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BERLINER
Wirtschaft
Das Magazin
der Industrie- und
Handelskammer zu
Berlin 12/ 2022
ihk.de/berlin
IHK-Gast
Ministerin Lisa Paus
will familienfreundliche
ice
Unternehmen IH K-Serv
se n
Seite 10 Da s m ü s
wissen:
Sie 2023
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deru nge
Praktika R e ch t sä n en
Vorschrift
Neue Suchmaschine Wichtige B li c k
auf einen
dient als Sprungbrett für S. 56
die Azubis von morgen
Seite 50
Jäger des
verborgenen
Datenschatzes
Ob in Produktionsprozessen, Gesundheitswesen oder
öffentlicher Infrastruktur: Künstliche Intelligenz und
Open-Data-Projekte befördern smarte Lösungen.
Limebit-Gründer Philipp Koch erklärt, wie das geht
Seite 22, Interview Seite 32
EDITORIAL
Zeit, einmal
innezuhalten
Die Weihnachtszeit hat begonnen, das Jahr geht zu
Ende. Und was für ein Jahr! Keine Sorge, die Erinne-
rung an die dramatischen, deprimierenden und In eigener Sache
Die nächste Ausgabe
aufregenden Ereignisse der letzten Monate überlasse der „Berliner Wirtschaft“
ich gerne den Jahresrückblicks-Redaktionen. erscheint am 1. Februar.
Die Doppelausgabe zu
Beginn des Jahres ist nicht
Ich möchte stattdessen nach vorne schauen: Wir die einzige Neuerung.
stellen Ihnen in dieser Ausgabe Unternehmen vor, die Auch sonst wurde das
Magazin der IHK Berlin
mit Mut und Weitsicht die Digitalisierung für sich noch einmal überarbeitet,
genutzt haben, keine multinationalen Mischkonzerne um den Service für Sie
weiter zu verbessern.
mit großer IT-Abteilung, sondern kleine Berliner
Unternehmen, die auf künstliche Intelligenz und
Open Data setzen (S. 22). Wir stellen Ihnen Berliner
Unternehmen vor, die Instrumente und Angebote für
energieeffizientes Wirtschaften entwickeln (S. 38).
Und wir stellen Ihnen Wege vor, wie sich mit frühzei-
tiger Talentsichtung und neuen Arbeitsmodellen
Fachkräfte finden und binden lassen (ab S. 44).
Ja, die wirtschaftliche Lage gibt Anlass zur Sorge. Das
zeigt auch unsere aktuelle Konjunkturumfrage (S. 14).
Umso wichtiger ist es, auch einmal innezuhalten und
Sebastian Stietzel nach neuen Wegen zu suchen. Wege, die sich ohne
ist Präsident der IHK Berlin Krise vielleicht nicht aufgetan hätten.
und Geschäftsführer der
Marktflagge GmbH,
In diesem Sinne wünsche ich Ihnen trotz der äußeren
Management & Investments
Umstände und unsicheren Aussichten eine besinn-
liche Vorweihnachtszeit!
ZEICHNUNG: ANDRÉ GOTTSCHALK; TITEL: AMIN AKHTAR
Ihr
IHK BERLIN | BERLINER WIRTSCHAFT 12 | 2022 03
Wissen gibt Sicherheit
inhalt | Dezember 2022
Lernen S
Weiterbil
neu ke n
d
n
ie
ung
en! 22
Digitalisierung
Karsten Neugebauer, CEO
der G2K Group, setzt
auf datenbasiert optimierte
Ihr Weiterbildungsspezialist Abläufe – vom Flughafen
im Raum Berlin-Brandenburg bis zum Einzelhandel
Vorsprung durch
Qualifizierung –
auch online !
Agenda Schwerpunkt
Viele Seminare jetzt auch
als Webinar buchbar
03 Editorial 10 22
Zugeschnitten auf die Wirtschaftspolitisches Digitalisierung
Herausforderungen von morgen
06 Entdeckt
Frühstück Berlin verfügt über ein
13 Kolumne Lisa Paus bei der IHK großes Potenzial für
Alle Seminare auch Inhouse
47 Impressum digitale Innovationen,
buchbar 12 es muss nur genutzt
65 Gestern & Heute Businesspläne werden
66 Nachhaltigkeit Ideen für die nachhaltige
Wirtschaftsmetropole 32
Interview
Einfach schnell und direkt anmelden: 14 Philipp Koch, Chef von
www.tuev-nord.de/seminare Konjunktur Limebit, über wertvolle
Telefon +49 30 201774-30 Berliner Wirtschaft vor Daten auch in kleinen
FOTO: CHRISTIAN KIELMANN
E-Mail akd-b@tuev-nord.de dem Krisenwinter Unternehmen und
über häufige Fehler im
18 Umgang damit
Magazin im Web Energiewende
Das komplette E-Paper unter: IHK-Umfrage: Krise
ihk.de/berlin treibt Maßnahmen voran
04 IHK BERLIN | BERLINER WIRTSCHAFT 12 | 2022
18
Energiewende
Eine IHK-Umfrage belegt
die gestiegene Relevanz
des Themas und zeigt die
Herausforderungen für
Unternehmen
Überlassen Sie
das uns!
Professionelle
Entsorgungslösungen für:
Gewerbeabfälle
Bedarfsgerechte Konzepte zur Erfassung
Ihrer gemischten Gewerbeabfälle – ent-
10
Wirtschaftspolitisches
sprechend der Gewerbeabfallverordnung
Altpapier
Beste Preise für Industrie, Handel,
Gewerbe, Wohnungswirtschaft und
Frühstück Privathaushalte
Bundesfamilienministerin
Lisa Paus skizzierte im Gewerbefolien
Ludwig Erhard Haus Kostengünstige und umweltgerechte
Eckpunkte ihrer Politik Wertstoffentsorgung
Andere Abfälle
Zuverlässige Erfassung aller anderen
Abfälle zur Verwertung (Glas, Holz,
Schrott, E-Schrott)
Branchen Fachkräfte Service
37 44 56
Wirtschaftsjunioren Ausbildungsmarketing Rechtsänderungen
Daniel Brugger ist neuer Besco GmbH lädt zur Neue Regelungen für
FOTOS: GETTY IMAGES/ISTOCKPHOTO/MARTIN BARRAUD, AMIN AKHTAR
Sprecher für Berlin Betriebserkundung ein 2023 im Überblick
Günstige
lpreise
38 48 61 Pauscha r
erbehälte
Energieeffizienz Ausbildungsserie Sachverständige für Umle 5,5 cbm.
bis
von 240 l t
gen direk
Berliner Lösungen im Good Practice: Familiäre IHK vereidigt Experten
Gebäudesektor Atmosphäre bei LPG für das Gebiet Insolvenz Bestellun .
eshop
im Onlin
41 49 62
Start-up IHK-Ehrenamt Beratung
Tobias Seidl, CEO von Nia Thomas Bosold prüft Zur Zahlung der Prämie
Health, im Kurzinterview Automobilkaufleute zum Inflationsausgleich
42 50 63
Standort Berufsorientierung Außenwirtschaft
Bartscherer & Co. Recycling GmbH
Der lange Weg bis zum Neue Suchmaschine hilft IHK informiert im Zoll
Quartier Pankower Tor bei Praktikantensuche Update über Neuerungen
Montanstraße 17-21
13407 Berlin
IHK BERLIN | BERLINER WIRTSCHAFT 12 | 2022 05
Tel: (030) 408893-0
Fax: (030) 408893-33
www.bartscherer-recycling.de
EINSTIEG | Entdeckt
FOTO: ULRICH SCHUSTER
06 IHK BERLIN | BERLINER WIRTSCHAFT 12 | 2022
Beflügelt
Tradition ist in der Welt des
Musikinstrumentenbaus
unzweifelhaft ein Wert. Die
der C. Bechstein Pianoforte
AG reicht annähernd 170 Jahre
zurück. 1853 wurde das Unter-
nehmen in Berlin gegründet,
bis heute hat es hier seinen
Sitz. Gebaut werden die Flügel
und Klaviere in Manufakturen
in Sachsen und Tschechien.
Zu sehen, hören und kaufen
sind sie in der Hauptstadt im
C. Bechstein Centrum Berlin
an der Kantstraße. Dort hat
der kaufmännische Geschäfts-
führer der Unternehmens-
gruppe, Marcus Meya, für den
Fotografen am Flaggschiff
des Hauses Platz genommen:
einem Concert D 282. Bis zu
500 Arbeitsstunden stecken in
dem Flügel. Und das Resonanz-
holz von Bergfichten, das auch
Stradivari-Geigen ihren Klang
verleiht. Tradition verpflichtet.
IHK BERLIN | BERLINER WIRTSCHAFT 12 | 2022 07
EINSTIEG | Kompakt
typisch berlin
Spielwiese
Der Versuch, die Friedrichstraße mit gel-
ben Klebestreifen und Stadtmöbeln in
einen autofreien Wohlfühlort zu verwan-
deln, ist beendet. Auch Pflanzkübel und
Vitrinen haben weder den Handel belebt,
noch den Konflikt zwischen eilig Radeln-
den und Flaneuren entschärft. Letztere
sind zurück auf dem Trottoir, für die Velos
wurde – überraschend schnell – die pa-
rallele Charlottenstraße zur Fahrradstraße
ummarkiert. Die Friedrichstraße aber soll
Fußgängerzone werden, die Rückkehr des
motorisierten Verkehrs gilt als Betriebs-
unfall. Da ein echtes Konzept fehlt, hat die
Fantasie freien Lauf. Welche Experimente
kommen noch: Weicht der Asphalt Kräu-
ter- und Gemüsebeeten? Oder gibt’s wie im gesagt
beschaulichen Freiburg Bächle, in denen
Kinder Schiffchen zu Wasser lassen kön-
nen? Ideen für die neue Urbanität in Mitte
sind gefragt. Wovon träumen Sie so?
Ohne Getöse
Die Wahl vom 26. September 2021 wird wiederholt.
Die Politik muss ihrer Verantwortung aber weiterhin
gerecht werden. Stillstand kann sich Berlin nicht leisten
1.815
öffentliche Ladepunkte
„Die Berliner Wirtschaft befindet sich in
einer äußerst schwierigen Gemengelage
aus steigenden Preisen, einer gefährdeten
Energieversorgung sowie gestörten
sollen die Stadtwerke im Lieferketten. Umso mehr erwarten die
Auftrag des Senats bis
Unternehmen eine entschlossene Politik,
2030 zusätzlich schaffen.
FOTOS: GETTYIMAGES/CSA IMAGES, CHRISTIAN KIELMANN
die die Herausforderungen für den
Hinzu kommen 200
Schnellladestationen.
Standort anpackt und gerade nicht in
Weitere 1.360 Stationen ideologische Grabenkämpfe oder
wollen andere Betreiber Wahlkampfgetöse abgleitet.“
aufstellen. Derzeit gibt es
1.849 öffentliche
Sebastian Stietzel,
Ladepunkte in Berlin. Präsident IHK Berlin
08 IHK BERLIN | BERLINER WIRTSCHAFT 12 | 2022
EINSTIEG | Kompakt
berliner wirtschaft in zahlen kopf oder zahl
Wachstumsrisiken
Bei den Mitgliedsfirmen der IHK Berlin sind die Sorgen
um steigende Energiepreise massiv gestiegen
Franzi von Bernhard
80 Hardenberg Büllmann
70 wurde vom Verband wurde vom Auf-
„Die Familienunter- sichtsrat der
60 nehmer“ zur „Unter- Stromnetz Berlin
nehmerin des Jahres GmbH zum neuen
2022“ ernannt. Von Geschäftsführer für
50
Hardenberg hat die Finanzen und Perso-
Firma The Siss Bliss nal bestellt. Büllmann
40 GmbH gegründet, wird seinen neuen
die Goldschmuck Job im kommenden
30 aus Meistermanu- Jahr antreten und
fakturen verkauft. gemeinsam mit Dr.
20 Mit Bliss Bang Erik Landeck die
Quelle: IHK Berlin
Capital lässt sie sich Firma führen. Derzeit
Altgold von Kunden ist er für die Rewag
10
zuschicken, um für Regensburger Ener-
diese daraus neuen gie- und Wasserver-
0 Schmuck zu fertigen. sorgung AG tätig.
'15 2016 2017 2018 2019 2020 2021 2022
jeweils zum Jahresbeginn, Frühsommer und im Herbst
Grafiken: BW
Energiepreise Arbeitskosten Rohstoffpreise Inlandsabsatz
Wirtschaftspolitische Rahmenbedingungen Fachkräftemangel
64 %
der Berliner IHK-Mitgliedsfirmen
Christian Nestler,
IHK-Experte für Statistik
2.000
geladene Gäste
sehen im Fachkräftemangel ein Risiko für Tel.: 030 / 315 10-286
die Wirtschaftsentwicklung (s. auch S. 14). christian.nestler@berlin.ihk.de
feierten das „Grand
Opening“ des KaDeWe
ifa am 15. November.
Anlässe für die Feier
FOTOS: ANNE GROSSMANN FOTOGRAFIE, REWAG
Funkausstellung bleibt in Berlin
waren der Abschluss
Die Messe Berlin hat sich mit dem Rechteinhaber der IFA, der GFU Consu-
mer & Home Electronics GmbH, sowie dem Veranstaltungsunternehmen der siebenjährigen
Clarion Events Ltd auf einen neuen Zehn-Jahres-Vertrag geeinigt. Damit Umbauarbeiten und
wird die Internationale Funkausstellung auch in den kommenden Jahren
auf dem Berliner Messegelände stattfinden. Verantwortet wird die Messe der 115. Geburtstag des
ab sofort von der IFA Management GmbH – einem neuen Joint Venture,
das die GFU zusammen mit Clarion Events gegründet hat. Die Messe Ber-
1907 gegründeten
lin wird nur noch Vermieter der Hallen sein. bw Kaufhauses.
IHK BERLIN | BERLINER WIRTSCHAFT 12 | 2022 09
agenda
Wirtschaftspolitisches Frühstück
„Wir tun unser
Möglichstes“
Zu Gast bei der IHK: Bundesfamilienministerin Lisa
Paus über familienfreundliches Unternehmertum,
Frauenquote und frühkindliche Bildung
von Holger Lunau
10 IHK BERLIN | BERLINER WIRTSCHAFT 12 | 2022F achkräftemangel, Energiekrise, Corona
und die drohende Rezession – das sind
die Eckpfeiler der Arena, in der Bundes-
Michael Fritz vom
Haus der kleinen
Forscher wollte
wissen, wie die
familienministerin Lisa Paus kämpft. Ganztagsschule nach
„Die finanziellen Spielräume sind eng“, räumte dem Unterricht über
die Berliner Grünen-Politikerin bei einem Wirt- einen Hort der
schaftspolitischen Frühstück in der IHK Berlin Betreuung hinaus
ein. Sie verwies u. a. auf die 100 Mrd. Euro für die zur Bildungsstätte
werden könne.
Bundeswehr, die 200 Mrd. Euro für die Strom- Franziska Teubert
und Gaspreisbremse bei gleichzeitiger Einhaltung (Bundesverband
der verfassungsrechtlich vorgegebenen Schul- Deutsche Startups)
denbremse. „Wir tun unser Möglichstes“ für eine bestätigte den relativ
familienfreundliche Politik, versuchte die Bun- geringen Frauenan-
teil bei Gründungen.
desministerin, Optimismus zu verbreiten. Wirt- Moderiert wurde die
schaft und Ampelkoalition stünden gemeinsam Diskussion mit Lisa
in der Verantwortung, Lösungen zu finden. Paus von IHK-
Und die Liste der Aufgaben in ihrem Minis- Hauptgeschäfts-
terium ist lang, wie Paus vor der versammelten führer Jan Eder
Unternehmerschaft verdeutlichte. Zum Beispiel
Fachkräftemangel: Neben einer „modernen Ein-
wanderungspolitik“ brauche es familienfreundli- Haus der kleinen Forscher, Michael Fritz, wissen,
ches Unternehmertum. Die Probleme ließen sich wie die Ganztagsschule zu einer Stätte der Bil-
nur schultern mit motivierten und gesunden Mit- dung werden könne. Die Bundesministerin zeigte
arbeitern, keineswegs mit mehr Überstunden. hier klare Kante und sagte, sie fordere das ein –
Attraktive Teilzeitangebote, flexible Arbeitszei- ebenso für die Kitas, die sie als Bildungseinrich-
ten und Homeoffice seien nicht nur „nice to have“, tungen ansehe. Zugleich äußerte die Politikerin
sondern „must“. Allein in Berlin fehlen im Jahr ihren Unmut darüber, dass einige Bundesländer
2035 rund 430.000 Fachkräfte, so der aktuelle zu wenig Initiative beim Ausbau der Kapazitä-
Flexible
Monitorbericht der IHK Berlin. ten im Bereich Kita und Ganztagsschulen zeigten.
Fachkräftepotenzial gebe es insbesondere
Arbeitszeiten Trotz der haushälterischen Zwänge will der Bund
bei den Frauen, betonte Paus. Fast jede zweite und Homeoffice 2023/2024 vier Mrd. Euro in eine bessere Qualität
Frau arbeite in Teilzeit, bei den Männern liege sind nicht nur der Kita-Betreuung investieren, ist dabei aber auf
die Quote bei elf Prozent. „Viele Frauen sind gut die Mitarbeit der Länder angewiesen.
,nice to have‘,
qualifiziert und würden gern arbeiten, es fehlt Der Geschäftsführer der Fröbel International
aber oft Unterstützung“, kritisierte die Ministe-
sondern ,must‘. GmbH, Stefan Spieker, dessen Unternehmen bun-
rin. Franziska Teubert, Managing Director beim Lisa Paus desweit 220 Kitas betreibt, davon 34 in Berlin,
Bundesverband Deutsche Startups, bestätigte das. verwies darauf, dass auch in der Hauptstadt zu
Nach dem jüngsten Monitoring des Verbandes wenige finanzielle Mittel zum Kita-Bau zur Verfü-
sind nur 36,6 Prozent der Beschäftigten in Start- gung stehen. Nach der jüngsten Bertelsmann-Stu-
ups weiblich, der Anteil der Gründerinnen liegt die fehlen in Berlin 17.000 Kita-Plätze. Vor die-
sogar bei nur 20,3 Prozent. In diesem Zusammen- sem Hintergrund wollte Tim Renner, Ex-Kul-
hang wollte Moderator und IHK-Hauptgeschäfts- tur-Staatssekretär und heute Geschäftsführer der
führer Jan Eder von der Ministerin wissen, ob sie Rathaus – Gesellschaft für strategische Beratung
mit der Frauenpolitik der Ampelkoalition zufrie- mbH, wissen, warum es keine Behörden-Kitas
den sei. Paus, selbst leidenschaftliche Verfechterin in Berlin gebe. Schließlich würde es doch auch
der 50:50-Quote bei Führungskräften, erklärte, Betriebs-Kitas geben. Paus sagte, aus ihrer Sicht
ein solches Gesetz stehe nicht im Koalitionsver- wäre das nicht sinnvoll. In der Verwaltung gebe es
trag, „bleibe aber auf der Agenda“.
In der anschließenden Diskussionsrunde 430.000 keinen klassischen Schichtdienst, Kinder in Kiez-
Kitas hätten eine bessere soziale Einbindung, und
FOTOS: AMIN AKHTAR
mit dem Publikum drehten sich viele Fragen Fachkräfte werden im so würde ihnen der Übergang in die Grundschule
Jahr 2035 laut aktuellem
um die finanzielle Unterstützung von Fami- leichter fallen. Diese Erfahrung habe sie auch mit
Monitorbericht der IHK
lien und den Themenkomplex Kita und Schule. Berlin allein in der Haupt- ihrem Sohn gemacht, der die Bundestags-Kita
So wollte der Vorstandsvorsitzende der Stiftung stadt fehlen. besucht habe, so Lisa Paus zum Abschluss. ■
IHK BERLIN | BERLINER WIRTSCHAFT 12 | 2022 11AGENDA | Positionen
D er Ausgleich ökonomischer, sozialer
und ökologischer Aspekte steht in Zei-
ten multipler Herausforderungen durch
Businesspläne
Krieg und Pandemie ganz oben auf der Details zu den Themen
Agenda der zu bewältigenden Aufgaben. Dauer- im Internet unter:
haftes Wirtschaftswachstum, soziale Gerechtig- bitly.ws/wHsc
keit und ökologische Nachhaltigkeit lassen sich
aber nur erreichen, wenn Politik, Wirtschaft und
Gesellschaft eine gemeinsame Vision und Stra-
tegie für eine nachhaltige Metropole von mor- Anne Neidhardt,
IHK-Public Affairs
gen entwickeln. Die IHK Berlin hat die Initia- Managerin, Bereich
tive ergriffen und hierfür gemeinsam mit einem Wirtschaft & Politik
rund zehnköpfigen Expertenteam Leitplanken Tel.: 030 / 315 10-838
anne.neidhardt@
entwickelt.
berlin.ihk.de
Dazu zählt unter anderem die Anerkennung
der Sustainable Development Goals als globaler
Maßstab für nachhaltige Entwicklung. In die-
sem Sinne erfordert eine nachhaltige Metropole
Kurze Wege
eine leistungsfähige Stadt, die innovative Ideen
unterstützt und sich zu einem attraktiven Stand- Serie:
ort für nachhaltig wirtschaftende Unternehmen Businesspläne
prägen das
und Impact-Start-ups entwickelt. Weitere Ideen für Berlin
zielten darauf ab, Verwaltungsmitarbeiter für Die „Ideen für
Aspekte der Nachhaltigkeit zu schulen, Daten- eine nachhaltige
Wirtschaftsmetropole
Leitbild
transparenz zu erhöhen und Bürgerdienstleis-
von morgen“ bilden
tungen digital zu vereinfachen. den Abschluss der
Eine nachhaltige Metropole erfordert zudem vierteiligen Reihe.
eine Stadtentwicklung, in der negative soziale
und ökologische Auswirkungen reduziert wer-
Auf vier Feldern hat die IHK Berlin den. Das Modell der Fünf-Minuten-Stadt kann
Businesspläne für eine zukunftsfähige dabei als Leitbild dienen, also einer Stadt, in der
alle Dimensionen eines erfüllten Lebens inner-
Stadt entwickelt – zu einer Funktionierende
halb von fünf Minuten für jeden Menschen zu Stadt
nachhaltigen Wirtschaftsmetropole erreichen sind. Ziel müssen integrierte Stadtquar-
von morgen gehören zum Beispiel tiere sein, die wirtschaftliche Entwicklung, Ver-
sorgung und Austausch mit anderen Quartieren,
integrierte Stadtquartiere
national wie global, ermöglichen sowie Unterneh-
men und Bürger aktiv daran beteiligen.
Wirksame
von Anne Neidhardt Eine nachhaltige Metropole erfordert nicht Bildung
zuletzt Menschen mit passenden Kompetenzen,
die gesellschaftliche Herausforderungen früh-
zeitig erkennen und neue Lösungen entwickeln.
Bildung ist der zentrale Schlüssel auf dem Weg
dorthin. Dafür sind u. a. kompetentes Lehrperso-
Pragmatische
nal, offener Wissenstransfer sowie Kommunika- Stadtentwicklung
tion und Zusammenarbeit zwischen den Berliner
Schulen und mit der Wirtschaft nötig. Auch das
Erproben und Fördern von nachhaltigen Inno-
vationen in der Bildung sind wichtige Bausteine.
Die gesammelten Ideen sollen Politik, Wirt-
Ideen für eine
schaft und Gesellschaft als Leitplanken dienen,
nachhaltige
um gemeinsam eine nachhaltige Metropole von Wirtschaftsmetropole
morgen zu gestalten. ■ von morgen
12 IHK BERLIN | BERLINER WIRTSCHAFT 12 | 2022KOLUMNE | Auf den Punkt
präsidiumsmitglieder beziehen stellung
Meinung
In der Kolumne „Auf
Berlin braucht
den Punkt“ positionieren
sich im monatlichen
Wechsel Mitglieder
eine bessere Bildung
des Präsidiums zu
wirtschaftspolitischen
Fragestellungen aus ihrer
persönlichen Sicht.
Zu den Preissteigerungen und der Energiekrise gesellt
sich eine weitere Herausforderung für Berliner Unternehmen:
der bildungsbasierte Fachkräftemangel
E ine Ausbildungsumlage für Berliner
Unternehmen – mit diesem Plan hat
uns die Arbeitssenatorin unlängst über-
dern wir bei der Politik jetzt einen proakti-
ven Umgang mit dieser Herausforderung
ein. Damit junge Leute besser ins Berufs-
rascht. Obwohl wir wissen, dass von den leben starten können, brauchen wir einen
aktuell rund 15.000 Ausbildungsplätzen in Ber- Neustart bei der Berufsorientierung. Und
lin noch immer 5.600 unbesetzt sind. Natürlich wir benötigen eine Digitalisierungsiniti-
wird sich die IHK gegen diese Umlage einset- ative von der Kita über die Schule bis hin
zen – damit Firmen, die keine Auszubildenden zur Ausbildung. Wir müssen von Anfang
finden, nicht doppelt bestraft werden. an in sprachliche Bildung investieren, in
90 Prozent unserer Unternehmen bewerten Einwanderungsgruppen für die duale
die Bildung in der Stadt als mangelhaft. Die Aus- Ausbildung werben und gute Netzwerke
bildungsbetriebe sehen die Folgen für die Aus- dafür bilden.
bildungsfähigkeit mehr als deutlich: Ein Drit- Schon jetzt engagieren sich viele
tel bietet spezielle Nachhilfeangebote an. Leider Betriebe in unserer Stadt für die duale
zeigt der aktuelle IQB-Bildungstrend, dass die Berufsausbildung, und die IHK Berlin
Schulqualität in der Hauptstadt weiter abnimmt: verstärkt ihren Einsatz durch eine groß
Fast die Hälfte der Berliner Kinder erreicht bei angelegte Ausbildungskampagne. Mein gro-
der Rechtschreibung heute nicht einmal mehr ßer Dank geht an dieser Stelle an die betei-
die Mindeststandards. ligten Unternehmen und alle engagierten
Weil ich als Unternehmer selbst aus der Bil- Ausbilderinnen und Ausbilder, die vielen
dungsbranche komme, lösen diese Zahlen große ehrenamtlichen Prüferinnen und Prüfer und
Sorgen aus. Das grundsätzliche Problem stellt an diejenigen, die mit reichlich Aufwand für
sich allerdings schon vor dem Eintritt in die diese Form der Ausbildung durch Praktika
Schule: Immer mehr Kinder besuchen keine und Schulpatenschaften werben. Gemein-
Kita und erhalten keine Sprachförderung. Das sam können wir schon jetzt eine ganze Menge
betrifft mittlerweile acht Prozent aller Berliner bewegen, und zwar ganz ohne Ausbildungs-
FOTO: IHK BERLIN/AMIN AKHTAR
Kinder. Mehr als 3.000 Kinder starten also schon umlage. ■
mit einem dramatischen Rückstand ihre schuli-
sche Karriere. Hier muss der Senat aktiv werden Stefan Spieker, Geschäftsführer Fröbel
und den Kita-Ausbau wieder in Gang bringen. International GmbH und Vizepräsident der
IHK Berlin, wo er sich insbesondere für eine
Im Juni hat die IHK Berlin den Business-
bessere Bildung engagiert
plan „Wirksame Bildung“ vorgelegt. Darin for-
IHK BERLIN | BERLINER WIRTSCHAFT 12 | 2022 13AGENDA | Konjunktur
W ieder einmal steht die Berliner Wirt-
schaft vor einem Krisenwinter – dem
dritten in Folge und dem womöglich
Wirtschaft im schwersten seit langer Zeit. Anders
als in der Corona-Pandemie sehen sich in die-
sem Herbst Unternehmen aller Branchen mit
Krisenmodus verschiedensten Krisen- und Risikofaktoren
konfrontiert: Viele Lieferketten sind weiterhin
gestört, der Kostendruck durch rasant gestie-
gene Vorprodukt-, Rohstoff- und Energiepreise
Die Herbstumfrage von IHK und HWK zeigt, dass lastet schwer auf vielen Unternehmen, und auch
die steigenden Finanzierungskosten belasten
sich Unternehmen aller Branchen mit großen Risiken
die Margen.
konfrontiert sehen. Doch es gibt auch Hoffnung Zugleich wünschen viele Arbeitnehmer, sin-
kenden Reallöhnen durch Lohnsteigerungen zu
von Christian Nestler begegnen. Die inländische Konsumlaune ist stark
Geschäftslage FRÜHSOMMER
der Berliner
12 10
Wirtschaft 14 16 22
37 35 30
Die Umfrage-Ergeb-
nisse zeigen, dass alle % 41
% 48
% % 37 % 52
Branchen betroffen 49 49 47
sind, am stabilsten
erscheint das Bauge-
werbe (Abweichun- Industrie Baugewerbe Handel Gastgewerbe Dienstleistungsgew.
gen von 100 durch
Rundungen)
16 10 18
24 26 22 24 23
39
gut % 39
% 51 % % %
befriedigend
60 53 59 38
schlecht
HERBST
Erwartungen FRÜHSOMMER
der Berliner
9 12
Wirtschaft 20
32
21 19
31
Dramatisch ist 15
die Stimmung im
40
% 46
% 45
% % %
Gastgewerbe, aber 40 74
auch die anderen 46 50
Branchen sind mehr
als skeptisch (Abwei- Industrie Baugewerbe Handel Gastgewerbe Dienstleistungsgew.
chungen von 100
durch Rundungen)
12 5 12 8 8
32 22
besser 52 % 36
% 48 % % 40
%
gleichbleibend 63 39 71 51
schlechter
HERBST
14 IHK BERLIN | BERLINER WIRTSCHAFT 12 | 2022AGENDA | Konjunktur
Konjunkturklimaindex dreht ins Minus
86
eingetrübt – ob und in welchem Maße die „Gas-
preisbremse“ dies zu ändern vermag, wird sich Ihren Tiefpunkt erlebte die Berliner Wirtschaft im Frühjahr
zeigen. Zudem verschärft sich die Corona-Krise, 2020, doch auch jetzt ist die Stimmung deutlich eingetrübt Punkte zeigt der
im Sommer fast vergessen, im Herbst erneut und Geschäftsklima
150 143
mag im Winter ein weiteres Mal die Geschäfts- indikator aktuell
tätigkeit in den personenbezogenen Branchen an, im Frühsommer
waren es 118 Punkte.
behindern. Der Konjunkturklimaindex der Ber- 125
liner Wirtschaft sinkt entsprechend deutlich von
14
118 Punkten im Frühsommer auf 86 Punkte im
100
Herbst. Da 100 Punkte den neutralen Wert mar-
kieren, zeigt der Indikator starken konjunkturel- 86 Punkte erreicht der
len Gegenwind an. 75
Saldo der Geschäfts-
lage im Herbst, zu
65
Geschäftsdynamik hellt Klima etwas auf Beginn des Jahres
50 zählte er 34 Punkte.
Insbesondere die Geschäftserwartungen an die 2012 '13 '14 '15 '16 '17 '18 '19 '20 '21 '22
kommenden sechs Monate künden über alle jeweils zum Jahresbeginn und im Herbst
-34
Branchen hinweg von Verunsicherung, Skepsis
und teilweise auch Pessimismus. Die aktuelle
Geschäftsdynamik hellt das Konjunkturklima Wichtige Parameter im Sinkflug
Geschäftslage, -erwartungen und Beschäftigungspläne in Punkte beschrei-
zumindest ein wenig auf: Zwar haben die ben die aktuellen
Berliner Unternehmen zeigen Parallelen zur Corona-Krise
Geschäfte im Vergleich zum Frühsommer deut- Erwartungen. Im Früh-
lich an Schwung verloren, sie liefen aber immer 100 sommer lag der Saldo
bei vier Punkten.
noch gut genug, um für das zweite und dritte 61
Quartal ein leichtes Wachstum zu versprechen.
50
Anders als erhofft, hat sich das laufende Jahr
nicht als Einstieg in einen Aufschwung erwie-
sen – den viele in der Corona-Krise bereits finan- 0
ziell ungewöhnlich stark belastete Unternehmen
dringend benötigen. Zwar wirken die Krisenfak- -50
-34
toren von Branche zu Branche unterschiedlich -51
intensiv. Doch anders als in der Corona-Krise gibt
es diesmal kaum Sektoren, die von den Verwer- -100
fungen profitieren. 2012 '13 '14 '15 '16 '17 '18 '19 '20 '21 '22
Geschäftslage Erwartungen Personal
Sinkende Nachfrage auch im Online-Handel Grafiken: BW Quelle: IHK Berlin
So verzeichnen nun auch die Berliner
Online-Händler, während der Pandemie noch
Wachstumswunder, eine deutlich sinkende
Herbstumfrage
Nachfrage. Die exportierende Industrie rechnet schaft, Verbraucher und Politik unter hohen
Alle Ergebnisse auf
mit sinkenden Ausfuhren, und auch in Betrie- Druck und einer hohen Unsicherheit aus. Sollte der IHK-Website
ben mit vollen Auftragsbüchern stockt die Pro- dieser Wandel im Laufe des ersten Halbjahres unter: ihk.de/berlin/
duktion, da Vorprodukte fehlen. Das Bauge- 2023 in weitgehend geordneten, berechenbaren konjunktur
werbe ist konfrontiert mit schwer kalkulierba- Bahnen verlaufen und andere Störgrößen, wie
ren Preissteigerungen und einer nachlassenden umfassende Corona-Lockdowns in China oder
privaten Nachfrage, was sich auch in den Bausek- eine Intensivierung des Krieges in der Ukraine,
FOTO: FOTOSTUDIO CHARLOTTENBURG
toren des Handwerks negativ bemerkbar macht: nicht in Erscheinung treten, ist damit zu rechnen,
In den Handwerksbetrieben kühlt das Geschäfts- dass die Konjunktur wieder Tritt zu fassen ver-
klima ab. Die Immobilienwirtschaft muss Preis- mag. Angesichts inflationsbekämpfender Zins-
korrekturen managen. Und selbst die Berliner sätze wird das Wachstum jedoch auch im besten Christian Nestler,
IT-Unternehmen blicken skeptischer als noch Falle recht gezügelt bleiben. In Anbetracht der IHK-Experte
für Konjunktur
zuletzt in die Zukunft. noch vor einigen Monaten als fast sicher erwar-
Tel.: 030 / 315 10-286
Doch es gibt auch Hoffnung. Vor allem die teten schweren Krise sind dies deutlich zuver- christian.nestler@
Umstellung der Energielieferanten setzt Wirt- sichtlicher stimmende Aussichten. ■ berlin.ihk.de
IHK BERLIN | BERLINER WIRTSCHAFT 12 | 2022 15AGENDA | Unternehmensführung
D ieses Buch könnte manche Berufsbera-
tung ersetzen, denn es transportiert eine
entscheidende Eigenschaft für Unterneh-
Über Hürden
mertum: Mut. Der Band „Big in Berlin“
enthält 20 Porträts von Frauen in Führungsposi-
tionen, viele von ihnen haben ein eigenes Unter-
nach oben
nehmen aufgebaut. Als „Pionierinnen“ bezeichnet
Lana Wittig, Geschäftsführerin der Edition F und
Vizepräsidentin der IHK Berlin, in ihrem Vorwort
die hier vorgestellten Frauen. Die Frauenquote an
der Spitze der knapp 325.000 Mitgliedsunterneh-
Pionierinnen und Vorbilder: Tanja Buntrocks men der IHK Berlin liegt bei 27,6 Prozent.
Band „Big in Berlin“ versammelt Porträts Jede der porträtierten Frauen musste manche
von 20 Frauen in Führungspositionen Hürde nehmen, um ihren Weg zu finden. Irene
Selvanathan floh im Alter von fünf Jahren mit
ihren Eltern von Sri Lanka nach Deutschland.
von Birgit Warnhold
Heute entwickelt sie Weltraumsysteme und hat
in Berlin das Unternehmen Neurospace gegründet.
Schon als Kind wollte sie „ein Raumschiff bauen“.
Jetzt ist es gerade ein Rover für den Weltraum.
Zurzeit sei man mit der NASA im Gespräch, sagt
Nora Schmidt-Kesseler (l.) ist Verbandsgeschäftsführerin, Irene Selvanathan gründete Neurospace
16 IHK BERLIN | BERLINER WIRTSCHAFT 12 | 2022Nicole Parlow (l.) ist Bauingenieurin, Manja Schreiner Verbandsgeschäftsführerin
sie bei der Vorstellung des Buches in der Avus-Tri- tretende Leiterin der Redaktion Wirtschaft Ber-
büne und erzählt von ihren Erfahrungen: „Ich mit lin/Brandenburg des „Tagesspiegel“ und hat dort
meinem Aussehen, ich bin ja nur 1,52 Meter groß 2020 die Serie „Frauen in der Berliner Wirtschaft“
und zierlich – dann noch die hohe Stimme. Mir konzipiert. Die daraus entstandenen Porträts bil-
traut das keiner der Kollegen zu.“ Wenn sie auf den die Grundlage für „Big in Berlin“. Tipps für
Konferenzen spreche, ändere sich das aber schnell. mögliche Interview-Partnerinnen erhielt sie auch
Dass Kompetenz und Können Freude machen, von der IHK. Die Idee, daraus ein Buch zu machen,
wird während der Schilderungen von Irene Sel- entstand gemeinsam mit Antonia Schulemann,
vanathan sehr deutlich. Verlegerin und Gründerin der GH Medienhaus
Alle Frauen
Das gilt auch für die anderen Frauen. Nicole Berlin GmbH. Illustriert wurde der lebendige
Parlow war Spitzenfußballerin, bis sie ihre Pas- Band mit Porträts der Zeichnerin Andrea Ventura. eint der Blick
sion gefunden hat: das Bauingenieurwesen. Sie Bei allen Unterschieden in den Biografien gibt nach vorn.
ist jetzt Co-Geschäftsführerin der Ingenieurbüro es Gemeinsamkeiten. „Alle Frauen eint der Blick Manche
für Tragwerksplanung Dr.-Ing. Christian Müller nach vorn“, bringt Tanja Buntrock die Zielstre-
müssten aber
GmbH. Manja Schreiner sagt, sie sei „irgendwie bigkeit dieser Frauen auf den Punkt. „Manche
ZEICHNUNGEN: ANDREA VENTURA; FOTO: LUKAS HOFMANN
hineingestolpert“ in ein Jura-Studium und habe müssten aber mehr tun, um sichtbar zu sein. Ich mehr tun, um
viele Absagen bekommen, bis nach Aufbaustu- denke, noch mehr Frauennetzwerke könnten hel- sichtbar zu
dium und Promotion ihr Weg Konturen bekam. fen, damit Frauen sich gegenseitig Mut machen, sein.
Heute ist sie Hauptgeschäftsführerin der Fach- den nächsten Schritt zu gehen.“ Ansonsten ver-
Tanja Buntrock
gemeinschaft Bau Berlin und Brandenburg. Nora meidet die Autorin Generalisierungen oder Ein-
Stellvertretende
Schmidt-Kesseler war schon als Kind von chemi- ordnungen in geschlechtertypische Eigenschaften. Redaktionsleiterin
schen Experimenten fasziniert und von Zahlen. Es geht nicht darum, Fronten aufzubauen. „Dass „Tagesspiegel“
Sie wurde Finanzwirtin, studierte nebenbei Jura, Erfolge besser sind, wenn man sie teilen kann,
heute ist sie Hauptgeschäftsführerin der Nordost- und ausgefahrene Ellenbogen nie so viel bringen
chemie-Verbände und Aufsichtsrätin. wie eine ausgestreckte Hand“, schreibt auch Lana
„Ich war von jeder einzelnen Geschichte Wittig im Vorwort. Eine Überzeugung, die viele
begeistert“, sagt Tanja Buntrock. Sie ist stellver- mit ihr teilen – Frauen wie Männer. ■
IHK BERLIN | BERLINER WIRTSCHAFT 12 | 2022 17AGENDA | Energiewende
Energiekrise
beschleunigt
Transformation
Das Energiewendebarometer der IHK macht
deutlich, wie wichtig Energieeffizienz und
Energieeinsparungen für Unternehmen sind
von Larissa ScheuAGENDA | Energiewende
D ie Transformation zu mehr Klimaschutz
im Unternehmen nimmt unter dem Ein-
druck der aktuellen Energiekrise Fahrt
Energieeinsparung hat hohe Relevanz
Für die Unternehmen hat das Thema deutlich an Bedeutung
gewonnen (Abweichungen von 100 durch Rundungen)
65,1 %
der Unternehmen
auf, auch wenn weiterhin noch einige bewerten Energieein
Hürden bestehen. Daten aus der jährlichen sparungen als rele
vanter, im Jahr zuvor
Umfrage der IHK Berlin – dem Energiewende- 12,6
waren es 26,1 Prozent.
barometer – zeigen, wie sich Unternehmen an 26,1
der Energiewende beteiligen.
14,8 %
Spätestens jetzt sind die Themen Energie und 14,8
2021
eigene Energieversorgung in allen Bereichen der in Prozent
Gesellschaft angekommen. Bereits Anfang des der Betriebe stuften
Jahres stieg die Betroffenheit der Unternehmen die Bedeutung von
durch Lieferkettenprobleme und Preissteigerun- Einsparungen 2021 als
gering ein, jetzt sind es
gen bei Rohstoffen und Energie. Mit den Auswir- 46,5
noch fünf Prozent.
kungen des Russlandangriffs potenzieren sich
diese Herausforderungen.
3,8
5,0
Top-Thema Energieeinsparung
Für mehr als zwei Drittel der Berliner Wirtschaft
nimmt mittlerweile die nachhaltige Energie-
versorgung einen mittleren bis hohen Stellen- 26,0 2022
in Prozent
wert ein. Das Bedürfnis, sich von fossilen Ener-
gieträgern unabhängiger zu machen, spielt eine
65,1
immer wichtiger werdende Rolle. Insgesamt
haben 20 Prozent der Unternehmen Projekte
zum Verzicht auf fossile Energieträger umge-
setzt oder beabsichtigen, dies noch zu tun. 24 Pro-
zent planen zumindest eine energetische Teil-
mehr Bedeutung gleich weniger k.A.
unabhängigkeit oder haben diese bereits durch-
geführt (IHK-Nachhaltigkeitsumfrage 2022). Grafiken: BW Quelle: IHK Berlin
Die jährliche Umfrage zum Energiewende-
barometer des DIHK, an der aus Berlin mehr als
330 Unternehmen teilgenommen haben, zeigt, in den kommenden fünf Jahren fünf bis zehn Pro-
dass die in früheren Jahren weniger beachteten zent der Endenergie einzusparen, weitere neun
Themen Energieeffizienz und Energieeinsparun- Prozent sogar mehr als zehn Prozent. Jedoch kann
gen im Jahr 2022 deutlich an Relevanz gewon- der Großteil (37 Prozent) gar keine Einsparun-
nen haben. Noch im vergangenen Jahr spielte gen vornehmen, und bei 44 Prozent sind es weni-
das Thema Energieeinsparung für 15 Prozent ger als fünf Prozent. Während beim Strom noch
der Unternehmen eine geringe und für 47 Pro- einige Einsparpotenzial sehen, sind die Aussich-
zent eine gleichbleibende Rolle. Die aktuellen ten bei Gas und Abwärme schlechter.
Entwicklungen verändern die Sichtweise. Im Ver-
FOTO: GETTY IMAGES/ISTOCKPHOTO/MARTIN BARRAUD
gleich zum Vorjahr stieg der Anteil der Unterneh- Klimaneutralität wichtiges Ziel
men, die Energieeinsparungen eine hohe Bedeu- Gut die Hälfte der Unternehmen hat sich zudem
tung beimessen, um 39 Prozentpunkte. Insgesamt das Ziel gesetzt, klimaneutral zu wirtschaften.
planen 31 Prozent der Berliner Betriebe Maßnah- Neun Prozent sind bereits klimaneutral, 28 Pro-
men zur Energieeffizienzsteigerung, das sind zent wollen es bis 2030 sein und elf Prozent bis
zehn Prozent mehr als im vergangenen Jahr. Bei 2040. Um den betrieblichen Klimaschutz voran-
30 Prozent laufen derzeit noch Maßnahmen, wei- zutreiben, nutzen bereits zwei Drittel der Berliner Netzwerke
tere 13 Prozent haben diese schon umgesetzt. Nur Wirtschaft Instrumente für das Energie- und Ein deutschland
27 Prozent planen diesbezüglich nichts, das sind Umweltmanagement, knapp über 40 Prozent bin- weites Verzeichnis
aller Energieeffizienz-
zwölf Prozent weniger als im Jahr 2021. den externe Dienstleister wie Berater ein, und ein
Netzwerke findet
Hinsichtlich der Einsparmöglichkeiten sehen Drittel der Unternehmen nimmt an Energieeffi- man unter:
sich zehn Prozent der Unternehmen in der Lage, zienz-Netzwerken teil. » effizienznetzwerke.org
IHK BERLIN | BERLINER WIRTSCHAFT 12 | 2022 19AGENDA | Energiewende
Hindernisse bei der Transformation Die Entwicklungen in der Energiewirtschaft und
16,1 Den bürokratischen Aufwand bewerten die Betriebe als in der Energiepolitik motivieren und zwingen die
größte Hürde (Mehrfachnennungen möglich, in Prozent) Unternehmen gleichermaßen, entsprechende
16,1
% 41,6
zu viel Bürokratie
Maßnahmen zu ergreifen. So planen 64 Pro-
49,9 zent, Strom aus erneuerbaren Quellen zu bezie-
26,2
hen, befinden sich derzeit in der Realisierung
hohe Energiepreise oder haben bereits Maßnahmen hierzu umge-
28,6
hoch mittel setzt. Auch der Aufbau von eigenen erneuerba-
gering keine mangelndes Kapital ren Energieversorgungskapazitäten (22 Prozent
28,4 der Betriebe) oder die Anschaffung von Strom-
Nachhaltige langsame Planungs- und Genehmigungsverfahren speichern (21 Prozent) werden in den Unterneh-
Energie men eruiert. In beiden Fällen ist ein Anstieg von
versorgung 26,7
durchschnittlich zehn Prozent im Vergleich zu
Knapp die Hälfte der Fachkräftemangel
Unternehmen stuft 2021 zu erkennen.
25,6
den Stellenwert nach- Im Mobilitäts-Bereich will die Hälfte der
haltiger Versorgung fehlende Infrastrukturanbindung Unternehmen Elektrofahrzeuge anschaffen, 42
als hoch ein 20,4 Prozent setzen auf den Aufbau einer dazugehö-
fehlende Beratung/Information rigen Ladeinfrastruktur. Auch die Erschließung
15,9 von neuen Geschäftsfeldern durch die Energie-
wende zeigt kleine, aber positive Entwicklungen
auf. Während 2021 nur 24 Prozent Maßnahmen
Energieeffizienz-Maßnahmen hierzu geplant oder im Prozess hatten, sind es in
Die Unternehmen setzen vor allem auf Energiemanagement
diesem Jahr bereits ein Drittel der Unternehmen.
(Mehrfachnennungen möglich, in Prozent)
Nutzung eines Energie- oder Umweltmanagements Transformationshindernis Bürokratie
66,2 Während einige Betriebe Chancen sehen, sich
neu und nachhaltiger auszurichten, und ihre
Einbindung externer Dienstleister (Berater, Contractoren)
bisherigen Anstrengungen für den Klimaschutz
49,9 %
41,3
erweitern, stehen andere vor Herausforderun-
Teilnahme an Energieeffizienz-Netzwerken gen, mehr Investitionen für Klimaschutzmaß-
der Unternehmen 32,6 nahmen vorzunehmen. Es bestehen dabei zahl-
sehen den büro
Mitarbeiter informieren/qualifizieren reiche Hindernisse, die es der Großzahl der Ber-
kratischen Aufwand als
größtes Hindernis bei 27,5 liner Unternehmen erschweren, eigenständig an
der Transformation. der Energiewende teilzunehmen. Platz eins unter
Qualifizierung der Auszubildenden zu Energie-Scouts
19,2 den größten Hindernissen für Transformations-
bemühungen im Sinne des Klimaschutzes nimmt
19,2 % Investitionen in effiziente Technik
17,4
die Bürokratie ein, gefolgt von hohen Energieprei-
sen und mangelndem Kapital. Insgesamt 64 Pro-
der Betriebe Erneuerung des Wärmeerzeugers zent der Unternehmen messen der Notwendigkeit,
qualifizieren ihre A zubis 16,1
zu Energie-Scouts und Planungs- und Genehmigungsverfahren unbü-
sorgen so für Expertise Effizienzmaßnahmen in Service-Prozessen rokratischer zu gestalten, die höchste Priorität
im Betrieb. 14,9 bei. Hier ist die Politik gefordert.
Lastmanagement Dennoch lässt sich insgesamt festhalten, dass
12,7 die Berliner Wirtschaft sich – trotz vieler noch
bestehender Herausforderungen – verstärkt an
Energetische Gebäudesanierung
der Energiewende beteiligt und sich auf dem Pfad
12,5
zu mehr Klimaschutz befindet. Verbesserungs-
Digitalisierung und Automatisierung* möglichkeiten gibt es noch unzählige, ein engerer
Larissa Scheu,
Public-Affairs- 10,0 Austausch zwischen Vorreitern und Nachzüglern
Managerin Energie- Energieeffizienz in der Mobilität kann hier von Nutzen sein. Energie- und Klima-
und Klimaschutzpolitik 4,3 schutzvorhaben sollten auf jeden Fall dazu bei-
Tel.: 030 / 315 10-686
larissa.scheu@berlin. * von Messinfrastruktur und Steuerungsprozessen tragen, den Wirtschaftsstandort Berlin zu sichern
ihk.de Grafiken: BW Quelle: IHK Berlin und zukunftsfest zu machen. ■
20 IHK BERLIN | BERLINER WIRTSCHAFT 12 | 2022ANZEIGE
Klimaneutral bis 2040.
Stadt. Wärme. Wende.
Power-to-Heat: Wenn aus Strom klimaschonende Wärme wird.
Power-to-Heat-Anlagen sind ein Baustein für eine erfolgreiche Wärmewende – besonders effizient
sind sie in Kombination mit Wärmespeichern. Auch die Vattenfall Wärme setzt auf diese
zukunftsweisende Kombination als einen weiteren Schritt zur Unabhängigkeit von fossilen
Brennstoffen bei der Versorgung von Gebäuden und Quartieren mit klimaschonender Stadtwärme.
Die Wärmewende: auch Erzeugungsspitzen im Netz abge-
Gemeinsame Chance für eine federt und nutzbar gemacht werden.
klimaschonende Immobilien- Wärmespeicher sind die ideale Ergän-
wirtschaft. zung zur Power-to-Heat-Technik: Bei
einem Überschuss von z. B. Windenergie
In Großstädten entfällt fast die Hälfte des
kann diese über die Power-to-Heat-An-
Energiebedarfs auf die Raumheizung und
lage in Wärme umgewandelt und im
das Warmwasser. Der Großteil der dafür
Wärmespeicher zwischengespeichert
benötigten Energie stammt nach wie vor
werden. So müssen Windkraftanlagen
aus fossilen Brennstoffen. Die Möglich-
nicht abgeschaltet, und die fossilfreie
keiten der Wärmewende — also die Um-
Wärmeerzeugung und -versorgung kann
stellung der Wärmeerzeugung auf er-
erhöht werden. Der Speicher schafft
neuerbare sowie alternative Energie-
zudem mehr Flexibilität beim Einsatz der
quellen und Einsparungen beim Wärme-
verschiedenen Erzeugungsanlagen,
verbrauch — werden seit Jahren unter-
reduziert CO2-Emissionen und stabilisiert
schätzt. Darüber hinaus stehen im Ge-
die Wärmeversorgung der Stadt.
bäudesektor zumeist die Gebäude-
sanierung und -dämmung im Vorder-
grund der Maßnahmen. Diese geht mit
Erneuerbare Energien
durchschnittlich einem Prozent der Ge- innovativ ins Stadtwärmenetz
bäude pro Jahr allerdings nur langsam integrieren.
voran. Die Quelle der Wärmeversorgung Die Vattenfall Wärme betreibt seit 2019
in urbanen Räumen umzustellen ist ein in Berlin-Spandau Europas größte
Power-to-Heat ist ein Baustein Weg, der wesentlich erfolgversprech- Power-to-Heat-Anlage mit einer Leistung
des Umbaus unseres gesamten ender ist. von 120 MWh, die flexibel regelbar ist.
Stadtwärmesystems. Allein mit Sie ermöglicht die Nutzung erneuerbaren
der Anlage in Spandau können Power-to-Heat und Wärme- Stroms in einer ganz neuen Größenord-
im Winter 30.000 Berliner
Haushalte mit klimaneutraler
speicher: Ein großer Schritt nung. Ergänzend zu dieser Power-to-
Wärme versorgt werden. in Richtung Kohleausstieg. Heat-Anlage wird hier derzeit der größte
Power-to-Heat-Anlagen funktionieren im Wärmespeicher Deutschlands gebaut.
Grunde genommen wie ein Tauchsieder.
Das heißt, sie können Strom aus erneuer-
Heike Tauber baren Energien in Wärme umwandeln Begleiten Sie uns auf dem Weg
Chief Transformation Officer
Vattenfall Wärme Berlin AG — diese klimaschonende Wärme kann zur fossilfreien Stadtwärme.
dann in das Wärmenetz der Stadt gespeist → www.wärmewende.berlin
werden. Ein weiterer Vorteil: So könnenschwerpunkt
Digitalisierung
Effizientere
Abläufe, ob an
Flughäfen oder
im Einzelhandel,
sind das Ziel
FOTO: CHRISTIAN KIELMANN
der G2K Group
von Karsten
Neugebauer
22 IHK BERLIN | BERLINER WIRTSCHAFT 12 | 2022Z um Interview meldet sich Karsten
Neugebauer aus seinem Büro in Dubai. Bei
der Fußball-Weltmeisterschaft im Nach-
barland Katar soll die Datenplattform
seiner G2K Group GmbH helfen, dass 1,4 Millio-
nen anreisende Fans den Wüstenstaat mit seinen
2,9 Millionen Einwohnern nicht ins totale Chaos
DATEN
stürzen. „Wir haben aktuell fünf Büros auf vier
Kontinenten“, sagt der Geschäftsführer. Denn
noch verdankt der deutsche Mittelständler den
SIND DER
Erfolg seines datenbasierten Geschäftsmodells vor
allem dem Wachstum auf den Auslandsmärkten.
Zu ihren Kunden zählt die 2013 gegründete
G2K Group – die Abkürzung steht für „Good to
SCHLÜSSEL know“ – Einzelhändler, Anbieter Kritischer Inf-
rastruktur sowie Lieferanten für Smart Cities. Für
sie verarbeitet das Unternehmen mit inzwischen
ZUM
rund 230 Beschäftigten auf seiner Softwareplatt-
form Daten aus dem Internet of Things für eine
weitere Nutzung und ermöglicht es so ihren Kun-
ERFOLG
den, Prozesse effizienter zu gestalten. Stattet der
Lebensmittelhändler zum Beispiel alle Kühlge-
räte mit Sensoren aus, schlagen die sofort Alarm,
wenn Türen länger offen stehen. „Angesichts dras-
tisch gestiegener Energiepreise ist das ein wich-
tiger Beitrag, um Kosten zu senken“, so der CEO.
Prozessoptimierte Produktion,
Daten könnten zudem dazu beitragen, Sortimente
hilfreiche Tools für Patienten stärker an der Nachfrage auszurichten.
und eine Smart City, die vieles An Flughäfen beschleunigen Daten Abläufe
rund um Check-in und Sicherheitskontrollen.
für ihre Bewohner vereinfacht:
In Städten liefern Sonne, Wind und Regen Infor-
Das Potenzial für digitale mationen, wann Flächen idealerweise gewässert
Innovationen in Berlin ist da. werden. Und wann Mülltonnen geleert oder Stra-
ßen beleuchtet werden müssen, könnte auf Basis
Es muss genutzt werden
von Daten viel effizienter geregelt werden, statt
sich stur an festen Zeiträumen zu orientieren.
von Eli Hamacher Das Potenzial hat insbesondere Deutschland mit
seinen großen Vorbehalten beim Thema Daten-
schutz längst nicht ausgeschöpft. „Energieknapp-
heit, Engpässe in der Infrastruktur, Aufholbedarf
bei Technologien und Katastrophenschutz erhö-
hen aber den Druck, Daten stärker zu nutzen“, ist
Neugebauer überzeugt.
Nach Ansicht von IHK-Präsident Sebastian
Stietzel muss sich der Datenschutz mit Blick auf
die Potenziale der Digitalisierung weiterentwi-
ckeln: „Auch die Frage, wie datenbasierte Inno-
vationen ermöglicht werden können, gehört in
das Aufgabenportfolio der neuen Berliner Daten-
schutzbeauftragten. Zusammen mit der Open-
Data-Strategie, die nun hoffentlich seitens des »SCHWERPUNKT | Digitalisierung
Vorige Doppelseite: Landes zügig an den Start gebracht wird, hätte die gewünschten Daten über den Zustand eines
Karsten Neugebauer Berlin damit gute Voraussetzungen, um in der Motors, sei es, wie sauber er läuft oder mit welcher
Geschäftsführer G2K
wirtschaftlichen Entwicklung und bei politischen Drehzahl er fährt. So wie die elektrische Zahn-
Group GmbH
Fünf Büros auf vier Entscheidungen von Daten profitieren zu können.“ bürste kurz vor dem Akku-Aus spür- und hörbar
Kontinenten hat das Die Unternehmen treiben ihre Digitalisierung an Kraft verliert, können diese Sensoren anhand
2013 gegründete Unter- immer stärker voran. Vor allem die Corona-Pan- der Schwingungen erkennen, was die Maschine
nehmen mit seinen demie hat die Wirtschaft gezwungen, binnen kür- braucht, um reibungslos weiter zu funktionieren.
230 Mitarbeitern. Sie
zester Zeit Abläufe ins Digitale zu überführen. So „Voraussetzung ist, dass man sehr genau weiß, wo
optimieren Prozesse für
Kunden aus Berei- haben die Betriebe ihre Arbeit flexibilisiert, die die Sensoren angebracht werden müssen und wie
chen wie Kritische Kundenbindungen erhöht und Kosten gespart. sich Maschinen verhalten.“ Genau dieses Know-
Infrastruktur oder Und dennoch macht die deutsche Wirtschaft nach how brachten die vier Gründerinnen und Gründer
Smart Cities auf einer wie vor Defizite bei ihrer Digitalisierung aus, so ein, die zuvor bei MAN arbeiteten. Das Geschäfts-
eigens entwickelten
eine Umfrage des DIHK mit dem Titel „Zeit für modell überzeugt Kunden und Investoren glei-
Softwareplattform. Die
nötigen Daten liefert den digitalen Aufbruch“. chermaßen. Fünf Jahre nach dem Start wurden
meist das Internet of die Berliner im August 2022 vom Münchner Halb-
Things. Digitales Potenzial erkannt leiterhersteller Infineon übernommen.
Als Herausforderungen nennen die Befragten die Wie alle Industrieunternehmen erfasst die
Komplexität beim Umstellen vorhandener Sys- Geisler & Schambach GmbH die Daten ihrer Pro-
teme und Prozesse, das Fehlen von zeitlichen Res- duktionsprozesse. Das Unternehmen beliefert
sourcen, Geld und IT-Fachkräften. Das Potenzial Automobilzulieferer, Hersteller medizinischer
digitaler Technologien haben die Unternehmen Implantate und Industrie-Ausrüstungsunterneh-
dennoch erkannt. Eine besonders bedeutende men mit Stanz-, Kunststoff- und Drahterodiertei-
Zukunftstechnologie sehen sie in der Anwen- len für elektrische Baugruppen. „Eine Kernfrage
dung künstlicher Intelligenz (KI). Fast jedes vierte ist für uns, was die Hersteller unserer Maschinen
Unternehmen plant deren Einsatz innerhalb der mit den gesammelten Daten machen können“, sagt
Je mehr die nächsten drei Jahre, so die DIHK-Umfrage. Wol- Geschäftsführer Henning von der Osten. Höchste
Hersteller von len sie das Potenzial richtig nutzen, sind sie auf Präzision ist in seinem Unternehmen gefragt. Die
Maschinen über Daten, vielfach als Währung der Zukunft geprie- Maschinen müssen deshalb technisch sehr leis-
sen, angewiesen. tungsfähig sein, aber auch sorgfältig gewartet
deren Leistungs- Wie viel ungenutztes Potenzial in Daten steckt, werden. „Je mehr die Hersteller von Maschinen
fähigkeit in der das weiß Florian Stark. Bei der 2017 gegründeten über deren Leistungsfähigkeit in der Produktion
Produktion Industrial Analytics IA GmbH arbeitet er im Busi- bei ihren Kunden erfahren, desto eher können
erfahren, desto ness-Development-Team. Die Kunden des Soft- sie die Konstruktion verbessern, die Abnehmer
ware-as-a-Service-Anbieters, zu denen Unterneh- auf Fehlermöglichkeiten hinweisen und erklären,
eher können sie men aus der Energie-, Chemie- oder Maschinen- wann welche Wartung sinnvoll ist.“
die Konstruktion bauindustrie zählen, können dessen analytische
verbessern. Leistungen monatlich oder jährlich abonnieren. Sorge vor Cyberangriffen
Auf der Basis von KI-Algorithmen analysiert das Dazu müssten die Maschinen jedoch zeitweise
Henning
von der Osten Berliner Start-up Maschinen- und Prozessdaten, online sein. Die Hürde aus Sicht von der Ostens:
um die Produktivität und die Energieeffizienz zu Aus Angst vor Cyberangriffen würden die Kun-
steigern. „Wir können unter anderem die War- den den Maschinenherstellern nur ungern
Henning von der Osten tung so planen, dass sich diese am Zustand der online Zugriff auf die Daten gewähren. Gerade in
Geschäftsführer Geisler Maschinen orientiert und sich nicht nach vorge- Deutschland setzt sich die Branche neben Konzer-
& Schambach GmbH schriebenen Intervallen richtet. Dadurch können nen wie Bosch oder Trumpf & Co. aus vielen klei-
Das Industrieunter- die Unternehmen Kosten für Ersatzteile senken nen Playern zusammen, die nur wenige Maschi-
nehmen blickt auf
eine hundertjährige
und die Laufzeit ihres Maschinenparks verlän- nen im Einsatz haben. Diese Anzahl ist oftmals
Tradition zurück. Pro- gern“, erklärt Stark. Meist müsse Industrial Ana- zu klein, um selbst empirisches Datenmaterial zu
FOTO: CHRISTIAN KIELMANN
duziert werden Teile lytics keine neuen Daten sammeln, sondern könne sammeln. Eine Datenanalyse durch die Herstel-
etwa für elektrische auf vorhandenes Material zurückgreifen. ler der Maschinen wäre also schon sinnvoll, so
Baugruppen. Kunden Darüber hinaus hat sich das junge Unter- von der Osten. Dem Potenzial will er sich nicht
sind Zulieferer der
Autobranche ebenso nehmen mit seinen aktuell 13 Mitarbeitern auf verschließen.
wie Hersteller medizi- Schwingungsanalyse spezialisiert. Dabei lie- Mit seiner Firma unterstützt von der Osten
nischer Implantate. fern an die Maschinen angebrachte Sensoren schon seit einiger Zeit ein Start-up – finanziell, »
24 IHK BERLIN | BERLINER WIRTSCHAFT 12 | 2022Sie können auch lesen
