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IHK MAGAZIN
AUSGABE 0321
MÜLHEIM
ESSEN
OBERHAUSEN
START-UPS
Einmal rund
um die Welt
IHK AKTUELL BRANCHENSCHWERPUNKT IHK AKTUELL
Jahrespresse- Zwischen Adrenalin IHK-AzubiMacher
gespräch und Entschleunigung im Portrait© iStock.com / Pinkypills
EDITORIAL 3
Veränderung, Wandel,
Neugestaltung
Liebe Leserinnen und Leser,
nicht nur unser Land erfährt Veränderungen, sondern auch das Team unserer IHK zu Essen: Am 1. Oktober
hat Kerstin Groß ihre neue Aufgabe als Hauptgeschäftsführerin bei uns begonnen. Die gebürtige Essenerin
konnte die Findungskommission durch ihre jahrelange Erfahrung und ihre modernen Ideen überzeugen. Sie
war bei der benachbarten IHK Mittleres Ruhrgebiet fast zehn Jahre in verschiedenen Verantwortlichkeiten
tätig – die letzten viereinhalb Jahre als stellvertretende Hauptgeschäftsführerin. Parallel hat sie sich immer
wieder mit Organisationsentwicklung und Changemanagement befasst. Kerstin Groß ist ein Kind des Ruhr-
gebiets und kennt die Mentalität unserer Region. Nach dem Abitur hat sie ein Jahr im Ausland gelebt und
anschließend Raumplanung in Dortmund studiert. Im privaten Leben ist sie verheiratet und Mutter einer
Tochter im Teenageralter. Ich freue mich auf die gemeinsame Arbeit und wünsche Kerstin Groß in ihrer
neuen Position viel Erfolg und ein glückliches Händchen bei kommenden Herausforderungen.
Mit jedem Neuanfang ist auch ein Abschied verbunden: So ist es auch bei uns in der IHK. Nach 13 Jahren
verlässt ein versierter, erfahrener Hauptgeschäftsführer uns in den wohlverdienten Ruhestand. Die Zu
sammenarbeit mit Dr. Gerald Püchel möchte ich als vertraut beschreiben. Er bewies stets eine ruhige Hand,
war gelassen, aber hatte eine konkrete Zielvorstellung. Die große Erfahrung, die er zuvor bei der IHK Nord
Westfalen und der IHK Köln sammeln konnte, ermöglichte es ihm seine Aufgabe kompetent zu erfüllen und
auszufüllen. In all den Jahren meiner Präsidentschaft konnte ich mich mit sämtlichen Fragen an ihn wenden
und bekam immer lebenserfahrene Antworten, die mir Sicherheit vermittelten. Nun wünsche ich ihm für
seinen dritten Lebensabschnitt nach Ausbildung und Berufstätigkeit, Zeit zu finden fürs Familienleben mit
Kindern und Enkeln, Motorradfahren und für manch gute Zigarre.
Digital genial:
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Präsidentin
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Immer aktuell: meo Community: Tablet, Laptop oder Smartphone?:
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Social Media Kanälen ausREGION
INHALT 4
Edeka-Zentrallager in Oberhausen hat
neue Verkehrsanbindung 38
Der erste „TALK IM POTT“ der
32
Wirtschaftsjunioren Essen 39
24
Oberhausener IT-Systemhaus entwickelt Software
zur Verwaltung von Garagen- und Storageparks 40
Eröffnung des TÜV NORD CAMPUS Essen 41
Unternehmensjubiläen 42
175 Jahre Theodor Baum GmbH, Essen 44 TRADITIONS-
UNTERNEHMEN
TAS Emotional Marketing stellt
BRANCHENSCHWERPUNKT:
FREIZEIT
Weichen für die Zukunft 46
Beeindruckend
14
Generationswechsel bei der GFOS mbH 47
Zwischen Evers GmbH begrüßt neue Auszubildende 48 anders
WBT gewinnt Deutschen Innovationspreis 2021 49 SEITE 32
Adrenalin und
Entschleunigung IHK AKTUELL
START-UPS
SEITE 24 Energie-Scouts im Bundeswettbewerb ausgezeichnet 50
Vom Jung- Online-Seminar: Negative Bewertungen im Netz
– So reagieren Sie richtig 51
verkäufer zum Cybercrime: Betriebe müssen die Bedrohungslage
ernst nehmen! 52
UNTERNEHMENSPORTRAITS eigenen Start-Up IHK-Jahrespressegespräch 54
SEITE 14 Geballtes Expertenwissen 56
Start-Ups
Wein genießen – mit Freude und Sachverstand 58
VACENTURES GMBH:
Einmal rund um die Welt 6 Von kleinen Gartenhäuschen und großen Industrieanlagen 60
GENUSSARCHITEKTEN: Ausbildungsplatzvermittlung: IHK-AzubiMacher 62
Genuss für alle – regionale Qualität für Zuhause 12
Im regelmäßigen Austausch 64
HUBWERK:
Vom Jungverkäufer zum eigenen Start-Up 14 Start.up! Germany-Tour feiert 5-jähriges Jubiläum 66
Angebote für Gründer und Jungunternehmer 68
Branchenschwerpunkt:
62
Ausbildung Freizeit Gründer-/Nachfolgebörse 70
AS MANAGEMENT EVENTSERVICE GMBH: Zwischen Adrenalin und Entschleunigung 24 Ausbildungskonsens besucht Ausbildungsbetriebe 71
Full-Service im Eventbereich 16
Personalien 71
HAGEBAUMARKT: Traditionsunternehmen Termine für die Abschlussprüfung 74
Die Mischung macht‘s 18
RICHTSCHEID DRUCK & MEDIEN: Mobilitätsprojekte von Fraunhofer UMSICHT und IHK 74
Beeindruckend anders 32
Integration von Menschen mit Behinderung 75 IHK AKTUELL
Alternative Energien
THYSSEN & CO. GMBH:
KNIEPS & KOMM GMBH 150 Jahre Thyssen & Co. GmbH Marketingpreis Tacken 2021 76 Ausbildungsplatz-
Nachhaltig im Brandschutz 20 – ein Unternehmen im Wandel der Zeit 34 Gründungsreport NRW 2021 –
Weniger Gründungen, mehr Digitalisierungen 78
vermittlung: IHK
CUBETEC: FISCH-FEINKOST KLUGE:
Nachhaltig auditieren 22 Fangfrischer Fisch aus Rüttenscheid 36 Unterstützung, nicht nur für Kreative 80 AzubiMacher
Die AzubiMacher im Portrait
SEITE 62START-UPS 6
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START-UPS
Einmal rund
um die Welt Die etwas andere Bucket-List
So kam er auf die Idee, die bekannten Rub- Angestelltenverhältnis nie wohlgefühlt“, sagt
VACENTURES GmbH – die Weltkarte belweltkarten zu verbessern und eleganter Armin Klösters. „Dieser Monday-to-Friday-
und innovativer zu machen. „Irgendwann Gedanke liegt mir nicht. Wir arbeiten zwar
Meine Passion ist das Reisen“, schwärmt Ansgar Klösters. bin ich auf die Idee gekommen, Magne- manchmal bis mitten in die Nacht, aber ers-
Sein Bruder Armin war schon länger im eCommerce- te zu verwenden.“ Also hat er seinen Bru- tens fühlt es sich nicht wie Arbeit an und
der mit ins Boot geholt und gemeinsam zweitens kann ich dafür auch so lange aus-
Bereich selbständig und hat ihn auf den Geschmack die VACENTURES GmbH – die Weltkarte schlafen, wie es mir guttut.“
gebracht. „Ich wollte etwas Eigenes machen, in einem gegründet. Die beiden sind ein starkes Nach längerer Recherche sind die Brüder
Team und arbeiten gerne zusammen im dann auf ferromagnetische Folien gestoßen,
Bereich, der mir Spaß macht und mit dem ich mich Autorin:
eigenen Unternehmen. „Ich habe mich im die Eisenpartikel enthalten und dadurch YVONNE SCHUMANN
identifizieren kann.“START-UPS 8
START-UPS 9
Magnete anziehen. „Eine große Heraus- Magneten kann man markieren, wo man
forderung war die Druckqualität. Ich hatte noch hinmöchte, mit den silbernen, wo man
vorher mit dem Thema Druck gar nichts zu schon war“, erklärt Ansgar Klösters. Darüber
tun, aber wir haben uns reingearbeitet und hinaus kann man seine persönliche Welt-
geguckt, welche Druckereien unsere Vor- karte noch mit Foto- und Symbolmagneten
stellung umsetzen können und das Material dekorieren und sich so an besonders schö-
kennen“, erinnert sich Armin Klösters. Fast ne Erlebnisse erinnern. „Die Weltkarte lebt
70 Druckereien haben die Beiden ergoo- – und kann ständig ergänzt und umgestaltet
gelt und angeschrieben. Mit zum Teil über- werden.“ Der Kunde kann seine Fotos bei
raschenden Ergebnissen: „Bei den Preisen uns auf der Homepage oder bei einer Part-
hatten wir eine Range von 100 bis 1.000 nerdruckerei hochladen und bekommt dann
Prozent. Es war absurd, was für unterschied- ein 9er-Set mit Magneten mit seinen Bildern
liche Preise für unsere Weltkarte dabei he- zugeschickt. Auch mit Polaroid-Fotos kann
rausgekommen wären.“ In einem nächsten man seine Karte individualisieren – dann rei-
Schritt haben sich Ansgar und Armin Klös- chen normale Magnete zum Anpinnen.
ters mit Freunden unterhalten und herum-
gefragt, wie man das Produkt noch verbes-
sern könnte. „So sind wir auf die Idee mit
der ‚Bucket list‘ gekommen. Mit goldenen
Gemeinsam haben
die beiden Brüder
ihr Unternehmen
gegründet.
Es gibt die Weltkarte in zwei verschiedenen bracht und veröffentlichen als nächste ma-
Farben und Größen: schwarz und weiß und gnetische Karte die USA.“ Die Kunden kom-
DIN A0 und 1. Die Rahmung kann man im men aus der ganzen Welt. „Wir verkaufen
Online-Shop direkt dazukaufen: Es gibt nicht nur über unseren Online-Shop, son-
Rahmen und Leisten in Holz oder in silber, dern auch über Amazon und Etsy und haben
schwarz und weiß. „Wir haben mit der dunk- eine große Reichweite. Es kommen auch mal
len Weltkarte in A1 angefangen. Dann waren Bestellungen aus Kanada, Australien und
»Es kommen auch wir auf einem Influencer-Event und die Karte Süd-Afrika rein“, berichtet der Unternehmer.
mal Bestellungen aus ist sehr gut angekommen und es wurde oft Die Legende der Weltkarte und auch die
gefragt, ob es die auch in größer gibt. Seit- Ländernamen sind auf Englisch geschrieben.
Kanada, Australien und dem produzieren wir auch in DIN A0.“ Die „Insbesondere reiseaffine Leute stört das
Nachfrage ist groß – auch nach spezielleren überhaupt nicht.“ Auch der Versand ist mitt-
Süd-Afrika rein.« Karten. „Mittlerweile haben wir auch eine lerweile durchdesignt: „Vorher haben wir in
ARMIN KLÖSTERS
Europa- und Deutschlandkarte herausge- den klassischen runden Versandhülsen
Inhaber
Vacentures GmbHSTART-UPS 10
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»Wir haben Kunden, die ihre
Filialen auf einer Deutschland-
karte markieren oder auf einer
Weltkarte zeigen, wo ihre
Geschäftspartner sitzen.«
ANSGAR KLÖSTERS
Inhaber
Vacentures GmbH
Mit kleinen Magneten kann
man auf der Weltkarte seine
Reiseziele markieren.
gen, wo ihre Geschäftspartner sitzen.“ Auch für Teambuilding-Maßnahmen kann die Welt-
karte genutzt werden. „Jeder im Büro kann dann sein Foto an die Karten hängen und in einer
versendet – aber wir fanden, das muss auch Runde von seinem Urlaub erzählen“, ergänzt Ansgar Klösters.
cooler gehen.“ Jetzt gibt es eine Verpackung, Das noch junge Start-up ist gut angelaufen, mittlerweile konnten die Brüder auch den Ver-
die sowohl gebrandet ist als auch einen neu- sand outsourcen. „Da freut sich der Postbote“, lacht Armin Klösters. Die beiden leiten ihr
en Mechanismus hat. Die Weltkarte wird häufig Unternehmen vom Dachboden seines Zuhauses aus. „Es ist eine klassische Start-up-Ge-
verschenkt und da muss auch die Verpackung schichte – nur nicht als Garagen- sondern Dachbodenverkauf. Da hatte der Paketdienst viel
attraktiv sein. „Wir merken das insbesondere zu schleppen, immerhin wiegt eine große Karte 2 kg.“
an den Verkaufszahlen zu Weihnachten, die Die größte Herausforderung für das Duo ist es, ihr Start-up bekannt zu machen und die
steigen sprunghaft an“, erklärt Armin Klösters. berühmten drei Sekunden Aufmerksamkeitsspanne auf Social Media und Google für sich
Die Karte ist auf Auch als Sammelgeschenk für Freunde oder zu zu nutzen. „Es ist nicht einfach, unseren Kunden unser Produkt schnell zu erklären und was
ferromagnetischer Folie
Hochzeiten werden die Karten oft verschenkt. man alles damit machen kann.“ Die Beiden setzen neben klassischer Online-Werbung auch
gedruckt, die Eisenpartikel
enthält. Sogar andere Unternehmen haben die Welt- auf Reiseblogger und insbesondere Connections in der Region. „Beziehungen untereinan- Weitere Informationen
karte mittlerweile für sich entdeckt: „Wir haben der - auch unter Unternehmern, vielleicht auch aus unterschiedlichen Bereichen - sind im- finden Sie auf:
Kunden, die ihre Filialen auf einer Deutschland- mer wertvoll zum Austauschen und Erfahrungen sammeln. Wir sind ja auch noch nicht so www.dieweltkarte.de
karte markieren oder auf einer Weltkarte zei- lange dabei und können noch viel mitnehmen.“gemeinsamen Grillabend gönnen möchten, wachsen leider nicht in Kettwig.“ Dafür legt
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gleich ein passendes Schneidebrett und ein er auch beim Pfeffer und anderen delikaten
hochwertiges Messer dazu bestellen. Das Gewürzen Wert auf Fairtrade und Nachhal-
Sortiment ergänzen Fremdprodukte von ex- tigkeit.
ternen Herstellern. „Wenn ich mit jemandem
zusammenarbeite, muss er aber ebenso mit Wenn man seinen Geschmack trifft, wie
Feuer und Flamme dabei sein und für sei- beim Thema Schmorgerichte, gerät der kuli-
ne Produkte brennen wie ich“, erklärt Gerd narische Dienstleister sofort ins Schwärmen:
Reissenberger „Ich stehe auf so ein deftiges Gericht, gera-
Den Schwerpunkt seines Konzepts skizziert de in der kalten Jahreszeit.“ Und er hat auch
er so: „Ich biete für einen schönen kulinari- einen Tipp parat, für weniger Geübte: „Wenn
schen, Anlass alles aus einer Hand. Unter- ich eine Fleischgabel oben in den Schmor-
stützt werden Kunden beispielsweise beim braten stecke und ihn anhebe, rutscht das
besonderen Familienfest mit Großmutter Fleisch entweder runter oder die Gabel fährt
und Enkeln, wo ein richtiger Sonntagsbra- von alleine wieder raus. Dann ist er perfekt.“
START-UPS ten aufgetischt werden soll. Damit der dann Bald soll auch alles perfekt mit Gerd Reissen-
auch mit Garantie gelingt, muss selbst bei bergs Start-up laufen. „Ich freue mich sehr,
Genuss für alle – regionale einem Schmaus für zehn Personen nur eine
halbe Stunde Arbeit investiert werden.
meine neuen Onlinegäste bald genauso ver-
wöhnen zu können, wie meine langjährigen
Qualität für Zuhause Gutes Fleisch ist ihm eine Herzensangele-
genheit. „Die Qualität muss einfach stim-
treuen Kunden bei den Genussarchitekten.“
Autorin:
SIMONE
men!“ Regionales und Saisonales erhält den STACHELHAUS
Genussarchitekten Vorzug. Am liebsten würde sich Reissenber-
Mit „Foodie-Box“ verwirklicht Gerd Reissenberger seine Geschäftsidee, die er über ger für alle Produkte auf einen Radius von 50
viele Jahre immer weiter verfeinerte: Ein Lieferdienst für Delikatessen aus eigener Kilometern konzentrieren, dafür ist er aber
dann doch zu sehr Realist: „Zimtstangen
Produktion, nachhaltige, möglichst regionale Produkte und schickes Equipment -
alles aus einer Hand für besondere Anlässe.
Dinner in der Box
Wenn man Gerd Reissenberger sucht, dann Als Corona ihn zum Stillstand zwang, such- »Ich freue mich sehr, meine
trifft man ihn meistens bei seinen Kochtöp- te er sich ein Ventil, um seine kulinarische
fen an. In den letzten Wochen und Monaten Kreativität auszuleben: Er gründete mit der neuen Onlinegäste bald genauso
hat er hier ziemlich viel ausprobiert, verfei-
nert und verkostet. Seit über 10 Jahren ist
Foodie-Box ein zweites Standbein. Im neu-
en Onlineshop, der bei den Genussarchi-
verwöhnen zu können, wie meine
er mit den Genussarchitekten erfolgreich tekten beheimatet sein wird, gibt es dann langjährigen treuen Kunden bei
auf Firmenevents und Messen dabei, jetzt bald hausgemachte Delikatessen nebst
Weitere Informationen
finden Sie unter: steht er in den Startlöchern für ein neues passendem Zubehör. So können Freunde, den Genussarchitekten«
www.genussarchitekten.de Herzensprojekt. die sich ein gutes Stück Fleisch für einen GERD REISSENBERGER
GenussarchitektSTART-UPS
Vom
Hubwerk
Seit dem 1. Juni 2021 arbeiten Kai Kobüssen
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Jungverkäufer
und Michael Bongers Hand in Hand in der
eigenen Firma. Das sechsköpfige Team
zum eigenen
kümmert sich um den Verkauf, den Service
und die Vermietung von Gabelstaplern,
Start-Up
Arbeitsbühnen, Elektrofahrzeuge, Neu- und
Gebrauchtmaschinen.
Von der Pike auf gelernt
„Ich bin seit fast 25 Jahren in der Branche tä- Arbeitsplatz aufgegeben haben: „Es war ein
tig. Meine Karriere begann als Techniker und sehr langer Prozess, bis wir den Entschluss
mit der Zeit habe ich verschiedene Weiter- gefasst haben. Es ist halt eine ganz andere
bildungen gemacht. Zunächst die Meister- Herausforderung und wir mussten für uns
schule, dann das BWL-Studium und dann auch eine neue Risikobewertung vorneh-
kleinere Fortbildungen, die zu meinem Job men.“
gepasst haben“, erzählt Kai Kobüssen. Wäh- Eine große Hürde während der Gründungs-
renddessen hat nicht nur er sich Gedenken phase hat die Pandemie mit sich gebracht:
über seine Zukunft gemacht, sondern auch Verschiedene Besuche bei Behörden konn- tausch mit den Mitarbeitern, aber auch der Den Standort haben die beiden Geschäfts-
sein Geschäftspartner Michael Bongers: „Ich ten nicht erledigt werden oder haben mehr Kontakt zwischen den Kollegen steht bei der führer bewusst ausgewählt: Der Fokus bei
habe als Jungverkäufer in der Staplerbran- Zeit in Anspruch genommen als sich das Hubwerk GmbH an erster Stelle: „Normaler- der Immobiliensuche lag auf Essen, Bo-
Weitere Informationen che alles von der Pike auf gelernt. Zunächst Duo vorgestellt hat. „Zunächst steht man weise sind unsere Monteure Einzelkämpfer. chum, Oberhausen und Mülheim. Letzteres
finden Sie unter: im Vertrieb, dann im technischen Außen- vor einem riesen Berg Arbeit und vielen He- Sie sind mit ihren Kundendienstfahrzeugen hat dann bei der Suche gewonnen, wie Kai
www.hubwerk-gmbh.de dienst und dann als Führungskraft. Irgend- rausforderungen und weiß nicht, wo man alleine unterwegs und reparieren vor Ort Kobüssen erzählt: „Wir haben uns direkt in
wann kommt die Zeit, in der man sich fragt, anfangen soll. Dann haben wir uns dazu beim Kunden. Daher ist es uns umso wichti- die Immobilie verliebt. Die Vekehrsanbin-
ist es noch das Richtige? Wie geht es weiter?“ entschieden, einen Unternehmensberater ger, dass wir uns austauschen. Dafür gibt es dung passt super, die Hallenfläche ist opti-
An diesem Punkt haben sich die beiden Un- hinzuziehen und würden es immer wieder unser wöchentliches Frühstück jeden Mon- mal und die Außenstellfläche ist groß genug.
ternehmer entschlossen den Schritt in die machen. So haben wir nicht nur weniger tag um 7 Uhr. Wir sind auf dem aktuellen Hier können wir uns ausbreiten und in Ruhe
Selbstständigkeit zu wagen und gründeten Angst vor den Formularen gehabt, sondern Stand und stärken damit noch das Wir-Ge- wachsen.“ Daher kommen die Kunden auch
die Hubwerk GmbH. Es war allerdings nicht konnten uns auch weiterhin mit weit mehr fühl“, berichtet Kai Kobüssen. aus dem gesamten Ruhrgebiet. Die gute An-
leicht und keine einfache Entscheidung, die als der Bürokratie auseinandersetzen“, so Durch das große Netzwerk, was die Beiden bindung zur A40 ermöglicht den Monteuren
sie aus dem Bauch heraus getroffen und so Michael Bongers. So sind die beiden wäh- sich in den vergangenen Jahren aufgebaut einen Arbeitsradius von ca. 50 km.
ihren sicheren rend dieser Phase auch auf die Suche nach haben, fällt es ihnen weniger schwer, geeig- Für die Zukunft hofft das Duo auf ein unter-
Personal gegangen. Bislang haben sie sechs nete Fachkräfte zu finden. Die Gründung des nehmerisches Wachstum: „Wir möchten
Monteure in dem noch jungen Unterneh- Unternehmens hat sich schnell herumge- langfristig eine Mietabteilung mit eigenen
men eingestellt, aber es sollen noch weitere sprochen und einige der alten Kollegen sind Fahrzeugen aufbauen..“
folgen: „Wir möchten noch weiterwachsen sogar direkt auf die Unternehmer zugegan-
Bei Hubwerk
zählt vor allem und haben uns als Ziel gesetzt bis zum Ende gen: „Die Branche ist zwar riesig, aber auch
das Gemein- des Jahres auf zehn Personen zu kommen.“ ein Dorf. Wir sind daher sehr froh, bereits
schaftsgefühl. Hierbei wird das Gemeinschaftsgefühl groß- Verträge für die künftigen Monate unter-
Autorin:
geschrieben: Ein gemeinsames wöchent- schrieben zu haben. Natürlich von beiden JOSEPHINE STACHELHAUS
liches Frühstück, der ständige direkte Aus- Seiten“, lacht Michael Bongers.haben wir dann eine 60 Meter Theke auf- schon lange einen Koch oder eine Köchin.
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baut, wo wir alleine 30 Leute hatten, die nur „Die Arbeitszeiten schrecken viele junge
Getränke ausgetragen haben.“ Leute vor dem Berufsbild ab, dabei geht es
Aber auch private Veranstaltungen – haupt- bei uns als Caterer eigentlich noch. Aber
sächlich Hochzeiten – werden von der Agen- auch wir haben Abend- und Samstagster-
tur ausgerichtet. Dabei darf es auch ruhig mine.“ Nachwuchs wird im Gastronomiebe-
schon einmal kurzfristig sein: „‘Geht nicht reich dringend gesucht: insbesondere nach
gibt’s nicht‘ ist bei uns das Motto. Gerade in der Corona-Pandemie hat sich die Lage aus
der Pandemie haben sich viele Leute ent- Sicht von Stefan Scheele verschärft: „Mein
schlossen, kurzfristig und ohne viel Chichi im Zeltbauer hat zum Beispiel nach Corona
eigenen Garten zu heiraten. Dann haben wir keine Mitarbeitenden mehr. Als er schließen
Zelte und Pavillons aufgebaut und es waren musste, haben seine Leute sich neue Jobs
sehr schöne, familiäre Feste.“ Auch bei Fir- gesucht, weil sie mit dem Kurzarbeitergeld
menveranstaltungen oder -jubiläen haben ihre Familien nicht ernähren können. Sind
sich viele Kundinnen und Kunden sehr spon- dann fast alle in den Trockenbau gegangen,
AUSBILDUNGSBETRIEB tan entschieden zu feiern. „Durch Corona weil die Baubranche sucht und auch dortge-
kann im Moment keiner langfristig planen, blieben.“
Full-Service im also müssen wir auch flexibel sein und ge-
nau wie unsere Kunden sagen ‚wir machen
Kunden können bei der AS Management
GmbH ihre Bestellungen auch selbst ab-
Eventbereich das jetzt einfach‘.“
Besonders wichtig ist Stefan Scheele und
holen und sind häufig von der Größe des
Unternehmens überrascht. „Bei uns gibt es
seinem Team das Thema Ausbildung: Er hat einen Rundum-Service – vom Teller bis zum
AS Management Eventservice GmbH eine Auszubildende eines anderen Unter- Zelt mit Essen und Personal. Da braucht man
Über 1.000 Quadratmeter Lagerfläche für Event-Equipment, eine große Küche nehmens übernommen und führt jetzt ihre viel Platz und Lagerfläche. Aber nur durch
für Catering komplett aus eigener Hand, viele Servicekräfte und eigene Zelte – Ausbildung zur Veranstaltungskauffrau wei- unser großes Equipment vor Ort können wir
Weitere Informationen
ter. „Der ursprüngliche Ausbildungsbetrieb schnell reagieren und auch kurzfristig große
die AS Management Eventservice GmbH ist eine Full-Service Agentur für finden Sie unter:
hatte die junge Frau nur in der Berufsschule, Aufträge annehmen.“ www.eventservice-essen.de
Groß-Veranstaltungen, insbesondere im Business-Bereich.
aber nie bei der IHK angemeldet. Auch hatte
ihre Tätigkeit mit der Arbeit einer Veranstal-
tungskauffrau gar nichts zu tun, eigentlich
musste sie nur an der Abendkasse Tickets
Mehr als nur Catering verkaufen. Die IHK hat uns die Auszubilden-
„Ich habe 1988 mit einem kleinen Verleih- Azubi. Bei großen Veranstaltungen waren de vermittelt und wir sind sehr froh, dass wir
Sortiment aus der Garage angefangen“, er- aber auch schon bis zu 800 Mitarbeiterin- sie übernehmen konnten.“ Die zukünftige
innert sich der Inhaber Stefan Scheele. Zu- nen und Mitarbeiter für AS Management im Veranstaltungskauffrau hat sich als echter
sammen mit seiner Frau, einer gelernten Einsatz. „Das ist natürlich eine Hausnum- Glücksfall für das Unternehmen entpuppt
Köchin, baut er das Unternehmen immer mer und geht dann nur über Externe. Ich und sich gut entwickelt. „Ihr macht die Arbeit
weiter aus. „Heute bieten wir den Full- Ser- frage mich heute noch, wie wir das eigent- richtig viel Spaß und das merkt man“, fasst
Inhaber
vice im Eventbereich für Veranstaltungen lich geschafft haben“, lacht er. Dann wurde Stefan Scheele zusammen. In seinem Be- Stefan Scheele
aller Art an.“ Das Unternehmen hat fünf während des Events noch ein WM-Spiel live reich ist es oft schwierig einen Azubi zu fin-
Autorin:
YVONNE SCHUMANN festangestellte Mitarbeitende und einen unter der Autobahnbrücke übertragen. „Da den; das Unternehmen sucht zum BeispielAUSBILDUNGSBETRIEB
Die Mischung macht’s
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Hagebaumarkt
Im Baustoffzentrum Harbecke ist zurzeit besonders viel los: Durch die Pandemie
boomt die Baubranche, die Jahrhundertflut braucht viel Material und Handwerker
Neben den täglichen Aufgaben bearbeiten ren die Ausbildung in Hamburg machen und
haben sowieso zu jeder Jahreszeit etwas zu tun. Daher ist es für Geschäftsführer
die Azubis andere Projekte, wie beispiels- hing in der Hafenstadt sogar noch ein Stu-
Hartmut Buhren und seinen Sohn Timo Buhren besonders wichtig, sich auf die
weise einen Videodreh: Der deutschland- dium dran: „Ich war total froh, diese Chance
Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter verlassen zu können. weite Branchenverband verleiht jährlich zu bekommen. Zum einen habe ich wirklich
einen Baustoffoskar und den hat das Azubi- ein anderes Standing in unserer Firma. Und Autorin:
JOSEPHINE STACHELHAUS
Auszubilden ist ein Muss Team 2019 nach Mülheim geholt: „Unsere zum anderen habe ich Erfahrungen gesam-
Viele von ihnen sind schon lange Teil des Zurzeit beschäftigt das Unternehmen fünf vier damaligen Azubis haben die Aufgabe melt, die ich jetzt einbringen kann.“
Unternehmens und haben schon ihre Aus- Auszubildende in den Berufen Kaufleute für bekommen, ein Video über den Alltag hier Das Duo ist sich einig, wie die Zukunft des
bildung bei Harbecke gemacht. „Es ist immer Groß- und Außenhandelsmanagement und bei uns zu drehen“, erklärt Timo Buhren. Unternehmens aussehen wird – vor allem in
schön, wenn die Azubis im Anschluss auch Fachkraft für Lagerlogistik. Nächstes Jahr Das Ergebnis war ein Video, indem die Aus- Sachen Ausbildung: „Auszubilden ist für uns
im Unternehmen bleiben. Sie haben von wird auch eine Auszubildende zur Kauffrau zubildenden zunächst die vermeintlich ty- ein absolutes Muss. Das gehört für uns zum
Anfang an alle Strukturen und Abteilungen für Büromanagement dabei sein. „Die An- pischen Aufgaben erledigt haben: Den Hof Aufgabenfeld eines Unternehmers dazu –
unseres Betriebs kennengelernt und sind zahl unserer Azubis ist von Jahr zu Jahr im- fegen, Kaffee holen, Kopien erstellen und ähnlich wie das Ehrenamt. So treiben wir die
flexibel einsetzbar“, erzählt Hartmut Buhren. mer unterschiedlich. Wir schauen immer, sogar einen LKW waschen. „Mitten im Video Branche voran, investieren also in unsere
wie viele Kapazitäten wir haben und wer zu kam dann der Bruch – zum Glück. Die wirk- Zukunft.“ Außerdem lassen die Beiden wei-
uns passt“, sagt Timo Buhren, der im Unter- lichen Aufgaben wurden gezeigt und man tere Ausbildungsberufe nicht außer Acht.
nehmen für das Personal verantwortlich ist. sah, wie viel Action unsere Azubis an einem Durch die Pandemie hat das Unternehmen
normalen Arbeitstag erleben. Sie saßen mit auch einen Online-Shop für Privatkunden:
den Kunden am Platz, haben zu Werkzeugen „Wir überlegen seit Kurzem, die Ausbildung
beraten oder saßen vor dem PC und haben ‚Kaufleute im E-Commerce‘ anzubieten. In
über ein Geo-Programm die Routen unserer Zeiten der Digitalisierung wäre es ein großer
LKWs geplant.“ Mehrwert für unser Unternehmen.“ Weitere Informationen
Alle drei Söhne des Mülheimers sind nun finden Sie auf:
www.harbecke.hagebau.de
auch im Unternehmen, aber die erste beruf-
liche Station fand außerhalb statt: „Bei uns
in der Branche ist es üblich, dass alle Junio-
ren in einem befreundeten Betrieb die Aus-
bildung absolvieren. Das hat zum einen den
Vorteil, dass sie raus aus dem Unternehmen
»Auszubilden ist für uns ein
kommen. Sie sind schließlich noch lange absolutes Muss. Das gehört für
genug im elterlichen Betrieb. Und der wich-
tigere Aspekt ist, dass sie eine andere Ak- uns zum Aufgabenfeld eines
zeptanz von den Kolleginnen und Kollegen
erhalten, wenn Sie erst nach der Ausbildung
Unternehmers dazu – ähnlich wie
anfangen.“ So konnte sein Sohn Timo Buh- das Ehrenamt. So treiben wir die
Branche voran, investieren also
in unsere Zukunft.«2025 mit seinem Unternehmen klimaneu- Quereinsteiger. Unsere Mitarbeiter haben die gesamte Struktur und Arbeit von Grund
tral haushalten zu können. „Wir haben vor oftmals eine Ausbildung zum Elektriker oder auf kennen: Von seinen Eltern lernt er zu-
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mehreren Jahren angefangen, unser Unter- Schlosser gemacht und werden von uns wei- nächst die Strukturen im Unternehmen ken-
nehmen nachhaltiger aufzustellen. Neben tergebildet. Mit intensiver Einarbeitung und nen. „Jetzt geht’s um die komplexeren The-
der Renaturierung unseres Firmengeländes einer Sachkundeprüfung unterstützen sie men: Wie leite ich die Firma? Wie schichte ich
ALTERNATIVE ENERGIEN steht auch weitere neue Photovoltaikanlage dann das Unternehmen.“ Der Geschäftsfüh- nach und nach alles auf mich um? Und wie
auf dem Plan, um noch mehr Strom zu pro- rer wird dabei aber nicht nur von fremden stelle ich mir die Zukunft des Unternehmens
Nachhaltig im duzieren. Sie soll so gebaut werden, dass wir
die Module bewegen können, um eben auch
Fachkräften unterstützt, sondern auch von
der eigenen Familie: Seine Frau Alexandra
vor ohne wichtige Werte zu verlieren?“ Nicht
zu vergessen ist der Außendienst. „Unser
Brandschutz
im Winter dadurch Strom einzuspeisen.“ Stich, die die Firma von ihrem Vater über- Sohn soll auch unsere Kundendiensttech-
Zurzeit kann das Unternehmen so 80 % der nahm und sein Sohn Hendrik Stich arbeiten niker begleiten. So ist er nah beim Kunden
benötigten Energie selbst herstellen. im Brandschutzbetrieb. und Mitarbeiter und lernt einer der wichtigs-
Weitere Informationen
Knieps & Komm GmbH Im Unternehmensalltag befasst sich der Ge- „Zunächst wollte ich als Kind Medizin studie- ten Dinge bei uns im Unternehmen kennen: finden Sie auf:
Vier eigene Elektroautos, die Solaran- schäftsführer mit seinen Mitarbeiterinnen ren, habe mich dann aber für eine Ausbil- Unseren Service“, sind sich die Eltern einig. www.brandschutz-total.de
und Mitarbeiter mit den Themen Brand- dung zum Kaufmann im Gesundheitswesen
lage auf dem Dach, und Unterstützung
schutz und Sicherheitstechnik. 1989 fing entschieden. So habe ich teilweise meinen
der Artenvielfalt durch das Aufhängen
alles mit der Wartung von Feuerlöschern Kindheitswunsch erfüllt, aber durch den
von Insektenhotels und Anlegen einer an – heute werden die Kunden ganzheitlich kaufmännischen Bereich die Grundlage für
Wildblumenwiese auf dem eigenen zum das Thema Brandschutz- und Sicher- die Arbeit hier im Unternehmen geschaffen“,
Firmengelände sind abgeschlossene heitstechnik beraten. „Es ist ja so, dass alles erzählt Hendrik Stich. Allerdings hat er sich
im Bezug auf Brandschutz und Sicherheits- den Einstieg in den Familienbetrieb anders
Projekte der Knieps & Komm GmbH.
technik prüfpflichtig ist. Zusätzlich verkau- vorgestellt: Vor der Pandemie wollte er zu ei-
fen und warten wir die Ware. Das kann ein nem befreundeten Unternehmen nach Süd-
Rauchmelder oder ein Feuerlöscher sein, deutschland, um eine andere Sichtweise zu
aber auch eine komplexe Löschanlage. Das bekommen. Nun lernt der Jüngste im Team
Unternehmen hat sich in den letzten Jahren
stetig weiterentwickelt und so bieten wir
nun ‚Brandschutz aus einer Hand‘ an“, er-
Nicht nur nehmen, sondern geben zählt Olav Stich. Hierbei sind die Bedürfnisse
Vier eigene Elektroautos, die Solaranlage auf der Kunden genauso vielfältig wie das The-
dem Dach, und Unterstützung der Arten- ma: Die Kundendiensttechniker warten den
vielfalt durch das Aufhängen von Insekten- Feuerlöscher bei der Privatperson im Haus,
hotels und Anlegen einer Wildblumenwiese aber auch die große Anlage in einem Unter-
auf dem eigenen Firmengelände sind ab- nehmen. „Der Feuerlöscher im Keller ist ge-
geschlossene Projekte der Knieps & Komm nauso wichtig, wie die 1.000 Feuerlöscher in
GmbH. „Es ist für mich eine Grundeinstel- einem Kraftwerk.“
lung nicht nur von der Umwelt zu nehmen, Das Team des Unternehmens ist ein bunt-
sondern gemeinsam mit ihr zu arbeiten gemischter Haufen: Vom technischen Leiter
und vor allem in sie zu investieren“, so Olav über die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in
Stich, Geschäftsführer des Essener Unter- der Kundenbetreuung bis hin zum Kunden-
nehmens. Für ihn ist es wichtig, nachhaltig diensttechniker. Allerdings gibt es dafür nicht
Autorin:
STEFANIE SEIMER zu arbeiten. Er hat sich das Ziel gesetzt, ab den einen Ausbildungsberuf: „Wir setzen aufALTERNATIVE ENERGIEN 22
ALTERNATIVE ENERGIEN 23
ALTERNATIVE ENERGIEN
Nachhaltig » Viele Betriebe brauchen
eine solche Zertifizierung
auditieren auch, um bestimmte
CubeTec Kriterien am Markt
Energieauditbericht nach DIN EN 16247-1?
zu erfüllen.«
Dieses Thema klingt erstmal nach viel Bürokratie,
großem Aufwand im Unternehmen und vielen
Meetings mit Energiedienstleistern. Doch dem ist
absolut nicht so, wie Kai Hölter, Inhaber des
Unternehmens CubeTec erklärt. hat sich auch bei dem Energieberater in den winnung in die Umwelt geblasen. Zu dem
vergangenen Jahren einiges geändert – vor Zeitpunkt habe ich mich mit Organic-Ran-
allem in Bezug auf seine Kunden: „Viele er- king-Cycle-Prozessen beschäftigt. Das ist im
kennen, dass ein großer Teil der Energie von Grunde ein Dampfmaschinenprozess mit
Energie im Blick behalten privaten Haushalten verbraucht wird. Also organischen Stoffen. Damit haben wir es ge-
„Als Energieberater habe ich einen sehr der dann beim Bundesamt für Wirtschaft muss man auch hier beraten und Einspar- schafft so viel Strom zu erzeugen, dass das
bunten Tagesablauf: Keine Zusammen- und Ausfuhrkontrolle gemeldet wird und potenziale identifizieren.“ Seitdem zählen Unternehmen sich selbst versorgen kann. Es
arbeit gleicht der anderen. Durch die Vielfalt mit dem die Firmen weiterarbeiten können. auch verstärkt Privatpersonen zu seinen wird sogar mehr Energie erzeugt, als an die-
meiner Kunden, ist die Beratung auch Viele Betriebe brauchen eine solche Zerti- Kunden. Oft sind es aber keine Personen, sem Standort benötigt wird.“
immer anders. Ein großer Industriebetrieb fizierung auch, um bestimmte Kriterien am die kurz vor einem Neubau stehen, sondern Für die nächsten Jahre hat der Energiebera-
hat einen anderen Energieaufwand als ein Markt zu erfüllen. So habe ich zum Beispiel vor einer großen Sanierung, wie der Essener ter auch schon einen genauen Plan: Das The-
kleines Softwareunternehmen.“ einen Automobilzulieferer auditiert, damit er erzählt: „Der Beratungsbedarf ist bei den ma Energieeinsparung und Energie-Audits
Seitdem Energieaudits im Jahr 2015 für vie- als gelisteter Lieferant in seiner Branche ge- Kunden, die bereits Eigentum besitzen, viel muss präsenter werden. „Ich finde es wich-
le Unternehmen gesetzlich verpflichtend führt werden kann.“ stärker. Oft sind die Objekte so alt, dass ge- tig, dass Unternehmen und Privathaushalte
geworden ist, ist der Essener in dem Be- Die Kunden des Energieberaters sind über wisse Sachen, wie zum Beispiel die Heizung mehr auf Einsparpotenziale aufmerksam ge-
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reich verstärkt unterwegs: So ermittelt er ganz Deutschland verteilt, was den Arbeits- ausgetauscht werden müssen. Warum dann macht werden und durch Berater, wie mich,
finden Sie unter:
www.cubetec.info gemeinsam mit der Geschäftsführung und alltag interessanter macht: „Ich berate Un- nicht einfach auch dabei auf Einsparpoten- die erforderliche Transparenz erzielt wird.
den Mitarbeitenden den Energieverbrauch ternehmen bundesweit – von Stuttgart bis ziale achten?“ Darüber hinaus wird die Vor- Für Unternehmen ist es noch wichtiger, dass
in den einzelnen Bereichen eines Betriebes. ins Sauerland und vorwiegend natürlich hier Ort-Beratung staatlich bezuschusst. es normal wird, sich zertifizieren zu lassen,
Wo wird wieviel Energie verbraucht? Welche im Ruhrgebiet.“ Dabei spielt die Unterneh- Einen ganz besonderen Moment hatte Kai um Schwachstellen zu erkennen und Kosten
Einsparpotenziale gibt es? Wie hoch ist der mensgröße eine große Rolle: Es ist laut Ge- Hölter bei einem Kunden in Österreich: Das einzusparen. Ich bin da aber sehr optimis-
wirtschaftliche Nutzen durch ein solches setz vorgeschrieben, dass alle Unternehmen Problem im Unternehmen war eine Pro- tisch: Das ganze Thema wird heute viel bes-
Audit? All die Fragen stimmt Kai Hölter ge- oder Unternehmensgruppen mit mehr als duktion, die einen Abluftstrom mit einer ser und schneller angegangen als noch vor
meinsam mit den Unternehmen ab: „Daraus 250 Beschäftigten oder mehr als 50 Mio. € Temperatur von 600 Grad hatte. „In dem ein paar Jahren.“ Autorin:
JOSEPHINE
erstelle ich dann einen Energieauditbericht, Jahresumsatz ein Energieaudit durchführen Unternehmen wurde reinste Luft einfach STACHELHAUS
lassen müssen. Mit Blick auf die Klimakrise verschwendet und ohne Wärmerückge-© iStock.com / elenabs
BRANCHENSCHWERPUNKT: FREIZEIT 24
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Autorin: Autorin:
YVONNE LARA
SCHUMANN KLINGENHAGEN
Bewegung bedeutet Lebensqualität.
Dabei ist es egal ob schweißtreibender Sport,
BRANCHENSCHWERPUNKT: Spazierengehen an der frischen Luft oder Garten-
FREIZEIT arbeit –Spaß ist die größte Motivation, körperlich
aktiv zu sein. Immer wieder liegen manche Sportarten
Zwischen besonders im Trend. Aktuell sind es vor allem Aktivitäten,
die sowohl für Kinder als auch Erwachsene gedacht sind und
Adrenalin und durch viel Action für Spaß sorgen. In Essen, Mülheim an der Ruhr
und Oberhausen haben wir uns für drei aktuelle Beispiele entschieden:
Entschleunigung Treeclimbing, Stand-up-paddling auf der Ruhr und Trampolinspringen.Jahren in dieser Position mit den Erlebnissen um mit seinen Freunden zu feiern.
der gesamten Essener Firmengeschichte. Zu Louis Laubingers schönsten Momenten
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„Ein Trampolinpark ist erstmal nicht ver- in seiner Zeit bei AirHop gehört tatsächlich
gleichbar mit anderen Freizeiteinrichtun- die Zeit kurz nach dem letzten Lockdown:
gen“, erzählt Louis Laubinger. Trampolin- „Nach der Schließung von sieben bis acht
springen ist nicht nur die Freizeitaktivität Monaten am Stück wussten wir nicht wie
Louis Laubinger allein für die Familie, sondern spricht auch es weitergeht, aber eine ganze Menge Leu-
ist seit mehr als Sportler an. „Vor bis zu zwei Wochen hatte te aus dem, wie ich finde, wichtigen engen
drei Jahren der ich jemanden hier, der mit einer Dauerkarte Kern sind geblieben und auch viele Kunden
Geschäftsleiter im
Trampolinpark. sechs Monate wöchentlich mehrere Stun- sind wiedergekommen.“ Der Trampolinpark
den gesprungen ist, um sich neben seinen ist mit seinen rund 25 Mitarbeitern wieder
normalen Trainingseinheiten vier Mal die zu gewohnten Öffnungszeiten da und freut
Weitere Informationen
Woche auf einen Wettkampf vorzubereiten.“ sich in den normalen Betrieb zurückkehren finden Sie auf:
Neben den normalen Sprungstunden wird zu können. www.airhop-essen.de
die Trampolinhalle von Vereinen oder auch
sener Park mit dem Ursprung aus England Schulklassen besucht. Außerdem kann man
ist der erste AirHop Park in Deutschland - auch Geburtstage oder Junggesellinnenab-
einen weiteren gibt es mittlerweile auch in schiede feiern, wo man sich auch nach der
München. Sprungstunde in Räume zurückziehen kann,
Als Louis Laubinger die Stelle angetreten
hat, wurde der Park noch gebaut. Mit einer
Fläche von 3.000 m² wurde aus einer alten
Tennishalle ein neue Trampolinlandschaft.
Durch einen zweiten Boden wurde die ge-
samte Halle höher gelegt und über dem
Empfangsbereich eine Empore gebaut, auf
der die Gäste entspannt im Café eine Pau-
Air-Hop se vom Springen machen können. Was dem
Spring was du kannst – ist das Motto von Air- Geschäftsleiter damals sehr an dieser Stelle
Hop. 2016 wurde der Trampolinpark in Es- reizte, war die Möglichkeit sich kreativ in das
sen-Kray eröffnet und hat seitdem die Türen Unternehmen miteinzubinden: „Ich konnte
für springbegeisterte Menschen geöffnet. einen großen Teil zu der Entwicklung die-
Louis Laubinger, Geschäftsleiter, ist seit An- ses Betriebs beitragen. Wir haben Stellen
fang an dabei. Der gelernte Sport- und Fit- und Arbeitsplätze kreiert und Schulungs-
nesskaufmann hat erst mehrere Jahre in der konzepte entworfen“, erzählt er nostalgisch.
Gastronomie gearbeitet, bevor er auf AirHop Vom Aufbau des Warenbestands bis hin zur
aufmerksam geworden ist. „Ich wollte mich Entwicklung von ganz neuen Konzepten war
verändern und habe mich beworben in dem die junge Führungskraft mit dabei. Zwei Jah-
Bereich, den ich ursprünglich gelernt habe“, re später wurde Louis Laubinger von den
erinnert er sich und ist so schließlich auf die Inhabern gefragt, ob er nicht die Stelle der »Ich konnte einen großen Teil zu der
Stelle zur stellvertretenden Geschäftsleitung vollverantwortlichen Geschäftsleitung über-
bei AirHop aufmerksam geworden. Der Es- nehmen wolle und ist heute seit dreieinhalb Entwicklung dieses Betriebs beitragen.
Wir haben Stellen und Arbeitsplätze kreiert
und Schulungskonzepte entworfen.«Tree2Tree
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Die Idee zum eigenen Unternehmen ent-
stand im Urlaub: „Wir waren in einem Hoch- und die Super-Nanny besuchten das Unter-
seilgarten in Südfrankreich und dachten nehmen. Nur – die zahlenden Gäste blieben
‚was hier auf einem Hügel läuft, läuft auch aus: „Am Tag der Eröffnung kamen fünf Be-
in Deutschland in der Großstadt‘“, erinnert sucher und wir dachten schon, jetzt ist alles »Die Eltern motivierten die
sich Martin Bürgers. Zusammen mit seinem
Partner Béla Kubick gründet er Tree2Tree.
aus. Aber dann haben sich die Gästezahlen
pro Wochenende verdoppelt und wir kamen
Kinder und die Kinder sehen,
Sie kümmern sich gemeinsam um eine Bau- gar nicht mehr hinterher“, lacht der gelern- dass auch ihre Eltern manchmal
genehmigung in Oberhausen, die Versiche- te Mathematiker. Drei Jahre lang wurde der
rungen, die TÜV- und Bauabnahme und eine Hochseilpark immer wieder erweitert und an Grenzen stoßen.«
Menge Formalien. „Wir haben kleine Muster- immer mehr Gurte, Karabiner und Draht-
parcours bei mir im Garten gebaut und ha- seile bestellt. „Irgendwann war der Platz in
ben viel geplant. Nach 2,5 Jahren waren alle Oberhausen ausgereizt, also haben wir uns ne als auch an Kinder. Klettersport umfasst nicht mehr regelmäßig geöffnet. Die Parks in
Anträge durch und wir durften eröffnen.“ nach neuen Standorten im Ruhrgebiet um- wandern, Klettersteige, Bouldern und den Duisburg und Dortmund werden komplett
Der Unternehmensname ist Programm: gesehen, um unsere Ideen umzusetzen.“ Hochseilgarten – immer geht es um Balance winterfest gemacht und von Schnee befreit,
Zahlreiche Bäume sind im Hochseilpark Mittlerweile gibt es Tree2Tree auch in Dort- und Koordination. Die Kinderparcours wur- so dass die Bäume unter der Last nicht zu-
durch Seile und Kletterelemente verbunden. mund und Duisburg mit über 1.000 ver- den mittlerweile umgebaut, so dass auch sammenbrechen.
Es ist ein Klettererlebnis in freier Natur und schiedenen Kletterelementen, von der Seil- die Eltern mitklettern können. „Das ist sehr Die beiden Chefs sind selbst leidenschaft-
bei Wind und Wetter. rutsche über das Surfbrett ohne Wasser bis spannend. Die Eltern motivieren die Kinder liche Kletterer und mit ganzem Herzen bei
Das Presseecho auf die Eröffnungsan- zum Röhrentunnel. Das Angebot des Unter- und die Kinder sehen, dass auch ihre Eltern der Sache. Seit der Gründung vor 16 Jahren
kündigung war gut – sogar das Fernsehen nehmens richtet sich sowohl an Erwachse- manchmal an Grenzen stoßen“, beobachtet hat ihr Unternehmen mittlerweile rund 80
Béla Kubick. Die Anlage ist ähnlich wie ein Mitarbeitende. Trotzdem sitzt Béla Kubick
Skigebiet angelegt, es gibt blaue, rote und gerne selbst an der Kasse. „Es ist einer der
schwarze „Pisten“ und einen Extrem-Par- stressigsten Jobs, aber da habe ich den
cours für die Profis. „Gerade Jugendliche meisten Kundenkontakt. Wir kriegen in den Weitere Informationen
überschätzen sich da manchmal und müs- sozialen Medien viel positives Feedback, finden Sie auf:
www.tree2tree.de/
sen dann von einem unserer Mitarbeiten- aber so kann ich direkt mit den Menschen
den wieder abgeseilt werden“, erklärt Martin sprechen und nachfragen, was ihnen denn
Bürgers. „Also haben wir den Einstieg mit gefallen hat oder auch nicht.“ Martin Bürgers
einer Lianen-Schleife so schwer gemacht, erinnert sich besonders gerne an ein Erleb-
dass wer da hochkommt, in der Regel auch nis mit einem 80jährigen Kletterfan zurück:
den Rest schafft.“ Die Anlage ist so angelegt, „Das war unser ältester Teilnehmer und er
dass man mit den blauen Parcours beginnt hat den Marathon-Parcours geschafft. Da
und sich dann nach und nach an die roten kann ich nur ‚Hut ab‘ sagen!“ Besonders
und schwarzen traut. „Die meisten Gäste ha- freuen die beiden sich auch immer, wenn
ben keine Höhenangst, aber Respekt vor der jemand seine Höhenangst überwindet. „Die
Aufgabe. Sich verkrampfen kostet Energie ängstlicheren Gäste sind beim Rausgehen
und so schaffen es oft nur trainierte Klette- immer die glücklichsten und haben enorm
rer sich bis an die schweren Parcours her- an Selbstbewusstsein gewonnen“, sind sich
anzuarbeiten.“ Wenn es auf den Herbst zu beide einig.
geht, endet langsam die Saison und im Win-
ter hat der Hochseilgarten in OberhausenWasser oder auf das Brett zu fallen“, erzählt Es erfüllt sie und macht glücklich, egal ob
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die Unternehmerin. „Im Vergleich zu den sie sich auspowern möchte oder an Som-
Kindern haben es die Erwachsenen etwas merabenden Körper, Geist und Seele beim
schwieriger. Der Kopf schaltet sich ein und Paddeln in Einklang bringt und den Sonnen-
der Körper versteift. Aber von sieben Kurs- untergang in Mülheim genießt. Im Oktober
teilnehmern fällt höchstens eine Person ins endet die Saison, aber im Frühjahr startet
Wasser. Kinder haben es da leichter, die sie wieder durch. „Für mich war es wichtig,
springen eher wegen der Wärme und des meine eigene Leidenschaft mit anderen zu
Spaßes ins Wasser, aber sind sonst sehr teilen und dieses tolle Erlebnis stehend über
standsicher.“, lacht die Unternehmerin. Wasser zu paddeln, näher zu bringen.“
Auch für das Teambuilding von Arbeitskol-
legen gibt sie SUP-Kurse. Schon öfters hat
sie die tollen Erlebnisse der verschiedenen
Gruppen bei sich oder anderen Locations
beobachtet. Zu ihren Angeboten gehören
neben den Kursen auch Gruppentouren,
die bis zu fünf Stunden eingeplant werden. »Wir haben einen Wohnwagen an
Glück auf SUP
„Aus der eigenen Leidenschaft heraus“, hat in den Urlaub gefahren und der letzte Som-
„Eine Tour von Kettwig bis zum Wasserbahn-
hof dauert drei Stunden, aber es werden
der Ruhr stehen, haben uns zwei
Antje Klautmann geantwortet, als wir sie ge- mer war sehr warm. „Wir hatten einen sehr fünf Stunden eingeplant, damit man auch Boards gekauft und ich habe sofort
fragt haben, wie ihr Unternehmen Glück auf guten Start und von Anfang an viel Zulauf“, so anhalten und Pause machen kann. Vergan-
SUP entstanden ist. Das 2019 gegründete Antje Klautmann. Mit neun Boards begann gene Woche hatte ich ein besonderes Event: gemerkt: Das ist auch meins.«
Unternehmen liegt in Mülheim wortwörtlich sie schließlich ihren Verleih, plante aber di- Ein Jungeselinnenabschied. Die Mädels ha-
an der Ruhr. SUP steht für Stand-Up-Padd- rekt noch ein weiteres Standbein. Schnell ben sich gut geschlagen und mit Ihren Blu-
ling und ist nicht nur in den letzten Jahren hat sich herauskristallisiert, dass die Leute menkränzen auch viele Blicke auf sich ge-
zum Trend, sondern auch zu einer aner- erstmal lernen wollen wie SUP funktioniert, zogen.“ Glück auf SUP ist für die Sportlerin
kannten Sportart mit eigener Meisterschaft bevor sie sich alleine aufs Wasser wagen. ein Herzensprojekt, dass sehr gut ankommt.
geworden. Beim SUP steht man auf einem Beim Verband deutscher Wassersportarten
Board auf dem Wasser und bewegt sich im hat Antje Klautmann ihren Trainerschein
Weitere Informationen
finden Sie auf: Stehen mit einem Paddel fort. „Wir haben gemacht und angefangen Kurse anzubie-
www.glueckaufsup.de einen Wohnwagen an der Ruhr stehen, ha- ten. Im Schnitt geht sie mit sieben Leuten
ben uns zwei Boards gekauft und ich habe aufs Wasser und bringt ihnen bei, wie man
sofort gemerkt: Das ist auch meins“, erinnert sich richtig auf dem Board bewegt und das
sie sich. Durch ihre Fotos auf Instagram sind Paddel korrekt hält und benutzt. Neben
immer mehr Freunde und Bekannte neugie- Ferien- und den allgemeinen Schnupper-
rig geworden. „Ich dachte mir: Na gut, wenn kursen bietet Antje Klautmann auch Eltern-
alle das machen wollen, mache ich einfach Kind-Kurse an. Die Kinder können ab acht
einen Verleih auf“ und innerhalb von vier Jahren zusammen mit einem Erwachsenen
Wochen war ihr Unternehmen gegründet. aufs Wasser. SUP ist also für fast jeden
Im Gegensatz zu anderen Betrieben war die was, der schwimmen kann. „Es gibt natür-
Pandemie für sie ein Vorteil: Viele sind nicht lich auch immer Leute, die Angst haben ins
Antja Klautmann hat
ihre Leidenschaft zum
Beruf gemacht.TRADITIONSUNTERNEHMEN 32
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entscheidend“, unterstreicht Böhne und er- keit angeboten, die eigene Bestellhistorie
gänzt: „Maßgeschneiderte Kundenlösungen abzurufen, Drucksachen nachzubestellen
zu fairen Preisen und die Umsetzung zum oder neu in Auftrag zu geben. „Egal, wie Be-
vereinbarten Zeitpunkt sichern neue und stellungen auf den Weg gebracht werden,
langjährige Geschäftsbeziehungen.“ ob telefonisch, per Fax oder mit digitalem
So sehr sich Thomas Böhne auch über die Mausklick, die Kundenzufriedenheit steht
technischen Möglichkeiten und die Leis- bei uns jetzt und auch zukünftig immer an
tungsfähigkeit des im Jahre 2014 installier- oberster Stelle – getreu unserem Motto:
ten Digitaldrucksystems freut: Besonders Persönlich. Kompetent. Zuverlässig.“, so ver-
© Kurt Thomas
Autor:
begeistern kann er sich für pfiffige Erzeug- sichert Thomas Böhne und Johannes Guten-
HEINZ-JÜRGEN
nisse, die sein Unternehmen anbietet, wie berg blickt ihm auf dem Titelfoto staunend HACKS
z.B. einen individualisierten Wandkalender über die Schulter.
oder auch alle Arten von Druckerzeugnissen,
TRADITIONSUNTERNEHMEN die nach Kundenwunsch noch mit der guten
alten Bleisatztechnik hergestellt werden. Da-
»Egal, wie Bestellungen auf
Beeindruckend bei ist übrigens der Erfinder des Buchdrucks
mit beweglichen Lettern, Johannes Guten-
den Weg gebracht werden, ob
anders krisen der 1920er und 1930er Jahre nahm
das Geschäft aber Fahrt auf. Der 2. Weltkrieg
berg, ganz in Böhnes Nähe: Er ist auf einem
beeindruckenden Bleiglasfenster zu sehen, telefonisch, per Fax oder mit
zerstörte beinahe wieder alles, aber der das sich im Eingangsbereich des Unterneh-
Richtscheid druck & medien, Oberhausen Firmengründer schaffte es zusammen mit mens befindet. digitalem Mausklick, die
Wenn Thomas Böhne, Inhaber der Richtscheid seinen Söhnen Karl-Heinz und Ulrich den
Betrieb in der Rolandstrasse 20 wieder auf-
Kürzlich eröffnete Richtscheid druck & me-
dien im Internet auch seinen eigenen Print-
Kundenzufriedenheit steht bei uns
druck & medien in Oberhausen, von der 100-
jährigen Geschichte seiner Firma erzählt, merkt zubauen. Dabei wurden alte Druckmaschi- shop, über den Druckerzeugnisse jederzeit jetzt und auch zukünftig immer
nen ausrangiert und durch vollautomatische online bestellt werden können. Für regist-
man dem Diplom-Ingenieur für Druckereitechnik
Druckmaschinen, Typ „Heidelberg“ ersetzt. rierte Firmenkunden wird über einen pass- an oberster Stelle.«
die Begeisterung sowohl für sein Unternehmen als Bald florierte das Unternehmen und verar- wortgeschützten Zugang auch die Möglich-
auch für die Drucktechnik selbst an. beitete monatlich mit über 20 Mitarbeitern
zehn Tonnen Papier.
© Axel Lambertz
© Thomas Böhne
Ein Blick auf 100 Jahre Thomas Böhne übernahm den Traditionsbe-
Stolz zeigt er das original erhaltene Exem- trieb im September 2007 und brachte neue
plar des „Weihnachts-Anzeigers“ aus dem Ideen mit. Heute gehören mittelständische
Jahr 1925 vor, in dem der Firmengründer Unternehmen aus dem Dienstleistungs-
Carl Richtscheid die BürgerInnen zum Kauf und Handwerksbereich, Großkonzerne und
Weitere Informationen ihrer Weihnachtsgeschenke in Oberhause- Krankenhäuser zum festen Kundenstamm,
finden Sie unter: ner Geschäften auffordert. aber auch Endkunden, die schnell ihre Ba-
www.richtscheid-druck.de Die Geschichte des Unternehmens begann chelor-Arbeit oder Karten für einen privaten
wenige Jahre nach Ende des 1. Weltkrieges Anlass gedruckt haben möchten. „Egal mit
am 1. April 1921 und kostete Carl Richt- welcher Drucktechnik, die persönliche Be-
scheid anfangs viel Einsatz und persönliche ratung und Kundenzufriedenheit mit dem
Opferbereitschaft. Nach den Wirtschafts- späteren Druckergebnis sind für uns immer
links: IHK-Geschäftsführer Heinz-Jürgen Hacks überreichte Thomas Böhne
(links im Bild) die Ehrenurkunde zum 100-jährigen Jubiläum des Unternehmens.
rechts: Die Titelseite eines bei Richtscheid gedruckten Weihnachtsanzeigers
aus dem Jahr 1925Sie können auch lesen