GESUND AM ARBEITSPLATZ - DIE WIRTSCHAFT KÖLN
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www.diewirtschaft-koeln.de | Ausgabe 02.17
WIRTSCHAFTS-
FAKTOR
FUSSBALL
Das Milliardengeschäft im Profisport
Ab Seite 48
GESUND AM
ARBEITSPLATZ
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Fit im Büro: Tipps und Tricks für den Job-Alltag
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w
Vorwort
ERFOLGS-
FAKTOREN FÜR
DAS RHEINLAND Foto: Rotonda/Marcus Mueller Saran
he zu Geschäftspartnern oder B2B-Kunden
suchen. Trivago hat bspw. jenseits des Hy-
pes mit Sitz im Rheinland eine beeindru-
ckende Unternehmensentwicklung inkl.
Börsengang hingelegt.
Unternehmen richten sich durch die neu-
en Möglichkeiten des vernetzten Arbeitens
immer stärker nach den Lebensvorstellun-
gen ihrer Mitarbeiter. Die Generation Y und
Rechtspflichten
schnell und
eine neue Start-up-Kultur verändern die Er-
folgsfaktoren für Zusammenarbeit und Un-
ternehmertum merklich. Die Menschen und
Kein Tag ohne Workshop, Barcamp oder
ihre Talente als die wichtigsten Erfolgsfakto-
ren im digitalen Zeitalter richtig auszuwäh- sicher abhaken!
Meet-up zum Thema Disruption und Digita- len und einzusetzen, das ist die Basis für zu-
lisierung. Gerne verknüpft mit den Begriffen künftigen Erfolg.
Unternehmen und Wirtschaft
„zu spät“, „müssen etwas tun“ und der Fra- Viele Gespräche zeigen darüber hinaus aber
ge: „Wie machen die das?“ Oft liegt es dann auch, dass die Atmosphäre einer Stadt und Bosse
an Zeit und Ort, der das nicht fördern würde, die kulturelle Vielfalt von entscheidender
anders das Silicon Valley, dort ist alles bes- Bedeutung sind. Welchen prägenden Ein-
ser. Viele Prozesse müssen umgestellt wer- druck gewinnt man im Erstkontakt mit Stadt Checklisten Handbuch
den, Geschäftsmodelle passen nicht mehr und Kultur? Welche Haltung wird für Unter- GmbH-Geschäftsführer
und neue Wettbewerber kommen auf den nehmer spürbar, wenn sie überlegen, sich Die wesentlichen Rechte, Pflichten
und Gestaltungsspielräume
Markt. Wie gehen wir mit den Herausforde- hier niederzulassen? Wie würden drei junge
Kompakt · Effizient · Rechtssicher
rungen im Rheinland um? Gründer (wie z. B. 2005 Trivago) im Rhein-
Der gesellschaftliche Wandel bewegt Unter- land begrüßt? Würden sie eine Finanzierung
nehmer, Manager und im Wahljahr auch Po- bekommen? Welchen Eindruck gewinnt
litiker mehr denn je. Trotzdem tun sich vie- man im Rheinland, wenn man beispielswei- 2. aktualisierte und
erweiterte Auflage
le Unternehmer und Manager schwer, sich se in Köln an Hauptbahnhof und Dom vor-
diesen Themen zu nähern. Rasch werden bei durch die Stadt spaziert? Ist das ein Ort,
Touren in Coworking Spaces in Deutschland an dem man leben und Unternehmen ansie-
und jenseits des Atlantiks organisiert und deln möchte? Dem Rheinland und Köln wird
die mit der Start-up-Szene einhergehende ein enormes Einwohnerwachstum vorherge-
Dynamik als Allheilmittel, wenigstens zur sagt. Die „Metropolregion Rheinland“ wurde
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| Inhalt & Impressum
HIGHLIGHTS DIESER AUSGABE
RUBRIK: BRANCHEN & BETRIEBE
Foto: Pixdesign123 / Fotolia.com
Das ist Köln aus
Sicht der Zahlen
.................... ab Seite 22
Foto: Alex Weis
Außerdem: Native Ads Camp Seite 12 | Logistik in NRW:
Schnittstelle zwischen den Branchen ab Seite 18 | Unter-
nehmergemeinschaften in Köln: Braunsfeld Seite 24
RUBRIK: GELD & GESCHÄFT
Konjunkturbarometer:
Aktuelle Trends
der Wirtschaft im
Rheinland
.................... ab Seite 32
06
Foto: Sergey Nivens - Fotolia.com
Außerdem: Elektronisches Transparenzregister ab Seite 36 |
Neue Regelungen für Firmenerben Seite 38 | Finanz- und
TITELTHEMA Versicherungsstandort Köln ab Seite 40
Gesund am Arbeitsplatz
RUBRIK: LEBEN & WISSEN
........................................................... ab Seite 06
Wirtschaftsfaktor
RUBRIK: MACHER & MÄRKTE Fußball: Das Milli-
ardengeschäft im
Demos in Köln: Mei- Profisport
nungsfreiheit vs. .................... ab Seite 48
Wirtschaftsfaktor Foto: Burudron - Fotolia.com
Außerdem: Ulf Reichardt (IHK Köln) über die digitale Trans-
.................... ab Seite 10 formation ab Seite 62 | Umwelt- und Klimaschutz: Ökopro-
Fotos: pixabay.com fit geht in die nächste Runde ab Seite 58
IMPRESSUM
Verlag und Herausgeber: Redaktion: Jahrgang: 2, Heft 2/2017
Weis Wirtschaftsmedien GmbH Heribert Eiden (he), Monika Eiden (mei),
Eugen Weis Matze Ehlers (me), Christian Esser (ce) Druck: Druckhaus DOC
Hahnenstr. 12, 50667 Köln Catrin Kindler (ck), Katharina Loof (kl) Zeißstr. 23-27, 50171 Kerpen
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sowie Kunden und privat
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bestellberechtigt sind), selbstständiger Freiberufler, selbstständiger Land- und Forstwirt oder Genossenschaft aktiv sind. Bei der vom Kunden ausgeführten Tätigkeit muss es sich um seine Haupt-
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auf Sie zugelassen ist. Der Wert Ihres über DAT ermittelten Gebrauchten wird in Bar ausgezahlt 2 zzgl. Überführungskosten (655,46 € netto) und Zulassungskosten. Änderungen, Aktionsende
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| Titelthema
PSYCHISCHE
ERKRANKUNGEN
17,1%
ERKRANKUNGEN DES
KREISLAUFSYSTEMS
BESCHWERDEN DES
NERVENSYSTEMS, 4,4%
AUGEN, OHREN
4,3%
INFEKTIONEN
4,6%
Illustration: Mangsaab / Fotolia.com
BESCHWERDEN DES
VERDAUUNGSSYSTEMS
5,1%
VERLETZUNGEN &
VERGIFTUNGEN
11,9% BESCHWERDEN
DES MUSKEL-
SKELETT-
SYSTEMS
22,2%
GESUND AM ARBEITSPLATZ
Rückenschmerzen, gereizte Augen, psychische Symptome, Probleme mit der Atmung und dem Verdauungstrakt: Über acht Stun-
den im Büro hinterlassen ihre Spuren. Zum Glück gibt es ja die Ergonomie. Ein Bündel an Maßnahmen, das – richtig umgesetzt –
zu einer gesünderen Arbeitsumgebung beiträgt und Fehlzeiten reduziert.
Die Ergonomie ist ein wissenschaftliches und Arbeitsmittel perfekt aufeinander ab- Dass Arbeitsplatzgesundheit ernst genom-
Feld, das sich mit der menschlichen Arbeit stimmt. Neben der Arbeitsplatzgestaltung men werden muss, verdeutlicht ein Blick
befasst. Im Fokus stehen dabei die Gesund- fließen auch Lichtverhältnisse, Lärmbe- in den DAK-Gesundheitsreport 2017. Mit
heit des Mitarbeiters und die Frage, wie ein lästigung sowie das Raumklima in die Be- 2,6 Millionen Versicherten liefert der Re-
Arbeitsplatz aussehen muss, der Mensch trachtung bezüglich der Ergonomie mit ein. port durchaus repräsentative Daten, die
SYMPTOME DES BÜRO-SYNDROMS
Entzündete Übergewicht Rückenschmerzen Knieschmerzen Nackenschmerzen
Augen
6 www.diewirtschaft-koeln.de
Titelthema |
auch auf die Gesamtzahl der Arbeitnehmer Ergonomisch Nur, wer überprüft, ob die ergonomischen
übertragen werden können. Richtlinien auch eingehalten, ja besser so-
richtig arbeiten gar noch von sämtlichen Mitarbeitern ge-
lebt werden? Große Unternehmen können
Steigende Tendenz bei Das Thema Ergonomie hat sich in den ver-
es sich erlauben, eigene Mitarbeiter zum
psychischen Erkrankungen gangenen Jahren stark in den Vordergrund
Betrieblichen Gesundheitsmanager ausbil-
gedrängt. Ergonomie mit all ihren Facet-
den zu lassen. Kleine Firmen stehen sich
Einige Zahlen aus dem Report zeigen, wel- ten ist längst ein Studiengang. Ein ergo-
hingegen besser, wenn sie diese Leistung
che körperlichen Leiden ganz besonders für nomisch konzipierter Arbeitsplatz wirkt
auf ein Fremdunternehmen übertragen.
Fehlzeiten sorgten. Verantwortlich für 22,2 dem falschen Arbeiten entgegen. Wobei
Prozent aller Arbeitsunfähigkeitstage wa- gegen die im Büroalltag fast schon selbst- In der Ehrenfelder Wahlenstraße 16 befin-
ren Krankheiten am Muskel-Skelett-System. verständliche Bewegungsarmut spezielle det sich das Büro von Christoph Damaske.
Auf den zweiten Platz vorgerückt sind die Übungen helfen. „B.FIT – Ihre Experten für Betriebliches
psychischen Erkrankungen mit 17,1 Prozent Gesundheitsmanagement“ ist ein Team
(Vorjahr 16,2). Entsprechend abgerutscht Anders als bei der „Verordnung über Si- kompetenter Mitarbeiter, die das Betriebli-
auf Platz 3 sind Atemwegsprobleme, die für cherheit und Gesundheitsschutz bei der che Gesundheitsmanagement (BGM) in die
14,7 Prozent der AU-Fälle ausschlaggebend Arbeit an Bildschirmgeräten“, die feste Unternehmen bringen.
waren (2015: 16,6 Prozent). Werte vorgibt, arbeitet die Ergonomie mit
umzusetzenden Richtlinien. Statt starrer
Werte gibt es Toleranzen, was Sinn macht, Die Kümmerer in Sachen
Einen gesunden, einen ergonomischen Ar-
beitsplatz wünscht sich wohl jeder. Ganz zieht man allein schon die körperlichen Arbeitsplatzgesundheit
Unterschiede der einzelnen Menschen in
gleich, ob es um die meist am Schreibtisch
Betracht. Und die Eckdaten von Monitoren, In zwei- bis dreistündigen Workshops wird
sitzende Bürokauffrau geht oder den Fließ-
PCs und Druckern ändern sich so schnell, das Thema „Gesund am Arbeitsplatz“ in all
bandarbeiter in der Automobilfabrik. Ideale
dass starre Vorgaben schon nach kürzester seinen Facetten beleuchtet. Es geht um Fit-
Arbeitsbedingungen kommen allen zugute.
Zeit überholt sein können. ness und Ernährung, es geht darum, die Mit-
Dem Mitarbeiter, der auf seine Gesundheit
arbeiter vor Ort zu unterstützen. „Wir sind
achtet, und dem Unternehmen, das weniger
Einige Richtlinien sind sozusagen die die Kümmerer, die eben nicht nur die neues-
AU-Fälle listet und somit besser dasteht.
Überflieger – beachtet man sie, wird der ten arbeitsmedizinischen Erkenntnisse in die
Arbeitstag schon schnell entspannter: Unternehmen bringen, und zwar an alle vom
Bleibt die Frage: Inwieweit ist der Arbeitge-
ber verpflichtet, den optimalen Arbeitsplatz
für seine Mitarbeiter einzurichten? Welche • Der Abstand zwischen Mensch und
Vorschriften gibt es, und wer kontrolliert, Bildschirm sollte etwa einen halben
ob sie eingehalten werden? Meter betragen.
Nun, die Ergonomie ist ein wichtiger Teil- • Der Bürostuhl sollte eine Sitzhöhe zwi-
bereich des präventiven, also vorbeugen- schen 42 und 53 Zentimeter haben.
Illustration: Cookamoto / Fotolia.com
den Arbeitsschutzes. Dieser wiederum ist
gesetzlich geregelt, insofern handelt es sich • Der Schreibtisch sollte eine Mindestab-
auch bei der Ergonomie um Vorgaben, die messung von 160 x 80 Zentimeter
für den Arbeitgeber verbindlich sind. Die haben – alles darunter gilt nur als Ab-
Quintessenz unterschiedlicher Gesetzestex- stellfläche.
te: Jeder Mensch hat das Recht, dass sein Ar-
beitgeber seinen Arbeitsplatz ergonomisch • Der Lärmpegel sollte einen Wert von
gestaltet und mögliche, die Gesundheit ge- maximal 55 db(A) nicht überschreiten.
fährdende Zustände abstellt.
Illustration: Cookamoto / Fotolia.com
Schmerzen an den Bauchschmerzen Gelenkschmerzen Kreuzschmerzen Kopfschmerzen
Schläfen
www.diewirtschaft-koeln.de 7
| Titelthema
57+37+6
Lehrling bis zum Boss, sondern auch vermit- Seltenheit mehr. Hinzu kommen immer Arbeitgeberaufgabe
teln müssen, dass ein BGM auch von allen häufiger psychische Erkrankungen. oder Privatsache ?
proaktiv gelebt werden muss, damit es grei- Hierzu heißt es im DAK-Gesundheitsreport
Quelle: Bewegungsstudie Techniker Krankenkasse 2016
fen kann“, ist Christoph Damaske überzeugt. 2017: Auch im Jahr 2016 ist die Zahl der Keine
Fehltage aufgrund psychischer Erkran- Angabe
Gefragt nach den drei größten Fehlern, die
kungen weiter angestiegen. Mit 246,2 Fehl- 6%
einem in Sachen gesunder Arbeitsplatz un-
tagen bezogen auf 100 Versichertenjahre
terlaufen können, hat Christoph Damaske
sind es 1,0 Prozent mehr als im Vorjahr. Arbeitgeber
schnell eine überraschende Antwort zur
Die Zahl der Krankschreibungsfälle sank Bewegung ist sind
Hand. „Alkohol, Nikotin und Arzneimittel Verantwortlich
allerdings von 6,9 Fällen im Jahr 2015 auf Privatsache
sind die ungesunden täglichen Begleiter Bewegungs-
6,5 Fälle je 100 Versichertenjahre im Jahr 37%
vieler Menschen als Mittel zum Stressab- möglichkeiten
2016. Der in den vergangenen Jahren be-
bau, die davon viel zu viel konsumieren zu schaffen
obachtete Anstieg der Arbeitsunfähigkeits-
und sich und ihrem Körper gar nichts Gu- 57%
fälle aufgrund psychischer Erkrankungen
tes tun“, so Damaske über die Gefahren
setzt sich aber im Jahr 2016 nicht fort.
dieser Zellgifte, die von diesen Alltagsdro-
B.FIT kooperiert unter anderem mit der
gen ausgehen.
Deutschen Sporthochschule Köln, mit Fit-
Viele der Folgen, die falsches Sitzen und
rate und den führenden Krankenkassen. ternehmen (KMU) von der wachsenden
mangelnde Bewegung an einem Büroar-
Prävention statt Rehabilitation ist dabei Bedeutung der Arbeitsplatz-Gesundheit
beitstag nach sich ziehen, sind hinlänglich
der Leitspruch – der eben auch die Stär- überzeugen will. Denn der Aufbau eines Ma-
bekannt. Haltungsschäden, generelle Mü-
kung der Psyche mit einbezieht, um Mit- nagementsystems kostet Geld. Das fehlt je-
digkeit, dauerhafte Überlastungen, die bis
arbeiter und Management physisch und doch, ebenso wie den meisten KMUs die per-
zum Burn-out-Syndrom führen können,
psychisch gegen jeglichen Arbeitsstress sonellen und zeitlichen Ressourcen fehlen.
und Übergewicht mit den Folgeerkrankun-
resistent und topfit zu machen. Das Port- Wie kann man diese Unternehmen dafür
gen wie z. B. Bluthochdruck bis hin zum
folio des Unternehmens umfasst Work- sensibilisieren, ein Betriebliches Gesund-
6+3+289
Herzinfarkt sind heutzutage leider keine
shops und Seminare mit dem Schwerpunkt heitsmanagement zu installieren? Sind För-
Gesundes Führen, Fitness- und Entspan- dermittel abrufbar, mit denen auch kleine
Volkskrankheit Rückenleiden nungstrainings, Raucherentwöhnungen und mittlere Unternehmen es bewerkstelli-
und Gesundheitcoachings sowie die Bera- gen können, die geforderten Maßnahmen in
Quelle: Gesundheitsreport Techniker Krankenkasse 2016
tung bei der Ausstattung professioneller Sachen Gesundheit umzusetzen?
Fitnessräume. Dem BGM wie auch der BGF, also der Be-
Auch der Verein „Gesundheitsregion trieblichen Gesundheitsförderung, fällt ei-
KölnBonn e. V.“ hat das Thema Betriebli- ne zunehmend wichtige Rolle zu. Eine Ex-
Rückenleiden ches Gesundheitsmanagement auf seiner pertenrunde, bestehend aus Vertretern von
insg. Agenda. Er versteht sich als branchenwei- BGM-Anbietern, Sport- und Fitnesseinrich-
9,1% tes umfassendes Netzwerk von Unterneh- tungen, Forschungseinrichtungen, Kosten-
Übrige men, Einrichtungen und Verbänden des trägern, Kommunen sowie Industrie- und
Diagnosen Gesundheitswesens. Das erklärte Ziel ist, Handelskammern, formulierte folgendes
91,1% die Region KölnBonn zu einem national Ziel: Auf einer virtuellen Plattform werden
und international beachteten und aner- Angebot und Nachfrage nach BGM- und
kannten Gesundheitsstandort zu entwi- BGF-Leistungen in der Region zusammen-
ckeln und die gesamte Bandbreite zu den geführt. Die Plattform soll zudem Infor-
Themenkomplexen Medizin und Gesund- mationen zum Thema enthalten, um die
Rückenschmerzen 5,1% heit aufzuzeigen. Unternehmen aufzuklären und die Akzep-
Bandscheibenschäden 2,2%
Sonstige Rückenerkrankungen 1,7% Zur Thematik BGM besteht ein Arbeitskreis, tanz zu fördern. Möglichst früh soll die
Übrige Diagnosen 91,1% der in erster Linie kleine und mittlere Un- Zielgruppe in die Gespräche einbezogen
EINFACHE BÜRO-ÜBUNGEN
Illustration: Cookamoto / Fotolia.com
Kopf neigen Kopf drehen Arme strecken Handgelenke Kreisbewegung Nach hinten
drehen Kopf / Nacken beugen
8 www.diewirtschaft-koeln.de
Titelthema |
werden, um mit ihr gemeinsam die Maß- nach und die Sitzhaltung zu wünschen üb-
Foto: Heribert Eiden
nahmen zu entwickeln. Dabei will man auf rig. Dabei ist diese besonders wichtig, um
bestehenden Best-Practice-Konzepten auf- nicht irgendwann unter Rückenschmer-
setzen und diese weiterentwickeln. zen zu leiden. Sehen wir uns die Ideal-
haltung doch einmal an: Die Winkel zwi-
Mehr Tipps für einen schen Oberkörper und Oberschenkel bzw.
Unterarmen sollten mindestens 90 Grad
gesunden Arbeitsplatz betragen. Der Rücken liegt an der Rücken-
lehne des Stuhles an und wird durch diese
Sofern möglich, sollte der Schreibtisch so gestützt. Die Armlehnen ermöglichen ei-
ausgerichtet werden, dass man einerseits ne entspannte Armhaltung und die Schul-
nicht mit dem Rücken zur Tür, andererseits tern hängen locker, wobei die Oberarme B.FIT-Inhaber Christoph Damaske berät
aber parallel zum Fenster sitzt, sodass das am Körper anliegen. Die Füße stehen fest Firmen beim Aufbau eines BGM
Tageslicht seitlich auf den Arbeitsbereich und komplett auf dem Boden oder einem
fällt. Auch das Raumklima als kleiner Bau- Keil auf, während die Kniekehlen sich ca. chern kann, seien es Bilder der Familie oder
stein spielt im Arbeitsbereich eine große 4 cm vor der Sitzkante des Stuhles befin- Pflanzen. Arbeiten jedoch mehrere Perso-
Rolle. Hier werden eine Luftfeuchtigkeit von nen in einem Büro, sollte man es mit der
40 bis 60 Prozent und eine Temperatur von
20 bis 22 Grad Celsius als ideal angesehen.
den und mit den Fersen eine Linie bilden.
Die Sitzfläche des Stuhles sollte außer- persönlichen Note nicht übertreiben. W
dem beweglich sein. Beim Kauf eines Bü- Heribert Eiden
Für ein gutes Raumklima ist es zudem uner-
24+19+16137543
rostuhles sollte man darauf achten, dass
lässlich, regelmäßig zu lüften. dieser perfekt auf den Nutzer eingestellt
Sinnvollerweise sollte der Schreibtisch ge- werden kann. Die wichtigsten Diagnosen
nügend Platz für alle wichtigen und benötig- Allerdings ist ein perfekt eingerichteter Ar- beim Krankenstand 2016
ten Arbeitsmaterialien bieten. Ein perfekter beitsplatz noch längst nicht alles, um eine
Schreibtisch ist zudem in der Höhe verstell- gesunde Arbeitsatmosphäre zu erreichen.
bar und bietet genügend Beinfreiheit. Die Experten haben dazu noch einige an-
Heutzutage arbeiten sehr viele Menschen
Quelle: DAK-Gesundheitsreport 2017
dere Tipps, die dabei helfen sollen, die Ge-
nur noch mit einem Laptop. Das ist auf Dau- sundheit des Mitarbeiters möglichst lange
er mehr als schädlich. Am sinnvollsten ist zu erhalten. Wichtigster Tipp: Bewegung
nach wie vor der stationäre Computer auf – starres Sitzen über Stunden ist natür-
einem ergonomisch eingerichteten Schreib-
lich Gift für den Körper. Also ist es sinn-
tisch. Aber auch dabei sollten einige Punk-
voll, wenigstens einmal pro Stunde aufzu-
te beachtet werden. Wichtig ist ein flim-
stehen und sich zu recken und zu dehnen.
merfreier, schwenkbarer Monitor, dessen
Oder einmal mehr zum Kopierer gehen, als
Helligkeit an die Bedürfnisse des Nutzers
es eigentlich nötig wäre. Hauptsache, der
und die räumlichen Gegebenheiten ange-
Körper entspannt sich dabei.
passt werden kann. Die Tastatur sollte mög-
Entspannen sollte man auch die Augen, die
lichst nahe am Körper liegen und die Maus
durch die ständige Arbeit am PC einer be- Muskel-Skelett-System 22,2%
in greifbarer Nähe sein, ebenso wie alle wei-
sonderen Belastung ausgesetzt sind. Emp- Psychische Erkrankungen 17,1%
teren wichtigen Arbeitsmaterialien. Atmungssystem 14,7%
fohlen wird daher, die Augen gelegentlich
Verletzungen und Vergiftungen 11,9%
für einige Augenblicke zu schließen oder sie Verdauungssystem 5,1%
Bewahren Sie die Haltung in die Ferne schweifen zu lassen. Infektionen 4,6%
Auch wichtig für eine entspannte Arbeitsat- Neubildungen 4,6%
Kreislaufsystem 4,4%
Kommen wir zur Sitzhaltung. Jeder kennt mosphäre ist eine angenehme Umgebung, Nervensystem, Augen, Ohren 4,3%
das. Irgendwann lässt die Körperspannung die man mit persönlichen Dingen berei- Unspezifische Symptome 3,9%
rückengerecht ergonomisch einzigartig
Viel zu sitzen lässt sich häufig nicht vermeiden. Legen Sie deshalb Wert auf einen
rückenfreundlichen Bürostuhl, der komfortabel ist und Sie aktiviert, der sich indi-
viduell einstellen lässt und dessen Ausstattung Ihrem persönlichen Stil und An-
spruch gerecht wird.
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KOMMENTAR
MEINUNGSFREIHEIT VS.
WIRTSCHAFTSFAKTOR
Wie viele Massendemonstrationen verträgt Köln?
Demonstartionen belasten Köln
Köln gilt bundesweit als „bunte“ und weltoffene Metropole. Der Kölner an sich sagt rungen. Und das, obwohl Köln als Milli-
was ihm passt oder nicht! Mal als rheinische Frohnatur - beispielsweise in den zahl- onenstadt jede Menge Erfahrungen mit
reichen Liedern über die Domstadt oder im Karneval. Mal kreativ und bunt – wie bei- Großveranstaltungen hat.
spielsweise beim CSD – oder auch ganz unverblümt, laut und provozierend. Gewiss haben diese Mechanismen alle ih-
re Berechtigung, doch die (Außen-)Wir-
Zu den Letzteren zählen dabei auch die zu- Mittlerweile führen diese Massenkund- kung Kölns als Einkaufs-, Ausflugs- und
nehmende Anzahl an Demonstrationen die gebungen zu besorgten Gesichtern bei Be- Reiseziel – vor allem aber als Heimat –
in der Rheinmetropole stattfinden: Ob „Pro suchern, Geschäftsleuten und natürlich leidet darunter sehr. Ob und wie lan-
Türkei“, „Gegen Erdogan“, „Anti-AFD-Bun- auch bei den Bürgern. Gewalttätige Aus- ge die Domstadt dies ohne signifikante
desparteitag“ oder „STOPPT CETA / TTIP“. einandersetzungen und Anfeindungen Einbußen aushalten kann ist ungewiss.
Diese sind wichtig und gehören zu einer der Meinungsgegner – sowohl im linken Schließlich liegen die Alternativen in ei-
Demokratie. Freiheit, Toleranz und Weltof- als auch im rechten Spektrum – bei die- ner der dicht besiedelten Regionen Euro-
fenheit zählen zu den höchsten Gütern, sen „Veranstaltungen“ haben eine ab- pas im direkten Umfeld.
welche gelebt und verteidigt, ein soziales solut abschreckende Wirkung. Enorme Da können Stadtverwaltung, Polizei und
und multikulturelles Miteinander bilden. Sicherheitsmaßnahmen mit einem riesi- Politik gemeinsam und erfolgreich daran
gen Personalaufwand. Straßensperrun- arbeiten, die Sicherheit der Bürger und Be-
gen welche die halbe Innenstadt blockie- sucher bei solchen Massendemonstratio-
Demonstrationen ren oder umfangreiche Kontrollen. Die nen zu gewährleisten – an den massiven
belasten Köln hieraus resultierenden erheblichen Ein- Beeinträchtigungen ändert das nichts.
schränkungen des öffentlichen Lebens in Mit Sicherheit spielt hier auch die allge-
Allerdings belastet die Vielzahl an De- der Stadt stellen nicht nur die Polizei- und meine Bedrohungslage durch Terrorismus
monstrationen Köln auch immer mehr. Ordnungskräfte vor enorme Herausforde- und der Gefahr von Anschlägen eine wich-
10 www.diewirtschaft-koeln.deMacher & Märkte |
Wir fördern
das Gute in NRW.
Fotos: pixabay.com
tige Rolle. Doch wie weit sollte oder darf die Einschränkung für die
Allgemeinheit gehen, damit die Meinungsvertreter ihre Anliegen
vortragen können? Wieviel muss toleriert werden – wo liegt die
Grenze? Einfache Antworten auf diese Fragen werden auch in Zu-
kunft nicht leicht zu finden sein, sollten aber von allen Beteiligten
beobachtet, analysiert und angegangen werden.
Massive Beeinträchtigungen im Handel,
Gastronomie und Tourismus
Diese Demonstrationen mit einer Größenordnung ab 20.000
Teilnehmern sorgen auch dafür, dass in der Stadt der stationä-
re Handel, Hotellerie und Gastronomie in ihren Abläufen massiv
beeinträchtigt werden. Touristenmagnete oder die zahlreichen
Kultur- und Freizeitangebote werden zu Gunsten des Sicherheits-
gefühls zu Hochsicherheitszonen.
Besonders in der Wirtschaft sind die Ausmaße sichtbar. Vor allem
den Handel treffen an diesen Tagen hohe Frequenzverluste, was nz NRW
ity Konfe–rVeom Start-up zum Global Play
er
der Branche noch weiter zusetzt. Dazu sagt Helmut Schmidt, Vor- iv a te E q u
11. Pr agen und fi
nanzieren
standsvorsitzender von Stadtmarketing Köln: „Wie das Institut für Wachstum
m an
ldorf
e
rrasse Düss
Handelsforschung Köln in seiner aktuellen Studie gerade wieder
2 . M ai 2 0 17, Rheinte enz
2 e/pekonfer
festgestellt hat, ist der schärfste Konkurrent des stationären Han- nk.d
www.nrwba
dels nicht das Internet, sondern die Nachbargemeinde. Und gegen
die wird sich die Domstadt weder als Einkaufs- noch als Reiseziel
auf Dauer durchsetzen, wenn überwiegend Massendemonstratio- Sabine Baumann-Duvenbeck und
nen die Wahrnehmung von Köln über die eigenen Grenzen prägen.
ihr Kraftpaket – unterstützt durch die
Die vielen Anstrengungen der Partner in der Stadt, die Rheinme-
tropole in seiner gesamten Attraktivität zu stärken, wird dadurch Fördermittel der NRW.BANK.
jedenfalls nicht gerade befördert. Viele finanzielle und personelle
Ressourcen bleiben ungenutzt.“ Die Stärke mittelständischer Unternehmen ist ein wichtiger
Und ergänzt weiter: „Für uns als Stadtmarketing geht es darum, Motor der Wirtschaft in unserer Region. Eine Eigenschaft,
unser Stadtleben weiterhin frei, tolerant und weltoffen gestalten die es wert ist, gefördert zu werden. Z. B. durch den
zu können. Wir wollen gerade dadurch die Wettbewerbsfähigkeit NRW.BANK.Effizienzkredit: Zinsgünstige Darlehen
und Attraktivität Kölns nicht nur erhalten, sondern weiter stär- von 25.000 bis 5 Millionen Euro für Moderni-
ken.“ Die Frage ist, wie viele Großveranstaltungen die Kölner und sierungen, die Ihre Anlagen zukunftsfähig
ihre Stadt auf Dauer vertragen, ohne dass dies zu Lasten unserer
machen. Sprechen Sie mit uns über
Identität oder unserer offenen Gesellschaft geht und das Image
von Köln über seine Grenzen hinaus weiter beschädigt. W Ihre unternehmerischen Ziele.
www.nrwbank.de/staerke
Matze Ehlers
www.diewirtschaft-koeln.de 11| Branchen & Betriebe
NATIVE ADS CAMP 2017
Über 300 Teilnehmer beim Branchentreffen im RheinEnergieSTADION
Feedback der Besucher bestärkt die Veran-
stalter in ihrem Vorhaben auch für 2018
Fotos: Seeding Alliance
wieder ein Native Ads Camp auszurichten.
Zwei spannende
Podiumsdiskussionen
Besondere Highlights der Konferenz wa-
ren die beiden Podiumsdiskussionen. Zum
einen wurde der Frage nachgegangen, ob
Content-Marketing-Agenturen, Mediaagen-
turen oder Publisher den besten Content
in diesem Werbebereich machen. Die an-
dere Podiumsdiskussion beschäftigte sich
mit der Frage, ob 2017 der Durchbruch für
Native Ads kommt. Für Veranstalter Cos-
kun Tuna ist die Antwort klar: „Der Durch-
bruch der Native Ads ist bereits geschafft.
Die Branche zeigt ein konstantes Wachs-
Podiumsdiskussion v.r.n.l.: Ingo Kahnt (Newcast), Karsten Krämer (C3), Karsten Lohmeyer
tum. Native Advertising hat sich bereits im
(The Digitale), Abdelkader Barjiji (Ströer), Franziska Bluhm (Handelsblatt)
Markt etabliert und gewinnt darüber hin-
aus zunehmend an Bedeutung.“
Zum zweiten Mal fand am Donnerstag, 30. März 2017, das Native Ads Camp im Köl-
ner RheinEnergieSTADION statt. Fachleute, Brancheninsider und Neueinsteiger er-
hielten bei Vorträgen und Diskussionsrunden auf zwei großen Bühnen detaillierte
Einblicke in das Thema Native Advertising.
Beim zweiten Native Ad Camps nahmen „Die sinkende Aufmerksamkeit für klassi-
mehr als 300 Besucher an der eintägigen sche Display-Bannerwerbung und der hohe
Konferenz teil. Themenschwerpunkte in Anteil an mobiler Internetnutzung verän-
diesem Jahr waren Cases, KPIs, Strategi- dern den gesamten digitalen Werbemarkt“,
en und Content. Bei rund 20 Vorträgen auf erklärt Coskun Tuna, Initiator des Native Coskun Tuna, GF Seeding Alliance
zwei großen Bühnen erhielten die Interes- Ads Camps. „Native Ads bieten durch mehr
sierten im RheinEnergieSTADION detail- Spielraum für Storytelling in Kombination STRÖER übernimmt
lierte Einblicke in Native Advertising. Ne- mit einer datengetriebenen Ausspielung Seeding Alliance
ben Eindrücken aus der Praxis gaben die deutliche Mehrwerte für Publisher, Ver-
Einen weiteren Beweis der immer höheren
Vorträge Antworten auf die Fragen: Wel- markter, Werbetreibende und Nutzer. Die
Bedeutung von Native Advertising bietet
che Inhalte sind der ultimative Hebel für Verdopplung der Budgets im letzten Jahr
die im Vorfeld der Veranstaltung gemelde-
die Kampagnen-Performance? Warum Na- bestätigt, dass Native Advertising als at-
te Übernahme der Seeding Alliance GmbH
tive Advertising eine echte Alternative für traktive Werbeform vollständig im digita-
durch die Ströer Media Deutschland GmbH.
die neuen Werbeformate im Internet sein len Marketingmix etabliert ist.“
Das ebenfalls aus Köln stammende Unter-
kann oder wie auch Fach- oder Special-In-
nehmen erwarb die Mehrheitsanteile und
terest-Medien von Native Ads profitieren Dieser Trend hält weiterhin an. Zu sehen
setzt damit die Strategie mit Unterneh-
können. war das auch an dem hohen Besucher-
menskäufen im E-Commerce-Bereich fort.
andrang. Deutschlandweit ist das Native
Coskun Tuna und Cehavir Ejder bleiben
Native Ads längst Ads Camp die einzige große Veranstaltung
aber weiterhin die Geschäftsführer der 2011
im Markt etabliert zu diesem Themenbereich. "Der wirklich
von ihnen gegründeten Seeding Alliance.
tolle Zuspruch bestätigt, dass Native Ad-
2013 hatte das Kölner Unternehmen eigens
Pop-ups und Bannerwerbungen waren frü- vertising zunehmend an Bedeutung ge-
eine Technologie für Native Advertising ent-
her die maßgebenden Werbeformen im In- winnt", resümiert Coskun Tuna. Nach der
wickelt. Die 25 Mitarbeiter betreuen im Mar-
ternet. Das hat sich allerdings geändert. erfolgreichen Premiere im vergangenen
keting über 12.000 Blogs und generieren
Werbeformate, die sich an Publisher und die Jahr wurde nun die Marke von über 300
rund 45 Millionen Unique Visits im Native
Displays der User anpassen, erobern zuneh-
mend den Online-Werbemarkt. Das wissen
Teilnehmern geknackt. Auch das Feedback
der Besucher war durchaus positiv. Eine
Advertising. W
Christian Esser
auch die Veranstalter des Native Ads Camps, Teilnehmerin twitterte, dass sie nach der
die Kölner Seeding Alliance GmbH um die Veranstaltung nun richtig motiviert sei, di- ist offizieller
Gründer Coskun Tuna und Cehavir Ejder. rekt neue Kunden zu erobern. Das positive Medienpartner des Native Ads Camp
12 www.diewirtschaft-koeln.deBranchen & Betriebe |
HACK YOUR CITY
Das Projekt „SOHMS (Secured Open Health
Management System)“ will ermöglichen,
dass Notärzten die Haustür elektrisch ge-
öffnet werden kann, um den Verletzten
Tüfteln am Köln der Zukunft ohne Unterstützung der Feuerwehr zu er-
reichen, falls der Patient zur Türöffnung
nicht mehr in der Lage ist. Das Kunstpro-
Fotos: Christian Esser
jekt „Schönheit des Lärms“ brachte mit
Lärm mittels Motoren Scheiben zum Dre-
hen. Die siebte Gruppe, „Open Air Colog-
ne“, befasste sich mit der Feinstaub- und
Stickoxidbelastung in Köln und deren Zu-
sammenhang mit Inversionswetterlagen.
Dom-Trophäen
Die Ideen der Teams konnten am 3D-Drucker umgesetzt werden.
aus dem 3-D-Drucker
Zwei Tage lang wurde im Headquarters Downtown beim Stadtlabor „Hack your City“ Die Jury, bestehend aus Prof. Dr. Gregor
an intelligenten Lösungen (Hacks) und dem Köln der Zukunft getüftelt. Die Ergebnis- Büchel (TH Köln), Andreas Wolter (Bür-
se und Hacks stellten sieben Teams einer Jury und den anderen Teilnehmern vor. germeister Köln) und Holger Frielingsdorf
(Siemens), zeichnete im Anschluss an die
Am Samstag und Sonntag, 4. und 5. März Sieben Teams Pitchs die drei besten Gruppen mit Sie-
2017, wurde beim Stadtlabor „Hack your gerpokalen, die mit einem 3-D-Drucker
City“ an intelligenten und innovativen
präsentierten ihre Hacks gemacht worden waren, aus. Ein beson-
Lösungen für die Zukunft Kölns gear- deres Augenmerk bei der Bewertung der
Das erste Konzept war ein „City Perfor-
beitet. Die Teams, bestehend aus Nach- Gruppenarbeiten wurde auf die Nachhal-
mance Tool“, das sich mit der Frage be-
wuchswissenschaftlern, Designern, Pro- tigkeit der Projekte gelegt. Mit den Wor-
schäftigte, wie man „sexy von A nach B“
grammierern, Architekten, Start-ups und ten „Das will ich haben“ verlieh Bürger-
kommt. Dabei wurde auch das Nahver-
interessierten Bürgern, fragten sich, wie meister Andreas Wolter dem Team „Public
kehrsangebot der KVB ganz genau be-
der Fahrradverkehr per App verbessert Depart Cologne“ eine Dom-Trophäe. Prof.
trachtet und eine Umfrage erstellt. Die
und der öffentliche Nahverkehr attrak- Dr. Büchel überreichte der Crew um das
Gruppe überreichte am Ende des Pitchs
tiver gemacht werden könnte, wie Kölns dem Jurymitglied Andreas Wolter, Bürger- „City Performance Tool“ wegen seines
Luft sauberer wird oder wie man die Stadt meister und KVB-Aufsichtsratsmitglied, Nachhaltigkeitspotenzials und der Mög-
„staufrei“ machen könnte. Nachdem am eine Liste mit Vorschlägen, wo nach ihrer lichkeit, das Projekt auch zu realisieren,
Samstagvormittag zunächst zwölf Ideen Meinung bei der KVB Verbesserungsbe- einen vom 3-D-Drucker erstellten Kölner
vorgestellt worden waren, formierten sich darf bestehe. Der zweite Pitch, „Staufreies Dom. Holger Frielingsdorf prämierte die
anschließend die Teilnehmer in Teams Köln“, beschäftigte sich mit strategischen Gruppe „SOHMS“. Das Projekt schreie da-
und fokussierten sich auf sieben Ideen Verkehrsdaten und Möglichkeiten, Staus nach, umgesetzt zu werden. Für den jüngs-
bzw. Hacks. Diese wurden am zweiten Tag und Unfälle vorherzusagen, um den Ver- ten Teilnehmer bei „Hack your City“ gab
vor einer dreiköpfigen Jury, den anderen kehr entsprechend umzuleiten. Die Grup- es einen Sonderpreis. Der 15-jährige Max
Teilnehmern und interessierten Gästen pe SIBike forschte an einer „Grüne-Wel- Brinkmann wurde für sein Engagement
vorgestellt. Wissenschaft im Dialog (WiD) le-App“ für Fahrradfahrer. „Public Depart ebenfalls mit einer Kölner-Dom-Trophäe
hatte in Kooperation mit Siemens, der Cologne“ soll ÖPNV-Nutzer die genauen ausgezeichnet und erhielt einen Gutschein
Stadt Köln, der TH Köln, RheinEnergie AG Ankünfte der Bahnen und Busse anzeigen für die Teilnahme bei „Jugend hackt West“
und dem Digital Hub Cologne den zweitä- und die Frage beantworten, ob man sie 2017 in Köln.W
gigen Hackday organisiert. auch noch rechtzeitig erreichen wird. Christian Esser
Die siegreichen Teams präsentieren ihre Dom-Trophäen.
Der 15-jährige Max
Brinkmann bekam als
Siegertrophäe ganz modern jüngster Teilnehmer
aus dem 3D-Drucker. einen Sonderpreis.
www.diewirtschaft-koeln.de 13| Branchen & Betriebe
NRW BRAUCHT EINE
Landesregierung. Darüber hinaus wird dem
Strukturwandel auch nicht mit neuen Ideen
begegnet. Denn anstatt in die Zukunft wird
FÄHIGE REGIERUNG
in die Vergangenheit investiert, symptoma-
tisch dafür ist die Subventionierung der Koh-
leindustrie. Wenn wir nicht endlich anfan-
gen, in die Zukunft zu investieren, bleiben
Familienunternehmer in Nordrhein wir das Absteigerland unter den Bundeslän-
dern. Denn das sind wir momentan.
Nicht nur beim Wirtschaftswachstum ist
Foto: Heinz Augé
NRW auf dem letzten Platz. Wir sind auch
das Flächenland mit den höchsten Pro-Kopf-
Schulden. Hohe Schulden sind ein negati-
ves Signal an potenzielle Investoren, denn
die Schulden von heute sind die Steuern
von morgen. Aber anstatt endlich zu spa-
ren, macht Rot-Grün fleißig weiter Schulden.
Das Ziel, die Schuldenbremse im Jahr 2020
zu erreichen, scheint mit Blick auf die aktu-
elle Haushaltslage ziemlich utopisch. NRW
braucht endlich wieder eine nachhaltige
Haushaltspolitik, denn nur ein Land mit ge-
sunden Finanzen kann in Infrastruktur und
Bildung investieren.
Olaf Ziegs, beim Kölner Politik-Talk
Neue Kampagne „NRW –
So langsam wird es ernst für die Parteien in Nordrhein-Westfalen. Nicht mehr ganz
zurück an die Spitze“
zwei Monate, dann entscheidet sich, ob wir weitere fünf Jahre von Rot-Grün oder Das Bild, das ich von Nordrhein-Westfalen
doch von einer anderen Koalition regiert werden. zeichne, ist kein gutes. Aber das liegt nicht
an unserem Land, sondern an der verfehlten
Die Landtagswahl in NRW wird gerne auch größten deutschen Familienunternehmen – Landespolitik, die vor allem SPD und Grüne
die „kleine Bundestagswahl“ genannt, denn Oetker, Henkel, Miele, Bertelsmann, um nur betreiben. Wir Familienunternehmer wollen
sie gilt als wichtiger Stimmungstest. Dabei einige zu nennen. nicht nur kritisieren, sondern konstruktiv
ist bei uns vieles anders als im Bund: Wäh- sein. Aus diesem Grund haben wir anlässlich
rend Deutschland wirtschaftlich so gut da- NRW – ein Absteigerland? der Landtagswahl die Kampagne „NRW – zu-
steht wie lange nicht mehr, ist es lange her, rück an die Spitze“ ins Leben gerufen. Denn
Die Politik weist die Schuld für die schlech-
dass Nordrhein-Westfalen das Synonym für wir sind überzeugt davon, dass NRW mehr
te wirtschaftliche Lage NRWs gerne von sich,
den industriellen Kern der Bundesrepublik kann. Die Chancen, die NRW bietet, müssen
dabei haben die Landesregierungen seit dem richtig genutzt werden. Deshalb muss Poli-
Deutschland war, das Herzland des europa-
weit beneideten Wirtschaftswunders. Wir Beginn des Strukturwandels – von der eins- tik sich darauf fokussieren, Neues zu errei-
waren Spitzenreiter: beim Ausbildungsni- tigen Montanindustrie hin zur Dienstleis- chen, anstatt bloß zu verteilen, was bereits
veau, hinsichtlich Erfindungen und bei der tungsregion – eine falsche Politik verfolgt. erwirtschaftet wurde. Damit NRW wieder
Wertschöpfung pro Kopf. Diese Zeiten sind Die SPD verweist häufig darauf, dass die zurück an die Spitze kommt, brauchen wir:
vorbei. Seit den 1980er-Jahren sinkt die Energiewende die Unternehmen in Nord- eine moderne Infrastruktur, auf der Straße,
Wirtschaftskraft Nordrhein-Westfalens ste- rhein-Westfalen besonders hart trifft, da ei- aber auch im Breitbandnetz. Eine Bildungs-
tig. Seit dem letzten Jahr sind wir unter al- nige der großen Energieversorger ihren Sitz politik, die den Fachkräftemangel beseitigt.
len 16 Bundesländern erstmals das Schluss- hier haben. Aber auch die häufig rücksichts- Eine effiziente Verwaltung, die die vorhan-
licht beim Wirtschaftswachstum. Wie kann los und planwirtschaftlich organisierte Ener- dene Bürokratie reduziert. Und wir brauchen
das sein, in einem Land, das so viel Potenzi- giewende ist nicht Schicksal, sondern Mach- einen verantwortungsvollen Umgang mit
al hat wie NRW? Sitzen doch hier einige der werk. Und zwar auch von der rot-grünen Haushaltsüberschüssen. Von der neuen Lan-
desregierung fordern wir, dass sie Politik für
Durchschnittliche Bewertung der einzelnen Innovationen, Investitionen und Wachstum
Ressorts und Landesregierung insgesamt (in Schulnoten) und damit für alle Bürger in NRW macht. Wir
brauchen eine Regierung, die das Potenzial
Bildungspolitik 4,75 erkennt und etwas daraus macht. Nur dann
4,68 haben wir eine Chance, nicht mehr länger
W
Haushalts- & Finanzpolitik
Landesregierung insgesamt 4,51 Letzter zu sein.
Umwelt- & Energiepolitik 4,38 Der Autor, Olaf Ziegs, ist Regional-
vorsitzender von DIE FAMILIEN-
Wirtschaftspolitik 4,29
UNTERNEHMER in Nordrhein.
Arbeitsmarktpolitik 4,25 Quelle: DIE FAMILIENUNTERNEHMER www.nrwzurueckandiespitze.eu
14 www.diewirtschaft-koeln.deTschüss ISDN WILLKOMMEN IP IP-Technologie ist der zukunftssichere Standard für Telekommunikationslösungen. Entdecken Sie jetzt unsere attraktiven Business-Pakete mit Internet und SIP-Telefonanschlüssen: einfacher, flexibler und perfekt für jede Unternehmensgröße. Jetzt einfach umsteigen und Aktionsangebote sichern! Mehr Infos unter: 0800 2222-550 oder netcologne.koeln/business
| Branchen & Betriebe
Fotos: Jan Stephan Hubrich Photography
„LIEBER KEINEN BERATER
ALS EINEN SCHLECHTEN“
Das Berater-Business auf dem Prüfstand
Ein Gespräch mit Sevgi Ates, Kölner Erfolgsberaterin und Managementcoach über nur ein kognitiver Prozess, sondern ins-
Unternehmensberatung und den echten „Added Value“. besondere einer, der auch über die Wahr-
nehmung, das Bewusstsein und die eigene
w : Eine Suchanfrage Markt im Blick behalten. Dafür benötigt er Reflexionsfähigkeit gebildet und kultiviert
bei Google nach dem Stichwort nicht nur theoretisches Wissen, sondern wird. Daher bedarf es neben der grauen
Unternehmensberatung offenbart eine auch viel Erfahrung und ein Gespür für al- Theorie gewisser sozialer Kompetenzen.
unüberschaubare Vielfalt an Angeboten. le drei Komponenten. Nur wer selbst seine
Zahlreiche Foren und Plattformen bieten persönlichen und sozialen Kompetenzen w : Nur sehr wenige
entsprechendes Wissen auf Abruf. In entwickelt hat, wird überhaupt ein Berater Berater verfügen über diese komplexen
Anbetracht dieser Entwicklungen, quo sein, der echten Added Value bieten kann. Kompetenzen. Müssen Unternehmen
vadis, Unternehmensberatung? daher Abstriche bei der Beratungsleistung
w : in Kauf nehmen?
Sevgi Ates: Besonders durch die Digitali- Märkte werden immer schneller,
sierung ist einerseits das Know-how auch komplexer und unplanbarer. Welche Sevgi Ates: Es existiert meines Wissens
im Beratungsbereich zur Billigware gewor- Beratungskompetenzen erfordert diese nach keine explizite Beraterausbildung,
den, die überall konsumierbar ist. Entwicklung? die jemandem dieses umfassende Ver-
Gleichzeitig verändert sich die Beratungs- ständnis beibringen könnte. Daher kann
kompetenz in zunehmendem Maße. Ei- Sevgi Ates: Der Markt bedeutet ja mittler- ich derzeit nur Berater empfehlen, die so-
ne Beratungsleistung ist bedeutend kom- weile die Welt. Denn unabhängig davon, wohl in ihrem persönlichen Selbstver-
plexer und ganzheitlicher als das, was an ob ich selbst international agiere oder nur ständnis als auch in ihrer Professionalität
Theorien auf den zahlreichen Plattformen mittelbar – Immobilienkrise, Finanzkrise die geforderte Komplexität und Kompetenz
und Foren zu lesen ist. Viele der Theorien oder Brexit machen das Ausmaß der en- erlebt nachweisbar machen.
versprechen Problemlösungen und Heils- gen, internationalen wirtschaftlichen Ver-
bringerschaft, lassen sich aber in der Um- zahnung deutlich. Das stellt Unternehmen Jeder Beratungsansatz sollte zudem syste-
setzung im Unternehmen und am Mann vor ganz neue und unbekannte Herausfor- misch betrachtend sein und Mensch-Un-
nicht erfolgreich abbilden. derungen. ternehmen-Marktorientierung nachweisen
Daher verspricht nur der Beratungsan- können. Ist weder das Verständnis noch
w : Woran erkennt man satz einen originären Zusatznutzen, der der Ansatz gegeben, dann sollte man lieber
einen "guten" Berater? die Komplexität und Interaktion zwischen auf einen Berater verzichten, statt Abstri-
Mensch, Organisation und vor allem dem che in Kauf zu nehmen.
Sevgi Ates: Ein Berater sollte sich nicht nur Markt erfasst und steuert.
auf eine Dimension fokussieren. Er muss Die Betrachtung und das Verständnis für w :
sowohl Organisation, Mensch und den gesamtglobale Zusammenhänge sind nicht Also besser keinen Berater?
16 www.diewirtschaft-koeln.deBranchen & Betriebe |
Sevgi Ates: Ja und nein. Die klassischen für Organisationen der Mensch sein. Jeder
Prozess- und Optimierungsberater versu- Mitarbeiter wird zum Key Performance Indi-
chen singuläre Lösungen für komplexe cator (KPI). Er wird nur noch hoch speziali-
Probleme anzubieten. Dabei fehlt ihnen sierte Dinge mit hohem Ergebnisnutzen tun,
selbst das geistig-schöpferische Bewusst- die nach dem Wegfall der „banalen“ Tätig-
sein zu den übergeordneten Zusammen- keiten durch das Ersetzen durch Maschinen
hängen. noch übrig bleiben, und ist damit in seiner
Dann gibt es die Berater mit ganzheitlicher Kompetenz sehr gefragt.
Betrachtung, die zwar sehr stark human, Das bedeutet im Umkehrschluss, dass wir
aber nicht ergebnisorientiert sind. Dies jetzt schon die Wünsche und Lebensprinzi-
ist für die Kultur in Organisationen geeig- pien der zukünftigen High Potentials ken-
net, aber nicht zur Sicherstellung des wirt- nen müssen und unsere Organisationen
schaftlichen und materiellen Erfolges. und unsere Kultur genau darauf ausrich-
Besitzt der Berater also keine ganzheitli- ten müssen. Das funktioniert natürlich im-
che Betrachtung in Kombination mit Er- mer besser mit Unterstützung!
gebnisorientierung, dann würde ich Ihrer
Frage zustimmen: Im Zweifel besser kei- w: Ihr Fazit?
nen Berater als einen schlechten Berater.
Sevgi Ates: Auf den Punkt gebracht: Lieber
w: Werden dann keinen Berater als einen schlechten! Nur
überhaupt noch Berater benötigt? die Reflexion über das große Ganze schafft
Zusatznutzen für alle Beteiligten. Das sin-
Sevgi Ates: Mehr denn je, zumindest kom- guläre, standardisierte Know-how beste-
petente. Denn im Rahmen der Industriali- hender Ansätze ist kein Allheilmittel und
sierung wird der wirtschaftliche Erfolg von besitzt nur einen recht überschaubaren
Organisationen immer mehr von ihren Men- Mehrwert. W
schen abhängig sein. In Zeiten der absolu- Matze Ehlers
ten Perfektionierung und Optimierung von
Betriebsabläufen und Prozessen – auch im Sevgi Ates, Management-Coach und
Hinblick auf die nächste Dimension von 4.0 Geschäftsführerin der ATES GmbH,
– wird der letzte und größte Erfolgsfaktor founder@sevgiates.de| Transport & Logistik
SCHNITTSTELLE
ZWISCHEN DEN
BRANCHEN
Die Logistik in NRW ist einer der profitabelsten Wirtschaftsbereiche –
mit einigen Schwachstellen
Foto: Jörg Hackemann / Fotolia.com
„Die Logistik ist der zweitwichtigste Markt in NRW“
Fast 16 Prozent der deutschen Exportgüter sind „made in Nordrhein-Westfalen“, sie haben
einen Wert von 180,6 Milliarden Euro. 22,4 Prozent aller deutschen Importe gehen nach
NRW (206,7 Milliarden Euro). Um all diese Güter an ihr Ziel zu bringen, müssen hier jährlich
über 250 Millionen Tonnen an Waren bewegt werden. Viele Arbeitsplätze und ein hoher Um-
satz sind positive Aspekte dieser starken Wirtschaftsbranche, doch es gibt auch Schattensei-
ten – wie etwa die Luftverschmutzung, die in Köln besonders hoch ist.
„Die Logistik ist der zweitwichtigste Markt Hohe Luftverschmutzung
in NRW“, sagt Marcus Hover vom Verband
für Verkehrswirtschaft und Logistik Nord- in Köln
rhein-Westfalen. „Nicht nur in Bezug auf Ar-
beitsplätze und Umsatz – auch ist die Logistik Auch punktet die Region mit einer außerge-
eine Schnittstelle zwischen den verschiedenen wöhnlichen Infrastruktur: Das dichteste Stra-
Branchen.“ ßennetz, das längste Schienennetz, eine der
verkehrsreichsten Wasserstraßen der Welt und
Fast 30.000 Unternehmen und knapp 70 Mil- zwei internationale Großflughäfen sorgen laut
liarden Euro Umsatz (Stand 2012) kann die Lo- Logistikcluster für beste Verbindungen ins In-
gistik-Branche im einwohnerstärksten Bundes- und Ausland. Doch genau dieser Bereich birgt
land nach Angaben des Logistikclusters NRW auch eine der größten Herausforderungen,
vorweisen. Marktnähe und Kompetenz haben der sich die Region stellen muss: die Luftver-
viele Firmen angelockt – darunter auch 14 der schmutzung.
40 größten deutschen Handelsunternehmen:
Firmen wie Aldi, C & A oder auch Rewe haben „Köln ist eine Millionenmetropole“, betont
ihren Hauptsitz in NRW. Marcus Hover. „Es ist eine alte Stadt, die lang-
18 www.diewirtschaft-koeln.deTransport & Logistik | Branchen & Betriebe |
40+25+141281
sam gewachsen ist, daher konnte sich Insgesamt verzeichne die Logistik seit Jah- Jeden Tag werden in Deutschland
der Verkehr nicht so gut entwickeln wie ren ein kontinuierliches Wachstum, es ge- transportiert:
in neueren Städten – Staus gehören hier he stetig aufwärts. „Natürlich gibt es da
zum Alltag.“ In vielen Bereichen der Stadt in den einzelnen Branchen Unterschiede“,
werden die im Luftreinhalteplan vorgege- sagt Hover. „Die Baubranche profitiert von
benen Stickstoffdioxid-Werte überschrit- der aktuellen Situation, besonders von der
ten – teilweise um 20 bis 30 Prozent. „Das Zinspolitik, natürlich enorm. Andere Be-
sind Zahlen von 2013, aber seitdem hat reiche, wie die Papierindustrie, nehmen je-
sich nicht viel verändert“, sagt der stell- doch ab. Gedruckte Zeitungen und Magazi-
vertretende Hauptgeschäftsführer Wirt- ne werden im heutigen digitalen Zeitalter
schaft und Kommunikation. Doch nun sei immer unbeliebter.“
es an der Zeit zu handeln. „Bessere Ampel-
schaltungen oder beispielsweise auch die
neuen DHL-Autos mit Elektromotoren sind Personalmangel
ein Anfang, doch es sind nur kleine Stell- trotz Ausbildungsrekord
schrauben, an denen da gedreht wird.“ 1.500.000 Tonnen
Was fehle, sei ein Plan, um die Werte dras- Die personelle Situation sei zwiegespal- Rohstoffe (Gips, Zement,
tisch und dauerhaft zu senken. „Es ist eine Glas und chem. Erzeugnisse)
ten – auf der einen Seite stehe ein Ausbil- 1.000.000 Tonnen
riesengroße Herausforderung, der wir uns dungsrekord, auf der anderen Seite fehlen Lebensmittel
in den nächsten Jahren stellen müssen.“ Arbeitskräfte. „Da die Ausbildung staatlich 570.000 Tonnen
Exportgüter
gefördert wird – ein Drittel zahlt der Staat 520.000 Tonnen
Priorität auf –, steigt die Absolventenzahl an“, weiß Importartikel
Marcus Hover. Dennoch reiche das nicht 390.000 Tonnen
Leverkusener Brücke aus, um die Lücken zu schließen, die durch
Druckerzeugnisse
(Zeitungen, Papier, Bücher)
eine Überalterung der Lkw-Fahrer entste- 30.000 Tonnen
Ein weiteres großes Projekt, das die Logis- Bekleidung
tiker – und besonders auch die Autofah- he. „Es ist schwierig, junge Menschen für
rer – bewegt, ist die Leverkusener Brücke. den Beruf zu begeistern. Er ist zeitintensiv,
„Bund und Land sind nun so weit, dass sie fordernd und die Entlohnung wird der gro- Autonomes Fahren ein
absolute Priorität auf die Arbeiten an der ßen Verantwortung des Fahrpersonals oft Thema
Brücke legen – und das ist auch gut so“, nicht gerecht.“
sagt Hover. „Wenn alles gut läuft, könnte „Die Zahlen könnten schon bald deutlich
2020 der erste Teil fertig sein.“ Geplant ist Beschäftigte, die Produkte und Dienstleis- nach unten gehen, denn es kommen ein-
statt einer Sanierung der maroden Brücke tungen rund um Transport, Umschlag und fach zu wenig Leute nach“, sagt Hover.
ein Neubau – oder besser gesagt zwei Neu- Lagerung anbieten, bilden den Kernsek- Doch bei einem Blick in die Zukunft sieht
bauten. „Es sollen zwei Brücken mit je fünf tor der Logistik. 2014 waren es 314.000 er nicht alles schwarz – im Gegenteil. „Au-
Fahrstreifen entstehen – für jede Richtung Menschen, die diesem Bereich zugeordnet tonomes Fahren wird ja immer mehr ein
eine Brücke“, erklärt Hover. „Das ist eine wurden. „Die Zahlen sind relativ konstant Thema“, sagt er. „Doch ich denke nicht,
wichtige Maßnahme, um die Situation dort geblieben“, weiß der Logistik-Fachmann. dass in zehn Jahren die Lkw komplett al-
zu entzerren und für einen besseren Ver- Zählt man das produzierende Gewerbe hin- lein unterwegs sein werden. Es wird wei-
kehrsfluss zu sorgen.“ zu, kommt man auf 645.000 Angestellte. terhin ein Fahrer benötigt, der die Rou-
Exportverpackung
Schwergutverpackung
Lager- & Versandlogistik
WERTE SCHÜTZEN mit
Sicherheit nach Maß
Der ungebrochene Trend zur Globalisierung erfordert schnelle Reaktion, kurze Produk-
tionszyklen, hohe Flexibilität – und Perfektion im Versand. Wir sind Ihr Partner, wenn
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Versand zu verpacken. Mit Fachwissen und kompetentem Personal unterstützen wir
unsere Kunden von der Verpackungsberatung über Auftragsabwicklung bis hin zum
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