter Mrosek (v.l.n.r.).
WIR SCHIBLIANER 2017 13ENGAGEMENT
UHC Uster – wir sorgen seit 30 Jahren für
Spannung
W
as als kostengünstige Alter- Dank dem Engagement von Sponsoren wie Der UHC Uster ist stolz darauf, auch im
native zum Eishockey be- Schibli und viel ehrenamtlicher Arbeit ent- 2017 Schibli als LEADER-Partner repräsen-
gann, entwickelte sich rasant wickelt der Verein seine Nachwuchsarbeit tieren zu dürfen. n
zur heute zweitverbreitetsten stets weiter. Die letzten beiden Saisons Björn Senti
Teamsportar der Schweiz: konnten vermehrt ehemalige Ustermer Ta- Kommunikation und Marketing UHC Uster
Unihockey. International hat sich die lente zur Heimkehr aus den Hochburgen im
Schweiz auf Platz 3 etabliert. An Attraktivität Bündnerland und in Bern motiviert werden.
steht der Teamsport den anderen populären Die Heimkehrer sind nicht nur Vorbilder für
Sportarten – Fussball und Eishockey – die Junioren. Sie sollen auch das grosse Ziel
keineswegs nach. So ist mancher neue des Vereins sicherstellen: Das erstmalige
Zuschauer von der Dynamik, dem schnel- Erreichen der Playoffs in der NLA. Das Team UHC Uster
len Zusammenspiel und der Intensität hat grosse Fortschritte gemacht, doch der Geschäftsstelle
überrascht. Seit rund zehn Jahren gehört richtige Erfolg lässt noch auf sich warten. Postfach
der UHC Uster zu den besten Teams der Dass aber die Topteams in arge Bedrängnis 8610 Uster
Schweiz und bietet in der modernen Heim- gebracht werden können, hat das Team um www.uhcuster.ch
halle Buchholz Unihockey auf höchstem Captain Raphael Berweger diese Saison be- info@uhcuster.ch
Niveau. Der Verein hat sich schon früh ei- wiesen. Noch haben die Zürcher Oberlän-
nen Namen als Talentschmiede gemacht. der aber Probleme, gegenüber vermeintlich
Die Juniorenabteilung brachte manchen schwächeren oder ebenbürtigen Gegnern
NLA-Spieler hervor. Einige der Torschützen die Favoritenrolle zu übernehmen. Span-
des letzten Meisterschaftsfinals haben in ih- nung ist also immer garantiert.
rer Vergangenheit in Uster gespielt.
14KOMPETENZ
Hinter der Bühne im Einsatz,
damit vorne alles funktio-
niert
Das Opernhaus im Herzen der Stadt Zürich mit
seinen rund 650 Mitarbeitenden hat fast täglich
Aufführungen für Jung und Alt. Die Oper ist für
viele ein besonderes Erlebnis. Damit jede Auffüh-
rung planmässig ablaufen kann, müssen nicht nur
die Schauspieler in Topform sein. Auch die Tech-
nik muss jederzeit funktionieren. Die Elektronorm
AG kontrolliert deshalb laufend alle elektrischen
Installationen und Geräte.
U
nser Auftritt findet nicht auf der
Bühne statt, sondern hinter den
Kulissen. Obwohl von Zuschauern
und Schauspielern nicht wahr-
Neben den elektrischen Komponenten
genommen (und das soll auch so
sind wir auch für die Geräteprüfung zustän-
sein), ist die Funktion der Mitarbeitenden
dig. Dazu gehören sämtliche elektrischen
der Elektronorm im Theater sehr wichtig.
Geräte in der hauseigenen Kostümschnei-
derei oder in den Dekorationsstätten – zu
Denn wie auf allen Showbühnen, läuft auch Seit dem Beginn der Kontrolltätigkeit der
denen eine Schreinerei, eine Malerei, eine
in der klassischen Oper nichts ohne Tech- Elektronorm AG vor zehn Jahren, zählt das
Theaterplastikwerkstatt und Bildhauerei,
nik. Und damit die jederzeit funktioniert Opernhaus zu unseren Kunden «der ersten
eine Metallwerkstatt sowie eine Tapeziererei
oder nicht zur Gefahr für Besucher und Stunde». Wir bedanken uns herzlich für die
und die Requisite gehören.
Schauspieler wird, kontrollieren wir jährlich Treue und freuen uns auf eine weiterhin gute
die elektrischen Installationen im grössten Zusammenarbeit. n
Spezielle Normen und Anforderungen im
Theater der Schweiz. Dazu gehört auch die
Bühnenbereich, die einen hohen Sicher-
Abnahme von veränderten oder neuen Elek-
heitsstandard verlangen, müssen bei allen
troinstallationen.
Kontrollen umgesetzt werden. Dabei steht
die Sicherheit der Schauspieler und Sänger,
des Orchesters sowie der Besucher an ers-
Hans Peter Frei
ter Stelle.
Oben rechts: Für Starkstromkontrollen ist das Tragen eines
Spezialanzugs Pflicht. Es gilt, sich vor allfälligen Lichtbögen zu
schützen.
Unten links: Bosko Kostadinov kontrolliert den Schutzlei-
teranschluss einer Leuchte im grossen Foyer der Oper.
Unten rechts: Michael Vonwil kontrolliert, ob die Schutz-
massnahmen eingehalten sind.
WIR SCHIBLIANER 2017 15KOMPETENZ
Unsere Unternehmung
p e:
ib li-G ru p ist ein Hotel mit
Sch n ze n
om pet
5 K s einer
e 5 Sternen Plus
au d
W
er in den Ferien ein 5-Sterne-Hotel bucht, will in erster Linie geniessen,
Han
sich um nichts kümmern und sich wohlfühlen. Das trifft auch auf
Kunden eines Dienstleistungsunternehmens zu. Bei der Schibli-Gruppe
wird das genau so gelebt. Bei uns bekommt der Kunde sogar 5 Sterne
Plus. Nämlich unsere fünf Kompetenzen: Elektrotechnik, Gebäudetech-
nik, Informatik, Kommunikation und Automatik – und als Plus unsere Mitarbeitenden,
über die wir bei Kundenbesuchen sehr viel Positives hören: «Ihre Mitarbeiter sind ein-
fach super, zuverlässig, freundlich und kompetent.» Vielen Dank an alle für die grossar-
tige Arbeit! n
Peter Mrosek
Die Kompetenzen der Schibli-Gruppe
• Starkstrom • Videoüberwachungs- • Cloud-Lösungen • VOIP und Standard- • Elektroverteilung
• Schwachstrom systeme • Microsoft Windows Telefonie • Energieverteilung
• Beleuchtung • Einbruchschutz- Client/Server • Unified Communi- • Industriesteuerungen
anlagen • Server- und Desktop- cations
• Energieeffizienz • Steuern und Regeln
• Gebäudeleittechnik Virtualisierung • Hosted-Telefonie-
• Thermografie und intelligentes Lösungen • Verfahrenstechnik
• E-Mail und Colla-
• Photovoltaik Wohnen boration • Standortübergreifende • Planung &
• Analysen • Gegensprech- Netzwerke Projektierung
• Security Services
systeme • Netzwerke LAN/
• Mängelbehebung • Office 365
• Zutrittskontroll- WAN/WLAN
• Elektrokontrolle systeme • Monitoring, Mail-
Protection • Firewall und virtuelle
• Elektroprojektierung • Brandmeldeanlagen Cloud Firewall
• Elektro Facility • Storage-Speicher-
Management Lösungen
Elektrotechnik Gebäudetechnik Informatik Kommunikation Automatik
!!WETTBEWERB!!
1. Photovoltaik-Anlagen inklusive 8. Herstellung von Schaltanlagen,
Testen Sie Ihr Wissen über die Schibli- Batteriespeicherlösungen individuell auf Ihre Bedürfnisse
Gruppe und beantworten Sie bitte 2. Einbruch- und Brandmeldelösungen ausgerichtet in Kloten
folgende Frage: 3. IT-Outsourcing- und Cloud-Lösungen 9. Lösungen für Industriesteuerungen und
umfassende Beratung sowie Planung
Was bietet die Schibli-Gruppe NICHT 4. Umfassende Lösungen für intelligentes
an? Wohnen 10. Industrielle Herstellung von Beleuch-
tungskörpern
5. Alle klassischen Elektroinstallationen
Bitte senden Sie uns Ihre Antwort mit 11. Thermografie-Messungen und
6. Elektrokontrollen von Privatliegen-
Angabe von Name, Adresse sowie -Analysen
schaften bis zum Hochspannungs-
Telefonnummer per E-Mail an bezüger 12. Redundante und hochverfügbare
redaktion@schibli.com Storage-Speicherlösungen
7. Vernetzungen von Firmenstandorten
und Business-Wireless-LAN-Lösungen 13. Integrative Voice-over-IP-Telefon-
20 Gewinner überraschen wir mit einem lösungen
kleinen Präsent. Das Los entscheidet.
Einsendeschluss: 28. Februar 2017
16MEINUNG
Das Tagebuch des Ehrenpräsidenten
In einem kleinen Weiler bei Dübendorf leiter, Abteilungsleiter, heute Firmeninhaber
herrscht strenges Tempo-30-Regime. und -chef. Die Karriereleiter brachte ihn in
Wie dankbar sind wir unseren Schilder- das unerträgliche Dilemma, dass er nicht
päpsten für ihre gewissenhafte Arbeit. Zei- mehr wusste, mit wem er per Sie und mit
gen sie uns doch klar verständlich an, dass wem per Du war.
die Jogger auf dem Feldweg wieder ein an- Als echte Führungspersönlichkeit löste
ständiges Tempo anschlagen, die Velofah- er den gordischen Knoten wie Alexander
rer bis 80 blochen und die Bauern mit ihren der Grosse und stellte das Ei wie Kolumbus
Heuladern voll aufs Gas treten dürfen. auf die Spitze, indem er proklamierte: «Bim
Ordnung muss sein. Wo führte das hin, Schibli seit me sich Du!» Was für ein Segen
wenn unter dem Verbot für Motorfahrzeuge für den alten Ehrenpräsidenten, der immer
die Aufhebung der Tempo-30-Beschrän- mehr Mühe bekundet mit dem Memorieren Was mir aber ausdrücklich verboten ist: Ich
kung für den Feldweg nicht signalisiert von Namen. In jeder Lebenslage genügt darf nicht dumm herumschnorren in der Fir-
wäre?! jetzt in der Firma ein «Sali, wie gaht’s?». ma.
Damit lässt sich aber, bei allen Privilegien,
Christina von Schweden kenne ich per- die ich habe, sehr wohl leben.
sönlich nicht. Sie soll aber Königin gewesen
und 1689 verstorben sein. Hingegen gefällt Ich bin weder auf Facebook noch
mir, was sie gemäss Überlieferung gesagt anderen sozialen Medien präsent, weil
haben soll: «Ich liebe die Männer nicht, weil halt eben zur Kategorie Greis zählend. Zu-
sie Männer, sondern weil sie keine Frauen dem weiss ich eigentlich nicht recht, warum
sind.» Aber, aber, Christina! Noch nie etwas ich meinen Freunden und der ganzen Welt
von Frauenquote gehört? mitteilen sollte, was ich gerade auf dem Tel-
ler habe oder wie braungebrannt ich an wel-
Über Jahrhunderte suchten Schweizer Mit Erstaunen und geheimem Neid lese cher Beach liege.
und Schweizerinnen Arbeit im Ausland, da ich immer wieder, wie viele berühmte Män- Ganz fern der Moderne lebe aber auch
in der Schweiz kein Auskommen war. Das ner das Kochen zu ihren Hobbys zählen. ich nicht. Seit Monaten lese ich die «NZZ
kleine Heimetli ernährte nach dem Tod des Nach zögerlichen Kochversuchen im Jung- online». Die Zeitung bietet die Möglichkeit,
Bauern nur gerade eines der vielen Ge- gesellendasein überliess ich das Kochen zu redaktionellen Artikeln persönliche Kom-
schwister, Ernten fielen aus und Hungersnot nach der Hochzeit meiner lieben Gattin, mentare hinzuzufügen. Das ist insofern inte-
machte sich breit. welche die Kochkunst hervorragend be- ressant, als die Kommentare einen Einblick
Was blieb da den Menschen, als in Über- herrscht. in die Volksseele geben könnten. Ich hoffe,
see ein Auskommen zu suchen? Sie wurden Wenn ich jedoch alleine im Ferienhaus dass der Einblick trügt, denn so gestört, wie
Auswanderer, Emigranten. Wann tauchte weile, so mache ich mir selber eine Rösti aus diese Kommentare weitgehend sind, kann
der Begriff «Wirtschaftsflüchtling» in unse- Frischkartoffeln. Diese meine Kochkunst die Volksseele gar nicht sein.
rem Wortschatz auf? habe ich ständig perfektioniert, so dass ich
Es muss vor kurzem gewesen sein. An- die Rösti heute mit Schwung in der Pfanne Ich stelle anerkennend fest, was die sich
sonsten wären in unseren Geschichts- wenden kann. Die Perfektion geht so weit, rasant weiterentwickelnde IT den Men-
büchern unsere Auswanderer ja als Wirt- dass meine Rösti letzthin nicht nach einem schen in vielen Belangen für neue Möglich-
schaftsflüchtlinge vermerkt. Oder verstehe Halb-, sondern nach einem Ganzsalto in der keiten eröffnet.
ich da etwas nicht richtig? Pfanne landete, mit der blassen Seite wie- Als nicht mehr Berufstätiger freue ich
der oben. Das sollen mir all die Hobbyköche mich aber und betrachte es in gewissem
Warum treibt es mich seit Jahren in den einmal nachmachen! Sinne als Altersweisheit, freiwillig auf viele
Sommermonaten immer wieder in die Segnungen der IT verzichten zu können.
Uto-Badeanstalt? Weil ich schwimmen will, Die Generalversammlung der Schibli- Ich geniesse es, nicht erreichbar zu sein;
was bedingt, dass ich nass werde. Holding wählte mich im Mai 2016 zum News nicht in Realtime zu erfahren, sondern
Wenn ich aber in der Badi von einem Ehrenpräsidenten. Das macht riesig Freude, auf Radionachrichten oder die Morgenzei-
Platzregen überrascht werde, zwar unter ei- denn Jan hielt für mich die mit diesem Eh- tung warten zu können; mir nicht vom Navi
nem grossen, massiven Sonnenschirm Zu- renamt verbundenen Privilegien schrift- Anweisungen geben zu lassen, sondern mit
flucht finde, trotzdem aber im Sprühregen lich fest: Ich behalte den Geschäftshaus- Wander- oder Autokarte meinen Weg zu fin-
sitze, so finde ich das gar nicht lustig. Was schlüssel, einen Arbeitsplatz mit moderner den.
ist doch der Mensch für ein widersprüchli- Ausrüstung und liebevoller Unterstützung, Jetzt warte ich nur noch auf den Schub an
ches Wesen! wenn ich mit der modernen Kommunika- Altersweisheit, der mich befähigt, das Al-
tionstechnik nicht zurande komme, und tern mit allen seinen Nebenerscheinungen
Jan trat als blutjunger Monteur in die darf an allen Betriebs- und Kundenanlässen gelassen rundum zu akzeptieren. n
Schibli-Gruppe ein. Dann wurde er Projekt- teilnehmen. Euer Hans Jörg Schibli
WIR SCHIBLIANER 2017 17MEINUNG
Die Meinung des
Unternehmers
«Wer als Einzelner arbeitet, addiert. Wer im Team arbeitet, multipliziert.»
welche die Digitalisierung mit sich bringt,
fordern uns. Wenn wir uns diesen Forderun-
gen stellen, stehen die Zukunftschancen in
unserem Wirtschaftsbereich sehr gut.
Diese Veränderungen greifen jedoch auch
in unser persönliches Leben ein. Sie stel-
len uns vor die Aufgabe, uns selber klar zu
werden, wie wir mit Neuem umgehen wollen.
Mit den heutigen Kommunikationsmöglich-
keiten lässt sich wunderschön Zeit vertrö-
deln und sich ablenken. Ich erwische mich
selbst dabei, wie schwer es mir manchmal
fällt, mich eine Stunde voll auf ein Projekt zu
konzentrieren. Dann nehme ich mir ein Bei-
spiel an den Spitzensportlern, besonders
natürlich an «unseren» Sportlern, die wir
mit Freude und Überzeugung als Sponso-
ren unterstützen. Der Sportler weiss, dass
er das Rennen oder das Spiel nur gewinnen
kann, wenn er sich durch nichts ablenken
Liebe Mitarbeiterinnen und Mitar- bringen. Ich bin dankbar dafür, in einer sol- lässt und voll konzentriert zur Sache geht.
beiter, liebe Kunden und Freunde chen Demokratie leben zu dürfen, in einer
Demokratie, in welcher das Wort des Volks In unserer Firmengruppe wollen wir uns voll
Das Jahr 2016 hat mir Freude gemacht, Gewicht hat. Nur denke ich oft, dass einige auf unsere Strategie konzentrieren und uns
mich aber auch nachdenklich gestimmt. Die Themen, mit denen wir uns in der Schweiz davon nicht ablenken lassen. Natürlich läuft
Problemstellungen in der Welt sind so viel- befassen, reichlich kleinkariert sind. Über- auch da nicht immer alles nach Plan, und
schichtig. Die USA reiben sich die Augen, spitzt ausgedrückt: dass wir uns in Erman- dies oder jenes kommt schief heraus. Wenn
weil einer eine Wahl gewinnt, den man all- gelung schwer drückender nationaler Sor- ich aber erleben darf, wie sich unsere Mitar-
gemein für nicht wählbar hielt. Europa be- gen unsere vergleichsweise kleinen Sorgen beiter und Mitarbeiterinnen dafür einsetzen,
findet sich in einer Zerreissprobe zwischen zu grossen hochstilisieren. das gemeinsame Ziel nie aus den Augen zu
Abschottung in Nationalstaaten und Zu- verlieren, so bereitet mir dies viel Freude
sammengehen in der EU. Was wird daraus Persönlich versuche ich, den Ernst des und macht mir Mut.
werden? Lebens mit Humor anzugehen. Wie macht
es doch Freude, wenn unsere Mitarbeiten- Das allerschönste an meiner Arbeit ist es, im
Afrika kämpft seit Jahren für wirtschaftli- den um so erfolgreicher ans Werk gehen, je Team arbeiten zu können. Der Mannschafts-
chen Aufschwung und gegen Korruption. mehr gelacht – nicht belächelt – wird! Mit sport prägte mich seit meiner Jugend. Und
China sucht seine Rolle als Weltmacht und Humor werden wir auch unseren Kunden so lebe ich nach dem Motto: «Wer als Ein-
kauft sich weltweit in andere Volkswirt- sympathischer. zelner arbeitet, addiert. Wer im Team arbei-
schaften ein. Viele Staaten sind tief über- tet, multipliziert.» Ein grosser Dank geht an
schuldet. Und worüber sorgt man sich in Von der grossen Politbühne zur kleinen Welt meine vielen Multiplikatoren in unserer Fir-
der Schweiz? Um Frauenquoten und Lohn- unseres Firmenalltags. Ich sehe in unserer mengruppe.
buchkontrollen für die Gender-Diskussion. Branche grosse Chancen für die Zukunft.
Das einzige, was uns bremsen kann, ist So wünsche ich allen in unserem grossen
Gewiss, in einer Demokratie hat jede Bevöl- Angst vor Veränderung. Die Weisheit «Wer Team viel Mut zur Veränderung, der Grund-
kerungsgruppe das Recht, ihre Sorgen zu nicht mit der Zeit geht, geht mit der Zeit» gilt lage zum Erfolg. n
thematisieren und in die Diskussion einzu- mehr denn je. Die raschen Veränderungen, Euer Jan Schibli
18KOMPETENZ
Energiespeicherlösung –
intelligentes Hauskraftwerk
Wenn beim Ersetzen einer veralteten Ölheizung der Wunsch nach einer ökologischen Lösung sowie
einer möglichst grossen Selbstversorgung aufkommt, dann ist die Speicherlösung von E3/DC genau
das Richtige.
Trainer: Peter Gutendorf und Bernd Karbach von E3/DC. Teilnehmer der Schibli-Gruppe: Marco Käslin, Markus Holdener, Michael Sutter, Marcel Walder, Salvatore Maiorana, Vincenzo Matassa, Michael Fässler,
Nawas Hassam, Marco Bischof, Martin Zivkovic, Cristian Corciuolo, Roman Theiler, Robert Stark, Roger Franzi, Cyril Fügli, Markus Bührer, Markus Morf (v.l.n.r.)
E
ine Stockwerkeigentümergemein- auftragt. Innerhalb von zwei Wochen er- Durch die zukunftsweisende Technik kön-
schaft in Würenlos (AG) mit sechs folgte die Montage und Inbetriebnahme der nen weitere Quellen und Verbraucher wie
Wohneinheiten wollte die in die 25-kWp-Photovoltaik-Anlage auf dem Dach zum Beispiel Elektrofahrzeuge nachträglich
Jahre gekommene Ölheizung erset- inklusive der Erweiterung der Hauptvertei- in das System integriert werden. Auch eine
zen. lung. Gleichzeitig wurden die Erdsonden vor Einbindung in ein Gebäudeleitsystem (u. a.
dem Haus gebohrt und verlegt. KNX) ist möglich.
Das ganze Haus wurde 1993 erstellt und
bereits nahe an den 1998 lancierten Miner- In einer zweiten Phase, die rund drei Wo- Die Hausbesitzer ziehen nach einigen Mo-
gie-Baustandard angelehnt. Es besitzt eine chen dauerte, wurden die Wärmepumpen- naten Betriebsdauer ein positives Fazit.
sehr gute Aussenhülle mit entsprechenden anlage und der intelligente Energiespeicher «Wir brauchen kein Heizöl mehr, produzie-
Isolationsverglasungen. Eine Komfortlüf- installiert und in Betrieb genommen. ren eigenen Strom und können davon so-
tungsanlage sowie ein qualitativ hochste- gar noch ins EW-Netz verkaufen! Wir haben
hender Innenausbau gehören ebenso dazu. Welche Vorteile bietet diese eine äusserst ökologische und saubere
Schon früh erkannte ein Architekt die Zei- Lösung nun für die Anwender? Ausrichtung. Die höheren Investitionskos-
chen der Zeit. Es war klar, dass ein ge- Die Nutzung der Photovoltaik-Energie ist ten werden durch den Bund mit einer Ein-
wöhnlicher 1:1-Ersatz der Heizung nicht normalerweise von der Tageszeit abhängig. malvergütung subventioniert und rechnen
infrage kam. Die Anbindung an eine opti- Durch den Einsatz des Zwischenspeichers so mit einer Amortisation von acht bis zehn
male Ökologie und der Wunsch nach mög- kann die eigene erzeugte Sonnenenergie Jahren.» n
lichst grosser Selbstversorgung haben dazu am Tag und in der Nacht optimal einge-
geführt, dass sich die Eigentümer für ein setzt werden. Über ein Modul wird die neue
intelligentes, eigenes Hauskraftwerk mit Wärmepumpe über das integrierte Energie-
Solaranlage, Energiespeicher und Wärme- managementsystem des Hauskraftwerks
pumpenanlage entschied. direkt angesteuert. Der Eigentümer kann in
Echtzeit über ein Internetportal oder eine Nawas Hassam und Robert Stark
Die Schibli-Gruppe wurde mit der Umset- App alle Stromflüsse überwachen und aus-
zung des Konzepts in zwei Schritten be- werten.
WIR SCHIBLIANER 2017 19IN KÜRZE
Das oberste Aufsichts- und Gestaltungsorgan der Schibli-Gruppe
Der neue Verwaltungsrat
N
ach 41 Jahren als Präsident des Verwaltungsrats wurde Hans
Jörg Schibli am 23. Mai 2016 als Verwaltungsratspräsident
der Schibli-Gruppe verabschiedet. Gleichzeitig wurde er von
Jan Schibli zum Ehrenpräsidenten ernannt. Neuer Kopf des Verwal-
tungsrats wird Conrad Wyder. Als Neumitglied begrüssen wir der-
weil Steven Löpfe herzlich in der Schibli-Gruppe. Der neue Verwal-
tungsrat setzt sich somit wie folgt zusammen: n
Conrad Wyder Jan Schibli
Präsident des Delegierter des
Verwaltungsrats Verwaltungsrats
Dr. Adrian Beat Lendi Steven Loepfe
W. Kammerer Mitglied des Mitglied des
Mitglied des Verwaltungsrats Verwaltungsrats
Verwaltungsrats
Neue Hans K. Schibli Filiale
Schibli Elektrotechnik jetzt
endlich auch in Winterthur
S
eit fast drei Jahren arbeiten die Schibli Gebäudetechnik und
die FAND AG nun erfolgreich an der Zürcherstrasse 44 in Win-
terthur zusammen. Sie ergänzen sich perfekt. Denn während
sich die FAND AG hauptsächlich auf den mechanischen Einbruch-
schutz spezialisiert hat, bietet die Schibli Gebäudetechnik fachmän-
nische Beratung bei der elektronischen Gebäudesicherheit. Anfang
2016 folgte dann eine weitere Filiale der Elektronorm AG, die seither
Elektrokontrollen, Geräteprüfungen und Messtechnik in der Region
anbietet.
Jürg Schefer, Leiter der Filiale Winterthur
Um künftig den gesamten elektrotechnischen Bereich im Grossraum
Winterthur abzudecken zu können, hat die Schibli-Gruppe am 1. De- Wir sind stolz und freuen uns, die Verantwortung für den Aufbau der
zember 2016 auch für die Hans K. Schibli Eletrotechnik an der Zür- Filiale Winterthur in die Hände von Jürg Schefer zu geben. n
cherstrasse eine neue Filiale eröffnet. Kunden profitieren somit auch Jan Schibli
in Winterthur vom Schibli-Rundum-Service «Alles aus einer Hand».
20IN KÜRZE
Übernahme der SPETEC Sicherheits-Systeme AG Sponsoring
Aus zwei Profis Die neuen
Schibli-
wird einer Patenkinder
V
or einigen Jahren hat die Schibli-
Gruppe die Patenschaft der Elefanten-
dame Druk im Zoo Zürich übernom-
men. Leider verstarb Druk mit 49 Jahren al-
tershalber, Anfang Mai 2016.
Das Engagement für den Zoo Zürich sollte
aber weitergehen. Unser neues Patenkind
ist deshalb die Gorilladame Haiba.
Und als Hausstromer des Zoo Zürich war
es für uns fast eine Selbstverständlichkeit,
dass wir eine zusätzliche Patenschaft für
den Hausesel des Zoos übernommen ha-
ben. n
Patricia Moor
Daniel Wiesmann, Abteilungsleiter der Hans K. Schibli Gebäudetechnik, und William Penn, ehemaliger Geschäftsführer und Inhaber der
SPETEC Sicherheits-Systeme AG, freuen sich über die erfolgreiche Übergabe.
N
ach über 20 Jahren erfolgreicher Tä- SPETEC Sicherheits-Systeme AG überneh-
tigkeit im Sicherheitsbereich, hat sich men dürfen. Dazu gehören auch laufende
der Inhaber und Geschäftsführer der Aufträge sowie Garantie- oder Gewährleis-
SPETEC Sicherheits-Systeme AG, William tungsansprüche.
Penn, altershalber entschieden, die Firma
per 30. September 2016 in neue Hände zu Ganz nach dem Motto «zuverlässig. kom-
übergeben. petent. sympathisch. rundum verbindlich.»
plant, realisiert und wartet die Hans K.
Die Gebäudetechnik der Hans K. Schibli AG Schibli AG Videoüberwachungs- und Ein-
ist seit über 30 Jahren ein innovativer, pro- bruchschutzanlagen, Gegensprech- sowie
Bildnach-
fessioneller und SES-zertifizierter Partner Zutrittskontrollsysteme oder auch Brand- weis: Zoo
im Bereich Gebäudesicherheit, und wir ha- meldeanlagen – von der einfachen Anlage Zürich, Enzo
Franchini
ben uns sehr gefreut, dass wir per 1. Okto- bis hin zum komplexen Grosssystem. n
ber 2016 die Geschäftstätigkeit der Daniel Wiesmann
Swiss Olympic zeichnet die Schibli-Gruppe aus
«Leistungssportfreundlicher Lehrbetrieb»
S
wiss Olympic zeichnet jährlich Lehr- tuell beschäftigen wir rund 85 Lernende in
betriebe aus, welche den Lernenden acht verschiedenen Berufen. Zwei von ih-
die Möglichkeit bieten, Leistungssport nen absolvieren eine speziell für Leistungs-
und Berufsbildung optimal zu kombinieren. sportler zugeschnittene Ausbildung.
Für die jungen Athletinnen und Athleten ist
das Angebot eines flexiblen Ausbildungs- Jan Schibli, Geschäftsführer der Schibli-
programms nach der obligatorischen Schu- Gruppe, ist die Nachwuchsförderung ein
le ein entscheidender Faktor, damit sie ihre grosses Anliegen. Denn ohne Nachwuchs
sportlichen Ziele auch während ihrer Ausbil- keine Spitzenleistung. Das gilt im Sport wie
dungszeit weiterverfolgen können. auch im Beruf. Deshalb setzt sich die
Schibli-Gruppe aktiv für die Förderung von
Die Schibli-Gruppe ist stolz darauf, zu den jungen Talenten ein. n
ausgezeichneten Betrieben zu gehören. Ak-
WIR SCHIBLIANER 2017 21Sie können auch lesen
