Unsere Wirtschaft - IHK zu Coburg

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Unsere Wirtschaft - IHK zu Coburg
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Unsere Wirtschaft                                                                   Ausgabe 12/2017

Region                              Region                      Aus- und Weiterbildung

Ministerin gratuliert Absolventen   „Integrationspreis 2017“    Neuer Zertifikatslehrgang bringt
zu starken Leistungen               für IHK-Kombimodell „1+3“   Know-how zur Digitalisierung

                                                    Änderungen im Recht
                                                    zum Jahreswechsel
Unsere Wirtschaft - IHK zu Coburg
2 Inhalt

   Titelthema
   Jahreswechsel: Wichtige Änderungen im                 6
   Personalwesen, Recht und bei den Steuern
   Frist für Ermäßigungsanträge zur Energie-              8
   und Stromsteuer 2017 läuft ab
   Für die Bauwirtschaft ändert sich der                  9
   Gesetzesrahmen 2018 erheblich
   Bei Betriebsaufspaltung können Schutzrechte           10
   in der Besteuerung große Probleme verursachen
   Berufszulassungsregeln für Immobilienmakler           12
   und -verwalter ab August 2018

   Region
   Staatsministerin Melanie Huml gratuliert              13
   Berufsabsolventen im IHK-Bezirk Coburg
   Automobilzulieferer Brose gestaltet                   14
   Geschäftsführung der Gruppe um
   Coburger Feinbäckerei Feyler blickt auf               16
   125 Jahre Firmengeschichte zurück

   Wirtschaftsjunioren
   Bruder Paulus begeistert mit Weisheiten               18
   zur Wirtschaftsethik sein Publikum

   Tourismus
   Der Koch der Goldenen Traube Steffen Szabo            19
   verteidigt Michelin-Stern erfolgreich

   Aus- und Weiterbildung
   Oberfranken-Treffen des Clusters                      22   15 Regierung von Oberfranken zeichnet „1+3“ aus
  „Mechatronik & Automation“ bei Wöhner
   Berufsabschluss: 48 junge Frauen und Männer           23
                                                              Integrationspreis 2017 für IHK-Kombimodell
   überzeugten durch sehr gute Leistungen                     Die Regierung von Oberfranken hat das           hier geleistet wird“, sagte sie. IHK-Prä-
   IHK qualifiziert in neuem Zertifikatslehrgang         25   Coburger Ausbildungsmodell „1+3“ für            sident verwies dankend auf den hohen
   zu „Zukunftsmanagern Digitalisierung (IHK)“
                                                              junge Geflüchtete mit ihrem „Integra-           Einsatz vieler Coburger Ausbildungsbe-
   Netzwerktreffen der Akquisiteure für                  26
   Studienabbrecher aus ganz Bayern in Coburg                 tionspreis 2017“ ausgezeichnet. Regie-          triebe und der Berufsschulen zur Integ-
                                                              rungspräsidentin Heidrun Piwernetz              ration Geflüchteter. Besonders dankte er
   Existenzgründung und Unternehmensförderung                 überreichte die Auszeichnung im Bei-            für die Unterstützung des Modells durch
   Von „Geldwäsche“ bis „Pressearbeit“ – neue            27   sein des Bayerischen Integrationsstaats-        Ministerien der Staatsregierung und der
   Veranstaltungen zu Alltagsproblemen im Einzelhandel        sekretärs Johannes Hintersberger und            Agentur für Arbeit. Die Auszeichnung sei
   Innovation und Umwelt                                      des Coburger Landrats Michael Busch             Anerkennung und Motivation für viele Be-
   Regionalkonferenz erkennt in der Energiewende         28   in feierlichem Rahmen an IHK-Präsi-             teiligte, sagte er und fügte hinzu: Es sei
   für oberfränkische Unternehmen auch Chancen                dent Friedrich Herdan und weitere Re-           wünschenswert, dass das Kombimodell
   Wenn Mitarbeiter eigene ITK-Geräte im Firmen-         29   präsentanten der IHK. Piwernetz lobte           erweitert wird und Nachahmung finde.
   netzwerk nutzen, birgt das auch Risiken                    die erfolgreichen Aktivitäten aller in der      Die Kombination von berufsorientiertem
   Praktische Checks helfen Produzenten, Potenziale      30   Realisierung des Kombimodells betei-            Sprachuntericht und Ausbildung ist bun-
   zur Steigerung der Ressourceneffizienz zu finden           ligten Akteure. Es sei „gute Arbeit, die        desweit bislang einzigartig.
   International
   Für die exportstarke Coburger Wirtschaft bietet       31
   Freihandelsabkommen CETA besonders viele Vorteile

   Recht
   Gesetz zur Stärkung der betrieblichen Alters-      32
   versorgung verbessert Förderung von Betriebsrenten

   Bekanntmachungen
   Familiengeführter Elektronik-Fachhandel               33
   Heinze & Bolek feiert 60jähriges Bestehen
                                                              Das mit dem Integrationspreis ausgezeichnete Ausbildungsmodell „1+3“ ist bereits in die
                                                              zweite Runde gestartet. Das Bild entstand am ersten Tag der „1+3“-Azubis in der gewerblichen
                                                              Berufsschule.

 Unsere Wirtschaft 12/2017
Unsere Wirtschaft - IHK zu Coburg
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                 Wenn aus Bank Hausbank wird.
Unsere Wirtschaft - IHK zu Coburg
4 Editorial

                Jahresbilanz: Rückblick und verhaltener Optimismus
                                          Die Coburger Wirtschaft lag             schäfts-, aber auch sonstigen Reisen den ICE als
                                          zum Jahresanfang mit überwie-           hoch effiziente Alternative in die Planungen ein-
                                          gend zuversichtlicher Einschät-         zubeziehen und sinnvoll zu nutzen, nicht zuletzt
                                          zung der Geschäftsentwicklung           um auch den Schienenschnellverkehrs-Anschluss
                                          weitgehend richtig, wenn auch           am Bahnhof Coburg nachhaltig zu sichern und
                                          das Wachstumstempo sich zu-             auszubauen.
                                          letzt etwas abgeflacht hat. Der
                                          IHK-Konjunkturklima-Indikator         • Zur künftigen Luftverkehrsanbindung Coburgs liegt
                                          überschreitet seit vier Jahren          der Vorschlag der Bayerischen Staatsregierung
                seinen langfristigen Durchschnittswert erheblich. Kurz            auf dem Tisch. Im Zeitablauf wird sich herauskris-
                zusammengefasst: Dank internationaler Wettbewerbsfä-              tallisieren, wie sich die Kombilösung – Ertüchti-
                higkeit, Innovationskraft und Marktorientierung unserer           gung der bestehenden Flugplätze in Coburg und
                Unternehmen erweist sich der Wirtschaftsraum Coburg               Bamberg im Instrumentenflugverkehr (IFR) – für
                derzeit dynamisch und robust!                                     die Coburger Wirtschaft auswirkt. Es bleibt da-
                                                                                  bei: Uneingeschränkter, planbarer und nachhaltig
                Soweit der Blick auf den Status! Wenn es aber um                  gesicherter IFR-Flugverkehr ist insbesondere für
                generelle Einschätzung der Zukunftsfähigkeit des                  unsere exportorientierten Coburger Unternehmen
                Wirtschaftsraumes geht, ist insbesondere beim Stand-              ein wesentlicher Standortfaktor.
                ortfaktor Infrastruktur Handlungsbedarf gegeben. Der
                Ausblick durch die IHK-Brille auf genutzte Chancen zum          • Dass es nun tatsächlich bei der Staatsstraße 2205
                Ausbau unserer Infrastruktur ist eher ernüchternd.                vorangehen kann, ist eine gute Nachricht für
                    • So steht außer Frage, dass der flächendeckende              Unternehmen wie Pendler und Reisende auf einer
                       Ausbau der Breitband-Versorgung hinter den Er-             der wichtigsten Verkehrsachsen unserer Region.
                       wartungen zurückgeblieben ist. Um etablierten              Für die Strecke zwischen Coburg-Bertelsdorf und
                       Unternehmen, Start-ups und ansiedlungswilligen             Wiesenfeld besteht endlich Baurecht – nach über
                       Firmen die besten – zeitgemäßen! – Bedingun-               20 Jahren Planungszeit!
                       gen auf der „Daten-Autobahn“ zu bieten, ist die
                       Aufrüstung mit Bandbreiten jenseits der 50 MBit      Geradezu schicksalhafte Bedeutung für die Zukunft
                       zwingend und damit unerlässlich.                     unserer Region ist der Sicherung des Fachkräftebedarfs
                                                                            beizumessen. In diesem Zusammenhang ist zualler-
                Unsere Verkehrsinfrastruktur-Projekte auf Schiene, Stra-    erst unseren Coburger Firmen für anhaltend überdurch-
                ße und im Luftverkehr konnten wir zwar im Verhand-          schnittliche Ausbildungsleistungen zu danken. Die Zahl
                lungswege mit Politik und Behörden weiter voranbringen,     der bei uns neu eingetragenen Ausbildungsverhältnis-
                wir müssen aber initiativ bleiben und Druck aufbauen,       se ist auch 2017 gegenläufig zum Bayerntrend gestiegen,
                um den Ausbau unserer Verkehrswege weiter zu optimie-       und das trotz gesunkener Schulabgängerzahlen. Im Rah-
                ren.                                                        men unserer beiden IHK-Absolventenfeiern konnten wir
                     • So erhält Coburg zum 10. Dezember 2017 immer-        über 700 junge Fachkräfte in die Berufswelt verabschie-
                       hin sechs ICE-Halte pro Tag statt der ursprünglich   den, darunter sogar den Bundesbesten im Ausbildungs-
                       vorgesehenen Tagesrandhalte. Morgens, nach-          beruf „Holzmechaniker“.
                       mittags und abends haben die Fahrgäste dann          Bei aller Freude über den frisch ausgebildeten Nach-
                       schnellen Bahnanschluss in Richtung Berlin und       wuchs ist doch auch anzumerken, dass die Deckung des
                       München.                                             Fachkräftebedarfs in verschiedenen Bereichen zum be-
                       Ich appelliere an unsere Mitgliedsfirmen, bei Ge-    stimmenden Faktor für die Geschäftsentwicklung wird.

  Unsere Wirtschaft 12/2017
Unsere Wirtschaft - IHK zu Coburg
Editorial 5

für 2018
  Deshalb haben Stärkung und Ausbau beruflicher Aus-                   Hochschulen Coburg und Hof präsent, informie-
  und Weiterbildung höchste Priorität. Und es gilt mehr                ren Interessierte über die duale Berufsausbildung
  denn je, die duale Bildung als gleichwertige Alternati-              und vermitteln Kontakte zu Ausbildungsbetrieben.
  ve zu Abitur und Studium in der Gesellschaft zu veran-               Seit 2015 wurden Hunderte Beratungsgespräche
  kern, gerne auch durch mehr wertende Aussagen der                    geführt, ehemalige Studenten wechselten direkt
  Bundes- und Landespolitik. In diesem Zusammenhang                    in eine Ausbildung oder haben sich ganz grund-
  ist zu begrüßen, dass das Bayerische Wirtschaftsministe-             sätzlich für eine duale Ausbildung oder Weiter-
  rium die Förderung des Projekts „AusbildungsScouts“ zur              bildung entschieden. Dieses vom Bayerischen
  Imagestärkung der dualen Berufsbildung verlängert hat.               Staatsministerium für Arbeit und Soziales, Fami-
  Im IHK-Bezirk Coburg haben wir projektbezogen über                   lie und Integration geförderte Projekt wurde dan-
  900 Schüler an Gymnasien sowie Mittel- und Realschu-                 kenswerterweise über 2018 hinaus verlängert.
  len über das duale Bildungsmodell informiert. Dank gilt            - In der beruflichen Weiterbildung kooperiert die IHK
  den Unternehmen, die das Projekt durch Freistellung von              zu Coburg mittlerweile auch mit Regiomed. In
  Azubis unterstützen.                                                 einem Kooperationsvertrag will der Klinikverbund
                                                                       sein Fortbildungsangebot durch IHK-Bildungsin-
  Stetig steigende Nachfrage verzeichnet auch unser IHK-               halte, wie Organisation, Führung, bis hin zu Di-
  Kompetenzzentrum für Maschinen- Anlagenbau und                       gitalisierung ergänzen. Bei diesen Themen hat
  Automotive, das in diesem Jahr die Nachwuchsarbeit in                Regiomed unser sprichwörtliches Berufsbildungs-
  Mittel- und Realschulen sowie Gymnasien in Nordbay-                  Know-how offenkundig überzeugt und wir freuen
  ern nochmals intensiviert hat. Bei Infoveranstaltungen,              uns auf die Zusammenarbeit. Aber auch für uns
  Firmenbesuchen und Workshops erhielten Schüler die                   ergeben sich daraus Synergieeffekte. So können
  Gelegenheit, diese starken Branchen Maschinenbau und                 wir und unsere Mitgliedsfirmen von Konzepten
  Automotive intensiv kennenzulernen.                                  dieser strategischen Partnerschaft partizipie-
                                                                       ren, beispielsweise im Betrieblichen Gesundheits-
  Die laufende Projektarbeit begleitend sind aber weitere,             management. Zudem bringt die Zusammenarbeit
  unkonventionelle Denkansätze und Konzepte zur Fach-                  eine Stärkung des Weiterbildungsstandortes Co-
  kräftesicherung gefragt – und hier geht die IHK zu Co-               burg mit sich.
  burg engagiert voran:
      - Mit unserem Pilotprojekt „1+3“ zur Integra-            Am Ende des Jahres bleiben Dankbarkeit gegenüber
          tion von Flüchtlingen über kombinierte Vermitt-      unseren Partnern für vertrauensvolle Zusammenarbeit
          lung von beruflicher Bildung und Spracherwerb        und ehrenamtliche Unterstützung.
          sind wir bereits in der zweiten Stufe sehr erfolg-   Freude über Erreichtes sowie Optimismus für anstehende
          reich. Der Integrationspreis der Regierung von       Aufgaben werden uns auch im nächsten Jahr beflügeln.
          Oberfranken ist dafür eindrucksvoller Beleg. Die     Ihnen, verehrte Mitglieder, Mitarbeiter und Leser, wün-
          bisherigen positiven Erfahrungen motivieren hof-     sche ich besinnliche Feiertage, im neuen Jahr Gesundheit,
          fentlich weitere Berufsschulen und Unternehmen,      Schaffenskraft, privaten wie geschäftlichen Erfolg – und
         „1+3“-Azubis eine Chance zu geben, schon um           Gottes Segen.
          auch im eigenen Interesse dem Fachkräfte-Eng-
          pass vorzubeugen. Nicht zuletzt deshalb sollten      Ihr
          sich weitere Kammern und Branchen diesem Mo-
          dell öffnen.
      - Zur Erschließung des Potenzials der Studienabbre-
          cher für den Ausbildungsmarkt sind wir an den        Friedrich Herdan, Präsident

                                                                                                                 Unsere Wirtschaft 12/2017
Unsere Wirtschaft - IHK zu Coburg
6 Titelthema

 BESSER VORBEREITET INS NEUE GESCHÄFTSJAHR
               Wichtige Rechtsänderungen zum Jahreswechsel 2017/2018
                                                         den sind. Dazu gehören z. B. Zahlungs-        Was müssen Sie tun?
                                                         ansprüche aus Kauf- und Mietverträgen         • Prüfen Sie, welche Forderungen aus
                                                         sowie für bestimmte Werkverträge. Wich-         dem Jahr 2014 fällig und noch offen
                                                         tig für Gläubiger ist, dass sie noch vor        sind
                                                         dem 31.12.2017 die Verjährung recht-          • Beantragen Sie einen Mahnbescheid
                                                         lich wirksam unterbrechen. Dazu muss            beim Zentralen Mahngericht für Bay-
                                                         entweder eine Klage beim Amts- oder             ern in Coburg (Online-Mahnantrag:
                                                         Landgericht erhoben werden oder ein             www.online-mahnantrag.de) oder
                                                         Mahnbescheid beim zuständigen Mahn-           • Erheben Sie Klage vor dem zuständi-
                 Autor Frank Jakobs ist Leiter           gericht (für Antragsteller mit Wohnsitz         gen Amts- oder Landgericht
                 des Bereiches Recht und Steuern         in Bayern ist dies das Zentrale Mahn-         • Schalten Sie ggf. einen Rechtsanwalt ein
                 bei der IHK zu Coburg.                  gericht Coburg) beantragt werden und
                                                         dem Gläubiger zugestellt werden. Ent-         Offenlegungspflichten
                Der Jahreswechsel bringt einige Än-      scheidend ist deshalb: möglichst früh in      Bis zum 31.12.2017 müssen alle Kapitalge-
                derungen für unsere Coburger Unter-      diesem Monat die Klage einreichen oder        sellschaften (u. a. GmbH, UG (haftungs-
                nehmen. Zusätzlich zu den Routinen       den Mahnbescheid beantragen, um eine          beschränkt) und AG), die meisten GmbH
                der Geschäftsabschlüsse sind zahl-       rechtzeitige Zustellung der Rechtsmittel      & Co. KGs, sehr große Personenhandels-
                reiche gesetzliche Veränderungen         zu gewährleisten. Nicht ausreichend ist       gesellschaften (OHGs, KGs)- Ausnahmen
                und Auflagen zu beachten. Die IHK        die Stellung einer Rechnung.                  gelten für Unternehmen des Publizitäts-
                hat nachfolgend die wichtigsten zu-         Wird die Verjährung nicht unterbro-        gesetzes - und sehr große Einzelkaufleute
                sammengefasst:                           chen, so kann sich der Schuldner gegen-       diejenigen Jahresabschlüsse offenlegen,
                                                         über dem Gläubiger auf den Eintritt der       die für Geschäftsjahre, die am 31.12.2016
                Rechts- und                              Verjährung berufen und der Anspruch           endeten, erstellt worden sind. Die Jahres-
                Forderungsmanagement                     des Gläubigers besteht nicht mehr, d. h.      abschlüsse dürfen nur noch in elektroni-
                                                         der Schuldner muss z. B. den Kaufpreis        scher Form beim Bundesanzeiger-Verlag
               Damit das Unternehmen zum Jahres-         nicht bezahlen, obwohl die Ware ord-          in Köln, dem Betreiber des elektronischen
               wechsel kein Geld verliert, müssen        nungsgemäß geliefert wurde.                   Bundesanzeigers, eingereicht werden.
               Unternehmer und Verantwortliche
               im Rechts- und Rechnungswesen da-
               rauf achten, die Verjährung von An-        Sozialversicherungsgrenzen ab 1. Januar 2018
               sprüchen zu unterbrechen. Weiterhin                                      West                      Ost
               müssen alle Unternehmen, die einen
                                                                                        Monat       Jahr          Monat          Jahr
               Jahresabschluss (Bilanz) aufstellen
               müssen, an die Offenlegungspflicht         Beitragsbemessungsgrenze:     6.500 €     78.000 €      5.800 €        69.600 €
                                                          allgemeine
               der Jahresabschlüsse für Geschäfts-        Rentenversicherung
               jahre, die am 31.12.2016 endeten,
                                                          Beitragsbemessungsgrenze:     8.000 €     96.000 €      7.150 €        85.800 €
               denken. In diesem Jahr müssen zum          knappschaftliche
               ersten Mal die Vorgaben des Bilanz-        Rentenversicherung
               richtlinie-Umsetzungsgesetzes be-          Beitragsbemessungsgrenze:     6.500 €     78.000 €      5.800 €        69.600 €
               achtet werden.                             Arbeitslosenversicherung
                                                          Versicherungspflichtgrenze:   4.950 €     59.400 €      4.950 €        59.400 €
               Für Unternehmen, die Vermögensanla-        Kranken- u.
                                                          Pflegeversicherung
               gen nach dem Vermögenanlagengesetz
               ausgeben, gilt ebenfalls eine Offenle-     Beitragsbemessungsgrenze:     4.425 €     53.100 €      4.425 €        53.100 €
                                                          Kranken- u.
               gungspflicht für ihre Jahresabschlüs-      Pflegeversicherung
               se beim Bundeanzeiger. Dabei spielt die
                                                          Bezugsgröße in der            3.045 €     36.540 €      2.695 €        32.340 €
               Rechtsform keine Rolle.                    Sozialversicherung
                                                          Vorläufiges                               37.873 €                     37.873 €
               Zahlungsverjährung                         Durchschnittsentgelt/Jahr
               Am 31. Dezember 2017 verjähren viele       in der Rentenversicherung
               Ansprüche, die im Jahr 2014 entstan-

 Unsere Wirtschaft 12/2017
Unsere Wirtschaft - IHK zu Coburg
Titelthema 7

Unternehmen, die ihrer Offenlegungs-                                                                                                   Für freie
pflicht nicht nachkommen, droht ein                                                                                                    Verpflegung
                                                                                                                                       und
Ordnungsgeld des Bundesamts für Jus-
                                                                                                                                       Unterbringung
tiz in Höhe von 500 Euro - 25.000 Euro.                                                                                                von
(Information: www.bundesjustizamt.de)                                                                                                  Mitarbeitern
                                                                                                                                       gelten 2018
Wichtig: Neuerungen durch das Bilanz-                                                                                                  neue amtliche
                                                                                                                                       Sachbezugs-
richtlinie-Umsatzgesetz
                                                                                                                                       werte.
Anders als bisher, ist künftig der fest-
gestellte oder gebilligte Jahresabschluss
innerhalb der Offenlegungsfrist (i. d. Re-
gel ein Jahr) beim Bundesanzeiger-Verlag
einzureichen. Eine fristwahrende Offen-
legung des Jahresabschlusses vor Fest-
stellung oder Billigung ist nicht mehr
möglich. Es ist auch nicht mehr zuläs-
sig, zum Zweck der Fristwahrung unge-
prüfte Jahresabschlüsse offenzulegen.
   Gemeinsam mit dem (festgestellten         Personalwesen                                Mittag-/Abendessen je Monat/Mahlzeit
oder gebilligten) Jahresabschluss und dem                                                 97 Euro/3,23 Euro. (jeweils bezogen auf
Lagebericht ist auch der Bestätigungs-       Personalverantwortliche müssen sich          1 Mitarbeiter).
vermerk des Abschlussprüfers oder der        zum Jahreswechsel u. a. auf die neu-
Vermerk über dessen Versagung inner-         en Rechengrößen in der Renten- und           Künstlersozialabgabe
halb der Jahresfrist offenzulegen. Eine      Krankenversicherung einstellen, da-          Der Abgabesatz zur Künstlersozialversi-
fristwahrende Nachreichung des Bestä-        mit 2018 alle Sozialversicherungs-           cherung sinkt 2018 deutlich von 4,8 %
tigungsvermerks ist ab dem Geschäfts-        fragen korrekt abgewickelt werden            auf 4,2 %, der an Künstler und Publizisten
jahr 2016 nicht mehr möglich.                können. Nachfolgend die wichtigsten          gezahlten Bruttoentgelte. Unternehmen
   Die bisher vorgeschriebene gesonderte     Einzelheiten zu Sozialversicherungs-         sind z. B. bei Leistungen von Werbeagen-
Offenlegung des Ergebnisverwendungs-         beiträgen und -grenzen sowie Sach-           turen, Grafikern, Fotografen oder Musi-
vorschlags bzw. -beschlusses entfällt        bezugswerten und sonstigen Abgaben.          kern von der Abgabe betroffen.
demgegenüber, weil diese Angaben nun                                                      Wichtiger Termin: Bis zum 31. März
verpflichtend im Anhang zu machen sind.      Mindestlohn                                  2018 müssen die im Jahr 2017 an Künst-
Ist im Jahresabschluss nur der Vorschlag     Der allgemeine gesetzliche Mindest-          ler gezahlten Entgelte an die Künstlerso-
für die Ergebnisverwendung enthalten,        lohn bleibt 2018 bei 8,84 Euro brutto pro    zialkasse gemeldet werden.
ist der Beschluss über die Ergebnisver-      Zeitstunde. Ausnahmen gelten u. a. für         Information
wendung wie bisher unverzüglich nach         Langzeitarbeitslose, Auszubildende, Ju-        www.kuenstlersozialkasse.de
seinem Vorliegen offenzulegen. Der Be-       gendliche unter 18 Jahre und Praktikanten.
richt des Aufsichtsrats und die Entspre-     Für Zeitungszusteller gilt ab dem 1. Janu-   Insolvenzgeldumlage
chenserklärung nach § 161 AktG können        ar 2018 der Mindestlohn von 8,84 Euro.       Die grundsätzlich von allen Unterneh-
weiterhin unverzüglich nach ihrem Vor-       Für verschiedene Branchen gibt es spe-       men zu zahlende Insolvenzgeldumlage
liegen nachgereicht werden.                  zielle Mindestlohnregelungen.                sinkt 2018 von 0,09 % des rentenversi-
   Ebenfalls angepasst wurden die Vor-         Information                                cherungspflichtigen Arbeitsentgelts für
aussetzungen zur Befreiung von Toch-           Merkblatt der IHK zu Coburg unter          alle Arbeitnehmer und Auszubildenden
tergesellschaften (§ 264 Absatz 3 HGB).        www.coburg.ihk.de                          auf 0,06 %.

Einreichungen von Jahresabschlüssen:         Gesetzliche Rentenversicherung               Finanzanlagenvermittler
http://publikations-plattform.de             Der Beitragssatz sinkt ab 01.01.2018 von     Vermittler von Finanzanlagen nach § 34 f
                                             18,7 % auf 18,6 %.                           GewO mit Sitz in Bayern müssen bis zum
Offenlegungspflicht für Emittenten                                                        31.12.2017 den Prüfungsbericht für das
von Vermögensanlagen                         Sachbezugswerte                              Jahr 2016 bei der IHK für München und
Diese Unternehmen sind nach § 23 Ver-        Die amtlichen Sachbezugswerte für freie      Oberbayern (zuständig für alle IHK-Be-
mAnlG verpflichtet, ihre Jahresabschlüsse    Verpflegung und Unterkunft von Mitarbei-     zirke, d. h. auch für Vermittler aus dem
unabhängig von ihrer Rechtsform, also        tern betragen für das Jahr 2018: für freie   IHK-Bezirk Coburg, außer Aschaffenburg)
z. B. auch als Einzelkaufleute, offenzu-     Verpflegung monatlich 246 Euro, für freie    bzw. bei der IHK Aschaffenburg einrei-
legen und elektronisch beim Bundesan-        Unterkunft monatlich 226 Euro, Frühstück     chen. Rechtsgrundlage ist § 24 Finanz-
zeiger einzureichen.                         je Monat/Mahlzeit 52 Euro/1,73 Euro,         anlagenvermittlungsverordnung.

                                                                                                                          Unsere Wirtschaft 12/2017
Unsere Wirtschaft - IHK zu Coburg
8 Titelthema

               Steuerrecht                                 Antrag auf nachträgliche Änderung des      Spitzenausgleich für das Jahr 2017
                                                           Steuerbescheides lohnen.                   Der so genannte Spitzenausgleich für
               Traditionell stark beansprucht werden                                                  energieintensive Unternehmen ist an
               zum Jahreswechsel die Steuerfach-           Entlastungen                               den Nachweis gebunden, dass ein Ener-
               leute in den Unternehmen, denn der          Der steuerliche Grundfreibetrag steigt     giemanagementsystem (nach DIN EN ISO
               31. Dezember ist im Steuerrecht ein         von 8.820 Euro pro Jahr auf 9.000 Euro.    50001) oder ein Umweltmanagementsys-
               wichtiger Stichtag. Außerdem treten         Der Kinderfreibetrag wird von 4.716 Euro   tem (EMAS) betrieben wird. Einzelheiten
               am 1. Januar häufig Steueränderun-          auf 4.782 Euro im Jahr angehoben.          regelt die „Spitzenausgleich-Effizienzver-
               gen in Kraft.                                 Zum Ausgleich der „kalten Progres-       ordnung“ (SpaEfV). Kleine und mittlere
                                                           sion“ wird der Steuertarif um 1,65 %       Unternehmen (KMU) dürfen dabei auch
               Verjährungsfristen                          (geschätzte Inflationsrate für das Jahr    alternative Systeme nutzen (wie in An-
               Am 31.12.2017 laufen Verjährungsfristen     2017) nach rechts verschoben.              lage 1 und 2 SpaEfV festgelegt), die we-
               für die Einkommen-, Umsatz- und Gewer-                                                 niger aufwändig sind.
               besteuer aus. Wer für 2011 oder 2012 im     Energie- und Stromsteuer:
               Jahr 2013 seine Einkommensteuer-, Um-       Steuermäßigungsanträge für 2016            Strompreisumlagen
               satzsteuer- oder Gewerbesteuererklärung     bis 31.12.2017 stellen                     1. EEG-Umlage: Die Umlage sinkt
               eingereicht hat, braucht ab dem 1. Januar   Unternehmen des produzierenden Ge-            leicht auf 6,792 Cent/kWh, d. h. um
               2018 mit einer Änderung der daraufhin       werbes (Bergbau, Gewinnung von Stei-          0,088 Cent/kWh.
               ergangenen Steuerbescheide nicht mehr       nen und Erden, verarbeitendes Gewerbe,     2. Offshore-Haftungsumlage: Der neue
               zu rechnen. Denn am 31.12.2017 endet        Energie- und Wasserversorgung und Bau-        Wert beträgt 0,037 Cent/kWh gültig
               die vierjährige so genannte Festsetzungs-   gewerbe) können Steuerentlastungen            bis 1.000.000 kWh und steigt damit
               verjährung (Ausnahmen: Vor Ablauf des       nach dem Energie- bzw. Stromsteuerge-         um 0,065 Cent/kWh.
               Jahres 2016 hat eine Betriebsprüfung be-    setz beantragen. Für das Verbrauchsjahr    3. § 19 Stromnetzentgelt-Umlage: Die-
               gonnen, ein Rechtsbehelf oder ein Ände-     2016 müssen betroffene Unternehmen            se Umlage sinkt von 0,388 Cent/kWh
               rungsantrag sind noch beim Finanzamt        aus dem IHK-Bezirk Coburg spätestens          auf 0,370 Cent/kWh für die ersten
               anhängig oder es liegen wenige andere       bis zum 31.12.2017 Anträge auf Vergü-         1.000.000 kWh.
               Ausnahmefälle vor).                         tung nach ermäßigten Steuersätzen und      4. Kraftwärmekopplungs-Umlage:
                                                           im Rahmen des Spitzenausgleichs beim          0,345 ct/kWh. 2017 betrug die Um-
               Was ist zu tun?                             Hauptzollamt Schweinfurt stellen.             lage 0,438 ct/kWh.
               Überprüfen Sie Ihre Steuerbescheide ins-                                               5. Umlage für abschaltbare Lasten:
               besondere dann, wenn beispielsweise Tat-    Alle Vordrucke finden Sie unter               0,011 ct/kWh für alle Letztverbraucher,
               sachen zu Ihren Gunsten vorliegen, die      www.zoll.de/Fachthemen/Steuern/Ver-           d. h. eine Erhöhung um 0,005 ct/kWh. 
               bei Erlass des Steuerbescheides bzw. in-    brauchssteuern/Strom/Steuervergu-
               nerhalb der Einspruchsfrist von 4 Wochen    enstigung
               nicht bekannt waren. Hier kann sich ein

                  Langfristig angelegte Unternehmenserfolge
                  sind der Fokus unserer Beratung
                  Tätigkeitsschwerpunkte:
                  
                    Unternehmensnachfolge
                  
                    Unternehmenskauf- bzw. –verkauf
                  
                    Umstrukturierungen/Umwandlungen
                  
                    Erbschaft-/Schenkungsteuer
                  
                    Existenzgründungsberatung
                  
                    Steuergestaltung
                  
                    Betriebswirtschaftliche Beratung
                  
                    Jahresabschlusserstellung/-prüfung
                  Dr. Bertram Steiner • Diplom- Kaufmann • Wirtschaftsprüfer • Steuerberater
                  Hindenburgstraße 6 • 96450 Coburg • Fon 09561-860460 • www.wp-steiner.de

 Unsere Wirtschaft 12/2017
Unsere Wirtschaft - IHK zu Coburg
Titelthema 9

Neue Ära im Bauvertragsrecht beginnt                                                                   Mutterschutz erweitert
Gesetzeslage für die Bauwirtschaft ändert sich 2018 erheblich                                          Arbeitgeber stärker in Pflicht

Am 1. Januar 2018 beginnt eine neue                                                                    Ab 1. Januar fallen unter das Mut-
Ära im Bauvertragsrecht, auf das sich                                                                  terschutzgesetz auch Schülerinnen
auch die heimische Bauwirtschaft                                                                       und Studentinnen in Ausbildungs-
einzustellen hat.                                                                                      veranstaltungen und Pflicht-Prak-
                                                                                                       tika sowie „arbeitnehmerähnliche“
Werkvertragsrecht: Mit dem neuen                                                                       Personen. Das Verbot der Nacht- und
Gesetz werden spezielle Regelungen für                                                                 Sonntagsarbeit ist branchenunab-
Bauvertrag, Verbraucherbauvertrag so-                                                                  hängig gefasst und das Verbot der
wie Architektenvertrag und Ingenieur-                                                                  Mehrarbeit um eine Regel für Teilzeit-
vertrag in das Werkvertragsrecht des               ein Widerrufsrecht des Verbrauchers und             beschäftigung ergänzt. Für die Arbeit
BGB eingefügt. Neu sind insbesondere               die Einführung einer Obergrenze für Ab-             nach 20 bis 22 Uhr wird ein Genehmi-
die Einführung eines Anordnungsrechts              schlagszahlungen. Daneben finden sich               gungsverfahren eingeführt. Durch
des Bestellers und Regelungen zur Preis-           einige Sonderregelungen für Architek-               Integration der Verordnung zum
anpassung bei Mehr- oder Minderleis-               ten- und Ingenieurverträge.                         Schutze der Mütter am Arbeitsplatz
tungen. Geändert und ergänzt wurden                                                                    (MuSchArbV) ins Mutterschutzgesetz
auch die Regelungen zur Abnahme so-                Kaufvertragsrecht: Eingeführt wird der              wird die Verständlichkeit erhöht. Be-
wie zur Kündigung aus wichtigem Grund.             Anspruch auf Ersatz von Aus- und Einbau-            triebe und Behörden werden durch
Bei Bauverträgen von Verbrauchern wer-             kosten auch im Verkehr zwischen Unter-              einen Ausschuss für Mutterschutz
den darüber hinaus folgende Regelungen             nehmern. Ein solcher Anspruch besteht               in Umsetzungsfragen beraten. 
aufgenommen: eine Baubeschreibungs-                bislang nur bei Verbrauchsgüterkäufen               Fundstelle: BGBl I 2017, S. 1228
pflicht des Unternehmers, die Pflicht zur          zugunsten der Verbraucher. Diese Rege-
verbindlichen Vereinbarung der Bauzeit,            lung betrifft z. B. den Großhandel. 

                                                                                                               www.hoernlein-feyler.de

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                                     Fachanwältin Familienrecht       Wohnungseigentumsrecht
                                     Fachanwältin Erbrecht                                       Lutz Lindner
  Kasernenstraße 14 • 96450 Coburg   Mediatorin (univ.)               Eva Grabolus               Fachanwalt Arbeitsrecht
                                     Zert. Testamentsvollstreckerin   Fachanwältin Familienrecht Fachanwalt Verkehrsrecht
  T. 09561/ 80110                    Heidi Schüler                    Julia Gremmelmaier         Karoline Hartwig
                                                                                                                                     Diese Kanzlei ist nach
                                                                                                                                     ISO 9001:2008 zertifiziert für
                                                                                                                                     anwaltliches Dienstleistungs-

  www. hoernlein-feyler.de           Fachanwältin Verwaltungsrecht    Rechtsanwältin             Fachanwältin Familienrecht          und Kanzleimanagement.

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Unsere Wirtschaft - IHK zu Coburg
10 Titelthema

  Steuerfalle „Betriebsaufspaltung“ bei gewerblichen Schutzrechten
                Oftmals ist gar keine Absicht im Spiel - und dennoch kann es für Unternehmen richtig teuer werden

                Im Konstrukt der Betriebsaufspaltung              te Besitzunternehmen, eine wesentliche           das Wirtschaftsgut, nach dem Gesamt-
                lauert ein steuerrechtlicher Fallstrick,          Betriebsgrundlage an ein anderes Unter-          bild der Verhältnisse, zur Erreichung des
                der insbesondere für Unternehmer, die             nehmen, das sogenannte Betriebsunter-            Betriebszwecks erforderlich ist und für
                mindestens ein gewerbliches Schutz-               nehmen, zur Nutzung überlässt und eine           die Betriebsführung besonderes Gewicht
                recht (Patent, Gebrauchsmuster, Mar-              oder mehrere Personen zusammen so-               besitzt. Mit Urteil vom 26.11.2009, Az.: III
                ke, Design) im Privatvermögen halten,             wohl das Besitzunternehmen als auch              R 40/07, hat der BFH auch immaterielle
                teuer werden kann.                                das Betriebsunternehmen in dem Sinne             Wirtschaftsgüter des Anlagevermögens,
                                                                  beherrschen, dass sie in der Lage sind,          wie beispielsweise Patente, Marken, De-

                D
                       ie Betriebsaufspaltung ist ein rein        in beiden Unternehmen einen einheitli-           signs, Kundenstamm, etc. hierunter sub-
                       steuerrechtliches Konstrukt, das er-       chen geschäftlichen Betätigungswillen            sumiert, wenn die unternehmerische
                       hebliche und teilweise sogar fata-         durchzusetzen.                                   Tätigkeit der Betriebsgesellschaft in er-
                le Auswirkungen auf die steuerrechtliche             Eine Betriebsaufspaltung liegt beispiels-     heblichem Maße auf ihnen gründet.
                Praxis haben kann, wenn es unbeachtet             weise vor, wenn ein Gesellschafterge-               Hinsichtlich der personellen Verflech-
                bleibt und nicht erkannt wird. Nach Praxis        schäftsführer einer GmbH der Gesellschaft        tung ist darauf abzustellen, dass die
                der Steuerbehörden wird eine Betriebs-            eine in seinem Besitz befindliche Be-            Person(en), die hinter dem Betriebsunter-
                aufspaltung viel öfter angenommen, als            triebsgrundlage zur Benutzung über-              nehmen und dem Besitzunternehmen
                es den Unternehmern bewusst ist. Wird             lässt. In der Praxis bedeutet dies häufig,       steht (stehen), einen einheitlichen ge-
                eine solche Betriebsaufspaltung – eben-           dass das Schutzrecht auf den Geschäfts-          schäftlichen Betätigungswillen hat (ha-
                falls häufig unbewusst – beendet, so er-          führer persönlich eingetragen ist und er         ben) und auch in der Lage ist (sind), diesen
                folgt eine Versteuerung, welche für den           dieses seiner Firma zur Verfügung stellt.        Willen in beiden Unternehmen durchzu-
                Unternehmer unerwartet zu einer erheb-               Das Bestehen einer Betriebsaufspal-           setzen. Hierfür ist es ausreichend, aber
                lichen Steuerlast führen kann.                    tung ist an die Voraussetzung einer sach-        nicht zwingend erforderlich, dass eine
                   Insbesondere ist diese Thematik für            lichen und einer personellen Verflechtung        Beteiligungsidentität vorliegt.
                die in der Praxis häufig gestellte Frage          geknüpft.                                           Steuerrechtlich problematisch kann es
                relevant, auf wen gewerbliche Schutz-                Die sachliche Verflechtung ist dann           werden, wenn es sich um eine unbeab-
                rechte angemeldet werden sollen. Diese            gegeben, wenn das Besitzunternehmen              sichtigte Betriebsaufspaltung und deren
                Frage ist bei allen Schutzrechtsanmel-            (Geschäftsführer) dem Betriebsunter-             Beendigung handelt. Eine Betriebsauf-
                dungen spätestens bei der Einreichung             nehmen (Firma) mindestens eine we-               spaltung ist dann beendet, wenn ihre
                zu beantworten.                                   sentliche Betriebsgrundlage tatsächlich          Voraussetzungen entfallen, folglich ent-
                   Eine Betriebsaufspaltung liegt vor,            zur Nutzung überlässt. Eine wesentliche          weder die sachliche oder die personel-
                wenn ein Unternehmen, das sogenann-               Betriebsgrundlage liegt dann vor, wenn           le Verflechtung nicht mehr besteht. Eine

                  K ANZLEI AM RIT TERSTEICH                                                                             Als Kanzlei am Rittersteich sind wir mit
                  Woik Nachtigall Umlauff Schütte                                                                       fünf Berufsträgern für unsere Mandan-
                                                                                                                        ten tätig. Die Kanzlei befindet sich in den
                                                                                                                        Räumen der ehemaligen Ankerfarbenfab-
                                                                                                                        rik und ist in ihrer historischen Bausubs-
                  Coburg, Rosenauer Straße 5A                                       Peter Woik                          tanz hochmodern ausgestattet.
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                                                                                                                        rungen gerecht werden. Darüberhinaus
                                                                                                                        bieten wir aufgrund langjähriger Erfah-
                               Jochen Nachtigall                                    Martin Umlauff                      rungen auch in allen weiteren Rechtsge-
                               Rechtsanwalt und Fachanwalt                          Rechtsanwalt und Fachanwalt         bieten kompetente Ansprechpartner, so
                               für Miet- und Wohnungs-                              für Arbeitsrecht                    dass wir dem Beratungbedarf unserer –
                               eigentumsrecht (Immobilienrecht)                     (Strafrecht, Erbrecht)              auch gewerblichen – Mandanten umfas-
                                                                                                                        send gerecht werden.
                                                                                                                        Weiterbildung ist für uns unerlässliches
                               Timo Miltenberger                                    Ralf Schütte                        Qualitätsmerkmal eines Rechtsdienstleis-
                               Rechtsanwalt und Fachanwalt                          Rechtsanwalt und Fachanwalt         ters, aber auch unserer Kanzleimitarbei-
                               für Verkehrsrecht, Wirtschaftsmediator               für Arbeitsrecht,                   terinnen, die ihrerseits hoch spezialisiert
                               (Kaufrecht, Vertragsrecht)                           Fachanwalt für Versicherungsrecht   sind, etwa im Bereich der Zwangsvollstre-
                                                                                                                        ckung oder Zwangsverwaltung.

  Unsere Wirtschaft 12/2017
Titelthema 11

Beendigung der Betriebsaufspaltung hat      se teilweise insbesondere bei gewerbli-
nämlich zur Folge, dass die im Betriebs-    chen Schutzrechten angewendet, indem
vermögen des früheren Besitzunter-          man den Umsatz, den ein Unternehmen
nehmens enthaltenen stillen Reserven,       erzielt hat, auf die Marke und das Patent
auch gegen den Willen des Steuerpflich-     reflektiert, wenn darin die wesentlichen
tigen, aufzudecken und nach § 16 Abs.       Betriebsbestandteile und Betriebsver-
3 Satz 1 EStG zu versteuern sind (vgl.      mögen zu sehen sind.
BFH, Urteil vom 05.02.2014, X R 22/12).        Es sind Fälle bekannt, in denen eine
Dies ist beispielsweise der Fall, wenn im   Bewertung einer Marke mit dem zehn-
vorbeschriebenen Fall der Gesellschaf-      fachen Jahresumsatz, der mit den mar-
tergeschäftsführer als Geschäftsführer      kenmäßig gekennzeichneten Produkten
ausscheidet oder aber in Folge seines To-   erzielt wurden, festgesetzt wurde. Bei
des die Rechtsnachfolge eintritt. In die-   einer Marke, die zugleich den Firmen-
sen Fällen wäre also dann beispielsweise    namen darstellt, wurde der 10-fache           Am Gängelband des Fiskus fühlen sich
die überlassene Marke entsprechend zu       durchschnittliche Jahresumsatz als Wert       Unternehmer, wenn der Wert von Schutz-
versteuern.                                 angesetzt. Somit kann es zu einem bö-         rechten amtlich beziffert wird.
   Interessant wird es aber nunmehr, wie    sen Erwachen kommen, wenn eine dem
ein entsprechendes Schutzrecht zu be-       Inhaber/Markeninhaber/Patentinhaber           ausgeht, dass das Stuttgarter Verfah-
werten ist, da sich hieraus das zu ver-     unbekannte Betriebsaufspaltung vorliegt       ren nicht mehr zeitgemäß ist. Dennoch
steuernde Einkommen ergibt. Weil die        und er diese nicht frühzeitig erkannt hat.    wenden Steuerbehörden dieses Bewer-
Bewertung von Schutzrechten schwie-            Sollten Sie ein solches mögliches „Prob-   tungsverfahren durchaus an, da es ein-
rig ist, wenden die Steuerbehörden auch     lem“ in Ihrem Unternehmen oder bei sich       fach und schnell zu Ergebnissen führt.
das sogenannte „Stuttgarter Verfahren“      privat schlummern haben, sollten Sie sich     Es bleibt festzuhalten, dass die Steuer-
an. Dabei handelt es sich um ein steuer-    dringend einer eingehenden steuerrecht-       behörde nur Ihr Bestes will - nämlich Ihr
liches Abstraktum, das mit tatsächli-       lichen Beratung unterziehen, um gege-         Geld.                                  
chen Gegebenheit nichts zu tun hat. Das     benenfalls reagieren zu können.               Dr. Alexandra Sperschneider, Patentanwältin
Stuttgarter Verfahren wird in der Wei-         Anzumerken ist, dass der BFH davon         Jürgen Pröll, Rechtsanwalt

                                            Wir, als national und auch international tätige Coburger Patent- und Rechtsanwaltssozietät,
                                            unterstützen Sie strategisch und beratend in allen Bereichen des Gewerblichen Rechtsschutzes
                                            (Patente, Gebrauchsmuster, Marken, Designs) sowie in den angrenzenden Rechtsgebieten.
                                            Gemeinsam mit Ihnen entwickeln und etablieren wir Ihre individuellen Schutzrechtsstrategien,
                                            vertreten Sie in Anmelde- und Erteilungsverfahren und setzen Ihre Interessen, falls nötig,
                                            gerichtlich durch - so können Sie sich voll und ganz auf Ihr Kerngeschäft konzentrieren.

                                            Unsere Qualitäten als Mehrwert für Ihre tägliche Arbeit:
                                            • Persönliche Beratung bei Ihnen Vorort
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                                            • Zeit- und Kostenersparnis durch Kompetenzbündelung von
                                              Patentanwältin und Rechtsanwalt

                                            Wir freuen uns auf Ihre Kontaktaufnahme per E-Mail an coburg@die-patenterie.de
                                            oder telefonisch unter 09561 42 82 030.
  Der Schutzschild für Ihre Ideen,
       Marken und Designs                   Ihre Ansprechpartner:

         Die Patenterie GbR –
  Patent- und Rechtsanwaltssozietät
    Lossaustrasse 1, 96450 Coburg
                                                                      Dr. Alexandra Sperschneider LL.M.   Jürgen Pröll
                                                                      Patentanwältin                      Rechtsanwalt
                                                                      European Patent Attorney            Fachanwalt für Gewerblichen Rechtsschutz
12 Titelthema

                Immobilienmarkt künftig stärker reguliert
                Ab 1. August 2018 neue Berufszulassungsregeln für Immobilienmakler und -verwalter

                                                              nungsverwalter) eine gesetzliche Erlaub-      als Erlaubnisvoraussetzungen ausreichen.
                                                              nis. Bislang reichte es aus, wenn sie ihre       Statt des ursprünglich geplanten Sach-
                                                              Tätigkeit beim Ordnungsamt ihrer Ge-          kundenachweises müssen Immobilien-
                                                              meinde angezeigt haben.                       makler und Wohnimmobilienverwalter
                                                                 Wohnimmobilienverwalter, die nach          regelmäßige Weiterbildungen nachwei-
                                                              dem 1. August 2018 weiterhin ihre schon       sen. Auch entsprechend tätige Ange-
                                                              bestehende Vermittlungstätigkeit aus-         stellte müssen künftig geschult werden.
                                                              üben wollen, müssen bis zum 1. März           Notwendig sind 20 Stunden Fortbildung
                                                              2019 einen Erlaubnisantrag stellen. Wel-      innerhalb von drei Jahren.
                                                              che Behörde in Bayern für die Erteilung          Verstöße gegen die Weiterbildungs-
                                                              der neuen Erlaubnis zuständig sein wird,      pflicht werden mit einem Bußgeld ge-
                Gewerbliche Akteure am Immobilienmarkt        ist noch nicht entschieden.                   ahndet.
                müssen ab 2018 ihre Qualifikation nach-          Wohnimmobilienverwalter müssen zu-            Die Details der Weiterbildungspflicht
                weisen.                                       künftig folgende Zulassungsvorausset-         werden in der Makler- und Bauträger-
                Ab dem 1. August 2018 gelten neue             zungen erfüllen:                              verordnung (MaBV) geregelt, die als
                Berufszulassungsregeln für Immobi-            • persönliche Zuverlässigkeit                 Referentenentwurf des Bundeswirt-
                lienmakler und Wohnungsverwalter              • geordnete Vermögensverhältnisse             schaftsministeriums vorliegt. Unter an-
                (UW 10/2017).                                 • Abschluss einer Berufshaftpflichtver-       derem sollen Gewerbetreibende, die einen
                                                                 sicherung                                  Abschluss als Immobilienkaufmann/-frau

                E
                      rstmals benötigen Wohnimmo-                Für Immobilienmakler wird auch zukünf-     oder Immobilienfachwirt/in nachweisen
                      bilienverwalter (Verwalter von          tig der Nachweis der Zuverlässigkeit und      können, in den ersten drei Jahren von der
                      Wohnungseigentum und Mietwoh-           der geordneten Vermögensverhältnisse          Weiterbildungspflicht befreit werden. 

                         von PEZOLD, FRHR. von IMHOFF                                       Verkaufsöffnung am Heiligabend
                                   & LEYDE
                              RECHTSANWÄLTE – FACHANWÄLTE                                   Kurze Liste von Ausnahmen
                                   RA Kilian von Pezold

                                                                                           D
                                                                                                   er 24. Dezember fällt 2017 auf einen Sonn-
                          Fachanwalt für Bau- und Architektenrecht                                 tag. In Bayern dürfen bestimmte Verkaufs-
                       Schlichter und Schiedsrichter nach der SO-Bau                               stellen bis spätestens 14 Uhr für eine Dauer
                              RA Albrecht Freiherr von Imhoff                               von maximal drei Stunden geöffnet sein. Neben
                                    Fachanwalt für Strafrecht                               den Betrieben, die an Sonntagen regelmäßig ge-
                                  Fachanwalt für Familienrecht                              öffnet haben, gilt die Erlaubnis für Verkaufsstellen,
                                        Mediator (DAI)                                      die überwiegend Lebens- und Genussmittel verkau-
                                      RA Felix Leyde                                        fen und Verkaufsstellen für Weihnachtsbäume. Alle
                                  Fachanwalt für Arbeitsrecht                               anderen müssen geschlossen bleiben. Tankstellen
                       Fachanwalt für Miet- und Wohnungseigentumsrecht                      dürfen im Prinzip zwar rund um die Uhr verkaufen,
                                   AnwaltMediator (DAA)                                     jedoch nur an Reisende und ausschließlich Reisebe-
                                                                                            darf. Am Hauptbahnhof in Coburg und an anderen
                                                                                            Personenbahnhöfen darf am Heiligabend von 6 bis
                                                                                            17 Uhr Reisebedarf verkauft werden.
                                                                                              Das Gesetz über den Ladenschluss (LadSchlG) –
                                                                                            insbesondere § 15 LadSchlG zum Sonntagsverkauf
                                                                                            am 24. Dezember und die Verordnung über den Ver-
                                                                                            kauf bestimmter Waren an Sonn- und Feiertagen
                                                                                            (SonntVerkV) können auf der Internetseite des Bun-
                                                                                            desministeriums für Justiz eingesehen werden. 
                                Obere Anlage 2 · 96450 Coburg
                              Parkmöglichkeiten direkt am Hause                             Information
                        Telefon 0 95 61 / 27 95-0 · Fax 0 95 61 / 27 95-19                  www.gesetze-im-internet.de
                             E-Mail: info@pezold-imhoff-leyde.de

  Unsere Wirtschaft 12/2017
Region 13

Die Absolventen der jüngsten IHK-Abschlussprüfungen mit sehr guten Leistungen im Kreis von Gästen und IHK-Repräsentanten bei der
Verabschiedung im Kongresshaus.

Junge Fachkräfte feierlich verabschiedet
Staatsministerin Melanie Huml dankt als Ehrengast den Coburger Akteuren der dualen Berufsausbildung

405 junge Leute haben mit Bestehen                                                             ten zu decken. Gefordert seien deshalb
der IHK-Abschlussprüfungen ihre ge-                                                            neben der Stärkung des dualen Ausbil-
werblich-technische bzw. kaufmänni-                                                            dungsmodells auch neuartige Denkan-
sche Ausbildung erfolgreich beendet.                                                           sätze und Konzepte, beispielsweise bei
Zur Verabschiedung der Absolventen                                                             der Erschließung bislang ungenutzter
kamen neben den ehemaligen Aus-                                                                Potenziale, insbesondere durch Einbin-
zubildenden auch deren Ausbilder,                                                              dung von Studienabbrechern in das dua-
Eltern sowie hohe Ehrengäste aus                                                               le System, Ausbildung und Integration
Wirtschaft, Politik und Verwaltung                                                             von Flüchtlingen in den Arbeitsmarkt,
im Kongresshaus zusammen.                      Der Wirtschaftsraum Coburg bietet bes-          Qualifizierung Jugendlicher ohne Aus-
                                               te Perspektiven für die „Karriere mit Lehre“.   bildungsreife, Schaffung von familien-
                                               Das betonte IHK-Präsident Herdan in sei-

D
       ie Staatsministerin im Bayerischen                                                      freundlichen Arbeitsplatzbedingungen,
                                               ner Glückwunschansprache für die Absol-
       Staatsministerium für Gesundheit        venten.
                                                                                               aber auch Zuwanderung qualifizierter
       und Pflege, Melanie Huml, gratu-                                                        Arbeitnehmer in den Arbeitsmarkt.
lierte als Festrednerin den jungen Fach-       keiten und Fertigkeiten seien sie für die          Die Schulleiterin der Kaufmännischen
kräften zu ihrem Erfolg. „Sie können auf       Herausforderungen ihres Berufsalltags           Berufsschule, Oberstudiendirektorin Mar-
das Erreichte stolz sein und sich mit Ihrer    bestens gerüstet. „Vertrauen Sie künftig        tina Borcherding, überbrachte in ihrem
Berufsausbildung überall sehen lassen.“        durchaus selbstbewusst auf das eigene           Grußwort die Glückwünsche der Kolle-
Huml lobte die Qualität des dualen Sys-        Know-how und Ihre professionelle Kom-           gien der beiden Coburger Berufsschu-
tems: „Praxis und Theorie zusammen-            petenz, die Ihnen mit der dualen Berufs-        len. Sie dankte ausdrücklich für die gute
zubringen ist wirklich gut!“ Sie dankte        ausbildung vermittelt wurden“, betonte          Zusammenarbeit mit den Ausbildungs-
Ausbildungsbetrieben, Lehrkräften und          Präsident Herdan. Der Wirtschaftsraum           betrieben. Die duale Berufsausbildung
Prüfern für die engagierte Arbeit, aber        Coburg biete beste Perspektiven für die         bezeichnete sie als „solides Fundament
auch Familien und Freunden der Absol-          „Karriere mit Lehre“. Herdan warb für           für den weiteren beruflichen Werdegang“.
venten für deren Unterstützung.                die duale Berufsausbildung als optima-             Florian Balke, Kaufmann im Groß- und
                                               ler Einstieg in ein erfüllendes Berufsle-       Außenhandel bei Prodinger OHG, würdig-
                                               ben mit vielfältigen Entwicklungs- und          te im Namen der Absolventen das große
                                               Karriereperspektiven und allen Möglich-         Engagement in der dualen Ausbildung
                                               keiten der fachlichen, aber auch akademi-       in den Betrieben, bei deren Ausbildern
                                               schen Weiterentwicklung. Er appellierte,        und den Berufsschullehrern.
                                               die duale Ausbildung als Alternative zu            Im Rahmen der Feierstunde wurden
                                               Abitur und Studium noch stärker in der          die Prüfungsbesten mit Prämien und
                                               Gesellschaft zu verankern.                      Urkunden ausgezeichnet (siehe hier-
                                                  Friedrich Herdan dankte für das beein-       zu auch S. 21). 48 Prüflinge haben ihre
                                               druckende Ausbildungsengagement der             Abschlussprüfung mit der Gesamtnote
Die wirkungsvolle Kombination von Theorie      Coburger Wirtschaft. Wenn der IHK-Bezirk        sehr gut absolviert. IHK-Hauptgeschäfts-
und Praxis begründet auch nach Überzeu-        Coburg bayernweit stets einen Spitzen-          führer Siegmar Schnabel überreichte die
gung von Staatsministerin Melanie Huml         platz mit Zuwächsen trotz rückläufiger          IHK-Prämien und Urkunden.
den anhaltenden Erfolg des dualen Systems
der Berufsausbildung in Deutschland.           Schulabgänger bei neu eingetragenen                Die musikalische Umrahmung übernahm
                                               Ausbildungsverhältnissen einnehme,              der Pianist Erik Konietzko. Die Schauspie-
   „Sie sind der engagierte, lernbereite und   sei das auch Ergebnis und Verdienst der         ler Stephan Mertl und Frederik Leberle
belastbare Nachwuchs, der in unseren           herausragend funktionierenden, sym-             vom Landestheater Coburg stellten in
Betrieben gebraucht wird“, wandte sich         biotischen Verbindung zwischen Berufs-          Sketchen mündliche Abschlussprüfun-
IHK-Präsident Friedrich Herdan in seiner       schulen, Ausbildungsbetrieben und IHK.          gen nach. Durch das Programm führte
Laudatio an die Absolventen. Mit ihren         Dennoch falle es den Unternehmen im-            Thomas Apfel von Radio EINS.            
in den letzten Jahren erworbenen Fähig-        mer schwerer, den Bedarf an Fachkräf-

                                                                                                                               Unsere Wirtschaft 12/2017
14 Region

                Brose gestaltet Geschäftsführung um
                Kurt Sauernheimer übernimmt Vorsitz der Geschäftsführung, Jürgen Otto scheidet aus dem Unternehmen aus

                                                                                                             ihre Verantwortlichkeiten. Periklis Nas-
                                                                                                             sios ist seit 1991 im Unternehmen und
                                                                                                             leitet seit 2006 das Sitzsysteme-Geschäft.
                                                                                                             Zuletzt hatte der Bereich auf der IAA mit
                                                                                                             dem Exponat eines flexiblen Fahrzeug-
                                                                                                             innenraums hohe Aufmerksamkeit er-
                                                                                                             halten. Sandro Scharlibbe arbeitet seit
                                                                                                             1996 bei Brose und verantwortet seit
                                                                                                             2012 den weltweiten Einkauf.
                                                                                                                Von Coburg aus steuert der Geschäfts-
                Kurt Sauernheimer (rechts) übernimmt zum 1. Januar 2018 den Vorsitz der Geschäftsfüh-        bereich Sitzsysteme Entwicklung, Fertigung
                rung der Brose-Gruppe. Jürgen Otto (links) verlässt die Brose-Gruppe auf eigenen Wunsch.     und Qualitätsicherung von Sitzstrukturen
                                                                                                             und -komponenten sowie 20 Produkti-
                Die Brose-Gruppe informiert über die Neuordnung ihrer Geschäftsführung:                      ons- und vier Entwicklungsstandorte in
                Kurt Sauernheimer übernimmt zum 1. Januar 2018 den Vorsitz. Jürgen Otto,                     elf Ländern mit rund 9.000 Mitarbeitern.
                der die Position seit zwölf Jahren innehat, scheidet Ende des Jahres auf eige-               Im strategischen Einkauf in Bamberg steu-
                nen Wunsch aus dem Unternehmen aus, um sich neuen Herausforderungen                          ern rund 200 Mitarbeiter die Geschäfts-
                zu stellen. Die Geschäftsführer Sitzsysteme, Periklis Nassios, und Einkauf,                  beziehungen zu 4.500 Lieferanten in 50
                Sandro Scharlibbe, tauschen ihre Ressortverantwortlichkeiten. Durch Rota-                    Ländern auf vier Kontinenten. Weltweit
                tionen erweitert Brose die Erfahrungshorizonte auch in der Führungsebene.                    sind etwa 600 Mitarbeiter im Einkauf tä-
                                                                                                             tig. 2017 erwartet Brose ein Einkaufsvo-
                                                                                                             lumen von rund 5 Milliarden Euro. 

               D
                       er künftige Vorsitzende der Ge-         der Brose-Gruppe, davon zwölf Jahre als
                       schäftsführung, Kurt Sauernhei-         Vorsitzender der Geschäftsführung. Unter
                                                                                                             Information
                       mer, begann seine Laufbahn bei          seiner Leitung hat sich Brose außeror-        Jan Saeger, Leiter Kommunikation Brose Gruppe
                Brose 1987 als Vertriebsingenieur und          dentlich positiv entwickelt und ist für die
                Projektleiter. 1989 wurde er Verkaufslei-      Herausforderungen der Zukunft gut auf-
                ter für Fensterheber. Von 1993 bis 1999        gestellt. Gesellschafter und Beiräte bedau-     IHK zu hohem Dank verpflichtet
                führte Sauernheimer den Einkauf, bevor         ern seine Entscheidung und wünschen             Jürgen Otto hat die Arbeit der IHK zu
                er die Leitung des Geschäftsbereichs Tür-      Herrn Otto bei seinen nächsten Schrit-          Coburg vielfach unterstützt, als Mit-
                systeme übernahm. Zusätzlich baute er          ten beruflich und persönlich alles Gute.“       glied der Vollversammlung vertritt er
                die Elektronikaktivitäten und das Asien-         Jürgen Otto sagte: „Ich bin stolz auf das     seit 2011 die Interessen der Coburger
                geschäft von Brose auf. Den Bereich Tür-       Erreichte und auf die besondere Unter-          Industrie, seine fachliche Expertise ge-
                systeme, das heute größte Geschäftsfeld        nehmenskultur, die wir auch während             nießt höchste Wertschätzung in der Co-
                des Unternehmens, wird er bis auf Wei-         des starken internationalen Wachstums           burger Wirtschaft – und weit darüber
                teres zusätzlich leiten.                       der Gruppe als wichtigen Erfolgsfaktor          hinaus. Mit großem Engagement hat er
                   Sauernheimer sagte: „Ich freue mich         erhalten haben.“                                die Bemühungen der IHK zu Coburg um
                über das Vertrauen, das mir Gesellschaf-                                                       Sicherung eines zukunftsfähigen und
                ter und Beirat entgegenbringen, und da-                                                        richtlinienkonformen Geschäftsflug-
                rüber, dass ich zum Abschluss meiner                                                           verkehrs in Coburg unterstützt und bei
                beruflichen Tätigkeit Brose in eine er-                                                        der Integration von Flüchtlingen durch
                folgreiche Zukunft führen darf.“                                                               Beteiligung am bundesweit einzigarti-
                   Michael Stoschek erklärte: „Mit Kurt                                                        gen IHK-Pilotmodell „1+3“ mitgeholfen.
                Sauernheimer wird eine sehr erfahrene                                                          Die IHK zu Coburg dankt Jürgen Otto
                Persönlichkeit an der Spitze stehen. Er                                                        für die Zusammenarbeit, die stets von
                kennt das Unternehmen seit drei Jahr-                                                          der Verantwortung für unsere Region,
                zehnten und hatte bereits in seinen bis-       Die Geschäftsführer Sandro Scharlibbe (l.)      Vertrauen und Respekt geprägt war.
                herigen Aufgaben wesentlichen Anteil           und Periklis Nassios (r.) tauschen ihre            Die Industrie- und Handelskammer
                am Erfolg der Brose-Gruppe. Gesell-            Aufgaben: Scharlibbe verantwortet das Sitz-     zu Coburg wünscht Jürgen Otto Er-
                                                               systeme-Geschäft, Nassios den Einkauf.
                schafter und Beirat werden ihn und die                                                         folg sowie Erfüllung bei neuen Her-
                gesamte Geschäftsführung dabei unter-                                                          ausforderungen.
                stützen, Brose als selbstständiges Fami-       Positionen werden getauscht                        Für die verantwortungsvollen Auf-
                lienunternehmen mit Innovationen und           Im Zuge der Neuordnung setzt die Ge-            gaben als Vorsitzender der Geschäfts-
                höchsten Qualitätsansprüchen weiter-           schäftsführung mit veränderten Zu-              führung der Brose Gruppe wünscht
                zuentwickeln.“                                 ständigkeiten ein Zeichen für die               die IHK zu Coburg Kurt Sauernheimer
                   Zum Ausscheiden Jürgen Ottos sag-           nachfolgenden Führungsebenen. Zum               Erfolg und Kraft und freut sich auf
                te Michael Stoschek: „Ich danke Jürgen         Jahresbeginn wechseln daher die Ge-             Fortsetzung der sehr guten Zusam-
                Otto für 27 Jahre erfolgreiche Arbeit in       schäftsführer Sitzsysteme und Einkauf           menarbeit.                            

  Unsere Wirtschaft 12/2017
Region 15

Regierung von Oberfranken zeichnet „1+3“ aus
Das IHK-Kombimodell erhielt den Integrationspreis 2017

Das bislang einzigartige IHK-Kom-              rungspräsidentin Heidrun Piwernetz hat         Umformtechnik, Martin Metallverarbei-
bimodell „1+3“ zur Integration und             die diesjährigen Integrationspreise ge-        tung, Schumacher Packaging und Valeo
Ausbildung junger Flüchtlinge mit              meinsam mit Integrationsstaatssekretär         Klimasysteme. Wichtig für das Gelingen
Bleibeperspektive ist mit dem In-              Johannes Hintersberger verliehen:              von „1+3“ ist auch der IHK-Ausbildungs-
tegrationspreis der Regierung von                 In ihrer Laudatio lobte sie „die gute       akquisiteur und Betreuer für Flüchtlinge,
Oberfranken ausgezeichnet worden.              Arbeit, die hier geleistet wird“ und be-       Merouane Qsiyer. Für unsere Mitglieds-
                                               dankte sich bei IHK-Präsident Friedrich        unternehmen ist Merouane Qsiyer An-

M
           it dem Preis werden Initiati-       Herdan und dem beteiligten Team der            sprechpartner während des gesamten
           ven gewürdigt, die sich dafür       Industrie- und Handelskammer zu Co-            Ausbildungsprozesses.
           einsetzen, dass Zuwanderer in       burg für die bisherigen erfolgreichen             „Die ersten Erfahrungen lehren, dass vor
der Region Fuß fassen und mit unserer          Aktivitäten.                                   allem das Ineinandergreifen von Sprach-
Kultur vertraut gemacht werden. Ziel              IHK-Präsident Herdan erklärt dazu: „Der     erwerb und beruflicher Ausbildung die In-
ist, die Integration dauerhaft bleibebe-       Integrationspreis, über den wir uns sehr       tegration der Geflüchteten sehr effektiv
rechtigter Personen zu fördern. Regie-         freuen, ist Anerkennung und Motivation         voranbringt“, betont Friedrich Herdan.

                                                                                                                                            © Foto: W. Traßl, Regierung von Oberfranken

Freude über den Integrationspreis der Regierung von Oberfranken (von links:) 3. Bürgermeister Thomas Nowak, Stadt Coburg, Michael Busch,
Landrat des Landkreises Coburg, Friedrich Herdan, Präsident der IHK zu Coburg, Heidrun Piwernetz, Regierungspräsidentin von Oberfranken,
Integrationsstaatssekretär Johannes Hintersberger, MdL, Merouane Qsiyer, Ausbildungsakquisiteur für Flüchtlinge der IHK zu Coburg,
Siegmar Schnabel, Hauptgeschäftsführer der IHK zu Coburg.

                                               – und die Preisverleihung ist Verdienst        Die Verleihung des Integrationspreises
                                               vieler Beteiligter.“ Der Erfolg von „1+3“      ist nicht nur öffentliche Würdigung des
                                               bedurfte der Unterstützung des Bayeri-         Engagements der „1+3“-Akteure, sondern
                                               schen Kultus-, des Wirtschafts- und des        gibt auch Anlass zu der Hoffnung, dass
                                               Sozialministeriums, der Agentur für Arbeit     es durch die Öffentlichkeitswirkung ge-
                                               und insbesondere der gewerblichen Be-          lingt, das Kombimodell fortzuentwickeln,
                                               rufsschule Coburg sowie der beteiligten        weitere Ausbildungsberufe aufzunehmen
                                               Unternehmen, die unvoreingenommen              und die Coburger Initiative auch überre-
                                               in vorbildlicher Weise Ausbildungsplät-        gional zu etablieren. „Das Interesse von
                                               ze zur Verfügung stellen und damit hohe        Unternehmen und Wirtschaftskammern
                                               Verantwortung auch für die Integration         aus dem Bundesgebiet ist groß und es
                                               junger Menschen übernehmen, das sind           liegt im Gesamtinteresse von Politik und
                                               die Firmen: Brose Fahrzeugteile, Dietze        Wirtschaft, wenn ,1+3‘ Nachahmung fin-
                                               & Schell Maschinenfabrik, Federnfab-           det“, so Herdan abschließend.         
                                               rik Dietz, Reichenbacher Hamuel, Lasco

                                                                                                                              Unsere Wirtschaft 12/2017
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