Die Stunde der Meister - bei der Handwerkskammer ...
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11|2021
126. Jahrgang
www.hwk-hildesheim.de
Die Stunde der Meister
Die Stars des Handwerks: systemrelevant, unverzichtbar
Meister in der Strohfrau Schwerpunkt:
Tasche – wie reißt Mitarbeiter
geht es weiter? Baubetrieb rein gewinnen
Ein Blick auf vier Meister und Worauf Sie bei der Auswahl So finden Sie passendes
ihren Weg nach der Prüfung von Subs achten sollten Personal für Ihren Betrieb
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Editorial
Liebe Leserinnen,
liebe Leser,
Foto: HWK
D
er der Rahmen für diese Ausgabe Ihres Meistern geführte Handwerksbetriebe sein, die die-
Norddeutschen Handwerks ist die all- sen Bedarf an Fachkräften decken werden. Die neue
jährliche Ehrung der frischgebackenen Regierung verfolgt das Ziel, „400.000 neue Woh-
Meisterinnen und Meister. Die Ehrung nungen pro Jahr zu bauen“. Eine klare Einladung
findet in diesem Jahr erneut digital statt. Ich möchte an das ganze Baugewerbe mit seinen vielen Meis-
Sie an dieser Stelle alle herzlich dazu einladen, einen terinnen und Meistern an der Spitze. Oder nehmen
Blick in die Meistergalerie zu werfen: www.hwk-hil- wir: „Alle geeigneten Dachflächen sollen künftig für
desheim.de/meistergalerie21. die Solarenergie genutzt werden.“ Ohne Meister-
Ergänzt wurde die digitale Ehrung unserer Stars mit betriebe und ihre nachhaltigen
einem Meisterpaket, das allen Absolventen der Jahr- Technologien wird das nicht zu
gänge am 6. November postalisch zugestellt wurde. machen sein. Handwerk und „Handwerk und System-
Mein ganz besonderer Dank gilt der Sparkasse Hil- Systemrelevanz bekommen relevanz bekommen als
desheim Goslar Peine, die als Sponsor sowohl die als untrennbares Wortpaar bei
Galerie als auch das Paket tatkräftig unterstützt hat. diesen ehrgeizigen Zielen eine untrennbares Wortpaar
Die diesjährige Meisterehrung ist darüber hinaus ganz neue Bedeutung, die in bei diesen ehrgeizigen
ein guter Anlass das Thema „Meisterqualifikation“ der Politik dann wirklich jeder Zielen eine ganz neue
ganzheitlich zu betrachten. Schließlich trägt ein versteht. Das Papier enthält
großer Teil von Ihnen, verehrte Leserinnen und viele langjährige handwerks- Bedeutung, die in der
Leser, einen Meistertitel. Dass Sie Ihren weiterhin politische Forderungen, wie die Politik dann wirklich jeder
tragen können und dass ich meinen tragen kann, ist Stärkung der Gründerförderung versteht. “
keine Selbstverständlichkeit. Wir blicken auf den sowie die Entbürokratisierung
Seiten 6 bis 7 auf die jüngsten handwerkspolitischen der Innovationsförderung und
Auseinandersetzungen und Erfolge zur Meister- ihrer Finanzierung. Die neue Regierung möchte die
qualifikation zurück. Keine Meister ohne Prüfung, „deutschen Interessen im Lichte der europäischen
kein Handwerk ohne Ehrenamt. Die Seite 13 gehört Interessen definieren“. Das freut mich besonders,
den Meisterprüfungsausschüssen. Zuvor lassen wir denn das gilt hoffentlich auch für den Schutz des
unsere Jungmeisterinnen und Jungmeister zu Wort Meisterbriefs. Ihre Handwerkskammer wird die poli-
kommen, sie sprechen über ihre beruflichen Ziele, tischen Vertreter an dieses Versprechen erinnern.
über Betriebsübernahme, über die Ausbildung des Versprochen.
Nachwuchses, über Pioniergeist (S. 8 bis 11). Sie
sprechen über unser gemeinsames meisterliches Viel Freude beim Lesen
Selbstverständnis und über das, was Deutschland wünscht Ihnen Ihr
zusammenhält.
In diesen Tagen wartet unser Land gespannt auf eine
Wir sind der
neue Bundesregierung. Das vor wenigen Wochen
veröffentlichte Sondierungspapier gibt einen ersten Delfino Roman,
Vorgeschmack auf die Themen der Koalition. Bereits Präsident der
jetzt lässt sich sagen: Ohne Meisterbetriebe läuft Handwerkskammer Versicherungspartner
nichts. Das Sondierungspapier beginnt mit einem Hildesheim-
starken Bekenntnis zum dualen Ausbildungssys- Südniedersachsen fürs Handwerk.
tem, das als „weltweit beachtetes Erfolgsmodell“
bezeichnet wird. „Nur wenn genügend ausgebildet
wird, können wir künftig den wachsenden Bedarf
an Fachkräften decken.“ heißt es weiter. Und ich
sage: es werden unzählige von Meisterinnen und
Infos unter www.signal-iduna.de
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2021 11
Fotos: HWK alexbush - stock.adobe.com
10 40
AUS DER HANDWERKSKAMMER 32 So schrecken Sie Bewerber ab
06 Die Stunde des Meisters Fehler in Vorstellungsgesprächen
Ehrung in digitaler Form
10 Auf den Wegen von Steve Jobs REGIONALES
Tischlermeister Denis Günther im Porträt 34 Einstimmig in den Vorstand
12 Ehrenamt als Prüfer? Ehrensache! Neue Spitze der LHN
Interview mit Prüfungsausschussmitgliedern
BETRIEB
BETRIEB 36 Werbung auf Privatwagen
14 Strohfrau reißt Baubetrieb rein Vorsicht Steuerfalle!
Von Subunternehmern und Scheinfirmen 40 Vom Aufmaß bis zur Mahnung
20 Keine Ausbildung? Die Software Plancraft im Einsatz
Azubi steht Tariflohn zu 42 Dewalts Allesfresser
22 Handwerk braucht Material Handkreissäge DCS578NT im Test
» App Handwerk Umgang mit Lieferengpässen
24 Preise rauf! BETRIEB PLUS
Auch als App Regionales Über die Zahlungsbereitschaft von Kunden 46 Aufgewertetes Multitalent
und Management aus
einer Hand! Fahrbericht Fiat Ducato Kasten
SCHWERPUNKT: MITARBEITERGEWINNUNG
26 Darum empfiehlt Ihr Team Sie nicht PANORAMA
Diese Fehler verhindern Empfehlungen 48 Friseur mit Glamour-Faktor
Chefredaktion: 28 So begrüßen Sie neue Teammitglieder Zu Besuch bei Heinemann and Friends
Jörg Wiebking Tipps für einen guten Start
Foto: Anna-Maja Leupold | Titelfoto: Helena Griesohn
(Chefredaktion, V.i.S.d.P.) 30 Frauen können Handwerk IMPRESSUM
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Beilagen vom MuP Verlag GmbH,
München. Wir bitten unsere Leser Pierre Heinemann benutzt sein Smartphone
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4 NDH 11/2021
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handwerk.com/newsletter
Handwerkskammer Hildesheim-Südniedersachsen
Foto: HWK
Handwerk goes Hollywood: Die Meister 2020/2021 sind auch ohne Meisterfeier die Stars des südniedersächischen Handwerks.
Die Stunde des Meisters
Es ist keineswegs selbstverständlich, dass Handwerksmeister heute ge-
ehrt werden können. In den vergangenen Jahren stand die Meisterqualifi-
kation oft auf der Kippe. Über den handwerkspolitischen Kampf für den
Erhalt eines Wirtschaftsbereichs.
STEFAN PIETSCH
I
n In einer Videobotschaft hat sich HWK-Prä- und Mitarbeiter mit frischem Meistertitel, stolz auf
sident Delfino Roman in diesem Jahr gleich an einen ganzen Wirtschaftsbereich. Und das lässt auch
zwei Meisterjahrgänge gewandt. Corona und „Am Meister- Roman in seiner Video-Botschaft selbstbewusst die
die im Herbst wieder steigenden Fallzahlen Welt wissen: „Meister haben das Bildungsniveau von
haben leider auch 2021 den ambitionierten Plan brief wird Akademikern. Mit dem Unterschied: Meister haben
durchkreuzt, mit 530 Meisterinnen und Meister nicht weiter nicht das Einkommen von Akademikern. Sie verdie-
des Handwerks und ihren rund 2.400 Begleitper- gerüttelt“ nen oft viel besser! Meister und Techniker sind die
sonen live zu feiern. Eine Würdigung der Leistungen Berufsgruppe für die Arbeitslosigkeit im Grunde kein
hat es am 6. November, dem Tag der ursprünglich Thema ist.“ Kein Politiker würde ihm widersprechen,
geplanten Meisterfeier, trotzdem gegeben – mit digi- Ina-Maria über Fakten diskutiert man nicht. „Betriebe, die einen
taler Bühne in Form einer Online-Galerie (www. Heidmann, Meister haben, bestehen länger am Markt und sie
hwk-hildesheim.de/meistergalerie21), Trophäe Hauptgeschäfts- haben in Fragen der Qualität, der Sicherheit und der
und Anstecknadel mit der Aufschrift Deutscher führerin der Hand- Ausbildung die Nase vorn“, so Roman weiter.
Handwerksmeister. werkskammer
Hildesheim-Südnie- 2004 – Ein harter Einschnitt
Höher, schneller, Meister dersachsen. In nahezu allen Farben des politischen Spektrums
Stolz ist man an diesem Tag. Stolz auf die eigenen hat sich inzwischen die Erkenntnis durchgesetzt,
Leistungen, stolz auf die Söhne, Töchter, Partner dass man auf die Meisterqualifikation lieber nicht
6 NDH 11/2021
Handwerkskammer Hildesheim-Südniedersachsen
verzichten will. Das Duale System und mit ihm die
Meisterfortbildung gelten bei vielen Ökonomen als
Garanten für eine niedrige Jugendarbeitslosigkeit,
für sichere Arbeitsplätze, insbesondere in ländli-
chen und strukturschwachen Regionen, sowie für
Verbraucherschutz und Qualität. Und für Krisensi-
cherheit. Großen Teilen des deutschen Handwerks
konnten weder die Finanzkrise 2008 noch die Coro-
na-Pandemie etwas anhaben. Diese breite politische
Akzeptanz gab es nicht immer. Viele Meisterinnen
und Meistern blicken heute noch mit Entsetzen auf
die Handwerksrechtsnovelle von 2004 zurück, die
am 1. Januar des Jahres mit einer Beerdigung von
53 einst meisterpflichtigen Handwerken einherging.
Foto: HWK
Von nun an brauchte man für die Ausübung dieser
Handwerke keinerlei berufliche Qualifikation vor-
weisen. Die von den Befürwortern erhofften posi- Mit einem Meister-Paket inklusive hochwertiger Glas-Trophäe wurden die 550 Meister
tiven Effekte des erleichterten Zugangs blieben in 2020/2021 für ihre besonderen Leistungen geehrt.
den Folgejahren aus, die Marktverweildauer, meist
kleinerer oder Ein-Mann-Betriebe, war dementspre-
chend kurz und Ausbildung fand in den betroffenen „Ja“ zum Meister
Handwerken kaum noch statt. In einem Gespräch Die Handwerkskammer ging bei ihrer Pro-Meis-
mit dem Bundestagsabgeordneten Bernd West- ter-Politik allerdings noch einen Schritt weiter. Ab
phal zur damals geplanten Rückvermeisterung im 2019 gab es neben dem Schutz der 41 meisterpflich-
Jahr 2019 äußerte sich Fliesenlegermeister Rainer tigen Handwerke in der Anlage A der Handwerks-
Brinkmann aus Gronau zum Thema Sicherheit ordnung auch den ehrgeizigen Plan, möglichst
und Abschaffung der Meisterpflicht wie folgt: „Die viele der ehemaligen Handwerke zurückzuholen.
Baumängel, mit denen ich als Sachverständiger Am 18. Juni 2019 verabschiedeten die Mitglieder
konfrontiert werde, sind nicht ohne. Pfusch gibt der Vollversammlung der Handwerkskammer
es überall. Aber dort, wo Betriebsinhaber keine Hildesheim-Südniedersachsen eine Resolution
fachliche Qualifikation, noch nicht einmal einen zur Rückvermeisterung. In dem Dokument for-
53
Gesellenbrief vorweisen müssen, wird es zum Teil derte die Vollversammlung die Bundesregierung
wirklich gefährlich.“ auf, das gewählte Verfahren zur Anhörung der
Landes- und Bundesfachverbände auszuweiten
Übergriffe von der EU und in einem nächsten Schritt die Handwerks-
Und als seien diese Warnschüsse vor den Bug HANDWERKSBE- kammern, den Zentralverband des Deutschen
nicht ausreichend gewesen, gab es von Seiten der RUFE gehören zu den Handwerks (ZDH) und weitere Institutionen in
Europäischen Union mit Dienstleistungskarte und zulassungspflichtigen die Befragung und letztendlich auch in den Gesetz-
-paket zwischen 2004 und 2019 immer wieder Handwerken. Für die gebungsprozess einzubinden. Es folgten weitere
Angriffe gegen die Meisterqualifikation. „Die EU Existenzgründung ist Arbeitstreffen zwischen Ehren- und Hauptamt der
sah im Meistertitel lange Zeit einen Eingriff in das in diesen Gewerken Handwerkskammer mit Bundespolitikern aus der
Berufsfreiheitsgrundrecht, da in anderen EU-Län- eine Meisterquali- Arbeitsgruppe „Meisterbrief“. Die Nachricht kam
dern die Ausübung der betroffenen Handwerke fikation zwingend am 12. Dezember 2019, ein echter Paukenschlag,
auch ohne Meisterqualifikation möglich ist“, so erforderlich. die Stunde des Meisters. „Das Ergebnis war schon
Ina-Maria Heidmann, Hauptgeschäftsführerin der eine kleine Sensation, wir haben alles gegeben
Handwerkskammer Hildesheim-Südniedersachsen. aber uns bei weitem nicht so viel erhofft“, sagt
Handwerkspolitisch war man sich allerdings schnell Präsident Roman rückblickend. Nach einer fina-
einig, dass sich ein derartiger Übergriff in die Selbst- len Anhörung der Verbände ist es 12 Handwerken
verwaltung des Handwerks von 2004 nicht wieder- gelungen, die Meisterqualifikation zum 14. Februar
holen dürfe. „Unsere Maxime war und ist glasklar: 2020 zurückzuholen. Als Argumente dienten ent-
Am Meisterbrief wird nicht weiter gerüttelt. Was weder die Abwehr von Gefahren für Leben und
Deutschland besser regeln kann als die EU, das soll Gesundheit, Verbraucherschutz, Umwelt- oder
Deutschland auch selbst regeln dürfen. Alle anderen Kulturgüterschutz oder aber die Sicherung der
Länder waren und sind herzlich eingeladen, unser Ausbildungsleistung für die Gesamtwirtschaft. Mit
gut funktionierendes System bei sich umzusetzen. der Neuregelung kamen zwölf von 52 Gewerken
Ganz sicher nicht umgekehrt“, sagt Heidmann. aus der zurück zum Meisterbrief. W
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Handwerkskammer Hildesheim-Südniedersachsen
Foto: Chris Neumann
Für das Handwerk auch international auf Tour: Fleischermeister Chris Neumann im Trikot der Nationalmannschaft des Fleischerhandwerks.
National- Botschafter und Vorbild
mannschaft?
Chris Neumann hat seinen Meistertitel im Fleischerhandwerk im BBZ in
Gemeinsam mit 22 Hildesheim erworben - und ist jetzt Teil der Nationalmannschaft
anderen hoch moti-
vierten Nachwuchs-
handwerkern und vier
Trainern bereitet sich Das Handwerk mit seinen über 130 Berufen ist an tels und Hans-Dieter Syska. Ihre Erfahrung und
Fleischermeister Chris Vielseitigkeit kaum zu überbieten. Und auch die Fachkenntnisse haben mich wirklich sehr voran-
Neumann intensiv Karrieremöglichkeiten im Handwerk sind groß. gebracht. Es war eine super schöne, lehrreiche
für internationale Der Meistertitel macht jeden einzelnen Hand- und erfolgreiche Zeit.“
Fleischerwettbewerbe werksmeister zu einem Experten seines Fachs. Aktuell arbeitet Neumann als Meister im
vor. Doch nicht nur Einer von ihnen ist Chris Neumann, 24 Jahre alt Familienbetrieb, hat aber bereits jetzt konkrete
das: Als Botschafter und seit knapp einem Jahr Fleischermeister. Pläne für die Zukunft. „Im kommenden Jahr
und Aushängeschild Trotz des seit fünf Generationen bestehen- möchte ich meinen Betriebswirt machen und
möchten alle Beteilig- den Familienbetriebs war der Weg ins Handwerk anschließend unseren Familienbetrieb überneh-
ten vor allem zeigen, für Neumann nicht automatisch vorgezeichnet. men. Der Meistertitel wird mir auf jeden Fall
wie begeisternd, viel- „Ich habe zunächst eine Ausbildung zum Koch dabei helfen, die verschiedenen Herausforderun-
seitig und spannend gemacht und später erst gemerkt, wie sehr das gen und Aufgaben zu meistern. Und auch neben
das Fleischerhand- Handwerk in mir verwurzelt ist. Ich brenne für der täglichen Arbeit ist Neumann im Zeichen des
werk ist. Gemeinsam das Fleischerhandwerk.“ Handwerks unterwegs. Als Mitglied der Natio-
besuchen sie Nach- nalmannschaft des Fleischerhandwerks (siehe
wuchsveranstaltungen, Online und vor Ort zum Meister Info-Kasten) macht er auf die Vielseitigkeit seines
Messen und andere Dabei war der Weg zum Titel bei weitem kein Gewerks aufmerksam. „Mit Meistertitel werden
Events - und auch die leichter. Aufgrund der Corona-Pandemie war alles wir auch in der Gesellschaft als Vollprofis unseres
Politik ist im Fokus. anders als in früheren Meisterkursen. „Die Teile Fachs angesehen, das bedeutet mir sehr viel.“
3 und 4 habe ich komplett online absolviert, dies Neumann hofft, dass sich auch andere junge
Mehr Informationen: lief aufgrund der guten technischen Ausstattung Menschen für eine Ausbildung zum Fleischer
www.nationalmann- des BBZ allerdings hervorragend“, sagt Neumann, entscheiden. „Es ist ein moderner und kreativer
schaft-fleischerhand- der im Anschluss die Fachteile 1 und 2 in Präsenz Beruf und auch die Themen Regionalität und
werk.de im BBZ absolviert hat. „Mein besonderer Dank Nachhaltigkeit spielen bei uns eine wichtige
gilt dabei meinen beiden Dozenten Susanne Bar- Rolle. YANNIK HERBST W
8 NDH 11/2021
Handwerkskammer Hildesheim-Südniedersachsen
„Ich bin sehr
stolz darauf,
im ,Club‘ der
Handwerks-
meister zu
sein.“
Chris Wittenberg
Foto: HWK
Ein neues Gesicht im BBZ Hildesheim: Installateur- und Heizungsbauermeister Wittenberg hat sich für die Ausbildung entschieden - als Lehrwerkmeister
Das Handwerk im Herzen Dozenten
gesucht!
Chris Wittenberg an neuer und alter Wirkungsstätte: Erst Meisterschüler,
jetzt Lehrwerkmeister im Berufsbildungszentrum Hildesheim. Das Handwerk: Wir
wissen was wir tun.
Und damit das auch so
bleibt, ist es wichtig,
17. September 2021: Chris Wittenberg verlässt arbeiten und ihnen dabei etwas beizubringen. dass erfahrene Dozen-
nach bestandener Prüfung als frischgebackener Deshalb habe ich mich auch direkt im Anschluss ten ihr Wissen an die
Installateur- und Heizungsbauermeister das an meinen Meisterkurs hier beworben.“ nächste Generation
Berufsbildungszentrum der Handwerkskammer. Nun ist Wittenberg also auch selbst für eine weitergeben. Sie sind
Nur zwei Wochen später ist Wittenberg zurück. hochwertige und qualitative Aus- und Weiterbil- Spezialist aus der
Doch diesmal in anderer Mission: „Ich möchte dung verantwortlich. Praxis und möchten
neue Leute kennenlernen, ihnen das Handwerk Ihr Wissen gern an
ans Herz legen und als Vorbild fungieren“, sagt Leidenschaft für das Handwerk die Fachkräfte von
der 25-jährige Meister. Die Leidenschaft fürs Handwerk hat Chris Wit- morgen weitergeben?
Als Lehrwerkmeister für Sanitär-, Heizungs- tenberg bereits in der Schule bemerkt. Nach dem Für unsere Lehrgänge
und Klimatechnik möchte Wittenberg nun seinen erweiterten Realschulabschluss ging es direkt in suchen wir auch Hono-
persönlichen Beitrag dazu leisten, dass das die Lehre. „Ich habe einfach gemerkt, dass ich rardozenten. Wenn Sie
Handwerk auch in Zukunft bestens aufgestellt ist. gerne mit den Händen arbeite, da war das Hand- Freude daran haben,
In der überbetrieblichen Lehrlingsunterweisung werk die logische Konsequenz.“ Seinen Meister- Ihr Wissen weiterzuge-
(ÜLU) und der Meisterschule wird er die Hand- titel trägt er selbstbewusst. „Das ist für mich die ben und mit Herzblut
werker der Zukunft ausbilden und unterrichten. höchste Auszeichnung, auf die ich hingearbeitet und Engagement alle
„Eine gute Vorbereitung auf die Prüfungen ist habe. Ich bin sehr stolz darauf, im ,Club‘ der Lehrgangsteilnehmer
immer das A und O. Ich unterstütze junge Men- Handwerksmeister zu sein.“ mitreißen möchten,
schen gerne auf dem Weg vor ihrer Prüfung“, gibt Jetzt möchte er auch neben dem Unterrich- sind Sie bei uns genau
sich Wittenberg motiviert. ten junge Menschen dafür begeistern, ein Hand- richtig.
Statt in die Wirtschaft zu gehen, im Bil- werk zu erlernen. „Was wäre das Leben ohne das
dungszentrum bleiben? Für Wittenberg war das Handwerk? Das Handwerk ist die Zukunft, um Kontakt:
eine bewusste Entscheidung. „Ich habe schon im Geld zu verdienen. Es gibt hervorragende Wei- Susanne Werner
Meisterkurs gemerkt, dass ich es total spannend terbildungsmöglichkeiten und jeder findet seinen Tel. 05121 162-227
finde, mit verschiedenen jungen Menschen zu Platz!“ YANNIK HERBST W
NDH 11/2021 9
Handwerkskammer Hildesheim-Südniedersachsen
Foto: Günther
Mit moderner Technik den Erfolg im Blick: Tischlermeister Denis Günther, der nach der Meisterfortbildung mit der Weiterbildung zum Betriebswirt noch
einmal einen Sprung auf der Karriereleiter machen möchte.
Ein Tischlermeister auf den
Wegen von Steve Jobs
Tischlermeister Denis Günther hat sich erst vor kurzem selbstständig gemacht und macht jetzt
mit dem ,Betriebswirt im Handwerk‘ gleich die nächste Aufstiegsfortbildung.
Schon in der Antike schrieb der römische Direkt nach seinem Meister hat er „Ich hoffe sehr, dass auch andere junge
Philosoph Cicero „Aus kleinem Anfang sich selbstständig gemacht und arbeitet Menschen diesen Beruf für sich finden.
entspringen alle Dinge“. Steve Jobs und aktuell, wie auch Steve Jobs, zunächst Es macht unheimlichen Spaß und man
Steve Wozniak machten sich 1977 diesen in der eigenen Garage. „Der Meistertitel sieht immer am Ende eines Tages, was
Spruch quasi zu eigen, als sie in ihrer bedeutet für mich ein Stück weit Selbst- man geschafft hat. Das macht stolz!“
Garage den Grundstein für den heutigen ständigkeit und Unabhängigkeit. Ich bin YANNIK HERBST W
Konzern Apple legten. zuversichtlich, dass alles weiter so gut
Und im Handwerk? Auch hier können läuft und ich auch in Zukunft Erfolg habe.“
solche Geschichten ähnlich beginnen. Ein Um dabei nichts dem Zufall zu über-
gutes Beispiel hierfür ist Tischlermeister lassen, hat sich Günther jetzt noch für die Betriebswirt im
Denis Günther. Erst vor kurzem hat er
im Berufsbildungszentrum Hildesheim
Weiterbildung zum Betriebswirt im Hand-
werk entschieden, die er aktuell in Teilzeit
Handwerk (HWO)
erfolgreich seine Meisterprüfung abgelegt. am BBZ Hildesheim besucht. „Auch wenn Der Titel „Geprüfter Betriebswirt
Er blickt zufrieden auf seine Meistervor- man im Meistervorbereitungskurs schon nach der Handwerksordnung“ ist die
bereitungskurse zurück. „Auch wenn 2020 mit Betriebswirtschaft zu tun hatte denke höchste Stufe der betriebswirtschaftli-
ein schwieriges Jahr war um den Meister ich, dass es nicht schaden kann, sich mit chen Fortbildungen im Handwerk und
zu machen, hat die Handwerkskammer diesem - im Alltag wichtigen Thema - ein wird dem DQR-Niveau 7 zugeordnet.
die Coronamaßnahmen doch so umsetzen wenig mehr auseinander zu setzen.“ Dieses ist gleichwertig zu den hoch-
können, dass der Meisterkurs erfolgreich In die Wiege gelegt war ihm der Weg schulischen Master-Abschlüssen. Der
beendet werden konnte. Vor allem unse- ins Handwerk nicht. „Meine Eltern kom- nächste Kurs findet ab Januar 2022 in
rem Dozenten Wolfram Teichel möchte men beide aus dem Einzelhandel. Ich Teilzeit statt.
ich für den stets amüsanten und lehrrei- habe allerdings schon früh gemerkt, dass
chen Unterricht danken. Ich wünsche ihm ich sehr gerne mit Holz arbeite und mich Weitere Informationen:
einen langen, gesunden und wohlverdien- deshalb folgerichtig für diese Ausbildung Nina Vollmer, 05121 162-212
ten Ruhestand.“ entschieden“, sagt Günther und ergänzt:
10 NDH 11/2021Sicherheit
statt Risiko
Foto: Rien
Warum der Meistertitel nicht Konditormeisterin aus Leidenschaft: Theresa Rien, die ebenfalls Teile ihrer Meisterprüfung
direkt Selbstständigkeit bedeutet. im BBZ in Hildesheim absolviert hat.
Theresa Rien ist Konditormeisterin aus Lei- in die Selbstständigkeit entschieden. „So dass ich diesen Schritt gewagt habe“, ist sie
denschaft und arbeitet in der Hildesheimer hat man ein festes, kalkulierbares Einkom- überzeugt. Vor allem eine Sache ist Rien
Filiale von „Black Apron“. Auch wenn die men und weniger Risiko.“ Ausschließen bei ihrer Arbeit besonders wichtig: „Man
fachlichen Teile der Konditormeisterfortbil- möchte Sie den nächsten Schritt allerdings kann aus wenigen Rohstoffen tolle Dinge
dung nicht angeboten werden, hat Rien die nicht. „Die Selbstständigkeit bietet mehr kreieren und Menschen eine Freude berei-
Teile 3 und 4 ihrer Meisterprüfung im BBZ Freiraum, seine Ideen umzusetzen und ten. Mein großer Wunsch ist es, dass wieder
Hildesheim absolviert. „Das war der erste seine Ideale zu vertreten.“ Ihre Berufung mehr Betriebe handwerklich Arbeiten,
Kurs nach dem Lockdown und es hat alles hat Rien bereits in der Schulzeit entdeckt. Fertigprodukte verschwinden und ehrliche
super geklappt, trotz der neuen Situation.“ „Ein passendes Studium gab es nach dem Arbeit vom Kunden geschätzt wird. Jedoch
Anders als viele ihrer Kollegen hat sich Rien Abitur für mich nicht, backen hat mir braucht es dafür gut ausgebildete Fach-
nach dem Meister nicht direkt für den Weg immer Spaß gemacht und ich bin froh, kräfte.“ YANNIK HERBST W
Foto: HWK
KOSTENFREIER SERVICE DER HANDWERKSKAMMER
Ehrungen und Urkunden für Meister, Mitarbeiter und Betriebe
Ehrenauszeichnungen haben werkskammer freut sich, ɓɓ Meisterjubiläum: 25, 40, den auch über die Innungen
im Handwerk eine lange diese Leidenschaft und Treue 50, 60 Jahre und weiter in bestellen. Selbstverständlich
Tradition und einen hohen zum Handwerk wertschätzen 5er- Schritten stellen wir Urkunden auch
Wert. Das Südniedersächsi- und ehren zu dürfen. Denn: ɓɓ Mitarbeiterjubiläum: 25, 40, gern nachträglich aus! Besten-
sche Handwerk steckt voller Was ausgezeichnet ist, gehört 50 oder 60 Jahre falls ist allerdings ein Vorlauf
großartiger Handwerker. Es ausgezeichnet! ɓɓ Betriebsjubiläum: 25, 50, von vier Wochen vor der
sind diese Menschen, die Die Handwerkskammer stellt 75, 100 Jahre und weiter in geplanten Übergabe. (YH)
für ihre Berufung immer Ehrenurkunden für folgende 25er-Schritten
noch etwas mehr als die Jubiläen für Sie oder Ihre Jetzt Beantragen:
sprichwörtlichen einhundert Mitarbeiter auf Wunsch kos- Betriebe, die Innungsmitglie- w www.hwk-hildesheim.de/
Prozent geben. Die Hand- tenfrei aus: der sind, können die Urkun- ehrenurkunde
NDH 11/2021 11Handwerkskammer Hildesheim-Südniedersachsen
Foto: Hentig
wichtig, dass die Prüfungen immer aus einer prakti-
schen Perspektive heraus betrachtet werden. Mein
Engagement kam bei meinem Vorgesetzten gut an,
auch wenn in einem kleinen familiengeführten
Betrieb nicht immer Zeit für die Prüfertätigkeit ist.
Ich mache das aber auch gerne in meiner Freizeit.
Was ist das Schönste am Prüfer-Dasein?
»» Kaune: Als Prüfer kann ich daran mitwirken,
jungen, engagierten Menschen ein erfolgreiches
und zukunftssicheres Fortkommen im Handwerk
und darüber hinaus zu ermöglichen. Das macht mir
besonders viel Freude.
»» Hentig: Für mich ist das eindeutig, jungen Men-
Engagiert sich auch in seiner Freizeit gerne in den Prüfungsausschüssen des Handwerks: schen bei ihrem Ziel zu helfen und ihnen in einer
Kraftfahrzeugtechnikermeister Dennis Hentig. der wichtigsten Stunde ihres Lebens noch den einen
oder anderen Ratschlag mit auf den Weg zu geben.
Gibt es auch schwierige Momente?
Ehrenamt als Prüfer? »» Kaune: Natürlich gibt es auch immer Prüfungen,
die nicht erfolgreich laufen. Dann ist es wichtig,
Ehrensache! diesem Thema mit Respekt zu begegnen und beim
Prüfling neue Motivation für einen weiteren Ver-
such zu entfachen.
»» Hentig: Schwierige Momente gibt es in allen
J
Bereichen, aber es gibt für alles eine Lösung.
edes Jahr absolvieren hunderte Meister bei
der Handwerkskammer Hildesheim-Südnie- Wie kann man es schaffen, mehr Men-
dersachsen ihre Meisterprüfungen. Damit schen für ein Ehrenamt zu begeistern?
dies auch reibungslos funktioniert, braucht es »» Kaune: Es sollten frühzeitig Einblicke in das Prü-
Ehrenamtliche, die sich in den Prüfungsausschüs- fungswesen ermöglicht werden, um das Interesse zu
sen engagieren. Ein Interview mit den Prüfern wecken. Die Vorteile sollten besser herausgestellt
Günter Kaune (Geschäftsführer der QuAsS werden - und davon gibt es einige! Der Faktor Zeit
gGmbH) und Dennis Hentig (Kraftfahrzeugtech- ist heutzutage immer die kritische Ressource, das
nikermeister). muss berücksichtigt werden.
Herr Kaune, sie arbeiten beruflich nicht in „Es sollten »» Hentig: Die Attraktivität dieser Tätigkeit muss
einem Handwerksbetrieb und engagieren frühzeitige gesteigert werden. Es bringt nichts, wenn nur
sich dennoch in vielen Prüfungsausschüs- Einblicke in Arbeitsplätze gefördert werden, aber der Fach-
sen. Wie kam es dazu? kräftemangel die Besetzung dieser Stellen behin-
»»Günter Kaune: Ich wurde durch die Handwerks-
das Prüfungs- dert. Arbeitgeber und Kammer müssen den Fokus
kammer angesprochen, ob ich mir die Tätigkeit als wesen ermög- darauf legen, dass Arbeitnehmer mit ihrer Tätigkeit
Vorsitzender verschiedener Meisterprüfungsaus- licht werden.“ als Prüfer aktive Fachkräftesicherung betreiben.
schüsse vorstellen könnte. Als gewerkefremder und Jeder, der prüft, leistet seinen Beitrag zum Erhalt
mithin neutraler Vorsitzender kann man ausglei- Günter Kaune, seines Handwerks und des Wirtschaftsstandortes
chend dazu beitragen, dass die Prüfungen qualitativ, Geschäftsführer der Deutschland. YANNIK HERBST W
zeitgemäß und rechtlich reibungslos ablaufen. QuAsS gGmbH und
ehrenamtlich in den Prüfer gesucht: Die HWK sucht immer
Herr Henting, wie wurden Sie ehrenamtli- Prüfungsausschüssen t wieder nach Handwerkern, die sich als
cher Prüfer und was sagt Ihr Chef dazu? aktiv. Mitglieder in den Prüfungsausschüssen
»» Dennis Hentig: Die ehrenamtliche Tätigkeit als engagieren. Am 18.11. findet außerdem eine
Prüfer hat mich schon immer interessiert. Nach Info-Veranstaltung zu diesem Thema statt.
Foto: HWK
meiner Meisterprüfung habe ich mich bewusst dazu Informationen erhalten Interessierte bei
bei der Kammer informiert. Ich persönlich finde es Lydia Ludolph (Tel. 05121 162-315).
12 NDH 11/2021Handwerkskammer Hildesheim-Südniedersachsen
Meister - und jetzt?
Exklusives Netzwerk bietet Erfahrungsaustausch -
ab 01.01.2022 für alle Meister im Kammerbezirk!
Den Meister in der Tasche, die berufliche Zukunft „Ein gutes Kammerbezirk arbeiten, wohnen oder hier einen
im Blick. Die Möglichkeiten im Handwerk sind Betrieb haben, Mitglied im Meister Netzwerk
groß, die Potenziale ebenso. Doch welcher Netzwerk werden können. Damit soll allen Mitgliedern eine
Schritt ist nun der nächste? Was muss beachtet ist für den noch größere Vielfalt an Angeboten und Kontak-
werden und wie gelingt es, auf der Karriereleiter beruflichen ten geboten werden“, sagt Eisenträger.
des Handwerks Schritt für Schritt nach oben zu
klettern?
Erfolg beson- Netzwerk, Austausch & Spaß
„Ein gutes Netzwerk ist für den beruflichen ders wichtig. Ganz gleich, ob es um eine geplante Betriebsüber-
Erfolg besonders wichtig. Wir bieten mit unserem Wir bieten nahme geht, freie Lehrstellen, fachlichen Aus-
Meister Netzwerk eine Plattform, bei der dies tausch oder das Engagement in der Handwerksor-
möglich gemacht werden soll“, sagt Vanessa
mit unserem ganisation (Innungen, Kreishandwerkerschaften
Eisenträger, Beauftragte für das Meister Netzwerk Meister Netz- oder Fachverbänden) - im Meister Netzwerk
bei der Handwerkskammer. Das 2015 gegründete werk eine kommen Handwerksmeister aus allen Regio-
Netzwerk zählt inzwischen stolze 450 Mitglieder. nen, zahlreichen Gewerken und Altersgruppen
Plattform, bei zusammen! Außerdem laden wir alle Mitglieder
Mehr Meister = Mehr Netzwerk der dies mög- des Meister Netzwerks regelmäßig zu exklusiven
Die Handwerkskammer Hildesheim-Südnieder- lich gemacht Workshops und informativen Vorträgen ein. Ein
sachsen bietet aktuell allen Handwerksmeistern, Besuch der jährlich stattfindenden Meisterfeier
die ihren Meistertitel in den Berufsbildungszen-
werden soll.“ gehört ebenfalls zum Jahresprogramm dazu.
tren Hildesheim-Göttingen erworben oder die Und auch der Spaß soll dabei nicht zu kurz
Prüfung vor einem Prüfungsausschuss der Hand- Vanessa kommen. „Netzwerken in lockerer Atmosphäre
werkskammer abgelegt haben, die Mitgliedschaft Eisenträger, ist immer eine gute Sache“, ist sich Eisenträger
in einem exklusiven Netzwerk an. Beauftragte für das sicher und ergänzt: „Bier-Tasting, unsere tradi-
Doch ab dem 01. Januar 2022 soll das Netz- Meister Netzwerk bei tionelle Boßeltour oder Info-Veranstaltungen:
werk für weitere Mitglieder geöffnet werden. „Wir der Handwerkskam- Wir möchten unseren Mitgliedern auch 2022
möchten, dass auch alle Meister, die in unserem mer. vielseitige Angebote machen, die sie beruflich und
persönlich weiterbringen - ohne dabei den Spaß
zu vergessen.“
Eisenträger legt besonderen Wert darauf,
dass sich die Handwerksmeister auch gewerke-
übergreifend austauschen können. „Oftmals erle-
digt das Handwerk seine Aufträge Hand in Hand.
Da ist es immer hilfreich, auch von der Arbeit der
anderen Gewerke etwas zu wissen. Nicht selten
können dabei auch auf betrieblicher Ebene Syner-
gieeffekte entstehen.“ YANNIK HERBST W
Weitere Informationen: Die Anmeldung
w für das Meister Netzwerk ist ganz bequem
online möglich. Unter www.hwk-hildesheim.
de/meister-netzwerk
Kontakt: Vanessa Eisenträger steht den
t Mitgliedern des Meister Netzwerks und allen
Foto: HWK
Interessierten für Anfragen zur Verfügung
(Tel. 05121 162-209; vanessa.eisentraeger@
Auch Spaß gehört dazu: Ein Team des Meister Netzwerks bei der traditionellen Boßel-Tour. hwk-hildesheim.de)
NDH 11/2021 13Betrieb
Strohfrau reißt
Baubetrieb rein
Eine Subunternehmerin outet ihren Betrieb
vor Gericht als Scheinfirma und sich selbst
als Strohfrau. Dann schlagen die Betriebs-
prüfer beim Auftraggeber zu.
JÖRG WIEBKING
B
ei einer Betriebsprüfung in einem Bau geber ins Visier, eine GmbH im Baubereich. Deren
betrieb 2014 in NRW entdeckt das Finanz Geschäftsführer hielt dagegen: Sein Unternehmen
Foto: patpitchaya - stock.adobe.com
amt Zahlungen an einen Subunternehmer. habe bei der Beauftragung des Subunternehmers
Die Betriebsprüfer erkennen die Zahlun „alles getan, was man von einem ordentlichen
gen nicht als Betriebsausgaben an, da es sich beim Unternehmer erwarten könne“.
Subunternehmer um eine Scheinfirma handelte. Als Nachweis für seine Bemühungen legte er
Mehr als 80.000 Euro soll der Baubetrieb deswegen Unbedenklichkeitsbescheinigungen für den Sub
als verdeckte Gewinnausschüttung nachversteuern. unternehmer vor: vom Finanzamt, von der Kran
Ein Zufallsfund war das für den Fiskus allerdings kenkasse und von der Berufsgenossenschaft.
nicht. Auch Nachweise über die Gewerbeanmeldung,
die Freistellungsbescheinigung vom Finanzamt, eine
Subunternehmer: Strohfrau für Kolonnen- Haftpflichtversicherung, die Handwerkskarte und Vorsicht Strohfirma: Bei
schieber und Abdeckrechnungen den Nachweis der Bundesagentur für Arbeit über Aufträgen an eine Scheinfirma
Die Firmenchefin des Subunternehmens hatte in eine Betriebsnummer des Subunternehmers hatte liegt die Beweislast gegenüber
einem Gerichtsverfahren 2013 gestanden, dass sie als der Auftraggeber in seinen Akten. Hinzu kamen dem Fiskus beim Auftrag
Scheinfirma für „Kolonnenschieber“ tätig gewesen Werkverträge, Rechnungen und Zahlungsbelege geber.
sei: So konnten nicht ordnungsgemäß gemeldete für jedes Bauprojekt, an dem der Subunternehmer
Betriebe anderen Bauunternehmen ihre Leistungen beteiligt war.
anbieten und ihre Arbeiten abrechnen. Daher habe es sich aus seiner Sicht bei dem
Außerdem habe sie gegen Bezahlung „Abdeck Subunternehmer zweifelsfrei um eine ordnungs
rechnungen“ für ordnungsgemäß gemeldete Bau gemäße Firma gehandelt, schloss der Geschäfts
unternehmen ausgestellt. Dadurch konnten solche führer. Es sei ihm als Auftraggeber nicht zuzumu
Unternehmen eigene Ausgaben für Schwarzarbeit ten, sich unter solchen Umständen auch noch zu
in Buchhaltung und Steuererklärungen berücksich erkundigen, ob die Arbeitnehmer tatsächlich für das
tigen. Die Frau wurde unter anderem wegen Steuer Subunternehmen tätig sind.
hinterziehung zu 18 Monaten Haft auf Bewährung Doch den Betriebsprüfern genügten diese
verurteilt. Nachweise nicht: Bei dem Subunternehmer habe
Damit nicht genug: Das Urteil leitete die Polizei es sich nachweislich um eine Scheinfirma gehandelt.
an das zuständige Finanzamt für Steuerstrafsachen Daher müsse der Auftraggeber für den Betriebsaus
und Steuerfahndung weiter. So landete es auch bei gabenabzug nur eines tun: belegen, wer die Leistun
den Betriebsprüfern. gen tatsächlich erbracht hatte.
Auftraggeber legt Betriebsprüfer: Der Auftraggeber muss
zahlreiche Nachweise vor
Mit den Informationen über den Subunternehmer für den Betriebsausgabenabzug belegen, wer
nahmen die Betriebsprüfer 2014 einen der Auftrag die Leistungen tatsächlich erbracht hatte.
14 NDH 11/2021Betrieb
Fallstrick bei Scheinfirma: keine Abnahme, Diese „Hinterleute“ hätte er benennen können. Der
keine Listen, keine Namen Behauptung des Geschäftsführers, er „wisse nicht
Auch das Finanzgericht Münster ließ sich von den mehr, ob dort noch weitere Personen anwesend
zahlreichen Nachweisen des Auftraggebers nicht gewesen seien“, glaubte das Gericht nicht. (Urteil
beeindrucken. Als Nachweis über erbrachte Leis vom 18. März 2021, Az. 10 K 1556/16 K,G)
tungen hätte das Gericht vom Auftraggeber Listen
mit den Namen der auf den Baustellen eingesetzten Tipp: Diese Nachweise helfen
Arbeiter wie auch Zwischen- und Endabnahmeproto Tipp: Schauen Das Urteil des Finanzgerichts Münster zeigt: Als
kolle erwartet. Dazu sei er rechtlich zwar nicht ver Auftraggeber sollten Sie aus steuerlichen Gründen
pflichtet. Dennoch seien solche Nachweise zumut
Sie genau besonders genau hinschauen, wenn Sie einen neuen
bar, weil „nur so eine Überprüfungsmöglichkeit“ für hin, wenn Sie Subunternehmer beauftragen. Hilfreich sind:
die Aufwendungen bestehe. einen neuen ɓɓ Personallisten: Wer erledigt wann welche
Die umfangreichen anderen Nachweise des Auf Arbeiten auf Ihren Baustellen?
traggebers würden dafür hingegen nicht genügen,
Subunter ɓɓ Verantwortliche: Wer ist Ansprechpartner bei
entschied das Gericht. Denn Schein- oder Stroh nehmer den Arbeiten auf der Baustelle?
mannfirmen würden „von den jeweiligen Hinterleu beauftragen! ɓɓ Abnahmeprotokolle: Auch wenn Mängel
ten typischerweise nach außen hin mit den erfor sofort beseitigt werden, sollten Sie diese
derlichen Urkunden und Nachweisen ausgestattet“. in Zwischen- und Endabnahmeprotokollen
Dass es solche Hinterleute gab, stand für das festhalten.
Finanzgericht zweifelsfrei fest. Da das Subunterneh Auch wenn solche Nachweise rechtlich nicht vor
men nachweislich selbst keine Leistungen erbracht geschrieben sind, können Sie steuerliche Nach
hatte, müsse der Auftraggeber mit anderen Personen teile vermeiden, falls sich der Subunternehmer als
als der Chefin der Scheinfirma zu tun gehabt haben. Scheinfirma herausstellt. W
NDH 11/2021 15Betrieb
Private Rentenversicherung? Das zählt!
Falls es finanziell richtig knapp wird: Auf eine private Rentenversicherung hat ein Sozialhilfeträger
nach diesem Urteil nur noch begrenzt Zugriff.
Der Fall: Ein Mann bezog mögen nur dann verwertbar
von der gesetzlichen Renten sei, wenn es voraussichtlich
versicherung seit seinem innerhalb eines angemesse-
51. Lebensjahr eine Erwerbs- nen Zeitraums übertragbar
minderungsrente. Weil das oder belastbar sei. Ange-
Geld nicht ausreichte, bean- messen sei in der Regel ein
Foto: gradt - stock.adobe.com
tragte er „Leistungen der Hilfe Zeitraum von zwölf Mona-
zum Lebensunterhalt“. Der ten. Andernfalls verfüge der
Sozialhilfeträger gewährte die Vermögensinhaber nicht über
Zahlungen als Darlehen statt „bereite Mittel“. Doch nur die
als Zuschuss. Die Begründung: erlauben es einem Sozial-
Der Mann verfüge über eine hilfeträger, Zahlungen als
private Rentenversicherung. Darlehen statt als Zuschuss
Dass die Police mit einem Das Kapital einer privaten Rentenversicherung darf ein Sozialhilfeträger zu gewähren. (JW) W
Verwertungsausschluss bis zu nur unter bestimmten Bedingungen verwerten.
seinem 65. Lebensjahr abge- Bundessozialgericht:
schlossen wurde, spiele keine Das Urteil: Das Bun- Fall zurück an das Landes a Entscheidung vom
Rolle. Auch das Landessozial- dessozialgericht hob das sozialgericht. Dabei stellte es 2. September 2021,
gericht sah das so. Urteil auf und verwies den jedoch klar, dass ein Ver- Az. B 8 SO 4/20 R
Mehr Azubiverträge trotz Corona
Die Zahl der geschlossenen Ausbildungsverträge ist gestiegen – dennoch sind Tausende
Lehrstellen unbesetzt.
Positive Nachrichten vom sind insgesamt 3.385 mehr Jahr zu starten. Die Betriebe Digitalisierung, Nachhaltigkeit,
Ausbildungsmarkt: In Hand- Ausbildungsverträge. „Unsere leisteten mit ihrer hohen Aus- Energieeffizienz und Mobilität
werk, Handel und den Freien Betriebe bieten auch jetzt noch bildungsbereitschaft wichtige bewältigen zu können.
Berufen haben die Betriebe Tausende Ausbildungschan- Investitionen, um die anste- Wollseifer und die
in diesem Jahr mehr Ausbil- cen. Das zeigt: Die Handwerks- henden Zukunftsaufgaben wie anderen Verbandsvertreter
dungsverträge geschlossen. So betriebe übernehmen auch fordern deshalb die künftige
konnten sie mit ihrem Engage- in schwierigen Zeiten große Bundesregierung auf, die
ment fehlende Praktika und Verantwortung“, kommen- berufliche Bildung zu stärken.
Berufsorientierung aus dem tierte Hans Peter Wollseifer Sie betonen, die Stärkung
Foto: industrieblick - stock.adobe.com
ersten Halbjahr auffangen, dieses Ergebnis. Der Präsident müsse „über die Ausweitung
teilten die Verbände mit. des Zentralverbandes des der Berufsorientierung ebenso
In Summe ist die Zahl Deutschen Handwerks (ZDH) wie durch eine stärkere
der Ausbildungsverträge in betonte, dass die Handwerks- Unterstützung des internatio-
den drei Wirtschaftszweigen kammern und -innungen mit nalen Austauschs von Azubis
um 2 Prozent gestiegen. Im ihren Ausbildungsberatungen und Impulse zur besseren
Handwerk lag die Zahl Ende Interessenten auch kurzfristig Ausstattung der Berufsschu-
September 2,7 Prozent über dabei helfen könnten, eine len in der digitalen Welt“
dem Vorjahresniveau – das Ausbildung noch in diesem passieren. (JA) W
16 NDH 11/2021Betrieb
Darauf sollten Handwerker achten
In den kommenden Jahren müssen vor 2013 ausgestellte Führerscheine umgetauscht werden.
Handwerker sollten dabei besonders auf einen Punkt achten.
Laut EU-Recht müssen vor Bundesverkehrsministerium
Foto: M. Schuppich - stock.adobe.com
dem 19. Januar 2013 ausge- veröffentlicht.
stellte Führerscheine bis zum Der Zentralverband des
Jahr 2033 in neue fälschungs- Deutschen Handwerks (ZDH)
sichere EU-Führerscheine weist auf eine Besonderheit
umgetauscht werden. Welche beim Umtausch der alten
Fristen gelten, richtet sich Führerscheine der Klasse 3 hin:
nach dem Geburtsjahr bezie- „Automatisch“ werde nur die
hungsweise dem Zeitpunkt Eintragung der seit 1999 gelten-
des Führerscheinerwerbs. den EU-Führerscheinklassen B, Nach und nach müssen alte Führerscheine gegen fälschungssichere
Bereits am 19. Januar 2022 BE, C1 und C1E sowie die Ein- EU-Führerscheine getauscht werden.
endet die erste Frist: Bis dahin tragung der Berechtigungen für
müssen alle Führerscheine Krafträder und landwirtschaft- hat, müsse diese beantragen. schen und „noch eine längere
für Personen mit Geburts- liche Zugmaschinen vorgenom- Eine spätere Beantragung sei aktive Arbeitszeit vor sich
jahr zwischen 1953 und 1958, men. Wer in Klasse 3 zusätzlich nach der Umschreibung nicht haben“. „Zur Besitzstands-
die bis Ende 1998 ausgestellt das Lenken von Fahrzeugkom- mehr möglich. wahrung der Berechtigung CE
wurden, umgetauscht werden. binationen bis insgesamt 18,5 Diese Option sei für 79 ist eine Umschreibung bis
Eine Übersicht über alle Tonnen zulässigen Gesamtge- Handwerker wichtig, die ihre zum 50. Lebensjahr notwen-
geltenden Fristen hat das wichts im Führerschein stehen alte Klasse 3 frühzeitig umtau- dig“, betont der ZDH. (JA) W
Mängel keine Mangelware
Ein Fünftel der 2021 vom TÜV geprüften leichten Nutzfahrzeuge wiesen erhebliche oder
gefährliche Mängel auf.
Der Zustand der Nutzfahr- ren Gewerbetreibenden. In 27,9 Prozent der Fahrzeuge die angelhaften Fahrzeuge um
m
zeuge auf deutschen Straßen der Gruppe der sieben bis acht HU nicht bestanden, ein Plus 0,2 Punkte auf 19,9 Prozent
hat sich verschlechtert. Laut Jahre alten Lieferwagen haben von 2,2 Punkten. Normale Pkw zu.
„TÜV-Report 2021“ sind kommen nach sieben Jahren Über alle Gewichts- und
zuletzt 19,6 Prozent aller auf eine HU-Durchfallquote Altersklassen zählten Defekte
geprüften Fahrzeuge mit von 14,7 Prozent. an der Beleuchtungsanlage
erheblichen oder gefährlichen Bei den leichten Lkw zu den häufigsten Mängeln.
Mängeln bei der Haupt von 3,5 bis 7,5 Tonnen ist Bei älteren Fahrzeugen treten
untersuchung (HU) durch- der Anteil der Fahrzeuge mit zudem häufiger Probleme mit
gefallen – 0,3 Prozentpunkte erheblichen und gefährlichen den Bremsen auf, auch Ölver-
mehr als im letzten Report Mängeln um 0,5 Punkte auf luste an Motor und Antrieb
aus dem Jahr 2019. Damit ist 18,5 Prozent gestiegen, bei sind keine Seltenheit. Für den
Foto: Daimler
der Positivtrend der Vorjahre den mittelschweren Lkw Nutzfahrzeuge-Report des
gestoppt. von 7,5 bis 18 Tonnen lag die TÜV-Verbandes sind rund
Viele technische Mängel Quote bei 19,5 Prozent und 1,95 Millionen Hauptuntersu-
zeigten vor allem die Klein- Der Zustand von Transportern hat damit auf Vorjahresniveau. chungen der Jahre 2019 und
transporter von Lieferdiens- sich laut aktuellem TÜV-Report Bei den schweren Lkw ab 2020 ausgewertet worden.
ten, Handwerkern und ande- verschlechtert. 18 Tonnen legte der Anteil der (HOLGER HOLZER/SP-X/DNR) W
NDH 11/2021 17Betrieb
Neuer UFH-Bundesvorstand gewählt
Der Bundesverband der Unternehmerfrauen im Handwerk hat neben der neuen Vorsitzenden
Tatjana Lanvermann auch andere Posten neu besetzt.
Neue Gesichter im Vorstand des Die 52-Jährige hatte zuvor lange den ausgebremst wurde. „Dazu brauchen
Bundesverbandes der Unternehmer- Landesverband NRW geführt. wir einen einheitlichen und modernen
frauen im Handwerk (UFH): Zur neuen Als größte Herausforderung sieht Auftritt nach außen“, betont sie. Für die
Vorsitzenden wurde Tatjana Lanver- Lanvermann zunächst die Mitglieder- UFH-Mitglieder wünscht sie sich noch
mann aus Nordrhein-Westfalen gewählt. gewinnung, die durch die Corona-Krise mehr persönliche Unterstützung, bei-
spielsweise in Form von Mentoring-Pro-
grammen oder Seminaren. In Hannover
betonte Lanvermann: „Ich möchte für
die zukünftigen Unternehmerfrauen
eine Zukunft vorbereiten, in der sie als
Unternehmerin, als Frau, als Mutter, aber
auch als Mensch gut leben können und
trotzdem ihre Selbstständigkeit genießen
Foto: Anna-Maja Leupold
und durchhalten können.“
Neu im Amt sind die stellvertretende
Vorsitzende Angelika Baur-Schermbach
(Bayern) und Schatzmeisterin Iris Leisen-
heimer (Rheinland-Pfalz). Schriftführerin
Beate Bliedtner (Berlin) und Pressespre-
Miriam Schulze (ZDH), Iris Leisenheimer, Angelika Baur-Schermbach, Tatjana Lanvermann, Heike cherin Heike Trapp (Saarland) behalten
Trapp, Beate Bliedtner (v. l.) ihre Posten. (JA) W
Heidi Kluth verabschiedet
Nach zwölf Jahren Bundesvorsitz wurden Kluths Verdienste für die Unternehmerfrauen gewürdigt.
Dankesworte, Blumen und und noch größerer Durch- nung und Wertschätzung in
persönliche Geschenke: Auf setzungskraft den Verband den Handwerksorganisationen
dem UFH-Bundeskongress erfolgreich weiterentwickelt.“ eingefordert und auch bekom-
wurde Heidi Kluth aus Nieder- An ihr sollten sich noch mehr men haben. Den Verband
Foto: Anna-Maja Leupold
sachsen als Bundesvorsitzende Unternehmerinnen im Hand- deutlich zu positionieren,
nach zwölf Jahren aus dem werk ein Beispiel nehmen und digitaler aufzustellen und
Amt verabschiedet. Hans Peter sich für Ehrenämter in den nach außen hin einheitlich zu
Wollseifer, Präsident des Zen- Handwerksorganisationen präsentieren, sei ihr wichtig
tralverbandes des Deutschen bewerben. gewesen. Besonders in Erin-
Handwerks (ZDH), sagte in Auch der Bundesvorstand nerung werde sie Projekte wie
Hannover: „Heidi Kluth hat und die UFH-Mitglieder, die Heidi Kluth hat den Bundes das Vokabelheft für Geflüch-
mit Ausdauer und Charme aus dem ganzen Land ange- verband der Unternehmerfrauen tete behalten. In die heutige
zahlreiche Organisationen reist waren, dankten Kluth für im Handwerk geprägt. Zeit passe das neue Projekt
und Personen als Unterstützer ihre Arbeit. „Handwerk ist Frauensache“,
für den Bundesverband UFH Heidi Kluth selbst zog Sie sei stolz darauf, dass die das sie maßgeblich mitgestal-
gewonnen. Auch mich. Denn auch ein positives Fazit aus Unternehmerfrauen in den tet und nun auf dem Kongress
sie hat mit viel Kreativität ihrer Zeit als Vorsitzende. vergangenen Jahren Anerken- vorgestellt hat. (JA) W
18 NDH 11/2021Betrieb
Foto: Andy Shell - stock.adobe.com
Bittere Pille beim
Kindergartenzuschuss
Durch den Arbeitgeberzuschuss sinkt der
Der Chef hat‘s gegeben – der Fiskus hat‘s genommen. Sonderausgabenabzug für die Betreuung.
Der Fall: Ein Paar zahlt für die Betreuung betreuungskosten wie zum Beispiel Kin solchen Fall verheiratet sind, spiele keine
seiner Tochter einen Kindergartenbeitrag dergartenbeiträge zwar unter bestimmten Rolle.
in Höhe von 926 Euro. Vom Arbeitgeber Voraussetzungen als Sonderausgaben Tipp: Nicht ärgern, sondern kühl
des Mannes gab es einen steuerfreien steuerlich geltend machen. Als Sonder rechnen! Der finanzielle Vorteil solcher
Kindergartenzuschuss in Höhe von 600 ausgaben dürfen nach Auffassung des Zuschüsse ist zwar im Vergleich zu ande
Euro. In seiner Einkommensteuererklä BFH jedoch nur solche Ausgaben berück ren Gehaltsextras relativ gering. Doch
rung setzt das Paar die vollen 926 Euro sichtigt werden, die den Steuerpflichtigen finanziell stehen Mitarbeiter mit dem
für Beiträge als Sonderausgaben an. Das „tatsächlich und endgültig wirtschaft Zuschuss netto immer noch besser da, als
Finanzamt zieht jedoch den Arbeitgeber lich“ belasten. Ein Arbeitgeberzuschuss wenn sie die Kinderbetreuung komplett
zuschuss ab und erkennt nur 326 Euro an. mindere diese wirtschaftliche Belastung selbst bezahlen. (JW) W
Das Urteil: Der Bundesfinanzhof und sei daher abzuziehen. Zudem würden
(BFH) hat die Entscheidung des Finanz so „unberechtigte Doppelbegünstigun BFH: Beschluss vom 14. April 2021,
amts bestätigt. Eltern könnten Kinder gen“ vermieden. Ob die Eltern in einem a Az. III R 30/20
Mit der App „Handwerk“
bekomme ich alle wichtigen
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NDH 11/2021 19
handwerk.com/appBetrieb
UMFRAGE ERGIBT
Corona-Krise stresst
Auszubildende stark
Die Corona-Pandemie hat junge Men-
schen in der Ausbildung besonders hart
getroffen. Laut einer Umfrage unter
305 Auszubildenden und 696 Studieren-
den, die Forsa im Auftrag der Kaufmänni-
Foto: weyo - stock.adobe.com
schen Krankenkasse (KKH) durchgeführt
hat, fühlen sich 40 Prozent der jungen
Leute durch die Krise stark gestresst.
Die Umfrage zeigt, dass der jüngste
Lockdown 36 Prozent der Auszubildenden
psychisch stark belastet hat, etwas höher
liegt die Quote bei den Studierenden. So
Tariflohn statt Ausbildungsvergütung: Wegen fehlender Ausbildung muss ein Betrieb laut Urteil vom berichten knapp zwei Drittel der Berufs-
Arbeitsgericht Bonn einen Azubi anders vergüten. anwärter, dass sie während der Viruskrise
bislang häufiger demotiviert waren. Rund
jeder Zweite war darüber hinaus tagsüber
Keine Ausbildung?
häufiger müde oder erschöpft. Je fast
40 Prozent der Befragten wiesen zudem
depressive Symptome auf oder waren
Azubi steht Tariflohn zu
schneller gereizt als üblich. Rund ein
Viertel der Lehrlinge und Hochschüler
berichtet außerdem von körperlichen
Beschwerden wie Kopfschmerzen, Bauch-
Ein Betrieb stellt einen Azubi ein, bildet ihn aber nicht zum schmerzen und Verspannungen sowie von
Gebäudereiniger aus, sondern lässt ihn Vollzeit arbeiten. Der Ein- oder Durchschlafproblemen.
Besorgt blicken die jungen Leute auch in
Streit um die Vergütung landet schließlich vor Gericht. die Zukunft: Die große Mehrheit (74 Pro-
zent) treibt mit Blick auf die kommenden
Monate vor allem die Sorge vor erneuten
Der Fall: Laut Vertrag beschäftigt ein Arbeit wie eine ungelernte Kraft beschäf- Kontaktbeschränkungen um. Viele der
Betrieb einen Azubi, der eine Ausbildung tigt worden sei. 16- bis Ende 20-Jährigen belaste darüber
zum Gebäudereiniger absolviert und eine Ein Azubi, der als Arbeitnehmer hinaus die Unsicherheit bezüglich ihres
Vergütung von 775 Euro brutto erhält. Der eingesetzt werde, ohne ausgebildet zu Fortschritts in Ausbildung und Studium,
Betrieb meldet das Ausbildungsverhältnis werden, erbringe Leistungen, zu denen er so die KKH. Fast die Hälfte macht sich
jedoch nicht der Gebäudereiniger-Innung laut Ausbildungsvertrag nicht verpflichtet Sorgen, Lernstoff nachholen zu müssen,
und den Azubi nicht zur Berufsschule an. ist. Eine Ausbildungsvergütung reiche sodass es zu einer Verzögerung von Aus-
Auch einen Ausbildungsplan erstellt der daher nicht. Der Arbeitgeber müsse den bildung oder Studium kommt. (KW)
Betrieb nicht. Der Azubi erhält lediglich Auszubildenden stattdessen mit der
eine einmalige Einweisung durch einen üblichen Vergütung eines vergleichbaren
Foto: Jochen Schönfeld - fotolia.com
Kollegen und wird dann 39 Stunden pro Arbeitnehmers bezahlen. Da der Azubi
Woche als Reinigungskraft eingesetzt. als ungelernte Kraft in der Gebäudereini-
Dafür erhält er die vereinbarte Ausbil- gung beschäftigt wurde, habe er Anspruch
dungsvergütung und klagt. auf die tarifliche Vergütung nach der
Das Urteil: Das Arbeitsgericht (AG) Lohngruppe 1 des Rahmentarifvertrags
Bonn entscheidet, dass dem Azubi das für die gewerblichen Beschäftigten in der
Tarifentgelt eines ungelernten Arbei- Gebäudereinigung. Rechtskräftig ist das
ters zusteht. Gemäß § 612 BGB habe er Urteil noch nicht. (AML) W
Anspruch auf die übliche Vergütung eines
ungelernten Arbeitnehmers, da er in AG Bonn: Urteil vom 8. Juli 2021, Erschöpft und traurig: Viele junge Menschen
Wirklichkeit nach Art und Umfang seiner a Az. 1 Ca 308/21 klagen über Belastungen durch die Pandemie.
20 NDH 11/2021Sie können auch lesen
