LIPPE WIRTSCHAFT - Mehr als "nur Plastik" Unser Titelthema Kunststoff - IHK Lippe zu Detmold
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LIPPE WIRTSCHAFT 09 Industrie- und SEPTEMBER Handelskammer 2018 Lippe zu Detmold Unser Titelthema Kunststoff Mehr als „nur Plastik“ Spitzencluster it’s OWL Startschuss für die zweite Förderphase Saisonumfrage Gastgewerbe Stimmung ist gedämpft
LIPPE WISSEN & WIRTSCHAFT | 09 2018 STANDPUNKT | 1 Wenn wir dieses Bild ändern wollen, müssen wir Unternehmer selbst ran! Wir müssen uns in (allen) Schulen und Foto: ©privat bei unserem Nachwuchs mehr engagie- ren. Nicht als „Missionare“, das käme schlecht an. Nein, wir müssen informie- Dialog mit Schulen führen ren, was wir bieten und wie wir ticken. Und zuhören, was Schüler umtreibt, was Wirtschaft ins ihnen wichtig ist. Was wir brauchen ist ein echter Dialog auf Augenhöhe. Im Klassenzimmer! Mit Klassenzimmer! Schülern, mit Lehrern – u nd am besten auch mit den Eltern. Auch wenn’s über- raschend ist: Niemand hat mehr Einfluss auf die Berufswahl von Kindern als die Industrie? Ruhrgebiet! – Lippe? Nix los! Eltern. Wir müssen einen positiven Ein- – Zukunft? Nicht hier! druck hinterlassen und zeigen, dass es Diese Antworten sind Standard, wenn Spaß macht, in lippischen Unternehmen man ältere Schüler in Lippe nach ihrer zu arbeiten. Dass wir für Bindung und Heimat befragt. Nicht einmal die Hälfte Wertschätzung stehen. der Abiturienten will künftig in Lippe Erfolgreiche Aktivitäten unter dem Dach arbeiten. Und noch weniger wollen ihre der IHK-Standortkampagne zeigen, dass Ausbildung oder ihr Studium in Lippe es viele gute Ansätze für den Dialog in machen. Schulen gibt. Und übrigens auch für den Das finde ich alarmierend! Wenn unser umgekehrten Weg, wenn sich Schulen mal eigener Nachwuchs keine Zukunft in in Unternehmen blicken lassen. Lippe sieht, läuft etwas schief. Und es Beides kommt bei Schülern und Lehrern wird in Sachen Fachkräfte künftig noch gut an. Das müssen wir weiter ausbauen. dramatischer. Das trifft alle Wirtschafts- Kommen Sie mit ins Klassenzimmer! bereiche, einschließlich Handwerk. Wenn wir da nicht gegensteuern, haben wir ein Riesenproblem. Auch wenn das Bild der Industrie bei jungen Menschen verstaubt ist, wissen sie, dass es hier gute Jobs und auch gute Ausbildungsbetriebe gibt. Das zeigen Umfragen der IHK Lippe. Sie wissen auch, dass man in Lippe gut und günstig leben kann. Trotzdem wollen viele weg. Lippe MAREN LAMPE ist irgendwie „uncool“. Vizepräsidentin der IHK Lippe
2 | INHALT LIPPE WISSEN & WIRTSCHAFT | 09 2018 LIPPE Titelthema Kunststoff WIRTSCHAFT 09 09 Industrie- Industrie- und und SEPTEMBER SEPTEMBER Handelskammer Handelskammer 2018 2018 Lippe Lippe zu Detmold zu Detmold 36 38 42 Unser Titelthema P WIE AUSBILDUNG OHNE LIPPE Kunststoff POLYMERISATION IST ZUKUNFT LÄUFT DAS NICHT Mehr als Kunststoff ist ein Werkstoff der Christoph Barth kennt sich mit Optimale Monta- geabläufe, stabile „nur Plastik“ Zukunft – und Kunststoff aus. Leichtprodukte als Branche die Als Professor für die Flugzeug- Nummer 2 in lehrt und forscht industrie: ohne Spitzencluster it’s OWL Startschuss für die Lippe. Trotzdem er in Lemgo. lippische Firmen zweite Förderphase ist das Image von Den Mittelstand läuft vieles nicht. Saisonumfrage Gastgewerbe Stimmung ist „Plastik“ eher sieht er technisch Der Mittelstand gedämpft schlecht. Unser gut aufgestellt. mischt sehr Titel beleuchtet Mangelware erfolgreich welt- einige Details. werde aber das weit mit. Personal. Foto: ©Axel Bürger 14 1 Standpunkt 1 Wirtschaft ins Klassenzimmer ZWEITE 4 Regional FÖRDERPHASE „IT’S OWL“ 4 FIRMENJUBILÄEN Der Spitzen- 4 UNTERNEHMEN cluster it’s OWL 4 Messing & Keppler Abfüllbetrieb läuft weiter. GmbH, Lemgo Foto: Fotolia©Stefan Schurr Mit Transfer- 6 REMKO GmbH & Co. KG, Lage gutscheinen für 6 KEB Automation KG, Barntrup KMU und vor- 7 ARBEITSJUBILÄEN wettbewerblichen 8 LIPPE / OWL Förderprojekten. 8 Flughafen Paderborn/Lippstadt 8 Kommunales Wirtschaftsgespräch Dörentrup 10 STANDORTKAMPAGNE „INDUSTRIE – ZUKUNFT IN LIPPE“ 12 NEUES AUS DER HOCHSCHULE OWL 14 Fokus 14 Spitzencluster: Zweite Förderphase 16 16 Saisonumfrage Gastgewerbe 18 Brexit – Was dann? 20 Grenzen der Werbung SAISONUMFRAGE 22 IHK-Service GASTGEWERBE FRÜHJAHR 2018 22 WEITERBILDUNGSTERMINE Die gute 24 SEMINARTERMINE Stimmung der 26 FÜR DIE PRAXIS letzten zwei 26 Recht & Steuern Jahre erhält 30 Handel & Dienstleistungen einen spürbaren 32 Innovation & Umwelt Dämpfer. Foto: AdobeStock©Tyler Olson 32 International
LIPPE WISSEN & WIRTSCHAFT | 09 2018 INHALT | 3 36 Titelthema 36 P wie Polymerisation 38 Gespräch mit Prof. Dr. Christoph Barth Ideen entstehen nicht 40 Kunststoffe in OWL – Fachkräfte allein auf dem Papier. gesucht 41 REBOPLASTIC – Das individuelle Produkt aus Erder 42 E.I.S. Aircraft – Gewicht ist Geld 43 Problem der offenen Stellen 44 IHK-Zahlen & Börsen 44 ZAHLEN & BÖRSEN Ideen entstehen 44 Statistik/Finanzierung im Kopf. 44 Börsen 46 IHK-Schlaglichter 46 IHK LIPPE 46 Neue Regeln für die Immobilienbranche 46 Lippische Handelsrichter wiederernannt Es ist nicht das Wort, 46 WIRTSCHAFTSJUNIOREN das eine Geschichte über 46 Premiere für Wirtschaftsjunioren Ihre Marke erzählt. aus OWL 47 NEUES AUS BERLIN UND BRÜSSEL 60 Offizielles 60 Bekanntmachungen 60 Satzung betreffend die Prüfung zum Erwerb der Grundqualifikation der Fahrer/Fahrerinnen im Güter- Es ist der Mensch, kraft- und Personenverkehr der sie erlebbar macht. 64 Insolvenzen 64 Handelsregister 67 Bunt gemixt 67 Buchtipps 68 Kulturtermine 68 Impressum Welches Potenzial steckt in Ihrer Marke? Wir finden es heraus! 48 Anzeigenthemen 48 Profis & Profile Elektro Müller GmbH | Detmold 50 Idee & Information Werbung | Medien | Druck MEN AT WORK Werbeagentur GmbH 57 Powerfrauen Edisonstraße 2 | 32791 Lage | +49 [0] 5232 / 9496-00 Schinkenhaus Stratemann | info@men-at-work.de | www.men-at-work.de Detmold
4 | REGIONAL LIPPE WISSEN & WIRTSCHAFT | 09 2018 UNTERNEHMEN Messing & Keppler Abfüllbetrieb GmbH, Lemgo sam mit seiner Mitarbeiterin Melanie Kobus hat er das Umweltmanagement- Umweltmanagement nach EMAS system nach dem besonders hohen europäischen EMAS-Standard in dem 100-Mann-Betrieb eingeführt. Die Anfor- derungen aus EMAS gehen deutlich über die weit verbreitete Umweltmanagement- norm DIN EN ISO 14001 hinaus. Die teil- nehmenden Unternehmen müssen ihre Umweltleistung ständig verbessern und eine Umwelterklärung veröffentlichen. Mit der erfolgreichen Validierung durch einen anerkannten Umweltgutachter und der amtlichen Registrierung gehört der Hersteller und Abfüller von Wasch-, Pflege- und Reinigungsmitteln zu den insgesamt nur sechs lippischen Unter- Foto: IHK Lippe nehmen und Organisationen, die sich dem „Europäischen Umweltauditsystem“ unterzogen haben. „Zentraler Auslöser“, Melanie Kobus und Dr. Dietmar Hake, Leiter des integrierten Qualitäts- und Managementsystems und der Entwicklung, haben durch EMAS z. B. eine bessere Transparenz bei den Ressourcenverbräuchen erreicht so Dr. Hake, „war der Wunsch eines wich- tigen Kunden.“ Sein Fazit: „Ungeachtet Messing & Keppler aus Lemgo ist regis Schäfer von der IHK Duisburg, die zen- der Erfüllung des Kundenwunsches hat trierter Betrieb nach dem „Eco-Manage- tral für alle IHKs in Nordrhein-Westfalen EMAS uns gegenüber der bereits früher ment and Audit Scheme (EMAS)“. Am EMAS-Registrierungen vornimmt, die eingeführten ISO 14001 einen deutlichen 25. Juli 2018 überreichte Elisabeth Noke- Urkunde an Dr. Dietmar Hake. Gemein- Schritt nach vorne gebracht.“ FIRMENJUBILÄEN INDUSTRIE- UND GEWERBEBAU UNSER SERVICE FÜR SIE Friedhelm Hanke Gerade in der heutigen, kurzlebigen Zeit ist Maschinenbau es nicht selbstverständlich, dass Unterneh- Kalletal, seit dem 01.09.93 men 10, 20, 25 oder mehr Jahre kontinuier- lich und erfolgreich existieren. Dieter Heilig Besteht Ihr Unternehmen auch schon 10, Herstellung von Maschinen 20, 25 Jahre oder länger? Gerne wollen wir Bad Salzuflen, seit dem 01.09.93 Ihr unternehmerisches Engagement würdi- gen und Sie mit einer IHK-Urkunde ehren. Bernd Seidel Die Urkunde ist im Format B4 und nicht Versicherungsvertreter gerahmt. Gerahmte Urkunden im Format Leopoldshöhe, seit dem 01.09.93 B2 erhalten Sie zum 50-, 75-, 100-jährigen Bestehen oder mehr. Cihan Solmaz EH mit Waren verschiedener Art SCHLÜSSELFERTIGER Bad Salzuflen, seit dem 08.09.93 50 JAHRE EFFIZIENZBAU Herbert Mische SIEBOFORM, Kunststoffverarbeitung & EH mit Büchern Siebdruck GmbH Barntrup, seit dem 21.09.93 ƕƕ&«ÍÂȾƉƕÍ«ƕ ×¾~~sÍ Lemgo, seit dem 15.09.68 ƕƕc¾×s¤ÈÍ«ųƕI¾±Í¢È±«ƕÍ«ƕ2s¾ ƕƕ«ƕPÈs¤~sÍ»¾±Í¢È±« ƕƕPÈs¤~ȱ«Â¢¤ÈÈ~sÍ 25 JAHRE ƕƕ ¾s«ÂÍÈâs»¤s«Í« Infos Aleksandar Brosch KLAUDIA PAULSEN www.rrr-bau.de/referenzen Technische Dokumentation Tel. 05231 7601-47 Lemgo, seit dem 01.09.93 paulsen@detmold.ihk.de RRR Stahlbau GmbH &ªƕP¤«¢sª»ƕşţƕűƕšŠťŧşƕ2s UƕŞţŠšŠƕŧťŧŦŧŞƕűƕƕŞţŠšŠƕŧťŧŦŧťŞ «±Ʒ¾¾¾Ɖ~sÍŸƕűƕ××ן¾¾¾Ɖ~sÍŸ
Wir fördern das Gute in NRW. Sabine Baumann-Duvenbeck und ihr Kraftpaket – unterstützt durch die Fördermittel der NRW.BANK. Die Stärke mittelständischer Unternehmen ist ein wichtiger Motor der Wirtschaft in unserer Region. Eine Eigenschaft, die es wert ist, gefördert zu werden. Z. B. durch den NRW.BANK.Effizienzkredit: Zinsgünstige Darlehen von 25.000 bis 5 Millionen Euro für Modernisierungen, die Ihre Anlagen zukunftsfähig machen. Sprechen Sie mit uns über Ihre unternehmerischen Ziele. www.nrwbank.de/staerke
6 | REGIONAL LIPPE WISSEN & WIRTSCHAFT | 09 2018 REMKO GmbH & Co. KG, Lage Anreiz für mehr nachhaltige Mobilität REMKO unterstützt seine Mitarbeiter beim Umstieg auf klimafreundliche Elektrofahrzeuge. Dazu stellt das Unter- nehmen zwei Ladesäulen auf seinem Firmengelände zur Verfügung. Dort können vier E-Fahrzeuge während der Arbeitszeit kostenfrei aufgeladen werden. Zur nachhaltigen Versorgung der Lade station ist die Installation einer Photo- voltaikanlage geplant. Drei Mitarbeiter nutzen bereits dieses Angebot. Jedes Foto: ©REMKO GmbH & Co. KG geräuschlose und abgasfreie Fahrzeug repräsentiert durch sein Farbdesign eine Produktsparte bei REMKO. Die bunten Gefährte sorgen für Auf- merksamkeit und rücken gleichzeitig Umweltfreundlich unterwegs: REMKO engagiert sich mit kostenfreien Ladestationen in Sachen das Thema Elektromobilität stärker in Elektromobilität den Fokus. KEB Automation KG, Barntrup Vier Millionen Euro für neues Vertriebszentrum Die KEB Automation KG aus Barntrup hat in ihren Standort Heilbronn vier Millionen Euro investiert. Das ist die bisher größte Einzelinvestition von KEB in ein Vertriebszentrum. Das neue Gebäude, das Anfang Juli 2018 feierlich eröffnet worden ist, bietet auf über 1.400 Quadratmeter Büro- und Schulungs fläche Platz für bis zu 40 Mitarbeiter. Weitere Arbeitsplätze sollen an diesem Standort noch entstehen. Durch die neuen Schulungsräume in Heilbronn kann das lippische Familienunternehmen jetzt auch in Süddeutschland auf die individuellen Kundenanforderungen eingehen. Dies war bisher nur am Hauptsitz in Barntrup möglich. Foto: ©KEB Automation KG Zufriedene Bauherren und Architekten vor dem Neubau. Curt Bauer, Thomas Brinkmann (beide KEB) mit Joachim Kruck und Daniel Carl (Kruck+Partner) Ältestes Leiternfachgeschäft in Lippe seit 1952 Alverdisser Str. 26 Barntrup Tel.: (05263) 4562 hsf-heinz-schaper.de
LIPPE WISSEN & WIRTSCHAFT | 09 2018 REGIONAL | 7 ARBEITSJUBILÄEN Gibt es in Ihrer Firma auch Mitarbeiter, die Christiane Plöger, Mitarbeiterin in der Bettina Klennert, Abteilung PSM Lemgo, schon 10 Jahre oder länger in Ihrem Unter- Arbeitsvorbereitung, beschäftigt bei der beschäftigt bei der Firma Zumtobel nehmen tätig sind? Firma Coko-Werk GmbH & Co. KG, Lighting GmbH, Lemgo, seit dem Ihre Mitarbeiter freuen sich sicherlich, Bad Salzuflen, seit dem 01.08.78 01.08.93 wenn Sie Ihnen bei Arbeitsjubiläen eine Anita Köhler, beschäftigt bei der Firma sichtbare Anerkennung geben. Dies könnte Von der Firma KEB Automation KG, ISRINGHAUSEN GmbH & Co. KG, Lemgo, zum Beispiel eine Urkunde sein, die die IHK Barntrup: seit dem 01.09.93 auf Anfrage gerne erstellt. Ab einem Zeitraum von 25 Jahren und mehr Peter Hilbich, beschäftigt seit dem 01.09.78 Marco Leimbach, beschäftigt bei der Firma ist damit auch gleichzeitig eine Veröffent- Hauke Helming, beschäftigt seit dem Kurt Liebrecht GmbH, Lage, seit dem lichung des Jubiläums in der IHK Lippe 01.09.78 13.09.93 Wissen & Wirtschaft verbunden. Iris Rosemeier, beschäftigt bei der Firma Gerne können wir auch anstatt oder zusätz- 35 JAHRE Wortmann KG Internationale Schuhproduk- lich zu Ihrem Firmennamen ihr Firmenlogo tionen, Detmold, seit dem 01.09.93 auf die Urkunde drucken. Die Kosten pro Torsten Sielemann, beschäftigt bei der Urkunde betragen 12 Euro. F irma Jowat SE, Detmold, seit dem 01.09.83 Von der Firma Gundlach Verpackung Volker Wenzel, beschäftigt bei der Firma GmbH, Oerlinghausen: 45 JAHRE Ninkaplast GmbH, Bad Salzuflen, seit dem 19.09.83 Dennis Brakensiek, beschäftigt seit dem Gabriele Kronshage, Kaufmännische Ange- 01.09.93 stellte, beschäftigt bei der Firma Brandt- Mehmet Basokur, Elektroinstallateur, Lars Jakobskrüger, beschäftigt seit dem Kühlfahrzeugbau GmbH & Co. KG, Extertal, beschäftigt bei der Firma Elektro-Müller 01.09.93 seit dem 01.08.73 GmbH, Detmold, seit dem 01.08.83 Willi Loppnow, Elektroinstallateur, Von der Firma Sollich KG, Bad Salzuflen: beschäftigt bei der Firma Elektro-Müller 30 JAHRE GmbH, Detmold, seit dem 01.08.73 Michael Griemert, beschäftigt seit dem Jürgen Fritz, beschäftigt bei der Firma 01.09.93 HONASCO Kunststofftechnik GmbH & Co. KG, Boban Markovic, beschäftigt seit dem 40 JAHRE Bad Salzuflen, seit dem 05.09.88 01.09.93 Uwe Idensen, beschäftigt bei der Firma Joachim Rohde, beschäftigt seit dem Gundlach Verpackung GmbH, Oerlinghausen, Von der Firma Ninkaplast GmbH, 01.09.93 seit dem 01.09.78 Bad Salzuflen: Marco Schleef, beschäftigt seit dem 01.09.93 Ralf Kirschner, Elektromeister/Bauleiter, Yasar Kara, beschäftigt seit dem 01.09.88 beschäftigt bei der Firma Stührenberg Ayhan Demircan, beschäftigt seit dem GmbH, Moderne Straßenverkehrstechnik, 26.09.88 Detmold, seit dem 01.08.78 Necdet Ünlütürk, beschäftigt seit dem Infos 28.09.88 Achim Lindau, beschäftigt bei der Firma KLAUDIA PAULSEN HOMAG Kantentechnik GmbH, Lemgo, seit Tel. 05231 7601-47 dem 01.09.78 25 JAHRE paulsen@detmold.ihk.de Gabriele Ludwighowski, beschäftigt bei Udo Hoppe, beschäftigt bei der Firma der Firma Phoenix Contact GmbH & Co. KG, Phoenix Contact GmbH & Co. KG, Blomberg, Blomberg, seit dem 04.09.78 seit dem 15.09.93
8 | REGIONAL LIPPE WISSEN & WIRTSCHAFT | 09 2018 LIPPE / OWL Flughafen Paderborn/Lippstadt Adria Airways verbindet ab dem 28. Okto- ber den Flughafen Paderborn/Lippstadt Direktflüge nach Zürich, Wien und London mit den europäischen Metropolen Zürich, Wien und London. Dafür stationiert die Fluggesellschaft ein Flugzeug vom Typ Saab 2000 am Flughafen. Insgesamt sind 18 Flüge pro Woche geplant. Mit Beginn des Winterflug- plans wird der Flughafen in der Schweiz in Zürich mit elf wöchentlichen Verbin- dungen bedient, drei bzw. viermal in der Woche geht es auch nach Wien und London. In London wird der Flughafen Southend angeflogen, der Stadtkern ist in unter einer Stunde Fahrzeit zu erreichen. Laut einer Umfrage bei den Wirtschafts- unternehmen in OWL wurden Zürich, Foto: iStock©rebius Wien und London am höchsten prio- risiert. Der Flughafen hofft, dass die Regionalwirtschaft das Angebot kräftig nutzt, damit sich die neuen Linien eta- Adria Airways bietet drei neue Linienverbindungen im Herbst ab Paderborn/Lippstadt an blieren. Kommunales Wirtschaftsgespräch Foto: Fotolia.de, bearb. DIALOG IN DÖRENTRUP Wir möchten den Wirtschaftsstandort Lippe attraktiver gestalten. Dazu sind vor allem Ihre Anregungen als Unternehmerinnen und Unternehmer vor Ort wichtig. Im Rahmen des Kommunalen Wirtschafts- gespräches Dörentrup möchten wir Sie ansprechen mit der Verwaltung in einen Dialog zu treten. Im Vordergrund stehen Themen und Wünsche zur Situation und Entwicklung in der Gemeinde. Was ist positiv, was ist verbesserungsbedürftig vor Ort? Unsere Gesprächspartner sind Bürgermeister Friedrich Ehlert sowie Vertreter der Verwaltung. Alle interessierten Unternehmer- innen und Unternehmer aus Dörentrup sind herzlich eingeladen sich einzubringen. Die Teilnahme an der Veranstaltung ist kostenfrei. Termin: Dienstag, 25. September 2018, 19.00 Uhr Ort: Gutshof Brennerei Begatal, Untere Dorfstr. 3–7, 32694 Dörentrup Infos und Anmeldung JENNY KRUMOV Tel. 05231 7601-70, krumov@detmold.ihk.de Anmeldefrist: Dienstag, 18. September 2018 Foto: IHK Lippe Online-Anmeldung narhofer@detmold.ihk.de http://www.detmold.ihk.de (IHK Veranstaltungen – 25. Sep. 2018) Gutshof Brennerei Begatal Tankanlagen Tankbeschichtungen Innenhüllen Instandhaltung Wartung Wir sind Ihr richtiger Partner für alles rund um Ihre Tankanlage Behälterschutz · Tankanlagen Wir sind im Besitz aller Zulassungen, die zur Durchfüh- rung der vorgen. Arbeiten notwendig sind. Mitglied im Lassen Sie sich von unserer Bundesverband Behälterschutz e. V. und in der ÜChem. Fachbetrieb nach Wasserrecht mit Gütezeichen für alle Ge- Fachkompetenz überzeugen. fahrenklassen, zertifiziert nach DIN ISO 9001, SCC** und EfBV www.latoschik-fischer.de L + F GmbH, Dieselstraße 2, 32120 Hiddenhausen, Telefon (0 52 23) 87 99-0, Fax (0 52 23) 87 99-22 L + F GmbH, Chemnitzer Straße 5, 30952 Ronnenberg, Telefon (05 11) 4 38 56-0, Fax (05 11) 4 38 56-80 E-Mail: info@latoschik-fischer.de
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10 | REGIONAL LIPPE WISSEN & WIRTSCHAFT | 09 2018 STANDORTKAMPAGNE „INDUSTRIE – ZUKUNFT IN LIPPE“ Lippe – von A bis Zubi DIE ERSTE STAFFEL IST IM KASTEN! Die besten Ausbildungsplätze der Welt befinden sich in Lippe. ortkampagne online. Zur Zeit wird die zweite Staffel gedreht, Da sind sich die Auszubildenden, die im Video-Projekt „Lippe – die dritte Staffel ist für das nächste Jahr geplant. von A bis Zubi“ mitmachen, sicher. Ab Juni stellen sie in kurzen, Auch Sie können mit dabei sein – Anruf oder Mail genügt! witzigen Clips auf einem eigenen YouTube-Kanal ihren Aus- bildungsberuf und -betrieb vor. Durchs Programm führt ein Infos YouTuber, der in den Filmen auf der Suche „nach dem besten SANDRA LÜTTECKEN Ausbildungsplatz der Welt zusammen mit dem besten Auszubil- Tel. 05231 7601-52 denden der Welt“ ist. Allesamt unkonventionell unterscheiden sie luettecken@detmold.ihk.de sich erheblich von durchgestylten Imagevideos. Die erste Staffel mit acht Folgen ist bereits auf dem YouTube-Kanal der Stand- https://www.youtube.com/user/industrielippe Foto: IHK Lippe Foto: ©TURCK Foto: ©Westerdick Foto: ©ECCLESIA Was macht Was macht Martin macht eine Aus- Was macht ein Kaufmann ein Verfahrensmechaniker? ein Wirtschaftsingenieur? bildung zur Fachkraft für für Versicherungen Eugen und Nüjen erklären Jan befindet sich im dualen Rohr-, Kanal- und Industrie- und Finanzen? dem Moderator ihre Arbeit. Studium bei TURCK service bei der Rainer Kiel Manchmal gibt es auch Gedreht wurde bei der Eifler Electronics in Detmold und Kanalsanierung in Blomberg. Theater – aber nur zu Kunststoff-Technik in Bad präsentiert vor der Kamera Dass es hier ganz schön Schulungszwecken. Ganz Salzuflen. seine Bachelorarbeit. sauber zugeht, zeigt er dem vielseitig ist die Ausbildung Moderator Gavin Just. bei der Ecclesia in Detmold. Foto: ©Oskar Lehmann Foto: ©KEB Automation Foto: ©KEB Automation Foto: ©POS TUNING Was macht Gleich zwei Filme hat KEB Im zweiten Teil geht es um Was macht ein Werkzeugmechaniker? Automation aus Barntrup den Elektroniker für Geräte ein Verfahrensmechaniker? Antworten gibt Christian gedreht. und Systeme. Antworten geben Lucas und von Oskar Lehmann aus Im ersten Teil stellen Rabea Hier kommen Tatjana und Marius von POS Tuning aus Blomberg. Er befindet sich und Tom den Ausbildungs- Ricardo von KEB Automation Bad Salzuflen. Sie zeigen, wie im ersten Lehrjahr und zeigt, beruf zum Industrie- aus Barntrup zu Wort. sie Granulate zum Schmelzen wie eine Kabelführung mechaniker vor. bringen. hergestellt wird.
LIPPE WISSEN & WIRTSCHAFT | 09 2018 REGIONAL | 11 MACHEN SIE MIT! Zur Standortkampagne: Initiatoren sind die IHK NEUE MITGLIEDER Lippe, der Arbeitgeber- verband Lippe un d die Wirtschaftsjunioren Lippe. Die Kampagne ist im Herbst Karen Maria Mönstermann 2014 gestartet und hat Marketing & Kommunikation mittlerweile 443 U nter- Möller Feuerfesttechnik GmbH & Co. KG stützer. Eberhardt Schwab GmbH Ziel ist, mit fr echen Sprü- Am Bauhof 21, 32657 Lemgo Foto: ©privat chen, bunten Bildern und www.the-M-Group.com vielen Aktivitäten die Vorzüge der Wirtschaftsregion Lippe und vor allem die Bedeutung der Industrie hervorzuheben. Kathrin Wortmann Geschäftsführende Gesellschafterin Infos SANDRA LÜTTECKEN Frau Wundervoll GmbH Kampagnenbüro Hauptstraße 13, 32657 Lemgo Tel. 05231 7601-52 www.frauwundervoll.de Foto: ©privat luettecken@detmold.ihk.de Lippe – der ideale Arbeits- und Lebensstandort Werbe-Kampagne zur Profilierung der attraktiven Arbeitgeber und Ausbildungsbetriebe MEDIEN: Lippische Landes-Zeitung, LZ.de und Lippische Neueste Nachrichten > Veröffentlichung LZ: mittwochs auf passender Lokalseite > Veröffentlichung LN: am nachfolgenden Samstag > Veröffentlichung LZ.de: Aufbau einer blätterbaren Beilage in einem eigenen Bereich auf LZ.de > Kampagnenstart: Oktober 2018 Industrie Zukunft in Lippe Mustermann PAKET-PREIS Industrie Das Wir zählt GemeinsaGmbH & Co. KG hat sichern m den ErfoldiegZeichen der Zeit erkannt GmbH & Co. KG Geschäftsführung: r Die Mustermann eine xy Hand: Im Vordergrund steht > 1/2 Seite: 2.630,- Euro (zzgl. MwSt.)* Kollegiales Miteinande den wird gefördert langfristige Bindung zwischen Beschäftigte: Zukunft in Lippe Wer möchte nicht in einem Unter- Mitarbeitenden und dem D xy as kollegiale Miteinander wird im gesamten Unter- Unternehmen beschäftigt nehmen. Das zeichnet nachhaltige Standorte: wie sein, in dem die Mitarbeiten- Personalentwicklung aus. nehmen gelebt. Teamevents r- · xy den kollegial zusammenwi Drachenboot die Teilnahme am Drachenboot- · xy ken, die Arbeit Sinn stiftet, Betriebliches · xy rennen auf dem Schiedersee, und in dem man eine Zu- Gesundheitsmanagement Azubi-Abende oder spontane noch die kunft hat? Wenn dann Branche: Den Mitarbeitenden steht Aktivitäten werden von der * Stark rabattierter Preis ausschließlich für xy und die eigene Leistung wertge- Teilnahme an diversen Kursen Geschäftsleitung gefördert und gut bezahlt wird, örig- schätzt offen, z. B. Entspannung, Wirbelsäu- Leistungsspektrum: stärken das Zusammengeh Zudem Industrie gute spricht das für einen Top- lengymnastik, Aqua-Fitness. · xy keitsgefühl. Moderne und gibt es begleitete Lauftrainings · xy Arbeitgeber. Mitglieder der Standortkampagne wichtiger Führung gilt im Haus als · xy als Vorbereitung auf Firmenläufe Erfolgsgarant. Kürzlich wurde ll- Die Firma Mustermann GmbH · xy sowie geförderte Betriebs-Fußba sogar ein Leitbild für Führung & Co. KG bietet genau diese mannschaften. Besonderheiten: und Zusammenarbeit erarbeitet, einer der alle Rahmenbedingungen. Als · Work-Life-Balance auf dessen Einhaltung sich größten Arbeits- und Ausbil- Work-Life-Balance · Betriebliches Zukunft in Lippe Führungskräfte und Mitarbeitende verbindlich verständigt haben. dungsbetriebe in Lippe, kümmert sich das Unternehmen um Beschäftigten: zum Beispiel seine mit Weiterbildung Leben und Arbeiten im Gleich- gewicht, zu dieser „Work-Life- Balance“ trägt vor allem die sehr Gesundheitsmanagement · Dienstfahrrad-Leasing · usw. Kaufmann/-frau (IHK), Fachinfor- Die Weiterbildung wird individuell einer gut begleiteten Ausbildung, matiker/in, den Bachelor of Arts sich flexible Arbeitszeitgestaltung durch mit kontinuierlichen Weiterbil- abgestimmt, dadurch ergeben bei. (B.A.) und den Bachelor of Sci- Be- Teilzeitmodelle und Gleitzeit dungsmöglichkeiten, mit Maßnah- flexible Karrieremöglichkeiten. ence (B.Sc.). Mit guten Leistungen vielen So können Familie und Beruf men zur Vereinbarkeit von Familie sonders gefragt unter den Als und nach bestandener Prüfung besser vereinbart werden. e Auf- Angeboten von Grund- und .d und Beruf und mit betrieblicher eine attraktiven Arbeitgeber machen rm . stehen die Aussichten auf nn us W baukursen sind spezielle Trainings Co. KG Gesundheitsförderung. die Mustermann GmbH & a mit Festanstellung sehr gut. Denn und die internen wie externen te von 98 zudem vielfältige Sozialleistungen W te einer Übernahmequo Fachschulungen. Ziel der umfang- und Ausbildung, Studium, Prozent bildet das Unternehmen aus, Zahlung von Urlaubs- Industrie reichen Weiterbildungsmöglich- m , und vieles mehr.. W Praktikum hauptsächlich für den Eigenbedarf keiten. Das Ziel liegt klar auf der Weihnachtsgeld Bei Mustermann gibt es ver- aus. schiedene (duale) Ausbildungen: & Co. KG Straße 2 | PLZ + Ort LOGO Mustermann GmbH | Mail: info@xy.de Tel. 00000 / 000000 Zukunft in Lippe t. Wir stehen zum Standor zu Hause. Denn in Lippe sind wir Industrie Zukunft in Lippe
12 | REGIONAL LIPPE WISSEN & WIRTSCHAFT | 09 2018 NEUES AUS DER HOCHSCHULE OWL STIFTUNGSPROFESSUR FÜR DIGITALES BAUEN Maßgeschneiderte Bauteile und ganze Häuser aus dem 3D-Drucker, geschlossene digitale Prozessketten sowie die Zusammenarbeit von Mensch und Maschine auf dem Bau – all diese Themen werden in Zukunft die Bauwelt maßgeblich mit- bestimmen. Sie sind Bestandteile des neuen Forschungs- und Lehrfeldes „Digitales Bauen”. Die Professur wird in den ersten fünf Jahren zu gleichen Teilen Foto: ©Hochschule OWL von den Firmen Goldbeck und Schüco getragen. „Zwischen der Hochschule OWL und den stiftenden Unternehmen besteht eine intensive, lebendige Kooperation“, so Professor Christoph Nolte, Dekan des Fachbereichs Bauingenieurwesen. Inhalt- Der Fachbereich Bauingenieurwesen ist am Standort Detmold ansässig lich soll sich die Professur der digitalen Bauproduktion, der digitalen Erstellung und Berechnung baumechanischer und Digitale Prozesse bestimmen in zunehmendem Maße unser statischer Modelle sowie dem Building Information Modeling Leben und Arbeiten und durchdringen verstärkt auch die Bau- (BIM) widmen. industrie. Der Fachbereich Bauingenieurwesen der Hochschule In der Lehre wird ein Schwerpunkt auf der Vermittlung digi- Ostwestfalen-Lippe wird deshalb jetzt von den Unternehmen taler Technologien und Prozesse liegen, um die Studieren- Schüco und Goldbeck mit einer Stiftungsprofessur für Digita- den optimal auf die spätere Berufstätigkeit vorzubereiten. les Bauen unterstützt. Eine Berufungskommission ist bereits In der Forschung soll sich die Professur interdisziplinär mit eingerichtet; geplant ist die Besetzung zum Wintersemester der zunehmenden digitalen Durchdringung und Vernetzung 2019/2020. von Planung, Produktion und Errichtung auseinandersetzen. „LIEBLINGSSTÜCK“ GEWINNT DEN BWL AWARD 2018 Zwölf Studierende von drei Projektteams aus dem Studiengang Betriebswirtschaftslehre an der Hochschule OWL haben einer Fachjury aus der lippischen Wirtschaft ihre Geschäftsideen samt Businessplan präsentiert. Am Ende setzte sich das Team „Lieb- lingsstück“ gegen die Projektteams „Bolzklub“ und „Future Furniture“ durch und gewann den BWL Award 2018. Foto: ©Stiftung Standortsicherung Kreis Lippe Annika Richter, Janina Brinkmöller, Inga Stemberg, Janja Neuhaus und Marlena Klarholz wollen handgefertigte Duftker- zen anbieten, die Schmuck aus 925 Sterling Silber enthalten. Das Schmuckstück ist in einer hitzebeständigen Schutzhülle im Kerzenwachs versteckt. Nach einer gewissen Brenndauer enthüllt die Kerze ihre hübsche Überraschung. „Die Jury hat neben der kreativen Geschäftsidee und genauen Erarbeitung der Kalkulation vor allem auch die Gesamtleistung der Studierenden überzeugt“, berichtet Jurymitglied Heinrich Hansmeier von der Die Gewinnerinnen des BWL Award 2018 freuen sich über einen Volksbank Detmold. Weitere Jurymitglieder sind A. Heinrike Heil Gutschein für Fußball-Golf und eine einjährige Junior-Mitgliedschaft bei den Wirtschaftsjunioren Lippe e. V. (Stiftung Standortsicherung), Heike Brinkmann (brinkmann unternehmensberatung GmbH), Annette Küstermann (Kuhl- plan zu entwickeln. „Ziel dieser Projektarbeit ist, Inhalte mann GmbH & Co. KG), Michael Steinbach (Technical Ceramics aus dem gesamten BWL-Studium in einen Zusammenhang zu Steinbach AG) und Gerald Thier-Jörg (Jowat SE). bringen und anhand einer konkreten Aufgabe ausprobieren zu Der BWL Award von Volksbank Detmold, Hochschule OWL, können. Außerdem möchten wir die Studierenden für das Thema Stiftung Standortsicherung und Wirtschaftsjunioren Lippe ‚Unternehmertum‘ sensibilisieren. Durch den BWL Award können wurde zum fünften Mal vergeben. Im Abschlussjahr ihres unsere Studierenden ihre oft mit viel Herzblut entwickelten Bachelorstudienganges Betriebswirtschaftslehre sind die Gründungsideen einem Praxistest unterziehen“, sagt Professorin Studierenden aufgerufen, eine Geschäftsidee samt Business- Elke Kottmann vom Fachbereich Produktion und Wirtschaft. DER DIREKTE DRAHT ZUR ZUSAMMENARBEIT Möchten Sie gemeinsam mit der Hoch- Die Transferstelle der Hochschule Kontakt schule betriebliche Herausforderungen • vermittelt Kontakte zu Fachbereichen, forschung@hs-owl.de von der Betriebswirtschaft über tech- Laboren und Instituten, nische Lösungen bis zur Or ganisa- • initiiert Kooperationsprojekte und Infos tion anpacken? • berät zum Dualen Studium. www.hs-owl.de/forschung-und-transfer
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14 | FOKUS LIPPE WISSEN & WIRTSCHAFT | 09 2018 Foto: Fotolia©Stefan Schurr Spitzencluster it’s OWL: Startschuss für zweite Förderphase Jetzt für Transferprojekte bewerben Der Spitzencluster Intelligente Technische 2022 Projekte im Umfang von 200 Mil- oder die Entwicklung von Smart Services. Systeme Ostwestfalen-Lippe (it’s OWL) lionen Euro umgesetzt werden. Neben Die Förderung ist in zwei Bereichen mög- startet im September mit neuen Projekten der Landesförderung sollen dafür auch lich: Aufträge für Analysen und Kon- in die zweite Förderphase. Gemeinsam Bundes- und EU-Mittel genutzt werden. zepte werden mit maximal 20.000 Euro, können Unternehmen und Forschungs- Umsetzungsaufträge mit maximal 40.000 einrichtungen bis 2022 neue Lösungen KMU: AB SEPTEMBER ZUSCHÜSSE FÜR Euro bezuschusst. Der Eigenanteil beträgt zu den neuen Fokusthemen Künstliche TRANSFERPROJEKTE bei kleinen Unternehmen bis 50 Mitarbei- Intelligenz, Digitale Plattformen, Digita- Kleine und mittelständische Unterneh- ter mind. 20 Prozent, bei Unternehmen ler Zwilling und Arbeitswelt der Zukunft men (KMU) können sich ab September bis 250 Mitarbeiter mind. 40 Prozent. entwickeln und durch Transferprojekte für Transferprojekte bewerben. Diese bie- im Mittelstand in die breitere Anwendung ten einen schnellen und einfachen Zugang NEUES GUTSCHEINMODELL bringen. zu neuen Technologien und aktuellem Durch ein neues Gutscheinmodell sollen Das Land NRW stellt für Projekte Forschungswissen. Anwendungsbereiche Antrag, Bewilligung und Abwicklung Fördermittel im Umfang von 50 Millio- sind beispielsweise die Digitalisierung von der Transferprojekte möglichst unbüro nen Euro zur Verfügung, mindestens die Prozessen, Produkten und Dienstleistun- kratisch für die KMU ablaufen. Dazu gleiche Summe kommt aus der Industrie. gen, die Einführung von Assistenzsyste- reichen Unternehmen ein projektbezo- Insgesamt sollen im Spitzencluster bis men, Ansätze für maschinelles Lernen genes Angebot der Forschungseinrichtung
LIPPE WISSEN & WIRTSCHAFT | 09 2018 FOKUS | 15 sowie ein Antragsformular beim it’s OWL DIGITALER ZWILLING den Bereichen intelligente Fertigung und Clustermanagement ein. In dem Ange- Den sieben FuE-Partnern im Projekt geht Digitalisierung. In den nächsten fünf Jah- bot werden die geplanten Aktivitäten und es um die Entwicklung, die Nutzung und ren sollen 30 neue Geschäftsideen identi- Ergebnisse des Projekts beschrieben. Nach die Interaktion von digitalen Zwillin- fiziert und gemeinsam mit den Unterneh- inhaltlicher und formalen Begutachtung gen. Darunter versteht man das digitale men und Hochschulen zu erfolgreichen wird ein Gutschein ausgestellt, der nach Abbild einer Maschine, das die reale und Geschäftskonzepten ausgearbeitet werden. Abschluss des Projekts ausgezahlt wird. virtuelle Welt miteinander verbindet. Mit dem Innovationslabor OWL der vier Pro Jahr können KMU in jedem Förder- Schon während der Planung einer neuen Hochschulen sowie den zahlreichen Grün- bereich einen Gutschein in Anspruch Anlage könen digitale Simulationen dungsinitiativen in der Region finden nehmen. genutzt w erden, um die realen Abläufe zu Start-ups in OWL zielgerichtete Unterstüt- optimieren. Mit den Maschinendaten und zung. Der Technologiefonds OWL und die FÖRDERUNG Sensorinformationen können Maschi- Business Angels OWL bieten Zugang zu VORWETTBEWERBLICHER PROJEKTE nen und Anlagen über ihren gesamten Wachstumskapital. Neben den kleineren Transferprojek- Lebenszyklus virtuell d argestellt werden. ten sollen vor allem vorwettbewerbliche Forschungsprojekte zu den Fokusthemen NEUE ARBEITSWELT bezuschusst werden. Zum Start der zwei- Informations- und Kommunikationstech- ten Clusterphase haben die bisherigen nologien halten zunehmend Einzug in die Digitalisierung in KMU: Kernunternehmen und sechs Hochschu- Produktion und die Entwicklungsarbeit. Wie anpacken? len des Technologie-Netzwerks in den Dabei rücken insbesondere die sozialen Haben Sie Interesse, ein Transfer- vergangenen sechs Monaten die ersten Aspekte der Arbeitsplatzgestaltung in den projekt durchzuführen? Möchten fünf Leitprojekte entwickelt und beim Vordergrund. Sieben Unternehmen wol- Sie das Thema Digitalisierung und Land beantragt. 14 Unternehmen machen len deshalb gemeinsam mit sechs Hoch- Industrie 4.0 in Ihrem Unternehmen hier mit, davon mit Hanning Elektro- schulen und der IG Metall die Potenziale konsequent angehen? Was kommt werke, KEB Automation, Lenze, Phoenix der Digitalisierung für die Arbeitswelt auf Sie zu? Was sollen Sie zuerst Contact und Weidmüller allein fünf aus erschließen und in den Betrieben erpro- anpacken? Lohnt sich der Aufwand? Lippe. Bei positiver Bewertung sollen die ben. Dabei geht es um neue Ansätze von In einem Erstgespräch besuchen wir Projekte im Oktober starten. Führung und Personalentwicklung, Lern- Sie gerne in Ihrem Betrieb, diskutie- plattformen sowie die Benutzerfreund- ren mit Ihnen, wo Sie stehen und wo MASCHINELLES LERNEN lichkeit von Assistenzsystemen. Sie hinmöchten und stellen Ihnen FÜR DIE INTELLIGENTE PRODUKTION die Möglichkeiten der vielfältigen Ziel des Projekts ist es, dass Maschinen NEUE AUSSCHREIBUNGEN Unterstützungsangebote aus der und Anlagen nicht nur auf einprogram- ZUM JAHRESENDE Region vor. mierte Muster reagieren, sondern aus Zum Jahresende werden dann die ersten Erfahrungen lernen. So können sie ihre wettbewerblichen Ausschreibungen veröf- Leistungsfähigkeit im Laufe ihrer Ein- fentlicht, an denen sich Unternehmen und satzzeit verbessern und sich automatisch Forschungseinrichtungen aus dem Cluster an sich ändernde Bedingungen anpassen. mit Projektideen beteiligen können. Elf Forschungspartner wollen dafür neue Kontakt Methoden entwickeln und auf einer Platt- WEITERES ZIEL: MATTHIAS CARL Foto: privat form für weitere Unternehmen verfügbar NEUE GESCHÄFTSIDEEN MADE IN OWL Tel. 05231 7601-18 machen. Ein weiterer Schwerpunkt von it’s OWL ist carl@detmold.ihk.de die Entwicklung neuer Geschäftsideen in DIGITALE PLATTFORMEN Der Anteil des digitalen Geschäfts im Maschinenbau steigt kontinuierlich. Um wettbewerbsfähig zu bleiben und ihren Kundenzugang zu erhalten, müssen die Unternehmen ihre Produkte immer ist Ihr Generalunternehmer für stärker mit Services verzahnen. Durch digitale Plattformen können sie vom den Neubau oder Umbau von Büro- Auftragseingang über Produktion bis zur Logistik eine durchgehende Lösung und Verwaltungsgebäuden sowie für den Kunden anbieten. Zwei Projekte Stahl- und Betonhallen. mit sechs bzw. neun Forschungspartnern drehen sich deshalb um die Potenziale digitaler Plattformen für die Industrie. Sie befassen sich mit der Erkennung der Potenziale des Plattformgeschäfts und der Entwicklung neuer Strategien sowie dem Aufbau einer Industrial-Automation- Wülferheide 10, 32107 Bad Salzuflen 05222 – 944990 www.hms-industriebau.de Plattform für Big Data.
16 | FOKUS LIPPE WISSEN & WIRTSCHAFT | 09 2018 Foto: AdobeStock©Tyler Olson Saisonumfrage Gastgewerbe Frühjahr 2018 Risiken: Arbeitskosten und Fachkräftebedarf Gastronomen und Hoteliers in Lippe auf gut ein Drittel reduziert. Im Herbst Betrieben gestiegen. Jeder Sechste meldet blicken verhalten auf die vergangene 2017 wurde die Note „gut“ noch von fast ein Umsatzminus. Der Umsatzrückgang Saison zurück. Die gute Stimmung der jedem zweiten Unternehmen vergeben. trifft verstärkt die Hotellerie mit der letzten zwei Jahre erhält einen spürbaren Befriedigende Noten verteilt fast jedes Folge, dass die Zimmerauslastung sank. Dämpfer mit der Folge, dass der zweite Unternehmen. Unzufrieden ist Während der Umsatz mit Geschäfts IHK-Konjunkturklimaindikator um 13 nun jeder Fünfte (Herbst 2017: sieben reisenden in etwa gleichgeblieben ist, Punkte auf aktuell 105,5 Punkte abge- Prozent). Dass der Konjunkturklima hielten sich sowohl die heimischen Gäste sackt ist. Der Einbruch ist insbesondere indikator in der Frühjahrsumfrage als auch die Urlaubsreisenden zurück. auf die Meldungen aus dem Beherber- absinkt ist teilweise jedoch auch saisonal Einzelne Umfrageteilnehmer geben an, gungsgewerbe zurückzuführen. Winter- bedingt, denn als Urlaubsregion ist Lippe dass gerade beim Wandertourismus wetter, Sturm und Grippewelle hatten im Winter weniger attraktiv als im wegen des Sturms Friederike einige Auf- negative Auswirkungen auf das Gastge- S ommer. enthalte verkürzt oder abgesagt wurden. werbe. Das ist das Ergebnis der Tourismus Die Erträge haben sich überwiegend auf umfrage der IHK Lippe. UMSATZRÜCKGANG dem niedrigen Niveau der Vorumfrage Der Anteil derjenigen, die die aktuelle Der Umsatz mit allen Gästegruppen ist gehalten. Ähnliches gilt für die Investi Geschäftslage mit „gut“ bewerten, hat sich wie in der Vorumfrage bei drei von zehn tionsausgaben.
LIPPE WISSEN & WIRTSCHAFT | 09 2018 FOKUS | 17 Der Blick in die Zukunft trübt sich weiter VORSCHRIFTEN HEMMEN Punkt: „Mehr Bürokratie bedeutet weni- ein, da insbesondere die Gastronomie Als Risiken für die zukünftige Entwick- ger Zeit für die Gästebetreuung.“ In der skeptisch auf die nächste Saison blickt. lung nennt jedes zweite der gastgewerbli- Hotellerie hat die Höhe der Energiepreise Bei einigen Unternehmen ist ein Wachs- chen Unternehmen die Arbeitskosten, den zusätzlich eine große Bedeutung. Für ein- tum wegen fehlendem Personal nicht Fachkräftemangel und die wirtschafts zelne Unternehmen ist der gerade für möglich. Die Umsatz- und Ertragserwar- politischen Rahmenbedingungen. Zu ungelernte Kräfte hohe Mindestlohn eine tungen sind deshalb rückläufig. Für die letzteren zählen das unf lexible Arbeits- Herausforderung. Gäste ist es erfreulich, dass die Übernach- zeitgesetz, die nach wie vor drohende tungspreise in der nächsten Saison Hygieneampel, die neuen Datenschutz Die IHK Lippe bedankt sich bei allen tendenziell gleichbleiben werden. In der regelungen und die überbordenden Vor- Unternehmen, die die Saisonumfrage Gastronomie sind Preissteigerungen gaben in der täglichen Betriebsführung. beantwortet haben. denkbar. Ein Hotelier bringt die Folgen auf den Bernd-Joachim Schön Rechtzeitige Risikoanalyse eröffnet Diplom-Finanzwirt | Steuerberater Handlungsspielraum.Wir bauen Ihre Buchhaltung ng zum Steuerungselement für Ihr Unternehmen aus. dhs erstellt Buchhaltungen mit individuellen Auswertungen. Christoph Uppenbrock M.Sc. | Steuerberater » wöchentlicher Bring- und Abholservice Ihrer Belege » Buchung digitalisierter Belege » sicheres Archiv » Forderungsmanagement (Mahnungswesen, Zahlungsverkehr) » Risikomanagement und -analyse » Rechtsberatung auf Basis der Analyse von Rechtsprechung und Gesetzesentwicklungen Volker Grote Steuerfachangestellter | Prozessverantwortlicher Noch Fragen? Sprechen Sie uns an. Finanzbuchhaltung Das rechtzeitige Erkennen von Gefahren eröffnet größeren Handlungsspielraum beim Beraten und rechtssicheren Umsetzen. ERKENNEN BERATEN UMSETZEN dhs Vlotho | Valdorfer Str. 109 | 32602 Vlotho | Tel: +49 (5733) 9128 – 0 | Fax: +49 (5733) 9128 – 28
18 | FOKUS LIPPE WISSEN & WIRTSCHAFT | 09 2018 Betriebe auch in Lippe. Wer auf der siche- ren Seite sein will, sollte sich bereits jetzt mit dem „schlimmsten“ Szenario befassen, also mit einem Austritt zum 30. März 2019. Um die Unternehmen dabei zu unterstützen, hat die IHK Lippe eine Fülle an Informationen auf ihrer Homepage bereitgestellt, darunter eine Checkliste „Are you ready for Brexit?“ (www.ihk.de/brexitcheck). In 18 The- menfeldern k önnen Nutzer ihren indivi- duellen Vorbereitungsstand prüfen. Die IHK Lippe bietet außerdem Gespräche zum Thema an sowie eine Veranstaltung gemeinsam mit dem Hauptzollamt Bielefeld (s. Kasten). Internet-Tipp www.detmold.ihk.de/de/internatio- nal/binnenmarkt/brexit Foto: iStock©Nerthuz VERANSTALTUNGSHINWEIS BREXIT – und dann? – Auswirkungen auf Wirtschaft und Zoll Zum 29. März 2019 verlässt Großbri- tannien die Europäische Union – und Großbritannien verlässt die EU wird danach zu einem „Drittland“. Was Brexit – bedeutet das für die deutschen Unter- nehmen? Die Austrittsverhandlungen laufen sehr zäh, die Unsicherheit bei deutschen Firmen wächst. Wie kann Was dann? sich der Mittelstand auf den BREXIT vorbereiten? Die IHK Lippe bietet dazu eine I nformationsveranstaltung an: Termin: 30. Oktober 2018, 14.00 Uhr Der EU-Austritt Großbritanniens rückt und Verfahrenserleichterungen beim Ort: IHK Lippe, Leonardo-da-Vinci- näher – höchste Zeit für die Unternehmen Import und Export mehr gelten. Auf die Weg 2, 32760 Detmold sich darauf vorzubereiten. Alle betroffe- Firmen kommt dann ein ganzer Ratten- nen Wirtschaftsbeteiligten sollten sich für schwanz von Veränderungen zu. Auf Vertreter des Hauptzollamtes Bielefeld den 30. März 2019 wappnen und rechtzei- Waren fallen hüben wie drüben Zölle an, sowie der Deutsch-Britischen Industrie- tig die nötigen Entscheidungen treffen. Genehmigungen und Zertifikate verlieren und Handelskammer geben einen Die IHK Lippe rechnet zwar mit einer ihre Gültigkeit, bestimmte Waren Überblick über die zu erwartenden Übergangsphase bis zum 31. Dezember brauchen Ausfuhrgenehmigungen. Auch Änderungen. Die Teilnahme ist kosten- 2020, während der die Briten noch in der Einfuhrlizenzen, die von britischen los. EU verbleiben. Gleichwohl kann beim Behörden ausgestellt wurden, sind dann Anmeldungen bis zum derzeitigen Verhandlungspoker zwischen für die Einfuhr von Waren in die EU nicht 12. Oktober 2018 EU und Großbritannien auch ein „harter“ mehr zu gebrauchen. Selbst wenn vor dem Brexit, also ohne Austrittsabkommen, 30. März 2019 ein Austrittsabkommen Infos nicht ausgeschlossen werden. ratifiziert wird, werden die meisten GABRIELE NARHOFER In dem Fall wird das Vereinigte König- rechtlichen Auswirkungen des Brexit spä- Tel. 05231 7601-22 reich ab 30. März 2019 ein Drittstaat für testens zum 1. Januar 2021 gelten. Die narhofer@detmold.ihk.de die EU, für den keinerlei Vergünstigungen unklare Situation verunsichert derzeit die
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20 | FOKUS LIPPE WISSEN & WIRTSCHAFT | 09 2018 Foto: iStock©3D_generator Leitfaden des Deutschen Werberates Grenzen der Werbung Hauptsache Aufmerksamkeit? Eben nicht! eingehend erläutert. Weitere Beispiele die Werbung. Die Unternehmen zogen Seit 45 Jahren sorgt der Deutsche Werbe- betreffen die speziellen Verhaltensregeln ihre Werbung daraufhin zurück, so dass rat dafür, dass Werbung akzeptiert bleibt. für die Bewerbung von Lebensmitteln, nur wenige Öffentliche Rügen notwendig Um werbenden Unternehmen und Agen- von alkoholhaltigen Getränken und von waren. Die meisten Beschwerden errei- turen eine Orientierungshilfe zu geben, Glücksspielen. „Mit dem digitalen Leit- chen das Gremium wegen des Vorwurfs wo die Wirtschaft selbst die Grenzen bei faden zum Werbekodex bieten wir den der sexistischen Werbung (rund 60 Pro- der inhaltlichen Gestaltung von Werbung Unternehmen und der Öffentlichkeit zent aller Beschwerdefälle). Hier liegt die zieht, hat der Deutsche Werberat jetzt einen hilfreichen Ratgeber rund um das Beanstandungsquote regelmäßig höher: einen digitalen Leitfaden zum Werbe Thema verantwortungsvolle Werbung“, Im Jahr 2017 folgte der Werberat in einem kodex veröffentlicht. erläutert Julia Busse, Geschäftsführerin Drittel der Fälle der Kritik und beanstan- Der Leitfaden klärt anhand von fiktiven des Deutschen Werberats, den Praxisrat- dete die Werbung als sexistisch oder dis- Werbemotiven anschaulich die häufigsten geber. kriminierend. an den Deutschen Werberat gerichteten Ein Großteil der Beschwerden in diesem Fragen: Was sind die Kriterien des Wer- SEXISTISCHE WERBUNG Bereich betrifft sexuell aufgeladene oder berats? Was ist noch erlaubt, was nicht IM FOKUS DER KRITIK anzügliche Werbung. Aus Sicht des Wer- mehr und wie werden die Entscheidungen Pro Woche melden Verbraucher und berats ist die Grenze überschritten, wenn begründet? Neben den generell geltenden Organisationen dem Deutschen Werberat die abgebildete Person (meistens Frauen) ‚Grundregeln zur kommerziellen Kom- durchschnittlich 15 Werbemaßnahmen. auf ihre Sexualität reduziert oder mit dem munikation‘ werden die Querschnitts Im letzten Jahr folgte das Gremium bei beworbenen Produkt gleichgesetzt wird. themen ‚Kinder und Werbung‘ sowie rund einem Viertel der Fälle dem Protest Wann dies der Fall ist, visualisiert der Leit- ‚Herabwürdigung und Diskriminierung‘ der Beschwerdeführer und beanstandete faden anhand mehrerer Kategorien. Der
LIPPE WISSEN & WIRTSCHAFT | 09 2018 FOKUS | 21 Werberat betont dabei, dass bei aller berechtigten Der Deutsche Werberat Kritik an niveauloser und Der Deutsche Werberat ist die diskriminierender Wer- Selbstkontrolleinrichtung der Werbe- bung nicht vergessen wer- wirtschaft (werbende Unternehmen, den darf, dass nicht jede Agenturen, Medien, Markt- und Sozial- Abbildung einer Frau im forschung sowie Werbeberufe). Die traditionellen Rollenbild 1972 vom Zentralverband der deut- oder in erotischer Pose schen Werbewirtschaft ZAW gegrün- automatisch sexistisch ist. dete Einrichtung erlässt und überwacht Nicht hinnehmbar ist es allerdings, wenn Geschlecht, Alter, Behinderung oder die Einhaltung von freiwilligen Regeln Menschen wegen ihres Geschlechts her- sexuelle Orientierung bzw. die Redu- gegen Herabwürdigung und Diskrimi- abgewürdigt und in ihrer Würde verletzt zierung auf ein sexuelles Objekt abzielt nierung, Gewaltverherrlichung, bei werden. Einzelne Unternehmen, die diese • keine Form gewalttätigen, aggressiven der Werbung mit oder für Kinder und soziale Verantwortung nicht wahrneh- oder unsozialen Verhaltens anregen oder in streng reglementierten Bereichen men, können negative Konsequenzen für stillschweigend dulden wie der Alkohol-, Lebensmittel- und die Werbewirtschaft insgesamt auslösen. • keine Angst erzeugen oder Unglück und Glücksspielbranche. Dabei agiert der Leid instrumentalisieren Werberat frei von staatlicher Aufsicht GRUNDREGELN ZUR WERBUNG: • keine die Sicherheit der Verbraucher als unabhängiges Selbstkontrollorgan Werbung sollte stets von Fairness im gefährdenden Verhaltensweisen anregen der Wirtschaft. Er ist erste Anlaufstelle Wettbewerb und Verantwortung gegen- oder stillschweigend dulden. (Auszug für Beschwerden aus der Bevölkerung über der Gesellschaft getragen sein. aus den „Grundregeln zur kommerziel- und fungiert als Mittler zwischen Wer- Insbesondere darf Werbung len Kommunikation und deren Beurtei- benden und Umworbenen. • das Vertrauen der Verbraucher nicht lung durch den Deutschen Werberat“) missbrauchen und mangelnde Erfah- Weitere Informationen unter rung oder fehlendes Wissen nicht aus- www.werberat.de nutzen • K indern und Jugendlichen weder Fotos: Deutscher Werberat körperlichen noch seelischen Schaden zufügen • keine Form der Diskriminierung anre- JULIA BUSSE gen oder stillschweigend dulden, die Geschäftsführerin auf Rasse, Abstammung, Religion, Deutscher Werberat Bauen mit System Schnell, wirtschaftlich und nachhaltig. GOLDBECK Nord GmbH, Niederlassung Bielefeld Ummelner Straße 4–6, 33649 Bielefeld konzipieren bauen betreuen Tel. +49 521 9488-9488, bielefeld@goldbeck.de www.goldbeck.de
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